研修工作总结精选15篇
总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价，从而肯定成绩，得到经验，找出差距，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点，不妨坐下来好好写写总结吧。如何把总结做到重点突出呢？下面是小编收集整理的研修工作总结，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
研修工作总结1
在这次远程研修学习中，我按时学习了每一个主题讲座，认真听取了专家们指导解读。对每一个主题问题都本组老师们进行了探讨，同时按时完成了作业。积极参交流，广泛阅读了老师们提交作业发表文章并时做出评论。认真阅读了每一期班级简报。反复研究了各个主题中每一个，对中教师所讲内容授课形式都作了认真记录。现在总结我几点学习体会
一、通过远程研修，我观念得到进一步更新
新课改春风已经吹遍中国大地。传统教学模式已远不能跟上时代步伐，面对新课改，许多教师持怀疑态度放手让学生自己去学，能行吗?学生如果能探究出结论，要我们教师何用?然而纵观我们传统教学，出现现象真令人心寒教师在讲台上滔滔不绝，学生在课桌上呼呼大睡；教师在讲台上神采飞扬，学生在课桌下垂头丧气。试想如此局面怎能提高学习兴趣?通过这次研修，消除了我顾虑，新课程改革强调学生主体地位，提高了学生学习兴趣。同样知识，不同老师教，学生乐学程度就大不相同，教学效果自然就大相径庭了。所以从这一点看来，教学要“为学生服务”，同样知识要有针对性考虑不同学生求知要求，时时从学生角度思考问题。另外，通过远程研修平台，我们能够全国专家们同行们面对面交流，这样快捷便利学习方式，也将影响着我思维方式，在这里，我视野更加宽阔，思路更清晰，在实践中遇到困惑在大家交流中迎刃而解，通过学习，对自己生活态度都发生了一定改变。
二、通过远程研修，我学到了先进教学理念
这次远程研修内容，直击在课程改革中问题困惑，比较贴近教学实际，大量鲜活生动教学课例，让我们受益匪浅。课例背后思考解读，更是让我们深受启发，大开了眼界，引起我更深层次反思。专家们高深独到理论见解，丰富实践经验各具特色授课风格，深深地吸引了我，让我敬佩！这种大空间网络培训，从传统培训模式中走向网络平台时，产生了极大新鲜感神奇感，更重要是这个平台给我们高中老师提供了无限广阔交流空间，我们在课程改革实践中有许多问题，困惑思考收获，不知道向谁倾诉表达。在这里，我们可以通过省高中研修平台共同所有在线同仁们，一起进行交流研讨。指导教师时刻关注学员学习动态，进行适时引导，不断地给予精神鼓励，对每位老师文章作业进行时点评，老师们面对面交流。正是这些关注鼓励着老师们自始至终保着旺盛学习精力饱满参加远程研修热情。并把远程研修培训作为一种需要，不断学习使自己思考得以提升，对问题看法有了更加深刻认识，我认为这种培训形式能超越时空，让老师们享受到了教学乐趣！
在学习过程中，我深深地被各位骨干教师们精神感动着，他们那种对事业执着追求，咬定青山不放松干劲，一直是我们大家学习榜样，让我们为之感动。此次培训中我作业被指导老师推荐了四次，我十分高兴，尤其是指导老师精彩点评中肯意见，对于我来说是一种无声激励，鞭策着我认真写好每一次作业。在今后教育教学中我会始终记住他们话语，让专家思想人格魅力引领我不断进步。
三、通过远程研修，我增长了见识。
远程研修改变了我生活，给了我前行动力。每天打开电脑第一件事，就是登陆我们班级，在新作业日志话题中汲取我需要营养。从网上专家学者那里学到了很多，也从身边教师那里学到了很多。学习过程是短暂，但学习效果是实实在在。
看看我身边老师，他们执著如同小学生，认真，虚心，好学，教师责任心好学精神在此展露无余。课改实施对于绝大多数教师而言，都是一场新革命。所以我们应抓住每一天，每一节课，关注课程改革，学习，思考，研究，积极主动地参到课程改革中，从各方面挑战自己，改变自己，完善自己。培训中，老师们富有启迪话语，令人耳目一新见解，精彩点评，生动举证，全新理念，无不使我震撼；老师们学识儒雅无不使我敬畏，他们引领我对教学改革进入了更深层次思考，深感自己灵魂在提升，视野也逐渐敞亮，内心似乎走向了澄明……
这次培训，让我找回了自我，明确了方向，从而更加坚定了从事教育工作信念。我深知，要想做得更好更出色，还需要努力更多付出；我相信有耕耘就有收获，我信奉“生命不息，学习不止”。我必将一如既往脚踏实地，一步一步继续坚定地走下去……
四、通过远程研修，激励自身成长，展望未来
培训是短暂，但收获是充实。让我站在了一个崭新平台上审视了我教学，使我对今后工作有了明确方向。这一次培训活动后，我要把所学教学理念，咀嚼消化，内化为自己教学思想，指导自己教学实践。要不断搜集教育信息，学习教育理论，增长专业知识。课后经常撰写教学反思，以便今后上课进一步提高。并积极撰写教育随笔教学论文参投稿或评比活动。
通过参此次远程培训活动，我们在理论形成方面有大幅度提高。培训中，大量，深入浅出阐明了理论，通过专家学员在线互动交流，专家真知灼见精辟见解，以同行精彩点评交流感悟，也让我们有意想不到收获。我们不但更新了教育教学观念，拓宽了思路，对新课程认识实践都有了一个质飞跃，对自身素质提高有很大推动作用。
在此次培训中不但学有所获，更重要是一定要做到学有所用，把学到知识应用到今后教学实践中去。总之，这次远程研修培训，为我们高中教师营造了一个崭新学习环境，从根本上改变了原先传统教学模式，更给我带来了新学习观念学习方式教学理念。我相信远程教育将是不断探究，不断发展，不断完善自我永远研修平台。
研修工作总结2
一、指导思想：
以深化课程改革为中心，以提高课堂教学实效性为主题，以贯彻“六环”“三步”教学模式，以“先学后教，以学定教”课堂教学改革实验为载体，以提高教师专业化水平和教学质量为目标，优化课堂教学，全面提高教育教学质量，实现学校和师生素质的全面、持续、有效发展。
二、工作目标：
1、深化课堂教学改革，继续推广“六环”“三步”教学模式，贯彻“先学后教，以学定教”的教学理念，有效转变教师教学方式和学生学习方式。
2、校本教研主题化，确立主题化校本教研制度，并做为学校工作的核心资料。
3、加强校本培训力度，强化岗位练兵，提升教师实施新课程本事，着重培养名师、骨干教师、优秀教师，确保教师队伍有层次，稳步提升教学水平。
4、认真落实调兵山市校校公开课人人公开课天天公开课活动实施方案。并结合本校的实施方案开展各类公开课活动，经过研课议课提升教师的业务素质。
5、改革评价制度，注重过程管理，课堂教学以培养本事和构成良好的学习习惯为重点，注重学生综合素质评价，对教学工作的评价，既注重结果，更注重过程。
三、具体教研活动安排：
1、团体备课。
按照教师学校期初教研的精神，落实好团体备课。以教研组为单位，每周进行一次团体备课，单周为语文，双周为数学。团体备课实行“三定”即“定时间”“定资料”“定中心发言人”。本学期，确定教研时间为每周四的5、6节课。语文单元集备要理清单元的知识点、本事点，并画出单元的知识树。同时年组教师要把单元精读课文的牵引问题理出来，并应用于自我的课时教案。数学单元集备除了理清单元的知识体系外，还要补充两道综合性较强的测试题，并适时对学生进行测试，以到达巩固知识的目的。
2、开展好“说教材、说课标”活动。
为了使教师更好地把握课标、教材，按照教育局的部署，认真开展说课标活动。活动前认真部署、教师认真准备。
3、为了进一步落实校公开课。
人人公开课天天公开课方案，期初开全体教师会明确公开课的要求，要求教师深入钻研课标、教材，深入了解学生学情，仔细备课，认真上好每一节课。
4、上好示范课。
(1)为了更好地发挥骨干教师的示范作用，9月份开展语文数学“六环”“三步”教学模式骨干教师公开课，十月份开展英语学科骨干教师示范课。经过此项活动的开展，以典型带动全体教师，集思广益，以到达引领教师共同提高的目的。
(2)为了充分发挥教学新秀、学科带头人的作用，9月份、11月份、12月份分别进行三种级别的公开课。
(3)教研组长是年组教学的骨干力量，为了更好的发挥教研组长的带头作用，12月份将开展一次音乐组长示范课活动，以此推动音乐学科课堂教学的质量。
(4)上好普通教师公开课，本学期将在10月份安排4名普通教师上公开课。
(5)在公开课示范课的基础上，评出优秀公开课，并与12月份进行校内“六环三步”优秀公开课展示，进而起到对本学科教育教学引领的作用，同时给其他学科以启迪。
5、加强学科年组教研。
本学期分别于11月份、12月份进行体育、美术学科教研课。每名教师上一节课，年组教师忽听互评，以此推动学科教学质量的提高。
6、为了更好地解决教师在教学中的困惑和实际问题，本学期将开展专题教研活动两次。
形式为教师针对课堂教学中的问题和困惑进行记录整理，每月上交一次，教学领导根据情景对问题进行分析解答，同时发挥团体的力量，经过研讨，引领大家共同寻找解决问题的方法。
四、教研活动的管理：
1、教导处组织教研组制定学期教研计划，并由教导处审核。
2、教研组做好教研活动过程记录和教研活动总结。
3、教研实行定时间、定地点、定资料制度。
4、教研组成员人人参与教研。
5、教学领导深入参加教研活动，并协助教研组长做好管理工作。
6、各教研组活动情景应及时汇总反馈。
五、月工作安排：
九月
1、制定校本教研工作计划。
年组制定教研活动计划。
2、组织教师参加相关学科说教材、说课标活动。
3、“六环”“三步”教学模式教学新秀示范课。
4、“六环”“三步”教学模式骨干教师示范课。
5、专题教研。
十月
1、英语骨干教师示范课。
2、选拔普通教师上示范课。
十一月
1、专题研讨。
2、体育学科组内教研课。
3、学科带头人示范课。
十二月
1、专题教研。
2、音乐学科组长示范课。
3、美术学科组内教研课。
4、校内优秀“六环”“三步”公开课展示。
一月
1、教研总结。
2、材料归档。
研修工作总结3
一、昨天
“昨夜西风凋碧树。独上高楼，望尽天涯路。”--晏殊的《蝶恋花》
昨天，听说今年的研修内容是教育技术能力（中级），尽管已经不是第一次参加远程研修，我的心里仍然多了几分忐忑，带着一份新奇与期盼，怀揣着一份执着与追求，在挥汗如雨的时节，来到研修平台。我在心里暗暗下定了决心，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。借助网络研修平台，以专家团队、指导教师为首，以同行为伴，完善自我，提升自我的教育技术能力。
二、今天
“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴。”--柳永的《蝶恋花》
今天，与全省的教师走进同一个网络家庭，我对教育技术中级网络课程培训有了初步的认识，知道了它是以《教育技术培训教程》为基础进行设计、开发的，网络课程秉承了教材理念、吸收了教材精华，并在总结多次远程培训经验的基础上，整合了培训过程中产生的优质资源和丰富成果，且充分吸收各地教师学员的合理反馈和建议，重新设计和规划了网络课程，力争在保持原有教材的优势和特色基础上，形成实用价值与创新风格高度融合的特色课程。又了解了我们这次培训的八个模块相互间的关系。
接下来几天的学习中，我根据培训要求，从工作室的模块学习中，依次把模块一到模块八的导学、研习、巩固进行认真的学习和观看，认真的写评论、做作业、参加研讨，使我眼界大开。
更让我惊奇的是在制作思维导图的软件FreeMind的使用上，我觉得FreeMind是一种简单易用的思维导图制作软件，它的功能强大、工具齐全，将学习者的思维过程以视觉符号得以呈现和记录，而且安装简便，更适宜于我们这些初学者。可以说，这几天的学习让我获益良多，研修平台也让我流连忘返！
带着这点滴的收获，相信我明天的征程将会多一份充实和踏实，少一份浮躁与空虚，这就是我今天的小小收获。
三、明天
“众里寻他千百度，蓦然回首，那人却在，灯火阑珊处。”--辛弃疾《青玉案·元夕》
明天，培训即将结束。培训的时间是有限的，但学习的时间是无限的。衡量一次培训的成败有一个重要标志，就是看它是否有持续性，我要说，研修的成果还在于坚持与延续，其实远程研修只是一个引子，研修并没结束。
研修工作总结4
本学年我园根据县幼教工作精神，认真落实《幼儿园教育纲要》、《上海市学前教育课程指南》精神于教育行为，培养服务意识，强化质量观念，依据园具体实际，以队伍建设和园本课程建设为重点，深入实施新课程，认真学习领会“五个文本”的内容与精神，加强园本培训，坚持以教研组为主阵地，提高教师保教能力，稳中求进，推动幼儿园保教质量，促进幼儿身心健康和谐的发展。
一、加强理论培训
1、我们继续组织教师进行二期课改新理念、新纲要的培训，尤其关注外系统新引进教师的理论培训，在培训中真正把先进的理念落实到自己的行动中，不断充实了教师们的教学理念，提高了教师们的理论素养，转变了教师们的教育观念和教学行为。
2、定期组织教师学习《评价指南》、《新教师成长手册》、《幼小衔接意见》三本书，对新老教师的保教工作指明了方向：《评价指南》让我们对活动的评价有了新的认识，对自己在活动中的要求也就更清晰了；《新教师成长手册》一书非常详细、实用，书中的案例都是新教师们在教学中经常遇到的问题，对新教师的成长起到了引领的作用。《幼小衔接意见》为大班5、6月份的活动开展提供了引领的空间。
二、加强实践活动培训，提高教师教学能力
1、组织教师以十节优质课为引领，加强对新教材的实践研究，采用参与式、开放式的学习机制，挖掘教师的潜力，提高教师的思考能力。本学期将重点落在实践教学行为，在实践中发现问题。然后，根据问题存在的普遍性进行大的研讨，找出问题的所在，集合大家的力量提出自己的决绝方法。
2、利用“利用青年教师评优”活动，每位教师参与园内的展示活动，全体教师互听互评，采用“2+1”评课模式（让新教师先说，老教师补充，新教师说出2点亮点或可以借签的地方，1点自己的建议），促进青年教师在评课中敢说、会说、说到点子上，对自己的教学活动会反思、会调整、促进经验提升。在评课时不但面对面口头交流，还采取了更为具体细致的书面交流。通过活动，扎扎实实地提高了教师们的课堂教学能力，提升了青年教师听课、评课、说课的能力，在活动中专业素养不断得到提高。
不错的3、加强日常中对教师教学实践行为的指导，促进教师上课水平、反思水平、评价水平的提高。园长、业务园长每次听随堂课时，总会叫空班老师一起去听，有效开展听课后的评价活动：执教老师的课后自评、园领导的当场反馈，给大家许多启发与提高，教学能力在原有水平上有了新的提高。
4、规范班级计划、月周计划、日计划的制订，根据幼儿园一日活动作息表、课程表和专用活动室安排表，灵活安排一日活动。每月末都要对老师制定的计划表进行认真的检查，进行认真地剖析，并能采取一对一的形式对老师进行具体的指导，尤其是三位新教师，帮助教师能认识到活动设计的不足，促使教师的反思
记录更加到位。并检查计划在实施过程中的落实情况，保证一日活动目标的达成度，使一日活动做到有序、科学、合理、有效。
5、抓好新引进教师队伍培训工作。近两年共引进了3位非专业新教师，由于都是非幼师专业，虽然经过半年的指导进步较快，但在实际过程中还是缺乏实践经验。所以继续开展师徒结对活动，安排经验丰富的教师与新教师搭班，手把手地传授班级管理、活动组织、幼儿保育、家长工作、环境布置等各方面的要领。要求新教师自定的一年奋斗目标，具体明确，读书笔记、教养笔记、教学活动的反思的能力也有了教大进步。通过参加县教研室的培训，她们苦练舞蹈、唱歌、绘画等技能，两位教师已通过进修学校的基本功考核。6月份，三位新教师分别向全园教师展示活动，通过她们自身的努力，以及带教老师的指点帮助，他们的教学能力有了明显的进步。
6、骨干教师施雄伟向全体教师及骨干班学员、导师公开半日活动，陈胜宇老师不仅对公开活动进行了点评，让施老师的教学能力有了深一步的提高，同时还对全园的环境作了评价和指点，之后我们重新进行了环境布置，做到更贴近幼儿实际，材料更丰富多样，形式更新颖、幼儿参与性更多。
7、以主题“生命教育与主题活动的有效整合”向片联合体展示了我们的教育实践成果，两名教师精心准备，从教案到试教每一步都考虑的十分周到，从而分别获得了进修学校老师的赞赏。同时专家也提出了一定的建议，更是帮助这两位成熟型教师获得了新的发展。
三、深化园本课程
园本课程的开发和形成是一个长期积淀的过程。本学期，根据本园实际，围绕我园确立的特色课程《生命教育的实践研究》合理设置、改进园本课程体系，经过全园共同努力，已基本形成了我园园本化课程，制定了适合我们幼儿园的课程计划，明确了基础课程、特色课程与选择性课程之间的关系与比例，并重点创建和实施了生命教育特色课程，使之成为我们幼儿园一道亮丽的特色课程。在课程实施中不断完善，及时发现课程不平衡等问题进行集体商讨，如：替代、增添、删减、生成等，教师发现有什么问题随时进行改进，随时进行课程信息交流，发表自己的见解和实施方法，做到课程体系更加优化。
四、加强科研培训，开展园本特色的生命教育
1、进一步强化教师教科研意识，充分业余时间，开展园本培训，定期组织教师学习科研理论知识，使每位教师都能以积极的态度参与教科研，以此带动教师业务水平的提高，学校教学质量的提高。特别是重视对引进教师的指导，鼓励她们积极学习关于“幼儿生命教育”的专业知识，积极参与幼儿园的课题研究。
2、我园以崇明县一级课题《农村幼儿园开展生命教育的实践研究》为龙头课题，目前该课题以被确立为我园特色课程。在园领导的关心和领导下，课题组成员对子课题进行了多次研讨、修改与调整，并形成系统的研究方案。同时请科研专家，对子课题加强了指导，保证课题扎实有序地开展。
3、不断完善课题方案，开展教学研讨活动。一年来，我园内的各项子课题组成员不断完善课题方案，并进行科研活动探讨。实施过程中，教师分工明确，条线负责分明。有指导家长生命教育的教师；有负责班级生命主题内容的教师；有具体实施幼儿园生命教育课程的教师；也有建立并丰富幼儿园安全管理制度的教师。其中，指导家长生命教育的教师先后为家长开设多次讲座，制作生命基础知识教育小报，在幼儿安全教育中起到了大众宣传与指导作用。
不错的4、今年分别有3位教师申报了上海市家庭教育课题研究成果的申报，1位教师参加“长三角地区新课程改革”的论文征集活动，2位老师的课题成果在去年申报的第五届教师教育科研成果上分获三等奖。一篇论文发表于《崇明教育》，一篇心的发表于《上海托幼》。
五、问题与思考
1、二期课改和生命教育对教师提出了更高的要求，我们的教师不仅要有较高的理论基础，还要有创设和实践运用的专业能力。近两年外系统新进的教师在生命教育方面需要加强学习、培训和实践。
2、教科研工作已扩展到每位教师，但如何更好的引领与指导教师走一条顺畅的教科研捷径还需要更多的理论学习与专家引领。
3、继续加强业务理论学习，转变教师教育观念和教育行为，在提高保教质量上再做文章。扎实提高新教师培训力度与质量，使每位新教师在技能技巧与教育教学两个方面都能做到人人过关。
研修工作总结5
我经过这一段时间的学习，受益匪浅，解决了教学中的疑难问题和困惑，提升了我的专业素质和水平，重新审视课程标准，扫清了课堂教学中如何确定教学目标，如何关注学生和读懂学生，如何创造性地使用教材，在练习中如何设计更具有科学性和针对性，教师如何进行教学反思与评价更促进有效教学的教与学，为自己的大脑增添了适应课程改革的新鲜血液。为此，特作总结如下：
一、自身素质的提高，完全取决于培训的结果
1、更好地理清课程标准。在改革进入到深水区之际，通过课程研制专家对新课程标准进行再次解读，对理念重点方面的分析以及结合具体案例的阐述说明，帮助我们梳理了新课程理念，让我们小学数学教师更加明确本学科的教学目标、任务、性质、特点及如何有效组织课堂教学，开拓学科视野，提高课堂教学效益。
通过对修订版课程标准的解读，知道了把双基变成了四基，重在培养学生的思维形式和思维方法，培养学生的智慧和创造力。同时，进一步明确了一些核心词如数感、符号意识等进行了一个全新的界定。
2、教师专业标准的解读与教师道德素养的提升。学习了教育部研究制定的《小学教师专业标准（试行）》，理清其中由基本理念、基本内容与实施建议三大部分构成。提出教师的职业道德素养是教师素质的灵魂，提高教师的职业道德素养，是社会发展的外在需要，是教师自身发展的内在需求，也促进学生道德发展的前提条件。《中小学教师职业道德规范》有六大核心内容：爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习，明确了尊重学生、公平对待每一位学生则是和谐师生关系的基础。
3、教学目标的再认识。专家的讲座告诉我们如何进行教学目标的确定，有什么重要意义以及如何实现教学目标。明确指出，教学目标是教学的核心，是灵魂。具体的阐述了知识与技能、过程与方法、情感与态度这三个方面的教学目标是不可分割的，是一个整体。是相互依存的也是互相渗透的这样一个过程。在教学过程中，强调掌握知识与技能的同时，获得知识与技能也同样重要，在过程中，特别强调关注学生的生活经验，关注学生对知识的理解和应用等方面。情感态度价值观是教育价值的判断，我们需要注重人的发展，注重人的生命质量，注意培养学生的好奇心、求知欲、学习的兴趣等。
4、关注和读懂学生。作为数学教师时刻应该了解学生、研究学生，以学生的发展为本，为学生服务，为学生的发展服务。从不同的角度读懂学生，了解学生的学习困难，然后根据具体情况由教师讲解或者引导学生去探索，从而解决困难。要让学生敢于面对困难，教师可以设计多种活动鼓励学生之间进行交流，在交流中促进学生的理解，必要时教师还要为学生提供强有力的帮助。讲求方法和策略，观察学生，多角度分析学生的行为，为课堂教学和管理报务。
5、创造性地使用教材。合理梳理教材的编写意图，理清教材的认知线索，找到知识之间的内在联系，才能宏观地把握教材。创造性地使用教材，需要我们不断地学习，进行学科专业知识和理论学习，不断地积累形成自己对教材理解的独特看法，进而从会教到教深、教活，从而更好地促进学生全面发展。
6、设计练习具有科学性和针对性。抓住练习的设计的建议，围绕知识的核心进行，适合学科的本质，符合学生的身心发展规律，以人为本，针对学生的错误，使练习更有效、更有目的性。教师应该不断强化，因材施教，让学困生吃得饱，又让优先生吃得好，使不同的学生在数学上得到不同的发展。促进学生的自我反思，努力寻找学习策略，感悟数学思想方法。
7、运用反思与评价促进有效的教与学。教师把教学反思作为一种自觉行为，把它不仅仅作为一种工作的方式，更作为一种行为的习惯，才能不断提升自己的专业素质和文化水平。加强学习评价，激励学生学习和改进教师教学。
8、小学数学的相关知识。通过张顺燕名师的讲解，了解了数学的发展史、数系的扩充史、函数概念的发展以及小学数学教师提升自己知识和能力的途径和方法……
二、做好有效课堂教学，应用于实际工作之中
通过学习，自己的知识储备不断增加以更好地应用于课堂教学之中，时刻注重备、讲、辅、批、考几大环节，认真搞好教科研，主动吸取经验教训，经常到外地进行培训，利用先进的教学经验填补学校教学工作课程改革以来教学模式的空白，关注学生，了解学生，时刻掌握学生的具体情况，合理地编排教学流程，认真上好每一堂课，创设欢欣愉悦的课堂氛围，调动学生学习的积极性，满足不同层面学生的需求。勤奋不惰，锐意进取，努力提高课堂教学质量。
三、养成良好行为习惯，不断提升综合素质
教师自身养成良好的行为习惯，更好地应用于日常的教学工作和管理之中，具有高尚的道德情操和良好的心理品质，在经常锻炼身体保证自身健康的同时，更好地为学生的发展和教学工作服务，养成善于动脑、经常动手操作的良好习惯，认真钻研教育教学理论，不断提升自己的专业素质和文化水平，善于交往、团结同志的教师必备的师德，勤奋不惰，虚心求教，敢于创新，力求具有德才兼备、教书育人的良好素养，不断了解学生的性格特点和年龄特征，言传身教，感悟感化，同时培养学生的学习习惯，教给学生学习方法，形成自主合作探究学习方式的课堂氛围，提高学生的思想素质和创新能力，更好地为社会输送建设者和创新人才而努力。
总之，本人经过这段时间的学习，更加提高了自己的专业素质和文化水平，更好地梳理了课堂教学的全过程，解决了其中存在的疑难问题，明晰了应该了解学生以更好地为学生服务，为学生的发展报务，从而不断地提升教学质量。
研修工作总结6
七月二十五日下午，我校中学部提前召开了20xx年暑期教师远程研修动员会，李校长总结了20xx——20xx年远程研修所取得的成绩和经验，他指出：远程研修是教师们自我素质提升的第二课堂，是奖赏给每位教师的智慧大餐，三年来我校许多教师以研修为契机，紧跟新课程改革的步伐，将研修成果应用到课堂，享受了这份智慧大餐，使自己成为了研究型教师、专家型教师，希望全体教师要紧紧抓住20xx年这次研修的大好机遇，克服酷热，静心学习，潜心研究，真诚交流，再接再厉，全面提高自身素质。
会上潘法行主任宣读了20xx年暑期研修方案，方案中严明了纪律，严格了分工，明确了责任，细化了考核办法，让教师们在思想上高度重视，在行动上提前进入研修状态，并做好各种培训活动，同时要求全体中学教师自觉走进我校小学部正在进行的研修行列，参与听课和研讨，并写出自己的心得体会。
未雨绸缪，研修，我们早走在了路上，相信20xx年暑期研修我们定会收获颇丰，成绩更加辉煌。
研修工作总结7
今日的讲座是最接地气的，上午发热发vdv学附中的张XX教师分享了《文本解读与文化积累》的话题，午时罗XX教师依然围绕文本解读，以第八册第一单元教材为例，具体给教师们介绍了如何进行“读写一体化”教学。
张爱民教师的课件很异常，一页简单的Word文档，资料包括二三十个成语，十来句文言文，估计不会超过300字，仅此而已。然而就利用这简单的文字，张教师给学员们讲了三个小时，且学员们一再推迟下课时间，想尽可能多听一会儿张教师讲课。是的，渊博的学识，深厚的古文造诣，丰富的语言教学经验，通俗易懂的讲解，让张教师的课充满魅力，教师们被深深吸引。能天天坐在张教师课堂上的学生该是多幸福！
张爱民教师主要从“识好字、多积累”两个方面跟大家进行交流。经过一个个汉字字源的演绎和讲解，我惊叹于每个平凡汉字背后那一个个趣味的故事，一幅幅形象的画面。汉语言文化何等广博精深，而自我所知又是何等的有限，在张教师的课堂上很为自我学识的浅陋羞愧。告诉自我：学习学习再学习，唯有如此，当应对学生时，才能有底气站得稳，讲得出。张教师讲到很多中文系本科毕业生的语言文字基础薄弱，错别字多，古文理解本事欠缺，呼吁小学教师重视识字教学。张教师的话让我心中除了愧疚，也感到沉甸甸的职责。是啊，小学语文教学的首要任务就是教会学生识字写字，基础不打好，何以建高楼？提高学生语文素养，从小学语文教师做起，从我做起。“以义推形”“因形识义”，这是张教师总结出的学习汉字的两条经验，要好好利用。
张教师也提到背诵积累对学生成长的重要性。这一条我历来比较重视，但还做得不够，还要在背诵篇目的筛选上多下功夫。
罗XX教师基于读写一体化的“单元整组备课”指导，让我有醍醐灌顶的感觉——原先语文课能够这样上！在此梳理一下罗教师的单元备课思路：
首先通读整组教材，整体把握单元教学资料；然后重点研读习作教学要求，结合本单元文本表达特点，确定阅读教学语言训练重点；在每个篇目的阅读教学中，重点引导学生感悟文中典型的言语形式，借助“句群”训练迁移运用；在单元习作练习中，要求学生把本单元学到的表达形式运用到习作中，并以此作为评价标准。
怎样把文章“写具体”，是令教师学生都头疼的问题：教师不明白如何教学生写具体，学生不知该如何把习作写具体。罗教师的“单元整组备课”，从习作要求出发，确定阅读教学重点，在课文学习中提前渗透本单元习作“写什么”“怎样写”的指导，到了学生正式写作文的时候，就水到渠成了。这是真正的读写一体化教学。罗XX教师，I服了YOU!
为什么要让学生组词造句？这真是自我以前没有深入思考过的问题。组新鲜的词，是对学生思维品质的培养；造有意思的句，是习作选材立意方法的训练；学生习作，有意思比有意义更重要！语文课的一切活动都指向一个目标——表达，即语言文字运用。真是受教啊！感激罗萍教师，感激国培！
研修工作总结8
20xx学年，结合本校实际，组织教师开展了用心的校本研修。教师在实践中学习，在反思中进步，取得了明显的成效全校每位教师均保质保量完成了本次研修课程，促进了教师的提升，推动了学校的发展。
一、确立了明确的`研修目标
随着课改的全面开展，深入课改成为推进新课程改革的新亮点，广大教师无疑成了课程资源的开拓者，为使教师们正确认识“课程资源”的开发与利用的价值与好处，使他们具有“整合有效资源，拓展课堂教学，提高教学效益”的实践潜力，我们确立了研修专题。根据我校倡导的“研修目标人本化、层次化”的原则，我们制定的研修目标为：
1、适应教育对教师提出的新要求，使教师构成科学的课程资源观，充分认识综合实践活动中的课程资源价值，提高我校教师整合课程资源的潜力。
2、将学科教学与综合实践活动有效结合，真正行之有效地推进课程教学改革，提高课堂教学效益。
二、建立了完整的管理机制
1、完善组织架构
我校成立了“中心小学校本研修领导小组”，成立了以校长为第一职责人、教导主任为具体负责人，各教研组为实施者，每位教师为实际参与者的研修网络，召开了全体教师参加的研修工作会议，落实相关的研修事宜。
2、规范管理制度
一是严格研修项目实施。
我们认真检查教师的研修过程，对教师的参与率、目标达成率等作了严格的记录及考评；认真记录每次研修资料，并及时总结，以矫枉过正；认真开展动员、阶段性总结及全面总结，以提高研修效率。
二是建立研修奖惩制度。
我们把研修成绩记入教师业务档案，作为评优和考核的必备条件，对教师研修学习的出勤率、学习态度、学习成绩等与学校的月考、年度考核直接挂钩。
三、制定了充实的研修资料
针对本研修项目，我们制定了详尽的研修资料，要求每个学科组根据学校的研修方案选取各学科研修资料，并作相应的记录，每个教师都能认真分析自我的实际状况，明确自我的研修
目标，并能以实际行动朝着这个方向努力，使目标真正起到了导向作用。
四、采用了灵活的研修形式
本项研修，针对不一样的研修模块，我们采用了灵活、有效的研修方式，效果良好。
1、集中培训与教师自训自练相结合，集中培训由学校统一安排，分组进行。自训自练则采用教师自主学习，教研组分组研讨，从而激发了教师的兴趣，有效地调动了教师参加培训的用心性和自觉性。
2、理论与实践相结合
研修中，我们注重理论与实践的结合，用理论指导实践，用实践证明理论，围绕“课程资源开发”，由大规模的集中培训，到小组内的'讨论交流，再到与同事间的共同切磋。
3、教学研讨
教师的工作是教学，校本研修的目的是为了促进教学，因此，我们创设机会让他们进行实践。为了提高教师们运用课程资源的潜力，我们开展了多种形式的实践研修活动：推出学科带头人引领课，让教师们学习；采用教研组公开课，让教师们探索；透过教师个人研讨课，让教师们实践……教师能有针对性地，根据其自身发展需要，围绕各自目标进行研究，满足了不一样成长阶段教师的发展需求。
五、收获了良好的研修成果
有效的校本研修促进了课程与教学改革向纵深发展，提高了教师的专业化发展水平，也推进了学校的可持续发展。在研修中，我们开发各种培训资源，努力实现校本研修资源的优化组合。
研修工作总结9
扈新会老师打字速度慢，她写的随笔篇幅又长，我们就劝她，少写点吧，浓缩的才是精华。可是她认认真真地说，学习必须认真，这样的远程研修更要认真，我尽量把我自己想说的都尽量写下来，那就足够了，慢点没关系，慢工出细活，笨鸟先飞么。爱开玩笑的稽老师笑称她为"一指禅"。扈老师兢兢业业认认真真的精神时时刻刻在感染着我们，感染着我们努力向前。
我们安庄中心幼儿园的研修故事有很多，每天都能为我们的研修添上快乐的一笔。我们的故事多，快乐多，收获的幸福也多。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。对于我们研修者来说，以前在上课的时候遇到过矛盾，遇到过困惑，走过不少弯路。但是通过这次研修，我们有种"茅塞顿开"的感觉，专家们的富有针对性的讲座让我眼前一亮，尤其是针对小班、中班、大班不同的授课手段等等教学措施的讨论让我醍醐灌顶，豁然开朗。
不经一番寒彻骨，哪得梅花扑鼻香。从我们每一位研修人的身上看到了这句话的最好诠释。我想这仅仅是一个起点，仅仅是一个迈向新的长征路的一个开始。让我们从今天起，做个幸福的人，喂马劈柴周游世界。
研修工作总结10
在炎热的夏天，我们迎来了期待已久的远程研修，老师们怀着激动、新奇、掺杂着些懵懂的心情，与老师们牵手走进这小小的研修网络平台，走进这特别的世界。园领导非常重视此次研修活动，全力为研修老师提供支持，给我们购买多个路由器、提供最凉快舒适的学习场所，有了园领导的支持，激发了老师们的积极性，中午休息的时间都不舍得浪费，边吃饭边讨论当天教授的观点，下午结合自己的工作实际书写作业。研修仍在继续，在这期间，让老师们真的体会到什么是"一寸光阴一寸金"，什么是"充实"，老师们全身心投入其中，甚至忘记了白天上班晚上研修的劳累，忘记了肩膀颈部的疼痛……。
在这个过程中，压力与动力同在，艰辛与幸福同在；我思考着、收获着、快乐着、成长着，享受着远程研修的"无限风景"！在本次研修中，研修组长，发挥带头作用，充分利用课余时间，带动小组的研修老师集中研修，教研时间非常有限，只能在这有限的时间内完成这无限的学习任务，从而获得无限的专业知识，研修过程中老师们积极参加，对于每一模块中的视频都是在反复观摩研究，从专家们的讲座中提炼精华进而应用于幼儿园的各项活动中，对于一些热点话题以及优秀作业和资源都如视珍宝般拷进自己的U盘中作进一步的学习。
讨论活动中，老师们对于专家们提到的每一个问题以及解决的问题策略都认真做好笔记，为了珍惜这次宝贵的研修时间，老师们甚至尽量少喝水，生怕因为上厕所而错过了任何一个问题的解说环节，研修条件虽然艰苦，研修任务虽然繁重，但是没有一个人提出要放弃，一位老师曾这样说："这次研修让我找到了前进的方向，让我的工作状态更有动力更有底气。"听到这，我愈发对大家认真学习的热情感到佩服，被她们这种对职业的热爱，对知识的渴望所感动。
研修工作总结11
本年度我依然担任九年级语文教学工作、九年级班主任，兼任九年级组组长。九年级是学校教学中的重中之重，我深知自己身上的责任重大，所以积极努力的学习。本年度我严格按照自己制定的研修计划，认真开展了一系列的校本研修工作。现将本年度工作总结如下：
一、深入学习，不断完善自我
九年级是中考的最关键一年，为了适应中考的要求我积极阅读相关资料，先后购买相关资料十余本。通过阅读，我更加清晰了中考的走向和考题方式，更清楚的研究了答题技巧，为学生决胜中考打好了基础！通过学习我不断完善了自我，在教学中更加的游刃有余。我分类研究了中考热点考点，归纳整理出了中考易考字词，中考阅读方案，中考作文提分方案等，得到了师生的一致好评。
二、取长补短，坚持听课、评课
教海无涯、教学有方，每个老师都有自己独特的教学方法，都值得我们去学习。一年来我认真参加听课评课，虚心学习其他老师的优点。我注重各个学科的融合，并不是只听语文课，而是所有学科都去听一听。我发现学科之间的融合更有利于教学，在教学方法上也有可以借鉴之处。课后认真评课，不虚伪、不搪塞客观公正的评价一节课的好坏。对于其他同事所存在的问题，真诚指出。同时，也不断的告诫自己要注意在这方面再出现差错。
三、重视实践、将理论应用到教学中
通过研修我有了自己的认识，但是理论一定要通过实践来检验。在教学中我注重学生的个性体验，积极将课堂还给学生。加强通识研修，做到课前反思新旧教材有哪些不同、新课改的理念如何渗透、三维目标如何落实、运用怎样的教学策略等等；课中根据教学实际，反思如何调整教学策略；课后反思自己的这节课达到了什么目标，用了什么教学策略，有哪些成功之处等，帮助教师寻找课堂教学的优点与创新之处，寻找问题与不足，捕捉隐藏在教学行为背后的教育观念。
四、重视反思、形成研修课题
教学中的反思能够让教师迅速的成长起来，在教学中我非常重视课后反思。将课后的反思经过积极的论证形成一个新的教研课题，不断地研究。一年来我参与的教研课题《语文教学中学生写作兴趣和能力培养》已经于20xx年6月结题，我设计的《田园风、乡土情——农村初中作文素材积累微探》教研课题正在进行当中。
教师个人校本研修是教师提高自身素质，形成终身学习的必由之路，我的研修还很浅陋但是我会沿着这条路一直努力下去，希望能够有所成长！
研修工作总结12
我作为一名普通的教师，教师研修是教师教育的重要组成部分，网络研修给了我们一个学习、交流的平台。是提高全体在职教师整体素质和促进教师专业化的有效途径，与专家、广大教师共同学习、讨论学习，在这次远程教育培训期间我收获了很多。
我有幸参加了这次研修班的学习，使我在思想上、业务理论上、工作实践上都受益匪浅。让我在专业理论知识上有了进一步的学习与提高，专家们精彩的讲座，使本来枯燥无趣的理论变得深入浅出，能让我吸取更多的工作实践经验，以达到自我提高。
通过这次教师研修学习，我反思了以往工作中的不足，对以后的发展方向和目标有了更进一步的了解和掌握，下面是我通过学习后获得的几个方面的体会：
一、教师要转变角色
1、教师首先要树立新的师生关系观，转变传统教育工作者中“唯师是从”的专制型师生观，构建教学双主体之间相互理解、相互尊重、相互信任的平等、民主、合作关系。
2、教师应该细心观察、熟悉每个学生的个性特点，主动和学生交流、合作，在平等互助中促进学生的个性发展。
3、做反思型教师，反思是教师着眼于自己的活动过程，分析自己的某种行为，是一种通过提高自我觉察水平来促进能力发展的手段。
二、教师要尊重学生的发展水平，注重个体差异
我们要真正关注学生的活动过程，不要为了体现活动结果而只是提问能力强的孩子，忽视个体差异教育。如在观摩活动中，我们要以平常的心态，组织孩子活动，让各种不同发展水平的孩子都有受教育的机会，甚至要让能力差的孩子得到更多的表现机会，这样能力差的孩子有安全的活动环境气氛，自信心十足，才会获得成功和满足。因此，我们在教学活动中，不要只追求结果而放弃过程，要面向全体学生，尽可能让每个孩子有着表现自己的机会。要做到尊重学生发展水平与个体差异教育的统一。
三、要做终身学习教师
只有与时俱进，努力做一名终身学习型教师，才能成为一名合格的教师。所谓终身学习型教师，就是要坚持思考如学习，要不断转变教育观念，更新储备知识，不断摸索教学方法。
除了更新自己的教育教学理念之外，我们还需要结合个人情况及教学环境和特色来很好的贯彻和应用它们。这个过程也是一个自我发现和自我完善的过程，我们需要一份持久的热情，一份对教育、对学生、对社会神圣信仰与追求。
研修工作总结13
这次我参加了国培信息技术的学习，由于平时工作的繁忙，学习断断续续地进行，但通过学习，真的是收获颇多，受益匪浅。此次培训的内容丰富，从不同的角度和不同的深度对信息技术本身的发展、信息技术在其它学科中的辅助教学应用、信息技术推动教学模式的改变等方面进行培训，它们给我带来的感受、反思、收获和触动，用语言是无法表达出来的，让我对信息技术这一学科有了更全面、更深刻、更具体的认知和了解。
专家给我们做的讲座，真正地贴近了我们的课堂教学，具体到每一节课的设计，使我真正有所收获。感受最深的是信息技术的课堂实录，这一次的培训给了我极具体的指导，对信息技术的课堂教学有了很深刻的理解、认识，让我大开眼界，让我明白：原来，充分利用信息技术的课堂是这么的神奇、这么的便捷高效！
通过课程学习与同事们的研讨、交流、思维的交换及对自己在教育过程中的反思，我领略了名师的风采、名师的教学风格、名师的课堂教学智慧，在学习的同时，我在不断地对比，查找不足，并且寻找对于我们来说可行的方案。在此过程中让我不仅学到了自己本专业的专业知识，还学到了对学生的教学方法及策略，以及教师专业素养的提高。
在学习的过程中，我也很认真地学习了其他学员的优秀作品，让我认识到了与同行们之间的差异，更重要的是让我从中学到了很多，无论是观念还是专业技术方面。
正因为经历如此有意义的培训，并且学到了不少信息技术教学的技能，目前，在我日常的教学中，我也正在进行努力的尝试和探索。我相信，
本次的培训将会使我今后的教学更上一层楼！
研修工作总结14
随着秋意的浓重，我们又开始了分散研修，分散研修对于我们小学教师来说很有困难，因为我们每天在校的工作量已经很大了，晚上，疲惫的我们也难得到网上再细细地观看视频和文档，更没有静下心来细细地回味学习的内容，只是像牛儿碰到了青草，带着心中的狂喜浑沦吞枣般吞进了肚子里，根本来不及细细咀嚼，品尝滋味。只有在周末的时候，撇去了逛街的向往和家人的团聚，终于有比较长的时间坐在电脑前，开始了研修中的必修课——"反刍"。
"反刍"的滋味之一——我们教师要有估算的意识。
我们从一年级的数学教学起就开始教学准确计算，数学来源于生活，而生活中的数学很多时候都不需要精确计算，只是需要估算。所以，估算在教学中的地位是非常重要的。而要引导学生进行估算，我们教师首先要有估算的意识，虽然教材中给我们安排的估算教学单元是很少的，但是，在我们在进行任何一个数学教学的过程中，都应该给学生渗透估算的意识，让"估算"成为学生在数学学习中的一个"习惯"。
"反刍"的滋味之二——我们教师要有估算的智慧。
智慧之一:能够积极从生活中发现估算的问题，巧妙地为学生创设这样的问题情境，让学生在感受估算价值的同时，掌握估算的策略。
智慧之二:重视培养学生的交流意识，努力营造一种思维火花不断碰撞的灿烂课堂，让学生在交流中产生认知冲突，发现问题的关键之所在，从而深刻地去理解"估算"的两个重要问题——是"估大"还是"估小"。
"反刍"的滋味之三——教师个人的成长离不开团队。
仔细观看研修平台的视频和团队打磨的每一个细致而又精彩的环节，我被团队的力量深深震撼。一个人的思维空间是狭小的，当你把自己的思维和众多人的思维结合在一起的时候，我们才会在集体智慧中撷取最有营养的部分，从而获得更好的成长。
反刍，让我对这个专题的学习有了更加深刻的理解和回味，也对今后的学习充满信心。牛儿经过反刍，将青草变成有营养的美味牛奶，我相信，我们的学习经过反刍，也一定会创造出"超越自己"的理想境界!
研修工作总结15
从教二十多年的我，从一开始的满腔热情，慢慢退化成得过且过。究其原因都是“吃老本”惹的祸。还好，当我迷失前行的方向时，一场席卷齐鲁大地的研修之风扑面而来。夹杂着泥土的芬芳和空气的清新，把我沉睡的记忆唤醒。
初识研修：记得第一次远程研修，我像个懵懵懂懂的孩子，坐在电脑前，笨手笨脚的进行着各种操作。登录、学习、看视频、听讲座、写作业，还第一次接触“磨课”这一字眼，觉得很是新鲜。由于自己的勤奋好学，几天下来，我已经揭开研修的神秘面纱，目睹了她的芳容。在研修中与专家和同仁们零距离接触，网上交流学习，当千树万树梨花开时，我知道我在研修中已开始成长，也深深地体会到张志勇副厅长“做有幸福感的教师”的真正含义。
又逢研修：去年夏天的第二次研修，在我的翘首期盼中姗姗到来。迫不及待地坐到电脑前，再次见到研修那张陌生而又熟悉的脸庞，内心激动不已。像久违的老友重逢，又似枯树久旱逢甘霖。有了第一次研修的经历，这次的研修进展的很顺利。无论是学习、研讨、磨课，还是写作业、写随笔，都是那么的游刃有余，有多篇随笔感言被推荐。真是应了那句话：学习就有进步啊！经过第二次研修，对张志勇副厅长的“修己悟道”又有了新的认识，并把“修己悟道”作为今后努力的方向。
再逢研修：今年夏天，第三次研修伴着连日大雨如约而至，我和研修再度牵手。张志勇副厅长又提出“贯彻课标理念，研究学生学习”的研修主题，让本次的研修更富有时效。今年的研修与往年不同，因为研修队伍中多了一名新兵，那就是我们学校德高望重的刘校长。每年的研修刘校长都很重视，今年更不例外，他在积极研修的同时，还要变着花样的为全校老师们准备午饭，他那种敬业精神影响到我们每一个人。要想跑得快，全靠车头带。在刘校长的带领下，我们学校的研修老师们每天早出晚归，与时间赛跑，同日月争辉。思维与专家、名师碰撞，智慧在研讨中熠熠生辉，能力在磨课中不断提升。每天QQ群里都会捷报频传，这不，在研修的第四天，我们语文研修一组精心打磨的同课异构课例计划，被省专家推荐，加分是小事，最主要的是证明了我们研修一组团队的能力和实力，组里的姐妹们欢呼雀跃，个个摩拳擦掌，做好了后面三轮听课，两轮磨课的准备。接下来的听课、磨课真的是如火如荼地进行着，老师们在磨课的同时，既磨练了耐力，又提升了自己，已渐渐成长起来。当我们沉浸在研修幸福的海洋里时，我的随笔《采撷研修路上最美的花》，在省简报第4期的《今日快报》上刊登，顿时，幸福的海洋里激起浪花朵朵。
不舍研修：在我全身心的投入中，在我静静的思考中，在我的废寝忘食中，在我的自我陶醉中，研修的脚步渐渐远去，第三次研修即将结束。我有些茫然，有些不知所措，习惯了有研修相伴，没有研修的日子该怎么办？花开花落总有期，天下没有不散的宴席。回味与研修相知相携的那些日子，自己已悄悄的发生了很大的变化，无论从思想还是能力上，都有了质的飞跃，这也正是研修的目的所在。真的要感谢远程研修，让我“研”出了能力，“修”成了正果，我会在今后的教学中把你的华彩一一体现。研修真的要走了，总有千言万语也难以表达我内心的不舍，最后用小诗《再别研修》来送你一程，期待下一次与你重逢：
再别研修
轻轻的你走了，正如你轻轻的来；我轻轻的招手，做别研修的精彩。
悄悄的你走了，正如你悄悄的来；我挥一挥衣袖，期待下一个精彩。
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