竞聘公司财务演讲稿

时间:2023-04-19 08:18:19 演讲稿 我要投稿

竞聘公司财务演讲稿

  演讲稿的格式由称谓、开场白、主干、结尾等几部分组成。在生活中,能够利用到演讲稿的场合越来越多,那么问题来了,到底应如何写一份恰当的演讲稿呢?以下是小编精心整理的竞聘公司财务演讲稿,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

竞聘公司财务演讲稿

竞聘公司财务演讲稿1

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!首先我要感谢各位领导能给我提供这样一个展示自我的机会,其次要感谢同志们对我的信任和支持。如果我当选会计科长,我要从以下几方面入手,来全面提升我单位的财会工作水平。

  一.严格执行《会计法》

  不断健全会计制度《会计法》是会计人员开展会计业务的法律依据,会计制度是保证会计工作高质高效运行的前提条件,单位性质不同,会计制度也会有所不同。会计人员除了要严格执行《会计法》外,还要遵守本单位的会计制度。上任后,我要认真研究目前的会计制度,找到缺点和漏洞,并结合我单位的实际,不断加以健全,为会计工作提供不错的制度保障。

  二.合理分工,健全内部监督机制

  从事会计工作的人一定都知道“会计回避”的意义所在,但“会计回避”做到了并不代表会计分工的合理,合理的会计分工不但要“回避”,还要实现监督的职能。上任后,我要对会计科的人员进行分工调整,并健全内部监督机制,保证我单位的会计工作合法合理地运行。

  三.加强会计电算化工作,提升工作效率

  众所周知,现在的时代是信息时代,不会使用电脑就等于“文盲”。虽然我单位的会计电算化工作起步比较早,但大家对财会软件的.应用还不够熟练,财务软件还有较大的开发空间。上任后,我要对我们目前使用的财务软件实行二次开发,充分发挥财务软件方便、准确、快捷的特点,不断提升工作效率。

  四.定期开展业务培训,提升会计人员业务素质

  会计法规和会计制度日新月异、不断更新,因此会计是一个必须终身学习的职业,从我们当会计的那一天开始,我们就承担了学习的义务和责任。上任后,我要时刻关注国内外会计制度的变迁,了解会计学科的前沿知识,定期组织会计人员开展各种形式的业务培训,让会计人员不断汲取新知识,不断提升自身的业务素质。

  五.树立服务意识,简化报销手续

  目前国外的一些理论学者已经把会计行业定位为服务行业,会计所提供的会计核算和会计监督就是一种服务。上任后,我要在会计科内搞一次会计职业道德大讨论,通过大讨论使大家牢固树立服务意识。在此基础上,我还要结合会计制度的健全,在不违反原则的前提下,简化报销手续。

  六.科学整理会计数据,给领导提供及时准确的会计信息

  有人说:“会计就是看钱、记账的管家,只要不把钱看丢,不把账记错就是好会计”。其实不然,我认为会计所从事的工作不但是核算工作,更重要的是管理工作,他担负着为领导提供决策依据的重任。我上任后,要在每月提供基础报表的基础上,依据财务管理的关于原则,科学整理会计数据,给领导提供及时准确的会计信息,做好领导决策的参谋和助手。

  七.主动与上级财政部门沟通,努争取取上级财政补助

  自从国家实行事业单位“收支两条线”管理后,我单位的收入完全依靠上级财政拨款,所有行政事业性收费均要如数上缴财政,而财政按进度拨款在一定程度上影响了一些季节性业务和临时业务的开展。上任后,我要加强与上级财政部门沟通,尽可能地争取财政能根据我单位的实际情况灵活机动拨款,并努争取取上级财政部门的资金扶持。

  八.合理编制财务预算,削减不必要的支出

  在全国轰轰烈烈创建节约型社会的大前提下,“增收节支”成为每个企事业单位必须面对的重要课题。作为事业单位,财务预算就成为我们节约开支的突破口。上任后,我要根据业务需要,合理编制财务预算,尽量削减不必要的开支,真正做到“花小钱,办大事”。

  以上就是我对我们单位财会工作的几点设想。如果我能有幸当选会计科长,我将全力以赴投入到工作中去,实现我的设想,全面提升我单位的财会工作水平,以回报领导和同志们对我的信任;如果我落选,说明我离大家心目中的会计科长还有一定差距,我会一如既往地努力工作,不断学习,不断健全自我。

竞聘公司财务演讲稿2

尊敬的各位评委、各位同事:

  大家好!很感谢公司提供这样一个机会,让我有机会能在此展示自身的才能,我今天竞聘的职位是xx酒店财务经理。

  我是20xx年XX月在我们xxx集团快速发展的时候成为其中一员的。在这三年多来的工作中,我深深的被xx集团特有的企业文化所吸引,被董事长的个人魅力所吸引!虽然有过困惑、迷惘、失望,但更多的是快乐、欢笑,我更为我是这个大家庭的一员感到自豪!

  酒店财务经理一职,对我来说是一个崭新的挑战,对于未来我诚惶诚恐,但我庆幸的是:我是站在巨人的肩膀上!很感谢酒店丁平总经理及酒店各位同仁,尤其是酒店前任财务总监晏虹及财务部的全体同仁们,正是他们的辛勤劳动和付出,使我对未来的挑战充满信心!

  由于集团公司的人事调整,我于20xx年XX月代理酒店财务负责人至今。在这半年来,酒店财务经理的工作,就我的理解来说,主要有以下几方面:

  1.严格执行集团公司和酒店的各项规章制度,正确核算酒的各项经营情况,保证酒店资产的安全,并实现资产的保值和增值。

  2.根据国家的政策、法律、法规,结合集团公司的各项规章制度,并结合酒店实际,制定适合酒店内部的管理制度和方法。

  3.根据酒店的财务状况、经营成果、现金流量等对酒店面对的未来事项做出正确的预测和参与决策,并参与到酒店的各项经营管理,使酒店的财富达到最大化。

  4.员工的培训和管理工作,建立一支有朝气、有战斗力的团队。

  5.对人力资源和各种资源的合理配置和使用。

  6.酒店外部和内部的沟通、协调工作。

  7.筹集酒店发展所需的资金。

  8.通过合理、有效地使用资金使企业获利。

  9.正确核算酒店各项经营情况,为酒店领导决策提供科学的依据。

  现阶段,酒店领导层开动脑筋,集思广益,采取了各项行之有效的工作,如加强内部管理,对各部门的物耗、低耗、办公费等制定了定额,对员工实行绩效考评,改变了营销策略等,取得了很好的效果,但仍存在不足:

  1.酒店的营业收入,尤其是活动中心和餐饮的经营情况不佳,酒店大厅的利用率不高,活动中心经营情况不佳,这些都严重影响了酒店的'经济效益,对员工的积极性也造成了一定的负面影响。

  2.酒店的各项内部管理工作还有待加强,尤其是部门之间的信息沟通和协调工作。

  3.员工培训力量不足,员工业务水平欠缺,且员工的积极性和创造性不够,缺少酒店是我家,我爱我家的信念。

  4.酒店员工流动比例过大,造成员工队伍不稳定,既影响了员工的业务能力和业务素质的提升,也对酒店经营有一定影响。

  5.酒店原有客户流失较多,营销力量不足。

  6.酒店应收账款中,与集团公司有业务关系的政府部门所欠消费款过高。

  7.酒店的各项规章制度还不健全,还没做到科学化、程序化、标准化。

  针对酒店现阶段存在的各项问题和不足之处,我将从以下几方面入手:

  1.严格执行集团公司和酒店的各项规章制度,正确核算和反映酒店的经营情况,保证酒店资产的保值和增值。

  2.根据集团公司的各项制度,结合实际,制定适合酒店连锁发展的各项财务制度,进行流程再造,对酒店的财务及各项工作进行规范,做到科学化、标准化、程序化。

  3.加强自身能力的学习,虚心向酒店同行以及各位同事学习,努力提升自身的业务能力和酒店经营管理能力,提升自身的经济知识素养、法律知识素养以及科技知识素养,坚持终身学习,不断汲取新知识,研究新情况,解决新问题,真正成为酒店和部门的经营管理的行家理手。

  4.加强对集团公司企业文化的学习,深入贯彻集团公司以人为本,以诚待人的企业文化;加强对员工的培训和管理工作,提升人的价值管理能力,不但要善于发现人才和利用人才,更要做到人尽其才,才尽其用。

  5.关心、爱护、培养、教育员工,使员工与酒店一起成长,让每一位员工都有归属感、成就感,真正让员工建立起酒店是我家,我爱我家的信念和主人翁意识。加强团队建设,培养一支敢打硬仗、能打硬仗的不错团队。

  6.贯彻落实集团公司和酒店的各项工作任务,协助酒店领导层做好各项工作,提升执行力,保证酒店各项工作的顺利开展。

  7.加强对酒店各项财务数据和资料的分析,为决策提供依据,综合分析研究酒店经营管理中存在的问题,找出薄弱环节,明确提出改善措施,参与管理、参与经营、参与决策,以实现酒店财富的最大化。

  8.盘活酒店闲置资产,抓好资金的筹集、资金利用等工作,保证酒店经营及发展所需的资金要求,年内完成湖天一色店或会同店的开业。

  9.加强与集团公司、酒店客户的联系及协调工作,保证应收账款的及时回收,保证资金的安全。

  10.承担起酒店内部规范体系的建立和实施等工作,控制好酒店最敏感的环节和岗位,如货币资金岗位等。树立和培养全体员工的全员营销和节约观念,加强管理,从管理中要效益。

  在今后的工作中,我将在管理上狠下功夫,并以满腔的热情、积极工作的态度,在集团公司战略的正确引导下、在酒店决策层的领导下,和全体财务部成员开拓性的开展工作,把财务工作做到实处,为酒店经济效益的提升做出自身的贡献!全面完成集团下达的各项任务,为xx集团的更加辉煌不懈努力!同时,也希望得到各位领导及各位同仁的支持与帮助!

  谢谢大家!

竞聘公司财务演讲稿3

尊敬的各位评委:

  你们好!感谢公司给予我这次竞聘的机会,这将是一个锻炼我提升我的机会,我会好好把握,好好展示,实现自身的理想,为公司做出自身的贡献。今天,我要竞聘的职位是财务部预算主管。

  本人20xx年入司以来,先后在房产原综合处办理过房产证、房产财务原资产信用处担任过往来会计、现任房产财务成本处核算会计并兼任洪江项目部会计。在这期间得到了公司领导的关心与同事的帮助,才使我得以不断的成长与收获,在此表示深深的感谢。

  我出生在一个工农家庭,父亲是工作起来一丝不苟,力求规范的人。他时常勉励我要刻苦学习,多钻研,要爱岗敬业,多奉献,为集团公司事业的发展添砖加瓦。父亲的嘱咐时常在我耳畔萦绕,为我指明了奋进的航向。于是我暗下定决心“要干就干好,干出个样子来”。在工作中,我虚心向同事、老职工请教,晚上孤灯陪伴,刻苦学习《房地产开发手册》、《企业资本运营操作指南》、《会计工作规则》、《财务管理》、《会计档案管理制度》等专业书籍为自身充电,拓宽视野,不断提升自身业务知识。

  在公司领导、同事们的帮助和鼓励下,我很快从一个房地产会计的门外汉得已转变,熟练掌握了房地产会计工作各项专业务知识。在会计工作中,我充分发挥会计职能作用协助搞好本公司核算管理工作。

  在原资产管理处任往来会计时让我深刻认识到不错的'资产管理有助于集团及时识别、防范、化解风险。面对宏观调控下的市场开放性竞争,房地产业在开发产品及销售模式上,我们要及时调整工作思路、克服困难,充分调动起一切社会可用资源,才能保证销售收入的增长,完成董事局下达的年度计划指标;与此同时,我始终认为“增收、创效”应作为集团工作的长期目标来抓,进一步增加收入及盈余的量化考核,实行动态管理,定期通报,让全员竞争意识明显加强,有效推动了公司各项业务持续了快速发展。

  在具体工作中,我认真履行好岗位职责,重点抓好以下三个方面:

  首先是认真抓好资产的规范管理,加强公司的资产变现,合理利用自留资产。

  第二是认真抓好成本的监督管理,开源节流。

  第三是认真学习法律法规和房地产业务知识,不断提升自身综合业务素质。会计工作,让我倍加珍惜这神圣的工作岗位。每当为整理借、贷方发生额和为赶制会计数据加班到深夜的时候,我深深体会到会计工作艰难和辛苦;可当集团一次次销售突破新高,优质服务受表彰,精神文明创建传来喜讯,财务效益指标上升的时候,我又感到由衷地高兴和欣慰,我的付出是值得的。

  适逢这次竞争财务部预算主管上岗,我本着检验、学习、提升的目的走上了今天的演讲台,希望能寻找到下一步的人生答案,感谢在坐的各位,是你们给了我勇气与信心,让我对自身的工作与能力有了一次新的尝试与挑战的机会,本次我将应聘房产公司财务部异地项目处主任岗位,任职后我将积极配合单位领导努力做好以下工作:

  1.认真执行国家金融政策、法规和房地产财务会计制度,履行好会计岗位职责,进一步规范项目部管理办法的相关内容,实行程序化管理,进一步提升项目部资产变现收入,降低风险,夯实集团发展基础。并通过建立电脑系统收入台帐,落实销售任务,做好项目部资金就地平衡工作。

  2.按规定审核、汇总、编报项目部各种会计报表或数据,真实、完整、及时地反映经营成果,并为房产公司及董事局提供准确数据和信息依据。同时,进一步加强重要印章保管和会计档案管理,防止各类安全事故的发生。

  3.进一步加强项目部的财产管理,认真搞好项目部的会计资料的收集和保管,加强保密制度的落实。

  4.加强监督,维护财经纪律和金融市场秩序,敢与违法乱纪行为作斗争。

  不论此次是否能竞聘上财务部预算主管,都对我本人是一个历练,从某种意义上讲,参加竞聘财务部预算主管本身就意味着一种成功。既使我没有竞聘上财务部预算主管,我也决心一如既住地在任何工作岗位上做好本职工作。

  我的演讲结束,谢谢大家!

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