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大学生学校保安管理制度（精选12篇）
在充满活力，日益开放的今天，制度的使用频率逐渐增多，制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则，也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编整理的大学生学校保安管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
大学生学校保安管理制度 1
一、总则
为维护学校正常的教学、科研和生活秩序，确保学校师生员工的人身和财产安全，特制定本保安管理制度。
二、保安职责
1. 维护校园内的治安秩序，防止和制止违法犯罪行为。
2. 对进出校园的人员、车辆进行登记和检查，防止无关人员和危险物品进入校园。
3. 巡逻校园，及时发现和处理安全隐患，如火灾、盗窃等。
4. 协助学校有关部门处理突发事件，如学生纠纷、自然灾害等。
5. 完成学校领导交办的其他安全保卫工作任务。
三、保安工作规范
1. 着装规范
保安人员应着统一制服，佩戴工作牌，保持服装整洁、干净。
2. 行为规范
（1）保安人员应举止端庄，语言文明，态度和蔼，不得与师生员工发生冲突。
（2）严格遵守工作纪律，不得迟到、早退、旷工，不得在工作时间内饮酒、吸烟、打牌等。
（3）保守学校机密，不得泄露学校的安全保卫工作情况。
3. 工作流程规范
（1）交接班制度
保安人员应按时交接班，认真填写交接班记录，交接清楚工作情况和注意事项。
（2）巡逻制度
保安人员应按照规定的路线和时间进行巡逻，认真填写巡逻记录，发现问题及时处理。
（3）登记制度
保安人员应对进出校园的人员、车辆进行登记和检查，认真填写登记记录，防止无关人员和危险物品进入校园。
四、保安培训与考核
1. 培训内容
（1）法律法规知识培训，包括《治安管理处罚法》、《消防法》等。
（2）安全保卫知识培训，包括安全防范、消防知识、突发事件处理等。
（3）职业道德培训，包括爱岗敬业、服务师生、保守机密等。
2. 考核方式
（1）定期考核
学校保卫部门应定期对保安人员进行考核，考核内容包括工作表现、业务能力、职业道德等。
（2）不定期抽查
学校保卫部门应不定期对保安人员的.工作情况进行抽查，发现问题及时处理。
五、奖惩制度
1. 奖励
（1）对在安全保卫工作中表现突出的保安人员，学校将给予表彰和奖励。
（2）对及时发现和处理安全隐患、避免重大事故发生的保安人员，学校将给予重奖。
2. 惩罚
（1）对违反工作纪律、不履行工作职责的保安人员，学校将给予批评教育和相应的处罚。
（2）对因工作失职、造成重大安全事故的保安人员，学校将依法追究其法律责任。
六、附则
1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由学校保卫部门负责解释。
大学生学校保安管理制度 2
一、总则
为维护大学校园的安全与秩序，保护师生员工的人身和财产安全，特制定本保安管理制度。
二、保安职责
1. 门岗执勤
严格执行门禁制度，对进出校园的人员、车辆进行检查和登记。
对可疑人员和物品进行盘查，防止不法分子进入校园。
维护校门周边的交通秩序，确保车辆和行人安全通行。
2. 巡逻检查
按照规定的路线和时间进行校园巡逻，及时发现和处理安全隐患。
检查校园内的建筑物、设施设备是否完好，发现问题及时报告。
对校园内的重点部位进行重点巡逻，如实验室、图书馆、学生宿舍等。
3. 安全防范
协助学校有关部门做好校园内的安全防范工作，如防火、防盗、防破坏等。
对校园内的突发事件进行应急处置，如火灾、地震、治安案件等。
开展安全宣传教育，提高师生员工的安全意识和自我防范能力。
4. 服务师生
为师生员工提供必要的帮助和服务，如指引道路、搬运物品等。
接受师生员工的报警和求助，及时处理并反馈结果。
积极参与学校组织的各项活动，为活动提供安全保障。
三、保安管理
1. 人员招聘
按照公开、公平、公正的原则，招聘政治素质高、业务能力强、身体健康的`保安人员。
对招聘的保安人员进行严格的资格审查和背景调查，确保其无违法犯罪记录。
2. 培训考核
对保安人员进行定期的业务培训，包括法律法规、安全防范知识、应急处置技能等。
建立保安人员考核制度，对保安人员的工作表现进行定期考核，考核结果作为奖惩和晋升的依据。
3. 工作纪律
保安人员必须严格遵守国家法律法规和学校的规章制度，不得从事违法违纪活动。
保安人员必须坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗，不得在工作时间内从事与工作无关的事情。
保安人员必须服从命令，听从指挥，不得违抗上级的工作安排。
4. 装备管理
为保安人员配备必要的装备，如警棍、对讲机、手电筒等。
建立装备管理制度，对装备进行定期检查和维护，确保装备完好有效。
保安人员必须正确使用装备，不得滥用装备，不得将装备借给他人使用。
四、监督检查
1. 学校保卫部门负责对保安工作进行监督检查，及时发现和纠正保安人员的违规行为。
2. 学校师生员工有权对保安人员的工作进行监督，如发现保安人员有违规行为，可以向学校保卫部门投诉。
3. 学校保卫部门定期对保安工作进行总结和评估，不断改进保安工作，提高保安服务质量。
五、奖惩制度
1. 对在保安工作中表现突出的保安人员，学校给予表彰和奖励。
2. 对违反保安管理制度的保安人员，学校给予批评教育和相应的处罚。情节严重的，依法追究其法律责任。
六、附则
1. 本制度由学校保卫部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
大学生学校保安管理制度 3
一、目的
为维护高校校园安全，确保师生员工的生命财产安全和学校的正常教学、科研及生活秩序，特制定本保安管理制度。
二、适用范围
本制度适用于高校内所有保安人员。
三、保安职责
1. 门岗执勤
（1）严格执行门禁制度，对进出校园的人员、车辆进行检查和登记。
（2）对可疑人员和物品进行盘查，防止不法分子进入校园。
（3）维护门岗周边的交通秩序，确保车辆和行人安全通行。
2. 巡逻检查
（1）按照规定的路线和时间进行校园巡逻，及时发现和处理安全隐患。
（2）检查校园内的消防设施、电器设备等是否正常运行，发现问题及时报告。
（3）对校园内的重点部位进行重点巡逻，如教学楼、图书馆、实验室、学生宿舍等。
3. 应急处置
（1）在发生突发事件时，迅速启动应急预案，采取有效措施进行处置。
（2）协助公安机关和学校有关部门处理校园内的治安案件和灾害事故。
（3）保护现场，收集证据，为事件的调查处理提供依据。
4. 服务师生
（1）积极为师生员工提供帮助和服务，如指引道路、搬运物品等。
（2）接受师生员工的报警和求助，及时处理并反馈处理结果。
（3）树立良好的形象，文明执勤，热情服务。
四、保安管理
1. 招聘与培训
（1）按照规定的条件和程序招聘保安人员，确保保安队伍的素质。
（2）对新招聘的保安人员进行岗前培训，包括法律法规、职业道德、业务知识和技能等方面的培训。
（3）定期对保安人员进行在职培训，不断提高保安队伍的业务水平和应急处置能力。
2. 工作纪律
（1）严格遵守国家法律法规和学校的规章制度，服从命令，听从指挥。
（2）坚守岗位，不得擅离职守，不得迟到早退，不得做与工作无关的事情。
（3）保守学校机密，不得泄露学校的安全信息和师生员工的.个人信息。
（4）文明执勤，不得辱骂、殴打师生员工和来访人员。
3. 考核与奖惩
（1）建立健全保安人员考核制度，对保安人员的工作表现进行定期考核。
（2）对工作表现突出的保安人员进行表彰和奖励，对违反工作纪律和规章制度的保安人员进行批评教育和处罚。
（3）对因工作失职造成学校安全事故的保安人员，依法追究其责任。
五、监督检查
1. 学校保卫部门负责对保安人员的工作进行监督检查，及时发现和纠正保安人员在工作中存在的问题。
2. 师生员工有权对保安人员的工作进行监督，对保安人员的违规行为进行举报。
3. 学校定期邀请公安机关和上级主管部门对学校的安全保卫工作进行检查和指导，不断提高学校的安全保卫水平。
六、附则
1. 本制度由高校保卫部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起施行。
大学生学校保安管理制度 4
一、总则
为了维护大学校园的安全与秩序，保护师生员工的人身和财产安全，特制定本保安管理制度。
二、保安职责
1. 负责校园门禁管理，严格控制人员和车辆进出校园。对可疑人员和车辆进行盘查，防止不法分子进入校园。
2. 巡逻校园，及时发现和处理安全隐患。对校园内的重点部位、重要设施进行重点巡逻，确保校园安全。
3. 维护校园秩序，制止校园内的违法犯罪行为。对校园内的打架斗殴、盗窃等违法犯罪行为及时制止，并报告公安机关。
4. 协助学校有关部门处理突发事件。在突发事件发生时，迅速赶到现场，采取有效措施，控制事态发展，并报告学校领导和公安机关。
5. 做好校园安全防范宣传工作。通过张贴海报、发放宣传资料等方式，向师生员工宣传安全防范知识，提高师生员工的安全防范意识。
三、保安工作规范
1. 着装规范
（1）保安人员应穿着统一的保安制服，佩戴保安标志和工作证件。
（2）保安制服应保持整洁、干净，不得有破损、污渍等现象。
2. 行为规范
（1）保安人员应举止端庄、文明礼貌，不得有粗暴、无礼等行为。
（2）保安人员应严格遵守工作纪律，不得迟到、早退、旷工等。
（3）保安人员应保守工作秘密，不得泄露学校的安全防范措施和师生员工的个人信息。
3. 工作流程规范
（1）门禁管理
①严格控制人员和车辆进出校园，对进出校园的人员和车辆进行登记。
②对可疑人员和车辆进行盘查，防止不法分子进入校园。
③对携带物品进出校园的人员进行检查，防止违禁物品进入校园。
（2）巡逻管理
①按照规定的.巡逻路线和时间进行巡逻，不得擅自更改巡逻路线和时间。
②巡逻时应认真观察校园内的情况，及时发现和处理安全隐患。
③对校园内的重点部位、重要设施进行重点巡逻，确保校园安全。
（3）突发事件处理
①在突发事件发生时，迅速赶到现场，采取有效措施，控制事态发展。
②及时报告学校领导和公安机关，并协助公安机关进行处理。
③保护现场，协助公安机关进行调查取证。
四、保安培训与考核
1. 保安人员应定期参加培训，提高业务水平和工作能力。培训内容包括法律法规、安全防范知识、应急处置技能等。
2. 学校应定期对保安人员进行考核，考核内容包括工作表现、业务水平、工作能力等。考核结果作为保安人员晋升、奖励、处罚的重要依据。
五、附则
1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由学校保卫处负责解释。
大学生学校保安管理制度 5
一、总则
为维护校园安全，保障广大师生的生命财产安全，确保正常的教学、生活秩序，特制定本保安管理制度。
二、管理目标
1. 确保校园内外安全，防范各类违法犯罪行为。
2. 加强校内治安管理，维护良好的校园环境。
3. 建立有效的应急管理机制，提高突发事件的应对能力。
三、职责分工
1. 保安部：
负责校园日常巡逻、监控和安全检查。
处理校园内各类安全隐患和突发事件。
负责对外来人员的身份审查和出入管理。
2. 信息技术部：
负责监控设备的安装、维护和管理。
提供安全警报和应急通知系统的`技术支持。
3. 学生事务处：
加强对学生的安全教育，提高安全意识。
协助保安部进行突发事件处理。
四、保安巡逻制度
1. 保安人员每日进行校区内外的定时巡逻，重点区域包括宿舍楼、教室、实验室、图书馆及周边区域。
2. 巡逻记录要详细，包括巡逻时间、路线、发现问题及处理情况。
3. 每周组织分析巡逻数据，制定改进措施。
五、出入管理制度
1. 外来人员入校须持有效证件，经保安人员审批后方可入校。
2. 学生在校内须随身携带学生证，以便随时检查。
3. 学校设置出入登记档案，保留一定时间的出入记录。
六、安全教育制度
1. 定期开展校园安全知识培训，内容包括防盗、防诈骗、自我保护等。
2. 组织安全演练，提高师生的应急反应能力。
3. 发放安全手册，普及安全常识。
七、突发事件处理制度
1. 建立突发事件应急预案，明确各部门责任。
2. 一旦发生安全事故，保安部应立即报告，并启动应急预案。
3. 突发事件处理后，进行评估总结，提出改进措施。
八、责任追究
1. 对于因失职、疏忽造成的安全事故，相关工作人员将依法依规追究责任。
2. 对于发现的安全隐患，及时整改，逾期未整改的，追究相关责任人的责任。
九、附则
本制度自公布之日起实施，解释权归学校保安部。各部门应严格遵守本管理制度，共同维护安全、和谐的校园环境。
大学生学校保安管理制度 6
一、专业形象与礼仪
1、着装规范
（1）按时上下班，着统一制服、深色皮鞋，佩戴保安标识、上岗证；
（2）按季节和场合着规定的保安制服，不得混穿制服；
（3）保持制服干净、整洁，不留长发、胡须、长指甲，不得染发；
2、站位站姿：
（1）按岗位要求进行站位，不得随意变化位置；
（2）站位时昂首挺胸、面带微笑，展示积极向上的.精神风貌；
（3）站位时不得长时间接打手机，不相互聊天；
（4）站姿规范，不得有备手、叉腰、抖动双腿等不文明举止；
3、器械规范：
（1）钢叉、警棍平时固定摆放在门房显眼位置，不得随意变化位置；
（2）警戒站位时钢叉、警棍、催泪瓦斯必须拿在手中或随身携带；
4、文明用语：
（1）工作中不逞强、不抖狠，善于化解矛盾；
（2）接待时表现大方得体，有礼有节；
（3）熟练使用“文明用语五句话”：（敬礼）您好，请问您找谁？/请您出示证件，请登记/请稍等，我帮您联系/请进；或本人不在，请您下次再来/请您慢走！
二、人员出入管理
1、管理制度上墙：
（1）校园安全管理制度应整齐悬挂在值班室；
（2）校园管理制度有：《学校安全管理制度》《保安员职责》《人员出入管理制度》
2、师生上学、放学时的站位：
（1）提前半小时站于大门两侧警戒，并密切关注大门附近安全情况；
（2）警戒时必须手持警具，提高警惕，随时做好应急反应；
（3）发现可疑人员或事件时，及时报告，并按预案积极妥善处置。
3、上课期间人员出入管理：
上课期间学校大门必须上锁，所有人员出入严格登记，内容包括：姓名、单位（班级）、出入事由、出入时间、联系人姓名。
（1）学生：上课期间不允许出外，如遇特殊原因（如生病等）需外出，必须由班主任通知保安，并上交班主任签字的请假条存档，在登记簿上详细登记；
（2）本系统人员：上级领导来校检查工作，先由保安向学校领导请示，经确认后登记放行；
（3）外来人员：
学生家长来校办事，须在校外等待下课，由家长与班主任联系并登记家长及学生的基本信息，由班主任确认后通知保安放行；
其他来校办事人员，须与学校领导或老师联系，由领导或老师亲自到门卫处确认后带领进校；
严禁社会闲杂人员进校。
三、校园安全巡视
1、巡查时间区间：
上课期间每隔2小时巡查一遍校园，每次一人交替进行；夜间值班人员每隔2小时巡查一遍校园。
2、巡查范围及内容：
（1）在巡查时要重点检查：校园围墙、教学楼、操场等重点部位是否存在安全隐患；
（2）在巡查时要检查：消防、水电器材的放置是否符合规定要求，是否有损毁现象，发现异常情况及时报告，使学校能够及时进行更换或修复；
（3）责任区卫生管理：保持责任区卫生，无明显垃圾、异物或乱堆乱放的物品；
四、紧急情况应急处理
1、外来突发事件：学校外发生突发事件时保安必须坚守岗位，在第一时间向学校、大队领导及公安机关报告，并做好应急准备。
2、校内突发事件：校内发生突发事件时保安在保证大门安全的前提下，首先要赶到现场判明情况，协助学校领导处理；必要时报警和报告大队领导。
大学生学校保安管理制度 7
1、严格执行校园安全管理规定，做到人不离岗，岗不离人，准时上班，做好交接班手续。
2、要保管好电警棍、橡皮棍、强光手电等防御设备，并定期检查，确保有效。
3、身穿制服，仪表端庄，礼貌待人，禁止穿拖鞋。严禁酒后上班、疲劳上班或上班时打瞌睡。
4、学生上、下学期间，维持好校门口交通秩序，做好学生疏导工作。
5、明确校园突发事件处理程序，沉着应对、果断处置突发事件，灵活处理应急情况。
6、严格履行来访人员准入、登记手续，认真盘查校门口闲杂人员，了解来校意图，细心观察其行为去向。
7、每天上下学，要开好、关好防盗门，并检查门窗防盗设施是否牢靠。
8、严格执行校园24小时执勤巡查制度，严密监视报警系统及其他监控设备。
9、定期组织对校舍进行安全检查，上报安全隐患，建议整改措施，在雷电、暴雨等自然灾害来临之前做好各项防范工作。
10、对进出校园的车辆和物品要核对检查，凭证放行，严禁将非教学用或生活用的危险物品和管制刀具带进校园。
11、要了解校园周边治安情况，做好各种安全隐患的排查，维持好学校良好的`教学秩序和生活秩序，保护好学校财产安全。
12、加强学习，提高职业技能
大学生学校保安管理制度 8
为了维护学校的正常教学和工作秩序，有效地预防违法犯罪和治安灾害事故的发生，根据相关法律法规和保安保卫工作条例等规定，制订学校《保安制度》。
1、保安上岗期间必须着统一服装，佩带标志。
2、保安必须遵守学校的规章制度，值班期间不准在室内外进行娱乐活动，违者建议给予警告处分。
3、安保人员定时检查学校的`所有校舍设施、周边环境，对存在的隐患、火灾等采取必要的安全措施，消除隐患，并及时报告学校。
4、建立保安定时巡逻制度。实行二十四小时保安轮值制。发现问题及时解决，做好交接班登记工作。
5、非本校人员进入学校要有正当理由，并办理登记手续。
6、学生上学、放学时进出校门，保安要严格把关，在校门口做好检查工作，保证学生安全。来往车辆服从保安管理，按指定地点停放，注意安全，以防意外。
7、建立重大情况报告制度，发生重大情况，在积极、迅速处理的同时，由学校具体落实，并如实向上级部门汇报。
8、保安要文明执勤，对保卫工作不负责任，使学校财产损失、失窃，发生重大案件的，视情节轻重，按国家有关法律给予处罚。
大学生学校保安管理制度 9
一、遵守国家法律、法令和法规，依法办事，认真学习有关的法律法规。
二、服从命令，听从指挥，加强组织纪律性，树立高度的组织纪律观念，工作中发现问题要及时请示汇报，自觉接受领导检查和群众的监督，如未及时上报后果自负。
三、上岗制度：不迟到、不早退，坚守岗位，文明服务，执勤时要注意风纪，做到服装整齐、仪表端正、精神饱满、态度和蔼、礼貌待人、热诚服务，坚决杜绝上班时间嬉笑打闹、脱岗、空岗、喝酒、吸烟、看书看报、玩手机、打牌等做与工作无关的事情，更不能随意会客刁难、勒索、出言不逊等粗暴现象的发生。不准收取或索要他人的任何物品，更不能监守自盗。
四、接待制度：
1、接电话时首先，喂、你好、请问您有什么可以帮到您、请稍等我给您转分机、对不起帮不了您
2、接待来宾时首先，站起身来或坐立端正、您好、请问您找哪位、请稍等我给您联系、某某某下来接您、请在此等候；如去财务或找校长的`联系确认后登记并指引路线。
五、交接班制度：每天早晚6:50着装整齐准时交接班，交接内容有：走读证、快件、物品、对讲机、警用器具等必须当面查验清楚，发现问题急时提出并汇报给领导，值班人员做好记录，追究当事人责任。对于未完成的工作内容进行转交。
六、巡逻制度：巡逻过程中，须佩带电筒、对讲机等巡视器材。对巡逻中发现的问题及隐患及时做出处理，并通过对讲机向保安队长或值班领导报告。发现学生吵架的，应予以劝止，发现学生打架斗殴等情况时应及时向有关领导会报并控制住局面，待有关领导到现场
七、着装制度：上班时着保安服，着装整齐、清洁，不披衣、不惝怀、不挽袖、不卷裤腿、不歪戴帽子、不穿拖鞋等不做有损形象的动作。
八、列会制度：每周五下午6:30准时召开全体保安会议，每个岗位只留一人留守岗位，列会主要议题：简要总结上周工作，安排下周工作，学习文件精神、传达相关信息，反馈意见或建议。会议应有会议记录，与会人员应做好要点记录，按期完成会议做出的工作安排。
九、站岗制度：站岗时站姿要标准，不做小动作。观察周围情况，确保师生安全的出入校园。
十、保安员请假或离职制度。
1、请假制度：有事请假首先报告给班长及上级领导，经同意写好请假条【最长批假时间一个礼拜】如有特出原因不能按时返回的应急时打电话申请续假，对于未按时返回未打电话申请续假的按旷工处理。
2、离职制度：如办理离职手续需提前一个月以书面的形式提交离职申请书。
十一、如有违反以上规定的将根据情节轻重给予以下几种处罚。
1、口头警告。
2、书面警告。
3、处以300元以下罚款以示警告。
4、屡教不改者或犯严重错误的解除保安工作资格。
5、移交公安机关处理。
大学生学校保安管理制度 10
1、学校保安门卫工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校安全的`重要工作之一，保安门卫人员必须进行岗前培训，保安实行二十四小时值班，保安人员在值勤期间必须坚守岗位，不准擅离职守，脱管失控；要衣着整洁，仪表端庄，说话和气，讲究文明。时刻提高警惕，严防不法分子混入学校进行犯罪活动。
2、来人、来客均须办理登记、会客手续，保安人员应认真查验来人的合法身份证件，无身份证件、未经校保安同意不得进入学校。
3、任何人从学校内携带物资出门，应主动出示出门证件，否则保安有权查问、查看。对可疑物资可以暂时扣留，及时报告有关部门处理。
4、自行车进出校门，应主动下车推行，机动车减速慢行，外来车辆进校门，保安应先问明来意再开门，随车人员必须办理来客登记手续。
5、外来人员会见学生必须在课余时间进行，如果正在上课，必须先在门房等候。
6、外来人员因事来校联系工作，保安在问清情况后，向校长办汇报，经同意后放行，严禁小摊小贩进入校园卖东西。
7、保安要坚守岗位，上岗时衣着整齐，上班期间不饮酒，昼夜做好校内巡逻工作，及时检查办公楼、实验楼、电教楼防盗门的关锁工作。
8、在校期间，对学生外出要认真查问、登记，未经许可，不准学生出校园。上课时间学生需外出，必须出具班主任的请假批条。
9、节假日期间，学生不得随便进校，如有要事，须经保安同意，方可进校。
10、要做到政令畅通，如遇突发事件必须及时和有关部门取得联系。
11、车辆出校前，应示意停车接受检查。外单位机动车未经许可，不得在校内停车过夜。
12、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态，当有人因工作需要进出学校时，保安要及时开启和关闭。
13、学校保安应当认真履行执行本制度，如有违反，按学校有关规定给予处罚。
大学生学校保安管理制度 11
为加强学校保安员管理，明确保安员岗位职责，规范保安员日常工作，特制定本制度。
一、学校保安员应忠于职守，遵纪守法，着装整齐，文明执勤，礼貌待人，热情服务。
二、学校保安员坚持优质服务，自觉维护学校的声誉。
三、学校保安员必须熟练使用学校的各种消防器材，爱护学校公物。
四、学校保安员要严格执行学校的规章制度，尊重领导、师生，服从管理。
五、学校保安员要认真做好“防火、防盗、防破坏、防事故”工作，维护学校师生的人身、财产安全以及学校的设备设施安全。保安员要认真落实安全防范措施，维护校园治安秩序。一旦发现问题或遇突发事件，要迅速作出正确的判断和处理，及时向主管部门和领导报告，防止各种意外发生。
六、学校保安员要准时上、下班，不迟到，不早退，认真交接值班情况，填写值班记录并签名。
七、学校保安员不在岗位上睡觉、喝酒、吃槟榔，不离岗、脱岗，不在岗位上会客或办私事。
八、学校保安员要加强校内四周以及各楼层的巡查。
九、对车辆的管理：
(1)本校教职工和家属的车辆出入，要认真做好登记。
(2)正常上课期间对外来人员必须问清工作单位、姓名及事由后联系被访人，经允许后先登记再请其进入;如遇直接来找校领导的.陌生人员，必须与相关领导联系确认后才准予入校;如遇上级主管部门或其他单位工作人员来我校检查、指导工作，应及时报告校长办公室或与相关处室联系，并指引来访人员进校，指挥其车辆按要求停放。
(3)其它无关人员及车辆一律不许进入学校。进入学校的车辆要引导其按指定的地方停放，严禁其车辆乱停;出入学校的外来车辆(特别是货车)要严格检查，出校的物品必须经校领导同意(批条)方可放行。
十、被访人不在学校，要婉言拒绝其进入学校。
十一、学生正常上课期间因事须离校者，要查看并留存班主任或科任教师签字的请假条，然后予以放行;否则，值班保安员承担一切责任。
十二、学校保安员要搞好保安室及周边卫生，要积极协助学校做一些力所能及的搬运、张贴等工作。
十三、保安人员有事，必须请假，经同意后才许离校，未经同意或自理岗位者做旷工处理，请假后不按时归队的做旷工处理，累计警告三次以上者做自动离队处理。
十四、保安员不服从管理，顶撞主管人员或校领导，或散布谣言、恶意中伤他人的;保安员触犯法律被治安行政拘留或追究刑事责任的，直接开除出校。
大学生学校保安管理制度 12
学校安保（门卫）岗位是一个关系到维护校园秩序，保障师生安全，塑造学校形象的重要岗位。因此，全体安保教师必须高度重视，认识负责，努力履行岗位职责。
一、岗位要求
1学校安保教师应加强自身学习，努力提高政治思想水平和业务技能，要自觉树立从事安保工作的光荣感和责任心，注意培养爱岗敬业的职业精神，无私无畏的`道德、品行，主动热情的服务意识，精明强悍的防卫本领，努力争做一个有理想、有道德、守纪律、肯奉献的新一代安保员。
2学校安保员在自觉、自律的基础上，必须接受相关的专业培训，经考试合格择优录用后方可上岗。安保教师要珍惜岗位，钻研业务，除能胜任日常的门卫安保工作外，还应正确保管和使用防暴器具等，要具备一定的安保救防知识和应对突发事件的能力。
二、文明值勤
1学校安保教师要坚持文明值勤，树立良好形象。规范配戴，站姿端正，坐姿大方，注意保持仪容仪表的端庄整洁。要注意文明用语、微笑服务、坚持原则、认理服人。要忠于职守、严于律己、廉洁奉公、注意保密。
2学校安保教师要做到在岗期间不迟到、不早退、不打瞌睡、不串岗闲聊、不干私活、不会私客、不准与校内外人员发生争执、谩骂，动粗斗殴。
三、安保防范
1、学校安保教师要严格执行学校会客制度、学生离校制度，货物车辆进出校制度等，对因公来校人员，要礼貌用语，热情接待。对私自擅入人员，要坚持原则，坚决劝阻，把好大门，对个别学生无理由混出学校及社会闲杂人员混入学校，要坚决制止，切实维护学校正常教学秩序。
2、学校安保教师要提高警惕，加强防范。一旦发生险情事故，要临危不惧，挺身而出，控制局面，保护现场并及时报警。要切实协助学校、社区、公安、消防等部门做好防盗、防灾、防事故、防破坏工作，为学校安全和社会治安作贡献。
四、接受监督
1、学校安保教师要心系岗位，用情职业，安保教师有权利和义务就加强学校安保工作向有关方面提出合理化建议和意见，能主动提出改进工作的方法和措施。
2、学校安保教师在岗期间应识大体，顾大局，遵章守纪，要自觉接受派出单位和用人学校的考核，对存在的问题与不足，要虚心听取意见，努力加以整改。
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