项目主管求职简历表格
对所有的招聘官来说的其所学习的专业，以及学历水平都是最为重要的标准之一。在求职中百分之八十以上的职位，都有特点的专业能力所对应，例如企业单位的财务部门的招聘，一般就是针对财务专业的人才，像是财税学专业、会计学专业等等。而求职者的学历就更为重要了，它是衡量人才能力的标准。那么，在个人简历中专业对口、学历水平高，则个人简历的内涵就有保障了。
求职者的专业技能也是个人最为重要的素质之一，能够通过个人简历来向对方展现出自己的素质，以及求职的优势，那么，就能够更好让对方认可自己，进而在求职中能够有更好的结果。一般来说，在个人简历中所能够体现出来的的专业技能，也是就是个人的硬实力，像是个人的工作成就、硬技能等等，这些都是其组成部分。
在求职中综合素质也是重要的一点，一个职位越是福利高、收益大，则对人们吸引力就越大，进而也会是竞争更大。在众多的竞争中很多人的实力都相当，最终就是通过综合实力的对比来选择最佳人才，那么在个人简历中，也需要通过其他方面来提高综合实力。
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姓 名： |
yjbys |
性 别： |
女 |
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出生年月： |
*** |
联系电话： |
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学 历： |
MBA |
专 业： |
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工作经验： |
8年 |
民 族： |
汉 |
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毕业学校： |
*** |
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住 址： |
*** |
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电子信箱： |
www.helloknj.com/jianli |
自我简介：
学习能力强；
主动性强；
良好的沟通能力；
独立编制价值模型，擅长PPT演示；
善于逻辑思考，分析能力强；
可以出差。 |
求职意向：
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目标职位： |
投资管理·研究分析·顾问 | 项目经理·项目主管 | 调研员 |
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目标行业： |
基金·证券·期货·投资 | 能源(电力·石油)·水利 |
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期望薪资： |
面议 |
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期望地区： |
*** |
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到岗时间： |
1～3个月 |
工作经历：
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2009.2-2010.11 |
***电力（中国）投资有限公司
业务分析师
职责和业绩：
1.参与公司业务单元预算制定，跟踪业务单元的运营管理，审核业务单元的管理报告月度预测；分析实际运营与预算的差异，找出产生差异的原因，提出相应业绩改善建议方案，整理汇总月度业绩管理报告；
2.定期更新下属业务单元的价值模型，汇总主要假设及估值结果，并对未来年度运营方案及融资方案提出建议；
3.协助集团战略部制订中国电力业务部门五年计划，提供中国宏观经济、电力市场预测，协助公司管理层及集团战略部门制定五年战略计划；
4.跟踪国家宏观经济情况，电力及动力煤市场情况，定期发布中国经济及行业分析报告；
5.组织并参与项目单位银行贷款合同的谈判，准备并更新现有项目银行贷款所需财务模型；
6.协助开发总监对投资项目进行项目尽职调查、经济评估并准备项目演示文件，协助公司管理层要求的其他工作。 |
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2006.7-2009.1 |
***电力（中国）投资有限公司
投资分析师
职责和业绩：
1.创建并维护潜在项目筛选系统，向投资评审委员会进行相关项目经济效益汇报；
2.会见项目管理、运营、财务团队收集相关信息并准备财务尽职调查报告；
3.创建项目价值模型并预测项目的经济效益，对项目进行敏感性分析以优化项目经济回报并量化潜在风险；
4.参与项目交易谈判，准备投资备忘录等文件。 |
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2004.1-2006.7 |
***投资有限公司***代表处
投资分析师
职责和业绩：
1.通过公开及非公开渠道搜集特定行业及公司信息，深入分析各类信息并总结调查结果；
2.参与项目尽职调查：会见项目相关方搜集相关信息并准备尽职调查报告；
3.协助团队成员进行项目预测、编制价值模型等财务分析；
4.协助资深同事定期回顾、分析投资组合并演示结果。 |
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2003.4-2003.11 |
***商学院，***投资研究中心
研究助理
职责和业绩：
1. 由投行投资备忘录和基金商业计划中收集并分析诸如投资策略及投资专业人员等相关的质化和量化信息；
2. 由INSEAD电子信息库中收集并分析通讯业等行业信息；
3. 协助项目经理准备研讨会所需之文件。 |
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1998.1-1999.12 |
***金属制品有限公司
总经理助理
职责和业绩：
1.协助总经理进行财务管理：研究、分析及控制公司内部预算，任职期间通过简化工序降低管理成本22%；
2.联系海外客户，国内供应商及进出口单位，办理信用证及进出口文件资料。 |
教育培训：
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2002.9-2003.7 |
***高等商学院研究生院
MBA
专业：
金融 |
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2001.2-2002.7 |
***美管理学院
本科
专业：
金融 |
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