当看完一部影视作品后，这次观看让你有什么体会呢？为此需要好好认真地写观后感。千万不能认为观后感随便应付就可以，以下是小编为大家整理的参观蒙牛工厂观后感，欢迎大家分享。
参观蒙牛工厂观后感 1
蒙牛集团，一个被誉为比火箭跑得更快的品牌，他似乎那么遥远，是我们想象中一条早已跨越国际的乳制品生产线，他又确实就在我们身边，“每天一斤奶，强壮中国人”，是太阳初升时，伴在我们身边的一份温暖和安全。
面对金融业竞争的日趋白热化，建行准格尔分行以提升企业竞争力，赢在企业软实力上为宗旨，20xx年8月7日，组织部分员工赴蒙牛集团和林格尔基地进行了参观、学习，近距离感受了现代化的企业管理模式和经营理念。
中午12点30分，满载着取经的虔诚的建行参观团到达蒙牛和林格尔基地，顾不上打点饥饿的建行人争先恐后地来到蒙牛的生产车间。
曾几何时，“科技是第一生产力”是那么高深的一句口号，它几乎是机器大工业时代破旧出新的代名词，然而，蒙牛之行，映入建行人眼帘的先进设备和生产工艺，又一次从灵魂深处震动了我们。新的科技革命山雨欲来，蒙牛集团从生产环节入手，率先实现了自动化和流水线作业。偌大的生产车间，从挤奶、深加工、包装到产品出厂完全实现了封闭作业和机械操作，巡查生产过程的工人也是知识型、专家型熟练操作手。建行参观团成员赞叹蒙牛产品的质量靠得是每一个蒙牛人的责任和良心。“产品质量的好坏就是人格品行的好坏”，蒙牛人用点点滴滴的实际行动诠释着他作为乳业巨头最朴实的经营理念。
此时此刻，建行人也为推动建行各项业务发展深感肩上的责任重大。扩大业务，质量先行，在经济腾飞的内蒙古，在金融市场广阔的准格尔，建行准格尔分行再次实现飞跃没有捷径，依靠客户成长的建行，倚重企业人格和每一个建行人的责任和良心是建行保持发展、繁荣不言自明的法宝。
企业文化凝结了一个企业的最高目标、价值体系、基本信念及行为规范等基本软件，蒙牛集团无疑是一个高度重视企业文化的现代化集团公司。在参观蒙牛集团办公长廊过程中，我们随处可见蒙牛集团从细微处规范和要求员工的企业文化，整洁明亮的办公室、墙壁醒目位置、员工办公桌上、工厂草坪上在每一个蒙牛人挥洒热诚的地方，“你的表情代表你的工作态度”、“用事业留人，用感情留人，用适当的待遇留人”、“有德有才破格重用，有德无才培养使用，有才无德限制录用，无德无才坚决不用”、“骄傲的后面是毁灭，狂妄的后面是堕落;为了放射自己的光，无须吹灭别人的灯”等一系列警示标语以及蒙牛的发展史等叩击着我们的心。
踏入蒙牛集团，我们随处能感受到蒙牛文化的熏陶，蒙牛集团用文化培养人，用文化规范人，用文化造就一个团队，今天的蒙牛集团拥有一支能征善战、执行力、战斗力、向心力和凝聚力极强的学习型员工队伍。
有人说，二十一世纪的竞争归根结底是人才的竞争，为了适应时代发展需要，提升集团在现代企业竞争中的.实力，蒙牛集团每年都要组织新进员工在自己的商学院进行一周的封闭式培训，系统的学习蒙牛文化，蒙牛老员工每年也要“回炉再造”，不断学习新的企业文化，“用文化凝聚人心”也正是蒙牛集团成长的重要法宝。
以人为本是蒙牛集团多年来倡导的企业经营理念，他们以谦虚的态度服务客户，以热忱的关怀回报员工。在蒙牛集团，会议和学习是必不可少的，除了领导层每周一节的学习交流例会外，蒙年还有两个围绕蒙牛的企业文化进行的非常重要的节日——学习节和感恩节，其中，为加深和补充企业文化知识，每年11月份的最后一个周五是国际通行的感恩节，蒙牛集团将这一天作为一个特别重要的节日，对其合作者、支持者、消费者进行真诚答谢和感恩回报。
正因为这些无处不再的警醒、封闭式的培训、回炉再造以及感恩节、学习节的设立，使得蒙牛文化深入人心，企业团队的战斗力和凝聚力不断增强，蒙牛集团也因此创造出乳业界无数个第一，让他在短短的几年时间里从小兵成长为业界老大哥。为什么蒙牛用这么短的时间就能从行业中脱颖而出，这一点很值得我们深思。蒙牛人说“成功的秘诀就是将平凡的事情做得不平凡”，看似简单的一句话，看似平常的培训学习，看似偶尔对客户的答谢，正是这些平凡行动的日积月累，使蒙牛在短暂的时间赢得了客户，抢占了市场，才让小蒙牛成长为世界牛。
站在新的起点，蒙牛集团始终奉行“自由、平等、博爱” 的先进理念，让每一名员工有充分发挥自己才能的天地，让每一名员工都成为蒙牛集团这个跑出火箭速度的现代乳业巨头的引擎。“用事业留人，用感情留人，用适当的待遇留人”，蒙牛集团就是这样始终如一，为每位员工提供充分发挥自己潜能的舞台，也给了每位员工不菲的收入。蒙牛集团相信，员工有了满意的收入，蒙牛也就有了满意的员工。在关怀面前，蒙牛员工也把他们的热忱献给了他们的工作。在建行准格尔分行参观团进入蒙牛澳亚国际牧场后，在挤奶大厅，我们看到了蒙牛员工正紧张规范地挤奶、调试设备、细心地为每一头奶牛消毒以及旁边醒目的标语：善待每一头牛，因为她们都是母亲。我们为蒙牛人的责任和付出感动，也为蒙牛集团的人性和关怀感动，带着无比的虔诚来到蒙牛，建行准格尔分行看到了花园式地蒙牛园区，也感受了蒙牛精神，进行了一次取经者的精神洗礼。
新时代的蒙牛不作落伍的悠闲客，他正以更高的起点，在思想上、行动上不断充实着、爱护着自己的员工，办餐厅，通班车，建小区;蒙牛回报社会，为千所小学免费送奶。蒙牛掏自己的钱，为全体乳业做广告，鼓励国人“多喝一斤奶，健康中国人”，蒙牛甚至面对竞争者，也是力求和谐，不争而胜。和合化育，万物生焉。以维护行业生态环境为大任，放弃狼性竞争。正视我们身边有限的资源，正视我们人类的渺小，敬畏自然，尊重规律，以“无为”的精神和胸怀，而成就无所不为。
“太阳光大，父母恩大，君子量大，小人气大”。真切地感受蒙牛文化，我感受到：企业文化就是企业核心竞争力的源泉，是企业赢在新的市场大潮中的重要软实力。要进一步推动企业的持续发展，真正成为行业中的佼佼者，就要借助于企业文化力。物质资源终会枯竭，只有精神力量生生不息。建设企业文化是为了实现企业的使命，统一员工的思想、观念、态度、行为和价值观的导向。
蒙牛之旅，是一次虔诚的取经之旅，也是一次震彻心灵的精神洗礼。
参观蒙牛工厂观后感 2
昨天又去参观了一下蒙牛的工厂，主要是去看那个澳亚国际牧场。
所谓国际牧场，养的是外国牛，种的是外国草，更主要的是，用的是外国的养牛经验、先进设备，尤其是那四种挤奶设备。
去时正好赶上挤奶。感觉牛们都训练有素了，会一个个排着队去挤奶。在转盘式挤奶器上，牛们自己走上去，挤完奶会自己把挤奶器蹬掉，之后再自己走下来，井然有序;机器人式的最先进，完全不用人工。有趣的是，因为在挤奶的同时有精饲料可吃，竟有好几头牛在挤完奶后又排队进去，被“发现”后还舍不得走。
其他设施也齐全的很。牛们住有“卧厅”，吃有“餐厅”，挤奶有挤奶厅;住的地方两小时就冲洗一次，保持干净;吃的是经过精心配制、搅拌的`精饲料，每一口都营养均衡;每天挤奶还能享受按摩，同时还有“草原金曲”作伴奏。甚至还有专门的挠痒痒设备……以至于这里都被称为“牛的天堂”。
这样养出来的牛确实过得舒服，奶也产得又多又好——国际牧场出的“特仑苏”“奶爵特乳”的口感确实更加醇厚、香甜。
同去的两个外地客人不住地惊叹。为蒙牛的发展速度，也为老牛牛根生的智慧。《蒙牛内幕》那本书里也写过，蒙牛99年才成立，刚建立的时候厂房、奶源、市场什么都没有。如今其销售额已经超过百亿，这个品牌在中国乳业市场也立稳了脚跟。发展如此之快，原因应该是多方面的吧。但先进的管理绝对。
两次去蒙牛，给我印象最深的都是厂区里随处可见的标语牌。有的是人生哲理，有的是办企业的经验。比如“有德有才，破格录用;有德无才，培养使用;有才无德，限制任用;无才无德，坚决不用”、“听不到奉承是幸运，听不到批评是不幸”等等。这些有些是前人总结、被蒙牛抄来的，也有老牛自己想出来的，但每一条都惹人深思。另外，在办公区每个人的桌子前，还有一面镜子，上写“你的态度决定了你的工作状态”，车间里也有大幅的标语，提醒工人时刻注意产品质量。还有引自海尔的考核系统，鼓励每个人积极向上……所有这些，都形成了一种独特的企业文化，也正是这样的企业文化，使蒙牛所有人都能努力工作，使企业更好发展。
作为内蒙人，我为内蒙有蒙牛而自豪——不光是有好喝的牛奶、好吃的雪糕，更主要的是蒙牛也塑造了内蒙古的形象。而参观蒙牛，也让我在了解这个企业的时候，想到很多——企业的发展要考虑很多因素、协调各种关系，那么小到个人、大到国家的发展不也同样吗?蒙牛鼓励每一个员工用最好的心态工作，也用严格的规章制度规范员工的工作，使他们在工作中不断提升自己;个人也应该培养良好的心态和习惯来提高自身修养和能力;蒙牛照顾各方面的利益——奶农的、合作伙伴的、消费者的、员工的，寻求共赢;个人也得处理好各种人际关系，和他人和谐共处、在集体中共同进步;蒙牛还特别注重宣传自己，广告自不必说，出版《蒙牛内幕》、发展“工业旅游”(就是鼓励人们到蒙牛参观)，都是一次次成功的策划。现代人要发展，要在竞争中脱颖而出，不也同样需要让别人了解自己、推销自己吗?这些策略同样可以用于城市、国家的发展，当然这已不是我讨论的范畴。
蒙牛还在以令人惊叹的速度发展。真希望内蒙的其他企业、呼和浩特、内蒙古都能这样快速的发展……
参观蒙牛工厂观后感 3
坐了好久的车，终于来到了蒙牛工业园。
一位导游姐姐在参观大厅接待了我们，让我们稍等一会儿，我们就坐在大厅右侧的超市里，大口大口地吃起奶砖来。奶砖又甜又冰，奶味儿又浓，味道非常好。
这时集合了，我向导游姐姐跑过去，她开始带领我们走进生产车间，开始介绍牛奶生产线。
首先，我们看到了无数的管道。这些管道就像牛奶的`高速公路，牛奶在里面畅通无阻，被这些管道送往前方巨大的储存罐里。这儿的每个储存罐能容纳四顿奶，共有十六个排着整齐的队伍躺在那儿。
接着，我们来到了灌装车间。灌装车间里的灌装机，一秒钟能装挺多牛奶呢！在这里，我还看见了空中小车，它在轨道上行驶，能把需要的原材料送到某条生产线。
再往前走就是包装车间了，我只见二十四小盒牛奶乖乖地排着队进了机器，另一个机器入口则进包装纸。这时，机器将二十四盒牛奶抬起，在下面放上包装纸，又把牛奶放下，再把包装纸顶部往牛奶上一盖，一箱牛奶就包装好了。接着，一箱箱牛奶又被输送带送到机械手臂下，当机械手臂感应到牛奶达到十三箱时，它就会把这些牛奶排成一个正方体，再把它们送到智能小车上。
智能小车可聪明啦！它能感应前方有没有车，以免发生追尾事故。它还知道自己该把背上的牛奶送到哪个货架上呢。
我们走出了蒙牛工业园，心里还想着导游姐姐说的，那些机械手臂一个能顶十三个工人，那么大的车间里却只有几个工人在操控。我深深的感受到人真聪明！
参观蒙牛工厂观后感 4
深秋的周六，秋高气爽，云淡风轻，我和许多校园记者坐在宽敞舒适的大巴车里，一路欢歌笑语。猜猜我们要去哪儿？告诉你吧，我们要去蒙牛乳业（焦作）有限公司参观呢！想知道液态奶是如何生产的吗？那就跟我来吧！
大巴车穿过美丽的焦作高新区，不一会儿就来到我们今天的目的地。车刚停稳，我们就迫不及待地冲下车，想快点看看这个神秘的地方。进入工厂，只见一排排高大的厂房矗立在干净的厂区内。到了展区，我们面前摆放了各式各样的雪糕，真是琳琅满目、数不胜数。这时，一个讲解员姐姐走了过来为我们讲解，她今天主要为我们讲解该公司的生产线，让我们更加了解该公司。她告诉我们，因为现在是深秋，所以雪糕的生产线暂时还是待工状态，大家今天就看不到雪糕是如何生产的。上了楼，我们看到一个巨大的'厂房，原来这就是雪糕的生产线，厂房里有很多巨大的罐子，大家猜猜这是做什么用的？告诉你吧，这个叫“老化罐”，是用来存储雪糕的，把生产好的雪糕放进去就不会融化了，一共有86个呢。再往前走，就来到了液态奶的生产线，我们眼前呈现出一个十分壮观的场面：数不清的传送带在滚动着，上面摆放着整整齐齐的小盒子，像一个个等待检阅的小士兵。身着工作服的员工们把盒装奶分别放进箱子里，盖上盖子，贴上胶带，一箱液态奶就包装好了。这一切是那么井然有序地进行着，十分有趣。
最后，我们还和讲解员姐姐合了影。坐上回程的大巴，望着那干净整洁的蒙牛乳业（焦作）有限公司在我的视线中越来越远，我不禁向它挥手告别。再见了，蒙牛乳业（焦作）有限公司，谢谢你给我们上了一节生动的关于生产液态奶的课，谢谢你让我们度过了一个愉快的周末，再见了！
图为蒙牛乳业（焦作）有限公司的工作人员正在给校园记者讲解该公司的基本情况。
参观蒙牛工厂观后感 5
１月13日上午，我们市龙源湖学校近百名校园记者参观了蒙牛乳业（焦作）有限公司。
该公司环境优美，空气清新，厂区内不时有阵阵奶香飘过。带领我们参观的是该公司的一位讲解员，她告诉我们，蒙牛集团在全国共有72个生产基地，焦作基地生产液态奶、冰激凌两大系列。
在讲解员的带领下，我们首先参观了二楼的冰激凌生产车间。车间里有很多巨大的罐子，大家猜猜这是做什么用的？告诉你吧，这个叫老化罐，把生产好的雪糕放进去就不会融化了，一共有86个呢。往前走，经过特仑苏图片展览区，再跨过几个台阶，就来到了常温牛奶生产车间。常温牛奶车间分为预处理车间、灌装车间和包装车间三部分，左边是产品检测中心，只有经过检测合格的产品才能出厂。最后，我们又参观了红枣酸奶、杯装酸奶和妙妙乳三条产品生产线。在生产线以外，堆放的是已经生产出来的成品牛奶制品。
牛吃的是草，挤出来的是奶。牛奶制品的生产更不容易，是经过那么多工序才生产出来的，是很多叔叔阿姨们用辛勤的汗水换来的.，该公司门口的“百年牛奶”更是经过无数人的努力奋斗铸就的。
参观蒙牛工厂观后感 6
10月22日星期六，焦作日报社校园记者参观了蒙牛乳业（焦作）有限公司。
到了该公司，我看到一大片草地，就是没有看到奶牛。正感觉奇怪时，带队老师说：“这里是奶制品加工厂，所以没有奶牛。”
进了公司大门，我不禁惊呼：“哇，好大呀！”这里的工作人员说：“蒙牛生产线分为牛奶（乳饮品）和冷饮品两大类。我们上了二楼生产车间，首先参观冷饮品生产线，看到了密封罐。墙上还有一个蒙牛标志，工作人员给我们详细讲解了标志的含义：下面的一横象征着内蒙古大草原，上面的月牙象征着牛角，这个标志的颜色只有绿色和白色，象征着纯净无污染。
我们又参观了液态奶生产线。车间的房子又高又大，生产线很长很长。我们又去参观了库房。看着一仓库已经生产出来的乳制品，我的同学张冰倩说：“有纯奶，有妙妙，有酸酸乳，要不是有个大玻璃隔着，我好想冲进去喝一口！”
愉快的参观活动就这样结束了。通过这次活动，我明白了我们平时喝的液态奶是怎样生产出来的`，增长了我的知识，开阔了我的视野。我喜欢这样的活动！
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