离职证明

时间:2023-02-08 08:15:06 离职证明 我要投稿

2023年离职证明模板

  在学习、工作、生活中,许多人都有过写证明的经历,对证明都不陌生吧,证明是可供核验事实的凭证。想必许多人都在为如何写好证明而烦恼吧,下面是小编帮大家整理的2023年离职证明模板,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

2023年离职证明模板

2023年离职证明模板1

  xxx先生/女士/小姐,自xx年x月x日至xx年x月x日在我医院担任xxxx(部门)的xxx_职务,由于xxxx_原因提出辞职,与医院解除劳动关系。特此证明!

  医院名称(加盖公章)

  xx年x月x日

2023年离职证明模板2

  一般来说,工作证明由借钱方所供职单位的人力部门来撰写,格式大致如下:

  员工工作及收入证明

  ________________:

  兹证明________是我公司员工,在________部门任________职务。至今为止,一年以来总收入约为__________元。

  特此证明。

  本证明仅用于证明我公司员工的`工作及在我公司的工资收入,不作为我公司对该员工任何形势的担保文件。

  盖章:

  日期:______年___月___日

2023年离职证明模板3

  先生/女士/小姐(身份证号为)自xxxx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至xxxx年xx月xx日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

公司名称(加盖公章):xxx

xxxx年xx月xx日

2023年离职证明模板4

  兹证明: ,性别: ,出生于 年 月,系 省 市(县)人,于 年月 日至 年 月 日就职于本公司,在本公司服务期间无违法违纪行为,因离职,最后职务为 。

  特此证明

  广东格兰仕集团有限公司人力资源部

  年 月 日

2023年离职证明模板5

  离职证明

  先生/女士/小姐(身份证号为 )自xx-xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至xx-xx年07月31日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)

  xx-xx年07月31日

2023年离职证明模板6

  兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。 某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至20xx年01月01日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。 _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  xx-xx年xx-xx月xx-xx日

2023年离职证明模板7

  兹证明 原系我公司员工,于20xx年01月17日入职,身份证号码 ,在我公司担任职务:销售代表,因个人原因提出离职,离职时间为20xx年06月01日,工作交接完毕,已正式与公司解除劳动关系。

  特此证明。

  石家庄以岭药业股份有限公司

  人力资源部

2023年离职证明模板8

  兹证明 先生/女士/小姐原系我公司部职员, 在职时间为 年 月 日至 年 月日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

  福州720信息科技有限公司

  薪资证明

  兹证明 为本单位职工,已连续在我单位工作年,

  目前其在我单位担任 职务,该职工在我单位平均月工资为 元。

  福州720信息科技有限公司

2023年离职证明模板9

  系我公司 部员工,于 20xx 年 05 月 30 日提出离职申请,经公司领导同意,于 20xx 年 06 月 30 日办理完全部离职手续,于 20xx 年 06 月 30 日正式离开本公司。

  特此证明。

  单位公章

  20xx 年 06 月 30 日

2023年离职证明模板10

  本人(身份证号: ,电话号码:)于 年月日与贵司达成建立劳动关系的合意,但截至本人前往贵司办理入职手续之日,因__________________原因本人暂时无法提供原用人单位《离职证明》,特向贵司承诺如下:

  一、本人承诺,在与贵司签订劳动合同时,本人与原用人单位之间不存在劳动关系,并且不存在任何尚未解决的劳动法律纠纷及或其他可能影响本人在贵司正常工作的利益纠纷。

  二、本人承诺与原用人单位之间不存在尚处于有效期内的可能影响本人在贵司正常工作的保密协议、竞业禁止协议或其他相关条款。

  若上述承诺不属实,导致贵司与任何第三方产生任何纠纷的',本人承诺本人将独立解决前述纠纷及承担全部责任,贵司有权解除与本人的劳动合同,且不支付经济补偿金。若贵司因此遭受任何损失,本人承诺进行全额赔偿。

  特此承诺!

  承诺人:

  日期:

2023年离职证明模板11

  _______自_______年_______月_______日入职我公司担任_______部门_______岗位。

  至_______年_______月_______日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好

  期间曾被授予“_______”称号(荣誉)

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  ______________公司(盖章)

  ____年____月____日

2023年离职证明模板12

  xxx自xxxx年xx月xx日入职我公司担任岗位,至xxxx年xx月xx日因个人原因申请离职,在此2年间无不良表现,工作良好。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理辞职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

公司名称(加盖公章):xxx

xxxx年xx月xx日

2023年离职证明模板13

  ____________(姓名),______(性别),身份证号:____________________________,自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司担任_____________(部门)的___________职务,由于____________________________________________原因提出辞职。经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。

  特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  _________年_____月______日

2023年离职证明模板14

  甲方:__________________(单位名称)

  乙方:__________________(单位职员)身份证号:___________________

  乙方原为甲方___________(部门)的_________(职务),于________年_____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系,双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清所有费用,已办理交接手续。

  特此证明。

  甲方(签章):

  甲方代表签字:____________________________乙方签字:___________________________

  ________年_____月______日

2023年离职证明模板15

  员工离职证明书 Employee Demission Certification

  姓名:________ 性别:____出生年月:_______________ Name Sex Born Date

  文化程度:________________ 住址:_____________________ 弄 ______号______室 Education Address

  __________先生/女士于______年______月______日到本公司工作。

  Mr./Ms.__________, fromY MD, you were employed by our company .

  因

  _________________________________________________________________________ 于______年______月______日提出离职。 Because ______________________________________ , you dismiss from Y M

  D.

  根据《有限公司劳动合同》的规定,经协商同意,自______年______月______日起批准__________ 先生/女士离职。

  According to < limited company labor contract>, we approved Mr./Ms._________ by to dismiss. From Y M D, you are relative with our company.

  离职人:__________________ 经办人:__________________

  Person to Dismiss Person in charge

  _________________ 有限公司

  Limited Company

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