时间一晃而过,一段时间的工作活动告一段落了,回顾这段时间的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,制定一份工作总结吧。我们该怎么去写工作总结呢?以下是小编整理的文明村镇创建年度工作总结,希望对大家有所帮助。
文明村镇创建年度工作总结 篇1
一、指导思想
巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持贴近实际、创新内容、创新形式、创新管理体制和工作机制,紧紧围绕“建设经济发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的目标,继续加大基础建设投入,扎实推进思想道德建设和文化建设,努力提高人的综合素质和社会文明程度。深入开展群众性精神文明创建活动,营造良好的社会环境。
二、主要任务
(一)重视思想教育,加大宣传力度。村民道德深入开展教育,要继续按照《公民道德建设实施纲要》和《肃州户村村规民约》,发挥党员干部的表率作用,有效遏制封建迷信、聚众赌博以及铺张浪费等陈规陋习,严厉禁止虚假短信诈骗行为,净化社会风气,引导青少年走合法就业之路。大力弘杨和培育民族精神,继续广泛宣传八荣八耻,增强荣辱观念,让群众自觉遵守道德规范。
(二)努力提高乡村文化。积极配合和组织有关部门来我村开展各种形式的活动,借此来增进全体村民的文化科技知识,推广实用技术,医疗卫生常识,丰富百姓的精神文化生活;继续推动“休闲文化中心广场”的建设,利用好“休闲文化中心广场”,文化活动是农村必不可少的娱乐,它能为村民创造欢聚的机会,它能使人与人之间相互沟通,增加友谊,还能净化心灵,抵御不正之风。我们要充分利用“休闲文化中心广场”这个活动场所,让百姓自娱自乐,并适时举行文艺汇演、篮球等文体活动比赛。
(三)开展争创“文明家庭”活动。利用争创“文明家庭”,增强集体凝聚力、号召力,扎实开展农村“家园清洁行动”,形成尊老爱幼、男女平等、x和睦、勤俭持家、邻里团结的良好风尚,提倡晚婚晚育、优生优育,自觉实行计划生育,积极开展“关爱女孩”行动。
(四)加强公民道德建设。依据《公民道德建设实施纲要》,从文明礼仪、公共秩序、镇村环境等方面入手,大力倡导文明健康的生活方式和行为习惯。利用举办讲座、知识竞赛和征文比赛等多种形式,加大宣传教育力度,着力解决不文明待人、不爱护环境、不规范服务、不遵守秩序等突出问题,强化广大群众的道德意识。切实抓好新村民教育,经常性组织礼仪、法律、计生、卫生知识讲座,有效提升新村民素质。
三、具体要求
1、加强领导,完善机制。继续健全党委统一领导,党政齐抓共管、各负其责的工作格局。要加大对精神文明建设的投入,要建立相应的考评机制和激励机制,使精神文明建设充满生机和活力。
2、狠抓队伍,提高素质,在队伍建设上,要体现示范性。努力建设一支高素质的精神文明建设者队伍。进一步增强精神文明建设工作者的责任感、使命感、紧迫感。按照能力强、业务精、作风正的要求,进一步加强精神文明队伍建设,不断提高思想理论水平和工作能力。
3、多办实事,狠抓落实。要把为群众办实事、办好事作为精神文明建设的第一选择,想群众所想,解群众所虑,谋群众所求,千方百计地解决与人民群众工作生活密切相关,群众反映强烈的热点、难点问题。
4、加强调研、指导实践。要多走访农户,多进行调查研究,对精神文明建设中出现的.新情况、新问题进行调查研究,增强精神文明建设工作的针对性、实效性。
“美的空间,人的乐园,以民为本,为民造福”,这是我们的追求,也是全体村民的希望。我们作为最基层的领导班子,是实现这一目标的实践者,在大家的共同努力下联中村一定能成为我镇一颗靓丽明珠,成为名副其实的“精神文明村”。
文明村镇创建年度工作总结 篇2
一、宣传创建思想,树立创建意识
村党支部、村委会认真落实创建计划,建立创建工作领导小组,配备专职创建领导干部,在村民中掀起创建文明村、文明户、文明人的热潮,利用有关会议和广播宣传创建文明村的重大意义和任务要求,组织广大党员干部、村民统一思想,提高认识,把创建工作宣传到家喻户晓。明确创建工作与经济发展的关系,围绕经济工作抓好创建工作,做到人人懂创建,人人重视创建,人人参与创建,形成创建氛围,树立创建意识。
二、抓好创建促发展,努力实现经济工作新突破
因户制宜,分类指导,积极拓宽农民增收渠道,以农民增收为突破口,大力发展高效农业经济,提升科技含量。发挥人力一技之长,努力增加经营性、工资性收入,鼓励引导劳动力转移。村两委积极引导,搞好长效服务,努力实现经济发展有新飞跃。
三、抓好村办实事建设,为创建文明村打下坚实基础抓好建设规划,落实建设任务,办好实事工程
1、落实完成本村公共服务中心建设。
2、整修村级道路硬化率100%。
3、新增河道绿化、道路绿化,村庄绿化率达到45%以上。
四、抓好精神文明建设,加快文明村建设步伐
1、扎实抓好“文明家庭户”的创评活动,提高广大党员干部、村民农户参加创评的.自觉性,做到评比形式多样化,达到自报组评、村审核上报审批。真正做到评比讲风格,评比促提高,评比上水平,促进文明家庭评比活动有效开展。
2、加x制宣传力度,抓好社会稳定综合治理工作。广泛开展法制教育,深入进行创建安全文明村活动,普及法律知识,以法治村,以德育人,教育广大青少年学法、懂法、守法。提高全村村民遵纪守法的自觉性,及时调处民事纠纷,把矛盾化解在基层,提高村民自治能力,推进社会风气好转。
3、宣传计划生育基本国策,扎实抓好计划生育工作。强化领导,建立组织,配备专职妇女干部,以人为本,积极做好一人一事工作,提倡晚婚晚育、优生优育,继续做好计划生育工作。
4、加强土地管理法的宣传教育力度,明确土地管理的重要性和必要性,增强广大村民爱护土地、保护土地的自觉性。坚持农民建房上规划集中点居住的原则,严格履行审批手续方可建房的原则,杜绝违章建房,做到土地管理制度化、规范化,真正达到珍惜土地人人有责。
争创文明村是我们今年工作中首要做好的工作之一,列入议事日程,奋发进取是关键,奋力拼搏,自我加压,扎实工作,争创一流,为早日实现文明村而努力奋斗!
文明村镇创建年度工作总结 篇3
一、建立领导机制
为了计划工作高标准高质量完成,实践“三个代表”重要思想,村委成立创建文明村工作领导小组:以支部书记xxxx为组长,村委副主任xxx松为副组长,xx、xx、xx、xx等为小组成员,具体任务明确,责任细化到人。看准版权所有
领导小组订出计划指导具体创建工作,并组织实施监督检查,发现问题及时纠正。组长负总责抓全局,小组成员各司其职,各负其责。
二、丰富创建工作内容
制定创建文明活动的具体要求和任务、标准,将活动内容、方法步骤通过村民代表大会向全体村民宣传,做到家喻户晓,人人皆知,落实到每个人。
通过广播和公示栏向全体村民宣传年度创建文明活动工作计划,接受广大村民的建议和工作监督。
根据县委会议的精神,制定各个创建文明目标。
1、加强精神文明建设
xxxx年计划创建文化活动中心,加强科技文化、思想政治教育,让社会主义精神文明占领农村阵地,不断提高广大群众的科学技术水平和政治修养。全面推进遵纪守法光荣户活动,遵纪守法户,五好家庭,双文明户达标率9以上,让群众精神面貌有一个更大的改变。同时我村地处乡驻地,加之集贸市场,人流量大,要加强治安联防工作,坚决杜绝刑事案件的发生。
2、美化横沟村地理环境
要充分发挥地处乡驻地的优势,在城镇建设初具规模的基础上,加快小城镇建设步伐,群策群力搞好村内道路的清障养护,疏通排水沟,美化村容村貌,让人有一种舒适的感觉。
3、继续加强计划生育工作看准版权所有
计划生育工作是创建文明活动的必要条件。要按照计划生育法的要求,继续加强20xx年度计划生育工作:计划生育率达1,人口出生率控制在1‰以内,按时完成四项手术及双月查任务,参查率达97以上。
4、搞好新型农村合作医疗
在中共中央及各级人民政府的大力推行和支持下,村委会宣传发动群众积极参加新型农村合作医疗,全村农户参加率达9以上。要始终如一支持和推进新型农村合作医疗,切实解决农民看病难的'问题。
三、完善管理制度
按照县、乡党委政府文明建设的具体要求,建立严格规范的管理制度,实行标准要求,半年小评,年终总评,并与年终报酬挂钩。年终由村民代表组成考评小组对创建文明工作领导小组成员的工作情况进行总评,并把评比结果通过广播公示栏进行公布,好的表扬奖励,差的进行批评教育,以吸取经验教训,推进横沟村物质文明和精神文明全面发展。
文明村镇创建年度工作总结 篇4
一、组织建设
村“两委”由村民民主选举产生,班子成员素质高、民主团结、廉洁勤政、求真务实、热心服务,领导能力强、作用发挥好、得到群众的一致好评和信任。在综合治理、计划生育、安全生产、经济发展、普法、文化活动等各方面都成立相应的组织并建立健全相应的制度,有力推进我村各项工作的综合发展。同时,我村成立创建文明村领导小组。
二、思想道德建设
建立学习制度,采取集中学习和分散学习的有机结合,在日常工作中加强学习,把学习和宣传教育有机结合,广泛深入地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想,《党章》和党的知识、法律法规、时事政治、科技文化知识,爱国主义、集体主义、社会主义思想教育和社会公德、职业道德、家庭美德教育。通过学习和教育,干部、党员正式思想素质和为群众服务的'本领大大提高,“两委”班子团结协调,形象良好、办事得力,热心服务,群众信任。广大群众法制观念、道德观念、文化风尚、爱国热情、集体主义思想都大幅度增强,奔小康、创建文明的积极性和自觉性大大提高。
三、村民自治建设
依法召开村民大会,建立村民自治章程和村规民约。综合治理实行村民自治,成立领导组和建立制度搞好“三村建设”即依法治村、民主管村、科技兴村,规划落实,机制完整,实施有效,成效显著。通过努力,干部群众法制意识加强,自觉遵守法律法规,并积极同违法犯罪做斗争,充分行使民主权利,自觉履行义务,计划生育实行村民自治,自觉学习并遵守计生法律和政策,计生率稳定。实行村务季度公开,民主监督,大事和村民关心的热点实行“一事一议”,并及时公开,村民充分享有民主权利,干部实行民主评议。进入考核,接受群众监督。
四、科教卫生建设
村办立阅览室,各类法律法规、报刊杂志,科技文化资料内容充实,对学习宣传和提高村民科技文化知识起到阵地作用。全村家家户户拥有彩电,收视良好,极大丰富了村民的精神文化生活。组织科技文化活动,起到宣传教育的效果,又丰富了群众文化生活。组织培训学习科技知识与交流,开展农技知识培训和科普知识宣传,使广大村民学科学、用科学、信科学,用科学科技致富。反对封建迷信和邪教组织,随时宣传和配合有关部门做好卫生防疫工作,严格预防控制传染病的流行。
五、遵纪守法建设
建立制度,成立普法宣传组,各小组设立宣传员,采取与日常工作相结合,专门组织学习宣传,板报标语宣传等方式进行普法教育和道德理论教育,使广大村民法制观念、科学观念增强,革除陋习,反对封建迷信。严扫黄、赌、毒,自觉遵守法律法规,履行义务,认真执行国家政策,并坚决同违法犯罪作斗争。村民讲文明礼貌,团结和睦、尊老爱幼、互助互爱风气日盛、村风民风纯正良好,针对典型的先进事迹和好人好事进行记载和加以宣传表彰,村成立调委会等一系列组织,及时有效调解民间纠纷。防火防盗,夜间巡逻,有效地维护治安,保持社会稳定,普法治安资料齐全归档。
六、经济发展建设
面临新形式,结合实际,我村经济文化发展多元化,一是鼓励村内砖厂扩大生产,切实帮助解决问题;二是鼓励村民种植养殖,组织村民定期收看远程教育,增长种植养殖知识;三是积极推动村民就业,帮助村民在砖厂就业100余人。四是继续落实“五保”人员保障措施,优惠扶持残疾人和五保户。
七、社会事业稳步发展
一是抓好基础设施建设,生活条件明显改善。农田水利基础设施建设上一个新的台阶;加强村庄的环境卫生整治工作,落实保洁人员,生活环境“脏、乱、差”问题得到彻底治理。
二是坚持计生基本国策,确保出生人口质量。坚持开展流动人口计划生育摸排和登记工作,有效避免外来人员违规生育现象的发生;加大对采取避孕节育措施服务对象的随访力度,巩固提高了综合节育率;成立计划生育协会。
三是大力发展农村卫生事业,加快医疗保障体系建设步伐。大力实施新型农村合作医疗制度,努力提高广大群众参加新合医疗的积极性,全村90%的群众参加新合医疗。80%以上加入农村养老保险;不断丰富群众文化生活。组建具有地方特色的的秧歌队、龙灯队等。
四是开展长期不懈的普法教育,加强社会治安综合治理。设立治保民调委员会和普法宣传员,定期利用聚会、板报等形式进行法制宣传和安全生产教育,建立和健全村规民约。广大群众的法制观念和安全生产意识普遍加强,社会秩序良好。
八、完善创建机制,注重实效
1、深入发动、形成合力。开展文明村建设,必须紧紧依靠广大人民群众的参与。村党支部、村委会在思想发动、组织动员上下工夫,发挥团、妇等群团组织的作用,积极引导群众正确认识新农村建设的重大意义,调动村民自觉投身文明村建设。
2、强化标准,保证进度。按照文明村建设的标准,制定详实的目标规划、规章制度、文明规范、村规民约、创建指标等内容。排出各项建设序时进度表,并抓紧落实,尽快组织实施。
3、强化责任、明确奖惩。各责任人要强化责任意识和全局观念,密切配合,通力协作。全体村民都要认真协助、配合支部、村委的文明村创建工作。
我村要在镇党委、政府的正确领导下,在相关部门的直接指导下,发扬成绩、纠正不足、努力争取、不断创新,使各方面工作做得更好,成为名符其实的文明村。
文明村镇创建年度工作总结 篇5
20xx年,我局精神文明建设工作在市委、市政府的领导下,在市文明办的关心指导下,按照精神文明考核细则测评体系的要求,坚持四个文明一起抓的方针,以提高文明素质建设为根本,以创建文明单位为载体,围绕后勤服务保障工作深入开展了群众性创建活动。现将一年来工作开展情况总结如下:
一、加强领导,健全机构
为切实加强对精神文明建设的组织领导,局党组高度重视,成立以党组书记、局长担任组长,领导班子成员为副组长,各科室负责人为成员的精神文明建设工作领导小组。把精神文明建设责任目标和内容纳入我局的总体工作目标,制定了工作计划,坚持精神文明建设与后勤保障服务和机关事务管理工作统一规划部署,统一组织实施,统一督促检查,统一评比考核,结合本单位实际设立了奖惩制度,形成党组统一领导,班子齐抓共管,全体干部职工自觉参与创建的工作机制,确保了精神文明创建活动有组织、有领导、有督促,健康有序的开展。
二、主要工作开展情况
(一)加强公民思想道德建设,提升干部职工道德新境界
结合“公民道德宣传月”活动,以“做文明有礼的彭州人”为主题,广泛发动全局干部职工从自身做起,从身边小事做起,着力培养公德意识和公共意识,不断提升文明素养。
(二)推进未成年人思想道德建设,营造未成年人成长的良好环境
加强未成年人思想道德建设是一项事关全局的战略性任务,也是公民道德建设的基础工程。结合我局工作实际,精心组织,切实担负起未成年人思想道德教育的重任。
(三)开展丰富多彩的文化活动,营造文明和谐的节日氛围
在全局广泛开展群众性节日民俗、文化娱乐、体育健身、爱国卫生和科普宣传活动,以深化拓展“我们的节日”主题活动为主线,引导广大干部职工进一步了解传统节日、认同传统节日、喜爱传统节日、过好传统节日。在“春节”、“清明”、“端午”、“中秋”、“七夕”、“重阳节”等传统节日里,组织开展了中华经典诵读、祭奠革命先烈、关爱老人、民俗表演等形式多样的活动。通过活动的开展,使全体干部职工不仅在欢度节日中增进了情感,增加了相互交流,而且进一步树立了文明、和谐、喜庆、节俭的`现代节日理念,促进全局的精神文明建设。
(四)继续深化文明城市创建,努力营造舒适的工作生活环境
结合文明城市创建工作要求,一方面大力开展城乡环境综合整治“进机关”工作。积极做好行政中心办公区域“硬环境”建设。按照“管理模式数字化、环境卫生精细化、车辆停放规范化、督促检查经常化”要求,高标准、严要求整治行政中心办公区内外环境卫生。
三、存在的不足及下一步打算
精神文明创建工作是一项需要与时俱进的长期任务,我们的创建工作还存在一些有待加强的薄弱环节,如资料收集归档,活动记录还需提高标准,全体干部职工的整体文明程度还需提高。今后,我们要在巩固精神文明建设取得成果的基础上努力做好四个方面的工作。一是不断创新,包括工作标准创新、程序创新、活动内容和方法载体创新;二是以点带面,促进整体工作水平的提高;三是不断加强管理,健全机制,形成精神文明创建工作的激励机构;四是全面增强全体职工参与创建工作的主动性和积极性,提高创建质量和效果。
文明村镇创建年度工作总结 篇6
我们xx村位于横沙岛东部,村域面积1.02平方公里,可耕地面积1271.8亩,其中果树面积710亩,生态林面积309亩,绿化率达67%。xx村下辖8个村民小组,共346户,总人口880人。
近年来,我村认真贯彻县、乡文明创建工作部署,近以十八大精神为指导,以建设社会主义核心价值体系为根本,以倡导文明新风,提高农民素质,发展农村经济和改善村容村貌为重点,深入开展文明村创建活动,提升农村精神文明建设水平,提升公民文明素质和社会程度。我村先后荣获上海市平安示范小区、xx县生态文明村、xx县财务规范化村、xx县廉洁文化示范点等荣誉称号。现将近年来创建工作汇报如下:
一、健全组织,完善机制,夯实创建基础。
(一)是加强组织建设。近年来,村党支部始终以“强核心、壮基础、办实事、凝人心”为宗旨,加强创建工作的组织领导。村里成立了以村党支部书记张炳松任组长,村委会主任袁卫华为副组长,两委其他成员为成员的创建工作领导小组,直接领导、指导和协调文明村创建的`有关事项,确保各项工作深入有序地开展。
(二)是完善工作机制。结合本村实际,制订20xx—20xx文明村创建规划,把全村各项工作纳入创建规划当中;同时,我们把创建任务进行层层分解,明确职责。与此同时,为确保工作进度和质量,我们建立工作交流会制度和村情、民情调研制度,切实找准创建工作的切入口,提高创建工作的针对性和实效性。此外,我们还深化开展了党员结对活动,了解结对户的工作生活情况,倾听群众呼声,关心群众冷暖,传递党的路线、方针、政策,从而树立了党员干部在群众中的良好形象,有力地推动了创建活动向纵深发展。
(三)是浓郁创建氛围。为使创建工作家喻户晓,人人皆知,我们分别召开了党员、村民组长和村民代表会议,印发宣传资料,大力宣传文明村创建工作的目的和意义,使创建活动人人皆知,深入人心。与此同时,充分利用标语,刀旗,村、队级宣传栏等途径进行广泛宣传和动员,不断浓郁文明村创建氛围。
二、加快建设,加强管理,优化创建环境。
一是完善基础设施建设。一是规范村委会所在地的标识和环境建设,派专人每天早上升挂国旗。二是加强村文化宣传阵地建设,除党务村务公开栏外,设置了廉洁宣传栏、综治宣传栏、健康教育专栏、队务公开栏、路灯道旗等;村卫生室达市甲级卫生室标准多年,并已完成了上海市郊区村卫生室标准化建设工作。三是在居民点集中的区域建设了2个公共绿地,总面积达1200平方米,为居民提供了休闲、锻炼、娱乐的场所。四是在全村范围内实现了道路硬化,做到了白色马路户户通,总长度达6.04公里,其中建成科学健身路2条,村内垃圾箱房、公共厕所、消防器材设置一应俱全,有4个健身点,安装了健身器材45个。五是有公共巴士站点一个。六是村内集中居住区有线电视入户接通率达到97%,农户改厕工程完成率达到100%,并对全村范围进行了“点亮工程”,共竖立路灯盏。七是村内办公实现了信息化、网络化,同时,村内还设置了村民培训中心、农家书屋、法律援助站、调解室、咨询室、警务室、党员活动室、多媒体综合放映室、农民一点通等等。
文明村镇创建年度工作总结 篇7
近两年来,xx县审计局在连续两年获得省级文明单位和市级文明单位的基础上,继续保持高昂的创建热情,不断加大创建力度,丰富创建内容,提升创建质量,扩大创建成果,推动审计事业在新的起点上实现新跨越。
一、目标引领,立体推进,突出抓好五项工程。
一是以领导班子建设工程为重点,按照“思想政治素质强、领导发展能力强、务实落实创新精神强”的标准建设班子,通过发挥领导班子的核心表率作用, 不断增强凝聚力、向心力、战斗力,为机关文明创建提供坚强保证。二是以审计质量建设工程为重点,按照“党委政府满意、上级审计机关满意、人民群众满意”的要求强化审计监督和服务,不断提升审计质量和水平,打造审计精品,以出色的业绩刷新文明创建成果。三是以机关作风建设工程为重点,按照“依法审计、廉洁从审、监督有力、服务高效”的标准从严治审,以良好的形象展示于社会,以过硬的作风为文明创建提供有力支撑。四是以审计信息化建设工程为重点,按照“办公设备自动化,信息传递网络化”的`标准,大力推进计算机审计系统的建设,用审计信息化建设成果为文明创建注入新鲜活力。五是以扶贫驻点村建设工程为重点,抓城乡共建,为新农村建设提供支撑。
二、寓创于审,大展作为,着力打造三大品牌。
履行审计监督职责,突出重点,强化服务,发挥审计机关免疫系统功能和建设性作用。一是更新理念,打造勇于创新的品牌。跳出传统的审计思维模式,拓宽视野,实行三个转变,由事后审计向事中、事前审计转变,由财政财务真实合法性审计向绩效审计转变,由纸质性账证表审计向计算机联网审计转变。二是秉公执法,打造敢于审计的品牌。围绕管理漏洞查履职责任,围绕账目疑点追案件线索,揭露一些较为隐藏的违法违纪问题,审计后,及时移交有关部门立案查处,对违法违纪行为人起到了震慑作用。三是胸怀大局,打造优质服务的品牌。围绕党和国家重大政策方针贯彻落实情况,加强涉农资金、社会保障资金、扩大内需新增投资项目资金、医疗教育收费等审计力度。
三、以人为本,科学育人,扎实开展五大教育。
局里坚持以人为本,把提高审计干部政治业务素质作为育人的方向,在机关内大力开展五大教育。一是思想政治教育;二是业务技能教育;三是法规法纪教育;四是道德规范教育;五是革命传统教育。
四、规范制约,从严治审,坚持构建四个机制。
一是从责任入手,构建组织保障机制。实行局长、书记牵头挂帅,领导班子成员分工负责,一级带一级,一级抓一级,做到事事有人管,项项有人问,保证各项工作任务和措施得到贯彻落实。二是从制度入手,构建行为规范机制。建立完善党建工作、审计工作等一系列规章制度体系。三是从监督入手,构建管理制约机制。建立审计质量复核、审计风险防控等一系列制度。四是从考核入手,构建奖惩激励机制。制订审计质量考核办法,通过考核和奖惩,激励先进,鞭策后进。
五、丰富载体,拓展内涵,大力营造四种氛围。
一是让健康元素入视野,营造提示告诫氛围;二是让高雅文化进机关,营造激励向上氛围;三是让爱心善举传社会,营造和谐共进氛围;四是让健康快乐强身体,营造团结关爱氛围。
文明村镇创建年度工作总结 篇8
一、加强领导,精心组织。
在新形势下,大力开展文明村的创建活动,是加强社会主义精神文明建设的必然要求,也是办事处社会各项事业发展的客观需要。办事处党委、办事处总揽立足全办事处的经济建设、社会发展和精神文明建设大局,把加强社会主义精神文明建设摆到十分突出的位置来抓,统一规划,统一部署。
一是把精神文明建设作为我办事处提前基本实现现代化的战略任务。制订了办事处文明村建设的总体规划、具体目标、任务和措施要求,并结合实际加以量化。
二是建立强有力的领导班子,创建文明村的工作领导小组由办事处主任担任组长,办事处党委副书记担任副组长,有关线上领导为成员,创建领导小组每月召开工作例会,汇报上月工作,部署下月方案,及时总结经验,认真解决创建活动中存在的问题。
三是把创建文明村子的具体各项进行分解,实行班子成员挂钩驻点各居(村)委会及各自然村的工作联系制度,加强对创建文明村的工作联系。
四是建立和健全了精神文明建设组织网络,加强文明办建设。各村(居)都配备了一名宣传员,基层宣传网络工作得到加强。
五是广泛深入地开展创建文明集办事处的宣传发动工作。
近三年来,我们坚持宣传舆论为先导,利用各种宣传形势,造其声,结其果,共开辟宣传柜窗、宣传栏xx处,印发宣传资料xx份,悬挂横幅标语xx条,树立形象广告牌、永久性宣传牌xx个;使创建活动家喻户晓,深入人心。
二、深化教育,提高素质。
1、狠抓党员干部教育。
深入学习重要思想,并以此理论武装党员干部队伍,指导实践工作。
一是坚持每月一次的党委中心组理论学习制度、机关干部的周一学习会制度和党支部每月一次的'党员活动日制度。党委中心组的学习,做到有内容、有计划、有记录、有体会、有考核。尤其在开展xx学教活动中,坚持“重点在党员、普及在群众、提高在干部”的教育原则。全办事处党员、干部统一思想,统一认识,做到原原本本地学,结合实际地学。
二是加强党员教育,集中组织全办事处党员干部,上了《加快农村社会主义精神文明建设》以及农业和农村现代化教育专题辅导课,使全办事处党员的精神面貌、思想观念、工作作风等都发生很大变化,增强了党性和党组织的凝聚力和战斗力。
2、认真贯彻《公民道德建设实施纲要》。
近年来,对全办事处党员干部、企业职工、农民群众、学生进行了公民道德教育。在学校通过举行升旗仪式、入团、入队宣誓仪式,对学生进行生动活泼的爱国主义教育;通过开展中学生暑假社会实践、夏令营等活动,使他们逐步树立了正确的世界观、人生观和价值观,切实培养青少年学生的爱国主义情操。在各自然村中大力开展“爱村、爱家”以及形势教育,把爱国主义与“爱厂、爱岗”结合起来,努力提高群众的思想道德觉悟。在“六·一”、“七·一”、“十·一”、元旦期间,举办了文艺晚会,卡拉ok赛、知识竞赛、中小学生征文比赛等爱国主义系列教育活动,教育形式贴近生活,寓教于乐。
通过多种形式,使广大群众进行文明用语、文明行为、文明生活方式的宣传教育,使遵守社会秩序、讲究卫生、礼貌待人、邻里和睦、敬老爱幼、见义勇为等基本准则逐步成为人们的行为规范。1234
文明村镇创建年度工作总结 篇9
20XX年以来,我局妇委会年初即根据县妇联的工作要求和指导,切实有效地开展了“巾帼文明示范岗”创建活动工作,汇报我们在创建“巾帼文明示范岗”活动中的主要做法和成效简要总结如下:
一、领导重视,措施有力
20XX年年初,我局妇委会即将此项工作的开展向局领导作了专题汇报,得到了局领导的高度重视,成立了创建领导小组,由局长任组长,纪检组长任副组长,局有关股室负责人(女干部)为创建领导小组成员,并做到分工明确,责任落实。同时,我局以巾帼文明岗创建各项教核条件为标准,制定了《大宁县工商局创建“巾帼文明示范岗”实施方案》,按照方案有关要求有声有色地开展了创建活动。
二、确立重点,统一思想
为切实有效地开展创建活动,20XX年以来,我局在创建活动过程中,先后召开了全体工作人员动员大会、领导小组的工
作会议、妇联参加的指导会议等,做到思想到位、人员到位、措施到位。要求同志们保持良好的精神面貌和文明优质的服务,为创建“巾帼文明示单位”奠定了牢固的思想基础。与此同时,我局根据妇女同志的爱好,每年在“三八妇女节”都要按照单位惯例召开妇女同志们专有的坐谈会,颁发纪念品、中午妇女同志们会餐,并放假半天或举行廉歌红歌大家唱等,为妇女同志们创造了一轻松的娱乐环境。
三、完善制度,狠抓落实
根据创建单位的实际情况和行业特点,我局制定了大宁县工商工作人员着装制度、接待制度、奖惩制度等九项相应的管理制度。我局的全体工作人员统一穿着规范的工商制服,佩带工作牌,每个人都仪容端庄整洁,接待群众时统一站立服务,使用礼貌用语,遇到外地的群众统一说普通话。通过制定和完善各项规章制度并很抓落实,使我局创建工作有标准,评比有依据,奖惩有政策的科学化,规范化和制度化轨道,推动了创建活动的深入开展,将责任落实到人到位。
四、加强培训,提升素质
我局在创建“巾帼文明示范岗”的`过程中,进一步认识到只有人的素质提高了,服务才能跟上,创岗工作才能取得更好成效,因此局领导十分重视人员的培训和再教育,积极鼓励女同志参加学历培训和业务培训,狠抓综合素质教育,同时经常开展形式多样的体育比赛、党团活动、文误活动以及社会公益活动,如:在“七一”召开演讲会、元旦召开文艺晚会等等,让女职工们思想素质、文化素质和业务素质不断提高。
总之,一年来,由于得到县妇联领导的关心支持、我局领导的重视及全局妇女同志们的共同努力,使我局的巾帼文明创建工作取得了初步成效,受到各级领导和群众的一致好评。在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识还有好多不足之处需要继续努力完善和改进。在今后的工作中,我们将继续发扬团结、奋进的集体精神,用自己的刻苦、勤奋、细心、与爱心认真地对待各项工作,热情接待每一个前来办事的群众,让他们高兴而来满意而归。做到想群众之所想,时刻以工作为先,在工作中锻炼自己,在学习中提升自己,以自身良好的言行和风范,树立良好的工商形象,为大宁经济建设工作再创新佳绩、再做新贡献。
文明村镇创建年度工作总结 篇10
我委根据市委、市府的总体要求“全面建设小康社会”,加强精神文明建设,以党的十六大和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕市委市府的中心工作,全面开展我委精神文明建设工作,创建文明景区,~地完成了年初的工作目标,现就全年工作总结于后:
一、加强理论学习
按照中央要求,再次掀起“三个代表”重要思想新高潮,我委认真组织学习贯彻“三个代表”重要思想,机关干部每人写出心得体会,谈个人感想。认真学习贯彻党的十六大、五中全会精神,并把会议精神认真传达到了企业、农村、机关、学校、社区,送进了千家万户,我们始终把“三个代表”重要思想贯穿到精神文明建设的各项工作之中,为全面建设文明景区、构建和谐**起到了积极的推动作用。
二、强化~宣传
我委通过广播、板报、墙报、简报、标语等各种~宣传工具,把精神文明建设的内容、意义、目的等进行了广泛的宣传,张贴标语500多幅,其中固定标语不少于200幅,较好地营造了精神文明建设的良好氛围,使进了物质文明和政治文明建设的良性发展,为**经济的'发展提供了精神动力和智力支持。
三、增强化文明创建意识
我委认真开展文明单位的规划和创建活动。今年辖区内的文明单位创建工作进行了科学合理的规划,创建重庆市级文明单位、**市级文明单位、镇级文明单位。开展文明村、文明社区、文明家庭的建设和评选活动。
四、推动爱国卫生运动
结合“禽流感”预防工作,开展爱国卫生运动,切实转变群众卫生习惯。今年来,我委从未放松过预防“禽流感”工作,每周及时上报有关情况,关心群众生活,关心群众身体健康。为使群众环境卫生意识提高,我们经常组织城镇低保人员进行大规模的卫生大扫除,城镇卫生状况得到了大改观,这次旅游卫生城市检查受到上级领导一致好评。
五、努力落实《纲要》
我们认真开展道德知识、道德规范的宣传教育活动,通过知识讲座、知识竞赛、案例宣传等多种形式,认真贯彻落实《公民道德建设纲要》,使我委干部群众较好地做到了“爱国守法,明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”。一年来,我们“以人为本”,重点抓了对党员干部的道德教育,使他们牢固树立“全心全意为人民服务”的思想。对青少年的品德教育,较好地使他们在潜移默化中达到自身思想修养的升华。
六、开展文体活动
为了提高人民群众的文化生活,提高文化生活品味,根据群众的要求,成立了龙潭湖社区老年腰鼓队、舞蹈队,丰富了**场镇文化生活,为推进**群众健身运动、民间文化活动起到了示范作用。7月份,**洛维之夏“星宿丽景”文化艺术节在**水广场举行,精彩的节目和丰富的内容吸引了数百名观众驻足观看;11月,**首届农~动会在**中学举行,成为了景区6000多村民的一大盛事;社区居委会组织的歌舞队,每周在“星宿丽景”定期演出,丰富了景区人民的生活。
这一年来,虽然我们在精神文明建设中取得了一些成绩,但是离新时期精神文明建设的要求,还有一定的差距,思想守旧,制度建设还有待加强,基础设施建设较为落后,但我们有决心和信心在今后的工作中扬长避短,寻找不足,使我委精神文明建设工作迈向一个新台阶,做出新贡献。
文明村镇创建年度工作总结 篇11
今年以来,我们始终把精神文明建设工作做为一项经常性工作来抓,并在工作中不断完善,以精神文明建设促信访工作开展,以信访工作开展带精神文明建设,做到两者相互促进、共同提高。现将一年来的工作总结如下:
一、思想高度重视,加强组织领导。
一是根据实际情况及时调整了以局长同志为组长,副局长为副组长,各室负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室,精神文明建设工作有人抓、有人管,有具体人员负责实施。
二是做到年初有精神文明建设工作计划,年末有工作总结,定期召开会议,研究和安排精神文明创建工作,严格按照工作计划实施。
三是加强班子理论学习,每月、每季度都有学习计划、学习安排,不断提高对精神文明建设的.领导能力。
二、精心安排部署,活动扎实开展。
一是加强思想道德教育,加大文明礼仪的学习。定期组织机关干部认真学习党的各项方针政策,不断加强机关干部的思想政治教育。组织开展文明礼仪知识竞赛活动,先后组织机关干部到兄弟县市区信访部门学习相关业务,机关干部思想道德素质不断提高。
二是以创优争先活动为契机,在局机关大力开展“创建学习型机关科室”、“文明接待科室”、“群众满意示范岗”等活动,组织全局机关干部开展“信访文书规范化”问答、信访接待技能培训等一系列活动,在丰富和活跃机关工作氛围的同时,使机关干部政治素质和业务素质进一步提高。三是按照区委、区政府要求,积极组织机关干部参加文体活动、义务植树劳动,踊跃参与爱心捐助、受灾地区和贫困人群救助等社会活动,热心支持各项社会公益事业。
三、健全规章制度,工作规范有序。
今年,我们在原有机关工作制度的基础上,结合工作实际进一步健全和完善了各类制度。
一是文明创建制度。进一步健全和完善了机关工作文明服务规范制度、机关安全防范制度和机关文明创建奖罚制度。
二是内部管理制度。进一步健全和完善了局机关政治学习制度、局机关卫生管理制度和局机关考勤等制度。
三是工作业务制度。进一步健全和完善了领导干部接待群众来访制度、领导包案化解疑难信访案件制度和机关干部下访制度、矛盾纠纷排查制度等。通过不断健全和完善相关工作制度,我局机关工作质量不断提高,从去年以来,我局共接待各类群众来信来访276批次1600余人次,立案转交协调办理各类信访案件56件,化解各类矛盾纠纷100余起,为促进全区社会大局和谐稳定做出了积极贡献。
四、加强基础建设、营造浓厚氛围。
我局机关在搬入新的办公大楼后,在资金十分紧缺的情况下,对环境卫生及时清理,严格要求单位职工讲究办公环境卫生,随时保持干净卫生。
一是投资建设了局机关文化长廊,制作大型固定宣传栏2个,安装文化宣传玻璃版面8个,制作大型喷绘宣传版面近20平方。
二是投资更新的局机关办公桌椅、增添了电脑、复印机等现代化办公设施,进一步改善了办公条件。三是协调区机关事务管理局为我局新增办公房屋1间30余平方,专门用于局机关文化活动场所和图书阅览。四是对单位办公区的环境卫生及时清除,要求每天对厕所、门窗及办公区的楼梯进行清扫,并保持每天过道、楼梯无乱堆乱放现象。五是及时购买了室内必备的垃圾桶、纸篓、痰孟、烟缸、扫帚、拖把等公共设施,并按单位卫生制度放置合理,整洁。
文明村镇创建年度工作总结 篇12
为促使同学自觉养成良好的生活习惯,营造具有特色和个性的寝室文化,我们生活部开展了“文明宿舍”检查评比活动。本学期的检查评比工作,于第二周开始筹划开展,召开我院全体卫生委员会议,安排各项相关工作,收集整理我院宿舍名单,更细化评分标准,量化评分结果,于每周周三对我院学生宿舍进行常规检查,将卫生检查结果及时反馈给各寝室,使各个寝室及时掌握各自的卫生情况,以便督促各个寝室有针对性的进行卫生清扫。在全院范围内限数目评比“文明宿舍”,以大大鼓舞同学们争当优秀寝室的积极性,这样文明寝室检查评比活动不仅会大大改善大学生的`就寝环境,而且能培养大家的竞争意识。必要时向领领导、老师反映。通过这次文明宿舍创建,我们物电学院生活卫生部结合实际,认真落实布置。同学们积极参加于文明宿舍的创建中,在我们生活卫生部及各宿舍舍长的积极带动下,宿舍“卫生、安全、纪律文化等都有了进一步的提升!
现将本学期文明宿舍创建工作总结如下:
一、领导高度重视
1、在接到学校相关通知后,我院相关领导高度重视,多次强调此次活动的重要性及其深远意义;要求大家积极提高意识,统一思想,全面动员,认真贯彻;争取通过此次活动营造“健康、和谐、安全的宿舍氛围”,在宿舍成员之间形成“团结互助,共同进步”的和谐关系。
2、我院辅导员老师还多次向我们提供好的建议,以供我们参考;还积极帮助我们,克服我们工作中所遇到的问题。
二、负责人:生活卫生部全体成员
1)为丰富大学生生活,提高大学生综合素质,促进宿舍精神文明建设,陶冶学生情操,营造健康、活泼、文明的育人环境,特举办此次“心随手动,美丽生活”宿舍美化大赛。
2)充分发挥各班班委及各宿舍舍长作用,使每位同学都深入其中,积极参与。
3)生活卫生委员务必要以自己的一言一行,起到先锋模范作用。
三、学生积极参与
由于此次创建活动与学生学习和生活息息相关,所以活动之出就受到了广大学生的欢迎。
1)根据宿舍评分标准制定了卫生检查细则,我们生活卫生部会在每个星期三下午定期检查每间宿舍。
2)以寝室为单位制定寝室值日制度,让让宿舍各位成员都参与进来。
3)通过这次创建活动不仅让我们学院宿舍在干净整洁的基础上,还增添了不少文化气氛。
四、创建效果显著
1、寝室卫生情况明显好转。
2、学生文明素质得到提高,同学之间和睦相处,无打架、斗殴事件。
3、我们将继续深化文明宿舍的创建,努力让每一位同学都有一个舒适的学习和生活环境,把文明宿舍创建活动长久开展下去,不断提高我院学生学习和生活积极性,推动我院良好的班风和学风建设做出积极贡献。
4、在整个评比过程中,各个寝室风格各异,新颖性与时代性兼备,同时还融入了一些专业特色。女生寝室温馨雅致,同学们对宿舍的墙体、天花板、门窗进行了精心的装饰有的贴了漂亮的墙贴,有了挂了可爱的毛绒玩偶,有的则用新奇的饰品来引人注目,更有人展示了自己的画作和DIY作品。男生寝室则以干净整齐、简洁大方著称。一番仔细评比之后,评出了获奖寝室并及时发放奖品。通过此次寝室文化的评比,增强了同学们塑造良好生活环境的观念,同时对打造寝室特色文化、增强同学们的安全防范意识起到了积极作用。
这次文明宿舍创建活动让我们更有凝聚力,为了同一个目标,我们将竭尽权利去装扮我们的家,让她充满着温馨、和谐和欢乐!
文明村镇创建年度工作总结 篇13
近年来,围绕“和谐河坝镇”建设,河万村不断丰富农村精神文明建设载体,深化创建内容,农村精神文明建设山花烂漫,硕果飘香。在抓好典型示范的基础上,大力推进文明新村建设,多渠道筹措资金,村里建起了政策法规宣传栏、群众文化活动室等文化活动场所。
一是着眼素质工程,培育新型农民。着眼提高群众致富能力,扎实做好实用技术培训工作。该村建立了远程教育网络和科技联络点,定期开展科技培训,聘请专家授课,现场进行技术指导。去年以来,该村举办各类实用技术培训班6期,培训农民600多人次,积极实施“文化进户”工程,使每个文明新村家庭都订阅了1份以上报刊等,有效畅通了文化信息网络,极大地提高了村民的科学意识,增强了致富本领树立了科技示范户,通过举办讲座、观看电教片等多种形式开展公民道德教育和技术培训。在河万村,有关棉花种植新技术的专题片让村民们受益匪浅,去年该村人均单项增收已超过400元。着眼提高群众文明程度,深入开展文明创建活动。该村广泛开展了“文明进农家”活动,倡树人人讲文明、守信用的新风尚,目前,全村共评选出“十星级农户”210户,评选出“好媳妇、好婆婆”10名。
二是大力引导村民自觉参与“法纪星”、“致富星”、“计生星”等十星级文明户的评选,采取限额评选,张榜公示,挂牌表彰的方式,不断增强竞争力和影响力。目前,该村已有160余户农户踊跃参与到农村“十星级文明户”评选活动中来,基本构建起了以生态小城镇为骨架、文明新村为重点、文明家庭为基点的农村精神文明创建网络。XX年被评为市级先进文明村。
三是着力三个加快,发展新型产业。加快发展高效农业,促进农业结构调整和产业升级。去年以来,完成了村南400亩中低产田改造项目、实施路域绿化工程11、5公里,推广优质棉700多亩,建成蔬菜大棚40多个,种植速生杨208万株;加快发展庭院经济等,拓宽农民增收渠道。通过组建各类农业协会组织,着力发展中介服务等农村新兴服务。
四是着手三个改善,打造新型环境。着手改善农村基础条件,切实加强农村硬件建设。去年以来,完成全村75户自来水户户通工程;新修村级公路2、6公里,实现了户户通公路;修建排水设施1、2万米;农村基础设施建设日趋配套。着手改善生活环境,扎实开展村容村貌集中整治和村庄绿化工作,清理垃圾56吨、栽植绿化树木400株。着手改善保障水平,让百姓乐而无忧。今年镇投资五万元修建村办公楼。村容改观,民风和谐。使用沼气能源、卫生厕所的农户120多户,约占农65%。广大群众的婚育观念正在发生显著变化,计划生育水平逐年提高。
五是完善三个机制,建设新型班子。完善选拔任用机制,建“双高双强”班子。该村在村两委班子换届选举工作中,大力推行村委会主任和村支部书记一人兼、村两委交叉任职,切实把那些政治素质高、群众威信高,带头致富能力强、带领群众共同致富能力强的“双高双强”人才选进了村两委班子。完善考核奖惩机制,用制度规范村级班子建设。结合新农村建设的'目标要求,制定了《河万村干部考核办法》,实行村干部、村级班子岗位目标考核和民主评议结果与村干部的报酬、奖惩、任用直接挂钩。完善村级事务规范化管理机制,全面提高民主管理水平。村容改观,民风和谐。广大群众的婚育观念正在发生显著变化,计划生育水平逐年提高.
文明村镇创建年度工作总结 篇14
上半年以来,我院创建县级文明单位工作在县卫生局、乡政府的正确领导下,在县文明办的指导下,以创建工作为契机,紧紧围绕卫生事业科学发展的总体目标,坚持与时俱进、锐意创新的工作思路,不断强化单位内部管理,加强服务能力建设,努力提高全院职工规范文明服务意识,确保了创建县级文明单位工作扎实推进。
一、高度重视,精心安排部署。
开展文明单位创建活动,是提高精神文明建设整体水平、提高干部职工整体素质的有效途径,为此,我院对创建工作高度重视,视创建工作为院整体工作中的重中之重,将其列入重要议事日程,与我院中心工作同安排、同部署、同检查、同考核。与此同时,我院创建文明单位工作领导小组坚持定期分析研究创建工作中存在的困难和问题,结合实际,制定印发了《创建县级文明单位规划》,明确了创建工作的指导思想、目标任务及主要措施,保证了创建工作的顺利实施。为了确保创建工作取得实效,卫生院及时成立了以院长为组长,各科室负责人为成员的创建文明单位工作领导小组,明确了分管领导,落实了专(兼)职工作人员,使创建工作有人抓,有人管,为创建工作提供了组织保证。为了自上而下营造创建文明单位的浓厚氛围,卫生院组织召开会议和培训会等形式,强调创建县级文明单位的重要性和必要性,结合业务工作及巩固创卫成果工作,认真开展了树立文明健康行为、向陋习告别等活动,教育和促使职工形成健康文明行为,养成良好卫生习惯。通过广泛宣传,进一步提高了职工对创建工作的认识,增强了职工参与创建工作的主动性和积极性,为创建工作顺利开展奠定了思想基础。
二、突出重点,扎实开展创建
1、强化管理,着力改善办公环境。为加强单位内部管理,卫生院制订了《四新乡卫生院内务管理办法》、《新闻宣传奖励办法》和《卫生局清扫保洁制度》等制度,在搞好卫生院文明单位创建工作的同时,大力开展了环境卫生整治活动,坚持环境卫生日清扫、周检查、月评比的卫生清扫检查制度,搞好本单位的卫生保洁工作。特别是在搞好净化的基础上,实行了美化、亮化、绿化工程,在院领导带领下,全院职工每人种植一盆花,在卫生院醒目位置亮牌创建,向社会公示“加强服务能力建设,创建县级文明单位”的决心,努力营造整洁、舒适、温馨、方便、安全的工作环境和服务环境。并落实了考核机制和相关奖惩措施,为确保创建工作的深入开展,保证创建活动的经费,为精神文明建设营造浓厚的创建氛围。
2、开展活动,树立良好行业形象。结合相关节日,开展各种文化体育活动,组织庆“五一”象棋比赛、庆“七一”等活动。通过开展这些健康有益、丰富多彩的'群众性文化体育活动,使广大干部职工的精神情操得到陶冶。结合“文明窗口示范单位”创建活动,实行服务项目、收费标准、办事程序公开,开设绿色通道为老人、孕妇、军人和军人家属病人就医,简便就医手续,主动减免相关医疗费用,深受群众的好评。
3、以人为本,加强人才队伍建设。近年来,针对我院医务人员医疗水平相对较低的问题,我院大力鼓励医务人员到上级医院进修学习,先后共派出6人次参加省市组织的短中期培训班及到上级医院进修学习。同时,定期组织院内业务理论学习,让外出学习归来的人员为在院职工及时传授所学内容,营造了良好的学习氛围。
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