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推动地方高质量发展心得体会范文（通用40篇）
我们得到了一些心得体会以后，好好地写一份心得体会，这样就可以总结出具体的经验和想法。那么心得体会怎么写才能感染读者呢？以下是小编收集整理的推动地方高质量发展心得体会范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
推动地方高质量发展心得体会 1
实施乡村振兴战略，必须解开人才瓶颈制约。要把人力资本开发放在首要位置，畅通智力、技术、管理下乡通道，造就更多乡土人才，聚天下人才而用之。
(一)大力培育新型职业农民。
全面建立职业农民制度，完善配套政策体系。实施新型职业农民培育工程。支持新型职业农民通过弹性学制参加中高等农业职业教育。创新培训机制，支持农民专业合作社、专业技术协会、龙头企业等主体承担培训。引导符合条件的新型职业农民参加城镇职工养老、医疗等社会保障制度。鼓励各地开展职业农民职称评定试点。
(二)加强农村专业人才队伍建设。
建立县域专业人才统筹使用制度，提高农村专业人才服务保障能力。推动人才管理职能部门简政放权，保障和落实基层用人主体自主权。推行乡村教师“县管校聘”。实施好边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区人才支持计划，继续实施“三支一扶”、特岗教师计划等，组织实施高校毕业生基层成长计划。支持地方高等学校、职业院校综合利用教育培训资源，灵活设置专业(方向)，创新人才培养模式，为乡村振兴培养专业化人才。扶持培养一批农业职业经理人、经纪人、乡村工匠、文化能人、非遗传承人等。
(三)发挥科技人才支撑作用。
全面建立高等院校、科研院所等事业单位专业技术人员到乡村和企业挂职、兼职和离岗创新创业制度，保障其在职称评定、工资福利、社会保障等方面的权益。深入实施农业科研杰出人才计划和杰出青年农业科学家项目。健全种业等领域科研人员以知识产权明晰为基础、以知识价值为导向的`分配政策。探索公益性和经营性农技推广融合发展机制，允许农技人员通过提供增值服务合理取酬。全面实施农技推广服务特聘计划。
(四)鼓励社会各界投身乡村建设。
建立有效激励机制，以乡情乡愁为纽带，吸引支持企业家、党政干部、专家学者、医生教师、规划师、建筑师、律师、技能人才等，通过下乡担任志愿者、投资兴业、包村包项目、行医办学、捐资捐物、法律服务等方式服务乡村振兴事业。研究制定管理办法，允许符合要求的公职人员回乡任职。吸引更多人才投身现代农业，培养造就新农民。加快制定鼓励引导工商资本参与乡村振兴的指导意见，落实和完善融资贷款、配套设施建设补助、税费减免、用地等扶持政策，明确政策边界，保护好农民利益。发挥工会、共青团、妇联、科协、残联等群团组织的优势和力量，发挥各民主党派、工商联、无党派人士等积极作用，支持农村产业发展、生态环境保护、乡风文明建设、农村弱势群体关爱等。实施乡村振兴“巾帼行动”。加强对下乡组织和人员的管理服务，使之成为乡村振兴的建设性力量。
(五)创新乡村人才培育引进使用机制。
建立自主培养与人才引进相结合，学历教育、技能培训、实践锻炼等多种方式并举的人力资源开发机制。建立城乡、区域、校地之间人才培养合作与交流机制。全面建立城市医生教师、科技文化人员等定期服务乡村机制。研究制定鼓励城市专业人才参与乡村振兴的政策。
推动地方高质量发展心得体会 2
脱贫攻坚取得重大胜利，为实施乡村振兴战略补齐了短板弱项，积累了许多有益经验和做法。目前，一定要抓好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，加力开启全面建设社会主义现代化国家新征程。
要在政策导向上做好衔接。一方面，巩固好脱贫攻坚成果，落实“四个不摘”要求，保持现有帮扶政策总体稳定，健全防止返贫动态监测和精准帮扶机制，推动特色产业发展壮大，做好易地扶贫搬迁后续帮扶工作。另一方面，要按照全面推进乡村振兴的要求，统筹推进乡村规划工作，因地制宜研究制定支持产业发展、就业创业、村庄基础设施建设和农村公共服务提供等的.政策，扎实开展乡村建设行动。
要在产业规划上做好衔接。要着眼于实现乡村产业振兴，强化传统农业向现代农业转型升级，推动农村一二三产业融合发展，增强乡村产业聚合力。要优化乡村产业空间结构，强化县域统筹，推进镇域产业聚集，促进镇村联动发展。要因地制宜发展特色产业，激发广大农民积极性、主动性、创造性，夯实乡村振兴的产业基础。
推动地方高质量发展心得体会 3
实施乡村振兴战略，是决胜全面建成小康社会的重大历史任务。农村基层党建工作必须找准定位、持续发力，务实创新、开拓进取，在围绕中心、服务大局中展现新作为，在抓组织振兴促乡村振兴上实现新突破。
农村基层党组织是政治组织，必须进一步强化政治属性，突出领导核心地位，这是抓好农村基层党建之魂。扩大党组织有效覆盖。对于符合组建党组织条件的，做到应建尽建;对于暂不具备组建条件的，加强党的工作。注重创新组织设置，探索将党总支设在产业联盟上、党支部设在产业协会上、党小组设在产业联合体上，不断织密组织网络。推进党组织的有效领导。党组织要领导并支持其他各类组织依法依规行使职权，逐步健全完善以村党组织为领导核心，党群议事会为议事主体、村民委员会为执行主体、村务监督委员会为监督主体的“一核三体”运行机制。组织党员有效聚合。全面推行“主题党日”“党员活动日”等做法，定期开展民主评议党员工作，建立党内关爱资金，增强广大党员荣誉感归属感。
基层党建发展的历程，就是不断倾听时代声音、不断发现和解决问题的历程。抓基层党建，就要奔着问题抓、按照要求抓、结合实际抓。抓实抓活党支部。强化一切工作到支部的鲜明导向，分类抓好组织生活制度落实，让党组织能落实、好操作，让党员想参与、有收获。坚持抓两头带中间，深入开展示范点创建活动，每年倒排一批软弱后进村党组织进行循环化整顿。切实提升凝聚力。党组织的凝聚力来自于联系服务群众的质效，来自于在群众中的.影响力。要健全服务体系和链条，把农村群众像石榴籽一样紧密团结在党组织周围。
要把抓发展有机融入基层党建每个环节、每个要素，落实基本制度要围绕中心工作，开展组织活动要结合重点任务，发挥党员作用要着眼群众需求，确定党建项目要立足解决发展难题。要加强对乡村振兴的组织领导。要把党员、群众和各方面力量组织起来，因地制宜发展集体经济，以发展成效检验党建成果。
把农村基层党组织建设好，把农村党员干部教育管理好，把农民群众团结服务好，需要树立强烈的使命感，真正把责任扛在肩上、工作放在心上、任务抓在手上。要强化责任担当。把抓农村基层党建作为分内职责，层层建立抓农村基层党建的问题清单、任务清单、责任清单，把基层党建和日常工作一同谋划、一同研究、一同推进。把抓农村党建工作成效作为领导班子和领导干部综合考核的重要内容，督促各级党组织书记聚焦党建主责，直接部署推进。要强化务实创新。加强调查研究，把形势的变化分析透，把基层的诉求弄明白，把加强农村基层党建的方向和目标理清楚，推动农村基层党建顺时应势、固本开新。
推动地方高质量发展心得体会 4
实施乡村振兴战略，要坚持党管农村工作，坚持农业农村优先发展，坚持农民主体地位，坚持乡村全面振兴，坚持城乡融合发展，坚持人与自然和谐共生，坚持因地制宜、循序渐进。加强农村基层基础工作，重在培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。
农村是一片广阔的天地，大学生在农村和乡村振兴浪潮中必然会有发展。无论是发展原始种植型农业，还是发展新型创新型农业，农村的.人才严重缺失都是值得关注的重点。农村政府应创造条件，让从农村走出的大学生回到农村，为他们的未来发展提供良好的平台，对其落户农村、发展农村给予政策支持、资金扶持;农村大学生回到农村发展比城市人才到农村发展，有事半功倍之效。他们知道农村最需要什么，也知道农村的真正问题，与村民沟通起来也更有亲近感，更容易扬长避短，在乡村振兴中做出贡献。
为了农村和乡村振兴，重在真心实意地把有志于农村发展的大学生推到更有发展前途的岗位上，不能因为他们年轻，因为他们只能到农村，没有其他地方可去，就热一阵冷一阵，或者有小家子气，害怕大学生走在自己前头，影响了自己的仕途。
善于从农村能人中发现和挖掘人才。农村大学生生于、长于农村，并在农村摸滚打爬了多年，对农村情况和农村需求了如指掌。加强对这些人进行定向培训，并根据他们的发展及所作出的贡献，为他们提供晋升、发展的更优通道，必然有助于乡村振兴加速提质，有助于他们在乡村振兴中不断成长。
推动地方高质量发展心得体会 5
人才是社会干事创业的第一资源。大学生则是人才当中最主要的力量。大学生都是接受了高等教育的人，其素质和能力还是值得信赖的。近年来，不少地方对于大学生越来越重视。很多农村地区，长年难以摆脱贫困。关键还是在于人才方面出了不少问题。近日，一篇名为《让大学生成为乡村振兴生力军》的文章更是旗帜鲜明表达了大学生应该不断为乡村振兴助力，促进早日实现乡村振兴的发展战略。
很多贫困地区，贫穷和落后与人才的匮乏和短缺不无关系。贫困地区，受限于诸多的客观条件，人才，特别是大学生难以在一些贫困的农村施展才能。更为重要的`是，由于贫穷，导致对于很多乡村在人才的政策和引入上也很缺乏甚至没有底气和勇气。对于大学生的引才工作政策上的缺失，直接就造成了很多偏远农村人才缺乏，而大城市往往有显得人才过剩甚至饱和。这就是长期以来困扰很多偏远农村发展的重要障碍。因此，加强人才工作，让大学生不断在乡村振兴上助力，往往就能破解很多乡村振兴发展的问题。
新时代，是知识经济时代。尊重知识、尊重人才早已深入人心。很多经济发达的地区，之所以能够保持快速、持久地高质量发展，人才的重要作用不言而喻。没有大量具有能力和高素质的大学生不断助力当地发展，经济想要实现突飞猛进难以为继。因此，破解偏远农村发展的瓶颈，就要不断发挥大学生的作用，让大学生助力实现乡村振兴。
让大学生助力实现乡村振兴，要积极打造可以让大学生施展才能够的事业平台。很多农村地区，产业都比较落后甚至很缺乏，加上基础设施也比较落后，导致很多大学生即使去了很多农村也难以有所作为。很多大学生到了这些地方甚至有种被埋没、甚至最终被荒废的情况。这样的情况如果不解决，往往就会导致农村地区与城市的差距会越来越大，人才的匮乏问题必将长存。在一些农村地区，大学生来到这些地区，往往也留不住。因此，真正要破解农村地区人才的问题，还是要不断发展事业平台，让大学生来到农村不会觉得是“游一游”。
大学生，是社会改革发展的财富，更是社会精英人才的重要组织部分。干事创业，需要人才的不懈奋斗，更是需要大学生不断在干事创业中不断努力。乡村振兴，这是十九大国家的战略部署，是保证广大农村人民群众实现脱贫致富的关键。作为这一重大战略的实施，就需要大学生的不断助力，为乡村振兴保驾护航。
推动地方高质量发展心得体会 6
乡村振兴战略侧重于从顶层设计角度为农村发展指明方向，意在促进农村经济、文化、社会、生态的全面发展和整体提升。脱贫攻坚从致贫的因素出发，针对不同情况采取不同扶贫措施，帮助每个贫困户脱贫，侧重于微观政策。作为各级干部，需要在实际工作中研究巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴的有效衔接问题，重点唱好“三部曲”。
唱好“政策转型曲”。围绕精准扶贫，各级都制定了一系列到村到户的扶持政策，对保障农村贫困人口的生活和生产起到了重要作用。乡村振兴阶段，各级干部应在此基础上扩大扶贫范围，实现扶贫资金逐步向非贫困户开放，激发农村贫困人口的内生动力；完善农村社会保障体系，健全精准扶贫政策的`民主监督制度和考核制度，实现其与乡村振兴的有机结合；坚持乡村振兴建设总目标与乡村自身的特色结合，制定差别化的扶持政策。
唱好“城乡融合曲”。城大乡小的格局凸显脱贫攻坚与乡村振兴工作中城乡何以融、如何融的双面性。各级干部在此项工作中要做到空间规划有序，以距离城镇中心和实住人口为参考，将乡村进行特大乡村、大乡村、中等乡村、小乡村分类，采取城乡融合归类，实施壮大、合并、融入的指导策略，做到城乡机理有别，对于承载独特地域文化的建筑及其它样式给予保护，避免在拆建中导致文化流失。
唱好“技术互补曲”。乡村振兴战略与脱贫攻坚政策的有效衔接需要技术上的相互补充，各级干部应将乡村振兴与精准扶贫的技术发展纳入农业信息化发展计划，形成纵向相连、横向相通的技术体系。乡村振兴方面，要加快乡村地区的网络建设，引进信息技术人才，通过大数据分析农业发展市场需求，促进农村电子商务发展，并鼓励互联网企业建立产销衔接的农业服务平台。脱贫攻坚方面，通过建档立卡和扶贫开发信息化建设，推进信息进村入户，完善精准扶贫数据库，为建档立卡户精准退出提供数据支持和技术保障。
巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴的有效衔接是一个大课题，各级干部要以产业发展为推动，以教育和医疗为保障，以环境改善和乡村治理为基础，打造解决相对贫困的长效机制。围绕农业强、农村美、农民富，大力推进乡村振兴战略，带动农民增收致富，确保全面小康路上一个也不掉队。
推动地方高质量发展心得体会 7
推进乡村振兴，人才是基本保障，乡村振兴战略的发展离不开强有力的人才支撑，人才振兴是乡村振兴的基础和关键。致天下之治者才人才，成天下之才者在教化，人才振兴实施正确方向是实现乡村稳、农业兴的要因素，乡村振兴是新时代“三农”工作的关键目标指向，拥有一支深刻了解农村生产生活的多元化、高素质“三农”工作保障队伍尤为关键。
留助乡村人才，助力乡村振兴好发展。人兴则乡村兴，人旺则乡村旺。选拔培优乡村振兴的人才要着力从眼下的本土去挖掘“千里马”，首先，鼓励本土人才积极投身乡村建设的同时，要制定并完善好本土人才成长发展机制，充分激发乡村人才的积极性、创造性，发挥乡村人才的技术优势，进而带动产各个业快速发展，带动致富。其次，从教育、就业、医疗、基础设施、居住环境等条件入手，不断改善和优化本土乡村人才的成长发展环境。通过健全的保障机制的投入，乡村基础设施的完善，相信本土乡村人才能更好地助推乡村振兴。
培养新时代人才，共建乡村振兴好发展。新时代的`乡村需要更多新时代的人才来点燃，大学生村官计划是想乡村提供人才振兴支撑的重要途径，为建设高素质专业化“三农”工作干部队伍提供源头活水。大学生村官计划自实施以来，为乡村振兴发展提供了扎实的人才支援，在工作中，他们发挥着积极作用，一批又一批有文化、会经营、善管理、懂技术的大学生村官为乡村振兴默默地奉献着自己的青春，是乡村振兴中不可缺少的重要人才队伍。要建立引导并鼓励更多高校毕业生到基层工作“下得去、留得住、干得好”的长效机制，鼓励更多年轻有志青年扎根基层、服务乡村振兴。
要筑巢引凤，以人才振兴助力乡村振兴。要多方引导返现农民工、大中专毕业生、科技人员、退役军人等等返乡做“创客”，鼓励支持并引导乡村精英群体返乡投身到乡村振兴，不仅仅要靠当地政府部门创造便利条件、政策支持，也要同步改善乡村基础建设，缩小城乡基本公共服务差距，更好解决返乡精英群体的后顾之忧。栽好梧桐树，吸引凤凰来。营造“靠环境引人才，用服务留人才”的良好氛围，制定人才、财税等优惠政策，为人才搭建干事创业的平台，吸引更多的人才返乡创业，推动乡村振兴全面发展升级，谱写乡村全面振兴新篇章。
人才振兴是助力乡村振兴发展的核心灵魂，乡村振兴必须人才为先。人才是创新创业的支柱，只有人才支柱稳固，才能筑起新时代乡村振兴的大厦，打开乡村振兴新局面。
推动地方高质量发展心得体会 8
一、乡村振兴量化指标需加强，对考核驻村干部缺少抓手。
脱贫攻坚阶段，很多硬指标是可以量化的。比如两不愁三保障，吃饱穿暖、住得安全、上得了学、看得了病等。这些都是可以用硬性指标来量化考核的。但是乡村振兴阶段，较难用一些量化指标来界定工作的好坏。部分地方延续了脱贫攻坚阶段的一些政策，对知晓度、满意度这些内容继续加以考核。相对于乡村振兴工作来说，其必要性有待探究。建议多方调研，收集基层一线的反馈，形成具有操作性的考核监督方案。而且，对乡村振兴的考核应有别于脱贫攻坚阶段的大范围跨省市的评比，对相关评价指标和要求，应充分参考省内或同水平区域内的`总体发展水平分别制定。
二、乡村振兴见效较慢，对长期驻村要做具体要求。
乡村振兴需要更长期的谋划和更切合当地的因地制宜和因势利导。驻村干部一是需要较长时间的下沉进村，二是需切实做好摸底调查工作。乡村振兴承接脱贫攻坚，但是建议对脱贫攻坚的一些成果的运用，应当通过切实的调研并结合当前市场和技术的发展变化，做出合适的调整。这就更需要驻村干部的长期坚持。乡村振兴是一次长考，对基层和驻村干部的能力、韧性、耐心也是一次更长的考验。建议对于本批次驻村干部的乱换年限要求，轮换方式方法，做进一步的规定，应该要有打持久战的准备。
三、乡村振兴所需专业性较强，短时间内缺乏专业性人才。
乡村振兴急需大量专业性较强的人才，但是目前来看，基层确实缺少相关人才。大力建设各类人才队伍是下一步工作的重点。但是就目前的需求情况来看，可尝试由上级部门建立一支或者多支区域内流动的专业技术工作队伍。这批人不驻在某一个村，而是相对集中地在某一个或多个县区内各村流动，成为一支救急队伍。这个队伍中可选派一批技术精熟、素质过硬的同志和一批年轻、学习、动手能力强的同志。一方面用于解决乡村振兴初期出现的各种新的突发的重难点问题，一方面通过在基层一线的传帮带，培养出一批能及时下沉到基层的实用型人才。
推动地方高质量发展心得体会 9
十九大报告中明确要求“实施乡村振兴战略”，并以此为主题对“三农”工作进行了部署。这是我们党在全面认识和把握我国发展阶段性特征基础上，从党和国家事业发展全局出发对“三农”工作做出的一个全新战略部署，是农业农村发展到新阶段的新要求，也是决胜全面建成小康社会的一项重要任务，意义十分重大。报告提出实施乡村振兴战略的总要求是坚持农业农村优先发展，努力做到“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”，加快推进农业农村现代化。
改革开放以来，我国经济社会发展取得了显著成就，农村面貌也发生了翻天覆地的变化，但是由于历史欠账较多，再加上多种因素的制约，我国城乡发展不平衡不协调的`矛盾比较突出，具体表现在城乡居民收入差距较大，农业基础仍不稳固，农村社会事业发展滞后，城乡二元结构依然没有破解，不少农村存在“空壳”、“空心”、“空巢”和活力衰退现象，等等。乡村振兴战略的提出，既切中了当前乡村发展的要害，也指明了新时代乡村发展方向，是城乡发展思路的战略性转变，为我们的工作指明了方向。
十九大提出建立健全城乡融合发展体制机制和政策体系，这是站在全局高度统筹城乡发展、推进乡村振兴战略实施的重要举措。当前，农村发展的不平衡不充分问题尤其突出。我们的基本国情决定了现代化的发展不可能消灭农村，也不可能把所有的农民都搬到城里去，农民总体上应当就地城镇化。我们的目标应是，虽有城乡之别，而少城乡之差。必须通过城乡融合发展，把更多的公共资源配置到农村，加强农村基础设施建设，加快建设社会主义新农村，打好脱贫攻坚战，努力提高农民收入，缩小城乡差距，让农民也能过上现代文明生活，一起共享发展成果，实现城市乡村共生共荣，这才是切合实际地解决“三农”问题的根本之道。
实施乡村振兴战略，必须坚持农业农村优先、三产融合和城乡一体化发展的原则。在战略实施上，要坚持以深化土地制度改革为重点，以产业融合为纽带，以公共服务均等化为途径，精心谋划，稳步推进。在加大政策倾斜的同时，大力培育新型农业经营主体，发展适度规模经营，健全社会化服务体系，激活乡村的资金资产资源，实现小农户与现代农业产业发展的有机衔接。要坚持自治、法治和德治相结合，加快建立有效的乡村治理体系。要把各类人才引向农村，培养懂农村、爱农业、爱农民的工作队伍，培育现代新型农民。要大力加强农村基层党建工作，下力气壮大农村集体经济，充分发挥农民在实施乡村振兴战略中的主体作用。
作为一个涉农工作者，贯彻落实十九大精神，就要认真学习领会中央关于乡村振兴战略的各项部署，把各项政策学懂弄透，在做实上下功夫，结合我省实际提出实实在在的举措，一个时间节点一个时间节点往前推进，以钉钉子精神全面抓好落实，为我省乡村振兴作出自己应有的贡献。
推动地方高质量发展心得体会 10
“十四五”启程，乡村振兴是重头戏，今日来到宁国市云梯畲族乡，看到了满山遍野的核桃树，接触了当地特色的民族文化，深刻感受到当地党员干部的良苦用心，他们依托当地良好的生态资源，通过旅游创收、农业转型等方式，走出了一条符合自身实际的改革之路，用实际行动践行乡村振兴的使命。乡村振兴离不开党的引领，党的力量来自红色基因的传承，宁国盘樟村就承担着赓续红色血脉的伟大使命，此处的'纪念馆以中共宁国特支的光辉历史为主线，通过文字、图片、实物、影像、浮雕、场景再现等形式，展示了仙霞地区革命斗争史迹，给每一位来访党员带来心灵上的红色洗礼。
过去的革命先辈为人民安身立命而舍生忘死，如今的党员为了人们能过上更好的生活而奋勇拼搏，初心未曾改变，使命召唤未来，作为党的一份子，我将用自己的实际行动书写初心、践行使命，沿着党指引的航向奋勇前进！
推动地方高质量发展心得体会 11
今天第一片组开展“传承红色精神，助力乡村振兴”主题活动。带我们参观中共宁国特支纪念馆，重温了入党誓词，使我进一步了解了宁国特支的历史与精神，虽然时间不长，但却是中共在宁国境内的第一个党组织，播下了革命的火种，扩大了共产党在广大人民群众中的影响。在中共宁国特支纪念馆，面对鲜艳的党旗，党员同志们庄严肃穆的重温了入党誓词，让我牢记践行入党誓词的坚定决心和树立“不忘初心、牢记使命、永远奋斗”的坚定信念。活动中我们还走进了畲族村，参观了乡村振兴红居民宿群。乡村振兴是一篇大的文章，当我听说红居民宿群是盘樟村通过农村闲置用房流转，打造的特色旅游项目，对我的.启发很大，作为公共资源交易工作者，我们要为乡村振兴工作持续发力。接下来我们要针对我市农村产权交易存在的问题以及出让人相关需求：
一是总结提炼上海、江苏、浙江等先进地区在交易方式选择、项目推介方式等方面的经验做法，并加以借鉴。
二是探索建立“一地六县”产权交易共同市场，加强与湖州、常州、无锡公共资源交易中心对接、沟通，以统一交易公告、统一信息发布为突破口，探索建立“一地六县”产权交易共同市场。
三是强化交易信息互联互通，积极与阿里拍卖、上海联交所沟通，推进我市产权项目信息在长三角产权市场互联互通，集聚竞买人（投资人）资源，为农村产权保值增值提供高效服务。
推动地方高质量发展心得体会 12
阳春三月，春暖花开。为助推乡村振兴，激发党员干部的干事创业的热情，市直机关工委党建工作第一片组组织开展了“传承红色精神，助力乡村振兴”主题活动。
大家首先来到宁国云梯畲族乡千秋畲族村参观学习。通过参观畲族风情园、演绎大厅及展览馆，了解了“多彩云梯，和美畲乡”的发展思路和经验做法，借助云梯畲族风情等优质旅游资源和生态优势，努力打造区域生态旅游目的地，做强生态旅游及配套三产。
在宁国仙霞镇盘樟村，先后参观了红居民宿，中共宁国特支纪念馆，所有党员都重温了入党誓词，实地查看了当年在盘樟村生活战斗的实物与场景，见证了在战争时期傅金林在宁战斗、学习、生活的历程，感受其坚定不移的革命信念和崇高理想。
通过这次活动，大家开阔了眼界，感受了红色文化。大家纷纷表示，在今后的.实际工作中要担当作为，进一步提升党员干部对乡村振兴战略的认知水平和服务水平。
推动地方高质量发展心得体会 13
今天，有幸参加市直党建第一片组开展的“传承红色精神，助力乡村振兴”主题活动，走进宁国市千秋畲族村和仙霞盘樟村，领略到两种不一样的新农村风貌。
第一站是千秋畲族村，走进充满民族特色的畲族风情园广场，映入眼帘的是象征着畲族四大姓氏（钟、雷、蓝、盘）的四根图腾柱，畲族风情的.建筑沿湖而建，显得古朴端庄，楼台亭榭点缀其间，钓鱼塘、观景台给人清新自然的感觉。通过参观畲族展览馆，了解畲族的迁徙与分布，畲族历史、民俗文化，新时期特色党建和畲乡发展愿景。畲族村将传统文化与党建业务相融合，形成了独具特色的民俗风情，推动了民族乡村旅游业发展。
第二站是“赤胆播火种，旗映仙霞红”的仙霞盘樟村。参观了中共宁国特支遗址，重走了当年革命路，通过观看中共宁国特支带领广大党员群众开展革命活动的视频资料、图片展览和历史实物，伴随着工作人员的讲解，深深的体会到了中国革命胜利来之不易，感受到了当年波澜壮阔的革命风云，对革命先烈们为共产主义和国家英勇无畏的精神倍加钦佩。最后，面对鲜红的中国共产党党旗，党员们举起右拳，重温入党誓词。铿锵有力、掷地有声的誓言表达了党员干部不忘初心、砥砺担当的坚定信念。
传承红色基因，牢记初心使命，在此次活动中，我们更加深刻地了解宁国这片土地的红色历史，感受革命先辈英勇奋斗的不屈精神，铭记历史，牢记使命，不断提高自身的责任感和使命感。
推动地方高质量发展心得体会 14
近期，我镇在全镇范围内开展了“乡村振兴，我村怎么办”大讨论活动。各村召开党员、村民代表会议，一起商讨在乡村振兴战略的大背景下，村庄该实现什么样的发展。从商讨的结果来看，很大一部分村庄只是提出一些近期工作任务，根本谈不上乡村振兴策略。因此，我对乡村振兴的发展有了以下几点不成熟的见解：
形成乡村振兴合力，培养新农人队伍。农民是勤劳能干的农民，但是他们大多数人的思想还停留在传统的.农耕上。换句话说，在新时代乡村振兴的背景下，很多农民的思想跟不上当下我国生产力的发展，这就要求我们培养一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。以“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的战略方针为要求，把各行业中热爱“三农”优秀人才吸纳进来，充实农村工作队伍，形成政府、企业、社会团体等乡村振兴合力，通过培养新农人队伍和解放思想，为乡村振兴打下坚实的人才和思想基础。
给村干部以适当压力、发挥村民主人翁精神。火车跑得快全靠车头带，村干部作为全村发展的带头人，必须要有与时俱进、居安思危的精神状态。如果一个村的村干部满足现状，不思进取，那么这个村庄的发展也就止步于当下，落后于未来。政策好不好，要看乡亲们是哭还是笑。这句话告诉我们，在制定振兴战略时，要以村民愿不愿意，答不答应，高兴不高兴为尺度。只有村民看到了实实在在的利益，他们才会关心村里的乡村振兴战略，把它当成自己的事。因此，党委政府要给村干部以压力，使村干部有紧迫感，紧跟乡村振兴的发展机遇带领村民致富，同时充分发挥村民的主人翁精神，使乡村振兴战略落在实处。
充分发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用。办好农村的事情，实现乡村振兴，关键在党。实施乡村振兴战略，离不开党的领导。只有在党的正确引导和带领下，乡村振兴战略才能凝聚各方智慧和力量，绘制出蓝图，把工作落实到位，使农业强大、农村美丽、农民富裕。同时，乡村振兴也离不开党的支持。党的十八大以来，坚持把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，全面落实强农惠农富农政策,开创了“三农”工作的新局面。因此，乡村振兴需要继续把农业农村优先发展的政策落到实处，加大各种资源配置的投入向农村倾斜，为实现农村振兴打好政策和设施基础。
推动地方高质量发展心得体会 15
因地制宜“带”发展，做产业壮大的肩负者。产业发展是乡村振兴的动力引擎，能够激发基层活力，带动当地村民的就业，为乡村振兴打下坚实的基础，提供充足的动力。
目前，乡村产业在各地都有一定程度的发展，有了一定的基础和起色。驻村干部要做产业壮大的肩负者，将产业发展与乡村振兴紧密结合，持续改善社会民生，提高农业生产力、农村创造力。不论是成立合作社，进行蔬菜、菌菇种植和畜牧养殖，还是依照园区进行厂房建设出租，驻村干部都要结合发展现状，因地制宜、“对症施策”，即不与前期脱钩，又能与后期衔接;既能保障经济来源，又能切实做好长期性、持续性发展。
多措并举“帮”提升，做文化建设的实践者。文化建设是乡村振兴的'精神支柱，不仅可以提升农民群众精神面貌，焕发文明向上的新气象，还能提高乡村社会文明程度，凝聚乡村振兴的内生动力。
“富口袋，更要富脑袋”，驻村干部要做文化建设的实践者，加强农村思想道德建设，从精神状态上改变风气风貌，破除居民传统陋俗，不论是成立“艺术团”“广场舞队”，还是进行“五好家庭”“孝老敬老户”评比，都要让群众参与其中、“身临其境”，从根本上培育文明乡风、淳朴民风;还要建立“阅览室”“文化广场”“党群活动中心”等，进行公共文化建设，切实让文化“软实力”成为振兴乡村的“硬支撑”。
推动地方高质量发展心得体会 16
20xx年4月xx日至26日我参加了山城区委组织部组织的第一书记培训班，两天培训受益匪浅，感触颇深，对我所驻的村进行了深入的思考，心得体会如下：
一、建强基层组织是驻村工作的重中之重
村两委组织健全，但凝聚力不强，得过且过，看不到和先进村的差距，抓支部带支书，转变两委干部思想尤其是支部书记思想尤为重要，从蜀村支部书记现场介绍和前柳江支书报告内容来看，一个有思路想创业的'支部带头人尤为重要。
二、落实基础制度保障党员群众权利
值班制度、三会一课制度、党员活动日制度，四议两公开等逐步落实，保障权利运行在合规合法的轨道，保障党群干部合法权益。
三、发展党员为基层组织提供人才保障
把年轻人，能人，发展为党员，改变党员结构，为基层组织提供人才保障。
四、谨慎选择适合该村项目
在村两委干部尤其是支书想干事的前提下，谨慎选择项目，做到万无一失。
五、用心用情做好驻村工作
把军王庄村作为第二故乡，用心用情开展工作。目前我村需要改进提高落实的工作非常多，一步一步脚踏实地去完成，一定会得到老百姓的认可。
相信在区委组织部的支持下，经过自己的努力一切都会好起来，我有这个决心，希望这一天早日到来。
推动地方高质量发展心得体会 17
坚持农业农村优先发展，要以支持融资、培训、营销平台和技术、信息服务等环境建设，鼓励包容发展、创新能力成长和组织结构优化等为重点，将优化“三农”发展的公共服务和政策环境放在突出地位。相对而言，由于乡村人口和经济密度低、基础设施条件差，加之多数农村企业整合资源、集成要素和垄断市场的能力弱，面向“三农”发展的服务体系建设往往难以绕开交易成本高的困扰。因此，坚持农业农村优先发展，应把加强和优化面向“三农”的服务体系建设放在突出地位，包括优化提升政府主导的公共服务体系、加强对市场化或非营利性服务组织的支持，完善相关体制机制。
坚持农业农村优先发展，还应注意以下两个方面。一是强化政府对“三农”发展的.“兜底”作用，并将其作为加强社会安全网建设的重要内容。
近年来，国家推动农业农村基础设施建设、持续改善农村人居环境、加强农村社会保障体系建设、加快建立多层次农业保险体系等，都有这方面的作用。二是瞄准推进农业农村产业供给侧结构性改革的重点领域和关键环节，加大引导支持力度。如积极推进质量兴农、绿色兴农，加强粮食生产功能区、重要农产品生产保护区、特色农产品优势区、现代农业产业园、农村产业融合发展示范园、农业科技园区、电商产业园、返乡创业园、特色小镇或田园综合体等农业农村发展的载体建设，更好地发挥其对实施乡村振兴战略的辐射带动作用。
推动地方高质量发展心得体会 18
通过理论与实践教学学习，使我成长了不少，这是一种思想上的提高，知识上的拓宽，工作能力上的提升。主要有以下感悟：
一是最大的收获，使我对基层党组织的战斗堡垒和党员干部先锋模范作用有了更进一步的领悟，认知了党建引领促进乡村振兴的伟大力量。如黄埔村以党建为统领，发展集体经济，拥有五大支柱产业，集体固定资产达到6000多万元，年村集体收入达700万元。又如大歇村乡村振兴探索与实践，发展模式：村党支部+公司+农户的'发展思路和管理模式，以全域旅游为发展方向，引进乡贤人才，成立公司模式，带领全村党员群众闯出了一条建设产业强、生态美、乡风好、治理优、百姓富的新路子。以上典型都是党建引领实现乡村振兴硕果累累。
二是要有团结能干的班子队伍。作为基层干部，一定要把为民情怀系于心中，敢于担当放于心中，过硬作风伴在心中。有一个团结的村“两委”班子，战斗堡垒自然强，相互搭台，好戏连台。
下一步，我们应该更加充分的发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，有效利用巨石山景区、民宿一期、二期、树蛙部落民宿以及菜子湖湿地公园等旅游资源推动小龙山民宿产业集群发展，争当全域旅游排头兵。我们将紧紧围绕“三大罗岭”为目标，“改作风，提效能，保稳定，进位次”；利用好社区丰富资源和项目资金，抢抓新机遇，团结一心，共同奋斗，推动小龙山社区乡村振兴全面升级。
推动地方高质量发展心得体会 19
学习振兴乡村战得体会通过一时间在华南农业学习实施振兴乡村战略，感受颇多理论学习，有现场教学，受益匪浅，以下是我对这次学习的四点心得体会。
第一，振兴乡村需要把三农问题放在首位；党的十九大报告提出，我国的社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分发展之间的矛盾。
而我国发展不平衡不充分问题在乡村最为突出，农村稳则天下安，农业兴则基础牢，农民富则国家盛。
实施乡村振兴战略，是破解“三农”问题，促进农业发展、农村繁荣、农民增收的治本之策。
目前，农村的`农民收入主要靠种植和养殖，但是直接从事农业生产的农民，无论是在规模上还是在产值上都是越来越小，主要只是种够自己吃。
所以要发展壮大农业，降低农业成本，吸引外商投资等。
总之，农业农村农民问题关系着民生的根本性问题，没有农村的现代化就没有国家的现代化。
第二，振兴乡村需要传承农耕文明兴盛农村文化；我国传承传统种植业发展快，种植业安全保障能力显著增强，目前在水稻、小麦、大豆、油菜等大宗作物用种上，已经实现品种全部自主选育，在源头夯实了粮食安全的根基。
优秀乡村文化能够提振农民精气神，增强农民凝聚力，孕育社会好风尚。
乡村振兴，既要塑形，也要铸魂，要形成文明乡风、良好家风、淳朴民风，换发文明新气象。
推动地方高质量发展心得体会 20
近日，中组部推出党员教育电视系列片《美村三十六法》，以《做景观天》为题的我县古郊乡锡崖沟村作为全省唯一村庄入选其中。
据了解，《美村三十六法》聚焦脱贫攻坚、乡村振兴和美丽中国主题，讲述农村基层党组织和广大党员带领群众脱贫致富、建设美丽乡村的生动实践，提炼出乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴之“法”。该片共36集，每集介绍一个村的典型做法，对于农村基层党组织和党员干部具有启发和借鉴意义。
锡崖沟村作为我省唯一一个入选《美村三十六法》的乡村，以“做景观天”为题，采用纪实的手法，展示锡崖沟村民在党支部带领下，不甘闭塞、艰苦奋斗、久久为功，历时30年在悬崖绝壁上凿出了一条“挂壁公路”。走出大山后，锡崖沟村民积极响应党中央的.号召，继续秉承艰苦奋斗的优良传统，利用自身红色传承、绿色生态优势，以打造“避暑花园”为发展目标，以更加奋发有为的姿态开辟多种经营、发展旅游事业、大力兴办教育，不断加强农村政治、经济、文化、社会和生态文明建设，成为远近闻名的富裕村、小康村，解答了只要自强不息、自力更生，充分发掘自身资源优势、生态优势，就能将区位劣势转化为独特发展优势，昂首阔步在全面建设小康社会新征程上的时代课题。
推动地方高质量发展心得体会 21
基层工作几个月以来，时间虽短，但我觉得受益匪浅，细细回味，感慨良多。我深深地体会到，乡里的工作真是千头万绪，就好比革命是块砖，哪里需要哪里搬!所谓干一行爱一行，无论在哪个职位，我都会爱岗敬业。
到基层工作首先要转变观念，千万不要以为自己是大学生就居高临下，摆架子。一定要正确认识自己的定位，当地的干部群众就是老师，要虚心向他们学习好的工作方法，借鉴他们的工作经验，通过学习和工作改变自己，适应环境，进入角色，投入工作。在工作中必须时刻保持激情和耐心，激情使我对工作充满热情，为完成目标奋斗不息，耐心使我细致的对待工作，精益求精。
组织给了我们机会，让我们来到这片土地里，我们就应该为新农村建设挥洒自己的青春与汗水。在这段时间里，我取得了一些成绩，但还存在着很多不足。在今后的工作中，我会严格要求自己，在乡党委、政府的统一领导下，在村领导和同事的指导下，始终牢固树立全心全意服务农村，为人民服务的宗旨，积极认真地做好乡、村交待的各项工作，努力做到不辜负领导信任，不愧对同事给予的`支持和尊重，为促进农村基层的建设和社会事业的发展，贡献自己的力量，实现自己的人生价值，力争做一名合格甚至优秀的当代大学生村官。
推动地方高质量发展心得体会 22
党的十九大提出的乡村振兴战略，把“农业、农村、农民”的三农问题作为了全党工作的重中之重，为今后农业的发展指明了方向，给了农村新的定位。三农问题是关系国计民生的根本性问题，乡村振兴的重大决策部署，是加快农业农村现代化，提升群众获得感、幸福感的`重要前提和基础。
乡村振兴战略，是“三农”政策的继续和延伸，而乡村振兴最为根本的是产业振兴。依托各地区的优越条件，努力寻找一条可实施并且能够持续化进行的产业振兴道路，用产业带动就业，用就业改善原本落后的生活条件和水平。有些地区的“形象工程”是不可取的，要在条件允许的情况下合理地进行开发和利用，而不是为了一时的改善和发展使原本的优势变成劣势。产业振兴离不开人才的引进，产业的发展也离不开人才的功劳。乡村振兴需要在科技振兴，而人才是科技的最直接体现。一个地区的发展离不开人才，所以人才振兴是乡村振兴的强有力支撑，在新形势下，了解发展的势头，知晓地区的优势，再加以科学的开发和利用才能“变废为宝”，并在此基础上培养一大批优秀的专业人才，使地区发展更为持久。
产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕是乡村振兴战略实施的总要求，而实施乡村振兴战略，也是促进农村全面发展和繁荣，是决胜全面建成小康社会的重中之重。要不断提高乡村的自制能力，从而形成治理有效、科学发展的良好局面。
推动地方高质量发展心得体会 23
一、政策保障，惠农助农
加强农业政策的引导、示范与保障作用。时刻秉持农民利益为优先的原则，完善农业政策。建议如下：第一，紧跟时代步伐，加快政策实施进度，研究农村集体经济改革和“三变”等，进一步解放生产力；第二，根据不同农作物以及核算标准，分类分层制定政策措施。第三，更加注重科技兴农政策、农作物期货保险政策等新政策的研究与实施。
二、生态宜居，绿色崛起
“生态宜居”应从四点着手。一是强化乡村环境治理，从垃圾、污水治理，到畜禽粪便、农业废弃物的回收，都要精心细致。二是加强乡村设施改造，不仅要完善乡村饮水、道路、通信、文体等公共设施，更要妥当保护和维护乡村传统建筑。三是做好乡村的.“五化一色”工程，即绿化、美化、净化、硬化、亮化“五化”和打造乡村特色。四是确保公共安全，
做到治安良好、民族融洽、社区亲和，并能有效抵御自然灾害。最终将生态优势转变为经济优势。
三、科学治理，激发活力
构建创新型乡村基层治理新模式，把返乡青年、致富能人、“新农人”、大学生村官等人才纳入治理体系中，广泛听取各方意见，形成辐射效应，激发乡村建设各主体的积极性与创造活力，创新发展思维方式，有效整合生产要素、争取稀缺要素、流转闲置要素，达到效益的最大化，以此带动广大农民发展致富。
推动地方高质量发展心得体会 24
一、乡村振兴首要的是产业振兴
没有农民的共同富裕，就没有乡村的真正振兴。我们要充分利用本地资源优势，打造特色产业和富民产业，如桃花江的东部片区，曾经是全国竹凉席的加工销售集散地，有大小十多个花卉苗木场，小水果产业也一度兴盛起来。所以我们要利用这一产业优势，挖掘潜力，规范引领，锦上添花，将这一片区打造成全县的样板区。
二、要因地制宜加快美丽庭院建设
要加大秀美村庄的建设力度，利用空坪隙地，打造微景观，一棵古树就是一座小公园，一片草地就是一处小花园，要大力栽种名贵本土树种，绿化房前屋后，既美化庭院和村庄，也可增加农民收入。
三、要大力倡导文明新风
要大力挖掘身边的.先进典型，靠身边的人和事引领，只有身边的典型才有说服力、影响力，才能真正引领示范。乡村两级的干部要会写、会总结，利用多种形式进行宣传，要对先进给予评比奖励，对不文明行为给予曝光和谴责。比如，村上的烟花爆竹禁放起到了效果，要巩固提升，对大操大办还要制止引导。
四、千方百计增加村集体收入
村上的工作能否正常开展，村干部有没有威信，在于村集体经济的强大造血功能，桃江的村集体经济薄弱的主要原因是村没有集体资产，所以要出台政策，通过流转、租赁等方式掌握土地、山林等生产要素，通过项目入股等方式使村集体资产增值，增加村集体收入。
推动地方高质量发展心得体会 25
今天，有幸参加市直党建第一片组开展的“传承红色精神，助力乡村振兴”主题活动，走进宁国市千秋畲族村和仙霞盘樟村，领略到两种不一样的新农村风貌。
第一站是千秋畲族村，走进充满民族特色的畲族风情园广场，映入眼帘的是象征着畲族四大姓氏（钟、雷、蓝、盘）的四根图腾柱，畲族风情的建筑沿湖而建，显得古朴端庄，楼台亭榭点缀其间，钓鱼塘、观景台给人清新自然的感觉。通过参观畲族展览馆，了解畲族的迁徙与分布，畲族历史、民俗文化，新时期特色党建和畲乡发展愿景。畲族村将传统文化与党建业务相融合，形成了独具特色的民俗风情，推动了民族乡村旅游业发展。
第二站是“赤胆播火种，旗映仙霞红”的仙霞盘樟村。参观了中共宁国特支遗址，重走了当年革命路，通过观看中共宁国特支带领广大党员群众开展革命活动的视频资料、图片展览和历史实物，伴随着工作人员的'讲解，深深的体会到了中国革命胜利来之不易，感受到了当年波澜壮阔的革命风云，对革命先烈们为共产主义和国家英勇无畏的精神倍加钦佩。最后，面对鲜红的中国共产党党旗，党员们举起右拳，重温入党誓词。铿锵有力、掷地有声的誓言表达了党员干部不忘初心、砥砺担当的坚定信念。
传承红色基因，牢记初心使命，在此次活动中，我们更加深刻地了解宁国这片土地的红色历史，感受革命先辈英勇奋斗的不屈精神，铭记历史，牢记使命，不断提高自身的责任感和使命感。
推动地方高质量发展心得体会 26
学习先进地区经验，对比我县存在的`差距，感觉不止一步之遥，有方方面面或多或少的问题，下阶段我县乡村振兴工作建议从以下几个方面努力。
一、持续巩固拓展脱贫攻坚成果
一是加强防返贫监测，做到应纳尽纳。
二是严格监测户帮扶，做到应帮尽帮。
三是落实好兜底保障，做到应保尽保。
四是查漏补缺到位，做好教育医疗住房饮水安全问题动态清零，确保危房不住人，人不住危房。
二、全面实施乡村振兴战略
一是要坚持党建引领，全面实施乡村振兴战略；
二是要高起点规划我县乡村振兴二个示范区的规划；
三是要高规格做好各乡镇的村庄规划；
四是要明确示范区创建工作机构、人员、经费、办公场地、时间表、任务书；
五是要建立乡村振兴发展基金，统筹资金项目，归集资金来源，明确实施项目。
三、科学制定奖补办法，启动乡村建设行动
坚持共商共建共享共治共管总方针，严格执行政府主导，乡村主建，村民主体总原则：
一是在示范区启动美丽屋场建设；
二是在该区域整村推进人居环境整治和厕所改造；
三是政府引导该区域企业会商，推动一二三产业融合发展；
四是完善公共设施建设，按照规划分步骤实施；
五是要坚持竹旅文体康全面发展。
四、坚持一张蓝图干到底，完善乡村治理体系
一是制定村规民约告天下；
二是村容村貌展新颜；
三是乡风文明树新风；
四是农旅融合立新业；
五是美丽宜居收入高。
推动地方高质量发展心得体会 27
“振兴”是一个发展的命脉，在中国人口众所周知的范围内，“振兴”不可避免地存在于国民经济社会发展的各个领域，“振兴”更是我国发展的命脉。
一个发展的命脉，就在于经济、文化、社会、生态等各个领域。中国的发展，既包括经济、文化、社会诸多方面的发展，又包括社会主义文化、民族和社会建设的文化、生态文明的文化等。它是经济发展的命脉，是的发展。它是国民经济发展的命脉。
“振兴”是一个发展的命脉。“振兴”，是一个民族发展的命脉。“振兴”是和民族的生命，在中华民族发展的过程中，“振兴”不仅体现为的生存和发展，也体现为民族和人民的.发展。
“振兴”为经济社会发展的命脉。“振兴”不是和民族的生存和发展，是社会主义建设的命脉。“振兴”为人民的生存和发展做出了贡献。
“振兴”为社会主义文化和生态文明建设做出了贡献。“振兴”为经济社会的发展作出了贡献。“振兴”是人类社会文化的命脉。我们应当认真学习、深刻领会和把握这一命脉。
“振兴”为经济社会发展的命脉。“振兴”是一个经济社会发展的命脉，是经济社会发展的命脉。“振兴”是一个经济社会发展的命脉。“振兴”为经济社会发展的命脉。“振兴”为人民的生存和发展做出了贡献。
我们应当清醒认识到，“振兴”不仅体现为经济社会发展的命脉，而且体现在为民族和人民的发展做出了贡献。
推动地方高质量发展心得体会 28
中国正在以一种较快的速度发展着，不光是要建立城镇化，更重要的是要搞活我国的农村经济！美好的生活都是奋斗出来的。
在这部纪录片中中国有5集，每一集讲述农村的一个新变化，看得人热血澎湃。从招商引资到自主创新，从贫穷落后到小康生活，这里有产业、有人才、有文化、有生态，还有好的干部和群众，在历史的见证下，我国的农村真的成为了人人向往的天堂！
中国原先是一个农业国，拥有着众多的农村人口，为了实现国家富强和民族振兴，对新农村进行建设十分有必要！从改革开放以来，不少地区都可以使了招商引资，引入产业，无论是传统的种植业或者畜牧业，还是新兴产业，勤劳智慧的人们在时代的浪潮中，进行着新农村的建设！
现在的农村真的'是不一样了，水泥路、柏油路通到了家门口，各种产业活力迸发。农民也不再是从前那个脸朝黄土背朝天的形象了，机械化的生产，集约化的经营，让你可以笑眯眯地看机器忙碌！
生活好起来了，文化活动自然少不了！大家在一起唱歌儿跳舞、看电影，组织各种节日比赛等等，好不热闹！农村真的活起来了！还吸引着来自不同地方的人来体验这种生活！
我们的美好生活离不开大家的共同奋斗，相信在以后，生活会越来越好，我国的农村发展也会越来越好！
推动地方高质量发展心得体会 29
乡风民俗，风俗村貌。xx年来，我们乡的乡风建设得到了全面加强。
一是突出特征。我乡乡风建设取得了较好成效。通过乡长、成员的广泛发动，乡风文明、村容整洁、环境优美，村庄整洁美观，村庄环境得到了改善。会带头建设村庄环境，村容村貌有了很大程度的改变。
二是突出特色。乡风建设的成效，主要取决于乡风、村风的好转。乡风是乡风的具体体现，乡风的好坏直接影响乡风、村风的好坏。乡风是乡风的形象、民族风的性质。我乡乡风不正，不仅会人民群众的生产、生活，还会党的政策、群众的思想。乡风就是乡风的“三风”，即：民风、村风。民风就是乡风的真实反映。我乡乡风不正，不仅会人民群众的生产、生活，还会党的政策、群众的思想和生产，还会社会、家庭、个人等各方面的.事。
三是突出特色。乡风是乡风的“三风”，是“三风”的表现。乡风就是乡风的真实体现。我们乡风不正，就不会有什么事情事件。我乡乡风的好坏直接影响着我乡的生源、社会的稳定，乡风就是乡风的好劣。我们有责任、有义务坚决地落实乡风建设的各项指示精神，让乡风建设更加符合我乡的人民群众的生活水平、生活质量，让人民的生活更加幸福。
乡风建设是一个长期的工程，需要每一位乡风村民共同去实践。我乡在全年工作中的收获、不足和困难有待于在今后的工作中不断地总结经验，不断地改进工作方法，不断地创新工作模式，力求把我乡党政工作的水平与实际工作的效果统一起来。
推动地方高质量发展心得体会 30
关于未来，具有不确定性，我认为有无限的可能。未来乡村，也有无限种形态。大搬快聚、青年外流、空心村是未来乡村的一种；美丽乡村越做越好，变成美丽乡村升级版是未来乡村的一种；黄泥岭村由于有情怀的艺术家、大师人物的进驻是未来乡村的一种；龙洋茶园由于资本市场的`进驻也是未来乡村的一种。我们今天讲的未来乡村，是我们政府想要主导的、我们想要的未来乡村。
我们想要的未来乡村是像龙洋茶园、黄泥岭一样的乡村。未来乡村没有统一标准，但有共同特性。未来乡村应该是开放的、包容的、融合的、可生长的。开放的，既指原住民要接纳新村民（这里的新村民，也可以是具有新理念的原住民），只有新老村民一起共同努力，才能建成真正的未来乡村。包容的，是未来乡村要善于接纳新事物、新理念，能让最新的理念在这块土地上重新演绎和变化。融合的，是要实现人与人的融合，人与自然的融合，人与产业的融合，实现生态生产生活的三生融合。
可生长的，是指每一个未来乡村都不是一样的，没有模板，都是具有无限的可成长性。保持乡村原有的肌理和风貌，引进新村民，原住民和新村民和谐相处，才能够打造想要的未来乡村。
推动地方高质量发展心得体会 31
十九大报告中提出的乡村振兴战略是新时期做好“三农”工作的重要遵循。实施乡村振兴战略的总要求，要坚持农业农村优先发展，努力做到产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕。对照十六届五中全会对建设新农村的20字概括，即“生产发展、生活宽裕、村容整洁、乡风文明、管理民主”。这次，有四句话不一样。新的乡村振兴总要求，是农业农村发展到新阶段，设定的新目标，提出的新的更高的要求，这是新的历史背景下，农业农村发展到新阶段的必然要求，
建设好生态宜居的美丽乡村，让广大农民有更多获得感、幸福感是最终目标。始终关注农村人居环境，关注农民生活环境。以人民为中心，让农民生活在美丽乡村，有更多获得感、幸福感，是乡村振兴战略的`重要理念。十九大报告提出“乡村振兴战略”中“生态宜居”这一项，坚持遵循乡村发展规律，扎实推进美丽宜居乡村建设这一重要内容。从关心厕所卫生，通过“厕所革命”，让农村群众用上卫生的厕所这样的“小事”可以看出，随着农业现代化步伐加快，新农村建设也要不断推进，人居环境的改变还有农民的幸福感越来越被重视。
推动地方高质量发展心得体会 32
要抓实党建促乡村人才振兴。授人以鱼，不如授人以渔。在乡村，人才就是基石，德才兼备，方能行稳致远。党的十九大报告强调，“坚持党对一切工作的领导，坚持党管人才原则，坚定实施人才强国战略”。坚持党管人才，以“德才兼备、服务大局、勤学善思、创新争先”的'优秀人才标准要求各类人才。坚持党的领导和党管人才的原则，助力乡村振兴，就要持续做好脱贫攻坚与乡村振兴的人才衔接工作。按照“管宏观、管政策、管协调、管服务”总要求，各地要成立人才领导小组办公室，多途径、多方式实施人才精准引进，通过利用政府门户网站等网络平台发布招聘公告、举办校园双选招聘会“线上＋线下”招揽人才，坚持招才引智和培育本土人才相结合，积极培养“本土”人才，尤其是涉农人才，为乡村振兴提供合格的领路人，倾力打造人才集聚洼地。对人才有重点地实施教育培养计划，推动学校、政府、行业、科研院所多方联手，“校地合作”订单式培养乡镇党政人才乡镇领导班子成员与高校生“一对一”结对联系，发挥传帮带作用，切实提升高校生解决基层事务的科学能力水平，为乡村振兴发展提供智力支持和人才保证。
推动地方高质量发展心得体会 33
推进乡村振兴是新时代的大舞台，党员干部是中坚。党员干部要把推进乡村振兴，作为乡村振兴的奋斗者与施行人，把自己的具体工作放在乡村振兴全局中来考量，以解决和发展好农业农村农民问题为己任，努力提高农村工作本领，以饱满的激情和严实的作风，真正深入群众，真心依靠群众，真情关爱群众，真诚服务群众。
一是要加快培养造就支“懂农业、爱农村、爱农民”的三农”工作队伍。懂农业，就是要成为“三农”工作的`行家里手；爱农村，就是要为乡村谋振兴，在推动农村发展、改善农村生产生活环境中建功立业：爱农民，就是要为农民谋幸福，把农民当亲人，多关心农民疾苦，多从农民角度研究政策、落实政策。
二是让有情怀、有本领、有担当、有作为成为“三农”的专业素质。有情怀，就是要坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，努力做到对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福。有本领，就是要不断提升专业素养、优化知识结构，始终保持专业精神和创新精神，不断丰富三农”专业知识和实践经验，使自己具备履行岗位职责所必需的专业知识技能，努力成为行家里手。
推动地方高质量发展心得体会 34
为期5天的培训很快就要结束了，这次培训让我受益匪浅，此次培训班邀请到了云南民族大学、云南农业大学、省委党校的多位专家、教授为我们授课，同时，还有县委左副书记、县委组织部张部长等领导亲自辅导。各位老师的授课内容充实丰富、紧凑合理，既有专业的理论讲解又有生动鲜明的实际案例，既有明确的目标任务还有具体的`指导措施和落实方法，同时还传授了宝贵的工作经验供我们学习借鉴，培训还结合了现场教学，实地观摩学习我县绿色产业发展及乡村振兴情况，整个培训内容对现实工作有很强的针对性和指导性。
通过此次培训使我进一步锻炼了党性，更新了观念，开阔了思路，对乡村振兴有了更加深刻的理解和认识。
一分部署九分落实，乡村振兴的号角已经吹响，县第十四次党代会已为全县的发展指明了方向，明确了目标，我一定要不忘初心、牢记使命，接续上届驻村工作队优良传统，传承和发扬脱贫攻坚精神，将此次培训班所学内容用在今后的工作中，努力为实现社会主义现代化、建设秀美乡村贡献出自己的一份力量。
推动地方高质量发展心得体会 35
在此次大讲堂中我学到了许多。乡村的振兴根本的依靠不是外部的支持，而是内部的衍生与升级，我们看到了对知识分子的渴望，淳朴的村民他们也许不懂专业知识，但是他们有振兴乡村的愿望，建立起集体经济的形式，以合作社的力量解决个体解决不了的机械化自动化现代化的问题，从而降低成本，提高效率。
依托村级党组织的力量，推进土地流转与集中，将集体收入固定比例用于困难救助，公益事业。提升村民的整体福利，让村民留住乡愁。不让一个人掉队，广泛吸收全体村民，整合土地果园，让绿水青山变成百姓的金山银山。同时，乡村的振兴离不开一代代人的努力，每一个先进富裕或有发展希望的村庄都有着一个或多个真正有心的人。
乡村振兴需要人才，村落的发展需要大量的人才和资金，空心化日益严重的`今天，村里人为了追求更好的生活纷纷离开，村里几乎只有六旬以上的老人，再过二十年，乡村人才若继续流失，随着时间的推进，这些村落将何去何从，想象一下，可能很多历史悠久的村子都会面临消失的风险。作为当代大学生，我们的就业范围不应该局限于城市，可以扩大范围，将自己的智慧才智发挥在农村的沃土上，为建设中国新农村贡献自己的力量。
推动地方高质量发展心得体会 36
在农场要求深入开展“解放思想推动高质量发展”大讨论活动中，我们积极参与此次活动，在思想上得到了进一步解放，在观念上得到了大的更新，进一步弘扬改革创新精神，在工作作风建设上得到了提高，推动高质量发展的举措和思路得到了进一步提升。通过开展此次大讨论活动，使我们在如何开展项目精准对接，如何提高产业项目的高质量发展，如何拓宽农产品的销售渠道有了新的'思路和理念，在今后的工作中查摆问题，补足短板，为推动产业项目高质量发展而努力。通过此次活动和社会实践，结合自己的工作，体会不少，感触颇多。
作为一名招商局的基层工作人员，查摆日常的工作中，存在思想解放程度不够，工作方式方法不够创新，创造性的开展工作力度不够。在今后的工作中，我们要撸起袖子加油干，以农场的多方优势为基础，以推动农场产业项目高质量发展为目标，切实树立创新思维，积极地与央企、大中型企业保持联络，积极推介农场，争取引进更多的高质量的项目企业在农场落地建厂。
作为一名基层工作人员，我要从基础工作做起，勇于创新，有针对性的进行项目对接。主要做好以下几方面工作：
一是依托农场的各方优势，通过企业信息库、微信平台和各省市招商代表等渠道，做好农场综合实力的宣传推介工作，开展精准招商；
二是“筑巢引凤”，结合农场现有园区发展情况，做好进一步的产业园区规划建设，提高农场招商引资的硬件环境，为即将前来投资建厂的企业提供优越的营商环境；
三是依托平台开展“走出去”招商。利用好共青团组织、青年协会组织等传统平台资源基础，借助中介力量，整合项目资源和市场资源，开展联合招商、以商引商、项目信息推广。兼顾省内、省外两个方向开展“走出去”招商。小微企业和内部创业孵化以省内为主，省外主要以进企业、访协会和商会为主，计划分别赴北京、天津、河南、广东、山东、浙江等省市开展“走出去”招商对接活动。四是通过此次社会实践活动，借助招商推介平台，采取线上线下推广“北共青”系列农产品，结合农场打造“北共青”品牌的发展战略，配合做好农场农产品销售的各项工作。
在今后的工作中，要结合本部门实际，解放思想，创新工作方法，继续发扬北大荒精神，立足本职岗位，为推进农场产业项目高质量发展而努力。
推动地方高质量发展心得体会 37
苏州高新区是1992年全国首批国家级高新区，20xx年与虎丘区合并，实行两区合一的管理体制。区域西临万顷太湖，东依苏州古城，面积223平方公里，素有“真山真水园中城”特色。20xx年完成地区生产总值1160亿元、工业总产值3109亿元、公共财政预算收入143亿元，高新技术产业产值占规模以上工业总产值比重达到78.5%。在全省国家级高新区排名和创新驱动发展综合评价中均列第2位。在推动经济高质量发展过程中，我们重点抓好以下三个方面：
一、打好创新引领发展主动仗。大力引进创新载体和平台。我们把大院大所作为重要创新策源地，与北航合作建立苏州创新研究院、北斗丝路学院，先期开展5个国家重大科技专项研究。20xx年，我们还引进了清华苏州环境创新研究院、国网（苏州）城市能源研究院、中科院声学所苏州电声产业化基地、东南大学苏州医疗器械研究院等21个重大创新载体平台，全区累计集聚大院大所超过80家。大力集聚创新人才和团队。在硅谷建立北美离岸创新创业孵化基地，在澳洲建立中澳“江苏-维州研创中心”，设立1亿元海外天使投资基金，变招商引资为招才引智。当前，我们还在欧洲、日本展开布局，引进海内外高端人才和团队。全区已集聚各级各类科技领军人才和创新团队超过800个，人才总量超过21万人。大力培育科技创新型企业。区内自主培育的苏州国芯，是国产高性能嵌入式CPU超过3亿颗级别应用的唯一品牌。天准科技牵头承担的国家科学仪器重大专项项目，使我国在高精度测量领域达到全球顶尖水平。目前，全区集聚省级民营科技型企业1574家、占全区工业企业总量的半壁江山，各类研发机构超过1000家，全社会研发投入占地区生产总值比重超3.5%，万人有效发明专利拥有量97件、是省平均水平的4倍。
二、打好新旧动能转换攻坚战。打造先导产业创新聚集区。我们依托清华工业大数据研发中心、国信优易、阿里云等重点项目，建设苏州工业大数据中心、国家信息中心大数据产业应用（苏州）基地、工业大数据众智平台等，探索建设“工业互联网”产业生态；同时，集聚了中国移动苏州研发中心、中科院地理所苏州研究院、中兴克拉、山石网科等一批龙头企业，初步形成了以“大数据、云计算、物联网、移动互联、网络安防应用”为特色的`新一代信息技术产业集群。推动传统产业智能化改造。依托工信部电子五所华东分所，投资3亿元建设苏州智能工业融合发展中心，为传统制造业企业智能化改造提供整体解决方案。积极培育诸如胜利精密、华数机器人“纯国产装备、纯国产数控系统、纯国产工业软件”等国家级智能制造试点示范项目，通过建设数据集成核心，加快探索传统制造业智能改造的国产化新路径。促进军民融合产业深度发展。先后引进了兵器214所、中航雷电院等骨干军工科研院所，集聚了中核苏阀、华旃航天电器等一批承担军工任务的大型国有企业，培育了东菱科技、长光华芯等一大批“民参军”企业，形成了全领域航空航天、高端装备等军民结合特色产业集群，先后为天宫一号、神舟系列飞船、探月工程等国家重点项目提供有力保障，成为苏南地区国防科技工业最为集中的区域之一。
三、打好促进质量变革组合拳。评价转型。依托工业企业大数据管理平台，以亩产、创新和绿色指标论英雄，探索通过用能、用地、用水等差别化价格政策，促进资源要素向高收益高产出、高技术高成长性的企业集聚，倒逼落后和过剩产能逐步退出、低效企业加速转型，今年将淘汰落后低效企业120家左右，努力实现土地资源“零增长”发展。政策激励。先后研究制定了创新引领发展意见和15项科技专项政策，制定了新人才政策和16个实施细则，对全球顶尖人才领衔的团队或项目，最高给予1亿元的综合资金扶持；设立创业领军成长项目，对高成长科技企业给予最高1000万元奖励，形成优质创新资源的“强磁场”。金融支撑。着力打造苏州金融小镇，充分发挥“太湖金谷”作为全国股转系统国内首家委托服务机构的核心优势，延伸拓展路演、培训、大数据服务等功能，做大做强VC、PE投资，加快建设产业基金和并购基金高地，为企业提供投、研、咨、服于一体的全产业链服务。一年内，已落户私募机构300多家，基金总规模超600亿元，成为独具特色的金融小镇。
下一步，我们将按照娄书记讲话要求，以系统化思维全面建设创新引领发展示范区，继续集聚领军人才和高成长性企业，继续推进原创性技术成果转化和先导产业发展，继续营造适宜探索创新的良好环境，努力把苏州高新区打造成为全国产业技术创新网络的关键节点，奋力走在全省高质量发展最前沿！
推动地方高质量发展心得体会 38
高质量发展具有针对性，是一个项目持续健康发展的必然要求，作为工程部门要高度重视高质量发展，在实际施工中坚持问题导向，剖析困境查找短板，以发现问题作为一切工作的出发点，勇于正视问题。在实施过程中主要做好如下几点工作：
（1）在项目经理、总工、副经理的领导下，认真执行公司质量方针、目标和项目质量计划中的各项目标和指标，负责好项目工程的'质量检测工作。
（2）认真做好对工程产品及施工全过程的质量监督、检验、评定和记录工作。及时向项目部领导汇报项目工程的质量状况，提出质量改进的建议和措施。
（3）参与本单位质量事故及不合格产品的分析研究会。
（4）及时收集和报签各项工程的开工报告及质检资料。
（5）对各项在建工程进行严格检查、监督，严格按照施工规范和施工要求督促、指导施工，及时指出和解决施工中存在的问题。
（6）配合驻地监理工程师对各种申请检验的隐蔽工程进行及时、认真、准确地检测，确保下道工序的施工，与监理联系办理有关检验签证工作。
（7）协助项目部领导开展质量教育工作和工程创优活动，负责收集、整理、编制质量检验评定资料，参加竣工文件的编制和工程交会。
（8）检查施工技术资料是否齐全、完整、整齐；是否与工程进度同步，技术保证措施是否建立。
卢董事长在中交一公局集团机关干部大会上的讲话上提到，“既然在同一条船上，就得一条心、一个号、一个调，只要有本事，可以在集团公司这个新平台上尽展风骚。既然在同一条船上，就要在思想上忘记你过去的经历、你的职级、固守的经验，今天的思想要符合中国交建的整体要求、符合改革的要求、符合新集团的实践要求。”
推动地方高质量发展心得体会 39
在时代的浪潮中，地方的发展是国家繁荣稳定的重要基石。作为一名致力于地方经济社会发展的工作者，我深感推动地方高质量发展不仅是一项光荣的任务，更是一项需要不断探索与实践的长期使命。通过近年来的工作与学习，我对如何有效推动地方高质量发展有了更为深刻的认识和体会。
一、以人民为中心，注重民生福祉
地方发展的最终目的是提高人民的生活水平，让发展成果惠及全体人民。因此，在推动高质量发展的过程中，我始终将民生福祉放在首位。从改善教育、医疗、住房等基本公共服务，到丰富文化、体育等精神文化生活，每一项政策的制定与实施都力求贴近群众需求，解决群众急难愁盼问题。这让我深刻体会到，只有真正把人民放在心中最高位置，发展才能具有持久的动力和深厚的根基。
二、创新驱动，转型升级
创新是引领发展的第一动力。在推动地方高质量发展的过程中，我深刻认识到，必须依靠科技创新、制度创新、管理创新等多方面的创新驱动，才能实现产业结构的'优化升级和经济社会的持续健康发展。通过引进高层次人才、建设创新平台、优化营商环境等措施，我们有效激发了地方的发展活力和创新潜能，为地方经济注入了新的增长点。
三、绿色发展，生态优先
绿水青山就是金山银山。在追求经济发展的同时，我始终坚守生态底线，坚持绿色发展理念。通过加强生态环境保护、推进节能减排、发展绿色产业等措施，我们努力实现了经济发展与环境保护的双赢。这不仅提升了地方的环境质量，也为子孙后代留下了宝贵的生态财富。
四、区域协同，合作共赢
地方的发展不能孤立进行，必须融入区域发展大局，实现协同发展。在推动地方高质量发展的过程中，我积极倡导并参与区域合作，通过共建产业园区、共享资源平台、互派干部交流等方式，促进了区域间的优势互补和资源共享。这不仅拓宽了地方的发展空间，也提升了地方在区域竞争中的地位和影响力。
五、文化引领，增强软实力
文化是一个地方的灵魂和名片。在推动地方高质量发展的过程中，我注重挖掘和传承地方文化特色，通过举办文化节庆活动、建设文化设施、推广地方文化产品等方式，不断提升地方的文化软实力和知名度。这不仅丰富了群众的精神文化生活，也为地方经济社会发展增添了新的动力。
总之，推动地方高质量发展是一项系统工程，需要我们在实践中不断探索和创新。在未来的工作中，我将继续秉持以人民为中心的发展思想，坚持创新驱动、绿色发展、区域协同和文化引领的发展理念，为地方高质量发展贡献自己的力量。
推动地方高质量发展心得体会 40
在新时代背景下，推动地方高质量发展不仅是国家发展战略的重要组成部分，更是地方经济社会持续健康发展的关键所在。作为一名参与地方发展工作的实践者，我深感肩上的责任重大，同时也在不断探索和实践中积累了一些心得体会。
首先，高质量发展强调的是质量与效益的统一。这意味着在推动地方经济发展的过程中，我们不能仅仅追求速度上的增长，更要注重经济发展的质量和可持续性。这要求我们在制定地方发展规划时，要充分考虑资源环境的承载能力，避免盲目扩张和过度开发。同时，要加大对科技创新、人才培养、产业升级等方面的投入，提高地方经济的核心竞争力。
其次，推动地方高质量发展需要注重区域协调发展。地方的`发展不能孤立进行，必须融入国家整体发展大局，加强与周边地区的合作与交流。通过区域合作，可以实现资源共享、优势互补，推动形成更加合理的区域发展布局。同时，也可以促进地方之间的良性竞争，激发各地的发展活力。
在推动地方高质量发展的过程中，我还深刻体会到，人民群众是发展的主体和力量源泉。我们必须始终坚持以人民为中心的发展思想，把增进民生福祉作为发展的根本目的。通过优化公共服务、改善基础设施、加强社会治理等方式，不断提升人民群众的生活水平和幸福感。同时，也要注重激发人民群众的积极性和创造力，引导他们积极参与到地方发展的各项事业中来。
此外，推动地方高质量发展还需要注重制度创新和法治保障。我们要不断完善地方发展的体制机制，推动形成更加高效、透明、公正的发展环境。同时，要加强法治建设，保障人民的合法权益，维护社会公平正义，为地方发展提供有力的法治保障。
在实践中，我也深刻感受到，推动地方高质量发展是一个长期而艰巨的任务。它需要我们不断总结经验、创新思路、完善措施，以更加务实的态度和更加科学的方法推动地方发展。同时，也需要我们不断加强学习、提升能力，以更好地适应新时代地方发展的要求。
总之，推动地方高质量发展是一项光荣而艰巨的使命。我将继续秉持初心、牢记使命，以更加饱满的热情和更加扎实的作风投入到地方发展的各项工作中去。我相信，在党和政府的领导下，在全社会的共同努力下，我们一定能够推动地方经济持续健康发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
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