企业自查报告

时间:2024-03-15 12:32:12 自查报告 我要投稿

【精选】企业自查报告15篇

  在经济飞速发展的今天,我们使用报告的情况越来越多,报告成为了一种新兴产业。一听到写报告马上头昏脑涨?下面是小编整理的企业自查报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【精选】企业自查报告15篇

企业自查报告1

  重庆市食品药品监督管理局忠县分局:

  我店××药房××县××连锁店,收到×食药监〔200×〕××号文件后,高度重视,认真学习该文件,深刻领会文件精神,根据国家食品药品监督管理局《关于加强药品零售经营监管有关问题的通知》,我店根据×县食品药品监督管理局下发的《关于开展药品零售企业专项检查的通知》的精神,我药店结合通知,对照本药店的实际情况,进行了认真对照检查。本店遵照《药品经营质量管理规范》的规定,从各方面严格遵守,达到规定的要求,现将自查整改报告如下:

  一、人员资质条件方面:因本店经营有处方药、甲类非处方药,质量负责人×××,本店的销售人员持有食品药品监督局颁发的《职业资格证书》,取得了上岗资格。

  二、在经营方式、范围方面:没有超范围经营,本店所有品种都在合理规定范围内,没有销售属国家严令禁止销售的.药品、器械,没有出租或转让柜台,以代销产品,非本店营业人员不得销售或宣传推销药品。

  三、药品的分类管理方面:严格遵照国家处方药和非处方药分类管理的有关条例,处方药和非处方药分柜销售,已明确规定医生处方销售的药品,一律凭处方销售,同时设立非处方药品专柜,贴有明显的区域标识。

  四、药品广告及咨询服务方面:首先遵照执行《药品广告安全审查办法》等规定,不发布任何未经许可审批的各种药品广告,不销售因严重虚假宣传被食品药品监督部门采取强制措施暂停在辖区内销售的药品,在药品销售中正确介绍药品的性能、用途、禁忌及注意事项,没有夸大药品疗效,不以非药品以药品向顾客介绍和推荐。

  五、药品购进渠道方面:原则上向所属的连锁公司配送,在货源不齐的情况下,向附近取得GSP认证的、有合法经营资格的企业采购,并索要供货企业的相关资质及合法票证备查,同时做好药品的购进验收记录。

  在以后的经营工作中,本药店一定将更加严格要求,做好各项工作。

企业自查报告2

  北京***集团自成立以来视质量为企业的生命,将质量建设作为公司的关键来抓,通过二十年努力,集团在水果原浆加工的冷破碎、浓缩果汁加工的超微过滤、饮料灌装的UHT超高温瞬时灭菌、无菌冷灌装等项工艺、技术,均处于世界领先地位。健全、实施了IS9001、HAP、IS220xx、HSAS1000、IS14001等质量、安全、环境管理体系,并实施体系认证。北京***集团***有限公司自20xx年成立即制定了HAP计划并严格按照该标准进行生产管理,到现在已建立了系统的质量控制体系。通过自查,我们主要做了这些工作并存一些不足,具体如下:

  一、质量控制体系建设

  注重严格的质量控制体系建设,在质量管理过程中积极推行全员质量管理理念。质量管理体系全面覆盖项目论证、技术装备基础建设与管理、原材料供应商的开发、进厂原辅料的检验、生产过程质量监控、成品外观质量的检查、成品内在质量检验、物流和售后服务等全过程。企业并根据客户要求和产品应用领域的不同建立对应的符合国际标准的控制规范。

  长期以来,在质量建设上,质监、商检、工商等职能部门给予了公司有力的支持和指导下,质量管理水平取得了稳步上升。

  二、坚持技术基础投入

  公司先后斥资数千万元改造生产和科研试验设备,为产品质量、生产能力和研发实践提供重要支撑和保证。

  果浆(浓缩浆)车间引进目前世界先进的意大利FBR及德国SI生产线。

  浓缩汁车间引进意大利FBR生产线,保证产品质量达到国际标准。

  建有16000吨冷藏库,保证产品的贮存质量。

  同时建设0吨的污水处理站,洁净排污,符合绿色环保的要求。

  三、坚持检测中心与能力的建设

  公司注重加强各生产环节相关的检测实验中心和产品生产现场检测站的建设,专设原料水果收购小组及原料验收小组,从源头严把质量关;配备多种实验设备:环保测试仪等测试仪器。公司还对试验检测设备按照IS10012标准进行溯源管理,有效保证了材料基础研究、产品试制和性能检测需要,满足了从原材料进厂到产品出厂各环节的检测要求。

  四、按质量控制的检验、试验流程要求进行把关

  首先在原辅材料上,对原料供应基地进行详细考察,专设原料水果收购小组及原料验收小组,对农药残留、微生物进行严格检测,从源头严把质量关。

  在生产过程中,要对生产设备、设备和生产工艺参数、过程中进行反复抽检。

  成品阶段,品控技术人员感官、理化及微生物指标进行检测,对每一批次的产品留样,检验数据进行档案分类管理,以保证产品信息的可追溯性。

  五、坚持系统的质量专业培训

  健全质量培训体系,企业全年培训不少于000人次,其中关于技术和质量的培训超3000人次。

  六、建立基于数据数溯的售后体系

  企业建立售后服务中心,设立24小时售后服务热线,并以产品工程技术人员为骨干,在提供售后服务的基础上完善对质量追溯后的数据收集,以加强对产品质量的可靠性分析,初步建立了产品的可靠性指标和产品可靠性制度。

  七、存的不足

  (一)认识上的误区

  通过自查,公司在质量建设上仍然局限于狭隘的`产品质量管理方面,没形成全面质量的管理即TQ的高度认同,总认为产品质量是关键,没有将支持产品质量最终形成的与产品生产过程相关的内部资源配置、制度体系、企业和谐等全方位要素全面纳入质量管理环节,公司将按照B/T190标准创建卓越绩效模式,推动公司整体质量建设的提高。

  (二)能力建设的不足

  公司在培训体系上虽然已较健全,人员的培训次数有了一定的保证,但针对性的专项培训力度不够,培训后的结果跟进力度不强,没有完全达到要求。

  (三)资源配置不足

  近年来,人力资源成本上升幅度持续加大,而产品价格由于市场的接受度偏低,难以支撑人力资源成本,推进全面质量的管理的人力成本难以全面得到支撑。

企业自查报告3

  xx天桥区xx食品厂,位于xx市天桥区恋思路,地理位置优越,车水马龙,生意兴隆。优越的地理位置给企业的推广和销售带来了很多便利。在企业的成长发展过程中,得到了xx质监局天桥分局的大力协助和支持。他们既监督又服务于企业,所以企业总是有一个正确的发展方向,走在一条稳定的发展道路上。但是因为我们生产的是大众食品,利润较弱,对企业来说也是一个挑战。

  我厂的主要产品是面包,我厂使用的主要原料是面粉、糖、黄油、食用植物油等。这些原材料是从通过正规渠道获得生产许可证的厂家购买的,并附有出厂检验报告。质量要求很严格,对这种食品必须符合国家卫生要求,比如面粉要符合LS/T3201的要求,白糖要符合GB 317的要求等等。

  我厂涉及的食品添加剂主要有丙酸钙、面包改良剂、酵母等。这些食品添加剂已经在xx质量技术监督局天桥分局一一备案。备案的技术内容严格符合GB 2760-20xx的要求。我厂生产,严格执行备案标准。食品添加剂有专门的进货台账和专用台账,由专人管理,每月按实物盘点法盘点一次,确保安全使用。

  前段时间收到天桥支行的通知。通知的内容是加强食品生产加工企业质量安全主体责任的落实。我厂成立了以法人郑金杰为首,由质量负责人、质量检查员、生产加工人员组成的质量安全管理小组。根据各自的分工,我们根据《食品生产企业质量安全主要责任落实情况自查表》,对企业现状进行了全面检查。验证过程是一个自检的过程,也是对全厂员工进行质量安全教育的过程。

  验证的内容主要包括:企业资质、原材料采购进货检验的实施、生产过程控制、食品出厂检验、不合格品管理、食品标签和标识、食品销售台账记录等。,并逐一检查系统的健全性和相关记录的完善性。根据企业自查,企业本身感觉各方面做得还算公平,基本符合质检部门的要求。稍微差一点的,已经及时整改。目前企业基本可以实现系统管理,按照标准要求组织采购、生产、销售。现将企业目前能达到的情况报告如下:

  一、企业资质:企业名称为xx市天桥区贾蓉食品厂,工厂地址为xx市天桥区恋思路。出厂检验方式为企业自检。生产许可证序号为xxxxxxx,工商营业执照序号为。我厂许可证齐全,经营范围是烘焙糕点。

  二.实施进货检验:我厂采购的主要原料有面粉、白糖、奶油、食盐、酵母、丙酸钙、面包改良剂、复合包装袋、纸箱等。所有项目均从具有合法资质的企业采购,采购时取得企业相关资质证书。我厂使用的食品添加剂严格遵守GB 2760-的要求,并做好相应的详细记录。食品添加剂还配有单独的采购台账和使用台账。食品添加剂的使用已在长庆分公司备案。

  三.生产过程控制:我厂每天安排专人打扫工厂卫生,保持工厂环境整洁。定期清洁和消毒生产场所、设备和仓库。保持加工过程中与产品接触的所有设施、设备和环境清洁,消除一切可能的污染。设备设施的定期维护,每批产品生产前后相关设施设备的清洗消毒。生产人员的个人卫生、工作服和帽子的清洁度以及轮班检查。清洗和更换专用工作服后,工作人员通过人员专用通道进入生产车间。合格的原料从专用原料通道进入生产现场。

  但是,由于工厂面积相对较小,在生产过程中,出现了器皿乱放的现象。目前在天桥支行监管下,已全部整改通过验收。

  四.食品出厂检验的实施:我厂配备架盘式天平、电子分析天平、电动干燥箱、洁净工作台、台式培养箱、显微镜、蒸汽压力灭菌器等检验设备。,配有辅助检验设备和化学试剂,且实验室测量和比对符合相关规定。检验人员经山东省质量技术监督局培训,具有山东省职业技能鉴定机构颁发的检验资格证书。根据产品标准,对各单位的每批产品进行检验,保留原始检验记录和产品检验报告备查,对每批出厂的产品留样登记。

  不合格品的管理和不安全食品的召回记录:我厂所需的各种原材料均从合法、正规渠道采购,并要求有相关证明。严格按照产品的生产工艺和《食品卫生法》的要求组织生产,不采购不合格原料或生产不安全食品。

  不及物动词食品标签的标识:我厂生产的每一个单位产品的包装上都印有名称、规格、净含量、生产日期、产品标准代码,以及生产者的名称、地址、联系方式、生产许可证号、QS标志,以及所用食品添加剂的名称、产品的储存方法和保质期等相关信息,按有关规定执行。

  七.食品销售台账记录:我厂建立了食品销售台账,记录了采购方的产品名称、数量、生产日期、销售日期、检验证书编号、生产批号及相关信息,包括采购方的名称、地址、销售地点等。

  八.产品标准实施:企业积极严格执行各类产品的国家标准和行业标准。面包符合GB/T 20981-。原材料也是目前有效的备案标准。

  九.企业人员培训及体检:我厂所有生产相关人员均参加体检,取得食品经营许可证(健康证),定期参加企业组织的`食品法规、食品安全知识、食品技术知识培训,并保存员工培训记录。

  售后服务、产品安全预警和风险评估:我厂的主要消费者是回头客,至今未接到消费者投诉。我厂定期进行消费者满意度调查,及时反馈消费者意见,对我们的产品有很好的了解。我厂建立了消费者投诉登记簿,并制定了相应的处理制度和回应机制,以确保及时回应消费者投诉,保护消费者权益。

  此外,我厂管理制度健全,记录表格完善,人员配置合理,职责明确。这些软硬件的建设也为企业的前进铺平了道路。

  经过这次自查,我厂基本符合食品生产企业落实质量安全主体责任的要求,提高了质量安全意识,消除了质量安全隐患。在此基础上,我厂建立了确保质量安全的长效机制,为高品质产品的长期可持续生产奠定了坚实的基础。

  一、落实安全生产责任制

  为了明确责任,成立了以公司总经理为第一责任人,各部门主要负责人为成员的安全生产领导小组。工作中确立了“以人为本,安全第一”的理念,向各部门负责人提出了“管生产必须管安全,管安全必须懂生产”的高层次要求。公司配备专职安全员,并制定了适合公司特点的安全生产岗位责任制。安全生产责任制层层分解,责任主体严格落实。责任真正明确,责任到人,各项工作落实到位,保证了安全生产工作的顺利开展。

  二、自查情况

  (1)消防设施:公司市场部原料堆场及各班组均有完整的消防设备,包括消防箱、消防标致,所有干粉灭火器均在有效期内。逐步落实消防安全责任制,完善应急救援预案,加强应急演练。办公空间,

  生产班组等消防设施进行专项检查、整改。以消防设施和消防设备为重点,认真调查,确保万无一失。在有氧气瓶和乙炔瓶的地方,严禁吸烟。

  (2)设备安全:公司组织人员检查压力容器和管网是否有使用许可证,是否经过定期检查和检验。前一次检查中发现的生产车间的一些电源线泄漏没有得到保护,都得到了改善。原材料堆放区的电缆被过往车辆碾压或切断,均已更换加固。特种作业人员是否持证上岗,设备运行状况是否良好,必须防止各种设施带病运行,特种作业人员持证上岗。

  (3)加强公司办公室车辆管理;要求驾驶员严格遵守城市和公路交通管理的相关法律法规,加强职业道德,确保驾驶安全。及时纠正和严厉打击疲劳驾驶、超速、超载等违法违规行为,定期对车辆安全性能进行全面检查,防止带病车辆上路,配备消防器材,防止自燃和火灾事故,确保车辆安全行驶。

  三、重大危险源和紧急情况的确定

  根据公司自身情况,通过对工作中的不安全行为、物品的不安全状况、工作环境的不安全因素等进行风险评估。,识别重大危险源,通过制定相应的应急预案或管理方案,达到预防事故的目的。公司确定的重大危险源包括:①高处作业;2.管网破裂;③机械损伤;④火灾、爆炸;⑤.洪水;⑥施工用电。公司专职安全员定期对水解车间、原料堆场、配电室、罐区、锅炉工段等关键部位进行检查,严格遵守安全生产检查制度,每月至少进行一次大检查。检查或检验中发现的所有安全隐患都应整改,并规定整改期限。同时,要加强监督检查,确保隐患整治的有效性。

  公司针对火灾、防洪、管网爆管等重大危险源制定了专项应急预案。预案中的救援程序和措施完善,预案协调、衔接紧密。公司对各种计划进行了培训和演练,确保相关人员了解和熟知。

  第四、有缺点

  (1)公司部分供电线路老化,急需更换,以避免夏季运营期电力负荷增加时的火灾隐患。

  (2)公司自动锅炉进行了改造,员工操作技能进一步提高,加强了自动锅炉安全操作知识的培训,保证了锅炉的正常运行。

  (3)部分员工的安全意识和素质有待进一步提高,必须继续采取多种形式做好安全生产宣传工作,特别是要加强安全生产和消防安全的宣传工作,进一步提高公司员工的安全生产意识。

企业自查报告4

  平罗县荣泰煤业有限公司是经平罗县原经贸局多次论证,于20xx年3月19日批发了平经贸发[20xx]63号文件项目立项精神实施的。总投资为220万元,年产精洗煤10万吨,产值1200万元,利税128万元的计划项目。但在实际运行中我们多方调研市场情况,扩大了建设规模,在项目实施过程中严格按照环保“三同时”的要求组织施工。切实做好施工、生产等方面工作。同时在20xx年12月份也取得了平罗县环保局(20xx)123号环境保护立项的批复,在20xx年2月份就申报工商部门进行注册,更名为“平罗县荣泰煤业有限公司”。

  一、煤炭经营合同签订和执行情况

  在煤炭经营过程中,购销情况其本上采用签订合同的形式进行购销。在合同执行方面,我们相互信任,严格履行合同的条款,执行情况良好,从未出现任何形式的合同纠纷。我公司信誉良好,无掺杂使假、以次充好、数量短缺、垄断经营、哄抬价格或低价倾销等不良现象,从未发生过因合同方面投诉情况,也未受到任何部门的处罚。

  二、煤源、销售方向及运输方式等情况

  煤源的采购方面主要来源于石炭井二矿、乌海、甘肃的天祝矿等。通过这几年的经营,公司也积累了很多经验,特别在采购方面,采购不到质优价廉煤源,你的效益就很难保证,再加上市场的竞争力也非常激烈,价格时时在变换。特别是今年的金融危机,国家的宏观调控是压缩开采,合理化开采资源。特别是煤资源要有规模的深加工,科学化使用。所以在此情况下,关停一些煤矿,使公司今年的原材料比较紧缺。因此,公司配有一名专职购销员,调研行情,搜集信息。产品是根据用户需要的指标组织生产,主要销往内蒙电厂、乌海市焦化厂、宁夏吴忠冶金厂、石嘴山等地焦化厂和当地的焦化厂、小发电厂等。

  通过几年的经营,公司在销售方面做了很全面的分析,在20xx年没有签定过多的稳定合同,因为销售市场也是变幻无常,大多是随市论价,随货论价,随行论价,基本上都是购货方自备运输---汽车运输。

  公司自投产以来始终坚持“以质量求生存,以效益求发展”的经营宗旨。

  三、企业经营设施、储煤场地情况

  公司现有两套洗煤机,分别是6.0、2.8平方米跳汰洗煤机,办公室5间,职工宿舍、食堂、化验室6间,库房、磅房、车库、锅炉房等6间,占地面积约800平方米;装载机一台、循环澄清池五座,占地面积约300平方米;储煤大棚一座约20xx平米。小轿车2辆,机房7间占地面积300平米,自购电子汽车地磅一台。今年又增容一台100千伏安

  变压器1台,深井1眼。储煤场地是公司立项时就征用11495平方米,使用期40年。同时在今年公司又扩征3000平米场地,这样公司的储煤场地约在1万平方米,现土地使用证、房产证等相关手续齐全。

  四、煤炭计量和质量检验设备配置情况

  计量、质量检验设备也是完全自备,计量设备是公司从银川旺源衡器厂购买的一台scs-100型汽车电子衡,年年由平罗县质量技术是监督局进行校验,均符合国家法律、法规的计量要求。在使用中从未出现与计量不一致而产生的纠纷。质量检验设备是公司一次性从河南省鹤壁市鑫科技术有限公司购买的全套化验设备。主要有:全自动一体定硫仪、箱型高温炉、粘结指数测定仪、电子天平、电热恒温鼓风干燥箱、制样机等其他配套设备。

  今年我公司又增加一台粉碎机、箱型碾磨机。同时又配备一名专业从事煤炭行业的化验员。在日常工作中,公司要求定时中常规模化验,定期大常规化验。对洗出的精煤定时采样,两小时出一次化验结果分析,并报送有关领导和洗煤机操作人员。并定期对同一煤样交由市中心化验室化验,与公司的化验结果进行对比,以提高化验数据的准确性。经过多次化验对比,数据基本一致,准确度良好。我公司对购进的原煤,先到煤矿取回煤样化验,再到市中心化验,也基本一致,才定购合同,再进货。通过我公司自查、计量、质检

  都是良好的,能达到一定的规定和要求。

  五、环保措施实施情况

  公司在建设期就严格执行污染防治设施“三同时”的规定进行实施,即污染防治设施与主体工程同时设计,同时施工,同时投入运行。建造五座面积约300平方米的废水循环池,对废水进行循环澄清再利用,对生产过程中产生的粉尘主要环节均安装喷水装置,从而降低了粉尘的污染,对生产噪音最大的风机安装消声器,降低了噪音的污染。今年国家对环保治理抓的非常严,我公司也响应这一号召,在今年扩建的同时,特别对环保治理加大了投入,建造20xx平米的储煤大棚,投资67万元,加高了围墙,把生活区和生产区进行隔离。购进的原煤浇水后打堆并加盖沙网堆存。墙体统统进行穿衣戴帽,进行了粉刷。通过几年的实际应用,所采取的环保措施均起到了一定的效果。未对周围环境产生不良的影响,并通过平罗县环保局的多次抽查。今年石环保局、区环保局的重点检查,对我公司都给予了很好的.评价。

  六、煤炭购进量、销售量、期末库存量情况

  今年的原煤购进在上半年情况比较好,基本上购销两旺,下半年的情况不容乐观,又受到金融危机的冲击。7-8月份原煤涨到800元左右,9-11月份原煤基本采购不上,精洗煤也是同样。7-8月份1000元左右,9-11月份一下降到500元左右。当然国际的大气候所变幻,国家的宏观调控,

  但公司采取了其他措施,提高了销售和利税,搜集了周边煤场的煤矸石和洗精煤没有价值的次品原煤,再采购些质差价廉的风化煤给附近的几家小发电厂生产、加工配制电煤利润也是很可观的。总的今年共购进一切原煤28.7万吨,销售产成品煤19.40万吨,期末库存原煤2109吨,精煤500余吨。

  七、煤炭分种类购进、销售价格情况

  公司今年购进原材料主要以烟煤、精洗为主,主要有四种:(1)含硫低、灰分低、价格较高、回收率高;(2)含硫较高、灰分也较高,价格低、回收率低。生产这样两种煤进行配置,客户所需要的指标煤,主要用于工业、冶金用。(3)没有标号的风化煤和质差的煤种;(4)煤矸石、中煤加工配置,主要用于小发电厂用。工业用煤上半年均在400-500元,下半年从5月份就在800元、900元、1100元、1200元之间,电厂用煤销售价格在100元左右。

  八、煤炭销售收入、实现利税情况

  今年我公司虽然遇到很多对企业经营不利的因素,但公司的销售量、销售收入及利税还是非常的可观的。分别为:销售量19.4万吨、销售收入5649.4万元、利税623.3万元,说明公司老总通过几年的经营积累了很多经验,在金融危机的大冲击下,能够取得这样的成绩是非常不容易的。

  九、依法纳税情况

  公司主要负责人一贯对国家的税收非常重视,按照税

  规、税法足额计提、足额上缴。从未有偷税、漏税现象发生。从财务角度按照税种、税率月月计提入帐,从未拖欠过税款。年年税务检查机关进行稽查,都比较满意。

  十、接受过执法部门的检查、处罚情况

  公司自投产以来,始终坚持“以质量求生存,以效益求发展”的经营宗旨,严格遵守国家在煤炭经营方面的相关法律、法规,并积极配合工商、税务、物价、质监、环保等部门的监督检查,全年未出现违犯相关法律、法规而受到处罚的情况。

  回顾过去的一年,企业在不断壮大的发展,管理规范、设备齐全、规模到位,是一家遵纪守法的煤炭加工企业。但还存在着很多薄弱环节。信息撑握不及时,造成生产时有停产现象,职工技术操作水平和自身文化素质不高。公司要加强管理待向高层次发展。在资金方面时有资金短缺,流转迟缓现象。回顾过去,展望未来,公司要在这薄弱的环节上狠下功夫,力争在新的一年里取得更好的成绩。

  平罗县荣泰业有限公司

  二〇xx年十二月十二日

企业自查报告5

  根据《西安市灞桥区关于开展区级行政事业单位国有资产出租出借、对外投资情况专项检查的通知》以及《西安市行政事业单位国有资产管理暂行办法》和《西安市行政事业单位国有资产有偿使用和处置及收益管理暂行办法》文件精神,我校领导高度重视,立即组织人员对国有资产出租出借情况进行了自查,现将自查报告汇总如下:

  一、建立组织机构,专项负责

  组 长:XX

  副组长:XXX

  成 员:XXX

  二、自查内容

  1.国有资产日常管理情况:严格按照《西安市行政事业单位国有资产管理暂行办法》及《灞桥区学校固定资产管理制度》要求,严格落实国有资产清查、登记、上报制度,设置固定资产卡片、总帐及明细账簿,并定期进行清查盘点,及时更新国有资产管理信息系统,做到账账相符,账实相符,明确责任并履行好职责。

  2、制度建立情况:我校建立了《西安市第五十六中学固定资产管理制度》及《办公用品采购、保管、支领制度》。

  3 资产处置情况:按照规定履行审批手续,并及时做好账务处理,残值收入按照“收支两条线”管理原则,无擅自处置国有资产现象。

  4、资产出租出借情况:我校与西安警察护卫学校的租赁合同已到期,不再续约。我校与五鼎联合钢筋机械公司签订了一年合同,出租面积 平米,年租金 万元。我校的.资产出租按规定向教育局提出申请经同意后签订出租合同;出租收入纳入预算统一管理。

  三、自查时间

  20xx年5月27日-29日

  四、自查汇总

  我校在国有资产管理方面严格按照《西安市行政事业单位国有资产管理暂行办法》规定执行,资产账账相符、账实相符、帐表相符、账证相符,未发现违规违纪行为。

  自查,我校无国有资产(土地、房屋)对外出租、出借、联营的情况。也没有违纪违规行为。

    20xx年5月29日

企业自查报告6

  为认真贯彻落实后旗消防大队有关要求,根治火灾的发生、消除消防事故隐患,确保各项工作的安全顺利开展,项目部于x月x0日至x月20日开展了消防安全专项整治活动。现将活动开展情况总结如下:

  一、高度重视,加强组织领导。为保证本次活动取得实效,项目部成立了以公司总经理为组长、各单位负责人为成员的专项整治活动领导小组,全面负责开展此项活动。根据通知要求际情况,自查自纠,并对自查自纠需要检查的项目进行了细化,落实到各责任单位和责任人,认真进行了检查整改。

  二、加强安全宣传,确保落实到位。将消防安全意识传达到各级安全第一责任人和每一位员工。x月x0日上午,公司领导以及各单位负责人对消防安全安全专题会议精神进行了传达学习,外协单位全体施工人员在各自施工区域进行了传达学习。施工现场,制作安装了大量安全警示牌和宣传牌。

  三、认真组织开展各类专项检查。根据公司领导安排,组织了综合消防安全大检查x次、施工用电专项检查x次、防火专项检查x次,并对消防安全隐患进行排查,共发现问题20项,分别以检查纪要、隐患整改通知单、备忘录等形式下发了各责任单位要求进行整改。现已全部整改。

  检查发现问题

  xxxx

  四、加强分包安全管理。公司对新入厂协作单位严格资质审查,对不符合要求的坚决不予录用。x月xx日,公司对已引进的分包单位的资质情况进行了检查,共检查分包单位2家,检查总体情况良好,各单位施工资质、安全生产许可证、内部施工许可证、法人授权委托书等资料齐全有效,但个别单位缺少消防组织机构图和消防器材等物品,限期要求责任单位补全了各类资料。

  五、认真进行总结。针对检查发现的问题,要求各单位对原因进行分析,制定出整改措施和预防措施,由各单位负责人签字,亲自组织人员进行整改,确保各项整改措施、预防措施落实到位。

  企业自查报告篇

  县统计局《关于开展全县劳动工资统计专项巡查的通知》(泾统[20xx]42号)文件下发以后,我公司高度重视,积极开展劳动工资统计自查工作,按文件要求,逐项自查,现将我公司相关情况汇报如下:

  一、基本情况自查

  我公司按统计法法律法规和《劳动工资统计报表制度》的相关规定及时上报真实完整的统计资料,无迟报、拒报统计资料的事件发生。

  (一)劳动统计基础工作情况:我公司统计内设机构为办公室人事科,设置1名专人负责劳动工资统计工作,按规定建立了统计台帐并存有劳动统计原始记录。

  (二)主要统计数据情况:20xx年上报的在岗职工和其他从业人员人数、劳动报酬等指标数据上报数与自查数基本相符。

  二、自查主要内容

  1、统计人员尚无《统计从业资格证》;

  2、统计人员按规定设置和保存统计原始记录、统计台帐;

  3、自觉支持和配合各种统计调查和统计执法检查;

  4、能够及时向本地统计机构上报真实、准确、完整的统计资料,无迟到、拒报统计资料行为;

  、未接到当地统计机构和有关部门要本单位提供不实统计数据的.要求。

  三、自查情况

  我公司能够学习和贯彻《统计法》,没有发生有关机构和人员伪造、篡改统计资料,打击报复统计人员的情况;没有发生严重违法行为失察和阻挠、限制或干扰统计执法检查;不存在擅在自开展统计调查或者变更统计调查制度内容的行为;没有发生违法公布统计资料,违法泄漏统计调查对象资料的行为;我公司设立统计机构,并设置统计人员、指定统计负责人;能够及时、准确、真实和完整地向统计机构报送统计资料。

  四、存在问题及整改措施

  统计人员未经过专业培训,无统计资格证书。我公司将要求统计人员参加相关的统计继续教育培训,确保统计人员持证上岗,符合统计有关要求。

企业自查报告7

  为全面贯彻落实安监总厅管四20xx129号《国家安全监管总局办公厅关于进一步加强工商贸企业有限空间作业工作的通知》及化肥中心安委会《关于加强危险化学品安全管理并开展安全排查的紧急通知》的要求,深刻吸取西安中化化工气体泄漏事故教训,我司高度重视,积极组织,认真开展了公司安全隐患排查整治活动,并取得了较好的成果,现将排查情况汇报如下:

  一、建立危化品管理档案,定期进行专项检查

  为了全面掌握危险源相关资料,我公司建立了危险源管理档案,详细记录危险源设施设备及运行方面的技术资料,定期对岗位操作人员进行培训,提高操作人员的业务水平,同时,安全部每月不定期对危险源的运行指标进行检查,并认真做好巡检记录,督促从业人员严格按规范进行操作,有效防止事故发生。

  二、采取多种形式,对从业人员进行培训教育

  企业的安全文化和员工安全意识决定员工的安全生产行为,为了加强企业文化建设,提高员工的安全生产意识,我司结合企业实际情况,首先通过制订年度安全培训计划,统筹安排全年的安全培训,有计划的采取多种形式,对全员进行了系统的安全培训教育,所有特种作业人员均参加了相关部门组织的培训并取得相应的安全资格证书。另外,四月份对13名作业证到期的电焊工进行了外部培训,并取得了焊接与热切割作业证。其次,对已取得特种作业证的人员,公司每季度还要组织一次再教育,使特种作业人员从思想和技术上得到进

  步的提高。第三,为适应当前企业发展需要,经公司引导,我司大部分专兼职安全管理人员近年陆续参加了国家注安考试,目前已有xx人取得了《注册安全工程师执业证》,使公司总体的安全管理水平和培训教育能力得到较大提升。

  三、安全隐患排查情况

  x月x日我公司组织了一次全面的隐患排查工作,重点对企业合法合规经营情况、危化品相关设备设施运行情况、现场三违情况及应急救援管理情况进行了排查,具体情况如下:

  (一)危化品相关设备设施运行情况。氨站是我公司的重大危险源,为了做好危险源管理工作,我公司主要从建立健全管理制度和档案、规范安全标识、加强作业人员培训教育和演练等方面进行重点控

  (二)现场三违查处情况。一方面通过安全培训教育,使员工安全意识提高上来,自觉的`遵守各项规章制度,减少三违现象的发生;另一方面通过日常检查、专项检查及综合检查对员工的日常操作行为及动火、登高、入罐等三违现象的查处与考核,促使员工自觉遵守操作票制度,不断减少三违现象的发生。本次检查中发现的二项违章作业已严格按照“四不放过”原则进行了处理,使违章人员充分意识到问题的严重性,确保公司生产安全。

  (三 )应急救援管理情况。我公司于20xx年x月根据公司总经理要求和有关法律法规的规定开始组织编写《危险化学品应急预案》,并不断得到完善,预案实施后,公司首先组织公司全体员工进行学习,在多次召开会议进行讨论的基础上,自xxx年开始每年组织一次全面演习。其中今年6月x日组织开展了火灾消防应急救援预案演练活动。整个演练过程顺利有序,通过这次演练,充分证明我公司的火灾消防应急救援预案的可行性和可操作性。另外,现场防化服、背负式空气呼吸器、推车式空气呼吸器、长管呼吸器、应急堵漏设备、防毒面具等应急劳保用品定期进行了维护保养,并做了相关记录;公司办公楼职工宿舍、餐厅、配电室等场所安装的应急照明灯和安全出口指示标志完好;危险源周围设立的《进入危险源须知》、危险源管理规定、警示标志等安全警示告知牌等完好。通过以上措施的落实,保证了公司应急管理工作的有效实施。

  我司将以此次隐患排查为契机,进一步加强日常检查及每月的安全综合大检查力度,落实好各项整改措施,不断完善各项管理制度,确保公司各项安全工作的顺利进行。

企业自查报告8

  20xx年是确保实现“十一五“节能减排目标的收官之年,在市、区政府的正确领导下,在经贸委有关部门的认真指导下,围绕与政府签订的年度节能责任目标展开工作,我公司节能减排工作坚持以科学发展观为指导,积极贯彻落实市、区节能减排文件精神和工作要求,以提高能源利用率为核心,以节能降耗为重点,加快资源有效利用,推进清洁生产,加大节能减排整治力度,扎实推进节能减排工作的开展。现将我公司节能减排工作总结如下:

  一、节能目标完成情况

  20xx年度,我公司工业生产综合能源消费量为3.46万吨标准煤,节约能源量为1.2万吨标准煤(以20xx年为基数),超额完成20xx年度节能量2600吨标准煤(以20xx年为基数)计划目标任务。

  二、节能工作组织和领导情况

  (1)公司自20xx年8月按节能法津法规要求,成立了由公司执行总经理为组长,副总经理为副组长,各部门经理、能源管理负责人为成员的节能减排工作领导小组,加强对节能工作的组织领导,并定期研究部署企业节能工作。

  (2)设立指定节能管理专门机构并提供工作保障

  为认真贯彻执行节能法律法规,公司设立以设备部为节能管理专职机构,为公司日常节能工作具体管理部门,并设立了专职能源管理岗位和能源统计岗位,明确了节能管理工作岗位的职责和任务,为节能工作提供了组织保障。根据《中华人民共和国节约能源法》要求,公司聘任了具有中级技术职称的人员为能源管理负责人。

  三、节能目标分解和落实情况

  根据与政府部门签订的“十一·五”节能责任目标和企业“十一·五”节能规划,公司制定出台了20xx年度节能目标,并将其进行了科学的分解,落实到了各生产车间,写入了其经济承包责任书,直接与部门和承包责任人的工资挂钩;车间又进一步将本部门的节能指标分解落实到班组或个人。企业成立了由执行总经理任组长的节能绩效考核小组,制定了《绩效考核办法》,设立了节能奖励资金。每月公司节能绩效考核小组严格按绩效考核办法规定,对节能指标完成情况进行考核,节奖超罚;并对在节能方面做出较大贡献的先进个人或集体进行专项奖励;车间也相应成立了基层节能考核小组,对本部门节能指标完成情况进行考核,从而极大地激发了全体员工的'节能积极性。

  四、节能技术进步和节能技改实施情况

  我公司十分注重技术节能,近年来先后对各制造部生产机台进行了节能降耗改造,产能大幅上升,能耗明显降低,铜版纸由20xx年单位产品单耗0.286吨标准煤/吨,降低到20xx年单位产品单耗0.263吨标准煤/吨,年节约能源约2993.96吨标准煤,取得了可观的经济效益。

  20xx年度,我公司根据年度节能技改计划,采取技术上可行、经济上合理的原则,投入资金3000万元,积极开展技术革新、降低能耗的活动,在各生产机台进行了节汽、节电、节水技术改造,购入符合国家要求的电气设备,淘汰高耗能设施,在公司掀起了一个节能降耗的高潮。企业年度节能技改计划的完成实施,有力地促进了企业节能工作,取得了十分显著的成效。主要项目有:

  1、2#机水环真空泵安装调试

  2#机水环真空泵2月份安装调试完成,运行良好,2#机新上水环真空泵代替原先罗茨真空泵,水环泵真空度高,真空度由-0.04Mpa提高到-0.06Mpa,设备运行平稳,可有效提高脱水效果,减少蒸汽用量。

  2、2#机白水泵安装调试完成。

  3月26-27日,对制造三部2#机白水泵进行了安装调试,回收白水作为流浆箱的稀释水,日节省清水用量20立方,白水泵电机为变频电机,电能利用率较高。

  3、2#机莱瑞帕刮水板安装

  3月26-27日,对制造三部2#机陶瓷刮水板进行了安装,提高了网部脱水能力,可有效节约蒸汽用量,并有效延长了刮水板的使用时间。

  4、制造六部旋转汽头安装

  六部利用改造机会安装了新型旋转汽头替换原有老式汽头,可彻底排空烘缸内冷凝水,提高热效率,减少蒸汽用量,吨纸汽耗降低0.1吨,减轻电机负载,节约电能。

  5、四部空压机安装(自动化项目)

  6月9日空压机安装完成,6月22日投入使用,使用后压缩空气压力提高,由0.5Mpa提高到0.65Mpa,空压机升压运行时间缩短,节约了电能,提高了压榨部供气压力。

  6、白水回收项目

  8月份制作安装白水罐三个,原纸制造部增加回收使用制造部白水用量,日节约清水用量80立方,减少废水排放,清洁生产流程。

  7、六部提速改造项目

  六部更换了3台木浆高浓泵,提高打浆浓度,节约电能;烘缸气罩进行了保温,减少热能损失,降低吨纸汽耗0.02吨,烘缸端盖进行了保温,端盖温度降低20摄氏度;纸机流程改造,加大一段除砂泵流量,车速提高20米,提升产能,提高成品率,降低吨纸耗能。

  8、原纸机提速改造项目

  为增加原纸产能提升质量,原纸机提速改造项目4#纸机设备安装已于12.27开始,密闭气罩、泵类、电气、纸病检测安装正有序进行,项目的实施,将为原纸产能提升,降低能源消耗打下坚实基础。

  五、节能法律法规的执行情况

  为了推动社会节约能源,提高能源利用效率和经济效益,公司认真贯彻执行节能法律、法规,成立了以总经理为组长,副总经理为副组长,各部门领导为成员的节能领导小组,设制了能源管理机构,设立能源管理岗位,制定管理办法,明确任务责任,组织开展节能管理工作,按照国家标准配备能源计量器具和仪表,定期对计量器具检定、校准。

  建立能源统计原始记录和统计台帐,定期开展能源平衡测试,按要求报送能源统计表。建立和完善能耗定额管理制度,开展能耗定量管理,依法遵守单位产品能耗定额和限额,按要求完成能源审计工作。安排专项资金进行节能技术开发、技术进步,进行节能技术术改造;按要求淘汰高耗能工艺、设备和产品;新、改、扩建项目按省、市规定进行合理用能评估与审核,并按节能设计规范和用能标准建设。建立节能绩效考核体系和节能奖惩制度,安排节能奖励基金。

  六、节能管理工作情况

  组织开展经常性的节能宣传与培训,加强节约型企业文化建设,主要耗能设备操作人员须经培训上岗。

  按照上级主管部门要求,按时完成各项节能报表,做到准确无误。

  公司把《节能法》、《山东省节能监察办法》等节能法律法规纳入企业文件体系,并下发到相关部门贯彻执行,切实做到人人懂法,依法办事。利用上街宣传、恒联报、宣传栏、试卷、板报等宣传节能法规、节能知识,推广节能新技术、新产品,形成人人懂节能、人人都节能的良好氛围。积极与各兄弟单位多交流、勤学习,取人之长,补己之短,学习他们的先进经验、工作方法。

  为进一步增强员工的节能减排意识和主人翁责任感,普及节能知识和相关法律法规,公司全面开展节能技术培训工作,为不断提高企业能源管理人员的业务素质,使其适应当前节能工作形式需要,公司多次派节能管理人员参加了上级业务部门组织举办的培训学习,使其素质有了很大的提高。

  公司注重加强节约型企业文化建设,积极开展“节水宣传周”、“节能宣传周”和合理化建议等活动,充分利用黑板报、横幅和班前班后会等形式进行节能宣传。

  公司还结合企业实际,发动全员深入开展“技术创新、节能降耗”群众性活动,目标明确,措施到位,把企业的节能减排工作推向了一个新的高潮。新节能法实施之后,我公司利用多种形式,组织全体员工认真学习,考试问答等活动,切实做到了学法、知法、守法,极大促进了企业的节能减排工作,使公司“节约型企业文化建设”走向深入。

  为了提高企业能源管理人员的业务素质,使其适应当前节能工作形势的需要,20xx年度,我公司多次派节能管理人员参加省、市、区等节能部门组织的学习培训和会议贯彻,使其工作能力和素质都有了很大提高。

企业自查报告9

  根据广东省药品经营质量管理规范(GSP)认证管理办法(试行)以及《药品经营质量管理规范现场检查指导原则》的规定,我公司就GSP实施情况自查报告如下:

  一、公司基本情况

  我司成立于xxxx年xx月xx日,公司注册资金xxxxx万元,经营范围有:xxxx。我司现有员工xx人,其中执业药师xx人,药学技术人员xx人(含执业药师),药学技术人员占员工总数的xxx%,公司设立了质管部、业务部、储运部、财务部、行政部、信息管理部共六个部门,公司上年度销售额xxxx万元,我司经营品种xxxx,经营xx品种xx个。公司以“xxxxx”为质量方针,依法依规从事药品经营活动,严把质量关,杜绝假劣药品进入本公司,开业至今从未发生过经营假劣药品行为。

  二、质量体系运行情况

  1、质量体系文件情况

  公司编制了《质量管理制度》xx项、《质量管理操作规程》xx项、《部门及各级岗位质量职责》xx项等文件,组成成了公司质量体系的标准文件,是公司开展各项质量管理工作的文字依据,质管部对各项文件进行了必要的培训。

  2、人员的配备情况

  (1)公司法定代表人、企业负责人xxx总经理是xxxx学历,xx职称,熟悉国家有关药品管理的法律、法规、规章和所经营药品的知识。

  (2)质量负责人xxx为执业药师,资格证书编号:xxxxxxx,xx本科毕业,从事药品质量管理工作xx年有余,熟悉国家有关药品管理的.法律、法规、规章和所经营药品知识,能独立解决经营过程中的质量问题,具有对质量管理工作进行正确判断和保障实施的能力。

  (3)质量管理机构负责人xxx是职业中药师,资格证书编号:xxxxxx。专业为xxxx,能坚持原则、有丰富的实践经验,能独立解决经营过程中的质量问题。

  (4)仓库质管员xxx,xxxxx毕业,质管员均经专业及岗位培训,能独立解决质量管理过程中发现的质量问题。

  (5)仓库验收员xxx,xxxx专业本科毕业,中药师;

  仓库验收员xxx,xxxxx毕业,西药师。验收员均经专业岗位培训,能独立解决验收过程中发现的质量问题。

  (6)仓库养护员xxx,xxxx学历;

  仓库养护员xxx,xxxxx学历。养护员均经过专业及岗位培训。

  (7)采购员xxx,xxxx学历,中药师;

  销售员xxx,xxx学历,xxx,xxx学历。采购员、销售员均经过专业及岗位培训。

  (8)对从事质量管理、验收、养护、保管等直接接触药品的岗位人员,我司每年都有组织进行健康检查,并建立了员工健康档案。

  三、办公场所和仓库的情况

  我司的营业办公场所面积xxx平方米,配备了电脑、电话机、传真机、打印机、复印件等现代化的经营办公设备,工作环境宽敞明亮。仓库总面积xxx平方米:阴凉库面积为xxx平方米,常温库面积为xxx平方米,冷库xx立方米。库房内墙、顶光洁,地面平整,门窗结构严密。仓库库房内铺上垫板,使药品与地面之间有效隔离;配备隔热板、排气扇、灭蚊灯、老鼠笼等避光、通风、防潮、防虫、防鼠等设备;配备空调xx台,能有效调控温湿度及室内外空气交换;安装自动温湿度监测终端xx个(包括冷藏运输车的xx个检测终端在内),能自动监测、记录库房温湿度及冷藏药品运输过程温湿度。配置xx立方米冷库一间,配备双制冷机组和备用发电机组;并购置冷藏车一部,xx升冷藏箱xx个,并在xxxx年xx月份对冷库、冷藏箱、和冷藏车进行验证冷藏车的配置符合国家相关标准要求,能保证冷藏和冷冻药品运输要求。冷库、冷藏车和保温箱均配置温湿度自动检测系统,均可实时采集、显示、记录温湿度数据,并具有远程及就地实时报警功能,可通过计算机读取和储存所记录的检测数据。仓库划分有合格品区、发货区、待验区、退货区、不合格品区、出库复核去、零货区等专用场所,并按GSP要求实行色标管理。

  四、计算机系统管理情况

  公司安装有《xxxx》计算机系统终端机共xx台,符合经营全过程及质量控制要求,实现药品质量可追溯,并满足药品电子监管的实施条件。公司的计算机系统有支持系统正常运行的服务器;具有安全、稳定的网络环境,能实现部门之间、岗位之间的信息传输和数据共享,并建立相关数据库。公司的见算计系统能够对药品的购进、验收、养护、出库复核、销售等进行真实、完整、准确地记录和管理,并能生成、打印相关药品经营业务票据。公司要求各岗位人员按授权范围进行计算机系统数据的录入、修改、保存等操作,保证数据原始、真实、准确、安全和可追溯,对计算机系统运行中涉及企业经营和管理的数据按日备份并存放于安全场所,有关记录按规定保存。

企业自查报告10

  关于强农惠农资金专项清理自查工作情况的报告县强农惠农资金专项清查领导组办公室:根据《舒城县强农惠农资金专项清理和检查工作实施方案》的要求,我们对近三年来强农惠农资金使用情况进行了全面自查,现将自查情况报告如下:

  一、工作落实

  1、自县强农惠农资金专项清理工作会后,乡立即召开党委扩大会,就县会议精神及相关文件进行了传达和学习,并就此项工作如何开展进行了安排。

  2、召开由各村及政府相关单位主要负责人和业务人员参加的`专题会,会上传达和学习了县会议精神及相关文件,对我乡自查工作进行全面部署,并以阙政字[20xx]74号文件形式下发到各自查单位。同时对自查报表的填报工作进行了业务培训。

  3、乡村联动,协调配合。政府相关部门对近几年强农惠农资金进行全面核现核查,各村在乡政府部门的配合下,对强农惠农资金特别是打卡发放到户资金,对照发放条件进行逐项核查。

  二、自查结果

  1、打卡发放类:

  根据自查表,我乡共涉及农作物良种补贴、粮食直补、农资综合补贴、退耕还林补贴等9个项目。20xx—20xx年,以上资金由县财政拔付到乡财政,乡财政足额将资金打卡到户。20xx年乡财政根据县核定的数据及时上传相关到户信息资料,由县财政直接打卡到户。存在问题,是在本次自查之前,在库区移民直补到人资金发放中,由于时间跨度长,移民人口情况复杂,加之少数村刚申报时对政策把握不准,出现错登,造成资金错发现象。如:20xx年度何店村错登84人,打卡资金额为37800元;20xx年阴洼村错登5人,打卡资金额为6750元。20xx年阙店村错发资金36800元,横山村错发资金35000元。乡党委政府发现后立即将打卡资金收回乡财政,并给予全乡通报批评。乡纪委及时下发了阙纪[20xx]02号文件《关于进一步严明水库移民工作纪律,认真开展水库移民直补人口自查自纠工作的通知》。

  2、工程项目类:

  我乡主要涉及到财政扶贫资金(含以工代赈资金)。库区扶持项目资金等。在资金管理方面,基本能做到专项管理、专款专用。但在本次自查过程中,发现在财政扶贫项目方面,有资金滞留现象,资金额达2。5万元,波及2个小项目。其原因是以上资金到位后,正处于我乡村级财务全面清理时期,各村资金已冻结,8月1日才开始运行。近期我们已予纠正,将资金拔付到项目单位,并完善了帐务处理。

企业自查报告11

  我公司与20xx年4月12日至20xx年5月10日对公司20xx年1月—20xx年12月的'帐务进行了自查,现将清查的情况汇报如下,由于时间仓促,汇报的内容难免有些问题或有所遗漏,如有不妥,请理解和指正,谢谢!

  纳税人名称:xx

  税务登记号:xxx

  纳税人识别号:xx

  经济类型:xx

  法人代表:xx

  检查时限20xx年1月—xx年12月

  一、企业基本情况:

  我公司系私营企业,经营地址:主营:注册资金:xx人。法人代表:xx,在册职工工资总额:xx元。20xx年实现营业收入:xx元,20xx年度经营性亏损xx元。

  二、流转税(地税):

  1、主营业务收入:我公司20xx年1月—20xx年12月实现主营业务收入xx元。

  2、营业税:我公司20xx年1月—20xx年12月应缴纳城市维护建设税xx元,已缴纳xx元,应补缴xx元。

  3、城市维护建设税:我公司20xx年1月—20xx年12月应缴纳城市维护建设税xx元,已缴纳xx元,应补缴xx元。

  4、教育费附加:我公司20xx年1月—20xx年12月应缴纳教育费附加xx元,已缴纳xx元,应补缴xx元。

  5、残疾人就业保障金:我公司20xx年1月—20xx年12月年应缴残疾人就业保障金xx元,已缴纳xx元,应补缴xx元。

  6、防洪保安资金:我公司20xx年1月—20xx年12月应缴防洪保安资金xx元,已缴纳xx元,应补缴xx元。

  7、地方教育附加费:我公司20xx年1月—20xx年12月应缴xx元,已缴纳xx元,应补缴xx元。

  三、地方各税部分:

  1、个人所得税:我公司法人代表20xx年度—20xx年度工资收入元,我公司20xx年度—20xx年度个人工资收入未达到个人所得税纳税标准,无个人所得税。

  2、土地使用税:我公司20xx年度—20xx年度应税土地面积10000平方米,应纳土地使用税2万元,已缴纳xxx元。

  3、房产税:我公司20xx年度—20xx年度应税房产原值1000万元,应纳房产税8.4万元,已缴纳xxx元。

  4、车船税:我公司拥有乘用车辆,应缴纳车船税xx元,已缴纳xxx元;商用车辆,其中客车辆,应缴纳车船税xx元,已缴纳xxx元;货车辆,应缴纳车船税xx元,已缴纳xxx元。

  5、印花税:我公司20xx年度—20xx年度主营业务收入xx元,按0.03%税率应缴纳印花税xx元。帐本4本,每本5元贴花,共计xx元。合计应缴纳印花税xx元。

  四、规费、基金部分:

  1、我公司20xx年度—20xx年度为职工150人缴纳了社会养老保险及医疗保险,其他人员未在我公司缴纳,原因系这批职工的社会养老保险及医疗保险仍由以前的工作单位代缴,关系未转入我公司。

  2、我公司20xx年度—20xx年度交缴残疾人就业保障金xxx元。

  五、发票使用情况:

  20xx年度—20xx年度我公司开具了xx发票,xxx张,金额:xxx元,已全部记帐作收入。

  以上自查,请xx税务局审核,因水平有限,不当之处,请多批评指导。

企业自查报告12

  能源审计就是审计单位根据国家有关的节能法规法律、技术标准、消耗定额等,对企业能源利用的物理过程和财务过程进行的监督检查和综合分析评价。

  能源审计是一种宏观统计分析方法。主要内容是以企业的二级能源计量为基础,计算分析各种层次的能耗指标和节能量指标。能源审计以统计计量数据为基础,不需要进行比较全面的测试。能源审计所取得的数据是一个统计期的实际数据。

  一、能源审计组织工作

  在企业确定实施能源审计后,实施部门(一般是节能主管部门)首先要完成的工作是编制企业能源审计方案。

  企业能源审计方案应包括:审计负责人、审计工作小组成员、审计内容、任务分配和工作进度等。

  审计负责人一般应是企业节能分管领导,协调企业相关部门协同开展能源审计。审计工作小组成员可有以下人员组成;企业能源管理、综合统计、财务人员、工艺、设备、分公司(车间)能源管理员。

  根据国家标准《企业能源审计技术通则》,审计内容主要有以下九方面:

  (1)企业的能源管理状况。

  (2)企业的`用能概况及能源流程。

  (3)企业的能源计量及统计状况。

  (4)企业能源消费指标计算分析

  ()用能设备运行效率计算分析。

  (6)产品综合能源消耗和产值能耗指标计算分析。

  (7)能源成本指标计算分析。

  ()节能量计算。

  (9)评审节能技改项目的财务和经济分析。

  二、能源审计资料准备

  根据审计内容、审计工作小组应要求节能主管部门和其他相关部门作好以下资料的收集整理工作:

  (1)企业简介和主要产品工艺规程;

  (2)能源管理制度、节能管理运行记录(工作计划、会议记录、工作检查记录、定额考核、工作总结等);

  (3)能源计量器具管理资料;能源计量原始记录、报表、台帐;

  (4)能源购入凭证、票据,能源库存记录;

  ()能源统计报表、台帐、分析报告和企业审计期能源网络图(附件);

  (6)产品产量(包括制成品、在制品或半成品、次品数量及根据行业规定的折算方法折算成标准产品等)报表;

  (7)企业能源成本核算资料;

  ()各工序或车间及重点耗能设备的运行记录;

  (9)设备台帐、燃料(煤、燃料油)化验分析台帐;

  (10)企业能量平衡报告,设备能源效率测试报告;

  (11)企业节能措施的有关资料(项目总结报告,固定资产投资项目统计报告表等);

  三、能源管理审计

  为实施能源管理,企业应建立健全的能源管理系统,包括完善组织结构,落实管理职责,配备计量器具,制定和执行有关文件,开展各项管理活动。该系统应能保证安全稳定供应生产所需能源,及时发现能耗异常情况,予以纠正,并不断挖掘节能潜力。

  四、节能潜力分析

  在完成能源消耗指标审核、现场查看、设备测试后,审计小组应综合所有审计信息,开展节能潜力分析。

  节能潜力分析可从以下几方面进行:

  (1)管理方面

  (2)企业能源加工转换和输配环节

  (3)产品生产工艺

  (4)生产设备

  ()产品结构调整节能

  五、审计改进建议

  审计改进建议是报告的核心部分。审计小组应根据节能潜力分析,在充分考虑企业的实际情况基础上,提出节能改进建议。

  通常节能改进建议分管理和技术进步两方面。对提出的建议中重大的措施项目,应开展技术上和经济上可行性分析。分析的依据应尽可能采用相应的测试报告。

  企业内部能源审计,是企业加强能源科学管理和节约能源的有效手段和方法,具有很强的内部监督与管理作用。通过能源审计,企业的生产组织者、管理者、使用者可以及时分析掌握企业能源管理水平及用能状况,排查问题和薄弱环节,挖掘节能潜力,寻找节能方向,降低能源消耗和生产成本,提高经济效益。

  政府对节能工作的高度重视,能源审计将成为政府监督管理重点用能单位的重要手段。企业内部能源审计也为政府强制性的能源审计打下扎实的基础。

企业自查报告13

  我店xx药房xx县xx连锁店,收到x食药监〔20xx〕xx号文件后,高度重视,认真学习该文件,深刻领会文件精神,根据国家食品药品监督管理局《关于加强药品零售经营监管有关问题的通知》,我店根据x县食品药品监督管理局下发的《关于开展药品零售企业专项检查的通知》的精神,我药店结合通知,对照本药店的实际情况,进行了认真对照检查。本店遵照《药品经营质量管理规范》的规定,从各方面严格遵守,达到规定的要求,现将自查整改报告如下:

  一、人员资质条件方面:因本店经营有处方药、甲类非处方药,质量负责人xxx,本店的销售人员持有食品药品监督局颁发的《职业资格证书》,取得了上岗资格。

  二、在经营方式、范围方面:没有超范围经营,本店所有品种都在合理规定范围内,没有销售属国家严令禁止销售的药品、器械,没有出租或转让柜台,以代销产品,非本店营业人员不得销售或宣传推销药品。

  三、药品的分类管理方面:严格遵照国家处方药和非处方药分类管理的有关条例,处方药和非处方药分柜销售,已明确规定医生处方销售的药品,一律凭处方销售,同时设立非处方药品专柜,贴有明显的区域标识。

  四、药品广告及咨询服务方面:首先遵照执行《药品广告安全审查办法》等规定,不发布任何未经许可审批的各种药品广告,不销售因严重虚假宣传被食品药品监督部门采取强制措施暂停在辖区内销售的药品,在药品销售中正确介绍药品的性能、用途、禁忌及注意事项,没有夸大药品疗效,不以非药品以药品向顾客介绍和推荐。

  五、药品购进渠道方面:原则上向所属的连锁公司配送,在货源不齐的情况下,向附近取得SP认证的`、有合法经营资格的企业采购,并索要供货企业的相关资质及合法票证备查,同时做好药品的购进验收记录。

  在以后的经营工作中,本药店一定将更加严格要求,做好各项工作。

企业自查报告14

  一、安全体系、安全管理制度、执行情况。

  公司设有安全员负责公司运输安全生产日常管理工作,并建立健全的安全运输规章制度,安全管理人员能严格履行工作职责,抓好安全管理。安全管理制度、执行情况如下:

  1、能及时学习、贯彻、落实上级有关安全工作的文件,并有记录。

  2、公司有健全的各项安全制度,管理人员能严格遵守相关的安全制度,并能定期进行安全检查、指导、考核。

  3、各岗位有明确的.岗位责任和要求,安全管理人员签订安全工作责任书。

  二、交通安全情况。

  1、制订有年度交通安全目标管理计划,每月对本单位交通安全工作开展情况进行一次总结,并报送上级有关部门。

  2、能严格做好驾驶员工作、培训、违章等记录,档案的内容真实、完整。能认真履行安全信息统计报表报告制度,按规定填报有关报表资料并及时报送报表。

  3、能认真贯彻执行《营运客车安全例行检查和处置检查工作规范》,做好行车档案工作。

  4、能按要求定期做好对安全管理人员、在岗驾驶员、新招驾驶员的安全培训,有合格的驾驶员从业资格证,有对驾驶员进行道路客运防御性应急处置培训,每季度有培训总结、统计、分析。

  、每月都进行安全基础工作检查,每月有不少于一次车辆安全技术检查,并有详细检查记录。对上级部门的整改通知能按时整改并书面报告整改情况,对安全隐患有整改情况记录和资料存档。

  6、落实了ps监控平台的值班制度,春运期间对车辆,进行动态监控,同时对违规超速驾驶员进行警示。

  总之,此次自查我们做到了认真细致,通过自查进一步提高全体员工的安全意识。我们将在今后的工作中更加牢记安全。把安全工作视日常工作的首位,警钟常鸣,永不放松。

企业自查报告15

  按照****市建筑企业管理站《关于开展xxx年建筑市场行为专项检查的通知》的要求,我司高度重视,及时对开展市场行为专项检查工作进行了研究与部署。

  在安全生产方面:

  1、我司严格执行党和国家有关安全生产方针、政策、法令和安全技术规程,施工场地建立安全责任制,健全安全组织机构,在管理生产的同时负责管理好安全工作。各种技术人员和各种工人都在生产岗位上对安全生产负责。

  2、施工现场制定安全管理细则,配有专职安全员,并在每个班组设有一个兼职安全员,所有的工程开工前必须要有施工组织设计和有针对性的安全技术措施,对施工现场要有书面技术交底制度。

  3、施工现场管理人员必须佩带证明其身份的证或卡,定期检查安全制度、安全检查记录。对检查出的事故隐患必须定到人、定时间、定措施,完成事故隐患的整改通知。要建立安全教育制度,对新工人进行三级安全教育,要有安全教育内容,对专职安全员要进行年度培训考核。建立班前安全活动制度并有记录,对施工现场要有安全标志及平面图。

  4、在施工人员进入现场必须做到“三宝”的个人劳动保护用品,每个职工必须做到文明施工,场地整洁,材料堆放整齐,对场地、道路、排水口、危险处要设安全标志,现场宿舍要有消防措施、制度和灭火器材。要建立门卫保卫制度, 现场要有安全标语。对于生活设施:食堂人员要有上岗证、卫生证等。保证供应职工的`饮水卫生。

  5、对各种机械操作人员应按规定进行培训,经考试合格发证才能操作,严禁无证上岗,对施工现场的电气设备必须按电气规程组织施工方案。现场用电必须有防护措施,一定要采用三相五线制,必须实行“一机一闸一漏一箱”的规定,对于非电工人员不准乱拉乱接,对安装维修拆除临时用电工程必须由电工完成,电工必须持证上岗。

  同时我司在使用农民工的管理上,严格按照《劳动法》《工 、 资支付暂行规定》和《最低工资规定》等有关规定支付农民工工资,每月按时发放,绝不拖欠或克扣。强化目标管理,积极落实农民工工作责任。建立工作台帐,积极规范农民工工作程序。我司将继续严格按章作业,安全文明施工,力争建设优质工程,品牌工程。

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