美业学员培训合同

时间:2023-02-09 05:09:08 合同范本 我要投稿
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美业学员培训合同范本(精选6篇)

  随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,合同起到的作用越来越大,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家收集的美业学员培训合同范本(精选6篇),欢迎阅读与收藏。

美业学员培训合同范本(精选6篇)

  美业学员培训合同1

  甲方:

  法定代表人:

  通讯地址:

  联系方式:

  乙方:

  身份证号:

  地址:

  联系电话:

  为了保证教学效果,同时也为了更好地规范培训课程,经甲乙双方协商特制订了以下条款:

  一、学习周期:自________年________月________日到________年________月________日,共计________个月。

  二、学习时间:________________________。

  三、学习费用:________元/次。

  四、学习类型:________年级,________(人)班。

  五、甲方权责

  1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师。为保持教学的连续性、稳定性及教学质量。如确因教学原因经甲乙双方确认,乙方有权要求更换教师。

  2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。

  3、甲方根据学习需要为学员提供免费的辅助教学资料,甲方还可以为乙方代购学习需要的教材。

  4、若甲方辅导结束时乙方成绩达到预定分数________,乙方需支付甲方培训费用________元,若没有达到预定分数,则支付费用________元,若超出约定分数,额外奖励________元。

  5、甲方负责学员在机构场地内的安全情况,其他情况下学员安全情况概不负责。

  六、乙方权责

  1、乙方须在合同生效时将部分学费交予甲方。

  2、在有效学习期内,若乙方因私人原因不能来上课,须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定,则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。

  3、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。

  4、如果因为乙方之原因(如迟到,缺勤,没按时完成作业,电访反馈的'效果不好)致使学习目的无法完成,则甲方不承担任何责任。

  5、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用,乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。

  七、其他

  1、本合同自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更合同,确需变更的,双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。

  2、甲、乙双方的权利义务以本合同的打印内容为准,任何口头或其他形式的约定均视为无效。

  3、本合同一式____份,甲、乙双方各执____份,拥有同等法律效力。

  甲方:

  法定代表人:

  开户银行:

  账户:

  签订时间:________年________月________日

  乙方:

  签订时间:________年________月________日

  美业学员培训合同2

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________

  身份证号:_____________________

  为维护学员和中心的双方合法权益,达到运行规范、服务周到、监督有力的目的,甲乙双方本着和平互利的原则,经友好协商,签订本协议,具体内容如下:

  如果乙方参加了甲方的培训,并符合下述条件:

  (1)入学测试达到甲方的要求,签订“零风险”保障协议;

  (2)乙方在培训期没有缺席记录,完成规定的教学大纲,否则此协议自动失效;

  (3)乙方在培训期间迟到、早退超过6次者(含6次),此协议自动失效;

  (4)乙方在培训期间按照教师的'正常教学进度进行学习,完成教师布置的学习任务,否则此协议自动失效;

  (5)乙方在完成单科课程学习后,参加甲方组织的测试,考核不合格的学员,须听从教师安排进行补课或重听,否则此协议自动失效;

  (6)乙方在完成所有课程的学习后,参加甲方组织的模拟考试,成绩不合格的学员,须听从教师的建议,弥补自己的知识不足再报考参加清华万博组织的认证考试,否则此协议自动失效;

  乙方可以得到如下权益:

  一、考试保障

  1.第一次考试未通过,可免费重听,并由甲方承担所发生的补考费;

  2.第二次考试仍未通过,仍可免费重听,并由甲方承担所发生的补考费;

  3.第三次考试还是没有通过,乙方可选择继续免费参加培训或直接由甲方进行赔偿。

  二、就业保障:毕业乙方在取得相应的毕业证书后,甲方将推荐就业,详细细则参照“培训与推荐就业协议书”。

  三、实习保障:优秀毕业学员,中心除提供以上保障外,还将提供到大型企业1--3个月的实习机会,并有机会转正,成为大型企业的正式员工。

  甲方:_____________________

  _______年_______月_______日

  乙方(签字):_____________

  _______年_______月_______日

  美业学员培训合同3

  甲方:成都市_________________教育咨询有限公司(简称甲方)

  乙方:_________________(简称乙方)

  为了更好的帮助乙方得到相关技能的提升,双方就甲方对乙方进行培训的相关协议达成以下条款:

  1、甲方根据《_________________》为乙方提供相关培训课程和相关就业准备。

  2、甲方负责培训的实施和后续的学员服务、学员评估。

  3、甲方负责制定学员管理制度。

  4、甲方负责安排学员的课程计划和实施计划,如果有特殊课程计划调整,须提前3天跟学员协调,得到学员同意后方可调整实施。

  5、甲方提供培训教学场地和培训的所需教学设施及其教学资料。

  6、培训时间自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日。

  7、乙方承认以详细了解甲方的培训课程及其教学计划、学员管理制度:乙方承诺一旦成为本学校学员不得中途退学,否则,所交学费不得要求甲方退费。

  8、乙方承认认真遵循本学校的学员管理制度,认真完成老师下达的各项相关专业练习,相关的.实训主题设计,相关的课程测试,及其毕业设计。

  9、乙方承认在校期间完成的所有课程项目练习的权利均由本校老师所有。

  10、乙方承认在校如有违纪违规均遵循学员管理手册的条款。

  11、培训费用支付条款:本合同的培训费用总金额为人民币________元整(大写人民币_________________),其中包含课程开发费、教师授课费、各项项目设计辅导费、讲义制度费、上机费。

  12、本协议附件《学员管理手册》和学校的各项章程等与正文具有同样的效力。

  13、乙方在遵循本合同的所有条款前提下,甲方免费为合格学员推荐相关的就业服务。

  14、如有双方有未尽事宜,经双方同意在补充协议,附件及其补充协议同样具有本合同效力。补充备注:

  甲方:成都市_________________教育咨询有限公司

  地址:_________________

  电话:_________________

  日期:_______年_____月_____日

  乙方:_________________

  地址:_________________

  电话:_________________

  日期:_______年_____月_____日

  美业学员培训合同4

  根据中华人民共和国国务院劳动法规和台州市私营企业劳动管理实施办法,结合本店经营管理制度,制订《员工手册》(以下简称《员工手册》),本合同中涉及的制度与双方约束以《员工手册》为准绳订立以下劳动合同。

  双方根据“平等自愿”、“协商一致”的原则,签定本合同,确立劳动关系,明确双方的权利、义务,并共同遵守履行。

  一、聘用学员姓名与身份证号码(乙方):

  二、培训权利与义务说明:

  1.____________美容院(以下简称甲方)有义务免费教会乙方学会美容理论知识与实际操作技能,为乙方提供理论与实操技术的机会,保障乙方三个月内上岗转为实习美容师。

  2.乙方遵守承诺在甲方免费培训下学成后在甲方处工作一年。一年期满后,若仍有合作意向,可续签合同。

  三、学成后就业说明:

  乙方学成后在甲方担任实习美容师工作,与其它美容师同等享有升职与升级机会,所有手工费、提成等方案均与其它员工同等享受。

  四、培训学费说明

  乙方在本次培训中交纳学费为

  五、培训期间生活费补贴说明:

  1.为确保乙方安心学习,甲方在前三个月将根据学习努力与进度情况每月发放生活费500元--1500元。

  2.发放生活费补贴的时间为每月15日。

  3.为肯定学成之后的兑现合同,培训期间每月实发金额与1500元的差距,将以奖金的`方式在发放。

  六、离职说明:

  1.离职需提前两个月提出,否则1日—15日的工资缴纳入培训费用中。

  2.因差额部分奖励金专为完成合同而设奖励,故一年未到离职的,奖励金不发放。

  本合同自签订之日起生效,签约双方各执一份。

  甲方:乙方(签署):

  盖章:员工姓名(正楷):

  日期:日期:

  美业学员培训合同5

  甲方________因工作(生产)需要(或根据乙方________的个人申请),同意乙方参加________培训。现根据劳动法及本单位的有关规定,经双方协商,一致同意:

  一、参加培训的时间从________年____月____日起,至________年____月____日止。

  二、培训形式:________

  1、全脱产学习;

  2、半脱产学习;

  3、非脱产学习。

  三、培训费支付。培训费共计________元。由甲方负责承担________%,人民币________元;由乙方负责承担________%,人民币________元。培训所需的交通费用由乙方负责。

  四、乙方在培训期间的,其基本工资发________%;岗位工资发________%或不计发;其他工资奖金补贴发________%或不计发。

  五、乙方通过培训后,未取得合格成绩者,培训费用全部由乙方承担。

  六、由甲方提供经费、时间的培训,乙方必须为甲方继续服务________年。

  七、乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同,以及培训后为甲方的服务年限不满,乙方需赔偿甲方,赔偿金包括:由甲方为乙方支付的`培训费、脱产期间发的工资奖金。

  八、其他约定:________

  九、本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力,本合同由双方签字盖章后生效。

  甲方(法)负责人签名(盖印):________

  乙方签名(盖印):________

  法定地址或住所:________

  法定地址或住所:________

  ________年____月____日

  ________年____月____日

  美业学员培训合同6

  用人单位:_______________________(以下简称甲方)

  法定代表人:_____________________

  通讯地址:_______________________

  联系方式:_______________________

  劳动者:_________________________(以下简称乙方)

  性别:___________________________

  职位:___________________________

  身份证号:_______________________

  联系方式:_______________________

  为了甲方不断壮大发展,为了不断提高乙方的技术素质,为了明确乙方培训期间的薪资,经甲乙双方协商达成如下协议,以资双方共守:

  第一条培训项目

  1、培训时间:从________年______月______日至________年______月______日。

  2、培训地点:_________________________________________

  3、培训具体内容:

  _________________________________________________________

  第二条培训费用

  1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

  2、培训费用预计为______元左右,以实际发生额为准;

  3、培训的费用由甲方支付。

  第三条服务期

  培训学习期满,乙方必须为甲方服务______年。在服务期内,乙方不得以任何理由解除劳动关系。如违约,乙方将赔偿甲方因参加培训学习所支付的所有费用。

  第四条福利待遇

  学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。在晋级或工资办法修订时,乙方作为在编人员处理。社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。

  第五条乙方的义务

  乙方如果不服从甲方安排的工作岗位,不适合甲方工作环境、不遵守国家的法律法规及甲方工作纪律或未通过甲方培训考核,甲方有权终止本合同。乙方的行为给甲方造成损失的,由乙方赔偿、情节严重的追究法律责任、甲方对乙方将不负任何责任。一切后果乙方自负,该合同自行终止。

  第六条违约责任

  1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金____元;

  2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的',乙方仍应支付违约金:

  (1)乙方严重违反甲方的规章制度的;

  (2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

  (3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。

  第七条争议解决

  1、本合同履行过程中产生的争议,由双方协商解决,协商不成任何一方的,双方同意交由合同履行地法院管辖。

  2、因一方违约致使本合同的履行产生争议,守约方为解决争议所产生的公证费、律师费、保险公司出具保全费用、翻译费、通讯费、差旅费、文印费等合理费用由违约方负担。

  第八条其他

  本协议一式二份,双方各执一份。合同自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

  用人单位(公章):____________________劳动者:____________________

  法定代表人(签章):________________________年______月______日

  ________年______月______日

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