程序员年终总结

2021-12-15 17:31:12 程序员年终总结

  程序员职责

  1、对项目经理负责,负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施,对小型软件项目兼任系统分析工作,完成分配项目的实施和技术支持工作。

  2、协助项目经理和相关人员同客户进行沟通,保持良好的客户关系。

  3、参与需求调研、项目可行性分析、技术可行性分析和需求分析。

  4、熟悉并熟练掌握交付软件部开发的软件项目的相关软件技术。

  5、负责向项目经理及时反馈软件开发中的情况,并根据实际情况提出改进建议。

  6、参与软件开发和维护过程中重大技术问题的解决,参与软件首次安装调试、数据割接、用户培训和项目推广。

  7、负责相关技术文档的拟订。

  8、负责对业务领域内的技术发展动态进行分析研究。

  程序员年终总结(精选10篇)

  时间真是转瞬即逝,一年的工作又到了年终,回顾这一年来的工作生活,想必大家收获不少吧,不能光会埋头苦干哦,写一份年终总结,为来年工作做准备吧!那么什么样的年终总结是你的领导或者老板所期望看到的呢?下面是小编整理的程序员年终总结(精选10篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

  程序员年终总结1

  光阴如梭,一年的工作时间转瞬即将成为历史,伴随着新年钟声的临近,我们不得不对20xx年做一次告别。在这年终之际,现对来公司这段时间里所作的工作总结汇报如下:

  1、erp项目的编码工作。

  了解新疆某某项目的背景、及计划安排,熟悉正义公司制度及业务流程,再到熟悉新能开发模式,之后我根据需求调研报告,从基本的数据库创建,到编码,完成了销售部、生产部、采购部、质检部四个模块的基本单据的制单、审核、选单、查询、打印等系列的编码工作;完成了正义项目的模块测试及流程测试。

  通过这段时间的努力,使我个人的耐心、细心程度及对工作的合理安排得到了锻炼,学会了在繁忙之中找条理,危难之中找希望。同时自己也有一些不足之处,一些细节地方技术上还不太成熟,还需加以学习与钻研。

  2、erp项目的实施工作。

  从十一月初开始进行某某项目的实施,每天早起赶在企业上班前赶到企业进行erp的实施。实施期间主要是软件的安装实施及对企业的erp系统的使用人员进行软件使用培训;纪录客户使用过程中出现的问题,晚上下班后加班加点将每天的小错误及客户变更修改完毕。

  通过这项工作,使我原本欠缺的业务能力得到了很大的提高,并学到了很多与客户交流的技巧及业务上的知识,更加明晰了erp系统的流程。但离一个成功程序开发人员的标准还差得很远,在今后工作中,定会多多注意,加以改善。

  3、帮助和使用手册文档的编写。

  帮助的编写使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用,为后期的oa开发也奠定一定的基础,使用说明的编写,使我更加加深了项目开发的整体思路与技术要点,总结了前期开发和实施中碰到的问题,并又一次的对软件整体进行了测试,对暴露出的小bug进行了最后的修改。

  4、利用工作之余的休息时间加强学习。

  在平时,注意收集有关pb方面的资料文件,提高自己的处理新问题和解决新问题的能力,并加强学习java及oa方面的知识(现转为学习。)为后期的工作打好基础。

  以上为本人粗略的个人工作小结,请领导审阅,如工作上有不到之处,请领导不吝指出,以便本人及时改正,从而能更好地工作。

  展望临近的20xx年,我会更加努力、工作上认真负责,再接再厉,更上一层楼。相信自己会完成新的任务,能迎接新的挑战。

  程序员的工作重在细心,所以,在以后的工作中,我将更加的细致认真,踏踏实实,为公司的发展贡献自己的一份力。

  程序员年终总结2

  岁月飞逝,半年的事情瞬间成为历史,新年钟声临近,我们热情地迎接离别的硕果累累的20xx年,即将到来的20xx年。截至本年末,现就来公司五个月的工作报告如下。

  1、定义ERP项目编码工作。了解新疆正义项目的背景、计划安排,熟悉正义公司制度和业务流程,熟悉新能源开发模式后,根据需求调查报告,从构建基本数据库到编码,完成了销售部、生产部、采购部、质检部4个模块的基本文档制作、审计、菜单、查询等。已完成定义项目的模块测试和流程测试。

  通过这段时间的努力,锻炼了个人的耐心、细心和对工作的合理安排,学会了在忙碌中寻找条理,在危难中寻找期待。同时自己也有一些缺点,一些细节上的地方技术还不成熟,需要学习和研究。

  2、实施定义ERP项目。从11月初开始实施正义事业,每天早起,在企业上班前匆忙向企业实施ERP。实施时间主要是对实施软件安装和使用企业ERP系统的人员进行软件使用培训。记录客户使用过程中出现的问题,晚上下班后加班,可以纠正每天的小错误和客户变更。

  通过这项工作,我原来不足的工作潜力有了很大的提高,学到了很多与客户交流的技巧和工作知识,使ERP系统的过程更加明确。但是成功的程序开发者的标准还有很长的路要走。在今后的工作中,我会多多注意改善。

  3、编写帮助和用户指南文档。多亏您的帮助,我熟悉了Dreameweaver和Fireworks的使用,为后期OA开发奠定了必要的基础,通过使用说明的编写进一步深化了项目开发的总体思路和技术要点,总结了早期开发和实施中遇到的问题,再次测试了整个软件,并最终修改了暴露的小BUG。

  4、利用剩余的休息时间加强学习。平时注意收集有关PB的资料文件,处理新问题,提高解决新问题的潜力,加强对Java和OA的知识(转换到现在的学习),为后期的工作打下基础。

  以上是本人的大致个人工作摘要。如果工作中有不足之处,请领导慷慨指出。这样本人才能及时纠正,更好地工作。

  展望即将到来的20xx年,我会更加努力工作,对工作有责任感,更加奋发向上,更上一层楼。(威廉莎士比亚,温斯顿,工作)相信自己会完成新的任务,迎接新的挑战。准备其他项目。

  程序员年终总结3

  去年差不多这个时候,我还是一名学生,看着同学们相继找到工作,表面不急,心里对工作多多少少都有点急切和盼望。投简历面试的过程非常折磨人,完全是自我打磨的阶段。没想到,没过多久,我就找到了。

  不得不说这一次求职我是认真的把它当作一个工程去做,客观得对自己进行了定位,而且非常重要的是明确我想要的工作到底是什么样的。我需要的是让我每天的8小时能够享受工作的快乐。

  今年2月14号,是我入职的时间,也是我从学生到职场菜鸟的过渡点,且不想我何时能成为职场老鸟,那一刻真的是激动,兴奋五点多就起床,反复确认公交是否正确,提前半个小时到达公司门口……刚开始是一个月的车间实习,老实说,很不习惯,只是看看书,看看车间人员的调试组装,偶尔也帮着做些琐碎的小事(毕竟在学校只是网上查查资料,坐着写写普遍的程序)。然后便是考验我专业的自我学习了,学习想象中不是很简单的C++编程。

  这里不得不说一句,我们的研究所,一个温馨和谐且富有战斗力的集体,而且还不乏八卦调节生活。每个人都特别,合作也会有摩擦,但是整体运作非常协调,开发速度和效率还是很高的,基本能按照周计划进行。从他们身上我看到不同的工作态度,生活态度。这些对我的职业规划都有着潜移默化的影响。现在我只是一个初出茅庐的菜鸟,需要的是一个有时间和肯耐心带我的领导,我很幸运,虽然领导很忙,但他还是能忙里找时间对我进行耐心指导。

  在这一年时间里,我学到了很多东西。每个人都是在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己。在这一年里自己也是在总结、审视中脚踏实地地完成好本职工作,现将这一年的工作总结如下:

  一、思想方面:

  严格按照一个程序员应有的素养要约束自已,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责,听从公司的安排,积极主动地参与开发工作,任劳任怨。

  二、工作方面:

  热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,按时上下班,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能基本按时完成。在这一年里,我本着把工作做的更好这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

  完成基于.net的用C#语言开发的元器件生产清单软件;

  初步完成订货软件的一个版本,现在仍在进行另一版本的订货软件编程,已经完成新版本的框架搭建,基本实现XXXX的订货功能;

  对XXXX上位机软件进行改进,添加了中英文切换功能,并在界面设计上有所改进,现在仍在根据品管部的测试进行改进中。

  这一年下来,我在技术上,主要是C++编程上,可以说是从无到有,且能利用有限的资源完成我的工作任务,也深化了我对面向对象的理解。

  三、存在不足:

  公司领导以及部门领导同事的帮助和指教,使我的工作有了很大提高,当然我还存在着很多不足之处,处理问题思路简单,不够成熟,工作中容易产生急躁情绪,需要更深入学习专业知识,提高自己的工作水平。

  展望临近的20xx年,我会更加努力、工作上认真负责,再接再厉,更上一层楼。相信自己会完成新的任务,能迎接新的挑战。

  计划如下:

  能够较好地完成领导所交代的任务;

  加强自身的专业学习能力,将C++等专业技术能深入地消化,能更好地使用

  面向对象以及设计模式;

  同时还有提高工作能力,能在有限的时间内,将工作保质保量的完成;在人际方面仍然要加强学习与实践,在和谐气氛中求得自身发展。

  程序员年终总结4

  从20XX年4月进入公司,至今已有9个月的时间。这9个月的时间里在公司领导以及商行同事的帮助、支持下迅速的融入到信贷的开发项目组中,非常感谢公司提供给我这样一个成长的平台,让我在工作中不断的学习、进步,不断的修正自己的不足。

  回首20XX年,抱着做一名有责任感的职业人,个人对总的工作情况还是比较满意的,项目过程中,在理解客户需求后,能迅速的完成功能的开发、测试,同时个人也在不断的思考去进一步完善项目内容以及提升系统效率的方法。作为程序员,20XX年对我而言是比较有成就的一年,一来工作中熟悉了信贷业务,了解了信贷的业务流程,二来从学习上获得了不小的收获。在新的一年里,我将更高效的去完成自己的工作,花更多的业余时间来学习信贷知识,学习新的开发技术。

  在过去的一年中,FasterSoft在商务运营方面还是取得了不错的成绩的,比如通过了国家双软认证,成为NEC的软件外包提供商,成为珠海移动的开发商,成为吉林大学珠海学院与中科大软件学院的科研实习基地,同时还获得了一些机构的相关资助,等等,这些成绩得益于每一个员工的努力工作以及公司管理层的良好决策,当然很重要的一点是得到了很多朋友与同行的大力帮助。

  成立一个公司并不难,难的是让它成长并发展起来,这需要我们充分利用各种资源,作为程序员出身,我认为自已在企业商务运作方面还是有很多的不足之处,比如有时较拘谨与腼腆,好象不太适应大场面,还有口才欠佳,现在在努力提高中,知识面也不够丰富,当年我曾号称是国内看书最多的程序员,什么文学音乐美术天文地理三教九流都通通阅读,但还是感觉不够,我是很羡慕余秋雨同学的,他好象什么都懂,而且讲起来有如长江之水滔滔不绝,黄河泛滥一发不可收拾,我看到福布斯作家财富排行榜中,他老人家是排首位的,阿蒙是一个艰苦的创业者,将他人家拿到这里来开侃,真是委屈了。

  我觉得人的精力是有限的,我渴望学习很多很多的东东,但有时感到力不众心,应该说程序员从事企业运营方面,虽然有诸多的不足,但也有好的地方,比如我们对人坦诚,思维慎密,逻辑严谨,擅长于分析,最主要是要有激情,脸皮要厚。随着公司的发展,我也期待自已不断地自我提高与完善。

  研发方面

  呵呵,这是我的老本行,应该说我对FasterSoft过去一年在研发方面的表现是满意的,很多人也许知道我是搞VC++出来的,FasterSoft成立之初也是以Microsoft的技术方向为主,但通过一年的发展,FasterSoft现在已形成了两个主要的技术方向:一个是以Microsoft的.net、C#、VC++、SQLSERVER等为主的研发团队,另一个是以JAVA、ORACLE为主的研发团队,公司的研发能力已达到较高的水平,对目前主流的开发技术都能运用自如,可以应付更高要求软件项目或产品的研发,这要感谢各位同事的努力学习与工作。

  在研发管理方面,我们也形成了自已的特色,我们没有照抄照搬什么规范标准之类的玩意,那些CMM啊,ISO啊,我们高攀不起,我们只是一家小公司,我们需要快速的反应,需要高效率的沟通与工作,我们每一个研发小组通常是3—5个人,根据项目或产品的规模来灵活分配人员,你可以说我们是小作坊式的,但那又有什么关系呢,关键是我们能在规定的周期内完成产品或项目的研发任务,这是最重要的,其它的让它们见鬼去吧,看看我们的研发TEAM,我想到一个名词:极限编程即XP,可能这是这样吧,我也没有时间去核准。

  市场方面

  这是我的弱点,也是我以及FasterSoft未来一年要重点提高的关键所在,我承认自已在市场营销的理论与实践方面都很缺乏,我也看了很多相关的书,但似乎不是看书就可以搞定的,中国软件业最弱的两个地方,一个是管理,另一个就是市场,面对日益猖獗的盗版以及摸不清搞不透的市场黑幕,我们是退缩还是前进?我开始的时候是很怕这方面的,用有限的资金去研发一个产品,我觉得有把握,但如果用有限的资金去投放在一个产品的市场上,我认为风险太高了,除非你的产品是非常独特的,只有你有,别人都没有,而且技术门槛很高,但试问国内有这种产品?

  因此我是保守的,我觉得最好是投入的时候就可以看到收益,比如做软件项目,做软件外包,我看得见收入,但新产品的市场投入,有时就好象把MONEY丢进去了大海里,或许我的分析更加说明了我在这方面的愚昧无知,但不管如何,作为一家企业,必须面对市场,面对竞争,你不能因为困难而停滞不前,软件项目与外包很大的程度是为了生存,以及积累经验,企业最终还是必须要有自已的核心产品,并去市场上实现价值。期待来年,阿蒙能在这方面有所突破。

  行政与财务方面

  这也是公司很重要的方面,很感谢我的下属能很好地工作,使得公司其它方面能正常稳定地运作。作为企业的管理者,必须对公司的财务状况一清二楚,并能很好地做预算,能准确地算出项目的收益值与风险,我们的头脑里想得更多的应是赚钱,而不是守钱。

  程序员年终总结5

  转眼这一年又将过去,尽管受到金融危机的影响,但我们部门,我们小组却是相当辛苦的一年,就感觉从年头马不停蹄地忙到了年尾。业务开发,技术能力以下总结下这一年中工作的情况。

  【门禁系统】

  年初办公室来安装了门禁系统,我也折腾了几个来回。主要是新的门禁系统跟我们旧的打卡系统的共存问题。我建议门禁系统仅仅使用它的门禁功能,不使用他附带的考勤功能,以免产生系统移植等额外开发开销问题。幸亏我记录了老的考勤系统的引脚接线,门禁系统的安装者没有接好老的考勤系统的接线,导致老的考勤系统无法使用。几经联系往复终于让两个系统能够共存,顺利正常的使用。

  【视频设备】

  随后日方提供了web会议系统,为软件园开tv会议提供了方便,不用来回奔袭了。web会议需要的硬件的采购任务交给了我。经过精挑细选选购了价廉物美的设备。在web会议的调试上也费了周折,起初的几次应该是由于设置原因导致跟日方的联络中回音过大,影响会议效果。在不懈努力之下,终于现在勉勉强强还算过的去,效果还行。

  【数据库讲解】

  期间有幸给学生们讲过一次数据库的安装课程。把常用到的sqlserver数据库的安装,以及oracle的安装作了演示和简单讲解。在讲授的过程自己也有些许领悟。

  【xx软件站】

  心里最大的一块石头要算xx软件站了。这个任务可以算是上一年的计划,一直都没有得以实施,在xx老师的敦促下决定一定要把这个网站弄出来。一方面现在服务器的资料越来越多,资料都比较分散。新人装机没有一个指导很难找到要装的东西在哪里。老人装软件等也很难找,非常有必要有这么一个导航,至少是个方便的列表告诉大家急需的软件在哪里。经过一段时间的奋斗,这个网站终于“犹抱琵琶半遮面”.虽然比不上什么花哨功能强劲的大站点,至少对于这个网站我也倾吾所学,运用flash,dreamweaver,ps等技巧灌注心血弄起来了。应该给大家带了些许方便,在之后的一些系统更新,xx的软件更新我都及时发布在了这个内部使用的网站上。期间也感谢xx老师常带来一些有用实用的软件资料。

  【新人培训】

  今年的新人培训我依然是培训的担当者,感受颇多,有自己的感受,也有对新人的想法。总体说来是很累的,一方面我担当一块的培训由早年的一周延长到两周,时间内容都增加了。并且放弃了很多休息时间来关心下新人。自我觉得应该是讲的比以往都详细。于是感慨来了,新人是公司的后备力量,我们培训的责任更加重大。新人很注重第一感觉,倘若教的不对,错了,很容易这错误的信息便先入为主。我最大的感觉是,有的知识点讲过了,解释过了,举例子了,演示了,好了,问了都说懂了。立即过一会儿再来问下马上又说不会了。汗。我觉得两方面都要总结,新人自身要总结牢记,熟记技术点精髓自身要非常努力。另一方面我们培训者,可能也要注意方式,方法,讲解技巧。有的东西我们是有经验的,用起来写起来都曾经有过感官的体验,但是新人不一样,新人没有经历过这些,一味的填鸭,他们忘的很快。他们需要时间积累,我们在他们入门的时候还要多点关心,多多指导,纠正他们的错误。我体验到了,给新人一定要多讲几遍,讲一遍是绝对不行的!且最好讲授之间要自己总结些典型的例子,让新人看一看。

  另外年尾也曾去xx院作过两天review的支持吧,感觉自己也要与时俱进啊。

  【服务器配置】

  今年我依然是部门这里的服务器总负责。自从服务器越来越多,测试用的,数据的,功能的等等服务器越来越多。对服务器的统筹管理尤为重要。服务器一出问题,好了大家手头的工作全部都会中断。重中之重啊!服务器多,管理维护也带来压力,所以在讨论研究之后,各组的服务器由各小组出人维护负责,我总负责及担当本组的服务器维护更新备份任务。一年来相安无事。对于日方要求更新的软件环境等,我都第一时间常常加班加点先自己试点是否成功,成功了则制作教程,发布在软件站上,之后全员公告。最有印象的是大夏天超热的一个周6,日我一人在办公室由于没有空调,汗流雨下,索性赤膊上阵。

  【上网权限】

  今年对网络加强了管理,特别对外网的访问进行了一系列的措施。我觉得效果还是有的,杜绝了员工上班时间上无关紧要网站,提高了工作效率。我对上网权限的管理进行了实施。对谁要开通网络,进行文档化地登记,定时开通关闭,做好记录。

  【申请服务器资料】

  以上说到服务器越来越多,但是总的来说服务器多归多,也都有相应的用处。有ap服务器,db数据服务器,文件服务器,打印服务器等等,还有各个小组用的服务器。基本都做到专机专用,尽量让一些功能空闲的服务器多做一些功能服务。年中我还对部门内使

  用的服务器进行整理归类,做了文档描述当前服务器负载功能情况,便于申请新的服务器,也是留一份记录便于日后管理。

  【公共上网机】

  由于加强了网络管理,上网的权限受到到限制,则有必要开辟公共上网区域。起初设置了1-2台,我安装部署了公共上网,且寻找了一些管理软件。日后公共上网机还是较少,又将一台空闲的机器进行了维护作为公共上网机。由于这些机器都是比较老的机器,非常容易死机,我得不时地关注他们,有的要拆拆弄弄的,有的则要换电源,换风扇换内存等等。感觉兼职了一份it机器维护的职责。貌似这一年除了品牌机的电脑,部门的电脑维修没有给外人来修理的机会。品牌机的故障我也事先把一道关,预先诊断一下。

  【ap新服务器】

  公司给员工升级换代旧的开发机器,多出的一台新的机器,我建议做ap服务器,因为ap服务器使用的人多,负荷量大,最好不再使用老的旧的总是死机的服务器。所以我也常常加班加点对更换了新的机器做ap服务器,还有软件的安装环境的配置,数据的移植等等很多琐碎的事情暂且不表。来年希望找个时间把db1的数据服务器也换成新的机器。现在已经常常死机了。

  【给与业务】

  在给与组里年头忙到年尾,常常加班加点放弃休假日。不知这是公司峥嵘好的征兆亦或又是对自己的另一种摧残。身体累,心累。在给与组里常常要对应一些困难的问题,有的时候很无奈,也仅仅有无奈来形容感情感受。一切的一切,唯独只有不断地提高自己来正面工作,直面每天的生活。学习业务,学习日语,学习技术。学会做人,学会处事,学会沟通。常常感慨我这一年最大的收获是什么。“圆滑”并不一定是一个贬义词,它是一种艺术,它是一种处事技巧,它是有的时候解决问题的唯一手段。在有一些分歧,有一些争论的时候,愚蠢的方法是方头方脑的去跟别人碰个头破血流,然后怀恨在心,终日郁郁寡欢似乎人家都跟你过不去似的。合理的,我领会到了,应该先放下自己的立场,站在别人的立场,静静地听他把他的想法观点完整的表达完毕。然后分析其合理性,提出自己的观点商讨到底谁的更好一点。有的时候也许对方的观念是错的,很不合理的,在不能改变事实情况的时候,学会承受,接受。

  团队合作,交流协调

  团队离不开互助合作,又过了一年大家又长了一岁。更加的成熟,愈发的睿智。对人更多了一份宽容,对事更多了一份忍耐。希望热烈激烈讨论的场景继续下去,哪怕整个面红脖子粗,不管结果如何,那是大家都彼此投入了用心了。有的时候常想,到底什么样是合格呢?什么样是完美?姑且不论完美,说说合格,或者讲坦荡。常觉得事情真真正正用心了,对待了,在力所能及的范围内发挥了自己最大的能量,bug永远测不完,程序永远没有完美。至少自己对得起自己的责任心,不存在侥幸逃避心态做好这件事情,品质之外道义上未尝不是可以了。一个人再强大,他也不是超人放在一个团队里,他顶多是个大水滴。一个人再弱小他也不应该被团队抛弃,哪怕它仅是个分子,他也是团队里不可或缺的一份力量,它必有它的发光灼热之处。

  工作态度

  这一份简单的报告怎可包括我一年的酸甜苦辣。心情,劳动,多年的`汗水,凝聚在泛黄的笔记本上。它是历史的见证,它是对我自己的肯定与鞭策。我决定换上新的笔记本,翻开新的篇章。一如既往…

  日语能力

  请再允许我给自己找一下借口。太忙了,没有时间看日语。空闲喘息的时间,我要放松下,我不会捧起该死的日语书!

  年初的时候我其实很失落因为组里大多数的都过了日语考级,尽管它不能代表什么,但是又拿什么来区别呢?如同文凭。该死的日语啊,骂骂咧咧中我还得悄悄拾起啊…

  不过随后我还是重拾了信心,因为我有我的价值,直面一切,努力弥补薄弱,其他的让别人说去吧。

  新的一年工作展望

  新的一年继续努力,继续提升自己的实力。日语技术都要双重进步。务必与时俱进。自己不升级不换代,就要被历史的年轮淘汰。

  对公司的意见和建议

  我觉得这个栏目应该改名,直接叫“发牢骚”,或者叫百姓上访。估摸着大家的年次报告书是否千篇一律的高调,或者网络download.或者不疼不痒的凑点字数。真正能说出心声的,真心想法的又有几何?

  程序员年终总结6

  进公司以来,本人尊敬领导,与同事关系融洽。为尽快进入工作角色,本人自觉认真学习本公司、本部门、本岗位的各项制度、规则,严格按照公司里制定的工作制度开展工作。在这近三个月的工作和学习中,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。工作以来,在领导的教导和培养下,在同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将这三个月来的个人工作情况总结如下:

  一、工作情况

  怀着对生活的无限憧憬,我进入了__科技信息有限公司。

  在试用期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力;工作细节中,我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新员工,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自己的热情;使自己在基层得到更多的锻炼。

  二、学习情况

  现在是我努力学习的阶段。"三人行,必有我师",公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚到公司的时候,对生产线上的一切都感到陌生而新奇。因为我之前没有过类似的工作经验,所以知道的也有限,但是在领导和同事的的热心帮助下,我受益颇多。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门,而且相对而言年龄要大一点,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间多和同事交流学习,在短短三个月中理论结合实践让我对IT技术有了真正的认识,这为今后的工作打下了基础。

  作为新员工,我经常思考的问题就是如何避免失误,特别是在试用期间,严谨的工作态度决定了自身的工作效率,为此我经常向同事请教。

  在公司呆了三个月,我接触了很多同事,就在接触他们的同时,我才知道在集体和谐相处是快乐工作的保证。无论是社会还是单位"为人处事"都是一门高深的学问。对于这门高深的学问,我目前首要做的是诚实做人、努力工作!

  三、思想情况

  作为一名新员工,我今后的职业生涯还很长,学习的机会还很多。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓,做出成绩。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。

  记得去年写总结的时候心情很差,抱怨了很多当时的工作以及领导花生,那个时候的愿望是找一份新工作。没想到刚进入12月我就找到了。

  不得不说这一次求职我是认真的把它当作一个工程去做,客观得对自己进行了定位,而且非常重要的是明确我想要的工作到底是什么样的。我需要的是让我每天的8小时能够享受工作的快乐。

  投简历面试的过程非常折磨人,尤其是我的处境(每天很大压力,完全是自我打磨的阶段)。

  我清楚地记得面试现在这份工作那天是某个周六,我的经理娃娃和技术主管T同意我周末面试。一共4个小时,那绝对是一个互相争取的过程。他们对于工作的热情打动了我,觉得和这样的团队合作一定可以有火花。

  真是幸运,当我正视错误,用行动做出改变的时候,找到了一份我要的工作。入职三周已经和团队磨合得很好了,用同事的话说就是觉得我已经加入很久了。

  这里不得不说一句我们的团队,一个老中青结合富有战斗力的集体,而且还不乏八卦调节生活。每个人都特别,合作也会有摩擦,但是整体运作非常协调,开发速度和效率都高。从他们身上我看到不同的工作态度,生活态度。这些对我的职业规划都有着潜移默化的影响。领导“娃娃”也非常合适我目前阶段对于领导的需求。如果说几年前我初出茅庐需要的是一个有时间且肯耐心带我的领导的话,现在的我需要的是一个可以给予我充分信任的上司。“娃娃”信任我,从刚进入公司就如此。在熟悉产品阶段我提出的问题和建议他都认真的听了,而且给我时间让我按照自己的想法作出修改。后来我也喜欢把新想法跟他说,当我们带着创意去和老板谈的时候他是我坚强的后盾。

  程序员年终总结7

  随着20xx新年的脚步的步步临近,20xx年即将在忙碌与充实中过去。在这个辞旧迎新、万象更新的时时刻,对20xx年工作上的收获,知识的丰富,经验的增长以及问题不足的暴露进行一系列的总结,并明确来年的目标,以盼能惩前毖后,在新的一年中有更好的成绩。

  1.20xx年的主要工作

  1.1武警黄金部队矿业权管理系统(7月—10月)完成的主要工作:

  1)参与武警黄金部队矿业权管理系统的功能测试。

  2)参与武警黄金部队矿业权管理系统的文档编写。

  3)参与完成武警黄金部队矿业权管理系统的BUG勘误工作。

  4)参与完成武警黄金部队矿业权管理系统向Oracle数据库的升级工作。

  5)参与完成武警黄金部队矿业权管理系统Oracle版本的功能测试以及BUG勘误工作。

  1.2国界审界工具(10月—至今)1)参与国界审界工具设计方案的编写

  2)国界审界工具的程序原型代码的编写(进行中)

  1.3有色地质调查中心网上申报系统(12月—至今)

  1)参与有色地质调查中心网上申报系统的代码编写(进行中)

  2.20xx年的经验和教训总结

  自七月入职以来,主要参与了两个项目,现对这两个项目进行总结。

  武警黄金部队矿业权管理系统是我参与的第一个项目,也是入职以来投入精力最多的项目。在这个项目中我对Web编程开始了解和熟悉,对MSSQL和Oracle数据库的差异开始了解。在这个项目中投入精力最多的是从MSSQL版本迁移到Oracle版本,这个过程中不仅仅是对数据库知识的丰富和提高,还是对网站系统的整体架构和细节编码的认识和提高。在后期对系统进行优化和修改的过程中,也重点学习了Ext框架的部分应用,使得该系统从当初的Bug多,界面不一致的状况得到了明显的改善,最终项目圆满结束。

  经验:MSSQL和Oracle数据库之间差异,Ext框架的应用,输入检测的方法和应用

  教训:重视细节不能忽略小问题,进行重复工作不能大意,考虑问题要严谨

  完成武警黄金部队矿业权管理系统之后,我参与到了国界审界工

  具的开发中。这个工具涉及到部分图像处理的知识以及GDI的编程以及后期要迁移到的新的开发框架DevComponents,这对我来说都是不小的挑战。从功能的设计,界面的设计,功能的开发的过程中,解决问题的同时也学到了很多东西。

  经验:DevComponents框架的简单使用,GDI编程的知识。SQLITE数据库的简单使用

  教训:考虑用户的实际需求而不是主观臆断

  3.展望20xx

  希望能在20xx年能在20xx的基础上技术更上一层楼,能对数据库以及GIS的知识进行系统的学习,完成今年尚未完成的国界审界工具的编写,积累知识和经验,为即将到来的其他项目做好准备。

  程序员年终总结8

  好久没来csdn了,今天上来看了好多人的年终总结.在想我是不是也该总结一下了呢?

  这一年发生的大事,第一,结婚;第二,离职;第三,面试;第四,新公司入职

  第一,结婚

  在2012年家里人的催促下,我终于妥协,在2013年2月2日,我结婚了.结婚当天,婆家开了十六辆车去我家接亲,让我家赚足了面子.而我和老公也拥有了自己的小家,又多了一份责任,要照顾好老公,要好好孝敬公公婆婆,要尽量做一个好的儿媳妇……

  第二,离职

  上一家公司离职的原因是由于公司的管理层太乱,全是老总家的亲戚,有功劳人家早都抢走了,出了问题了,都跑你身上来了,在上一家干了一年多的时间,这家公司是我来青岛的第一家公司,当时来青岛的时候面试了好多家,也接到了好几家的offer,最后定为这家也是考虑了好久了,没想到最后以这样收场.

  离职的过程中出现了n多问题,一直拖着不放我走,让我给解决之前遗留的所有问题,离职单子上不给签字……

  老总说:“没事,让她走,咱之前的代码都有注释,很容易上手的,你做php的也能改java的代码……”当时伤我的心了,不过我也很庆幸,我终于可以走了.但是我离职之后,公司多次给我打电话,让我回公司解决问题,要挟我如果不解决问题,上个月的工资就不能我发了.我当时也是刚结婚没怎么有钱了,去了两次.事后越想越憋屈,最后再给我打电话,我直接说:“工资我不要了,你们爱怎样怎样吧!但是有一点,你们公司别再想招到java的人了……”最后工资给结了,一分没少.这让我明白,对那些耍赖的人,就不能有好脾气.

  第三,面试

  面试了好几家公司,但是人家都说我到了结婚生孩子的年龄了,都不肯给我机会.还有几家是和之前公司有关系的,一听我从上家公司出来的,打电话去之前公司,之前公司的人黑我,导致面试没有成功.面试了几家都没有消息,我也挺灰心的,当时都想着要转行做其它的了,但是最后我面试了现在这家公司.这家公司总共好几面,而且给我出了一个sql语句的问题,当时没答上来,以为没戏了呢?后来老总直接给我打电话说我通过面试了,当时心里那个高兴,周末回家和老公好好庆祝了一翻.

  第四,入职

  新公司入职做新的项目,刚开始过的时候项目组只有两个人,后来慢慢发展起来了.而且现在在这个项目组干的也不错,通过半年多的工作,我也得到了很大的肯定,现在的同事给我起外号:“大牛”,出现解决不了的问题,也会来问我,我也很乐意帮他们解决.如果之前我知道这个问题,算是重温一下知识,如果我不知道这个问题,我解决了这个问题,也算是学习了一些新的知识.

  我知道我根本就不厉害,我也根本就不牛,尤其是刚刚看了几个人的总结,我更认为我在他们面前就是一只小菜鸟,我现在也没有过多的经历去学习了,下了班就回家看看电视剧过过惬意的生活,导致之前的一些知识也忘掉了一些.但是我现在在考虑,我还能在这个行业待多久,北京有朋友怀孕后还继续干这个行业,但是我现在不是在北京,我在青岛.而且我现在和我老公都是分着的,只有周末才能见一次.这些种种的问题一下子涌入我的脑袋,不知道该怎么解决,感觉脑袋快要炸了.而且婆家这边公公婆婆年纪大了,都急切盼望着要抱孙子,说实话我也想要个宝宝,但是我现在和老公没在一起,如果怀孕了没有人照顾我,一个人回到出租屋里,难免不会胡思乱想,万一再得个抑郁就……不敢去想这些,也不知道自己该肿么办!只能走一步算一步了,只能希望自己能在这个行业走的长远一些.希望在不久的将来,我的这些问题都能得到一个很好的解决方案。

  程序员年终总结9

  一、计算机

  这些只是提高班必须要学习的技术,可是米老师说过,这些东西只要给够你时间,总能学会。大家都在学,掌握是迟早的事,只不过时间有长有短。看到自己的学习历程,也感觉到自己的这一年没有白费。虽然现在自己的进度不快,学习的时候老是爱钻牛角尖,查起资料,深究起问题来没完没了。所以学习的效率也不会太高,学习的时候经常停下来思考问题,但经常跑偏。“盲人摸象”、“囫囵吞枣”老是做不好,师傅也老说我,不要学的太过仔细,学到不到黄河不死心的地步。

  学习原本就是需要交互的,不是一个简单的线性学习。也就是说,很多时候一个新的知识不是学习了就能真正的理解了,这时候可以暂时的放下来,继续后面相关知识的学习,通过进一步的学习,才能对以前的知识有了深入和深刻的理解。虽然这个思想在刚进入提高班的时候就知道了,思想上移,可行动却没跟上,以后还要继续改进,落实到行动上才可以。

  二、英语

  对于英语的学习可以说是走走停停,磕磕绊绊。说白了还是意志不坚定,“坚持”这两个字谈何容易。回顾以前自己的英语总结,真是感受颇深啊。每一篇都在反思自己的懈怠,说好下个月要改进学习方式,改变学习方法,坚持每天学英语。可是每次都是坚持了没几天就又懈怠了。每每到了月末就会感觉没有东西可写,这里也就不在过多介绍了。只有在暑假、寒假、十月一这样比较长的假期才能坚持每天的英语学习。

  自己分析了一下原因,感觉自己学习英语时是靠兴趣来学的,每次拿到一个新的材料的时候,就会感到很有趣,一看就刹不住闸。可是看过一遍以后,要是再看第二遍、第三遍就开始看不下去了。如何培养自己持续学英语的兴趣着实重要。就最近学习的Paul叔材料以及以前学过一遍的赖世雄英语来说,最开始听,跟着读,感觉很有意思,尤其整个屋子一起读,那种感觉,你要是不读出声来都不好意思。可是听了三遍Paul材料以后就开始不愿意再去听了,可以说是没有兴趣了吧。

  英语的学习是持久的,和计算机相比之下,确实英语的学习更难。但是如何能提升自己的感觉尤其重要,还要继续探索才行。

  三、自考

  今年是我第一次参加自学考试,听师哥师姐说,自学考试就跟你的期末考试差不多,突击学习几天就能过。这个道理我们都懂,但那不是米老师的根本意思,老师是希望通过这个自学考试来锻炼我们的时间管理和学习方法。考试那都只是顺便的事,只要好好利用二八定理,就可以让你的学习更加的轻松。

  我最开始由于担心时间不够,就只报了两门自学考试科目。虽然最后都过了,但是也有考前紧张突击的体会,并没有严格按照三步走的战略来学习课本。我感觉最后能够通过是团队的力量,最后临考的那段时间,我们小组每天晚上会讨论问题,讲课,猜题等。对我们的考试很有帮助,但是这些东西要是提前做的话就不用那么的着急了。通过自学考试,也让我体会到了团队的力量是无穷的,知识是通过交流和分享来获得的。而不是一个人在那里埋头苦学,那会一点效率也没有。

  思想上移

  米老师的思想有很多,以前也有师哥专门总结过那些经典的话,做成了米老师语录。我们也在提高班待了有一年多了,这些思想早已潜移默化到我们的脑子里,当然,这些也只是第一步:接受。至于能不能用到生活中去改变,还要看自己。

  说道这些思想,我感觉最重要的就是——积极主动。也是高效人士七个习惯里面排第一位的。首先我承认,自己性格内向,很少积极主动。这种现状一直维持到20年的暑假。之前的一年里,没有担任过任何职位,也没有进过委员会,没有主动找过老师,更没有主动上台发过言。真正开始改变我的要从作品展开始说起,作品展期间,我们的作品很荣幸的被选上,在学府展示以前是长达一个星期的彩排。那段日子过得很漫长,可以说是这一段时间的磨练将我的勇气和自信激发了出来。

  后来暑假结束时,米老师说我不够积极主动,也是那时,我加入了机房委员会。然后被分到了服务器部门管理五楼机房。在刚开学的那段时间,感觉自己不能胜任机房管理的工作,自己的技术和能力都远不及那些早就加入机房的人。可是师姐的一番话,让我又重新振作起来。她说技术不是最重要的,不会咱可以学,如何管理成员,如何为人处事才是最重要的。即使你会的东西再多,如果你不能很好的让大家信服你,帮助你,是什么事情也做不成的。就这样,随着经验的积累,现在已经对机房的工作轻车熟路,也算是比较核心的机房管理成员了吧。

  当然,这只是积极主动的一个表现而已,这也告诉我们,思想上移固然很重要,只有落实到行动中去才能真正体现出来。

  总结:

  20xx年已经过去,留下的是满满的成长和收获,当然也有着遗憾和失落。生活就是如此,没有苦恼,没有困难,哪来的快乐和喜悦。最让人开心莫过于解决问题,克服难题后的欣喜和激动。让我们保留下那瞬间的美好,迎接新的一年把。奋斗的日子还很长,还有很多的挑战在等着我们,保持一颗积极向上的心,培养解决问题的能力。相信所有的问题都会迎刃而解。

  程序员年终总结10

  时间一晃而过,转眼间到公司已经半年多了。这是我人生中弥足珍贵的一段经历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮助,在生活上给予了我极大的关心,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了大发人“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气。在对公司各级领导肃然起敬的同时,也为我有机会成为公司的一份子而自豪。在这半年多的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作如下汇报。

  一、通过培训学习和日常工作积累使我对XXXX公司有了一定的新的认识。

  在5月中旬我来到了xxxx公司信息科技有限公司参加招聘,经过几轮面试和笔试,终于能够有幸加入了xxxx公司这个大家庭,在我进入公司时我拿到的第一份资料就是公司介绍和新员工入职说明,当时只是觉得公司很正规,很强大。在和部门领导以及项目经理交流后,感觉公司很亲切,很温馨。对其它方面就不太知道了,特别是对视频监控几乎一无所知。通过三个月的亲身体会,对智能交通和公司有了一定了解。公司的理念在平时的工作以及项目开发时体现的淋漓尽致,本人对公司的理念非常认同。公司发展不忘回报社会的壮举,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,这是xxxx公司能发展壮大的重要原因。在十年左右的时间实现跨越发展的确很不容易,在智能交通行业深入发展是xxxx公司的雄心壮志,也是凝聚人才的核心动力。现在公司在视频监控以及安防行业起到了举足轻重的地位,今后还将更加辉煌。

  二、遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提高。

  爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这半年多的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,半年来从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈,一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。

  三、认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。根据目前工作分工,我的主要工作任务是

  (1)参与公司软件项目的开发与测试;

  (2)负责安徽省路警联合指挥中心软件系统的维护工作。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的开发人员应当具有良好的语言表达能力、扎实的技术能力、较强的逻辑处理能力、灵活的应变问题能力、有效的对外联系能力。在参与项目开发的过程中,发现很多看似简单的工作,其实里面还有很多技巧。

  四、不足和需改进方面。

  虽然加入公司这个大家庭已经半年有余,对开发技术掌握的还不是很深,对发现问题的处理还不是很全面,对分工的工作还没有形成系统的计划。随着对公司和工作的进一步熟悉,我也希望能够在今后的工作中更加迅速的提升自己的业务能力以及技术能力,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力做好开发人员的本职工作,把自己的工作创造性做好做扎实,为项目的开发以及公司的发展贡献自己的力量。

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