公司国庆放假通知

时间：2022-04-20 17:37:54 通知范文我要投稿

【实用】公司国庆放假通知三篇

　　随着社会一步步向前发展，我们都不可避免地要接触到通知，通知一般由标题、主送单位（受文对象）、正文、落款四部分组成。为了让您在写通知时更加简单方便，下面是小编为大家收集的公司国庆放假通知3篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

【实用】公司国庆放假通知三篇

公司国庆放假通知篇1

　　集团全体员工：

　　国庆节临近，为了便于公司员工提前做好准备，各部门及早合理安排节前工作、节假日期间安全防火、交通运输、值班等有关工作，现将XX年国庆节放假时间具体安排通知如下：

　　国庆节放假时间为：XX年10月1日至10月7日放假调休，共7天。9月28日（星期日）、10月11日（星期六）上班。

　　如有特殊原因不能按时上班，请直接向部门经理或总经理提前请假。

　　节假日期间，请各位员工保持通讯畅通。要求各中心、部门妥善安排好值班等工作，遇有重大突发事件发生，要及时报告并妥善处置，确保员工祥和平安度过节日假期。

　　xxx

　　xx年xx月xx日

　　根据国家相关部门关于20xx年节假日安排的通知，结合我单位工作实际情况，现将20xx年国庆节放假的有关事项安排如下：

　　10月1日至8日放假调休，共8天。

　　请各部门妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保度过一个平安愉快的假期。

　　x公司

　　20xx年9月13日

　　全体员工：经公司研究决定，国庆节放假及工作安排如下：

　　1、因生产需要，生产部门正常上班。与生产相关的品质保障部、供应部、质量控制中心、物资管理部、行政办公室、物业办公室等部门须安排值班人员，配合生产正常工作。另外，生产工人于10月1日放假1天。

　　2、后勤各部门放假时间为10月1日（周六）——10月7日（周五），共7天，10月8日（周六）、9日（周日）正常上班。另外，后勤部门也须根据情况安排人员值班，不得影响正常工作。

　　3、餐厅在节日放假期间须安排人员值班，以保障公司值班人员的用餐。

　　4、门岗保卫人员在节日期间须做好厂区安全保卫工作。

　　5、各部门务必做好放假前的`安全自查工作，关闭放假期间不使用的电器电源。

　　6、各部门须在9月28日下午5：30以前将本部门值班人员名单报送行政办公室，同时还需附上值班人员的联系方式。

　　特此通知。

　　公司单位：XXXXXXXXXXX

　　20xx年X月X日星期x

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