企业会计聘用合同
随着人们对法律的了解日益加深,我们用到合同的地方越来越多,它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小编为大家收集的企业会计聘用合同(精选10篇),希望对大家有所帮助。
企业会计聘用合同1
甲方( 聘 方):
乙方( 受 聘 方):
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下会计聘用合同条款,共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。
一、聘用合同期限
本合同期限为 年,自 ____年__月__日 至 ____年__月__日止。
二、聘用岗位
甲方聘用乙方在 财务部门从事 会计 岗位的工作。
三、工资福利
(一)甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。乙方工资标准 元/月。
四、聘用合同的变更
(一)甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
五、聘用合同的解除
(一)甲方、乙方双方经协商一致,可以解除本合同。
(二)有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除本合同:
1、在试用期内的;
2、考入普通高等院校的;
六、聘用合同的续签
本合同期满前,甲乙双方协商一致,可以按照规定的程序续签聘用合同。
七、本合同一式两(2)份,聘方、受聘方各持一(1)份。
甲方(盖章):
乙方(签字盖章):
地 址 :
地 址 :
电 话 :
电 话 :
____年__月__日
____年__月__日
企业会计聘用合同2
甲方(聘用单位):
乙方(受 聘 人):
地 址:家庭住址:
法定代表人: 身份证:
根据法律相关规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条 合同期限
合同有效期:自20__年__月__日至20__年__月__日止,合同期满聘用关系自然终止。
第二条 工作内容
乙方同意根据甲方工作需要,担任 会计岗位工作。乙方的工作内容为:
1. 全面履行企业会计职责,负责公司各种票据的收集、分类、制作凭证,做到帐目清楚,凭证齐全。
2. 编制有关财务报表,完成分类帐、总帐、报表和月度、季度、年度财务分析。
3.与税务机关进行报税,负责税务办理,协调处理好与税务机关的关系。
4. 负责销售货款督催、结算。
5. 进行年度公司清产核资工作。
6. 根据公司领导布置,提供会计分析资料。
第三条 工作条件和劳动保护
1.甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动条件及劳动用品.甲方需为乙方购买财务软件,方便公司财务工作的展开。
2.甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
3.甲方根据企业生产和经济发展情况,不断提高和改善职工生活福利待遇。
4.乙方有参加甲方民主管理,获得政治荣誉和物质奖励的权利。
5.乙方上岗后应按照甲方的生产和工作要求,掌握本岗位的工作技能和操作规程,按质按量地完成各项规定的生产和工作任务,并接受甲方职能部门的有关考核。
6.乙方在合同期内,应树有良好的职业道德和主人翁精神风貌,维护企业声誉,爱护集体财产。
第四条 工作报酬
从合同签订时间起甲方每月支付乙方的实际发放工资为不低于人民币 3500 元/月,甲方于次月 1日以货币形式将上个月的工资支付给乙方。甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险等社保款,缴费标准不低于实际发放工资金额。
第五条 工作纪律
1、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理。
2、乙方应自觉维护本公司声誉和对外形象, 爱护公司的设备和设施。要自觉的保守企业秘密, 不准将公司的财务报表、产品技术资料、图纸和磁盘记录资料提供他人查阅和复制。并不得在其他企业兼职。
第六条 聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。
3、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。
4、乙方做好本职工作依法履行职责,不得违法办理会计事项,如有违反甲方有权追究乙方责任。
5、乙方应保守甲方有关生产、经营的技术资料。
第七条 其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生争议,按法律规定,应在甲方所在地提起仲裁或诉讼。
2、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章)乙方(签字)
代表(签字):
签约时间: ____年__月__日
企业会计聘用合同3
甲方:招聘方
乙方:受聘方
甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况,在自愿平等和相互信任的基础上,签定本合同,以便共同遵守。
第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计工作,甲方决定聘乙方为兼职会计。
第二条乙方的工作范围:根据甲方提供的单据、资料,进行建账、记账(含整理原始凭证,装订会计凭证/账薄),计提税金、税务申报、出具税收缴款书;财务管理咨询。
第三条合同期限及报酬:本合同有效期为___年,自签订之日起至______年___月___日止;甲方每___支付乙方工资___元,至合同终止;合同期满时,双方可以另行办理续签事宜。
甲方每年应支付资料费_____元。(资料费指账本、凭证、报表、申报材料、交通及电话费等)。
第四条甲方权利和义务
1、甲方有权检查乙方的工作情况。
2、甲方不得无故解聘乙方,在下列情况下,甲方有权单方解除合同:
A.应聘会计违反合同事项,不积极履行义务,经劝阻不改时;
B.应聘会计严重违反工作纪律或违背职业道德;
C.应聘会计因违法乱纪被撤销会计资格;
D.应聘会计因其他原因不宜继续履行职务时。
3、甲方提供给乙方的会计资料必须取得符合国家统一会计制度规定的原始凭证,原始凭证应当真实,合法,准确,并应配有专人负责日常收支和原始凭证的保管工作。
4、甲方按照约定工资报酬及时足额的支付乙方工资。
5、甲方对乙方要求按国家统一会计制度规定更正补充的原始凭证,应及时更正补充。
6、会计凭证、会计报表由双方约定进行保管。
7、无论是邮递、乙方上门服务还是甲方送到乙方,对所传递的原始凭证及相关资料均由双方签字确认并按要求于当月25日-30日前交给甲方。
第五条乙方责任和义务
1、根据甲方提供的原始凭证和其他资料,按照国家统一会计制度的规定,进行会计核算,并负责妥善保管好乙方的相关财务单据,原始凭证和资料等,税务机关召开会议,培训等事务,除规定必由法人代表到场外,均由乙方参加,并及时将会议或培训内容转达甲方。
2、定期向税务机关提供税务资料,负责纳税申报及税务年检等工作。
3、为甲方提供会计、税务等方面的咨询服务,使客户在合法合理前提下,享受税务政策,提高经济利益。
4、乙方仅对甲方提供的各项原始凭证进行会计核算,保证会计凭证,账簿及报表的真实性,合法性和准确性。
5、对在执行会计业务中知悉的商业秘密负有保密义务。
6、乙方离职需提前一个月通知甲方,终止合同时有义务与甲方作好账务交接工作。
7、合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理业务交接手续停止履行会计职务。
第六条应聘会计因病或人身意外事故无法继续履行职务,合同自行解除。
第七条因双方协商之或国家政策法令发生变化时,合同可以变更。
第八条本合同一式两份,甲乙双方各持一份,两份具有同等效力。
第九条本合同自双方签字之日起生效,签订日期:_____
甲方(盖章):________
乙方(签字):______
负责人:__________
身份证号码:________
电话:_____
电话:_____
地址:________
地址:____
企业会计聘用合同4
甲方:(聘方)
乙方:(受聘方)
因甲方工作需要,需聘请乙方做兼职会计,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方协商同意签订本合同,以便共同遵守。
一、聘用期:从20__年__月__日至20__年__月__日止。合同期满,双方可以办理续签事宜。
二、报酬:甲方每月付给乙方报酬300元,在每月财务报表完成后支付。
三、甲方的权利和义务
1、为乙方安排财务会计工作,分配与财务有关的任务;
2、监督检查乙方工作情况;
3、使乙方及时获取劳动报酬;
4、为乙方履行职务提供一定的工作条件;
四、乙方的权利和义务
1、依法履行会计职务;
2、获取劳动报酬;
3、对奎屯喜农乐农资有限责任公司的管理工作提出建议;
5、遵守奎屯喜农乐农资有限责任公司的各项规章制度,接受的领导和监督,服从工作安排;
6、在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;不得从事有损于公司声誉的活动,严禁泄漏公司的秘密和有关财务数据;
7、自行承担人身安全责任。
五、其它
1、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同(但须提前三个月告知对方);
2、因其他原因不宜继续履行职务时。
3、因国家政策或上级政策发生变化时。
4、合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理完业务交接手续。
六、本合同一式二份,甲乙双方各持一份。
七、本合同自双方签字之日起生效。
八、如有未尽事宜,双方可以协商解决。
甲方:
乙方:
____年__月__日
企业会计聘用合同5
甲方:________________
乙方:________________
因甲方工作需要,需聘请乙方做兼职会计,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方协商同意签订本合同,以便共同遵守。
第一条职位及工作内容
甲方聘用乙方担任兼职会计,具体工作内容为____________。
第二条聘用期
从____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满,双方可以办理续签事宜。
第三条报酬
甲方每月付给乙方报酬____元,在每月财务报表完成后____天内支付。
第四条工作时间
工作时间为每月____日至____日,具体上班时间为____时至____时(工作日)。
第五条工作地点
乙方需到甲方公司办公,以完成甲方的会计工作。
甲方公司地址:____________________________。
第六条甲方的权利义务
1.为乙方安排财务会计工作,分配与财务有关的任务。
2.监督检查乙方工作情况。
3.按合同约定向乙方支付劳动报酬。
4.为乙方履行职务提供一定的工作条件。
第七条乙方的权利义务
1.依合同约定履行会计职务。
2.按合同约定获取劳动报酬。
3.对甲方的管理工作提出建议。
4.遵守甲方的各项规章制度,接受甲方的领导和监督,服从工作安排。
5.在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;不得从事有损于甲方声誉的活动,严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据。
第八条陈述和保证
1.甲方向乙方陈述和保证如下:
(1)其是一家依法设立并有效存续的有限责任公司;
(2)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同;
(3)本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。
2.乙方向甲方陈述和保证如下:
(1)其是具有完全民事行为能力的自然人;
(2)本合同自签定之日起对其构成有约束力的义务。
第九条违约责任
1.违反本合同约定,或无故终止合同视为违约,违约方应按合同法有关规定,承担违约责任。
2.在合同有效期内,若无不可抗拒因素发生,甲乙双方中的任何一方都不得终止合同,终止合同方视为违约。
3.违约金的计算方法:________________________。
第十条合同终止
1.甲方或乙方如要提前终止本合同,应提前____天正式书面并电话通知对方,双方应在结清所有费用及承担相应责任后本合同才能终止。
2.合同终止后,合同双方仍应承担原合同内所规定之双方应履行而尚未执行完毕的义务与责任。
3.合同终止后____天内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理完业务交接手续。
第十一条权利的保留
任何一方没有行使其权利或没有就对方的违约行为采取任何行动,不应被视为对权利的放弃或对追究违约责任的放弃。任何一方放弃针对对方的任何权利或放弃追究对方的任何责任,不应视为放弃对对方任何其他权利或任何其他责任的追究。所有放弃应书面做出。
第十二条争议的解决
本合同双方当事人对本合同有关条款的解释或履行发生争议时,应通过友好协商的方式予以解决。如果双方通过友好协商不能解决争议,则可通过提起诉讼交有管辖权的人民法院裁决。
第十三条附则
1.本合同可根据各方意见进行书面修改或补充,由此形成的补充合同,与合同具有相同法律效力。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效。
3.本合同—式____份,具有相同法律效力。各方当事人各执____份,其他用于履行相关手续。
甲方:________________乙方:________________
日期:________________日期:________________
企业会计聘用合同6
甲方:____________________(聘方)
乙方:__________________(受聘方)
本职工作单位:____________________
职务:____________________________
甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况,在自愿平等和相互信任的基础上,签定本合同,以便共同遵守。
第一条
乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作,甲方决定聘乙方为兼职会计师。
第二条
乙方的聘任职务是_________(公司)兼职会计师,其工作范围为上级工会所规定的文化事业单位的各项财会会计业务
第三条
甲方的权利和义务
(一)甲方在本合同有效期内,可行使以下权利:
1.为乙方安排财务会计工作,分配任务;
2.监督检查乙方工作情况;
3.在乙方工作成绩突出或对_________(公司)有重大贡献时,给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为,予以处罚;
(二)甲方须履行的义务:
1.使乙方及时获取劳动报酬;
2.使乙方合理享受_________(公司)规定的待遇;
3.为乙方履行职务提供一定的工作条件;
4.依法维护乙方在履行职务时的合法权益;
5.为乙方参加_________工会有关财会知识更新学习提供条件。
第四条
乙方的权利和义务
(一)在本合同有效期内,乙方有以下权利:
1.依法履行会计师职务;
2.获取劳动报酬;
3.对_________(公司)的管理工作提出建议和批评;
4.依上级机关规定的条件参加财会协会活动和_________(公司)的各项文体活动;
5.辞职(须提前三个月提出书面申请)。
(二)乙方须履行的义务:
1.遵守_________(公司)的各项规章制度,接受_________(公司)的领导和监督,服从工作安排;
2.在履行会计师职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;
3.不得从事有损于_________(公司)声誉的活动,严禁泄漏_________(公司)的秘密和有关财务数据,造成财务数据丢失和泄密,承担相应经济责任和法律责任;
4.管理爱护好甲方的有关财产和设备,下班要关闭好门窗、水、电,保证安全。如由于自身疏于管理造成财产损失,承担赔偿责任;
5.不断提高自己的实际工作能力和业务素质;
6.自行承担人身安全责任。
第五条
劳动报酬和福利待遇
(一)甲方每季度付给乙方基本报酬_________元,在季度财务报表完成后,支付报酬。
(二)因工作需要,经主任同意,到外地出差时,出差补助执行铁路局规定标准。
第六条
合同的变更和解除
(一)在下列情况下,_________(公司)有权单方解除合同:
1.应聘会计师违反_________(公司)规章制度,不积极履行义务,经劝阻不改时;
2.应聘会计师严重违反工作纪律或违背职业道德;
3.应聘会会计师因违法乱纪被撤销会计师资格;
4.应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。
(二)在下列情况下,合同自行解除:
1.应聘会计师因工作需要调离__________________(地区);
2.应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务_________个月;
3.一个月无故不做帐;
4._________(公司)被撤销。
(三)在下列情况下,合同可以变更:
1.双方协商之;
2.因国家政策法令发生变化时。
第七条
合同解除后一个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理业务交接手续停止履行会计师职务
第八条
合同期限
本合同有效期为2年,从合同签字生效之日起至_______年______月______日止,合同期满时,双方可以另行办理续签事宜。
第九条
本合同一式三份,甲乙双方各持一份,报上级机关备案一份,三份具有同等效力。
第十条
本合同自双方签字之日起生效。
甲方(签章):_________
乙方(签章):_________
代表人(签章):_______
地址:_________________
地址:_________________
电话:_________________
电话:_________________
_________年____月____日
_________年____月____日
企业会计聘用合同7
甲 方:
地 址:
法定代表人:
乙 方:
文化程度:
性 别:
出生日期:
居民身份证号码:
家庭住址:
邮政编码:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同于 ____年__月__日生效,于 ____年__月__日终止。其中试用期__个月。
二、工作内容
第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 会计 岗位工作。乙方的工作内容为:
1、按照国家会计制度的规定,根据合法的原始凭证正确、及时、完整地填制会计凭证,做到记帐、算帐、报帐手续完备,同时使用会计科目准确,反映内容真实、清楚,数字正确,帐目清楚,凭证齐全。
2、记帐时注意核对凭证与交易所是否相符,各明细帐月末与总帐核对,做到帐帐相符,准确及时反映资金增减、变动及往来结算、费用开支情况。
3、按照编制有关财务报表,做到准确无误。
4、与税务机关进行报税,协调与税务机关的关系。
第三条 乙方应按照甲方的合法要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条 工作时间
执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间为七个半小时,每周的工作时间为周一至周五,周六上午上半天班。甲方由于工作需要,可以安排乙方进行加班。
第五条 甲方安排乙方加班的,应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;
第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件、制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬
第八条 甲方的工资应遵循按劳分配原则。
第九条甲方每月支付乙方的基本工资为人民币1500元/月,甲方每月 日以货币形式将上个月的公司支付乙方工资。其中试用期间基本工资为 元。
甲方随同支付每月工资的同时,向乙方按月支付交通补助 元,饭补 元,电话补助 元。
五、保险福利待遇
第十条 甲乙双方应按国家社会保险的有关规定缴纳社会保险费用。
六、竞业禁止及保密条款
第十一条 竞业禁止 在解除或者终止劳动合同后,乙方在两年内(包括两年)不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职,或者自己开业生产或者经营与甲方同类产品、从事同类的业务。
第十二条 保密 乙方应遵守甲方保密方面的制制度规定,对在工作中有可能接触到甲方信息和资料负有保密的职责,并保证不利用这些信息与甲方竞争。
甲方的商业秘密包括但不限于甲方及与甲方有关联的经营实体的管理方法、生产技术、市场推广或财务的信息和资料;甲方及与甲方有关联的经营实体的客户、产品、业务、服务或其他商务的有关信息和资料
七、劳动纪律
第十三条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度:严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。
第十四条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。
八、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十五条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
第十六条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十七条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
第十八条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1.在试用期间,被证明不符合录用条件的;
2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4. 被依法追究刑事责任的。
第十九条 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:
1.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3.双方不能依据本合同规定就变更合同达成协议的。
第二十条 乙方有下列情形之一,甲方不得依据本合同终止、解除本合同:
1.患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;
2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
3.义务兵复员退伍和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的;
4.义务服兵役期间的。
第二十一条乙方解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。应当向甲方支付已经收到所有工资及补助总额的10%的违约金。
第二十二条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:
1.在试用期内的;
2.甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
3.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
第二十三条 本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。
九、劳动争议处理
第二十四条因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
十、其他
第二十五条 本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十六条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:
乙方:
_________年____月____日
企业会计聘用合同8
甲方:
乙方:
甲乙双方根据国家有关法律、法规的规定,按照自愿、平等、互利的原则,特签订本协议。现就有关事项协商一致,达成如下条款:
一、合同期限:
合同期限:实行一年一签,第一年从____年__月__日至____年__月__日止。次年甲方如果再续聘乙方,经双方协商,提前一个月与乙方签定合同。
二、工作职责:
1:乙方必须服从甲方的工作安排,遵守作息时间,按时上下班。
2、乙方必须按照国家会计制度的要求为甲方从事会计代理记帐工作及按规定为企业、公司代理办证、照登记等业务。
3乙方必须服从甲方安排的双休日轮流班制度,但如果乙方在周一至周五期间因特殊情况确有事请假的,甲方必须安排补休。
4、乙方必须加强业务方面的学习,有机会可参加有关业务知识培训。
三、劳动保护
1、甲方应依法安排乙方法定节假日的`休息,休息期间,甲方因工作需要要求乙方加班的,甲方应安排补休或支付加班工资。
2、乙方如因工负伤,甲方应按国家有关规定承担相应的所有费用。
四、工资待遇:
1、乙方第一个月工资为试用期、定为元;从第二个月(即)开始,甲方每月按时支付给乙方工资元,发放到合同期满为止。
2、支付方式:乙方用一个月的工资(即就近一个月的工资)作为履行合同的保证金,待合同期满,立即付给乙方。
3:乙方因出差、下乡或到有关单位办事,经常用手机联系业务,甲方每月补给乙方电话费元。
五、违约责任:
1、合同期间,甲方如果无故拖延时间不发给乙方工资,则乙方有权提出离职并要求补足未发工资(含扣留的一个月保证金)。
2、合同期间,乙方如果无故辞职,甲方有权将扣留的一个月保证金作罚款处理。
六:其他规定:
未尽事宜,甲乙双方可以协商解决,解决不了的,可申请劳动仲裁解决。本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方代表签字:
乙方签字:
_____年_____月_____日
企业会计聘用合同9
甲方:__
甲方代理人:__
乙方:__
甲方因公司业务发展的需要,聘请乙方做兼职会计,在自愿平等和相互信任的基础上,经双方友好协商一致,同意签订本合同,以便共同遵守。
一、聘用期:从20__年__月1日至20__年__月__日止。合同期满,双方可办理续签事宜。
二、甲方的权利和义务:
1、为乙方提供公司财务会计工作,具体为:公司内部帐和税务帐及国税申报;
2、监督检查乙方工作情况;
3、使乙方及时获取劳动报酬,享受公司相关待遇;
4、为乙方履行职务提供一定的办公设备(硬件、软件)和工作条件;
5、定期为乙方提供做内部帐和税务帐的相关原始票据和经营过程中取得的合法票据。
三、乙方的权利和义务:
1、依法履行会计职责,每月初5日前接收甲方提供的上月经营收、支票据(日常进货单及汇总表,销售库单及汇总表,采购物资票据,员工工资表及汇总表,各项支出票据等),并对票据进行初步整理确认。对票据有异议的及时与甲方沟通,进行会计核算、账务处理。对录入会计软件的做账结果进行审核,纺织相关财务报表。
2、按月、季、年申报国税的的增值税、季度所得税和年度所得税汇算,以及税务机关要求提供的相关报表(资产负债表、损益表),若因乙方过失造成报税或递交资料的延误,乙方需承担由此给甲方造成的经济损失。
3、获取劳动报酬;
4、年度终了需要提供上一年度装订成册的所有报表及明细账、总账资料;
5、在履行会计职务时,不得违反国家法律和违背职业道德;不得从事有损于公司声誉的活动,严禁泄漏公司的秘密和有关财务数据;
6、无偿为甲方提供银行贷款所需的财务报表和专业合作社的国税申报。
四、劳动报酬:甲方每月10前付给乙方1200元/月的兼职劳务报酬,超出本合同的另议。
五、其它事项:
1、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同(但须提前两个月告知对方);
2、因其他原因不宜继续履行职务时,或政策发生变化时;
3、合同解除后一个月内,乙方须办理完业务交接手续。
六、本协议一式二份,甲、乙双方各持一份。
七、本协议自双方签字、盖章之日起生效。
八、如有未尽事宜,双方可以协商解决。
甲方:__
甲方代理人:__
乙方:__
签约日期:____年__月__日
企业会计聘用合同10
甲方:
乙方:
甲方根据企业的工作需要,本着友好合作,有偿聘任的原则,在不影响乙方原岗位工作的前提下,聘任乙方为中级会计师,经双方协商同意签订以下条款。
一、 聘用期限
本协议生效日期为 ____年__月__日起,共___年。
二、 甲方权利与义务
1. 合同期间,甲方有权使用乙方的中级会计师证书材料申报甲方公司的企业资质及年检。
2,甲方应根据协议要求,按时支付乙方的聘用工资。
3,乙方中级会计师证书等材料仅作甲方办理会计代理业务资质证书用,甲方根据本合同约定使用乙方中级会计师证书材料,不得挪作他用。
4,乙方向甲方提供的甲方申办资质所需要的相关中级会计师证书材料(中级会计证书、会计从业资格证书、身份证)的复印件,未经乙方同意,甲方不得另行复制、留存。
5,如聘任期满或解聘后甲方应及时从企业资质信息中撤销所有乙方与甲方企业相关的信息,并将有关撤销证明材料出示或复印给乙方。
三、 乙方权利与义务
1. 乙方应向甲方提供甲方资质所需要的相关有关中级会计师证书材料(中级会计证书、会计从业资格证书、身份证)的复印件各一份。
2. 在甲方办理资质年检及会计行政主管部门的检查时,乙方需配合甲方并在规定工作日内提供有关会计师材料复印件及现场本人签字等。
3. 乙方仅为甲方办理代理会计业务资质提供乙方中级会计师证书材料,不参与甲方日常业务管理。甲方如需乙方为甲方员工提供业务指导或业务操作,需另行协商计酬。
4. 本协议一经生效,乙方不得将其中级会计师证书的相关材料提供给其他会计代理企业使用
四、 聘用工资及支付方式
经双方商定,甲方同意每年支付乙方聘用工资(税后) 。
首次支付给乙方第一年聘用工资日期为 ____年__月__日。以后每年按年支付给乙方聘用工资的时间为____年__月__日。
五、 解聘
1. 在协议有效期内,甲乙双方不得擅自单方解除协议,如因此造成损失,由擅自解除协议一方负责。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议,应本着相互支持与理解的原则,提前一个月与对方提出协商,以便另一方做好工作安排。
2. 如果双方同意解除协议,甲方应及时撤销企业资质信息中与乙方有关的信息,并将有关撤销证明材料出示或复印给乙方。
3.在下列情况下,乙方有权提前解除协议:
(1)甲方不能按期支付工资;
(2)甲方违反约定使用乙方证书材料;
(3)甲方有其它违约行为。
六、 违约责任
1. 乙方在协议期满后对可将其中级会计师证信息提供给别的会计代理企业使用,乙方要求提前解聘,则应退还当年度甲方支付的费用。甲方必须在满 年后,才可以对乙方解聘,如提前解聘,甲方赔付乙方违约金 元整。
2. 甲方不按协议约定支付酬劳,经乙方提醒仍不履约的视为提前解聘。
3.甲方违反约定使用乙方证书材料,使用取得的收益全部赔付给乙方,并赔偿违约金元。
七、 其它约定
1. 本协议条款货币形式均为人民币。
2. 聘用期满,双方有意签订续聘协议,具体条件由双方另行商议。
3. 本协议一式两份。双方各执壹份,具同等效力。
4. 本协议自双方签定之日起生效,聘用期满解聘,聘用工资付清、甲方将有关撤销证明材料出示或复印给乙方后失效。
5. 未尽事宜,双方再协商解决。
6. 争议解决办法:原则上双方协商解决,协商不成时由甲方当地人民法院裁决。
甲方签字或盖章:
乙方签字并按指印:
甲方地址:
乙方地址:
甲方电话:
乙方电话:
____年__月__日
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