试用期员工辞职信精选15篇
担任某一工作岗位时间长了，我们可能会作出离职的决定，这个时候就该该好好写写辞职信了。那么辞职信里该包含哪些内容呢？下面是小编帮大家整理的试用期员工辞职信，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
试用期员工辞职信1
尊敬的：
您好!
首先，非常感谢所有的公司领导和同事这一年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这一年来我的详细工作情况，觉得能够来公司工作是我的一个幸运的事情，我非常珍惜这份工作机会，在这段工作时间里公司领导对我的关心和指导，同事们对我的帮助也让我十分感激。
这一段工作时间里，我学到许多器械方面的知识，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，在这里我很感谢公司领导对我的精心培养，关于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
非常感激公司给予了我这样的得到历练的机会。但同时，我发觉自己从事行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决议辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决议，也本谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
辞职人：xx
xxxx年xx月xx日
试用期员工辞职信2
尊敬的领导：
您好！
从我进入公司到今天已经过去了x天，我现在还处在试用期阶段，还没有通过公司的试用期，但在这么多天的工作中我已经对自己这个岗位的工作内容和职责都有了一定的了解了，再结合自己最近的工作成绩，我觉得自己是不太适合这一个工作的。所以我想现在向您提出辞职，我想这是对我和公司都有利的一个选择，既然自己不适合这个工作，那么继续的在这里做下去就是在浪费时间了，也是在浪费公司的资源。
试用期其实也是我们双方选择的一个过程，在工作的过程中我是觉得自己还是不太能够做好这一个工作的，因为自己一直以来都没有进步，所以这让我工作的心情也是很不好的。虽然跟刚刚进入公司是相比我是有了一些进步的，但跟其他人对比的话我是差的比较远的，也已经很久都没有进步了。结合自己现在的工作情况来看，我想我确实不是很适合这一个工作的。
在发现这一个情况之后我也是做了很多的努力的，自己也是想让自己有一个好的表现的，但努力了之后也没有任何的起色，我想若是自己继续的在这里工作下去的话，不仅是浪费公司的资源，也是在浪费我自己的时间。我是觉得找工作是应该要找一个适合自己的，自己能够做好的工作，这样是对公司和我自己的发展都比较好的事情。我想您应该也是能够理解的，只有这样才能够把我们双方的损失降到最低，我也是不想待在公司工作了的，我自己的心态是有受到一些影响的，对自己现在也是没有了信心的。
我很感谢您在这段时间中对我的照顾和我工作上的帮助，我知道自己是犯了很多的错误，也给您增加了很多的麻烦的。虽然我因为自己工作没做好的原因被您批评了很多次，但我也是很理解的，对您是没有怨恨的。我也要感谢我的同事，他们也是给了我很多的帮助的，在我有需要的时候他们都会第一时间来帮助我。能够来到公司工作这么一段时间我感觉到很幸运，自己也是学到了很多的东西的，是没有浪费在这里的时间的。
最后我衷心的祝愿公司能够有更好的发展，也祝愿大家的事业能够向更好的方向发展，在事业上取得成功。感谢大家的帮助。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职信3
尊敬的领导：
在长春xx已经工作了两个月有余，感谢公司对我的信任和关照，给予了我一个工作与发展的平台。
命运多舛，在7月我经历了一场车祸，这次意外给我的身体带来了不容忽视的伤害。我的恢复非常缓慢，这使得我产生了抑郁心理，每一日看着原本自己可以做的工作被帮助我的同事干着，那种无助的感受让我无法平静，这些都是性格使然，我不想看着别人工作而自己却力不从心，同时身体发出的不良信号我也意识到了：这样下去，对公司和我个人都没有好处，很抱歉，现在的我没有办法能用健康的身体和愉快的心情去工作，我决定要改变这样的生活。
如果不能更爱自己的公司并用愉快的心去工作，我想，不如离开，以免给公司和个人都带来损失。经过了多个日日夜夜的思考，现在我正式向公司提出辞职申请，希望回家养伤。
为公司带来的不便，我深感歉意。去意已决，望公司批准！谢谢！
祝公司业绩蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信4
尊敬的公司领导：
您好！
从今年X月至今，进入公司工作两个多月的时间里，得到了公司各位领导与同事的多方帮助，在此我深表感谢之意。
过去的两个多月时间里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，对于公司的照顾表示真心的感谢！
由于我个人感觉，在过去的一段时间里的表现不能让自己感到满意，也没能给公司做出过什么贡献，不能适应公司未来的发展需要。所以，经过慎重考虑，为了自己和公司的未来发展，现向公司提出辞职，望公司领导给予批准。
此致
敬礼
申请人：
时间
试用期员工辞职信5
尊敬的上级领导：
您好！
我是成型科的一名普通试用员工，于xx年xx月xx日进入本公司以来至今还属于试用期阶段，非正式员工！
来这工作也差不多大半个月了，在这工作之前我早已打听过xxxx电厂是东莞最好的公司。
自我工作至今，客观评价，我也深切体会到了公司的好，服务好，待遇好，工作好，领导好，是我进过的最好最划算的公司。
本打算长期在此工作，但现因个人家庭原因，不得不离开公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今还躺在家中，自小我就是奶奶一手带大的，她对我疼爱有加，我们的感情也极其深厚。
经过我的一番深思熟虑，我决定回家照顾陪伴奶奶，这也是一种义务。对于我来说，一个人的孝心远比工作事业更重要，工作没了，还可以再找，但一个人没了孝心，那么在他（她）为人的责任心上也要大打折扣了，个人之见。
现向公司提出辞职申请，望领导批准！
此致
敬礼
申请人：xxxxxx
xxxx年xxxx月xxxx日
试用期员工辞职信6
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，在20xx年x月x日加入xx酒店，在酒店经过了一个多月的试用期后，得到了酒店同事们不少的照顾，在这里我也学到了许多东西，无论是在工作上还是在生活上，也得到了很多宝贵的经验和教训，在这段时间里，我得到了不少的成长，因此经过我再三的考虑，决定向您提出辞职，作出这个决定我也思考了很久。
当初来到这家酒店，还是我的朋友推荐我的，在他的建议下，我来到了这里，作出这个决定我成为后悔过，在这一个月的时间里，我开始很用心的工作。可后面我开始了思考，在这里我虽然学到了很多，但我的内心始终得不到平静，总是带着一股沉闷之感，排除了种种原因后，我觉得可能是我自己不太适合这份工作。
做出辞职之感决定时我还思考了良久，我是一个很难融入一个新环境的人，我花了一个多月的时间才习惯了公司的环境，习惯公司的人，突然要离开，我还是有些不舍。我跟我的朋友商量了一下，他觉得我应该听从我自己内心的想法，想干什么就干什么，只要未来不后悔就行了。听了她的这番话，加重了我辞职的决心，因此有了这份辞职报告的诞生。
感谢公司在这段时间为我做的一切，我看得出公司是想要培养我的，但是我让您失望了，刚从大学毕业的我还有着一颗躁动的心，想去外面闯荡一下，也许会撞到某道墙上，头破血流，但是我不想在后悔了。我有愧于领导的厚爱，所以在公司里，我感到最抱歉的那个就是您了，我向您说过辞职的想法，您没有一味的阻止我或者是支持我，而是给我分析着我的想法是否可行，以及我需要注意些什么，这为我以后的工作道路上点亮了一盏明灯，我真的非常感谢您。您的这点也很值得我去学习，这大概就是身为一个领导者所拥有的气量吧！
以前的我，虽然也有着一颗躁动的心，但我更多的时候都是安安分分的待在原地，但在这里工作的这段时间里，教会我了勇气和上进，原本模糊不清的道路越发清晰，我已经看到了自己要走的路，因此我才下定决心去闯荡一番。
我衷心的祝愿我们酒店能够越做越好，领导和同事们的事业蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信7
尊敬的领导：
您好！
首先感谢公司近段时间对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。
我将离开公司。巨大的生活压力迫使我做出这个决定，对我个人而言是相当困难的，但是我现在的职务﹙司机兼文员﹚已不能适合工作的需要了。我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。
我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。
如今由于个人原因，无法为公司继续服务，现在我正式向公司提出辞职申请，将于20xx年x月x日离职，请公司做好相应的安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。
对此为公司带来的不便，我深感歉意。
望公司批准，谢谢！
祝公司业绩蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职信8
尊敬的上级领导：
您好！
我是成型科的一名普通试用员工，于x年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段，非正式员工！来这工作也差不多大半个月了，在这工作之前我早已打听过xx电厂是东莞最好的公司。
自我工作至今，客观评价，我也深切体会到了公司的好，服务好，待遇好，工作好，领导好，是我进过的最好最划算的公司。
打算长期在此工作，但现因个人家庭原因，不得不离开公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今还躺在家中，自小我就是奶奶一手带大的，她对我疼爱有加，我们的感情也极其深厚。
经过我的一番深思熟虑，我决定回家照顾陪伴奶奶，这也是一种义务。对于我来说，一个人的孝心远比工作事业更重要，工作没了，还可以再找，但一个人没了孝心，那么在他（她）为人的责任心上也要大打折扣了，个人之见。 现向公司提出辞职申请，望领导批准！
申请人：xx
试用期员工辞职信9
尊敬的公司领导：
您好！虽然我在公司的时间不是很长，但是在递交这份辞职信时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，个人的一些事情已经影响到了我的工作，感觉目前自已无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请求允许离开，望领导能批准我的辞职。我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年x月x日离职，希望能得到公司领导的准许！
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职信10
尊敬的领导：
您好！
非常遗憾，进入xx公司只有短短的三个多月，经过一个多月的慎重考虑之后，我最后决定辞去技术部的工作。
去年的这个时候，一次偶然的机会来到了陌生的，那时候给我留下深刻的印象，oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前，怀着美好的理想来到了。
随着时间的推移，熟悉了、熟悉了、熟悉了，也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争，更有压力的工作，我不想在刚毕业的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天，同学说我不应该选择，不是我的归宿，当同学滔滔不绝的说自己的工作，我显的很兴奋而又有些失落，的确，我不应该选择安稳，我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。
可能刚毕业的我还有很多学生气，但是我还是坚定自己的选择。做出这个决定有着多方面的原因：
首先是个人的原因，目前女朋友在xx大学读博士，我需要不断的补充自己的知识储备，这个在目前情况下实现不了，还有两个人距离问题现在也产生了一些问题；
第二、对于目前在车间的实习工作，我感到很不适应，跟车间的工人师傅沟通交流不畅，我是赞同必须经过车间的锻炼的，但是现在自己的效率太低，我不允许自己这样在浪费自己的青春；
第三、经过几个月的熟悉现在也明确了自己以后工作的内容，对于以后的工作我明显缺乏兴趣，这份工作激不起自己的激情，我一直想让自己兴奋起来，但是努力了还是不行；
第四、目前的工作跟我的理想有明显的差距，我感觉自己是一个能踏实工作但也在不断追求最新技术的人。
最后，祝公司业绩蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职信11
尊敬的领导：
您好！
这是我来到公司的第二个月，从事的工作是和销售相关的客服工作。其实作为一名售后人员，平时考验我们的和销售工作所经历的考验差不了多少。所以在这一个过程中，我经历了很多的事情，从而也成长了很多。但是很抱歉的是，今天，我想向您提出这封辞职信了，虽然我现在还是在试用期，但是我综合了自己的现状，还是做出了这样的一个选择，希望不会给您带来太多的困扰，如果造成了困扰，还望您原谅。
我以前不知道客服工作会是这么艰难，还记得自己刚刚上岗的时候就遇到了这样的一件事情。当时是一名客户买回去的产品出现了一点问题，问题不大，但是对方非常强势，要求我们作出一个合理的解决方案。当时我比较着急，但那是自己经验也不多，我以为是要立马给出一个方案，于是我就比较草率的给他提出了一个解决方案，结果对方就更加暴躁了，指责我能力不行，这样的方案都可以提出来。
当时领导得知之后，立马过来帮我化解了这场矛盾。当时我真的很愧疚，我当时也没有想那么多，更不知道该如何去应对这种咄咄逼人的客户。我还是太冲动了，所以造成了那样的问题。但是那一次公司的领导也没有说我什么，只是告诉我如若以后遇到什么问题，不要着急当下给出答案，我们可以先缓一缓，在慢慢进行解决。
自从那一次之后，我受教了很多。其实在这一份工作上我还是有很多地方进步了的。这次之所以提出辞职，是因为我觉得自己或许还是不太适合这份工作，来到公司两个月，我的工作一直都没有达到我想要的结果，我对自己感到比较失望，同时也很害怕让各位领导更加失望了。所以反复犹豫之后，我还是决定辞职吧。或许我现在还是没有做好准备去做这样的一份工作。我的承压能力的确有些薄弱，这也是我在这份工作上比较不擅长的一部分了。
领导，我很感谢您在我进入公司之后给我的包容，也很感谢您这段时间里给予我的肯定和鼓励。我很感谢您，同时也很感谢我们公司对我的培养和激励。这次离职如若给您带来了烦扰，还望谅解。在这里，我祝愿您今后工作顺利，步步高升，也祝愿我们部门走向更好，抵达高峰！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信12
尊敬的xxx领导：
您好!
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
我来公司已经快与两个月了，也很荣幸自己成为xxx公司的一员。在工作这段时间我学到了很多知识与技能，公司的经营状况也处在日倾完善，朝着良好的态势发展。非常感谢公司给与了我在这样良好的环境中，工作和学习的机会。
但是由于我个人的原因，不得不提出辞职。关于我提出辞职的原因如下：
1、朋友原因，朋友开了一家自考的辅导机构，已多次让我过去帮忙，我也不好意思再拒绝，所以为了友情我不得不去。
2、工作问题，自我来到贵公司，虽然面试的是销售一职，但一直不能够出去为贵公司出力，没有为公司创造直接价值，实在觉得有愧于您。
3、性格问题，我深刻知道自己爱说爱笑，对于前台对于文职不太喜欢，不是个做文职的性格，同时我还年轻还需要机会和时间去磨练。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，更舍不得同事、朋友们之间的那片真诚和友谊。其实我真的不想走，但基于上述各种原因，我不得不下了一个不得不下的决定，选择辞职离开。因为带着情绪、不能保持正常的心态，这样不会将工作做好，只会对公司不利。所以，经过长时间深入的思考，我决定还是向公司递交辞职报告。
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。
最后，特别声明，我的辞职属于个人行为，与领导和同事无关。再次感谢领导对我一直以来的关爱和信任，向所有帮助过我、曾经和我一起并肩作战的朋友和领导致敬!祝公司事业蒸蒸日上，步入新的辉煌!祝各位同事、朋友工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职信13
尊敬的领导：
您好！
我思来想去，总结了我在酒店这段时间的工作情况，我还是决定辞职。很遗憾我做出了这样的决定，但是我的这个决定是必然的，为什么这么说呢，因为这份工作完全没有达到我的预期，我现在每天的.工作实在是太过于无趣和乏味了，这根本不是我想要的工作，这一点也不能起到锻炼我工作能力的效果，就算我坚持到试用期结束，成为酒店的正式员工又能怎么样呢，还望您体谅一下我的心情，对于我的辞职，不要觉得恼火和生气。
我来到酒店工作也有将近两个月了，再过一个月就可以知道自己是否能够被酒店成功的转正，可能这对于一般人而言，会无比的重视，因为这决定了自己是否能够真正的拥有这份工作，成为酒店正式的一员，但是很抱歉，我接触了这份工作这么久，我只是总结出这份工作不适合我，我辞职的原因有以下几个：
1、我的工作太过于简单，可以说是酒店最外围的工作，根本没有接触到酒店的核心，我不知道为什么我会被酒店安排到这么一个工作岗位上，如果仅仅是想看我对工作的态度，那么一个月也可以看出来了吧，但是您丝毫都没有给我换一个工作岗位的想法，好像就是想要我一直在这个岗位上干下去一样，很抱歉，我完全没有这样的想法，一个酒店的接待，每天就是帮那个顾客拿行李，引导他们入住，这只要是个人都能干，那么我这一身的能力不就全被埋没了。
2、我发现我的这个工作岗位是得不到重视的，无论我干的好与不好都没有人管，就算我特别敷衍的进行自己的工作，也不会得到批评，除非有顾客去进行投诉，但是基本上没有那个顾客愿意多生事端。就算我再尽职尽责，也不会得到一句表扬，您说这让我怎么好好的看待这份工作。
3、我现在得知了一个情况，就算我的工作能力得到了酒店的认可，等到我转正之后也不会重新的给我安排工作，因为酒店其他位置都已经有人了，不可能把别人调离，让我上岗，所以我只能一直是个酒店接待，那么很抱歉，我只能跟酒店说再见了。
虽然说您的这家酒店是我们这个地方数一数二的酒店，但是一个让我没办法得到锻炼的工作岗位，那么我不要也罢，您要知道我好歹也是学酒店管理专业的，我是想往自己专业这块发展的，但是您丝毫不给我机会啊，我觉得酒店的面试非常的有问题，要我们绝对服从酒店的岗位安排，我当初就是想着随便哪个岗位，只要是能让我先增长点对酒店工作模式的了解，那么也无所谓了。
您放心，我虽然已经给您递交了这份辞职信，但是您还有几天时间考虑，我会坚持把这个月干完再走的，这样也是我对工作一种尊重。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信14
尊敬的公司领导：
您好!
非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀，由于一些个人的原因，很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予同意和谅解。
由于本人仍然在试用期内，未能算为公司的正式员工，故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作，谢谢领导的理解。
对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉，真心希望****货运的业绩以后会一路飙升，在以后的发展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利，谢谢!
辞职申请人：
XXXX年8月30日
试用期员工辞职信15
尊敬的领导：
您好！
我是公司里刚来不久的新员工，此时的我本应该认真的工作，努力地增长自己的学识才对，但我却因为一些问题导致我不得不遗憾地向您提出辞呈，这里面有个人的原因，也有公司的一部分原因，这让我这个还在试用期的新人选择了重新去找寻一份工作。接下来，就让我向您说一说这些天我在公司里的感受吧。
现在的社会中，同时存在着“招工难”和“求职难”两种状况，这主要是因为大家都没能找寻到适合自己的，所以才存在了这种矛盾。其实，找一份好一点工作是真的不容易，因为要考虑太多的因素了。首先便是工作的薪资待遇，太差了自己就不想去，好一点的又有不少的竞争者，除非自己本身比较优秀，不然压力还是蛮大的，其次还要考虑的是公司的环境，要是公司的位置不太好或者工作的氛围比较差，那么工作起来的状态也会变差不少。我见过不少的朋友在距离自己家比较远的地方上班，每天光是来回坐车就要花费好几个小时，这种状态是绝对坚持不了多久的，因为太累了，但是如果薪资待遇足够好的话，到也能坚持下去。
我在公司里待了也有一个多月了，在这期间认识了不少的新老同事，也增长了不少的工作经验，但是在这里，我工作起来其实是并不快乐的，一是因为公司的工作氛围比较沉闷，平日里也没啥人闲谈，这就显得有点冷清，做起事来也没啥动力，经常会感到无聊和困乏，二是因为目前我所在岗位的薪资待遇的确是不尽人意的，没有达到我的预期，即便等我转正后，工资的涨幅程度还是太小了，这对于我来言是很失落的，毕竟大家出来工作的目的不就是为了能让自己的生活过得好一点嘛，所以我们都希望自己能获得更好的待遇，但可惜的是很多事往往都是事与愿违。
这一切让我选择了离开公司，尽管我在公司里面的时间不长，但是我还是得感谢公司对我的培养和帮助，在这里也不得不向领导您提个建议，那就是改善一下公司的氛围，让大家在工作的时候活跃起来嘛，不然长时间坐着还不说话，肯定工作起来也没啥状态，时间一长后，对于员工的身心健康是会有影响的，这会让许多员工萌生出离职的想法的，所以请您多多注重这方面的问题。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
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