厂长岗位职责

2022-10-17 岗位职责

  在不断进步的时代,很多地方都会使用到岗位职责,制定岗位职责可以有效规范操作行为。什么样的岗位职责才是有效的呢?以下是小编为大家整理的厂长岗位职责,希望对大家有所帮助。

厂长岗位职责1

  在厂长的领导下负责炼焦厂的安全生产以及工艺技术管理,确保各种工艺指标正常,保证安全生产。

  1、协助厂长领导本单位的安全生产工作,对分管的安全工作负直接领导责任,积极支持安全部门开展工作。

  2、组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件,主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程,定期检查执行情况。

  3、协助厂长做好安全生产例会的准备工作,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实,同时部署安全生产的有关事项。

  4、协助厂长做好炼焦厂生产现场的监管和隐患排查整改工作;

  5、协助厂长做好炼焦厂工艺及技术管理,岗位操作以及特殊操作;

  6、协助厂长完善安全生产以及工艺管理制度,落实制度的执行情况;

  7、协助厂长做好安全生产工作,制定工艺技术改造方案;

  8、负责修订事故应急救援预案,并适时组织演练。

  9、组织定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患,立即组织有关人员研究解决,或向厂长及上级有关部门提出报告。在上报的同时,组织制订可靠的临时安全措施。

  10、发生重伤及死亡事故,应迅速察看现场,及时准确地向上级报告。同时参与事故调查,确定事故责任,提出对事故责任者的处理意见。

厂长岗位职责2

  岗位主要职责:

  1、负责日常生产管理;

  2、工负责艺技术质量管理;

  3、负责成本控制管理;

  4、负责职业健康、安环能源管理;

  5、负责其他职能部门的管理。

  6、完成领导交办的其它工作。

  任职基本要求:

  1、全日制本科及以上学历,生产管理、工业制造、工程装备等专业;

  2、通晓生产管理流程与工艺技术方面的知识,掌握产品质量与生产管理体系方面的知识,熟悉企业管理和人力资源、财务管理方面的知识;

  3、8年以上大中型企业生产工作经验,其中3年以上行业生产管理经验;

  4、掌握使用计算机办公软件技能,熟悉经营工作分析、计划制订、开展绩效管理的技能,熟悉主要生产设备运行原理。

厂长岗位职责3

  1、熟悉家具生产工艺流程,生产工艺和设备、生产流程、成本控制及质量检查,熟悉家具生产制造各个环节的管理流程统筹;

  2、熟悉生产运作体系的布局和规划,熟悉生产成本控制,生产质量控制,熟悉ISO9001:20xx质量管理体系的运用,

  3、具备极强的均衡生产和生产进度控制能力,能制定有效的生产绩效评定方案;4、具有较强的协调和管理能力,能组织、领导精干、务实、高效的管理团队,生产国际一流的的家具产品;

  5、质量、成本、生产、现场管控能力强,沟通、协调、执行能力强,良好的职业道德,能看懂设计图纸;6.统筹生产部门各项日常工作安排,负责产品质量、产量、进度的跟进.开发筹备和核算成本,评估生产部的生产能力和安排生产计划。明确各岗位职能,协调各部门的工作,完成工作生产任务,包括开发工厂创新能力,通过工厂的自主创新,提高公司产品质量,生产效能来配合公司产品的不断提高。

  7.有责任心;有团结精神,勇于创新;沟通能力强.有较强的管理和协调能力.有过硬的技术和丰富的经验。

  8、能组建生产运营管理团队,配合总经理带领团队完成公司的下达的产能、交期、质量、成本指标及经营赢利指标。

厂长岗位职责4

  岗位职责

  1、负责木制展柜工厂生产运营及管理;负责改善工厂生产运营体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程;

  2、配合生产总经理制定木制展柜工厂生产战略规划、年度计划,并负责组织落实执行;

  3、协助设计部进行新产品的开发、试产;最终确定标准化的工艺,并进行成本核算;

  4、不断进行管理创新和完善,提高生产效率、产品质量,改善作业流程、降低生产成本;

  5、负责木制展柜厂厂内消防、安全、卫生、职业健康、环保管理;

  6、负责木制展柜厂各部门人员的管理及培养。

  任职资格

  1、精通展柜、木制家具生产工艺,擅长生产人员、材料、生产工艺和技术质量管理等;

  2、熟悉木制展柜工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验;

  3、了解iso质量管理体系和现场管理体系,具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;

  4、具备优秀的执行能力及调动员工积极性的能力;良好的'计划能力、指导能力、决策能力;

  5、具有较强的综合协调能力和组织管理能力;

  6、具有较强的事业心、责任心及工作激情,具有强烈的成功欲望;

  7、具有较强的分析、诊断、解决问题的能力。

  8、木制展柜工厂2年以上生产经理/总监/厂长经验。

  9、统招大专以上学历。

厂长岗位职责5

  一、严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,根据稽核人员审核签章的收付款凭证,进行复核,办理款项收付,对于重大的开支项目,必须领导签字,方可办理。

  二、根据已办理完毕的收付款凭证,逐笔顺序登记现金和银行存款日记帐,并结出余额,要与银行对帐单核对,月末要编制“银行存款余额调节表”,使帐面余额与对帐单余额调节相符,对于未达帐款要及时查询。

  三、要随时掌握银行存款余额,不准签发空头支票,不准将银行帐户出租、出借给任何单位和个人办理结算。

  四、出纳员不得兼收入、费用、债权、债务帐簿的登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。

  五、对于现金和各种有价证券,要确保其安全和完整无缺,不得以“白条”抵充库存现金,更不得任意挪用现金,如有短缺,要负赔偿责任,要保守保险柜密码的秘密,保管好钥匙,不得任意转交他人。

  六、出纳人员所管的印章必须妥善保管,严格按照规定用途使用。

厂长岗位职责6

  一、热爱本职工作,正确履行工作职责。

  二、按时按要求保质保量完成公司下达的各项工作。

  三、合理按排人员,工作上人人平等,分工量化、责任到人。

  四、每日上报产量数据要准确,监督各作业者,岗位执行首件检验,互检、自检情况,对巡检中发现的问题及时纠正和指导,指示员工加以注意和改善,对质量部稳定的产品加强巡检和抽检力度,及早发现隐患,避免造成返工和资源浪费。

  五、做好当日生产日报表和相关质量的上报工作,负责装车工作、包装工作、出勤等员工的工资记录和上报工作。

  六、正确引导员工、教育员工、鼓励员工、严格按照操作程序规范工作,在包装之前,首先确定原材料是否与生产任务单要求一致,是否符合质量要求。

  七、加强对包装机等设备的正常保养和维护,定期检查,有异常情况及时反馈,切勿延误生产时间。

  八、重视安全生产、加强现场管理、不断提高工作水平。

  九、服从领导、听从安排、认真落实执行公司各项决议。

厂长岗位职责7

  1.组织所属职能部门,认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定,并把围绕安全生产所要做的主要工作列入年度工作计划,组织实施。

  2.每月要至少一次深人生产现场和自己分管工作落实内的部门,了解安全生产情况,检查所属部门安全职责的履行情况,制止违章违纪行为。

  3.负责督促自己分管的部门,接受安监部门的安全监督,做好事故的统计报告工作,对自己分管工作范围内所发生的事故负领导责任。

  4.在申报、审查及工程验收中,要坚持劳动安全和工业卫生技术措施或设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产的“三同时”原则;对安全施工、文明施工的措施计划负责组织审査,并督促实施;按事故调查规程规定,参加或主持有关施T.伤亡事故的调查处理工作。

  5.按照上级有关包工队和临时的安全管理规定,健全管理制度,履行资格审批手续,对外包工,对临时工要像对本企业职工一样严格管理,克服以包代管的倾向,同时做好本企业对外包工程的安全管理工作。

  6.主持每月一次的安全情况分析会,主持定期的安全生产碰头会,及时确定解决安全生产中存在的问题。

厂长岗位职责8

  1、建立公司设备管理体系,建成以机电部为主的设备检查与维修,设备检修及改造管理体系,划分责任,明确职责,为生产的安全、稳定运行提供有力的保障;

  2、负责制定全厂年度、季度和月度设备检修和技术改造计划,经批准后组织实施。抓好大修项目的施工准备、施工管理、质量检查和交工验收工作;

  3、负责公司固定资产的查定、供用、更新、迁移、报废的业务管理。参与新增设备的选型设计,会同财务科做好设备的清查及报废工作;

  4、负责日常设备的动态监测,对设备进行检查和维修,检查落实设备的巡检、点检和专检工作;

  5、组织对公司机械设备、建(构)筑物、电气、仪表设备基础管理工作,进行定期检查、鉴定评级,及时消除设备缺陷和隐患,确保设备处于良好状态;

  6、落实各种机动设备的建设规划和采购计划、统一安排,控制使用大中修理及设备更新费用。

  7、负责氧化设备的维修、保养,氧化生产安排、人员调动;使其保证能够按生产要求运行;

  8、负责模具车间的生产安排、人员调动,并协调其他部分按要求进行模具生产、维修等任务;

  9、负责组织设备事故的调查处理与分析,及时组织抢修,迅速恢复生产。

  10、负责升降机、吊车机械、叉车等特种设备的管理、定期检查检测,确保设备运行达标;

  11、负责设备、备品配件的对外加工件的验收、跟踪工作;

  12、负责消防设备、设施的规划、维护及保养;

  13、定时召开设备管理例会、研究解决有关设备技术问题,推广新技术、新材料、新设备、新工艺;

  14、健全设备技术档案、基础资料台账;

  15、负责公司设备管理和维修技术人员的培训组织和技术指导;

厂长岗位职责9

  岗位职责:

  1、对工厂年度目标的达成负责。

  2、对工厂各部门包括技术、生产、销售、后勤工作的整体协同负责。

  3、对工厂各部门管理策略的把控及计划推进负责。

  4、完成工厂精神文明建设、团队建设工作。

  5、外理好工厂与外部各相关单位的关系。

  6、领导安排的其他工作。

  任职要求:

  1、全日制大专以上学历,化工类相关专业尤佳。

  2、10年以上化工行业工作经验,5年以上化工厂厂长工作经验。

  3、有敏锐的市场判断能力,能快速挖掘市场需求。

  4、良好的沟通、协调、组织、领导能力,有较强的生产组织指挥管理能力及扎实的专业功底。

厂长岗位职责10

  副厂长

  1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;

  2、协助总长制定企业发展规划和生产计划,并负责协调部署各职能部门落实执行;

  3、协助总长对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理,并执行各项规程、工作指令;

  4、分管生产、物流、采购、质量、安全等工作。

  补充说明

  1、食品、机械制造、企业管理、工商管理及相关专业专科及以上学历;

  2、三年以上相同岗位管理工作经历;

  3、在生产、物流、采购、质量、安全管理等方面具备丰富的实操经验;

  4、较强的学习与领悟能力、组织领导能力、沟通和管理能力;

  5、超强的执行力,有归零心态,专注、投入、肯干;

  6、有食品、制造企业工作经验;

  7、熟悉erp、5s等。

  1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;

  2、协助总长制定企业发展规划和生产计划,并负责协调部署各职能部门落实执行;

  3、协助总长对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理,并执行各项规程、工作指令;

  4、分管生产、物流、采购、质量、安全等工作。

厂长岗位职责11

  1、熟悉板式家具自动化生产工艺流程,生产工艺和设备、生产流程、成本控制及质量检查,熟悉家具生产制造各个环节的管理流程统筹;

  2、熟悉生产运作体系的布局和规划,熟悉生产成本控制,生产质量控制,熟悉ISO9001:20xx质量管理体系的运用,

  3、具备极强的均衡生产和生产进度控制能力,能制定有效的生产绩效评定方案;

  4、具有较强的协调和管理能力,能组织、领导精干、务实、高效的管理团队,生产国际一流的的家具产品;

  5、质量、成本、生产、现场管控能力强,沟通、协调、执行能力强,良好的职业道德,能看懂设计图纸;

  6.统筹生产部门各项日常工作安排,负责产品质量、产量、进度的跟进.开发筹备和核算成本,评估生产部的生产能力和安排生产计划。明确各岗位职能,协调各部门的工作,完成工作生产任务,包括开发工厂创新能力,通过工厂的自主创新,提高公司产品质量,生产效能来配合公司产品的不断提高。

  7.有责任心;有团结精神,勇于创新;沟通能力强.有较强的管理和协调能力.有过硬的技术和丰富的经验。

  8、能组建生产运营管理团队,配合总经理带领团队完成公司的下达的产能、交期、质量、成本指标及经营赢利指标。

厂长岗位职责12

  岗位职责:

  1、品质类相关文件的中日文翻译

  2、制程现场的问题统计及跟踪反馈

  3、日籍人员访司时的参观接待、会议准备等

  4、办公室日常事务处理

  5、 领导交办的其他事务

  任职要求:

  1、日语二级证书,具备基本日语沟通能力

  2、熟悉基本办公软件使用

  3、英语听说熟练优先考虑

  4、有工厂相关工作经验者优先考虑

厂长岗位职责13

  1、组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行;

  2、协助总经理编制公司中长期发展规划,审定年度生产、销售综合计划,提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案;

  3、负责编制年、季、月度和平时作业、设备维修计划及时组织实施、检查、协调、考核;

  4、密切配合营销部门,确保订、定产品合同的履行;5、配合组织审定技术管理标准,编制生产工艺流程,审核新产品开发方案,并组织试生产,不断提高产品的市场竞争力;

  6、负责抓好生产安全教育,加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程,即时监督检查,确保安全生产,杜绝重大火灾、设备、人身伤亡事故的发生;

  7、负责组织生产现场管理工作,重视环境保护工作,抓好劳动防护管理和制订环保措施计划;

  8、加强管理,确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化,建立质量管理体系;

  9、做好生产统计核算基础管理工作,重视原始记录、台账、统计报表管理工作,确保统计核算规范化、统计数据的正确性;

  10、督导工厂各部门的日常生产活动,定期召开有关会议,发现问题、分析原因,采取有效措施,确保生产线正常运转;

  11、抓好生产统计分析报告,生产厂长的工作内容,工作总结《生产厂长的工作内容》定期进行生产统计分析、经济活动分析报告会,总结经验、找出存在的问题,提出改进工作的意见和建议,为公司领导决策提供专题分析报告或综合分析资料;

  12、负责做好生产设备、计量器具维护检修工作。结合生产任务,合理的安排生产设备、计量器具计划,确保设备维护保修所须的正常时间;

  13、负责做好生产调度管理工作。强化调度管理、严肃调度纪律,提高一线管理人员生产专业知识和业务管理水平,平衡综合生产能力,合理安排生产作业时间,平衡用电、节约能源;

  14、抓好生产管理人员的专业培训工作。负责组织质检员、车间管理人员、统计员、车工等的业务指导和培训工作,并对其业务水平和工作能力定期检查、考核、评比;

  15、贯彻、执行公司的成本控制目标,积极减少厂区的各种成本,确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本;

  16、认真抓好超领物料的损耗统计。

  17、负责拟定本部门目标、工作计划。组织实施、检查监督及控制;

  18、按时完成公司领导交办的其他工作任务、

厂长岗位职责14

  一、认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策,严格履行学校各项规章制度,始终与学校保持高度一致,一切工作都围绕学校的中心开展;

  二、坚持党的基本宗旨,发挥党的优良工作作风,实事求实,勤政廉政,爱岗敬业,认真完成学校党委及行政交付的各项工作任务;

  三、全面主持农场的各项工作,制定农场发展规划,工作要有长计划、短安排,做到目标明确,责任清晰,措施有力,工作有方,注重实效;

  四、加强干部管理,充分调动干部工作积极性,定期召开工作例会,总结工作,分析问题,寻求决策,解决难题;

  五、坚持民主管理机制,做到政务、财务两公开,接受群众监督,增加财务透明度,管好财、理好财、用好财,不设小金库。

厂长岗位职责15

  1、全面负责企业的生产经营、产品质量和安全生产等各项工作。

  2、建立和完善企业的管理制度和组织机构,并落实各项工作责任制。

  3、确定质量方针,建立质量目标。

  4、经常性地向组织开展职工质量、安全教育。

  5、建立、完善厂内机构设置,明确职责和权限,保持内部沟通,确保正常运转。

  6、负责对厂内的各项管理工作进行评审,以期逐步改进、完善、提高。

  7、保证获得和保持设施、设备、人员等必需的资源,满足生产的需要。

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