设计方案模板集锦7篇
为了确保事情或工作扎实开展,我们需要事先制定方案,方案指的是为某一次行动所制定的计划类文书。那么大家知道方案怎么写才规范吗?下面是小编为大家整理的设计方案7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。
设计方案 篇1
为了规范广大学生言行举止、增强纪律观念和安全防范意识,促进其养成良好的学习和行为习惯,形成良好的学风、班风、校风,结合我校实际,决定于20xx年4月2日—20xx年月8日开展全校性明安全纪律教育月活动。
一、活动主题
讲明、守纪律、重安全
二、活动安排
(一)宣传动员阶段(4月2日-4月10日)
学院召开教育月部门联席会,参会部门有院办、党办、团委、教务处、学生处、后勤保卫办、各二级院系;通过海报、网站、微博、微信、广播、报纸等形式,广泛宣传开展本次活动的目的和意义,营造浓厚的活动氛围。
1学生处召开教育月动员会,参会人员有学生处、团委、全体辅导员、各班班长、学生会负责人、各二级院系团总支、学生分会负责人。
2各二级院系召开学生干部动员会,针对上纪律、校园安全、行为规范方面,开展对照检查活动,增强广大学生讲明、重安全、守纪律的自觉性。
学生处、团委、各二级院系出一期动员简报、海报、微信、微博,宣传教育月活动精神。
(二)检查落实阶段(4月8日-4月0日)
通过组织检查,及时发现和纠查学生的不良行为,有针对性的进行教育,把明、安全、纪律教育落到实处。
1党办、学生处、团委、各二级院系学生组织成立校园明督查队,检查上迟到早退、带食品进室、衣冠不整及公众场合不明、不礼貌等行为。针对不明、不礼貌现象,学生处组织举办专家讲座。
各二级院系团总支、学生会成立堂明督查队,检查学生堂考勤和手机入袋情况。
各辅导员组织所带班级优秀生、优秀学生干部及国奖、励志奖、助学金获得者、党员和入党积极分子,对校道、教学楼卫生进行清理。
教务处、学生处组织检查室卫生,要求各学生班自清自检,保持室清洁、卫生。
2学生处、后勤保卫办组织一次学生宿舍安全督查,重点检查使用大功率电器、饲养宠物、卖东西、打麻将等行为。学生处组织举办一场安全教育讲座,做好明宿舍的评选工作。
各二级院系要对教育月发现的各种不明、不安全、不守纪的现象进行批评教育和纠正。组织开展好“明、安全、纪律”演讲比赛初赛、明宿舍评比初评及“明、安全、纪律”教育主题班会。
各班要召开对照检查班会,针对不明、不守纪现象开展批评和自我批评教育活动,敦促每个学生撰写、提交教育月学习心得。
(三)总结表彰阶段(4月0日-月8日)
1各辅导员、各班通过班会等形式,对教育月活动进行认真总结,对自身存在的.问题有针对性地进行整改。
各二级院系对表现优秀的班级、学生和辅导员材料报送学生处进行表彰。
2学生处组织召开明安全纪律教育月总结大会,对先进典型个人和集体进行表彰。学生处、团委、各二级院系出一期总结简报、海报、微信、微博对教育月做总结宣传。
三、活动要求
(一)注重教育实效,确保任务落实
要高度重视明安全纪律教育月工作,紧紧围绕学院重点工作,努力解决实际问题。
各二级院、系须在4月2日下午下班前提交本单位活动方案,月4日前提交书面总结和表彰名单材料报学生处,各班学生提交个人学习心得到本院系,学生处将进行检查。
(二)注重学生的自我教育与管理
要充分发挥发挥党员、团员、学生干部在明安全纪律教育活动中的传、帮、带的作用。
设计方案 篇2
教学内容
人教版六年级上册教材第85页例1。
教学目标
知识与技能:
使学生掌握求一个数是另一个数的百分之几的应用题的数量关系和解题方法,并能正确地解答这类应用题。
过程与方法:
经历解决问题的过程,体验迁移的学习方法。
情感态度与价值观:
感受数学在解决实际问题中的作用,培养学生热爱数学
学习数学情感,体验数学知识的应用题价值。
教学重点
掌握求有关百分率的计算方法
教学难点
对各种常见百分率的理解。
教学准备
课件
课时安排
1课时
第 课时
教学设计
教学效果
环节提示
教师指导
学生活动
反思与重建
一、复习引入
1. 列式计算(口答):
15是20的几分之几?
120千克相当于480千克的几分之几?
2.把下列各数化成百分数.(保留一位小数)
0.75= 1.25= 0.432= 0.8895≈ 1.02=
3.解决问题:
五年级有学生160人,已达到《国家体育锻炼标准》(儿童组)的有120人,占五年级学生人数的几分之几?
改题引入
这就是我们今天要学习的百分数的一般应用题。
板书课题:百分数的一般应用题
指名列式。
学生在练习本上独立完成。
指名列式解决。
让学生再读题,说说发现有什么不同?
这节课,知识点看似简单,就是求“一个数是另一个数的百分之几”,以及求“百分率”。也没有什么很容易出彩的地方,自然提不起学生的兴趣。我采取例举生活中的百分率,学生在这个环节,激情教高达到了一个小小的高潮。回答问题也合情合理,且想法很有创意。教学中我善于挖掘学生的闪光点。学生在讲到生活中的百分率时,有与自己日常生活相关的.正确率、优秀率、出勤率、投篮的命准率、本办期中考试的及格率等。我适时进行鼓励,对他们的回答予以有中肯的评价.让学生有一种成就感,进一步激发他们的潜能。本节课我精心设计练习环节,让学生感觉到学数学的乐趣。练习这一环节中设计了让学生根据班级同学情况编一道百分数应用题的开放练习,学生的思维非常活跃,学生所提的问题就不再像许多课本上或课外练习书上常看到的“男生占全班的百分之几、女生占全班的百分之几”,有的学生说先调查一下班级中同学们参加兴趣小组的人数,再算一算参加兴趣小组的人数占全班人数的百分之几,有的说统计一下班里有多少同学家中有养牛,算一算养牛的家庭占全班家庭总数的百分之几,也有的说统计一下我班的独生子女数,算一算班中家庭做生意占全班人数的百分之几。确实体现了当数学与生活相结合时,它必将焕发生命的活力,学生也将真正享受数学带来的快乐。
二、探究新知
一、 用投影出示例1人(1)教师:达标率是什么意思?
在计算达标率时,把什么量看作单位1?
你能列式来计算出这次体育测试的达标率是多少吗?请同学们算一算。
通过计算你能说说计算达标率的方法吗?生说师板书。
二、出示例1(2)。
1.教师:在农业生产中,常常要进行种子发芽率的高低,决定单位面积的播种量。学科学兴趣小组的同学们试验情况是怎样的呢?
2.发芽率是什么意思呢?
实际生活中你还知道哪些百分率?
想一想,并说出它们表示的含义。
让学生用百分数的意义来说一说,并理解达标率的算法。
把参与测试的全部人看作单位“1”
学生独立解答, 再在小组内交流解题思路。
让学生总结求达标率的计算公式。
同桌同学讨论:
小组汇报后对百分率进行归类。
三、课堂检测
课件出示练习检测题
1.填空。
2.判断。
3.解决问题。
4.拓展训练。
四、全课小结
通过今天的学习,你有什么收获?
设计方案 篇3
活动目标:
1. 能仔细观察画面,根据图片的关系排列顺序,并讲述理由。
2.学习运用"惊慌""喝醉"等词句,讲述角色的动作、表情与心理活动。
3.能安静倾听同伴发言。
活动准备:
1.《贪嘴的猫》图片4幅,醉猫手偶一个。
2.幼儿用书。
活动重点:
能根据图片的关系排列顺序展开联想和讲述。
活动难点:
能用一定的词句、连贯完整的语言大胆表达自己的.想法。
指导要点:
引导幼儿仔细观察角色的动态、表情,根据事情发生的前后经过排列图片,并进行讲述。
活动过程:
1.出示手偶,激发兴趣。
老师;今天我们班来了一位客人,是谁呀?(猫)看一看今天的猫与平时有什么不一样?(猫醉了)到底发生了什么事呀?
2.出示图四,引导幼儿观察。
提问:
(1)这张图讲了一件什么事?(幼儿自由讲述)
(2)老鼠不是很怕猫吗?怎么敢在猫的眼皮底下窜来窜去,还敢偷吃鱼和鸡蛋呢?
(3)猫怎么会睡着的呢?猜一猜,瓶子里装的是什么?
(4)猫喝醉了,躺在地上打呼噜,睡得又香又熟。那么,这瓶酒又是从哪里来的?是谁放在那儿的呢?为什么?
3.观察图二。
(1) 这张图应排在哪里?前面还是后面,为什么?
(2) 老鼠为什么在桌上放酒和鱼呢?
4.观察图一。
(1) 这张图应排在哪里,为什么?
(2) 洞外的老鼠被猫抓住了,洞里的老鼠心里觉得怎样?从哪里看出它们很惊慌?它们可能在商量什么?
小结:一群小老鼠经常从墙洞里钻出来偷东西吃。可是,主人养了一只大花猫,老鼠一不小心就会被猫给捉住。这天,大花猫又抓住了一只老鼠,躲在洞里的老鼠看见了非常惊慌,它们说:"这可不行,咱们可不能在这等死,要马上动脑筋想办法对付大花猫。"
(3) 它们想办法对付猫,猫会上当吗?
5.观察图三排图。
这张图应排在哪里,为什么?(申诉理由)启发。
提问:
(1)猫看到一大瓶酒和鱼会高兴地说什么?它是怎样喝酒、吃鱼的?
(2)猫喝着酒,啃着鱼骨头。这时候,墙洞里的老鼠心里会怎么想?为什么发笑?
(3)猫怎么会上老鼠的当?你认为这是一只怎样的猫?
6.按顺序编讲故事。
这四幅图讲得是贪嘴的猫上老鼠的当的故事。请小朋友把这件事的开始、经过和结果,连起来编个故事,并把猫和鼠是怎么想、怎么讲、怎么做的,用已经学过的好听的词句编到故事中去。
(1)幼儿阅读幼儿用书,互相提示及编讲。
(2)请个别幼儿示范讲述。
(3) 教师评价--鼓励用词恰当,编讲时有情节、有对话、有心理活动的幼儿。
7 . 教师示范讲述。
评价要素:
1.能否理解图片内容找出其中的前后关系进行排图。
2.能否对角色间的对话和心理活动进行联想,并用连贯的、好听的词句编讲故事。
活动建议:
可把图片放置于语言区中,供幼儿进区时练习排图讲述。
设计方案 篇4
1工程概况
某集装箱码头工程建设规模为长1016m10万t级码头岸线,工程位于东南沿海,所处的港区现正在建设环抱型防波堤,防波堤建成后,留出400m宽港区水域口门,口门方向刚好正对该码头工程其中的一个泊位,该码头工程后方堆场原状为山体和村庄,高程在8.5~30m(当地理论基准面)之间。临近的已建一期工程码头面高程为4.5m。该码头工程平面布置见图1。
2码头面高程研究
2.1码头面高程初定方案
该码头工程所处的港区规划有突堤,本工程与突堤建成后,港池周围均形成岸壁式码头,根据波浪推算资料显示,码头前沿波浪较大,码头面顶高程可按上水标准控制。
2.2初始方案的物理模型试验
由于港池内存在波浪反射、叠加等现象,为了掌握码头前沿波浪越浪情况,从而为合理确定码头面高程提供科学依据,为此,建设单位委托某科研机构做了波浪局部整体物理模型试验,试验水位(当地理论最低潮面):50年一遇极端高水位4.08m,10年一遇极端高水位3.38m,设计高水位2.05m。试验采用SSE、S、SSW等3个波向,波浪重现期为50年一遇、10年一遇、2年一遇。
2.3码头面高程方案优化
经试验研究表明,在4.8m高程的情况下,码头面上水情况较为严重。为减轻码头面上水淹没程度,经建设、设计、科研等单位技术人员多番研究,对码头排水情况进行多种方案优化,并进行相应的模型试验,最终确定优化方案如下:将码头面高程提高至5.2m,护轮坎高程不变;码头后轨与重箱堆场中间35m拖车通道做成1%单向坡度,重箱边缘高程为5.5m,并在该处设置一道50cm高挡水墙,在拖车通道坡脚和后轨之间设置1道通长越浪截水沟(兼作排水沟),码头前沿和排水沟的距离为40m,沟宽1.0m,沟深1.5m,并通过16座d1200排水出口排海。排水设施既可用于排放越浪,也可兼顾码头前沿雨水排放。依据上述优化方案,物模试验结果如下:
1)在设计高水位+S向50年一遇波浪条件下,码头面局部少量上水,很快排光。
2)在10年一遇极端高水位+S向10年一遇波浪条件下,码头面在连续大波作用下上水水体不能及时排出,测得最大水体厚度约为30cm,该区域堆积的水体2分钟内可基本排光,码头沿线基本无水越过挡墙顶部。
3)在50年一遇极端高水位+S向50年一遇波浪条件下,测得最大水体厚度约为40cm,波浪作用结束后5分钟内,该区域的堆积水体可基本排光。局部有水体越过挡墙顶部。该方案的主要缺点是挡墙要设计成移动式,出现热带风暴天气情况时,安装临时挡墙。码头正常作业时需移掉挡墙,操作较麻烦。本码头工程的周边陆域,尤其是后方山体、村庄等,与港区5.5m高程相差较大,导致高程衔接处需设置较高的挡土墙,费用较大;另一方面由于施工有大量的`疏浚砂需外抛,外抛费用较高。因此,工程技术人员结合RMG设备、水平运输车辆、排水、临时挡墙优化等要求,对堆场区高程进行了优化设计,以降低港区与后方的高程差,减少外抛量,降低工程造价。另一方面也可以解决码头上水向堆场扩散的问题。
3堆场高程研究
3.1堆场高程方案比较
1)方案一:RMG两轨道在同一高程上,两轨道之间堆场区(42m)采用3‰的双向排水坡度,两轨道间距区(5m或8m)做平,并设置排水沟收集雨水,在空箱堆场区往后按5‰,到港区后方高程达到6.61m,总费用节省约246万元。该方案不足之处是前方堆场的积水不易排掉。
2)方案二:重箱堆场做成3‰坡度,RMG两轨道在不同高程上(相差0.13m),RMG设备采用长短腿形式,以适应高程差,两轨道之间堆场区(42m)采用3‰的单向排水坡度,两轨道间距区(5m或8m)做平,并设置排水沟收集雨水,在空箱堆场区往后按5‰,到港区后方高程达到7.39m,总费用节省约418万元。该方案缺点是由于RMG设备两轨道在不同高程上(相差0.13m),设备考虑设计为长短腿形式,属于非标产品,但不影响RMG设备制造及使用。
3)方案三:RMG两轨道在同一高程上,两轨道之间堆场区(42m)采用3‰的双向排水坡度,两轨道间距区(5m或8m)按3%进行放坡,从前沿往后逐步抬高,并设置排水沟收集雨水,在空箱堆场区往后按5‰,到港区后方高程达到7.54m,总费用节省约460万元。该方案缺点是纵向运输通道不平顺,影响拖车运输。另一方面,考虑到重箱集装箱的堆存及作业,本工程堆场如采用箱脚基础+砼预制块铺面,独立的箱脚基础可做平,独立基础顶面比砼预制块铺面高出20cm,堆场提高坡度对重箱堆放基本不影响。
3.2通过物模试验进一步验证堆场高程方案
为了摸清码头上水扩散对重箱堆场区的影响,科研单位再次进行试验,试验方案为将码头面高程提高至5.2m,护轮坎高程5.5m,码头后轨与重箱堆场中间35m拖车通道做成1%单向坡度,重箱边缘高程为5.5m,取消临时挡水墙,在坡脚和后轨之间仍设置1道通长越浪截水沟(兼作排水沟),排水沟距离码头前沿为40m,为减少使用过程破损,将排水沟尺度减少,沟宽0.6m,沟深1.0m,并通过16座d1200排水出口排海。
4结语
通过试验研究结果表明,将码头面高程确定为5.2m,护轮坎高程5.5m,码头后轨与重箱堆场中间35m拖车通道做成1%单向坡度,重箱堆场做成3‰坡度,RMG前后腿做成长短腿型式,重箱边缘高程为5.5m,取消临时挡水墙,在坡脚和后轨之间仍设置1道通长越浪截水沟(兼作排水沟),临码头侧第一排重箱独立基础顶高程5.7m。这种非常规综合高程方案对本工程是适应的,可以解决极端波浪条件下码头上水淹没集装箱以及快速排水问题,也解决了堆场与周围高差问题,同时降低了工程造价。
设计方案 篇5
一、活动目标
1.在情境中尝试采用匍匐爬行的方式爬过障碍物,提高匍匐爬的能力。
2.积极地参加活动并在乌龟搬家的的活动中感受爬行及团队合作的重要性。
二、教学重难点:
1.教学重点:掌握匍匐爬得动作要领,在爬行过程中不碰响小铃铛。
2.教学难点:尝试带物匍匐爬行,并在过程中勇于探索不轻言放弃。
三、活动准备
1.大积木若干 。
2.三根橡皮筋并穿有小铃铛。
3.椅子六把
4.红黄两色即时贴标记
四、活动过程
(一)情景导入
1.T:“立正,你们都是神气的小乌龟,快跟着妈妈一起跑一跑,锻炼一下身体吧!”(妈妈带着乌龟宝宝跑步进场)
2.队列练习
T:“立正,向右看齐,立正,稍息,立正。”
T:“孩子们你们可真是神气勇敢的小乌龟啊!你们能帮妈妈实现一个很难实现的愿望吗?”
(二)分层活动
1.教师创设情境:孩子们对面可真漂亮啊!妈妈真想住到在有花有树的环境里哦!可是要把家搬到对面我们就要爬过这些铁丝网。如果碰到了铁丝网,小铃铛就会响起来。到时候任务就失败了,我的'愿望就再也实现不了了。”
2.幼儿尝试爬过铁丝网
(1)T:“看这里就有一条铁丝网,请你们来试一试,看看怎么样才能不碰响小铃铛,又能安全的爬过去呢?”
(2)幼儿尝试,教师在旁观察指导。
T:“孩子们,成功了吗?请你说说你是怎么样安全的爬过去,没有碰响小铃铛的。”(身体尽量贴着地面、头不要抬得太高)
T:“你能为我们演示一下吗?”教师在幼儿演示的时候将匍匐前进的动作要领讲解一下。(身体怎么样,头怎么样,能不能抬得很高,手要怎么动)
(3)教师归纳总结
T:“原来他在爬的时候用到了我们身体的一个特殊的部位——手肘。(教师介绍手肘)这就是我们的手肘,我们在爬的时候手肘紧贴地面,通过手肘一前一后的移动,来带动我们身体前进。”
T:“孩子们我把安全过铁网的要领编了一首儿歌,你们想听吗?匍匐爬很简单,记住四点准没错。身体贴地面,头要侧一侧。手肘带动身体爬一爬,最后不要忘记屁股也放低。安全过铁网,本领练得好。”
T:“孩子们,我们也来用这个方法试一试好吗?”
T:“这次你们都成功了吗?”(如果还有不成功的询问他们为什么不成功,并请大家一起想办法找出原因。如投没有低下、屁股撅得太高了)
T:“那刚才还有个小朋友没有成功,请你们帮他找找原因。为什么他没有成功。”(请没有成功的孩子演示,请其他孩子找出他没有成功的原因。”
设计方案 篇6
为全面贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,进一步提高学校德育工作的针对性、主动性和实效性,按照“教好每一个学生”的目标和创建“全员参与与个别辅导相结合”德育工作体系的要求,根据上级有关文件精神和XX市中小学“德育导师制”实施方案(太教政宣〔20xx〕14号)文件要求,经学校研究决定,本学期继续实施德育(成长)导师制。
一、工作目标:
1.教好每一个学生。
2. 动员多方力量,整合多种资源,创建“全员参与与个别辅导相结合”德育工作体系。
3.实施结对辅导、集体活动相结合的形式,使德育与智育有机结合,真正落实“全员育人、全程育人、全方位育人”的思想。
一、工作原则:
1.发展性原则。德育(成长)导师的工作必须以促进学生的可持续发展为指向,在全面了解受导学生的基础上,师生共同讨论协商确定符合学生实际的发展目标.
2.个性化原则。德育(成长)导师要善于发现、研究受导学生的情感、智能、兴趣爱好等个性特点,开展个别化的教育,促进学生的个性发展。
3.人本化原则。德育(成长)导师要坚持以人为本,尊重学生的人格平等,真诚关爱受导学生,努力成为受导学生的良师益友。
4.渐进性原则。德育(成长)导师要根据受导学生的身心发展特点、道德水平和认知基础,循序渐进地进行教育,逐步提高受导学生的道德修养与学习能力。
5.保密性原则。德育(成长)导师在施导过程中,要尊重施导学生的个人隐私,不随意泄漏受导学生的思想、学习、生活等方面的问题。
三、导师聘任和职责:
1.德育(成长)导师的聘任:学校党员教师、德育干部、班主任、心理指导教师、退休教师、家委会成员和热心于学校德育工作的校外人士等作为德育导师的主要力量,学校教师自愿申报。
2.德育(成长)导师的职责:
(1)关注受导学生的思想、品德、行为上的细节表现,帮助、指导受导学生形成良好的思想道德品质。
(2)关心受导学生的'身心健康,对受导学生进行心理疏导和健康指导。
(3)关心受导学生的学业进步及个性特长发展,指导学生改进学习方法,提高学习能力。
(4)指导受导学生合理安排课余生活,引导受导学生参加积极向上的文化娱乐活动。
(5)与受导学生家长及其它科任教师沟通,全面了解学生德育(成长)过程中的各方面表现。
四、组织与管理:
1.成立“德育(成长)导师制”工作领导小组。领导小组负责全面领导我校的“德育(成长)导师制”的实施,德育办具体落实该项工作。各成员明确职责,经常、及时、细致地开展教育工作。
组长:王建忠(校长)
副组长:高惠娟(分管德育校长)、滕金花(德育主任)
组员 :戈亚芳(副校长)、顾建平(副校长)、李芳(德育副主任)、黄永刚(总务主任)、倪牡丹(教导主任)、张建良(教科室主任)、陆惠琴(人事秘书)、张静燕(心理咨询老师)。
2.建立几项制度
(1)导师聘任、培训制度:
根据自主、公开的原则,采取个人自愿申报和学校推荐相结合的方式,由学校德育(成长)导师制领导小组最终确定名单,颁发聘书。学校德育(成长)导师制领导小组定期组织导师进行教育学、心理学等相关知识的培训,举办导师工作研讨等活动,不断提高导师的育人能力和工作水平。
(2)学生德育(成长)档案袋制度。为每一位受导学生建立德育(成长)记录档案,追踪学生德育(成长)轨迹。内容包括:学生家庭及社会关系详细情况;学生的个性特征、行为习惯、道德素养、兴趣爱好等方面的情况;学生心理、生理、身体健康状况。
(3)谈心辅导与汇报制度。导师每周至少与结对学生联系一次,每两周至少一次谈心,要求学生每两周一次向导师汇报思想、学习和生活方面的情况。每次联系、谈心、辅导内容要有记录。
(4)家校联系制度。导师每月至少一次对学生进行家访(可以家长来校、可以电话联系、家校路路通等形式),每学期至少一次上门家访。形式多样,定期与不定期相结合。及时对受导学生本人及其家庭状况进行了解,并对其家庭情况进行简要分析,作出相关判断。
(5)定期活动制度。工作例会、个案分析、综合实践活动、外出学习等。
(6)导师考核奖励制度。每学期领导小组从档案积累、家访联络、谈心汇报、定期例会等多方面,对导师的工作进行一次全面考核。考核的结果与教师本人的评优评先和职称晋升挂钩。学校对担任德育导师的教师优先提供外出学习机会。学校设立“优秀德育导师”奖,每学期评比一次,并给予表彰和奖励。
五、注意事项:
正确处理实施德育(成长)导师制的三种关系:
1.正确处理德育(成长)导师与教学的关系。实施德育(成长)导师制的目的是为了纠正长期以来“教书”与“育人”彼此脱离的现象,通过德育(成长)导师制,真正落实教书和育人的有机结合。因此,德育(成长)导师既要关注受导学生的思想状况,也要指导他们学会学习,还要关心他们的生活,促进学生的身心健康发展。
2.正确处理导师与班主任的关系。班级是学校的基本组织,班主任是班级的管理者,实施德育(成长)导师制是班主任工作的有力补充,不是取消班主任,也不是以导师取代班主任,班主任也可以担任导师。在加强班主任工作的同时,将德育(成长)导师对受导学生的个别教育与班主任对班级的全面管理有机整合,两者相辅相成,发挥教育的整合效应。
3.正确处理导师与家长的关系。家长的一言一行直接影响着子女,导师应多与家长沟通,引导家长树立正确的人才观,掌握科学的教育方法。导师应尊重家长,讲究与家长联络的方法。
六、固定导师和流动导师安排:
略
设计方案 篇7
一、活动宗旨:
1、加强团队凝聚力与团队协作能力;
2、激发职员参与公司各项活动的热情;
3、加强和巩固职员对公司的管理制度、企业理念;
4、休闲娱乐,缓解工作疲劳;
二、活动对象:
音尚时代网城全体同仁
三、活动时间:
待定
四、活动地点:
渠县老龙洞
五、活动主办:
六、旅游线路:
待定
七、活动安排:
1、 在渠县到老龙洞的40分钟路程中,在车上组织全体职员及领导猜谜、男女同事集唱歌;
2、 就地组织全体参与的娱乐活动,包括文艺节目表演、企业知识竞答;
八、活动流程:
1、车上40分钟的猜谜与唱歌由文波主持,全体同仁积极互动;
1 踩气球;
比赛规则:男女同事分别到主持人文波,把男同事的右脚与女同事的左脚捆绑在一起,在每一组选手被捆的脚上扎上数量相同的气球,主持人宣布开始后,在5分钟(或10分钟)内各组选手可以相互踩爆对方的气球,主持人宣布时间到,那组选手睬爆对方的气球最多胜利
2过河拆桥:
准备若干块小垫板,每组发两块,让其中一名参赛者站在垫板上,双脚不可以碰到地面(否则淘汰),利用双脚交替踩垫板往前走,另一名参赛者则配合地移动两块垫板,让站在上面的队友快速前进,速度最快到达终点者获胜。
3 运气球;
比赛规则:男女组合方式同上,把男同事的.右脚与女同事的左脚捆绑在一起,将男女组合分成三个组,三个区域内分别放有10个气球,比赛开始后(音乐同时响起),A、B、C三组的成员可以任意在其它两个区域内拿气球到自己的区域内(每人每次限运一个气球),约数分钟后音乐一停,比赛即停止,参赛选手应立即停止气球的运送工作,此时三个区域内气球数量即为三个组的分数,分数最高的一组为获胜方,并发放奖品。
4 谁有我的气量大
每个队1人 共3人 看谁在3分钟内谁吹爆的气球最多胜利。
十、活动奖励:
1、文艺节目表演者奖品(数量待定):
请领导讨论决定,奖品为: 手机 手表 MP4
2、知识竞赛三个第一名的奖品(共3份):
请领导讨论决定,奖品为:******
3、 游戏“踩气球”一、二、三名的奖品(共6份,分三个等级的奖品):
请领导讨论决定,奖品为: 手机 手表 MP4
4、游戏“运气球”奖品(数量待定,10份之内):
请领导讨论决定,奖品为: 1000元现金 手机 手表
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