义务教育均衡发展工作实施方案

时间:2023-03-10 16:07:47 实施方案 我要投稿
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义务教育均衡发展工作实施方案

  为了确保工作或事情能高效地开展,预先制定方案是必不可少的,方案的内容多是上级对下级或涉及面比较大的工作,一般都用带“文件头”形式下发。那么优秀的方案是什么样的呢?以下是小编整理的义务教育均衡发展工作实施方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

义务教育均衡发展工作实施方案

义务教育均衡发展工作实施方案1

  为进一步加快基础教育发展步伐,促进我校基础教育均衡发展,实现教育资源优化配置,让每个学生都能接受优质教育,整体提升我校的基础教育水平,我校注重加强校园文化建设,提高师资队伍素质,全面实施素质教育,使学校布局合理化、办学条件标准化、师资群体骨干化、学校管理规范化、培养目标特色化、教育质量一流化的均衡发展的现代教育特色。

  一、学校基本情况

  XXX镇XXX小学占地面积近XXX平方米,学校现有XXX个教学班,本学期在校学生XX人。校园布局合理,教学区、绿化区、活动区划分清晰,三栋教学楼,1个多媒体教室,标准化学生食堂一个,学校设有科学教室、音乐教室、计算机教室、心理咨询室、卫生保健室,200米跑道的操场一个。

  二、总体思路:

  围绕“均衡、规范、提升”三个关键词开展工作。

  均衡:加强校园文化建设,促进全校教育工作均衡发展。

  规范:规范学校管理,各项评估达标。

  提升:提升学校文化内涵,提升教师专业水平,提升学生综合素质。

  三、目标任务

  我校义务教育均衡发展的主要目标任务是:以创办示范小学要求为标准,加强学校的德育教育工作,校园净化、绿化、美化;学校内部设施达国家一类标准,加快校园网建设,全面实现“班班通”;45岁以下的教师100%达到大专以上的学历,其中30%达到本科学历,教师掌握信息技术和多媒体技术,适应现代教育的需要,适应新课程改革实验的需要,适应学科素质教育的需要;教育质量创一流,艺术教育创特色,坚持面向全体,面向每一位学生,全面提高学生素质,让每个学生在学校都能接受同样的`优质教育的同时,每人都能在艺术上有一门专长,得到全面、主动、和谐地发展。

  四、组织机构

  为加强学校义务教育均衡发展工作的领导,特成立领导小组。

  组长:XXX

  副组长:XXX

  成员:XXX

  五、星取主要措施

  (一)实施校园文化工程,丰富学校发展内涵

  1、进一步加强工作作风建设。一是加强师德师风建设,切实提高工作效率。全体教职工要认真履行职责,尽心尽职做好个人的岗位工作,教好书、育好人,相互配合、通力合作,充分发挥主观能动性,积极开展富有创造性的工作。学校班子全体成员要深入班级、深入教师、学生,当好师生的表率,为学校发展出谋划策。二是转变工作作风,切实加强教师职业道德建设。要继续保持奋发有为的精神状态,脚踏实地不浮躁,埋头苦干不张扬。自觉增强忧患意识、创新意识、率先意识和全局意识,不断推进办学水平跃上新台阶;坚持依法治校、依法治教,严格执行教代会制度,继续推行校务公开,进一步加快学校管理民主化、法制化进程;坚持深入教育教学第一线,进一步加强学校管理、教师管理和学生管理,努力形成良好的教风、学风和校风;坚持勤俭办学,严格遵守教师职业道德规范,要求全体教职工一定要珍惜岗位、珍惜拥有,要经得住诱惑,守得住清贫,经得起考验。三是在学生群体中,依照学校“德育教育实施方案”要求,加强德育教育工作,促使学生良好道德习惯的口趋形成。

  2、继续深化校园文化建设,加大校园文化软硬件投入力度,根据学校实际,找准定位,以“XXX镇XXX小学校园文化建设实施方案”为指导,深化班级文化、校园文化建设,充分挖掘本土文化的底蕴,结合现代的办学理念,不断挖掘校园设施资源和学校发展中积淀的文化内涵,做好学校特色项目的规划与创建工作。

  3、加强学校的制度化建设。建立健全学校管理制度,促进学校管理的逐步规范,关注、加强薄弱环节的管理,促使学校形成有特色的管理文化。

  (二)实施师资建设工程,促进教师专业成长

  继续实施“确定课题、名师引领、自我加压、活动助力”的以校为本的教研制度的建设,在加强师德建设的同时。促进教师的专业成长。

  1、确定课题:要求所有教师每人确定一个研究课题,针对课题进行学习研究活动,引导教师制定个人专业成长规划;建立教师专业成长档案,按年度考核目标达成情况,并作为教师聘任的重要依据;同时为教师创造学习提高的机会、成长发展的舞台。

  2、名师引领:一是通过走出去、请进来的方式,聆听、观摩专家名师的授课讲学;二是继续通过枣庄市城区重点小学“校际联谊”活动等形式,充分利用名校资源,发挥名师引领作用;三是以课堂教学为中心,通过教师间“拜师学艺”活动,开展扎实有效的校本教研,使校本教研真正回归学校、回归教师、回归课堂,真正起到提高课堂教学效益、提高教学质量之目的,同时要起好示范、好辐射作用。拟开展语、数科课堂教学评优和优秀课改论文评选和集结论坛活动。

  3、自我加压:落实学校教学常规检查制度,要求每人每天读一篇目教育理论文献,每周有教学反思并择优交流,每月有一则典型示范的教学案例上交教导处,每学期上一堂校级研讨课,每学期写一篇优秀论文或经验总结。要求每位教师制定好个人的发展目标,选定一个研究课题,生成一个策略,推广一条好经验。充分发挥骨干教师、学科带头人的作用,促进骨干教师群体的有效形成。

  4、活动助力:定期组织专家讲座、集体备课、优课竞赛、论文评比、读书汇报、全员培训等活动,帮助教师提升专业发展水平。继续开展教学开放日活动和骨干教师教学示范课、汇报课活动。

  (三)实施质量提升工程,提高学生整体素质

  1、围绕“创特色学校,办成功教育,育创新人才”的办学目标,全面实施素质教育,以少先队为阵地,以活动为载体,提高活动的针对性、实效性,促进学生成长、成人、成才。

  2、严格执行课程计划,加强教学全程跟踪管理,教师上课必须过五关:集体备课关、课堂教学关、作业批改关、质量监控关、学生评议关、建立学生学习档案、实行动态管理,改革教学评价体系,重视过程性评价、发展性评价,提高质量评估的科学性。

  3、继续加强艺术教育,办好一年一度的校园文化艺术节活动,进一步推进“阳光体育进校园”活动,确保每天一小时的体育锻炼,繁荣校园文学创作,营造书香校园,同时,继续办好科技、书画、舞蹈等特色项目,组织各种兴趣小组,办好学校的品牌特色,以特色文

义务教育均衡发展工作实施方案2

  教育发展不均衡是当今突出的社会问题之一,这种不均衡集中体现在优质教育资源配置的不均衡。为开展"发挥优质学校资源作用,促进义务教育均衡发展”的课题研究,我们采取实地走访、问卷调查、座谈研讨等形式进行专题调研。经认真梳理分析,查找我市教育资源配置现状及存在问题,提出相应解决问题的建议,特制定我校义务教育均衡发展工作方案。

  一、指导思想

  坚持以科学发展观为指导,以办人民满意教育为宗旨。认真贯彻

  《义务教育法》、《XX省中长期教育改革和发展规划纲要》文件精神,全面实施教学质量提高工程、教师队伍建设工程、学校标准化建设工程和学生关爱工程,真抓实干,改革创新,努力缩小与其他学校间办学水平差距,最大限度地体现教育公平,尽力满足人民群众日益增长的优质教育要求,特制定我校义务教育均衡发展实施方案。

  二、组织领导

  组 长: XXX

  副组长: XXX

  成 员:各班班主任

  三、工作目标

  (一)教学质量提高工程

  1、以课程改革为中心,全面推进素质教育,提升教育教学质量。

  2、推进以有效教学和课题研究为主的课堂教学研究创新活动,提升课堂教学效率。

  3、建立科学合理的教学质量监控评价体系,不断提高教学质量。

  4、培养学生优良的学风,强烈的爱国主义情感,努力提高学生个体的学习质量,拓展学生思维的空间,展现学生良好的精神面貌。

  5、办有特色的教育,提升学校整体办学水平。

  (二)教师队伍建设工程

  1、加强继续教育学习和校本教研活动,促进创新型、发展型师资队伍建设。

  2、强化教学常规管理,完善教师评价体系,提升教师业务水平,促进教师专业化发展。

  3、着眼发展,不断完善学校管理机制,努力创设能激发教师工作主体意识的平台和搭建促进教师能力提升的舞台。

  4、以师为本,塑造教师集体的优秀教风,努力提升教师个体在教育细节上的品位,树立“志存高远、爱岗敬业、为人师表、教书育人、严谨治学、与时俱进”的新时代教师形象。

  (三)学校标准化建设工程

  改善办学条件,继续提升学校的硬件水平,营造和谐、安全的育人环境;发挥先进的教学设施在办学中的重要作用。加强教育信息化建设,高标准配备多媒体设备,学校早日实现“班班通”。

  (四)学生关爱工程

  1、建立关爱小组领导机构,形成长效机制。

  2、建立关爱留守儿童、残疾儿童制度,将温暖传递给每一个学生。

  3、开展教师结对子实施“一对一”帮扶活动。

  4、开展资助贫困学生活动

  四、工作重点及措施

  (一)注重实效,抓好教学常规管理。

  1、严格执行课程方案。

  学校严格按照上级文件规定开设国家课程和地方课程,开齐开足课程。要求教师备好课、上好课,严禁课时、课程挤占现象发生。各学科教师要明确本学科教学任务,把握学科的规律和特点,改进教学方法,不断提高教学水平。

  2、加大教学常规管理力度,向管理要质量。

  对教师的常规工作提出明确的要求。做到精心备课、精心上课、精心设计作业与批改作业,精心辅导、精心检测。加强过程管理,采取集中检查与抽查相结合,定期检查与不定期抽查相结合,全面检查与单项抽查相结合,全员检查与个别抽查相结合的方式,检查一次总结一次,发现问题及时解决。各个年级从学期初就要做好计划,扎实做好平时教学工作,搞好知识落实,加强个别辅导,切实提高教育教学质量。因此,要求教师做到:备课要“深气上课要“实”、作业要“精气教法要“活气手段要“新”、活动要“勤》、考核要“严”、辅导要“细气负担要“轻气质量要“高,

  3、面向全体,抓好学生的'素质教育。

  (1)继续开展读好书、诵经典活动。学校将按照不同年级学生的兴趣爱好,接受能力,开展丰富多彩的诵读活动,形成制度化,以此加强学生的知识积累,拓宽学生的知识面。

  (2)做好各个学科的学科竞赛和各项活动开展工作。一要认真组织好上级部署的各项学科竞赛和征文比赛,加强指导、精心组织,力争取得更好的成绩,二要积极做好校内、社会上各类竞赛活动的策划,组织和评定工作,以此让学生展示才华,丰富校园生活。我们还要积极开展阳光体育活动,保证学生每天充足的体育活动时间。

  (二)重视对后进生、留守学生的帮扶工作。

  对学困生要坚持“访要勤、情要真、心要诚”的原则,创新机制,鼓励教师付出爱心,坚持“爱”字当头,“帮”字入手,推行导师制,师生结对,帮教结合。所有教师要对自己学科中的学困生建立家访档

义务教育均衡发展工作实施方案3

  根据市义务教育均衡发展迎检工作的实施方案,为贯彻落实相关文件精神,进一步提高我校办学质量和水平,促进区域内义务教育均衡和谐发展,保证我辖区义务教育均衡发展工作顺利通过国家评估验收,制定本实施方案。

  一、指导思想

  坚持教育优先发展,学校办学条件、总体水平和各项指标达到省办学条件标准化标准为准则,以实现我校不断缩小与先进学校的差距,积极实施“科教兴校”战略,进一步增强服务社会的能力,努力办好让人民满意的学校,实现义务教育均衡发展。

  二、目标任务

  使我校符合办学条件标准化要求,教育资源满足学校教育教学需要,开齐规定课程。提高教师整体素质,学校班额符合规定标准,快速缩小与先进学校的差距,达到基本均衡。

  三、实施步骤

  第一阶段:宣传发动阶段(20xx年3月2日至6日)制定方案,成立组织机构,召开动员大会。安排部署义务教育均衡发展工作。广泛宣传开展实现义务教育均衡发展的重大意义、目标任务和实施步骤,努力提高广大教师对此项工作重要性的认识并积极参与和支持创建工作。

  第二阶段:组织实施阶段(20xx年4月6日至20xx年6月25日)

  1、建立工作机制。根据《XXX市义务教育均衡发展迎检推进工作实施方案》,制订本校实施方案,建立工作机制,明确责任人,准备相关资料,做好前期准备工作。

  2、自查整改。对照省定标准和责任分工,学校各部门开展自查自纠工作,对照《XX省义务教育学校办学条件基本标准》和《XX省义务教育发展基本均衡县督导评估实施细则》对学校各项工作进行逐项自查评估,使各项指标都达到规定的`办学条件基本标准,各项数据与上报中央数据相符,在此基础上上报自查报告,并接受市教育局评估验收,并根据评估验收意见,认真开展查漏补缺,全面整改落实。

  3、验收提高。接受国家督导组抽检。

  第三阶段:迎检评估阶段(20xx年9月25日至10月上旬)

  主要任务:做好迎检工作各种档案资料整理和归档工作;9月25日前做好迎接市局验收的准备工作;10月8日前做好迎接国家教育督导团抽检的准备工作。

  四、工作措施

  1、加强领导,精心组织。学校成立推进义务教育均衡发展工作领导小组,分工负责,确保此项工作的顺利开展。

  2、广泛宣传,全面动员。一是召开动员大会,在全校营造创建工作的浓烈氛围。二是利用各种宣传阵地对创建工作进行宣传和报道,形成良好的舆论氛围。三是在学校张贴标语、挂横幅,积极宣传均衡发展工作的重大意义、目标任务和工作措施。

  3、争取资金,加大投入。摸清家底,找出差距,积极争取资金,按照基本标准完善各种实验装备和教学设施。

  五、组织机构

  学校成立推进义务教育均衡发展工作领导小组。领导小组下设三个专业工作组,具体负责义务教育均衡发展工作的开展。人员组成及职责如下:

  XX中学推进义务教育均衡发展工作领导小组:

  组长:XX

  副组长:XX

  成员:XX。

义务教育均衡发展工作实施方案4

  进一步加强推进义务教育均衡发展工作的宣传力度,切实做好我校义务教育均衡发展评估迎检工作,根据文件精神,特制定本方案。

  一、指导思想

  坚持把教育摆在优先发展的战略地位,大力宣传关于义务教育均衡发展目标任务和政策法规,及时宣传、报道义务教育均衡发展工作动态,营造义务教育均衡发展良好的'舆论氛围,推动义务教育均衡发展督导评估工作顺利进行。

  二、组织领导

  成立义务教育均衡发展宣传工作领导小组:

  领导小组下设办公室,XXX兼任办公室主任。负责义务教育均衡发展宣传工作,对督导评估全过程进行宣传、报道等。

  三、工作安排

  1、加大宣传力度,利用学校网站、电子屏幕等,大力宣传义务教育均衡发展目标任务和政策法规、典型做法,为义务教育均衡发展督导评估营造良好的舆论氛围。

  2、充分利用板报、橱窗、广播室等宣传媒体,采取灵活多样的形式掀起宣传热潮。

  宣传内容:

  ①适龄儿童少年就近入学情况;

  ②区域内校际间教师队伍情况;

  ③区域内义务教育择校情况;

  ④政府在推进义务教育均衡发展方面的努力程度情况。

  宣传方式:

  1.在学校网站开设“推进义务教育均衡发展专题”宣传栏目,校园电子屏滚动播放义务教育均衡发展督导评估工作宣传标语;

  2.通过教职工大会、主题班队会、升旗仪式、学校广播、宣传栏、学校网站等形式,认真组织师生学习有关文件资料,让义务教育均衡发展的政策深入人心;

  3.引导师生查看和阅读教育督导网站“推进义务教育均衡发展专题”栏目及广播电视等载体上有关义务教育均衡的文件、工作动态;

  4.通过校园网站向社会发放一封“公开信”,具体介绍我县义务教育均衡发展情况,宣传义务教育均衡发展知识。做到义务教育均衡发展工作校长、教师清楚、社会公众知晓。

  四、工作要求

  1.高度重视,专人负责。XXX副校长负责宣传工作,办公室制定和实施宣传工作方案,召开宣传工作会议,保证宣传工作顺利进行。

  2.精心组织,务求实效。围绕推进教育均衡这个中心,深入开展宣传工作,宣传典型做法,确保工作实效。

  3.抓好落实,做好总结。及时向上进部门上报迎检工作信息(包括悬挂的标语、板报、专栏、专题会议、宣传义务教育均衡发展家长会图片等)。

  附:义务教育均衡发展工作宣传标语

  1、教育是民族振兴、社会进步的基石!

  2、教育是国计,也是民生;教育是今天,更是明天!

  3、教育是提高民族素质、促进人的全面发展的根本途径!

  4、实现中华民族伟大复兴,科技是关键,人才是核心,

义务教育均衡发展工作实施方案5

  为贯彻落实义务教育均衡发展成果,根据XX县教育局办发【20xx】XXX号、XXX县室《关于推动创建义务教育发展优质均衡县的通知》及相关文件精神,进一步优化教育资源配置,全面提升我校义务教育办学水平,全面提高教育质量,推动义务教育优质均衡发展,我校决定全面启动推进义务教育优质均衡发展工作。为确保此项工作的顺利实施,结合我校实际,特制定本方案。

  一、指导思想

  以教育科学和谐理念为引领,全面贯彻教育方针,以促进教育公平为取向,以提高教育质量为核心,以体制机制改革创新为动力,促进学生健康成长和提高公民素质为出发点和落脚点,力争用3年时间,集中力量积极构建教育思想、教育条件、教育管理和教育水平的优质均衡发展,努力办好人民满意的教育。

  二、成立工作领导小组

  组 长:

  副组长:XXX

  认真完成组长交办的工作任务;负责推进义务教育优质均衡发展工作的督促检查;协调解决优质均衡发展中遇到的具体问题;做好优质均衡发展相关数据的统计分析与报表工作; XXX一一认真完成组长交办的工作任务;负责优质均衡发展工作中的教育质量评估指标、协调其它工作;

  XXX一一负责本校优质均衡发展工作的档案材料存档管理。

  成员:全体教师

  成员职责:认真贯彻落实推进义务教育均衡发展领导小组的决策和部署;完成组长、副组长安排的各项工作任务;做好本校教育优质均衡发展工作的'落实;做好教育均衡发展相关数据的统计分析报表级档案材料存档管理等工作。

  三、发展目标

  (一)总体目标

  1、实现办学条件标准化。在教育局及联校的具体指导下,力促各项工作分步实施,齐头并进,校舍建设达到标准,校园环境规范整洁,设施设备满足教育教学需要,办学水平明显提升。

  2、实现学校管理规范化。通过科学规划和规范建设,促使学校规范办学、规范管理,促进学校教育的可持续发展。

  3、实现教育质量的全面提升。通过规范管理、加强教师队伍建设、认真实施新课程改革、全面推进素质教育、建立有效的评价机制等,促进教育质量全面提升,基本满足广大人民群众对优质教育的需求。

  (二)具体目标(近三年完成)

  1、资源配置

  (1)每百名学生拥有高于规定学历教师数达到4.2人以上。 我校在校生682人,教职工49人,其中专任教师46人,高于规定学历教师38人,每百名学生拥有高于规定学历教师数达到5.57人。

  (2)每百名学生拥有县级以上骨干教师数达到1人以上。 目前,我校拥有县级及以上骨干教师12人,每百名学生拥有县级以上骨干教师数达到1.76%。

  (3)每百名学生拥有体育、艺术(音乐、美术)专任教师数达到0.9人以上。

  目前,我校拥有体育、艺术(音乐、美术)专任教师5人,每百名学生拥有体育、艺术(音乐、美术)专任教师数0.73人,不达标准。

  20xx、20xx年两年内向县教育主管部门申请分配专任教师4名,使每百名学生拥有体育、艺术(音乐、美术)专任教师数达到0.9人以上。

  (4)生均教学及辅助用房面积达到4.5平方以上。

  我校现有教学及辅助用房1749平方米,生均教学及辅助用房面积2.56平方,不达标准。

  20xx年内向县教育主管部门申请新建教学及辅助用房2902平方米。

  (5)生均体育运动场馆面积达到7.5平方以上;

  20xx年将底建设完成高标准田径运动场平方米并投入使用,达到标准。

  (6)生均教学仪器设备值达到20xx元以上;

  现教学仪器设备值1217893.1元,生均1785.77元,不达标准。 20xx年内向县教育主管部门申请补充教学仪器设备,使生均教学仪器设备值达到30000元以上。

  (7)每百名学生拥有网络多媒体教室数2.3间以上。 现每百名学生拥有网络多媒体教室数3.08间,达到标准。 为满足教师更好地运用信息化手段教学,20xx年将向县教育主管部门申请更换高配置教学用一体机30台、多媒体讲桌20套。

  2、教育质量

  (1)在校生巩固率100%;

  (2)残疾儿童少年入学率达到95%以上; (3)制定章程,实现学校管理与教学信息化;

  (4)按照不低于年度公用经费预算总额的5%安排教师培训经费; (5)教师能熟练运用信息化手段组织教学,设施设备利用率达到较高水平;

  (6)德育工作、校园文化建设水平达到良好以上;

  (7)课程开齐开足,教学秩序规范,综合实践活动有效开展;

  (8)无过重课业负担;

  (9)在国家义务教育质量监测中,相关科目学生学业水平达到III级以上。

  四、基本要求

  实施学校标准化建设,结合我校发展实际,充分考虑教育形势和学龄人口变化等因素,坚持“整体规划、分步实施、统筹安排、逐年推进"的原则,使各项预定目标建设达到标准化。同时,坚持硬件建设和软件建设并重,力求做到硬件从严,符合标准,软件从优,凸现特色和亮点,大力改善办学条件,加强教师队伍建设,提高学校管理水平,提升教育教学质量。

  1、优化教育资源。通过向上级争取和鼓励在校教师进修等方式,进一步优化教育资源,优化师资队伍,办学效益明显提高。

  2、校舍建设。使用好现有校舍,能够满足素质教育和义务教育课程改革所必需的活动场地和基本条件。生均校园占地面积和生均校舍建筑面积要基本符合规定,学生人人有标准课桌凳;有满足师生生活和教学需要的办公用房、餐厅、等生活用房;运动场地基本达标;

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