公司保卫科11月工作总结和12月工作计划

时间：2023-03-13 19:20:17 总结我要投稿

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　　总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析，从而做出带有规律性的结论，它可以使我们更有效率，是时候写一份总结了。那么总结有什么格式呢？下面是小编精心整理的公司保卫科11月工作总结和12月工作计划，欢迎阅读与收藏。

公司保卫科11月工作总结和12月工作计划

公司保卫科11月工作总结和12月工作计划1

　　现将公司保卫科十一月份的工作总结和十二月份的工作安排报告如下：

　　我们在集团及公司的直接领导下，认真贯彻落实集团的指示精神。本月我们主要做了以下工作：

　　一、严格落实出门证制度

　　所有进出公司的车辆必须凭出门证进出。无手续的和手续不全的物品，坚决不予出厂。外来人员及车辆未经公司许可，严禁进入车间。严格交接班制度，交接班时认真清点单据及出门证，避免财产流失。

　　二、安全消防方面

　　化工公司是一个重点防火单位，为此，公司制定了完善的防火制度，建立健全消防系统。厂区各部位设置了消防栓、灭火器等一系列消防器材。厂区内严禁吸烟，并由保卫人员层层把关，使一切火种不得随便带入生产区。并对存在安全隐患的'岗位定期及时进行排查，对查出的安全隐患及时进行整改。现在我公司在消防安全方面主要是防治结合，预防为主。11月3日公司主要领导召开车间职工会议，将设备、人身、消防安全等各项安全制度系统地进行讲解。充分提高广大员工的安全意识。11月5日，邀请集团领导来我公司指导消防安全工作。对存在的消防安全隐患当场进行落实，并制定了消防应急预案。11月7日，公司组织有关人员在空旷地带进行了灭火器消防应急预案演习，进一步提高了员工面对突发事故的反应能力。为公司以后的安全生产提供了有力保障。

　　三、认真抓好公司内部的治安秩序

　　为使公司广大员工有一个良好的工作、生活环境，公司专门制定了宿舍管理制度、外来人员管理条例。严格控制外来人员进出。木业公司女工较多，且年龄较小，从学校刚步入社会，思想纪律意识淡薄。并与社会上的小混混有所交往，给公司的安全管理带来了一定的难度。我们知难而进，加强她们的思想教育工作，严格禁止社会上的小混混进入。做到从根本上保证广大职工安全和财产不受损失，维护公司的正常的生产、生活秩序。

　　四、十二月份的工作安排

　　1、继续严格执行外来人员及车辆出入手续，确保公司财产安全。

　　2、定期进行消防教育，提高防火工作的反应能力。

　　3、加强宿舍管理力度，为职工提供一个良好的休息环境。

公司保卫科11月工作总结和12月工作计划2

　　为进一步规范和加强“五一”期间消防安全保卫工作，查处消防违法行为，有效消除火灾隐患，严防群死群伤火灾事故发生，制定本方案。

　　一、工作目标

　　紧紧围绕春季防火总目标，深入开展小型休闲住宿娱乐场所消防安全专项整治行动，进一步增强责任意识和大局意识，深入开展消防监督检查，查处各类火灾隐患和消防违法行为，有效预防和遏制重特大火灾，特别是群死群伤火灾事故的发生。

　　二、组织领导

　　为扎实做好“五一”期间消防安全保卫工作，县政府成立由县长助理、县公安局局长李占伟任组长，公安局指挥中心指挥长朱耀武、消防大队大队长张军任副组长，县公安、消防大队有关科（室）负责人为成员的“五一”期间消防安全保卫工作领导小组。

　　三、“五一”期间消防安全检查范围

　　（一）重要活动场所、旅游景点；

　　（二）高层地下建筑、在建建筑工地和建筑外墙装饰材料；

　　（三）大型商场市场、宾馆饭店、医院、学校等人员密集场所；

　　（四）易燃易爆化学物品的生产、充装、储存、供应、销售单位；

　　（五）劳动密集型企业；

　　（六）养老院、福利院等社会福利机构；

　　四、检查重点

　　（一）消防设施是否运行正常，消防控制室工作人员是否持证上岗；

　　（二）消防器材的配置是否符合规定，管理和维护保养是否落实；

　　（三）消防安全疏散通道和安全出口是否畅通，疏散指示标志和应急照明装置是否完好有效；

　　（四）是否存在违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火；

　　（五）电气设备的使用、电气线路的管理是否规范、安全；

　　（六）是否存在违反消防安全规定，生产、使用、储存、销售、运输或者销毁易燃易爆危险物品；

　　（七）消防安全责任制是否健全落实，消防安全值班、巡查人员是否在岗在位，记录是否准确、完备；

　　（八）被检查单位员工是否受过消防安全培训，是否知道火警电话，是否会报火警和操作灭火器具，是否懂得逃生自救技能，是否能组织、引导在场人员疏散。

　　五、工作要求

　　（一）提高思想认识，加强组织领导。

　　各地、各部门（单位）要充分认识到当前严峻的火灾形势和开展“拉网式”消防监督检查的重要性。立即成立以分管领导为组长，各相关科（室）负责人为成员的工作领导小组，并结合实际，认真抓好落实。

　　（二）规范执法程序，加大执法力度。

　　落实火灾隐患排查错时制检查制度，排查时必须两人或两人以上参加，要按照“单位不漏部位、部位不漏隐患”的'原则，确保不留死角、不留盲区，坚决把火灾隐患排查出来。依法严惩擅自停用消防设施、锁闭安全出口、违规动用明火等严重违法行为。对拒不整改火灾隐患、拒不执行停产停业决定的，要依法强制执行，决不能有法不依、执法不严、徇情枉私、姑息迁就。以执法高压态势，确保当前火灾形势稳定。

　　（三）加强宣传教育，提高安全意识。

　　各地、各部门（单位）要加强消防法律法规和防火、灭火、逃生自救常识为主要内容的消防宣传教育，通过发放资料、实践操作指导等多种形式，增强宣传教育效果，切实提高广大群众的消防安全意识和自防自救能力，提高单位火灾防控水平。

　　（四）落实工作责任，实行责任追究。

　　各地、各部门（单位）要做到思想认识到位、任务分解到位、工作落实到位，周密部署开展“五一”期间消防安全保卫工作。对因工作责任心不强、思想认识不够、监督检查不到位、执行措施不落实的，县政府将予以通报批评。

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