社团招新活动策划书

时间：2022-12-03 14:17:29 招新策划书我要投稿

【热】社团招新活动策划书

　　工作在不经意间已经告一段落了，又迎来了一个全新的起点和新的目标，做好策划书，让自己成为更有竞争力的人吧。是不是无从下笔、没有头绪？以下是小编收集整理的社团招新活动策划书，希望能够帮助到大家。

【热】社团招新活动策划书

社团招新活动策划书1

　　1.招新目的:

　　为了扩充我校社团的力量,丰富课余生活,为校园生活增添新的活力,同时也给同学们一个展现自己的机会,让更多人认识自己,现我们社团联盟决定组织本学年最大型的社团公开招新。

　　2.招新社团:

　　羽毛球社乒乓球社科协社吉他社跆拳道社新闻社魔术社街舞社心理社美术社话剧社琦君文学社

　　3.招新形式:

　　招生对象:高一段所有新生

　　招生地点:体育馆三楼

　　招生时间:20xx-9-14星期四下午第三节课后(4点10分开始)

　　4.招生细则:由各个社团自己展出自己社团的海报、风采、节目等来吸引新生。

　　5.前期宣传:

　　1.社团联盟在橱窗展示海报至星期四移至体育馆

　　2.文字宣传每个班级分发宣传纸

　　3.校园网与校园贴吧发帖

社团招新活动策划书2

　　一、活动背景及目的：

　　在丹桂飘香的新学期里，动漫社团迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好动漫的新生们可以加入我们社团。及时获得各种各样的动漫信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与动漫有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好社团的各项活动。同时，动漫社团吸收到了新鲜血液，也可以为广大同学提供了一个更好的了解动漫、热爱动漫的平台。

　　二、活动简介

　　1、动漫社团纳新简介

　　动漫社团创建于20xx年06月，是直属聊城职业技术学院的社团，由聊城大学客座教授任高级顾问兼指导老师。在上一学年，社团主要举办了聊城市第四节水城动漫展cosplay等活动，并刊登在《水城动漫》。新学年中，我们将继续组织会员参与各种深入接触动漫的活动。本学年社团将定期刊登动漫消息在《水城动漫》上，为同学们提供最新的动漫信息。

　　我们的目的是：让不懂动漫的人了解动漫，让了解动漫的人热爱动漫！

　　以宣传、发展动漫文化为宗旨，以丰富同学的业余生活为目标，以畅所漫游为口号，欢迎各位热爱动漫的同学来参加，我们会通过开展各种形式多样的活动给同学一个可以展示自己才能的舞台。

　　本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好动漫的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员;我院同学还可参加院会的部门纳新，成为社团的骨干人员。

　　2、部门纳新简介

　　本社团部门分为：。cos部，原创部，组织部，。宣传组，活动部，外联部。

　　1。cos部：负责COSPLAY的相关事宜及社团的形象问题。要求对COSPLAY有兴趣及一定的了解及自己的理解，具有“献身精神”。【有特殊才能的优先】其中包括：服装部、道具部、化妆部、发型部、摄影摄像部、剧本编排部、人事部。

　　2原创部：有一定的漫画的基础（最好特别是原创），热爱漫画（含水彩、水粉、）或小说。负责创作漫文，向各大知名杂志投COS稿。

　　3。组织部：负责组织策划各项校内外活动，以及日常档案整理工作。

　　4。宣传组：负责动漫社在校内的宣传工作，每次活动的海报的张贴。

　　5。活动部：负责活动现场布置等工作。并负责策划活动。

　　6。外联部：拉赞助，以及交流宣传工作，协助宣传部。

　　三、活动时间及地点

　　1、部员纳新：

　　时间：20xx。xx。xx

　　地点：…

　　2、会员纳新

　　时间：待定

　　地点：待定

　　四、活动流程

　　（一）部员纳新：

　　1、前期宣传：

　　迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括社团及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院09级宿舍的宣传栏，并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时，发行化爱的最新简报。

　　2、纳新点布置：

　　在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂社团会旗，桌上摆有社团简介、各部门简介、社团期刊及简报、部员报名表、社团简介、各部门简介等。

　　3、具体流程

　　（1）有意参加动漫爱好者社团部门工作的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填写表格（报名表格见后附）。

　　（2）各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。

　　（3）待所有部门确定部员后，由策划部统一整理并张贴名单公布。

　　（二）会员纳新

　　1、准备工作：

　　社联纳新时，动漫社团现会员部员面向全校同学分发传单，内容包括动漫社团基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在社联指定宣传场所张贴海报，欢迎全校爱好动漫的同学加入社团。

　　2、纳新点布置：

　　在社联指定帐篷内，办公桌前方张贴上一学年动漫社团活动剪影。

　　3、具体流程：

　　在会员纳新时间内指定本社团部员在帐篷中值班，为对本社团感兴趣的同学答疑，欢迎新同学的加入。有意加入本社团的同学，按社联规定交纳一定会费，填写会员表格，即可成为动漫爱好者社团会员活动现场将向会员赠送“动漫爱好者简报”。在纳新点工作的同学切勿迟到早退，如有特殊情况，请提前半天联系会长，以做应对。

　　五、尾声

　　1、各部门确定部员、社团确定全体会员后，将名单上报学院及社联有关部门。

　　2、纳新工作完成后，及时召开会员大会，让会员互相认识、进一步了解化爱，同时动员会员积极参与我们所举办的活动，为今后一年的工作打好基础。

社团招新活动策划书3

　　一、活动时间：

　　xx年9月10日——xx年9月12日

　　二、活动地点：

　　主干道

　　三、招新对象：

　　全校各专业对英语感兴趣以及想提高自己英语水平的同学

　　四、招新目的：

　　宣传英协文化，让新老同学认识、了解大学生英语爱好者协会。提高我校英语学习者的英语实践能力。吸收更多更广爱好英语并想提升自己综合能力及本专业英文知识的同学为我们协会的发展注入新的活力。为各专业学生及老师提供的外文资料，营造良好的学术氛围。同时也为大家提供一个舞台，让大家尽情的展示自己的聪明才智。给个别能力较弱但积极进取的同学提供机会，在协会里学习，提高自己的能力。同时通过扩大招新活动的规模，积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

　　五、招新要求：

　　1、承认英协章程，自觉遵守英协各项制度。

　　2、工作积极主动、耐心细致，热爱学习英语。

　　3、有一定自我锻炼、自我管理能力。

　　六、招新流程：

　　1、前期策划宣传：由宣传部布置展板，张贴海报，挂横幅，以及各种前期宣传工作。

　　2、报名阶段：由组织部组织在餐厅、教学楼前张贴招新海报。协会干部在报名点轮流值班。报名者可在咨询处就自己不懂得问题就能行询问，由值班人员进行解答。报名者在报名处报名并上交自己的个人简历和申请书。

　　3、面试阶段：招新名单确定后，各部负责人在规定地点等待并进行面试。面试内容分为自我介绍、评委提问两个环节。

　　七、审核确定人员名单：

　　1、各部负责人根据面试结果等信息和要求，初步确定各部人员名单，并上报会长团。

　　2、会长团同意并签字，对人员名单进行汇总。

　　3、公布录取名单并以短信方式通知会员。

　　八、活动意义：

　　1、为喜爱英语的同学提供一个良好的平台。

　　2、让同学们更好的了大学生英语爱好者协会。

　　3、推动了英语学习的普及和更深层次的发展。

　　4、营造和提供良好的外语学术环境。

　　九、经费预算：

　　1、招新宣传单：600张，0.50元/张

　　2、宣传横幅1幅：60元/幅

　　3、海报:80元，80元/张

　　4、招新信息表：100张，0.5元/张

　　5、笔：20元/盒

　　6、彩笔：30元/盒

　　7、卡纸：5元/2张

社团招新活动策划书4

　　一．活动背景及活动意义

　　每一年的这个时候都是我们兴奋是时刻，因为有很多的新面孔即将加入。大学生活是丰富的，社团就是大学生文化生活的一个载体。心协是一个校级的社团，拥有我们富有特色的活动。我们诚挚希望，在我们这个平台上，能给来自全国各地的同学提供锻炼，并且丰富生活，让他们感觉到心协这个家庭的欢乐，同时也为心协注入一股新鲜并且富有活力的血液。我们相信，他们也会像我们一样，在对心协深入全面了解的时候，对心协满怀深情，热爱心理，并且获得自我的提升。

　　二．招新地点：某某大学一食堂门口

　　三．招新小组：

　　组长: 某某某

　　副组长: 某某某

　　组员：全体干事

　　四．招新目的：

　　1、宣传我们社团“挖掘财富，从这里开始”的核心文化，让广大新老同学认识、了解我们社团。

　　2、吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，“物尽其用，人尽其才”，以承担起本届建设好社团的重任。

　　3、给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力，让他们更好的适应大学生活，完善自我。同时也丰富了他们的课余文化生活。

　　4、另外，也吸引一些有着共同志趣的同学走进大学生创业工作室，共同学习，共同体验创业的经历。

　　五．招新形式：

　　社团在制定位置设招新点，填表报名，招收会员，主要是面向大一新生。

　　六、宣传方式：

　　1、通过贴海报的形式提供同学们创业工作室社团的招新报名时间和地点；

　　2、在招新地点，我们将安排团内人员现场介绍和指导同学们报名。同时也会利用展架来宣传我们社团。

　　3、可多展示真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动，吸引新生。

　　前期宣传

　　1、9月XX日到学生寝室楼内派发协会传单以及以海报的形式在宣传栏进行宣传。

　　（1）场地由生命科学与食品工程学院提供，外加帐篷和一张桌子以及展板。协会再准备一些凳子，以现场咨询的方式介绍协会。

　　（2）由办公室负责收取会费。

　　（3）现场咨询由协会干部轮流值班。

　　（4）招新结束后由协会干部收拾场地。

　　（5）对整个活动进行总结。

　　七、活动经费：传单（0.1*400） 40元，工作人员午餐自行解决。

　　海报、水、杯子等

　　备注：

　　海报内容：

　　1、社团简介（即所设部门）并附招新要求

　　办公室：主要负责招新、入会审批和社团工作人员的档案管理；审批各个成员的表现，及时反馈；负责本协会人员的评优；按时参加学院学校的各项会议，做好记录。

　　招新要求：工作认真细致，主动性强，具有较强的责任心。

　　外联部：主要负责社团对外业务联系，洽谈，为社团争取赞助和合作；加强社团和社团各届的联系；加强与学校、学院各社团的联系，借鉴先进管理经验。

　　招新要求：善于和他人打交道，工作热情，有始有终，注重细节，有较强的责任心。

　　勤工部：主要负责深入实际，调查研究，捕捉各种有利于勤工助学的信息；与学校各部门建立联系，扩大勤工助学的领域。

　　招新要求：由勤工俭学的学生加入，能吃苦耐劳，善于捕捉信息。

　　策划部：主要负责研究、政策新的项目活动，负责策划活动的各部门细节事宜。

　　招新要求：具有一定的创新能力，注重细节，善于书写，具有一定的策划分配能力，有较强的责任心。

　　宣传部：主要负责活动的宣传工作，在这里我们将为你提供一个展示自己才能的舞台，提高你得交际能力和团队协作能力。

　　招新要求：富有创新精神，工作认真负责，积极主动，有写作，书法之技的同学优先考虑。

　　业务部：主要是对社团各项业务的负责。

　　招新要求：做事情善始善终，认真负责，积极性高。

　　2、社团目标：我们致力打造最好的校内外沟通平台；我们力创校园第一商务服务型社团；期待更多同学加盟。

　　3、之前的一些活动照片（附说明）

　　联系方式：

社团招新活动策划书5

　　一、活动目的：

　　为社团注入新鲜血液，扩大网球社团的影响力，同时发掘一批有天赋的网球爱好者，为广大网球爱好者提供一个交流平台。

　　二、活动时间：

　　20xx年xx月xx日。

　　三、活动地点：

　　学校xx。

　　四、活动内容。

　　1、我们可以在一超市和二超市设立两个招新地点，每个地点两张桌子，一张用于报名，一张用于咨询宣传处，来解答报名者的问题并且介绍我们的社团。

　　2、准备好必要的横幅，报名表和宣传单（大量），当人报名人数少的时候，我们就可以去发宣传单吸引更多的同学。

　　3、我们社团要有自己的口号，并且准备喇叭，在招新的时候可以喊出咱们响亮的口号

　　4、我们可以另外附一些我们今后的活动计划，便于向报名者宣传，让他们觉得这个社团的活动还是很丰富的。

　　5、在招新现场，可以让我们会的同学表演一些网球的经典动作，吸引同学的眼球。

　　6、我们可以开展抽奖活动，让报名的同学抽奖以获得相应的奖品。

　　7、如果可以的话，我们可以准备一些展架，找一些世界著名网球手的比赛照片予以展示，没有展架，找些板子也是可以的。

　　8、我们可以在招新现场展示我们的活动器材，比如网球拍，网球，训练器件等。

　　9、请宣传部的人出些海报张贴于各个宿舍保证大一大二同学基本了解学校有这样一个网球社。

　　10、我们需要选一首会歌，在招新的时候可以一起唱一唱，助长我们的.气势。

　　11、对于入会的会员，可以让会长现场教他们一些网球学前的基本训练方法，尽快帮助他们入门。

社团招新活动策划书6

　　在学院党总支的正确领导和学院团委的精心指导下，社团联合会以“全心全意为社团服务、为同学服务”为宗旨，紧紧围绕学院为中心开展工作。这几年，社团联合会的管理逐步规范化，秉承“严谨、勤奋、求是、创新”的实干精神，本着“立足学校、面向社会、服务同学、锻炼自我”的工作态度，遵循“以诚待人、以信服人”的工作理念，积极创新，开拓进取。为了保证院社团联合会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备军力量，能更有效地开展社团的各项工作，现拟定在全院范围内公开招新，活动方案如下。

　　一、策划单位：

　　二、执行单位：

　　三、地点时间：

　　四、面试时间、地点

　　时间：xx年10月11日（星期天）地点：学院一号教学楼（具体时间另行通知）。

　　五、竞聘岗位

　　广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门理事。（部门：秘书处、办公室、监督部、组织部、宣传部、外联部、新闻部、网络编辑部）。

　　六、理事竞聘要求

　　1、性格开朗，善于交往，具有团队合作精神，富有创造性思维，有强烈的工作热情和责任感。

　　2、工作态度端正，能够吃苦耐劳，服从上级领导分配的工作。

　　3、以部门工作为己任，在工作中提升自己的能力。

　　4、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。

　　七、面试内容

　　1、填写报名表。有意参与的同学在班级或食堂咨询点及到学院社团联合会办公室领取报名表，认真填写后于10月10日18：00前交到院社联办公室办公室（一教负一楼105教室旁），竞聘会现场也可现场报名。

　　2、各部门面试时间、地点详见宣传栏。如面试时间、地点有改变，将另行通知。

　　3、面试步骤。该部门负责人根据签到顺序为应聘者分组，按照组次依次对竞聘者面试。

　　4、面试过程包括两个环节：做简短的自我介绍（将时间控制在3分钟内），回答该部门委员的提问。

　　八、招新安排

　　第一阶段：

　　1、在教学楼、宿舍、食堂粘贴招新海报并悬挂横幅。

　　2、9月28日，下发招新通知至系部班级和社团，布置招新相关工作。

　　3、制作宣传单和社联委员联系卡，向xx级新生做各部门具体职能简介，在迎接新生当日（9月26日—27日）在大本营进行宣传发放，并组织各部门成员于27日晚9：00到新生宿舍楼发放。（办公室、秘书处）。

　　4、通过校园广播于9月28日至29日每日12：00与18：00宣传招新通知。

　　5、9月28日，在相思湖学院网站主页上公布《相思湖学院社团联合会招新策划案》。

　　6、招新宣传小组轮流值班于9月28日—29日11：30至12：40及17：00至19：00在食堂门口摆摊，为有意参与竞聘者做咨询工作，并接收和发放报名表。

　　第二阶段：

　　1、面试于xx年10月11日在教学楼进行。具体时间。（组织部负责教室申请，各部门具体面试地点届时安排）

　　2、10月12日部长上交推荐新理事名单，经常委拟确定名单后于10月13日进行公示。

　　3、根据广西民族大学相思湖学院社团联合会管理办法，各部门对新招收的理事进行为期10天的考核，届时将对新理事进行任免调整，并公示新理事正式名单。

　　秘书处：

　　社团联合会及各社团财政收支的总枢纽。负责社团联合会、社团的财务开支及学期财务的审查，社团联合会、社团工作计划和总结的布置社团联合会所有活动及社团大型活动的申请、策划。

　　办公室：

　　社团联合会办公室的管理部门。负责社团联合会所有成员及社团负责人的档案管理，社团联合会办公室的物资管理，各社团上交材料管理，并承接常委会与各部门的连接及社团联合会内部工作的安排。

　　监督部：

　　社团联合会内部制度、社团制度实施及工作进度的主要部门。负责对社团联合会、社团工作开展及制度实施的监督，新社团成立和试运行期的社团考核工作。积极配合社团联合会、各社团开展规模在院级以上的大型活动，并制定各种预防措施和应急草案。

　　组织部：

　　社团联合会的内部监督、具体组织实施活动的部门。负责社团联合会会议、活动的考勤工作。组织实施社团联合会及社团的相关活动，监督检查会议的执行情况。监督各大学生社团的活动情况，做好相关记录，且与年度社团评优挂钩。

　　外联部：

　　社团联合会与外界联系、经费创收的部门。负责社团联合会、社团的赞助事宜，负责社团联合会各种大型活动的礼仪接待工作，代表院大学生社团联合会与各兄弟院校进行交流。

　　宣传部：

　　社团联合会及社团的宣传管理部门。负责社团联合会的图文宣传工作，各大学生社团活动宣传工作的管理。且管理和维护院社团联合会宣传栏、宣传板的相关宣传工作，负责社团宣传许可贴审批。

　　新闻部：

　　社团联合会采访并报道社团活动新闻的部门。负责社团联合会、社团活动的新闻报道、拍摄工作，并向相关的组织投新闻稿；刊物组负责与外联部、新闻组联系，出版社团联合会相关刊物。

　　网络编辑部：

　　社团联合会网站的管理部门。负责社团联合会网站的日常管理及维护；并将社团联合会新闻部采集的最新社团联合会、社团活动的报道及图片上传至社团联合会网站。

社团招新活动策划书7

　　活动主题：

　　20xx年新学年，我院又将开始迎来繁忙的新生入学式。为使我院校学生会的队伍更加庞大，实力更加雄厚，我院校学生会各个部门将严格按守部门纳新规则，吸纳有助于我院校学生会发展的新新人才。

　　活动宗旨：

　　1、为外联部添加活力，增强部门实力。

　　2、发挥组员实力，展示个人风采。

　　活动目的：

　　个性、创新、发展是我宣传部的宗旨。因此，我宣传部将以想法具个性，思维够创新，无刻求发展为标准，吸纳绘画书法方面的人才，为我宣传部的发展做贡献。

　　举办单位：

　　xx学校xx学院校学生会外联部。

　　活动对象：

　　xx学校xx学院20xx级新生。

　　活动流程：

　　1.下班宣传：

　　在大一新生晚自习期间，由部门负责人及委员分组进行班级宣传。吸引新生对于校学生会外联部的兴趣。下发部门申请表格(可复印)，及解答他们对宣传部的疑问。

　　2.食堂门口设摊宣传：

　　部门内部安排，轮流在食堂门口设摊招纳新人，及现场咨询。

　　3.黑板通知：将部门面试时间及地点在黑板上进行通知。

　　3.面试：

　　对报道人员进行面试及了解。

　　4. 整理报名表格及入取人员名单：

　　经讨论，选出入取名单。并进行通知。

　　面试标准：

　　个性：在创作方面具有自己独特的个性，突发奇想。

　　创新：对于旧事物有新想法，有别于一格的创新思维。

　　时尚：对于现如今的绘画及海报格局具有时代感，画出别于以往的风格。

　　实力：有一定的绘画功底或书法功底。

　　责任心：以部门利益为荣。

　　素质：具有良好素质，虚心好学，谦逊礼貌。

　　注意事项：

　　1.宣传时，时刻谨记校学生会的身份，礼貌亲切待人。

　　2.咨询时，需耐心细致的解答同学的询问。

　　3.不徇私舞弊，严格按照标准进行纳新，一切以部门利益为重。

社团招新活动策划书8

　　一、活动背景：

　　轮滑一直是一种积极，健康，热烈，活泼，富有朝气的一项体育运动，为了使更多的同学投入到此项运动中，丰富同学的课余文化生活，壮大海都的轮滑协会。我院轮协特此组织了一次轮滑表演纳新活动。

　　二、活动名称：轮滑协会纳新活动

　　三、活动宗旨：

　　通过本次主题活动，让大家了解轮滑;通过本次主题活动，让大家喜欢上轮滑;通过本次主题活动，达到以轮滑会友的目的;通过本次主题活动，让大家能够丰富自己的大学生活。不论你对轮滑是否了解，是否曾经体验过这项活动的魅力，甚至不管你是否会进行轮滑，只要你喜欢这项活动，就可以加入我们。带起大家参加户外活动的积极性，拥有一个健康活力的体魄。

　　四、活动时间：20xx年10月12日下午3：00—5：00

　　五、活动地点：××学院排球场。

　　六、参与人员：社团内部人员。轮滑爱好者及大一新同学。

　　七、活动内容：

　　1、轮滑活动的介绍

　　罗列出介绍轮滑知识的展板，把轮滑运动的好处介绍给大家，让大家了解轮滑这项时尚的运动。

　　形式：轮滑知识展板

　　2、精彩轮滑平地花式表演

　　邀请校内轮滑协会的高手，为大家做现场的平地花式表演，让大家了解轮滑的魅力所在。

　　形式：现场表演

　　3、观众互动

　　让大家加入到现场的活动中来，通过现场人员的讲解，学会简单的基础动作。运用找来的鞋子，让大家亲身感受轮滑的魅力。

　　形式：轮滑技术讲解。

　　八、活动具体流程：

　　1。场地布置

　　2。嘉宾到位

　　3。主持人宣布活动开始

　　4。轮滑平地花式表演

　　（1）多人排火车

　　由社团老会员带领12位成员慢速绕排球场3圈。

　　（2）10人轮滑表演

　　10人绕桩3圈后分别上3组不同的动作。（正剪。正蛇。正单脚）

　　（3）6人轮滑表演

　　6个人分别从一排桩的两端同时起步。

　　（4）双人轮滑表演

　　由两名社员老成员先上一组平花表演，动作完后另两名会员接上双人表演。完后4人交替表演。

　　（5）个人激情表演

　　由老会员分别用自己拿手的动作上桩表演包括单轮速桩表演。

　　（6）刹车表演

　　（7）跳箱子表演（调高）

　　5。观众互动

　　九、活动要求：

　　前期做好宣传活动，在各重要地点（宿舍，教学楼。。。。。）做好宣传及办好板报。力争吸引最多的观众来参加本次活动。加强管理，做好人员的管理工作，合理分工。

　　十、前期准备：

　　1、解决活动场地。

　　2、邀请相关的表演人员。

　　3、进行宣传海报的制作。

　　4、找齐轮滑鞋。

社团招新活动策划书9

　　一、活动背景:

　　随着20xx级新生报道的结束,学校的各种活动开始步入正轨.作为本校的志愿服务类社团,昆明市大学生爱心家园农大分会今年五月份刚刚成立,明显人手不足.为了能在新的学年中更好的为广大师生服务,特在九月中旬举行本学年的社团招新工作,招募更加优秀的社员,为社团及时补充更加新鲜的血液.

　　昆明市大学生爱心家园始创于20xx年8月1日,云集了云大、理工大、师大、农大、财大、民大、西林、昆医大、中医学院、昆明学院、人武学校、警官学院等昆明市十二所高校1200名优秀的贫困大学生和研究生,以及社会爱心人士共同组成的一个民间自助公益性组织,隶属于共青团昆明市委的优秀志愿者团体.协会以“助困助学”为己任,其宗旨是:勤工助学、自食其力、造福家庭、服务社会.信奉的是:“靠劳动获取报酬,就像冬日的白雪那样纯洁；用知识回报社会,就像喷涌的泉水那样无穷”.

　　自大学生爱心家园成立以来,本着“助人自助、传递爱心“的公益理念.以媒体搭桥,为贫困学子、弱势群体架设求助通道,为爱心企业、善心人士搭建施善平台.以爱心家园为依托,融合爱心企业、善心人士、社会媒体、公益组织等多种社会力量,发挥多方优势,共同推动“生命救助计划、助学助困计划、爱心公益计划、勤工助学计划.目的就是为建立一个“三位一体”的平台,“一个莘莘学子相互学习、相互交流的平台,一个莘莘学子服务社会的平台,一个莘莘学子解决‘三费’（学费、住宿费、生活费）的平台”.

　　二、招新目的

　　为了保证爱心家园农大分会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作,实现干部的新老交替,培养和壮大干部队伍,保证工作的连续性,本社将在9月中旬进行招新,欲借此达到以下效果:

　　1.宣传爱心家园农大分会的核心文化,让广大新老同学认识、了解我们社团.

　　2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团,为我们社团的发展注入新的活力.同时也给大家提供一个自由发挥的舞台,让大家能够尽情展示自己的聪明才智,“物尽其用,人尽其才”,以承担起本届建设好社团的重任.

　　3.给个别能力较弱却积极进取,想得到锻炼的同学创造机会,在社团活动中学习,提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的.

　　4.同时在学校宣传爱心公益,尽己所能,用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动,帮助他人,服务社会.践行志愿精神,传递爱心,为建设安平乐道、平和生活的美好社会贡献力量.

　　三、招新细则

　　（一）招新对象

　　新生

　　（二）招新要求

　　1、有爱心,热衷公益活动.

　　2、承认爱心家园协会章程,自觉遵守协会各项规章制度.

　　3、思想品德好,热爱祖国,热爱共产党.

　　4、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳.

　　5、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好.

　　6、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢.

　　7、所报协会社团少于3个.

　　（三）招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团.

　　（四）招新形式

　　在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名.初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经会长团批准方可进入爱心家园协会工作.

　　（五）招新时间及地点

　　时间:9月中旬（具体待定）

　　地点:具体安排

　　四、招新流程

　　（一）前期策划宣传

　　1、具体流程

　　宣传部利用宣传页、海报、横幅的形式告知爱心家园招新的信息.

　　2、要求

　　（1）海报内容新颖,形式多样化.

　　（2）宣传海报在多个地点张贴,安排人员在三角地带、教学楼、图书馆等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传.

　　3、时间

　　报名前一周

　　(二)报名阶段

　　时间:9月中旬（也可电话提前报名）

　　（1）、在老校区食堂下方设立报名咨询点,并张贴各部门的详细介绍以及招新要求的海报.

　　（2）、报名者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如爱心家园的具体运作,爱心家园协会的部门设置,爱心家园协会的工作成绩,爱心家园协会的发展方向,爱心家园协会会员的要求等问题给予解答.

　　（3）、报名者可以在咨询处领取招新表,认真填写并及时上交,并通知报名的同学在什么时候面试.

　　（4）、采集照片

　　（三）面试阶段

　　时间:待定

　　地点:待定

　　（1）、各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试.

　　（2）、面试内容

　　①简单自我介绍（不超过两分钟）.

　　②回答评委的问题.

　　③对某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试.

　　（3）面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限.

　　（4）各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、耐心.

　　（四）审核确定人员名单

　　1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报会长团.

　　2、会长团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记汇总.

　　3、公布录取名单.并短信通知录取者,届时开全体大会.

　　五、活动预算

　　宣传页300份,300*0.08=24元

　　报名表300份（双面）300*0.15=45元

　　矿泉水一件10元

　　宣传用具画笔及原料、海报纸张*元.

　　其他费用*元

　　总计:**元

　　六、后期工作:

　　1.设备归还:将桌、椅、帐篷收拾整齐,归还.

　　2.统计资料:将新会员登记资料按类归别,将各种资料汇总、整理档案,最后将面试所有资料统一交人事部保存.

　　3.费用报销:对招新期间支出费用统一登记,结算,交财务部报销.

　　七、活动总结:

　　总结这次招新活动的经验和教训,以文件的形式存档保存,为爱心家园农大分会的下一届积累经验,为爱心家园的繁荣发展奠定基础.

社团招新活动策划书10

　　一.活动目的、意义

　　为了让我校学生的兴趣进一步得到培养，壮大社团队伍，并为我校学生社团补充新鲜的血液，力图给同学们一个展示自我才华的平台，更好地丰富同学们的校园文化生活，陶冶情操，展现师大学子的风采，提高师大学生的书画热情和书画水平，发掘校园里的书画尖子，促进书画交流，使具有强大生命力的书画艺术能在校园里蓬勃发展。

　　二.活动计划

　　1.活动项目

　　招新将采用联合招新的方式，由社团联合会具体负责学生社团招新工作的监督和协调，我社将成立专门的招新小组，具体负责招新工作中的各项事务，并根据社团联合会的要求对招新工作中出现或有可能出现的问题进行汇报、解释和解决。

　　2.活动地点：招新场地由社团联合会统一安排(学苑餐厅门口)。

　　3.活动时间

　　4.活动细则：

　　前期宣传：招新前以海报形式在宣传栏进行宣传。

　　招新现场：每天上午8：30-12：00，下午3：30—6：00。

　　(1)场地由校社联统一安排，外加两张桌子及凳子。社团再准备一些画板，用于展示往届大赛书画作品，激发同学们的兴趣，并以发宣传单的形式介绍书画协会;

　　(2)由办公室(张艺营)负责收取会费，并由秘书部负责人认真仔细开每一张收据,做好名单记;

　　(3)现场咨询由协会干部轮流值班;

　　(4)招新结束后由协会干部收拾场地;

　　(5)每天对招新活动结果进行总结，并将收据、收取的会费、新会员名单(分系整理)一并上交社联;

　　(6)在10月16日由理事会干部负责将活动中心的桌椅搬到活动地点,并保管好。

　　三.经费预算

　　1、红纸20张(用于出海报、展板介绍)，20元;

　　2、招新宣传单(用于介绍社团情况)500张，50元;

　　3、会员入会登记表30张，6元;

　　4、工作人员茶水(5人3天)，20元;

　　5、宣传横幅3米，60元;

　　6、中性笔10支，10元;

　　7、胶带(1卷)及胶水(1瓶)用于海报张贴，5元。

　　合计：171元

社团招新活动策划书11

　　一、活动目的及意义：

　　丰富学校社团活动，加强校园与社会的联系，让广大学生更早的走向社会，同时也响应学校号召，让校园走向社会化。我珠峰文学社即将迎来新一届的有生力量之际，希望在为协会今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力的同时，通过扩大招新活动的规模，积极争取与社会的互动来提高大学生的社会实践能力。

　　二、活动时间：

　　三、活动地点：

　　招新宣传和报名主要在北区活动中心门口举行。

　　四、活动内容：

　　(一)活动前期准备阶段

　　1、协会召开领导人会议，商议招新工作细节，并用以后的三天进行可行性论断。

　　2、协会再次召开领导人会议，确定要以后招新的工作，并实行的责任到人制。

　　3协会内部对招新可能存在的问题进行相关的讨论，并制定出一系列问题解决的方案。

　　(二)活动中期宣传阶段

　　在该阶段，我协会将张帖海报和通过展板宣传我们的社团，同时在阶段后期也会挂出宣传横幅，以提高我社团在新生中的知名度和影响力。

　　(三)正式的招新工作阶段

　　招新期间每天在北区活动中心前设置招新现场，并高挂我协会会旗，吸引更多的人来注意和前来咨询。可见我们历年的活动照片还有报纸等张贴出来向学生做相关的宣传，来扩大社团的影响和使同学对珠峰文学社有更多的了解。现场还将设立办公地点，有意向同学可以现场填表报名。报名完毕应当经过笔试和面试的考核，此次招新应当注重学生的责任感和上进心。我们可以选择取消老套的在室内面试，可以在室外面试。而面试问题也要脱离以前老旧的那一路套式。招新现场由各部门人员轮流值班，对前来观看或报名的新生予以接待和讲解协会的相关情况，并争取吸引到我协会。

　　(四)招新总结工作阶段

　　在此阶段中，我们将通过总结此次活动与招生策划相对比，找出成功与失败之处，作为协会发展中的经验总结。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。

　　(五)新成员大会

　　大会中协会将对协会的基本情况规章制度做以更详细的介绍，并对协会以后的工作加以简单讲解。此次大会还将组织会员进行相互认识和了解，并对珠峰文学社的相关情况进行简单介绍，让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。

　　五、宣传工作：

　　1、悬挂会旗，吸引更多的人注意，扩大社团的知名度。

　　2、海报宣传。将海报张贴于学校的张贴栏内，突显我社团的工作实力和特色，并尽一进扩大我社团的影响力。

　　3、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动，以扩大我社团的影响力。

　　4、张贴照片，以突显我社团的特点及工作范围。

　　六、招新人员分工：

　　社团招新是新一届领导集体上任的第一项重要工作，因此受到了领导层的高度重视，也对协会内部成员进行了一系列的分工指导，争取在此次招新工作中取得较好的成绩。

社团招新活动策划书12

　　一、活动目的

　　1. 为了宣传环保知识,吸引更多的同学加入我们的环保行动中,提高环保意识，鼓励大家行动起来,美化校园环境,建设简约型校园。

　　2. 继续壮大环保协会，为使本协会更高效地开展工作，保证协会运作的连续性。让更多喜欢加入环保协会才新生能成为环保协会的会员，为了大一新生能经过我们协会参加协会里组织的各种有益身心健康的社会公益活动。

　　二、活动意义

　　1.让更多的人知道环保的意义，让我们共同努力将环保带入每一个人心中，共创绿色家园。

　　2.号召大家环保从自身做起，珍惜每一度电，节约每一滴水，自觉养成节能环保的良好意识。

　　三、活动时间：社团开放日

　　四、活动地点：根据社联的安排做进一步确定

　　五、活动者：负责人：会长

　　参与者：环保社会员

　　对象：20xx级新生

　　六、招新形式：

　　1、根据社联安排，每个社团在自己被规定的位置招新。

　　2、社团在各自位置设招新点，填表报名，招收会员，或找负责人报名。

　　七、宣传方式：

　　1、设横幅、海报、图片、视频等，以生动、真实为主要特点。向同学们发环境保护者协会宣传单，让他们了解我们社团在最近几年或者是去年参加的一些宣传环境保护的活动

　　2、可多展示协会真实的活动照片和活动成果，介绍和展示其活动，吸引新生。

　　3、招新中若条件允许，可进行与本协会有关的招新表演，展示自身协会的魅力，吸引更多会员。

　　八、前期准备：

　　1 横幅，展板，海报等的设计，以展示心协特色。

　　2 装设物品的采购：心形气球，彩带，以往活动彩照等等

　　3 干事、会员证的设计制作及采购

　　4 安排好人员的调配，及做好后备方案

　　九、活动安排：

　　(1)协会会长领导，相关负责人共同商议招新计划，并制定出具体活动策略，有步骤有计划地进行招新。

　　(3)由协会会长及相关负责人共同协作准备好宣传单及海报、海报板等相关宣传工具，突出心协的特点特色，进行更加清晰明确的招新宣传。

　　(4)在前期宣传活动完成后，在社团开放日由协会会长及相关负责人全力以赴进行正式招新。

　　(5)活动时的物品安排：

　　1桌子若干张：用于咨询、登记

　　2展板：粘贴协会海报，协会照片，协会简介

　　十、新生入会会费及拟定招新人数：针对广州大学市政技术学院如今社团工作的实际情况，协会经过新一届负责人商量决定：

　　1. 入会费30元(三年)

　　2. 此次招新本协会拟定招收新会员人数80人左右

　　3. 此次招新本协会拟定招收干事人数10人左右(干事设置见附表)

　　十一、招新流程：

　　1、招新点布置：

　　在所分配的招新点墙壁上张贴环保协会招新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等 2、在招新时间内指定本协会社长、负责人在摊位值班，为对本协会感兴趣的同学答疑，欢迎新同学的加入。有意加入本协会的同学，按社联规定交纳一定会费，填写会员表格，即可成为环保协会会员，秘书部对招新工作做笔录。

　　3、活动后期的招新安排：

　　(1) 抓紧时间整理新成员资料，为后期招干做准备。

　　(2)招干后准备新干事会员动员晚会，传达本学年环保协会的活动安排。

　　(3) 活动总结

　　十二、协会干事设置：

　　1.秘书处：

　　(1)筹备大小会议，包括撰写会议通知，场地申请

　　(2)会议记录，迎宾接待工作，会议记录，负责会议和活动的签到工作;

　　(3)负责社联内部资料和社联及社团通讯录的整理和更新;

　　(4)负责全校学生社团的注册工作

　　(5)负责办公室日常工作，海报张贴;

　　(6)协会咨询;

　　(7)收集社团意见、表格，社团活动开展前计划书等表格的审核;

　　(8)负责消息的通知、档案管理，财务管理，会议安排、记录、总结、会员证制作发放等日常工作。

　　2. 组织部：

　　(1) 策划、组织协会活动、上课、物品管理等。

　　(2) 组织各学年新生招新。

　　(3)加强社联与社团以及其它校内组织的交流与合作，促进相互之间的共同发展;

　　(4)面向社会公关，提高学校、社联、社团的知名度和美誉度;

　　(5)负责联系、沟通其他高等院校，组织和开展各种联谊活动并保障其顺利进行;

　　(6)展现我校风采，树立广州大学社团联合会的品牌形象;

　　(7)负责为活动做广告策划和宣传;

　　(8)监督社团活动的开展、考勤、动向、资金开销单据;

　　(9)负责“优秀社团”评比监督;

　　(10)负责活动场地善后工作，后勤等相关事项

　　3.宣传部：

　　(1) 利用各种可行的宣传手段和高效的宣传策划，实施大型活动的宣传工作。

　　(2) 制作和张贴本协会活动的通知、海报、横幅，并对作品进行解释描述。

　　(3) 各类信息的收集，对网路的管理，宣传。

　　(4) 负责为活动做广告策划和宣传。

社团招新活动策划书13

　　活动主题：我的大学，我做主

　　桂花飘香，又是一年开学季，同学们带着满腔的热情来到了他们即将奋斗三四年的地方，这里讲承载着他们的青春他们的梦想，各校社团也开始招收新的血液，加入最激烈的抢人行动中!是不是还在头疼呢，为您出谋划策，收集了很多创意策划书模板，欢迎参考。

　　一、活动背景

　　户外运动协会是作为新兴社团，社团还没有形成一定的规模，并在其他的方面存在诸多的问题。面临这些问题，我们需要新的血液，需要一个机会展示自己。此时正逢新生报到，各个社团招新在即。一年一度的招新活动即将开始。户外运动协会将以此机会为以后的发展、壮大积蓄能量。

　　二、活动目的

　　为使更多的人认识与了解户外运动，同时也为了协会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能有效的开展协会工作，培养和壮大协会的干部队伍，保证协会工作的连续性，充分的发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面的提高大学生的能力。

　　三、策划单位

　　江西城市学院社团联合会

　　社团联合会户外运动协会

　　四、实施单位

　　户外运动协会理事会及各部门

　　理事会：团支书、会长、副会长、秘书长、会长助理

　　人事部：xx

　　财务部：xx

　　宣传部：xx

　　组织部：xx

　　外联部：xx

　　后勤医疗部：xx

　　五、活动对象

　　20xx年报到新生

　　六、活动时间、地点

　　活动时间：8月25日—9月10日地点：一食堂门前广场

　　七、活动流程

　　第一阶段：活动的筹备(4月20—5月15)

　　(一)各个部门的准备

　　工作内容：

　　(1)人事部：理协会的资料，对上期会员的人事档案经行梳理。购买档案袋等一些必备用具，以更好的整理招收新会员的个人资料。

　　(2)宣传部：负责前期的宣传工作，利用网络进行招新的前期预告工作。

　　(3)财务部：上一学期的财务收支情况经行整理。联系社团联合会的相关部门，了解会员缴纳会费的标准及对收据单的要求。

　　(4)外联部：在招新的前期为协会拉赞助，以保证协会招新顺利经行。

　　(5)组织部：以服务为主，同时联系个部门相互交流、合作。

　　(6)后勤医疗部：提前准备为招新所需的桌椅、帐篷等。

社团招新活动策划书14

　　活动主题：社团招新

　　一、活动时间：九月份开学后一周。

　　二、活动目的、目标及意义：招收新的会员，吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，“物尽其用，人尽其才”，以承担起本届建设好社团的重任，将协会在全校做大做强，使法援成为我们大家的另一个课堂。

　　三、资源需要：

　　1) 各部门的会干

　　2) 桌子，椅子若干，新会员花名册、笔3至5支、发票（布置在食堂前边，有必要的话在新生宿舍门口布置招新地点）

　　4) 招新横幅，宣传海报，宣传单

　　5）定好具体时间，申请教室招新会干

　　四、各部门主要的活动安排

　　1.策划部：负责招新工作的策划书，并积极协助其他部门做好其他工作。

　　2．宣传部：负责于活动前一星期准备好海报、横幅及宣传单等，在食堂门口张贴及派发。

　　2.秘书部：布置招新地点，购买所需物品，如笔、纸张、发票等，做好新会员的花名册，负责收会费写发票。

　　3.外联部：积极向新生介绍我们的协会，到各新生宿舍走访宣传。向新生介绍我们的特色活动。

　　4.组织部：做好各环节、细节的组织，布置招新点，分发宣传单等。

　　5.每个部门派二到三人参加新会干的招新，并提前准备好所要提问的问题。尽量按各部门的特点适当的选择新会干。