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劳动关系解除补偿协议

时间:2023-11-30 11:27:01 劳动关系解除补偿协议 我要投稿

劳动关系解除补偿协议

  解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证。以下是小编收集整理的劳动关系解除补偿协议(精选7篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

  劳动关系解除补偿协议1

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  乙方于____年____月____日到甲方处上班,____年____月底提出辞职,并要求乙方就经济补偿金、社会保险问题给予一次性处理,甲、乙双方为化解该纠纷,经协商一致达成如下协议:

  一、甲、乙双方之间的劳动关系、工伤保险关系、医疗保险关系已于____年____月终止。

  二、甲方向乙方一次性支付人民币贰万伍仟元整(25000元)作为经济补偿,该补偿金包括但不仅限于乙方在甲方工作期间未支付的工资、因解除劳动合同的经济补偿金等法律法规规定的一切补偿项目,以及甲方应为乙方缴纳的养老、医疗、失业保险,乙方收到该款项后自行到社会保险部门缴纳。

  三、本协议为一次性补偿协议,本协议签订后,乙方对本协议未涉及到的`其他权利予以放弃,并保证不再以仲裁、诉讼等方式对甲方提出任何形式的其他补偿要求。

  四、本协议签订后,双方共同到__________市仲裁委员会对本协议内容进行确认。本协议被仲裁委员会确认之后,甲方将本协议第二条约定的经济补偿款项一次性支付给乙方。

  五、甲乙双方确认,本协议的签订系双方真实意思表示。协议签订时,甲、乙双方已对本协议各项条款中所涉及的相关法律法规进行了详细了解,并确认本协议的全部内容具有不可撤销性。

  六、本协议一式三份,甲方持一份,乙方持一份,中卫市仲裁委员会持一份。本协议自甲、乙双方(或委托代理人)盖章、签字之日起生效。

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  委托代理人:_________________

  _____年 _____月____ 日

  劳动关系解除补偿协议2

  乙方:

  甲乙

  双方于__________年______月______日签订了劳动合同,现乙方申请解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:

  1、自__________年______月______日起,解除双方签订的劳动合同,双方的.权利义务随之终止;

  2、乙方工资结算至离职之日,已全额支付。

  3、甲方不支付经济补偿金。

  4、甲方为乙方缴纳社会保险金至__________年______月______日止。

  5、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工和社会保险转移手续;

  6、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续。

  7、乙方应为所掌握的甲方之任何秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方。

  8、甲乙双方之间无任何竞业限制协议,合同解除后,乙方无需履行任何竞业限制义务。

  9、本协议是解决双方之间劳动争议的所有安排和规定,双方之间不再存在其他任何劳动争议。

  此协议书一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙双方各持一份,另一份留存乙方本人档案。自双方签署之日起成立并生效。

  甲方(盖章):

  __________年______月______日

  乙方(签字):

  __________年______月______日

  劳动关系解除补偿协议3

  甲方(用人单位):

  乙方(职工):

  身份证号码:

  丙方(用工单位): _____

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家、地方政府规定,双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下,经协商同意解除双方的劳动合同,并达成以下协议:

  1、自_____日起,解除双方签订的劳动合同,原双方签订的.劳动合同自动失效,双方的权利义务随之终止,双方均不再为对方承担或履行任何责任与义务。

  2、乙方在离职时,需妥善办理所有工作移交和归还派遣用工单位所有物品等离职手续。

  3、甲方根据《劳动法》、《劳动合同法》之相关条款的规定,给予乙方相当于乙方个月工资的一次性经济补偿,共计_____元。一次性经济补偿金由甲方支付,此笔费用于 年 月 日由甲方以现金形式发放,乙、丙方没有任何纠纷。乙方确认在收到经济补偿金后不得要求甲方、丙方承担其他任何责任和义务,以及放弃追究任何赔偿的权利。

  4、乙方应为所掌握的甲方及丙方之任何商业秘密(包括本协议内容)进行保密,不得泄露给任何第三方。

  5、本协议是解决双方之间劳动争议的所有内容,甲、乙、丙三方之间不再存在其它任何劳动争议,本协议为最终协议。

  此协议一式三份,都具有同等法律效力,用工单位、用人单位、员工各持一份,本协议自三方签署之日起成立并生效。

  用人单位(盖章)

  用工单位(盖章)

  法定代表人签章:

  法定代表人签章:

  员工签字:

  年 月 日

  劳动关系解除补偿协议4

  甲方:________________

  乙方:________________

  身份证号码:________________

  甲乙双方经协商,一致同意于______年______月______日解除双方之间的劳动关系,并达成以下协议,以兹共同遵守:

  第一条

  甲方支付乙方工资至______年______月______日止。甲方为乙方交纳的各项社会保险至______年______月。乙方应于解除劳动合同之日起15日内,将本人社保、档案、党工团等关系转出。

  第二条

  乙方于______年______月______日前办理完毕工作移交、归还借用甲方的财产、清结财务账目和离职等各项手续。

  第三条

  在离职之前,乙方仍应履行其工作职责,遵守甲方劳动纪律和规章制度,并根据甲方的安排,积极配合完成工作移交、归还借用甲方的财产、清结财务账目和办理离职手续。

  第四条

  根据法律的规定,甲方(是/否)需要向乙方支付经济补偿金。经乙方确认,乙方在本协议签订前12个月的月平均工资为_____元,在甲方处的工作年限为年月。甲方将于乙方工作交接完毕后,一次性支付乙方经济补偿金_____元,乙方应于______年______月______日到甲方处领取。或写成:双方协商,乙方确认,甲方共需向乙方一次性支付经济补偿金______元,乙方应于______年______月______日到甲方处领取。

  第五条

  经乙方确认,乙方已明确知悉相关法律或政策规定的各项权利,在甲方工作期间的所有薪酬福利等已结算完毕,双方不存在任何纠纷,乙方不再就劳动关系等各项内容向甲方主张任何权利。

  第六条

  本协议自双方签订之日起生效,本协议一式两份,双方各执一份,具同等效力。

  甲方:(盖章)________________

  乙方:(签字)________________

  ________年________月________日

  ________年________月________日

  劳动关系解除补偿协议5

  甲方:_______________(公司)

  乙方:_______________(员工)

  于______年______月______日时,甲方与乙方协商一致,解除劳动关系,就甲方按照乙方工龄支付乙方经济补偿金一事上,现甲、乙双方基于平等、自愿的'立场上,双方协商一致,达成协议如下:

  甲方同意支付乙方经济补偿之日起,甲方应于______年______月______日前,支付乙方因甲、乙双方协商一致,解除劳动、保险关系的经济补偿金。

  甲、乙双方同意,由甲方一次性支付乙方经济补偿金待遇;一次性经济补偿金共计人民币¥_____元整,从乙方签领该款时起,甲、乙双方解除劳动合同,终结劳动、保险关系。

  乙方在签领上述一次性经济补偿金待遇以后,甲、乙双方解除劳动合同,终结劳动、保险关系;乙方同意不再以任何理由,向甲方提出因甲方违反劳动合同的`经济补偿金要求及法律诉讼。

  本协议经双方签字或盖章后生效,同时乙方确认甲方已结清乙方的所有工资及加班费。本协议一式三份,甲、乙双方各一份,劳动部门备存一份。

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  ____年_____月_____日

  劳动关系解除补偿协议6

  甲方:______________

  乙方:_________________

  身份证号:_________________

  乙方于______年______月______日开始在甲方处工作,现双方经过友好协商,本着公平合理的原则,达成如下就乙方同甲方解除劳动关系及离职补偿等事宜,双方表示认可。

  一、乙方于______年______月______日申请终止双方的`劳动关系,甲方表示认可。

  二、双方同意甲方在本协议签订后,支付乙方经济补偿金、生活补助费和其他补助费用等一次性补偿金人民币_____元。

  三、乙方在收到甲方一次性支付上述款项及在本协议签字后,双方解除劳动关系的争议已根本解决,乙方自愿放弃基于双方劳动关系发生及解除所产生的各项权利;

  四、本协议一式两份,自双方签章之日起生效。

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  日期:_________________

  劳动关系解除补偿协议7

  甲方:_______

  乙方:________

  身份证号码:_________

  基本情况:

  双方参照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,经协商,在互谅互让的基础上,就解除劳动关系及 补偿事宜达成如下协议:

  一、双方完全理解和认知本协议存在的风险,本协议生效后,乙方自愿放弃与此事相关的仲裁、诉讼权利,自愿放弃追究甲方与此事相关的法律责任。本协议为双方真实意思的表示,不存在意思表示的瑕疵,特此申明。

  二、甲方给予乙方补偿金,共计人民币:_________元。此补偿金,包含乙方可主张各种损失的`综合赔偿,此协议签订生效后,乙方承诺不再向甲方提出其他任何要求。

  三、乙方应于_____年___月___日前与用人单位办理好工作交接手续,同时双方应尽保密义务,保证双方秘密资料不外泄,不在外散播损害双方利益形象的言论,如因泄密或工作交接不清给双方造成重大损失,双方均可追究对方法律责任。

  四、经济补偿金在本协议签订后,乙方完成工作交接,并于_____年___月___日办理完毕离职手续后,由甲方一次性支付给乙方,并由乙方现场签具收条。

  五、本协议签订后,乙方不得向甲方提出任何要求及条件。自签订本协议之日起,双方的任何事情均与对方无关,双方不再承担对方的任何法律责任。

  六、乙方承诺本协议所达成的补偿数额,系乙方在充分了解其所应享受的所有补偿待遇前提下,与甲方协商一致后的最终结果,该协议系双方的真实意思表示,不存在甲方的欺诈、胁迫及乙方的误解情况。乙方在充分了解自身情况之后,自愿放弃追求补偿差额的权利。乙方承诺在签订本协议及领取补偿金后,不因任何理由反悔,若再向甲方提出任何其它费用和法律责任要求,即视为违约,乙方应向甲方支付违约金_________万元。

  七、本协议一式二份,甲、乙双方方各执一份,签字或盖章后具有同等法律效力。

  甲方(法定代表人或代理人)签字:_________

  乙方签字:_________

  协议签订地点:_________

  签订日期:_____年___月___日

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