基层敬业奉献的事迹材料范文(通用5篇)
在平凡的学习、工作、生活中,大家都尝试过写事迹吧,事迹是为了表扬先进、弘扬正气、推动工作,对工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹如实记载和反映的书面材料。想拟事迹却不知道该请教谁?下面是小编为大家收集的基层敬业奉献的事迹材料范文(通用5篇),欢迎大家分享。
基层敬业奉献的事迹材料1
她一个看似柔弱的女子,却在“村长”这个平凡又辛苦的岗位上,干的头头是道,无论是引领群众致富,还是为村民排忧解难,以及维护女性权益方面,备受村民尤其是老人、妇女和儿童的好评!
一、“弱女子”勇登“村长”舞台
2014年10月,在胡家沟村矛盾纠纷四起的情况下,通过村民选举,xx开始任职胡家沟村村长,刚上任时,面对错综复杂的局面、千头万绪的村情,确实让她一头雾水,但既然当上了干部,就不能辜负群众的期望!有着不服输性格的她不畏种种困难,从容不迫,先从群众关心的涉及三矿在村开办副井工程的利益诉求入手,一步一个脚印地积极开展工作,先是和相关部门多方沟通,协调解决了一部分以往遗留问题,在新官上任三把火的问题方面,等到了村民的良好口碑。
从初干工作的魄力与干练,就无疑打消了人们对她一个女同志的不屑和误解,后来的工作,xx团结村两委,依靠群众,扎实开展份内工作,一是不厌其烦的,多方协调、认真解决胡家沟村与第三煤矿的“工农关系”事宜,把任何一项工作的处理,用维护群众利益,保障工程进展的标准来衡量;二是扑下身子,当好村民得到“服务员”,围绕群众生产生活的方方面面,搞好不间断的热情帮扶,全力村服务于民的生产生活;三是尽村里最大的帮助和支持,积极扶持村民发展养殖、生产有机肥料等,引导村民发展经济奔小康。
应该可以说,xx上任以来,团结村两委干部、依靠全体村民的实际工作,多措并举的努力,把胡家沟村的整体工作引至良性发展轨道。
二、甘当老人、妇女和儿童的“暖心人”
当上“村长”以来,更多的原因是同属女性的缘故,工作中,xx格外关注妇女、老人、儿童。一是利用女性的亲和力,走访五保户、低保家庭等,了解生活困难,帮助解决实际问题;二是无论给村民开会、还是街头交谈,一再表示,“我当村长一天,有困难就找我,咱们一起解决”,她是这样说的,也是这样做的。在此仅举例一事,2016年3月,村民胡小明驾驶三轮车在村西与汽车相撞,造成胡小明夫妻、村民张叶去世,村民张伏香腿部骨折,事件发生后,xx在安慰相关家人的同时,多次跑政府部门、交警队以及医院,协调处理去世村民的丧葬事宜和张伏香的医院救治问题,最后的结果是死者入土为安,伤者痊愈出院,虽然累点,但xx没有半句怨言!
据不完全统计,两年多来,xx帮助村里老人、妇女和儿童解决实际困难600与个,化解家庭矛盾500余起,深受群众赞许!
两年多来的工作,在xx的日历里根本没有节假日,上班和休息时间不分,不能正常吃饭是常有的事,儿子上小学本需要陪伴,可她为了工作让儿子住了校,母亲患病需要陪伴照顾,她也尽不到女儿的孝道。按她说的,服务村民不能停歇!辛苦工作可能并没有什么惊天地的大事迹,但人们细想起来就会有以下方面的认识:一是上级领导知道,胡家沟村稳定了;二是村民和干部融洽了,安居乐业的念头更浓了;三是村民家庭关系和谐了,一股昂扬向上的浩然正气正四处劲吹!每当想起此,就是xx最大的安慰了!
基层敬业奉献的事迹材料2
今年60岁的她在担任村妇代会主任30多年来,数十年如一日的在为维护广大妇女权益奔走着。作为一名妇女信访代理员,xx更是用一颗热心、一颗爱心、一颗公心为妇女群众撑起了一片维权天空。2011年以来,为更方便群众反映问题,更方便快捷的为群众解决合理诉求,省、市妇联号召在各村成立妇女信访代理组织。她率先响应上级号召,组织本村的`巾帼志愿者和妇女干部成立了妇女信访代理服务站。服务站成立以来,解决村民因为邻里、婆媳关系、夫妻矛盾以及宅基地、承包地等产生的纠纷20多起。维护妇女权益是xx工作的宗旨。作为村妇代主任、信访代理员,她对群众信访每访必接。每次我都认真听取上访群众意见,并组织妇代会成员召开会议研究讨论,帮助群众解决热点、难点问题。一次关玉兰家拆房盖房时,因一些家务事,打了媳妇。媳妇跑回了娘家,说要闹离婚。她听说后,就开着自家的三轮到十几里地的西关庄村去做工作,xx说个公平理,对小关进行了批评教育,宣传了《预防和制止家庭暴力条例》,又叫男方做了保证。同时也把媳妇不对的地方说一番,大事就化解了。
她在村经常组织广大妇女举办文艺宣传队,宣传国家政策、惠民措施。一些无法外出务工人员,她组织他们织老粗布,提高他们的经济收入,提高其生活水平。
一、自主学习,提高廉洁家庭认识
于2011年9月16日在村人口学校开展了一次妇女创业的相关知识讲座,让全村更多的妇女对妇女创业的知识有了一个全新的了解,为她们树立了正确的世界观、人生观、价值观。她还以学习先进典型的氛围在邻里开展了“家庭助廉”活动,自觉当好反腐倡廉的宣传员,有效地促进了“家庭助廉”活动的监督制约机制。加强村民的思想道德建设,树立良好家风的一个重要举措,营造出一个积极、健康、文明、向上的家庭环境,在全村树立了廉洁家庭的良好形象。
二、尊老爱幼,家中模范
xxx是一名家庭主妇,在她身上充分体现了中国妇女的传统美德;作为媳妇,她恪尽孝道,对老人嘘寒问暖,还经常陪伴老人谈心,做她们精神上的支柱;作为母亲,她慈爱但不溺爱,在照顾好孩子生活的同时,还担负起教育孩子成材的重任;作为妻子,她是“贤内助”的最佳代言人。 xxx不论做什么事情,她都充分发挥女能人的本色,处处以身作则,在完成自家农活的同时,只要邻里有锁碎的事务,她都能及时的出现。
三、热爱公益事业
走进平坦洁净的水泥进村路上,村党组织书记杜同瑞说:“多亏了xxx,前两年来村民存在的‘垃圾乱倒、污水乱泼、柴草乱放、粪土乱堆’等现象,已逐步退出人们的视线……这里也有xx的一份功劳啊!平时能积极主动与村干部一起教育引导群众养成良好家庭卫生习惯,不“乱搭乱建、乱丢乱扔、乱堆乱放”,自觉维护房前屋后和公共场所环境卫生。她还经常和村保洁员一起清扫村道两旁、村庄周围、水塘周边和房屋周围的卫生死角,还根据村里的自然条件,进一步抓好绿化美化工作,引导邻里从美化家庭环境、提高家庭文化品位入手,自觉树立与时代发展相符的新思想、新观念,更加自觉地参与新农村建设,构建和谐社会。
四、协调发挥组织优势,促进精神文明建设协调发展
在新形势下她积极配合村妇代会和团组织的领导,促进和活跃农村妇代会团组织的工作,积极参加村妇代会组织的文艺演出慰问敬老院的老人们,丰富了敬老院老人们的业余生活。村开展综治维稳工作中,她努力营造和谐稳定的新农村环境,面对赌博作为一个社会问题已经越来越受到关注,特别是在春节赌博已经成为农民休闲时间里主要的“娱乐”活动。她组织全村妇女成立了织布小组,即丰富了妇女的生活,又提高了家庭经济收入;她还和村干部一起挨家挨户普法宣传,自愿做治安的耳目,勇于担负起公益宣传的责任,她经常陪同村干部一起大力宣传国家禁赌政策和有关法律、法规,教育广大村民自觉抵制和检举赌博行为,有效地强化了警示效应、提高了生活质量。
基层敬业奉献的事迹材料3
今年以来,我支部通过召开了“两学一做”学习教育动员会、推进会、制定工作手册等举措,扎实推进学习教育活动的开展,进一步做好支部党建工作。
一、结合实际,不断创新学习形式
为更好开展工作,支部制作了《机关第一党支部工作手册》,从而推动支部各项工作走上制度化、规范化、科学化的轨道。此外,支部还专门印制了手抄党章创意纸,在5月10日支部会议上,开展了现场手抄党章活动并进行评比和展示。
为了让党员更有目的、有计划的在活动中得到教育、提升素质、有效提高党员主动性和创造性,今年支部将实行党员奉献积分制创新管理,提醒党员时刻保持本色,奋勇争先。
为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和先锋模范作用,除完成规定动作以外,支委还结合工作实际提出“一月一主题”的组织生活形式。此外,支部还对组织生活方式进行创新,把理论学习与研究讨论、观影、走访先进人物、参观红色教育基地等多样化学习方式相结合,使党组织生活形式由单一向多样化转变,由静态向动态转变。
二、优化载体,有力推进支部建设
信在现有的活动上,机关第一党支部不断优化活动载体。目前正在积极筹建支部党员活动室、支部微平台,通过党员活动室、微信平台的建设。支部将充分利用支部党员活动室的学习园地、宣传栏等载体来完善支部建设,为制度上墙、党建报刊借阅、党务公开提供平台。
三、实地调研,为结对帮扶建言献策
根据学校今年扶贫工作相关安排,机关第一党支部携相关部门前往湄潭县茅坪镇桂花村进行结对帮扶实地工作调研。调研后,我支部将根据实际情况制定了帮扶工作方案:通过对困难户捐款、对贫困村儿童购买文体用品、选派部分学生在该村进行社会实践活动及整合学校相关部门资源就旅游、酿酒、果蔬等方面提供技术与智力支持,制定相关策划方案,以促推进帮扶工作顺利实施。
四、多举并措,确保学习教育取得实效
支部以“四学一行”为要求,确保学习教育取得实效。一是制度“引学”;二是集体“讲学”;三是领导“促学”;四是个人“自学”;五是精心“践行”。
基层敬业奉献的事迹材料4
杨xx,20xx年进入xx市儿童福利院工作,一直工作在孤残儿童护理的第一线。作为一名党员,她将遭遇不幸、失去家庭关爱的孤残儿童当作自己亲生骨肉,为他们撑起了一片快乐成长的蓝天。
以身作则,勇挑重担。儿童福利院经常接收到一些患艾滋病、鱼鳞病等传染性疾病的孩子,病形各异,轻重不同,护理难度很大。有些护理员怕传染、顾虑大,时间久了怨言多,甚至提出辞职。杨xx作为一名党员,不但毫不畏惧,主动请缨,亲自为他们换药、擦身、洗脏衣,身体力行,以身作则,起到了良好的带头作用。她一边主动承担难度大的护理工作,一边多方查阅有关传染病的资料,邀请专家来院讲解,让大家正确认识传染病,打消其他人的担心和疑虑。在她的带动下,许多梅毒、乙肝等特殊患儿得到了真挚的爱抚并成功转阴,步入了健康人生。
孜孜以求,攻坚克难两学一做先进党支部事迹材料两学一做先进党支部事迹材料。儿童福利院患儿病情多样,单一的护理模式满足不了孩子的需要。面对各种难题,杨xx努力学习护理知识,放弃了节假日和休息时间,经过努力,(“两学一做”先进典型事迹材料1600字3篇)先后取得孤残儿童护理员、高级育婴师、营养师等多项资格证书,总结出了早产儿护理的三个关键措施,为脑瘫患儿设计了“脑瘫衣”,为唇腭裂患儿设计了专用奶瓶等,得到了业界的认可和赞扬。同时,她还经常和其他护理妈妈们交流心得,和年轻的大学生护理员谈心交心,为大家提出的好主意、好点子鼓劲加油,共同创造了一个个生命奇迹。
甘于寂寞,无私奉献。儿童护理员的工作琐碎、枯燥,杨xx在忍受工作辛苦之余,还要承担着家庭的埋怨。多年来,杨xx的时间几乎全被孤残儿童占满了,提及家人,杨xx是满满的内疚。20xx年,5岁的女儿在家发高烧,不吃饭不睡觉,哭着喊着要见妈妈,但杨xx“狠心”地选择了更需要自己的孤残儿童,这也给母女俩造成了一定隔阂。内疚的杨xx并不后悔自己的付出,她说既然选择了这一行,就要有责任和勇气不断前进,对小家的爱已经融汇进对工作和事业的追求中去。
多年来,杨xx全心全意为孤残儿童服务,在平凡的岗位上挥洒汗水、奉献青春,300多个孩子在她的怀抱里健康长大,走进了校园,走进了家庭社会,有了一个美好的未来。杨xx先后获得全国五一劳动奖章、全国三八红旗手、中国最美社工、山东省优秀共产党员、山东省“富民兴鲁”劳动奖章等多个荣誉称号。20xx年,她被推选为党的十八大代表。
基层敬业奉献的事迹材料5
xx省xx市xx机关党支部现有党员14名,支部成员5名。主要负责市委重要文稿起草,重要课题调研,重要信息提供;完成市委交办的综合协调事项,负责指导全市政研系统工作。创先争优活动开展以来,xx市xx党支部坚持以机制创新为统揽,探索建立了一套以内生型绩效管理为核心的党政机关创先争优长效机制,极大激发了党员干部创先争优的内在动力,有力促进了机关党建与政研业务的有机融合、同步共进,有效实现了整体工作的创先争优。
一、以机制创新推进创先争优
其核心理念是“内生型”绩效管理。主要特点是:工作流程化。将全部工作科学化分类、流水线设计,做到有章可循、自动运转。考核常态化。实行“一事一结、即时考评、月月排名”,将考核融会在日常工作的全过程,实现了由事后考核到即时考核的转变。管理自治化。充分发扬民主,每个人既是制度的全权制定者,又是自觉执行者,实现了自我管理、自我考核。打造公平竞争平台。将现代企业管理机制引入机关,建立工作招投标制度,使指令性的派活干变成了主动的抢活干。推进科学化考评。围绕反映工作数量、工作质量、工作作风,设置了工作量、书记表扬、主任表扬、领导批评、请假量、群众满意度6项指标,既简洁明了,又反映干部工作全貌。以起草500字文稿所付出的劳动量为基准,按月对干部完成的工作量进行汇总排序,并将考核结果与利益分配直接挂钩,在工作业绩和个人奖惩之间开启了“直通车”。受到上级充分肯定。对xx市xx建立以内生型绩效管理为核心的党政机关创先争优长效机制,推行批评与自我批评制度化、常态化的经验做法,中央创先争优领导小组、中央党建领导小组、中共xx省委分别发文予以总结推广。中共中央政治局委员、中央书记处书记、中组部部长李源潮,中组部常务副部长沈跃跃分别两次作出批示或给予表扬。xx省委书记张庆黎、省长张庆伟等省领导也相继批示在全省总结推广。国务院研究室、国家行政学院、北京市xx等全国各地60多个单位来人来函考察学习。
二、以机关创先促进业务创优
管理机制上的主动创新,有力促进了文稿起草主业的全面提升。他们科学设置工作流程,推出了文稿起草“三步曲”:前期积累。创办反映xx市委工作思路的党内刊物《重要观点》,将市委主要领导在各种场合闪烁着思想火花的即席讲话,整理、归纳、提炼成一篇篇政论短文,下发各级各部门,成为市委重要施政工具。创办《重要信息》,为文稿起草备足精原料。中期研讨。创立了周末研讨会制度,全体成员雷打不动坚持每周五召开业务研讨会。通过集体研讨市委主要领导一周来的新思想和关注点,准确把握领导思想动态和全市重点工作方向。精品迭出。20xx年以来,在人员编制没有增加的情况下,平均每人每年完成有效文字量30万字。起草的xx市委四届三次、四次、五次全会报告和xx市第五次党代会报告,成为指导全市经济社会发展的纲领性文件。《阔步迈向“同城化时代”》、《华为总部为什么落户xx》等20余篇调研报告被省领导批示全省学习借鉴。20xx年得到中央和省、市领导肯定性批示156个。
三、以班子建设引领队伍建设
加强思想建设。先后开展了“干工作为了什么”、 “要不要‘争’”、“要不要‘创’” 、“学雷锋,做老实人、干老实事”等一系列思想大讨论和主题教育活动,提高了大家的职业品质和政治操守,使创先争优的理念内化于心。经常开展支部成员与党员干部一对一、多对一的“谈心活动”,先后解决了4名干部存在的作风浮躁、工作疲沓、缺乏协作精神、组织纪律性差等突出问题。拿起批评武器。探索新时期开展批评与自我批评的新路子,推进批评与自我批评的常态化、制度化、公开化。常态化,就是工作一旦出现纰漏,党支部马上指出存在问题并给予批评。制度化,就是将批评作为重要指标纳入绩效考核,以此督促大家克服缺点、保持先进。公开化,就是批评一经产生,立即记入《批评登记簿》,并在月末通报会上通报,放大批评效应,警示教育他人。做好干训工作。内部通过以会代训、以老带新、选树标兵、定期轮岗等方式,培养复合型人才。使擅长写文的人增长办事能力,专于办事的人学习写文,实现由“单练一门”到“能文能武”的转变。外部建立干部轮训制度。面向各县(市、区)和市直部门,遴选政研干部来学思路、学文字、学管理。先后为其他单位培养30多名优秀政研干部。弘扬政研文化。在全市政研系统唱响“同为千秋事、共享一个家”的共同理念,建立起团结和谐的政研大家庭。创办特色政研刊物《廊研通讯》,设置工作导向、业务探讨、工作感言等栏目,大力营造顽强、严谨、高效,探真知、求卓越、乐奉献的政研文化。
20xx年5月,省委省政府决策咨询委员会、省委政研室授予xx市xx全省政研系统创先争优“红旗单位”称号。20xx年7月,被省委政研室授予全省政研工作优胜单位称号。20xx—20xx年,连续4年被市委、市政府授予市级优秀领导班子称号。20xx—20xx年,连续3年被xx市委授予市级先进基层党组织称号。20xx年12月,经市委批准,被xx市直机关创建双星品牌工程领导小组授予xx市五星级机关称号。
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