专项经费管理制度

时间：2024-08-01 09:32:29 海洁制度我要投稿

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专项经费管理制度（精选12篇）

　　在现在社会，很多场合都离不了制度，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，以下是小编帮大家整理的专项经费管理制度，仅供参考，大家一起来看看吧。

专项经费管理制度（精选12篇）

　　专项经费管理制度 1

　　在生活中，制度起到的作用越来越大，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序，保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编收集整理的专项经费管理制度，希望对大家有所帮助。

　　第一章总则

　　第一条为了规范和加强学校各类专项资金的管理，强化财务监控机制，保证专项资金使用的合法性、合理性，促进学校教学，科研和各项事业的发展，根据国家财经法规、学校财务管理制度，结合学校实际情况，特制定本管理办法。

　　第二条专项资金是学校围绕教学发展、办学目标，根据科技发展、学科建设、师资队伍建设、专业建设、部门调整、校区的发展等需要立项，并进行管理和使用的各类有指定用途的资金。

　　第二章专项资金的`使用

　　第三条专项立项确定后，项目责任单位应按预算积极组织实施。

　　第四条专项经费实行项目责任人负责制。

　　每笔经费的支出，需经校长或主管副校长、项目负责人、经办人、验收人签字，一切手续符合规定，方可办理报销手续。

　　第五条财务处负责专项经费的财务管理，对专项经费使用的合法性、合规性、有效性、真实性实行全面监督。

　　安排专人实行指标管理，设立相应的会计科目进行分项核算，专款专用，不得相互占用或挪作它用。

　　第六条经批准的专项经费额度，一般不作调整，确有必要调整时，应按规定程序重新上报审批，并作出详细说明。

　　第七条用于基本建设、大型设备购置等专项资金一年不超过50万元，凡超过50万元，必须报上级主管部门审批，审批通过后要严格执行招投标程序，并依据立项文件、招投标合同和建设项目施工合同等，按项目进行管理核算，需政府集中采购的，按集中采购要求购置。

　　项目竣工，经工程项目竣工结算审计后方可办理结转手续。

　　第三章监督检查和绩效考核

　　第八条对专项资金的使用和管理进行定期监督检查和跟踪了解。

　　对项目使用和执行情况定期进行数据分析，及时了解项目合同执行情况和专项经费使用情况，以保证专项经费按核定的范围内合理使用。

　　第九条建立、健全专项经费使用管理的监督约束机制，对专项经费支出行使监督权，做到审批手续完备，帐目清楚，内容真实，核算准确，监督措施得力，确保资金的安全和合理使用，自觉接受上级有关部门的监督和检查。

　　第十条各项经费执行部门对经费的使用情况按季汇总和上报。

　　第十一条对弄虚作假、挪用、挤占专项经费等行为，项目负责人负直接责任，同时根据有关情况争取拨款、终止项目等措施、

　　第十二条项目完成后，由学校工作小组按项目要求对其进行评估和绩效考核，并由审计部门对完工项目进行审计，同时将项目完成评审和绩效考核的结果与以专项项目申报挂钩。

　　第十三条项目因故终止而造成的损失，由财务处及时清理帐务，由学校领导小组对其进行清查审计。

　　如果是人为造成的损失的，将追究项目负责负责人的责任。

　　第四章附则

　　第十四条本办法自20xx年9月起试行。

　　专项经费管理制度 2

　　第一章总则

　　第一条为规范我校科研专项经费管理，加强我校科研资金的会计核算，合理有效使用科研资金，根据《国务院关于加强中央财政科研项目和资金管理的若干意见》（国发〔20xx〕11号）和科技部、财政部关于加强科研资金管理的相关规定，结合我校科研业务开展的实际情况，特制定本办法。

　　第二条根据科研专项资金管理制度，科研专项资金纳入我校财务统一管理，科研专项资金实行专门核算、专款专用，任何部门和个人均不得截留、挪用或挤占。

　　第三条科研专项资金实行预算管理，上级主管部门审批的经费预算将作为经费划拨、使用及审核的依据。

　　第二章会计核算范围

　　第四条根据科研专项资金相关管理制度的规定，科研专项资金直接费用的会计核算范围包括：

　　1、设备费：在课题研究开发过程中发生的以下三类费用：购置或试制专用仪器设备；对现有仪器设备进行升级改造；租赁外单位设备。

　　2、材料费：在课题研究开发过程中消耗的各种原材料、辅助材料、低值易耗品等费用。

　　3、测试化验加工费：在课题研究开发过程中支付的检验、测试、化验及加工等费用。

　　4、燃料动力费：在课题研究开发过程中相关大型仪器设备、专用科学装置等运行发生的可以单独计量的水、电、气、燃料消耗费用等。

　　5、差旅费：在课题研究开发过程中开展科学实验（试验）、科学考察、业务调研、学术交流等所发生的外埠差旅费、参加与课题研究任务相关的国内学术会议的注册费、市内交通费等。

　　6、会议费：在课题研究开发过程中为组织开展学术研讨、咨询及协调项目或课题等活动而发生的会议费用。

　　7、国际合作与交流费：课题研究人员在课题研究开发过程中需要出国（出境）及邀请境外专家来华交流的费用、参加与课题研究任务有关的'国际学术会议注册费等。

　　8、出版/文献/信息传播/知识产权事务费：在课题研究开发过程中需要支付的出版费、印刷费、资料费、专用软件购买费、文献检索费、专业通信费、专利申请及其他知识产权事务等费用。

　　9、劳务费：在课题研究开发过程中支付给课题组成员中没有工资性收入的相关人员和课题组临时聘用人员等的劳务性费用。

　　10、专家咨询费：在课题研究开发过程中支付给临时聘请的咨询专家的费用。

　　11、其他支出：课题在研究开发过程中发生的除上述费用之外的其他支出。

　　第三章科研专项经费报销注意事项及报销流程

　　第五条科研专项经费的使用必须严格遵守国家相关法律法规及学校财务管理制度。

　　第六条科研专项经费的使用与管理实行课题负责人责任制。课题负责人全面负责本课题经费的使用与管理，严格把关、严格执行预算，对课题经费支出的合法性、合规性和有效性负责。

　　第七条科研专项经费的使用必须有详细的预算。课题组编制的经费预算将作为经费报销及审核的依据。课题组如需要对科研经费的预算进行调整，应事先上报批准后再执行调整，不得自行执行后再申请预算调整。其中，设备费、劳务费、专家咨询费不得调增；会议费、差旅费、国际合作与交流费三项支出之间可以调剂使用，但不得突破三项支出预算总额。

　　第八条科研专项经费由科研处统一管理和审批，经费的使用应严格遵守学校的各项财务制度，在核准的预算范围内合理使用。科研经费的报销采取签批制度，各课题组财务报销需根据核算内容进行分类，并填写相应报销单，由项目负责人、科研处处长共同签字报销。科研经费大额货币支付（1000元以上），须采用银行转账方式结算。

　　第九条课题组使用科研费，要严格执行课题预算，严格按职责和权限审批和支付；保证票据合法合规，保证咨询费或劳务费内容真实、手续完备；不得随意调账；不得超标准超范围列支；不得擅自调整外拨资金；不得随意增加减少课题组成员和课题合作单位；不得向预算外单位转拨专项经费；严禁虚假采购，严禁利用虚假票据套取资金；严禁以任何方式变相转拨经费；设备费、大宗材料、劳务费和专家咨询费原则上实行银行转账结算。

　　第十条课题组根据项目预算购买设备，项目负责人需向科研处提出书面申请（注明：科研项目名称、项目财务编号、设备名称、型号、数量、预算金额等），经科研处处长及主管校长签批后，提交给资产管理处按相关规定进行购买。用科研经费购买的设备须按照我校固定资产管理办法入库入账，并纳入学校固定资产统一管理。

　　第十一条课题组成员差旅费报销执行《东北财经大学差旅费管理办法》的相关规定。出差人员需填写《出差旅费报销表》，后附相关原始票据，经项目负责人签批、科研处审批，通过主管会计审核后予以报销。

　　市内交通费可凭出租车车票报销，报销额度不超过项目经费的5%，调研人员需填写《出差旅费报销表》，并在车票空白处注明起始地点；出租车票单笔金额80元以上，报销人需附情况说明（起始地点、调研地点、调研任务），经项目负责人签字，科研处审批，通过主管会计审核后予以报销。

　　第十二条课题组购买科研耗材、图书、资料、支付印刷费等，除提供发票外，还需提供供货单位详细的出库单或服务明细。

　　第十三条课题组报销会议费需提供会议预算单、会议通知、参会人员签到表、发票等票据，经项目负责人签批及科研处审批，主管会计审核后予以报销。会议费开支标准执行《东北财经大学会议费管理办法》。

　　第十四条课题组成员根据预算报销出国费用须提供邀请函、出国批件、护照（包括签证和出入境记录）复印件、有效原始票据等；填写《出差旅费报销表》，经项目负责人签字、科研处审批及主管校长签批，通过主管会计审核后予以报销。课题研究人员出国费报销执行《东北财经大学因公临时出国经费管理办法》的相关规定，国际机票的支付实行银行转账结算方式。

　　第十五条课题组支付劳务费和专家咨询费需填写《科研项目劳务费（或咨询费）发放表》，并提供电子表格及纸质表格各一份，纸质劳务费或咨询费发放表须项目负责人签批、科研处审批，经主管会计审核并按国家相关税法规定代扣代缴个人所得税后，通过银行转账方式进行结算。

　　根据科研专项经费管理的相关规定，专家咨询费不得支付给课题组成员以及参与课题管理的相关工作人员。专家咨询费的支付标准：

　　（1）以会议形式组织的咨询，专家咨询费标准参照高级专业技术职称人员500—800元/人/天、其他专业技术人员300—500元/人/天的标准执行。会期超过两天的，第三天及以后的咨询费标准参照高级专业技术职称人员300—400元/人/天、其他专业技术人员200—300元/人/天执行；

　　（2）以通讯形式组织的咨询，专家咨询费标准参照高级专业技术职称人员60—100元/人/次、其他专业技术人员40—80元/人/次的标准执行。

　　第十六条对未完成科研项目的年度结余经费，可以结转下一年度继续使用；对已完成并通过验收的科研项目结余经费，经科研项目主管单位审批后，可用于其他科研项目的研究，不得长期挂账或用于与科研活动无关的其他支出。

　　第四章附则

　　第十七条本办法适用于纵向课题经费的管理，横向课题经费参照本办法并结合预算（或合同）进行管理。

　　第十八条本办法由财务处负责解释。

　　第十九条本办法自公布之日起实行。

　　专项经费管理制度 3

　　为提高教学质量，突出教学工作的中心地位，实现学校总体发展规划和人才培养目标，我校在领会上级精神的前提下，认真贯彻执行上级的指导精神，合理的安排每一项经费的使用。为保证教学经费及时、足额投入到教学工作中，特制定本制度。

　　第一条教学经费是指在管理重心下移后，学校集中掌握和管理使用的日常教学经费和教学设备购置经费，具体包括：教学业务费、教学差旅费、体育维持费、教学仪器设备维修费及教学科研仪器设备购置费、图书资料购置费等。

　　第二条教学经费预算管理的原则

　　1、统一领导、分级管理、指标控制的原则。在学校的统一领导下，根据学校教学工作的需要统筹安排和使用各项教学经费，同时划分财权。

　　2、统筹安排，保证重点的原则。在量入为出、收支平衡的前提下，每年在安排经费预算时，除人员经费外，应优先安排教学经费，使教学工作的中心地位在经费预算中得以体现。

　　3、保证总量、逐年增长的原则。为保证人才培养的质量，学校每年投入足额的经费用于教学。

　　第三条教学经费的'执行

　　1、在经费的使用上做到公开、公示。

　　2、每年安排一定比例的经费用于教师的外出培训。

　　3、办公用品的采购要由教代会全体成员商议表决。

　　4、加大学校基础设施的建设，为全体师生创造一个良好的环境

　　5、加大教学仪器设备的投入，保证用于教学仪器设备购置的经费每年不低于1000元；增加图书资料的购置经费，保证生均每年新增图书不少于1册；

　　第四条教学经费预算的核定依据

　　学校的教学经费，根据上级的精神，按照上级规定的下拨经费的依据和比例编制。

　　教学机动费的核定：为了保证学校教学经费在总量上能满足学校各项教学活动的需要，且实现逐年增长，学校每年安排一定数量的教学机动费，由学校统筹安排使用。

　　第五条教学经费使用监督

　　为确保教学经费足额投入到教学工作中，学校将加大教学经费的监督力度，建立完善的监督机制，保证教学经费能够足额、充分、高效地使用，严禁挤占、挪用。具体做法是：

　　（一）学校监督。学校管教学经费的负责人应于每年底学院汇报本学校经费的使用情况。

　　（二）财务监督。会计人员应提高业务水平和责任意识，对每笔支出认真审核，严格把关，杜绝不合理，不合规的支出。

　　（三）教代会监督。学校将制定教学经费投入检查制度。校教代会每年应定期对学校的教育经费投入使用情况进行专项的监督、检查，并公布检查结果。

　　专项经费管理制度 4

　　为了贯彻各级关于安全生厂工作“有钱办事，有人办事”以及“不发生因经费不能保障而发生重大安全生厂责任事故”的指示精神，确保我景区各项安全生厂工作均能顺利实施，真正实现上级提出的“安全稳定，游客满意” 的目标，现结合景区实际，制定本制度：

　　一、加强学习和宣传，不断提高全体职工对安全生厂工作在谋求发展的全局工作中的重要性的认识。

　　1、坚持及时地组织学习和宣传党的路线、方针、政策和文件，全面领会和贯彻其精神。

　　2、根据安全生厂需要，及时更新、配备必要的器材、装备，组织培训，做好应急预案并积极开展演练。

　　3、切实做到安全工作“年年讲，月月讲，天天讲”，事事落实“一岗双责”。

　　4、“生命不存，何谈旅游；稳定不存，何谈发展”，牢固树立“安全第一”的思想，全员重视安全保卫工作。

　　二、景区每年安排一定比例的安全生厂工作专项经费，用于安全工作隐患整治，安全生厂教育、培训、宣传，事故应急救援，先进个人的奖励等。

　　三、根据景区特点，加强广场、密集区巡查，更新监控设备和加大存储容量，增设重点区域，增加技术人员，实时观注监控动态和异常情况。

　　四、按相关要求营业收入不超过1000万元的.，按照2%提取，并依据安全生厂工作形势的发展需要，逐年增加安全生厂工作运作经费的预算额度。

　　五、按照“一保安全，二保稳定，三保发展”的原则，景区要切实保证随时能调动最大财力，集中处理突发的重大意外安全责任事故。

　　专项经费管理制度 5

　　应根据厉行节约、勤俭办事的原则合理使用有限的科研经费，结合我院科研经费的使用情况，制定如下规定:

　　1.科研经费的使用应严格按照医院的财务开支相关规定办理审批报销手续。专款专用，报销时必须有课题负责人和单位分管领导签字后方可到财务科办理。

　　2.科研经费的`使用范围，仅限于科研课题研究工作直接需要的费用。主要开支范围包括:科研业务费、实验材料费、仪器设备费、科研协作费、课题论证及科研成果的评议、验收、鉴定等所需费用、聘请外来专家举办各种形式的咨询、讲座所必需的讲课费、必要的通讯费、交通费等。

　　3.购买与课题有关的书籍应限制在课题经费的5%之内，必须办理图书登记手续。与课题无关的一切书籍一律不得报销。经费使用人一律不得直接购买固定资产及相关耗材，采购程序遵照医院相关规定。

　　4.科研项目支出由财务科设立明细帐户，负责核算。项目经费额度下达后，课题组负责人应根据经费额度，制订研究工作开支的年度预算计划，在科教科和财务科的指导下，严格按计划开支。

　　5.项目一经批准，不得无故中止。对无故不完成研究任务或自行中止研究者，追回己拨项目经费。项目完成后，课题负责人应清理历年收支帐目，填写《项目财务决算表》，经财务科、审计办公室签字盖章后，连同项目总结报告及研究成果一起报送科教科备案。此项工作结束前不得再申请新的研究项目。

　　科教科和财务科、内审办对项目经费的使用情况每年检查一次，如发现挪用、浪费或其他违反财务制度的，将依据有关规定，视其情节轻重予以追究责任，停止拨款、撤销项目或给予罚款。

　　专项经费管理制度 6

　　为规范我校学生社团经费管理，使学生社团经费能够合理、有效使用，根据《北海职业学院学生社团管理办法（试行）》，特制定本条例。

　　第一条学生社团的活动经费包括会员会费、社会赞助、捐赠、社团创收和院团委、系部分团委提供的活动经费。

　　第二条会费的收缴在吸收会员时一并进行，收费前，必须报社团管理部门审批同意，否则相关负责人须承担责任。收费按照学术科技型社团每学年会费不超过10元/人，其他类型社团每学年会费不超过8元/人的标准执行。会费的收缴必须遵行自愿的原则。

　　第三条学生社团如因某种原因另行收费的，需事先将收费理由及收费标准报社团管理部门，经批准方可收费。私自乱收费的，追究当事人的责任。

　　第四条社团管理部门视社团活动开展情况可以给予一定的经费支持。

　　第五条学校鼓励各学生社团通过勤工俭学获取活动经费，但是禁止在校园内一切以营利为目的纯粹的.商业销售行为。

　　第六条学生社团收取的会费以及社团在存续期间以社团名义取得的其他收入必须严格按照社团宗旨的要求使用，任何个人及组织均不得非法使用社团的财产。

　　第七条学生社团经费的使用坚持先审批，后使用的原则，每次经费使用须经社团负责人会签，数额较大的，须报送社团管理部门审批。

　　第八条学院每年拨出的专项经费，主要用于每届社团文化节的开展和院团委根据各社团工作计划资助社团举办有全校影响或有重大意义的活动。

　　第九条社团申请专项经费时，需先将详细计划和经费预算报经院团委审核批准，各社团必须严格按照批复开支。

　　专项经费管理制度 7

　　为切实管好用好工会经费，加强工会经费管理，切实保障干部职工按规定享有的正常福利待遇，更好地激发工会工作活力，为工会会员服务，按照《会计法》、《工会会计制度》的要求，根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》的`有关规定，制定本制度。

　　一、工会经费使用管理原则

　　1.独立管理原则。工会经费必须实行独立核算，单独在银行建立账户。根据预算，经费开支由工会主席“一支笔”审批。医院党政领导或其他人员不得越权审批工会经费支出。

　　2.遵纪守法原则。严格执行国家财政政策和规定，认真执行工会财务制度，遵守财务纪律。

　　3.为员工服务原则。工会经费不得用于非工会活动的开支；不得支付摊派费用；不得为单位和个人提供资金拆借和经济担保。

　　4.“统筹兼顾、量入为出，勤俭节约、收支平衡”的原则。工会经费使用要建立预算制度，做到少花钱、多办事、办好事，努力提高工会经费的使用效益。

　　5.民主管理原则。每半年公布一次账目，接受广大会员监督，工会经费审查委员会负责工会经费使用情况审查。

　　二、工会经费收缴

　　1.工会经费来源主要是二个方面：一是会员交纳的会费，二是按规定提存拨解的工会经费。

　　2.工会会员必须按月交纳会费。

　　3.医院工会经费按职工工资总额2％按月提存，其中工资总额的核准由上级主管部门统一规定。

　　4.工会银行账户是对工会经费收支运行管理和核算的专用账户，应严格管理和使用。不属于工会组织所有的经费不得转入工会经费账户。不得将工会账户作为单位行政和其他组织的“小金库”和“防空洞”，严禁出租出借工会银行账户行为。

　　三、工会经费开支范围

　　专项经费管理制度 8

　　为有效管理学校公用经费和正确使用经费，避免盲目浪费公用经费，做到合理合法。经学校校委会全体成员一致讨论通过，特制定以下经费管理制度。

　　一、学校的预算内外经费均纳入学校行政统一管理。财务人员要求做到努力增收节支，提高经费使用效益。总务处负责经办学校用费的开支。

　　二、由校长直管财务管理工作，经费收支实行审批制度。各机构需要使用经费的`必须请示汇报学校领导。五千元以下的由校长审批，5000元以上由学校校委会讨论通过开支。

　　三、根据事业发展需要和财力情况，本着“量入为出，统筹兼顾，保证重点，收支平衡”的原则，合理预算经费开支。

　　四、各项支出的原始凭证，经会计主管审核，内容真实合法，符合财务制度规定，并有经办人，经校长签字后方可办理支出，否则财务人员不准予报销。

　　五、严格遵守物价部门核准的范围和标准进行亮证公开收费，根据上级规定，各项收入使用财政统一规定收费票据，收费必须全部纳入学校财务统一管理。禁止任何班级和个人以任何名义向学生乱收费；

　　六、财务人员要注好经费使用帐目，尽职尽责。用款数额较大（10000元以上）的经费不准提现金，保证资金安全。

　　七、凡是学校预算内、外资金的全部存入学校的公家户头，凡属于公用经费的一律不得挪作他用，各项专用基金严格按规定提取，分别核算管理，专款专用。

　　八、严格控制借款，因公借款，需以书面形式汇报所需的开支数额及相关说明，并经校长批准后方可借支，并按规定时间及时结算。

　　九、禁止动用公用经费变相或乱发奖金、实物、补贴等等。

　　十、财务人员每月月末及时向校长汇报收支结余情况，定期向师生公布有关经费的收支情况。

　　专项经费管理制度 9

　　一、职业危害预防经费一律由小河煤矿财务部统一支出、集中管理，不搞帐外资金，不设“小金库”。经检查机构验证属于在小河煤矿患上职业病者，全部治疗由集团公司及保险公司全额承担。

　　(1)职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，公司应当按照国家规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查，治疗、检查费用一律由集团公司、保险公司承担。

　　(2)职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤保险的规定执行。

　　(3)职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的'，有权向用人单位提出赔偿要求。

　　二、合理编制财务预算。贯彻实事求是、统筹兼顾、确保重点的原则，科学规划职业危害防治经费预算编制工作。其中，预算内资金按国家开支标准进行编制，做到不漏、不错。预算外资金要在参照预算内开支标准的基础上，准确、合理编制。

　　三、计划使用资金。根据批准的预算资金，制订好预算执行计划，分别按季按月有计划安排使用，期中检查使用情况，避免前松后紧或者前紧后松的现象发生。按期编制年报及年度财务决算，分析使用效果。

　　四、严格财务审批和验收。职业危害的一切财务开支坚持一支笔审批原则，严格先批后报程序，杜绝白头票入帐。需添置设备、物品时，必须经总经理批准后购置，各种设备应及时登入《固定资产》和《财务登记册》内，再落实专人负责管理使用。

　　五、严格经费支付报销的审核工作。对经费的交纳、支付、报销工作，会计应按照职权条例规定进行审查、复核。办理报销手续，必须要有原始凭证，坚决杜绝手续不齐、用钱混乱等现象的发生。发现问题，及时查明，对未经批准和违反财务纪律的支出，会计应拒绝入帐。

　　专项经费管理制度 10

　　为了更好的贯彻落实“预防为主、防治结合”的职业危害防治方针，确保职业危害防治经费专款专用，特制定本制度。

　　一、职业危害防治经费来源

　　1、公司计提的煤矿安全生产发展费。每年在安全生产发展费用中安排一部分资金，用于煤矿一通三防系统、安全监测系统、安全仪器和仪表、安全防护设施及其他国家或上级部门有明文规定可以从煤矿安全费用中列支的职业卫生项目的投入。

　　2、企业成本（费用）。对用于新增或更新职业病危害防治系统及设施、添置监测设备、个人劳动防护用品和补贴、国家规定的职业卫生保险、消除职业病危害事故隐患、改善作业场所劳动条件、职业卫生宣传教育及培训、职业卫生奖励、推广应用相关技术、职业病治疗康复、控制机构和专业队伍建设等方面的投入，如不属于煤矿安全费用列支的范围，直接计入成本（费用）。

　　二、专人负责经费的使用。

　　财务部全面负责职业危害经费的投入和运作，所有经费一律由财务部统一支出、集中管理，并对支出情况建立台帐进行统计。

　　三、合理编制财务预算。

　　贯彻实事求是、统筹兼顾、确保重点的原则，科学规划职业危害防治经费预算编制工作。

　　四、计划使用资金。

　　根据批准的预算资金，制订好预算执行计划，分别按季按月有计划安排使用，每期检查使用情况。

　　五、严格财务审批和验收。

　　职业危害防治的一切财务开支坚持一支笔审批原则，严格先批后报程序。各种设备应及时登记入账，再落实专人负责管理使用。

　　六、严格经费支付报销的`审核工作。

　　对经费的交纳、支付、报销工作，会计应按照职权条例规定进行审查、复核。办理报销手续，必须要有原始凭证，坚决杜绝手续不齐、用钱混乱等现象的发生。发现问题，及时查明，对未经批准和违反财务纪律的支出，会计应拒绝入帐。

　　专项经费管理制度 11

　　为进一步贯彻落实中央、省、市关于厉行节约的各项规定，规范因公出国（境）经费、公务用车购置及运行费、公务接待费的管理，巩固和深化我局厉行节约工作成果，努力降低行政管理成本，推进“三公”经费管理长期化、规范化和制度化，确保“三公”经费“零增长”目标的实现，根据上级党委廉政工作会议精神以及“三公”经费控制有关规定，我局出台了“三公”经费管理办法。

　　一是严格履行出国（境）审批备案制。工作人员确需出国（境）的，必须严格按照上级审批程序，上报批准后方可执行，对不符合规定条件的，坚决不予批准或上报，切实压缩无实质性内容的一般性出国（境）活动。经审批同意出国（境）发生的'费用，在上级计划安排的包干公用经费、日常业务经费以及符合支出规定的专项经费或结余经费中列支。对未按要求审批的因公出国（境）费用一律不予报销。

　　二是从严控制公务用车配备更新，原则上本单位购置更新数量、金额均实行零增长。公务用车配备使用遵循经济适用、节能环保、保障公务、节约使用的原则。严格实行公务用车编制管理和配备标准规定。公车运行维护严格执行“定点保险、定点维修、定点加油”制度，推行单车费用核算，实行同意定额管理。不得公车私用。一律不准用单位的公务车辆学习驾驶技术；一律不准擅自驾驶公车；一律不准利用职权转借给外单位和个人使用本单位车辆；一律不准将公车用于婚丧喜庆、度假休闲等非公务活动。

　　三是公务接待费用实行总量控制，不得超过预算控制数。公务接待坚持节约简朴的原则，严禁奢侈浪费。本单位要加强对公务接待费用列支的管理和监督，进一步完善公务接待管理办法，建立健全公务接待审批制度，明确公务接待范围、公务接待审批手续和公务接待标准。公务接待中，严禁使用高档烟酒和用公款购买礼品，提倡对口接待，食堂就餐，控制陪客人数，严格申报审批程序，禁止工作日午餐饮酒。严禁本系统之间、系统外之间用公款互相请吃请喝，严禁同城招待用餐。