生产车间规章制度

时间:2024-05-19 14:35:40 规章制度 我要投稿

生产车间规章制度15篇【必备】

  在现在社会,很多情况下我们都会接触到制度,制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据。那么拟定制度真的很难吗?以下是小编收集整理的生产车间规章制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。

生产车间规章制度15篇【必备】

生产车间规章制度1

  一、早会规定

  员工应提前5分钟到场参加早会,不得迟到早退。早会期间,员工需站姿端正,专注倾听主管或组长发言,禁止做无关之事。组长则需提前10分钟到场,确保早会在规定时间内召开,向员工传递前一天的工作状态及当日生产计划。组长发言需洪亮有力,积极鼓舞,切勿随意批评或指责员工。

  二、请假程序

  若遇特殊情况需亲自治理,务必提前2小时书面请假,经主管及相关领导签字后生效,不可他人代替或事后请假,否则视为旷工。严禁非工作时间私底下请假或审批。每位员工每月请假不超过两次,每日请假人数不超过两人。请假权限如下:一天以内由拉长批准;三天以内由车间主管批准;超过三天需由生产部经理批准;连续请假按累积天数执行以上规定。

  三、清洁卫生规定

  员工应保持岗位整洁,物品按规定摆放整齐,不乱放。每天下班后值日生打扫卫生,周末进行大扫除(包括公司的门窗、生产线、设备保养和饮水机)。卫生工具使用完毕后需要清洗干净放在指定地点,工具由专人保管,不得乱扔、倒置或损坏。员工不得在公司内乱扔垃圾或任意涂鸦。

  四、车间生产秩序管理规定

  员工上班应穿着整洁,禁止穿奇装异服。进入公司需更换拖鞋,鞋子按区域整齐摆放。必须佩戴厂牌,穿着工作服上班。禁止携带任何个人物品(如手机、MP3、手提包、食品等)。物料员应及时将物料送至生产线,并按规定的`操作流程操作,不影响正常工作进程。员工在工作中应保持50-80cm的距离,不可拥挤在一起,戴手套或指套,同时自觉做好自我检查和相互检查工作,发现质量问题及时反馈给质量检查员和组长,严格按照质量要求操作。每道工序必须接受质检人员的检查和监督,不得浑水摸鱼,虚报数量,且须积极配合质检工作,不可顶撞或辱骂。所有员工必须遵守操作规程(作业指南、检验规范),如有违反,将依据情节轻重给予相应处罚。在工作中破坏物料、工具设备者,需按原价赔偿。员工离岗需征得班组长同意并领取离岗证,在限定的10分钟内离岗。下班前,员工需整理自己的产品物料和工作台面,椅子收入工作台下方。员工间需相互监督,对包庇、隐瞒不良行为者将严格处罚。任何会议和培训不得迟到、早退或缺席。车间鼓励员工提出建议,一旦被采纳,将根据其实用性给予奖励。

生产车间规章制度2

  一、目的

  为了保障生产车间安全生产,保护员工的生命财产安全,防止事故的发生,保护企业的经济利益,制定生产车间安全生产规章制度。

  二、范围

  本规章制度适用于生产车间的所有员工,包括外来人员。

  三、制度制定程序

  1.制订本规章制度的主管部门是XX部门。

  2.制定本规章制度前,应征求相关部门和员工的意见和建议。

  3.通过公司法律顾问审核和审批,制定正式生产车间安全生产规章制度。

  四、相关法律法规

  1.《劳动合同法》

  2.《劳动法》

  3.《劳动保障监察条例》

  4.《行政管理法》

  五、各项制度

  1.安全操作程序

  1.1目的:规定生产车间的安全操作程序,防止人身伤害和产生事故。

  1.2内容:生产车间的员工应按照相关规定进行操作,不得超负荷使用机器和设备,不得擅自更改机器和设备工作状态,确保操作过程的安全。

  1.3责任主体:设备保养人员和操作人员。

  1.4执行程序:按照操作规程操作,严禁私自更改工作状态。

  1.5责任追究:对于违反操作规程进行操作的员工,将给予批评、警告、罚款、暂停操作等惩罚。

  2.事故应急预案

  2.1目的:针对生产车间可能发生的'各种事故,制定应急预案,确保员工的生命安全和财产安全。

  2.2内容:编写针对生产车间出现火灾、意外伤害、化学物品泄露等因素所导致的事故应急预案,包括救护和疏散方案等。

  2.3责任主体:部门负责人和事故应急小组成员。 2.4执行程序:按照应急预案进行应急处理。

  2.5责任追究:对于未执行应急预案中规定的应急措施的员工,将给予批评、警告、罚款等惩罚。

  3.安全培训制度

  3.1目的:使员工了解生产车间安全操作规程,提高员工的安全意识和素质,防止产生事故。

  3.2内容:定期组织安全培训,包括安全操作、紧急处理、逃生等方面的培训。

  3.3责任主体:安全培训机构和相关部门负责人。 3.4执行程序:按照规定的时间和方式进行安全培训。 3.5责任追究:对于不参加安全培训的员工,将给予批评、警告等惩罚。

  六、总则

  1.生产车间的员工应严格遵守该规章制度的规定,做好自身的安全工作。

  2.生产车间的班组长和主管应加强对员工的安全知识的宣传和教育,确保安全生产。

  3.生产车间应定期进行安全检查,如果发现安全问题应及时处理。

  4.对于不遵守规章制度的员工,将依照相应法律法规和公司内部政策规定进行处罚。

  5.本规章制度自公布之日起生效。

生产车间规章制度3

  一、目的

  为了保障车间内的安全生产,避免工伤事故发生,保护员工的安全和健康,制定本规章制度。

  二、范围

  本规章制度适用于公司内所有生产车间。

  三、制度制定程序

  1、公司领导拟定车间安全生产规章制度草案;

  2、公司人力资源部门、安全环保部门、质量管理部门等相关部门对草案进行审查;

  3、公司领导确定最终版本,进行公示;

  4、规章制度正式实行。

  四、相关法律法规与公司内部政策规定

  1、《劳动合同法》:保障劳动者的权益,明确用人单位和劳动者的权利和义务;

  2、《劳动法》:确立劳动保护措施,规定劳动者应当遵守的安全生产规章制度;

  3、《劳动保障监察条例》:规定国家对劳动者健康和安全进行监管的`具体办法;

  4、《行政管理法》:明确政府机关管理范围,规定行政管理程序和责任制度。

  五、制度名称、范围、目的、内容、责任主体、执行程序、责任追究

  1、制度名称:车间安全生产规章制度

  2、范围:公司内所有生产车间

  3、目的:保障车间内的安全生产,避免工伤事故发生,保护员工的安全和健康

  4、内容:

  4、1车间内的安全出口和应急通道必须畅通无阻;

  4、2禁止在车间内吸烟、饮酒、吃东西等行为;

  4、3禁止在机器运转时进行维修、调试等操作;

  4、4设立机械和电气设备安全防护措施,保证员工的安全;

  4、5禁止擅自更改设备和操作规程;

  4、6严禁超标排放废气、废水等有害物质。

  5、责任主体:车间主任、安全负责人、员工

  6、执行程序:

  6、1车间主任负责车间安全生产规章制度的实施,对员工进行安全管理;

  6、2安全负责人负责制定和落实具体的安全防范措施;

  6、3员工要严格遵守车间安全生产规章制度,保护自己和他人的安全。

  7、责任追究:车间主任和安全负责人承担车间工伤事故的主要责任,员工的违反安全规定会受到警告、罚款、扣工资等处罚。

生产车间规章制度4

  为强化安全生产管理,认真落实各项安全管理制度,加强各项领导值班管理,适时协调解决生产中存在的问题,提高应急处置本领,除去各类事故隐患,特订立本制度。

  一、公司安全生产值班规定

  1、安全生产值班时间:副经理以上领导为24小时值班制,其它人员为当日下午下班到次日早上班夜间值班制。

  2、值班人员:由公司领导带班,成员由部长、办公室、安全部、财务部、值班司机等有关人员构成。

  3、值班地点:值班人员必需在各自岗位进行值班。

  4、值班人员按公司订立的公司机关值班表的布置,定时到岗值班,并在值班室签到。

  5、值班人员要严格执行值班制度,不得擅离职守或任意缺岗,有事请假,由别人替岗时必需由带班领导批准。否则,严格惩罚。

  6、班中要由值领导带队对分公司进行安全生产值班检查,并将检查情况认真填入值班检查表中。

  7、值班责任:

  ①行政值班负责全公司安全生产事务的督促检查及事故处理;

  ②办公室值班负责公司机关外务接待、接传电话、大楼值班等事务;

  ③安全部值班负责全公司安全生产、事故、险情的信息传递与组织抢救,布置救助车随时待命;

  ④财务部值班负责本部安全。

  8、值班记录由经理办保管,并整理归档。

  9、值班人员在岗要求:办公室、安全部、财务部值班人员在各自办公室值班,其他人员必需在公司值班室值班。

  二、分公司安全生产值班规定

  1、值班时间。分公司领导为24小时值班时从当日整8点至次日整8点。

  2、值班人员。分公司每天必需有一名经理带班,成员由安全、生产科各一名,看监控接听电话一人,共4人构成。

  3、值班地点。值班人员必需在矿上洞口安全生产调度室。值班人员定时到岗,并在值班室签到。

  4、值班人员职责。不得擅自职守或任意缺岗,值班带班经理负责当日安全生产工作中的信息收集把握安全生产动态。发觉安全隐患和突发事件,适时实行有效措施进行处置,如发觉重点问题,立刻上报公司指挥中心或公司值班领导。

  5、安全、生产科及监控看管人员,帮忙值班领导,做好实时监控、电话接听、信息传递及安全生产中存在的问题。

  6、值班人员假如未认真履行职责,依照公司订立的.相关制度进行处理。

  三、分公司车间安全生产值班规定

  1、矿山车间必需每班有一名车间主任在车间内值班室值班,选场车间每班有一名车间主任在车间办公室值班。

  2、当班值班主任负责协调解决本车间当班安全生产中存在的问题,把握生产作业安全情况,了解现场作业人数,发觉问题实行有效措施,立刻解决处理。

  3、如发觉重点安全隐患,危及职工生命时,立刻停止作业,撤离人员,并报告洞口安全生产调度室。

  4、参加监管各班组织召开班前班后会。

  5、班中队全部作业场所的安全生产情形进行巡查,每班不小于两次,并做好当班安全生产情况记录。

  6、对当班未处理的问题及存在的安全隐患,必需向下班接班主任交待清楚,并提出整改建议或注意事项。

生产车间规章制度5

  1、确保24小时在班在岗。不脱岗、不串岗、不躲在卧室内。

  2、及时开关大门。(6:00—21:00)

  3、上班期间,严禁喝酒、赌博。

  4、对来公司办事的客人领导视察,要热情接待,对不相识的同志来访,做到问情情况妥善处理。

  5、认真做好报刊、信件、收转和传呼电话工作。重要信件电话要有记录,防止出差错。

  6、维护公司财政不受损失,凡运出公司的公司财政必须进行查问,并进行登记,无领导批条一律不得放行。

  7、按要求搞好员工车辆停放管理。

  8、保证公司内外的.干净整洁,严禁公司内外乱停乱放和摆摊设点。

  9、门卫杜绝脏、乱、差,严禁闲杂人员入内,除生活用品及床上用品外,其它物品不得在门卫乱堆乱放。

  10、未经领导同意,不得随意留宿客人。

  11、夜间提高警惕,认真负责。

  12、以上规定,违者按每次50元罚款,造成损失追究责任。

生产车间规章制度6

  1、上下班按时点名考勤,迟到一次罚,旷工一次罚。

  2、班前班中不准喝酒,班中不准睡岗、脱岗、串岗、大牌、干私活、下棋、会客、洗澡、出厂吃饭、不准干与工作无关的.事、如发现一次罚款。

  3、生产区内不准带未成年人进入。

  4、上班前按规定常戴劳保用品齐全,发现一次罚。

  5、严禁在生产区域吸烟、发现一次罚款50元。

  6、人为损坏公司公共财产按价赔偿。

  7、登高作业要配带安全带,严禁从高处乱扔东西和杂物。

  8、节约用电及时关灯,发现天亮不熄灯一次罚款

  9、禁烟禁火区严禁火种带入,发现一次罚。

  10、维修人员检修时需要动火要申请值班领导,制定防范措施,否则一次罚款

  11、不按规定进行检查、巡检、影响生产一次罚

  12、发生事故要及时上报并做好记录,不准迟报,更不准隐瞒不报,违者罚

  13、严禁跑、冒、滴、漏,如长时间无人处理检修一次罚

  14、发现记录不真实、不干净、不整洁罚

  15、不是自己分管的设备工具不准动用、备用设备没有起到备用作用、罚责任人。

  16、认真执行公告一指标、及时调节、发现一次罚

  17、生产区域内设备卫生和环境卫生不干净,交接班不清楚罚责任人

  18、严禁私自移动或拆除安全装置和安全标志,否则

  19、严禁使用汽油等挥发性液体擦洗设备。

  20、完成上级下达的临时性工作任务。

生产车间规章制度7

  一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一“思想,积极参加安全竞赛活动,接受安全教育,提高自我防护意识。

  二、认真学习和掌握各工种的安全操作规程及有关安全方面的知识,积极参加新工种、新工作安全知识的`培训,努力提高安全技术,自觉遵守安全生产各项制度,听从安全员指导,做到不违章作业,不冒险蛮干。

  三、正确使用和爱护防护用品、安全设施、工具、安全标志、服从分配、坚守岗位、严格遵守操作规程,禁止随便开动他人使用的机械电力设备,严禁无证进行特殊工种作业。

  四、经常检查工作岗位的环境及使用的工具。做到文明生产,发生事故或未遂事故应立即逐级报告,进行事故的分析,提出合理化建议。

  五、职工有权越级报告安全生产的一切情况,任何人不得阻挠、打击、报复或压制。

  六、职工有权拒绝违章指挥。

生产车间规章制度8

  1、设备的操作应树立“安全第一”的思想,在使用过程中不断提高操作水平。

  2、各种设备的操作必须经过技术培训,做到“四懂三会”〔即懂结构、懂原理、懂性能、懂用途。会使用、会维护保养、会排除故障〕。岗位工达到操作能力,方能上岗,上岗后严格执行本岗位的操作规程,严防违章操作。

  3、鼓风机操作

  启动鼓风机前,检查确认风机煤气系统、管线、阀门、初冷器、轴封、齿轮箱、油位符合技术规定。采用蒸汽吹扫煤气系统排液管,做到机体无积液、畅通无阻,下液池、水封槽有足够水位。进行手动盘车,电工确认一切正常方可使用,将风机出口小循环全部打开,启动鼓风机。

  4、离心泵操作

  启动离心泵前,进行手动盘车,确认转动灵活,检查螺丝有无松动,润滑油和冷却水供应是否正常,水泵和吸入管路进行排气,电工确认电路正常可以使用,打开入口阀门,关闭压力表的旋塞,关闭泵的出口阀后,启动电机。当泵达到正常转速后,逐渐打开泵的出口阀门和压力表的旋塞,调节到需要的'压力,检查泵运行时的噪音和震动情况,测量轴承的温升,使用泵出口阀门调节所需压力。

生产车间规章制度9

  1.0目的:为了提升产品品质,降低不良品的发生,减少浪费,降低成本,工厂环境清洁有序,得到客户认可,特制定本管理规定。

  2.0适用范围:本规定适用于生产现场管理,凡生产现场物品物料及环境卫生等按照本规定要求执行

  3.0管理职责:

  3.0.1生产部负责本规定的制定,修改,并监督实施;

  3.0.2车间各班组负责按照规定内容做好各自的现场6S管理工作;

  3.0.3总经理负责本规定的发布之批准工作。

  4.0工作程序推行现场6S,内容包括:整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全4.1 整理:将作业现场有用的东西和没有用的东西进行区分,把没有用的东西清理作业现场,使之保持干净整齐。

  4.2要求:4.2.1车间各班组下班后将搬运工具有序地按指定区域放置,合格品、不合格品、半成品、待检品、待加工品及工装夹具、工艺卡片有序地放置。

  4.2.2工作台及设备电控箱上无破布、手套、废品工件。

  4.2.3所有不动物品每周六进行彻底清扫,除去表面灰尘,及时将废品垃圾送到指定地点。

  4.3整顿:把有用的.东西按照规定位置进行合理的摆放整齐,明确地标识,以便于拿取方便。

  4.4要求:

  4.4.1周转架、箱、车内工件摆放有序,车间周转架摆放高度应低于3层,做到周转架、箱、车摆放整齐有序,左右成行,原则为平行。

  生产线附近只能放置真正需要的物品,不超过所规定的范围。

  4.4.2各班组及维修班将维修工具集中放置。

  车间工具箱内工具(如螺丝刀、钳子、油枪及上油工具、量具等)摆放整齐有序。

  4.4.3车间各工序的工件严格按区域划分,进行存放(因场地窄应及时通知有关领导作临时处理)。

  4.4.4车间半成品零部件等按《半成品、零部件管理规定》执行4.4.5车间所有清扫工具放在各班组指定位置。

  4.4.6工件搬运时应轻拿轻放,任何操作者不允许以工件作支撑点操作,以防止磕碰疤现象的发生。

  4.5清扫:清除现场内的脏污,并防止污染的发生。

  4.6要求:每周六对全厂所有设备、车间地面、卫生间进行卫生检查,标准为无死角垃圾,设备无明显油污。

  4.7清洁:将前3S实施的做法制度化、规范化,贯彻执行并维持成果。

  4.8要求:每周生产行政人事部组织进行现场检查、考核,对违反以上规定、要烟台金潮宇科蓄电池有限公司生产现场6S管理规定Q/GTUKB-WI-SC-001-20xx版本:A修订:0求的按公司有关管理规定将追究车间及班组负责人的责任。

  4.9素养:人人依规定办事,养成良好习惯。

  4.10要求:所有员工要求上班时必须穿戴好工作服及相关劳动保护用品,服装整洁。

  严格遵守本规定的规定外,同时应按《劳动管理纪律》和《安全生产管理制度》《职业健康管理制度》等执行。

  4.11安全:全厂员工严格按各工序操作规程工作,做好劳动保护,工作中应谨慎、精力集中,严禁野蛮操作,防止工件砸伤身体部位。

  备注:发生事故及时上报厂部具体实施按《安全生产管理制度》执行。

  5.0相关文件:

  5.1实现过程的策划程序;

  5.2生产计划控制程序;

  5.3半成品、零部件管理规定;

  5.4不合格品控制程序

  6.0记录:产品标示卡合格证产品库存检查表5S检查表

生产车间规章制度10

  一、制定奖罚规章的目的

  1.激励员工,提高生产效率和产品质量。

  2.规范员工的行为,防止违规行为,保证工作的正常进行。

  3.营造和谐的工作氛围,减少员工之间的摩擦和矛盾,增强集体凝聚力。

  4.保证企业利益,有效遏制员工不良行为。

  二、奖励措施

  1.奖励对象:表现优异,认真负责,工作积极主动的员工。

  2.奖励形式:可采取表扬、奖金、奖品等多种形式。

  3.奖励标准:奖励标准要公开透明,根据员工的实际表现来确定。

  三、惩罚措施

  1.惩罚对象:违反公司规章制度,个人素质和工作表现不佳的员工。

  2.惩罚形式:可以采取口头警告、书面警告、罚款、扣除奖金、降薪、开除等方式。

  3.惩罚标准:惩罚标准要遵循公司的规章制度,全面公正,权威可信,以实际发生的问题、不良行为、损失为依据。

  四、奖罚规章制度表

  1.勤奋劳动、文明生产行为标准:

  (1)按时到岗,按时下班;

  (2)认真执行生产计划任务;

  (3)认真遵守工作流程;

  (4)保持生产场地清洁卫生。

  若员工能够认真遵守以上四项行为标准,则可获得公司的表扬或相应的奖金。

  2.不良违规行为标准:

  (1)私自调换设备或更改生产流程;

  (2)擅自外借公司工具或设备;

  (3)下岗期间私自离岗。

  若员工存在以上违规行为,则可根据根据公司规章制度予以相应的惩罚。

  五、奖罚制度的`重要性

  生产车间的员工奖罚制度,对于维护企业正常生产秩序、增强员工凝聚力、提高生产效率和产品质量都有一定的重要意义。在制定奖罚制度时,应该结合企业的实际情况作出具体规定,并不断完善和改进,确保其能够起到想象中的效果,让大家在有序的生产环境中,共同为企业的发展贡献力量。

生产车间规章制度11

  一、目的与范围

  为保障车间安全生产,保障员工健康安全,规范车间各项行为,严格执行相关法律法规和公司内部政策规定,特制定此《车间安全生产规章制度》。

  本制度适用于公司所有车间,包括生产车间和行政办公区,所有员工都应严格执行。

  二、制度制定程序

  1、制定起草计划书,明确制度目的、适用范围、制定程序、参与人员等。

  2、组织相关人员进行讨论,明确制度制定的基础和依据。

  3、依据相关法律法规和公司内部政策规定,确定制定内容。

  4、对制定内容进行讨论、修改、编写。

  5、组织专家进行评审。

  6、颁布执行。

  三、法律法规及公司内部政策规定

  1、 《劳动合同法》

  2、 《劳动法》

  3、 《劳动保障监察条例》

  4、 《行政管理法》

  5、 《安全生产法》

  6、公司内部相关制度、规定和操作规程。

  四、制度条款

  1、 《车间安全生产规章制度》

  1、目的:明确车间安全生产的基本要求,落实各项安全措施。

  2、范围:适用于所有车间及员工。

  3、内容:

  a、明确安全生产的'法律法规,说明车间安全生产的必要性。

  b、明确车间主任及班长要负责车间安全生产工作。

  c、明确员工必须遵守安全操作规程,如穿戴必要的防护装备、禁止吸烟等。

  d、明确了禁止使用未经批准的操作设备和工具。

  e、明确了未经允许不得随意更改操作流程,不得进行未经开发或测试的程序或功能等。

  f、明确了管理人员必须定期组织员工进行安全生产培训。

  g、安排专人负责安全监管,定期进行安全隐患排查,整改落实。

  h、规定因违反安全生产规定而导致事故的,应当承担相应的法律责任。

  i、明确了工作中发生职业伤害的员工,给予相应的救助和福利补偿。

  2、 《车间生产管理制度》

  1、目的:明确车间各类作业工作的管理程序,规范各项操作。

  2、范围:适用于生产车间。

  3、内容:

  a、制定生产计划,明确生产任务。

  b、规定生产车间人员的职责,确保生产流程的顺畅。

  c、明确检验制度,以确保产品质量。

  d、明确配料、发放、消耗,管理各类原材料和产品。

  e、严格执行工艺和制度,不允许轻易更改。

  f、保养保养设备、检修、修理,保障设备的正常运行。

  g、严格执行质量检验,确保产品质量。

  h、对各类问题及时处理。

  3、 《车间安全设施和装备管理规定》

  1、目的:明确车间安全设施和装备规定,防范意外事故发生。

  2、范围:适用于所有车间。

  3、内容:

  a、安全设施和装备必须符合国家规定标准。

  b、安全设施和装备必须经过验收合格,并定期检测。

  c、安全设施和装备由专人负责维护保养和检测。

  d、检查设备运行时要注意其安全性,发现异常要立即停车检修。

  e、禁止未经批准的人员进行设备维修和操作。

  f、对安全设施和装备有异常情况应及时上报。

  g、定期组织员工进行安全意识教育和应急培训。

  4、 《车间消防安全管理制度》

  1、目的:明确车间消防安全规定,防范火灾事故发生。

  2、范围:适用于所有车间。

  3、内容:

  a、对生产车间进行消防安全检查,发现隐患及时上报。

  b、负责组织车间人员进行消防演练,提高应急处理能力。

  c、检查生产车间的灭火器、消防栓等设施,确保其正常操作。

  d、严格禁止吸烟,提高员工消防意识。

  e、定期对消火栓、灭火器等设施进行维护保养。

  f、培养消防员及其他人员对火灾应急处理的技能。

  g、车间员工应按照车间消防安全规定行事。

  五、责任追究

  对于违反本制度的员工,由车间主任或班长进行教育和批评。如情况严重,则对其进行相应的处罚,视情况做出停工、罚款等处理。

  对于违反本制度造成的某些严重事故,要依法追究其刑事责任。

生产车间规章制度12

  一、岗位职责

  1、确保产品质量,严格按产品质量要求生产合格产品。

  2、严格按工艺要求调整工艺参数,减少次品个数。

  3、按要求完成规定任务,认真正确填写交接班记录和产量记录。

  4、定时巡检,发现异常及时解决,个人不能解决的及时上报。

  二、安全操作规程

  1、劳保穿戴整齐,开机必须戴手套,穿长袖工作服。

  2、开机前检查安全门开关,急停开关是否正常灵敏。

  3、首次挤料时操作者不得在口模下方观察,以防高温物料或气体喷出烫伤人体;挤出过程中观察挤出电流,设备声音是否正常,发现异常应立刻停机,排除故障后方可开机。

  4、开机过程中若出现异常,必须关闭油泵电机,挤出电机,必要时必须关闭总电源,严禁在设备运转中维修设备。

  5、设备在运转过程中,严禁操作人员进入合模机构,必须进入时,要先关闭油泵电机,必要时还需关闭挤出电机,方可进入。

  6、设备不得带病工作,发现问题要及时解决或上报,在设备运转过程中,严禁人员接近、触摸设备的运转部位和高温部位,以防夹伤或烫伤。

  7、清理或调整口模时必须戴棉手套或双层棉纱手套,穿长袖工作服,还必须关闭热切刀和油泵电机;拆装过程中任何人不得操作该设备,以方烫伤或误操作产生伤害。

  8、严格按操作规程操作设备,严禁耍小聪明或图省事违章操作。众益塑料制品厂

生产车间规章制度13

  总则

  1、为确保达成生产目标与质量要求,根据本厂生产实际情况,特制订本制度。

  2、人才是第一生产力,公司必须将制度化管理与人性化管理结合起来,让员工有归宿感和凝集力,使员工自主自觉地更好地为公司服务。

  3、职能部门为生产服务,生产部门必须以较低的成本及时生产出合格的产品。

  一、均衡生产,调度有序

  1、配合客户,根据厂部下达的生产任务指标,结合本部的生产实力,具体组织生产计划的实施工作。

  2、负责实施上级下达的生产任务指标,贯彻落实致员工。

  3、制定和执行现场作业标准及工艺流程,从而使生产的产品,按照客户的需要进行,保证进度和质量。

  4、实现全面均衡有节奏的同步生产,使最终的生产便于包装及装箱。

  二、产品质量控制有力

  1、车间管理人员接单后,应及时分析该款标准样衣的工艺特点,仔细阅读工艺单的制作要求。

  2、对标准样衣的各个部位协商制定质量标准,制定工艺流程。

  3、车间管理人员对一线生产员工缝制辅导到位,要求管理人员、质检人员进行巡检和半成品抽检。

  4、严格要求并督促各工种员工按工艺标准进行缝制,并及时向生产管理人员提供大货样。

  5、各款在上线生产前即将生产时,有关现场管理人员应组织车间员工开生产例会或早会,对该款做详细的说明,并将技术部提供的样衣、工艺单及质量标准标准书面通知,公布于众。

  6、车间管理人必须组织督促员工将质量问题解决于车位之上,处理于成品之前,以保降低成品的返工率,从而保证产品质量。

  三、原辅材料,供应及时

  1、必需及时追踪正下单的原辅材料,如有需上报解决的问题应及时上报处理。

  2、组织车间有关人员做好一切产前准备工作:如生产设备的配置,有关人员的调配,有关工具的搭配等。

  3、车间管理人准备好有关需用的定位板、实样板等各类生产前的必备用品,使每款上线,都井井有条,临阵不乱。

  四、设备完好,运转正常

  1、车间管理人督促员工负责保养好各自的机台设备,做到“谁使用—谁保管—谁使用”。

  2、车间管理人督促有关人员定期对生产设备进行检修、调整、维护和保养。

  3、车间管理人督促各组员工每天上班清洁机台,检查自用设备是否完好,娟异常及时通知维修人员进行维修,以保机台运作正常。

  五、安全第一,消除隐患

  1、做好防火、防盗等安全工作,做到安全第一。

  2、做好安全生产消防等方面的宣传工作。

  3、严禁一切易燃品及火种进入生产车间,车间内杜绝吸烟。

  4、车间管理人每天下班前需督促有关人员检查车间每个角落,做好安全检查工作。

  5、下班后督促各有关人员关闭好门窗,大门上锁前务必检查各门窗是否有关闭妥当,清理车间所有人员,关闭车间所有电路。

  6。车间管理人督促每位员工养成人离机关的习惯,并提醒有关人员定期安检。

  六、堆放整齐,文明生产

  做到:裁片不落地,衣框不乱放;

  衣角不掉地,成品不乱堆;

  散线不乱抛,断针不乱丢;

  补片一换一,辅料次换优;

  食物不进车间,杂物不放衣框;

  机台保持清洁,场地整洁卫生。

  1、平车、凳子、框子及有关工具、设备定放置,排放整齐,不准随意摆放、挪动或调换。

  2、与生产无关的个人物品(如茶杯、零食等)严禁带入车间。

  3、要求半成品、成品要堆放整齐,不可随意捆绑,不能落地,次品隔离并加以标识,防止机器漏油造成污渍,对不同扎号的半成品或裁片分开,以免造成色差。

  4、保证生产现场的环境卫生清洁,车间管理人督促有关人员每天打扫生产现场,督促员工保持环境卫生。

  5、车间管理人督促有关人员定期擦洗门窗、现场地面及各生产备用工具。

  七、原始记录,齐、准、快、明

  1、生产管理人员做好日常事物记录,车间的人事记录,登记好员工名单,对每单货的投产日期及结束日期、生产员工等做好详细的记录,并妥善保管。

  2、现场管理人员保管好所有的生产资料,每天汇总《生产日报表》、《质检记录》,及各项报告按时上报厂长处。

  3。落实有关呈上的'报告及《生产日报表》、《质检记录》是否准确实际和在看板上公示。

  4。每天下班前处理好当天的日常事务。

  5。生产管理人员负责车间生产数量收发一致,及时处理好车间与各有关部门的交接手续。

  八、士气高涨,协调一致

  1。生产管理人员带头遵守厂部的各项规章制度,在制度的规则上可以适当加入一些激励机制,以达到充分发挥员工及有关人员的积极性、创造性这个目的,使之为工厂更好的服务。

  2。调动车间生产员工的紧迫感,采取有效措施提高生产工作气氛,使生产线员工士气高涨。

  3。生产管理人员协调各工种的生产分配恰到好处。根据有关人员的缝制技术,结合各方面因素,进行合理的工作分配。

  4。生产管理人员督促员工完成当日的生产计划指标,并保持员工的持续运作。

  5。生产管理人员督促质检员处理完当日交到验收室的成品,填写每日《检验记录》,督促发料员统计好当日发到车间的裁片,汇总、反馈给厂部。

  九、服务现场,以理服人

  1。生产管理人员负责及时处理好有关人员出现在生产线上的问题。

  2。生产管理人员在操作过程中,加入适当的感情成分,使员工感觉到大家庭的温暖,为员工解决一些生活上的问题,如住宿、饮食等,使之为工厂更好的服务。3。操作过程中难免出现各种纠纷,经理和生产管理人员务必恰当的处理好内部的人际关系。杜绝在生产现场与其发生冲突,造成负面影响。

  4。生产管理人员负责维护好本车间的现场生产秩序,使生产有条不紊。

生产车间规章制度14

  1生管理制度

  1.1长期停产后恢复生产时必须对所有的设备、工器具及相连管路等按要求进行全面的清洗,清洗完毕后由检查科检查签字后方可正式生产,如有问题耽误生产个人或部门将负全责。

  1.2长期停产后恢复生产时对所有接触果汁设备进行清洗,去除锈斑、污垢。首先用2%热碱水循环30分钟,浸泡,以90―100℃热水冲洗,至ph=7后再用1.5~2%稀硝酸冲洗30分钟,之后用热水冲洗循环干净。检验热冲洗水的ph达到7时,方可生产

  1.3每班生产结束后用90―100℃纯净水把设备及相连管道清洗干净,再用2%90℃热碱水循环30分钟,之后用90℃左右的纯净水冲洗干净,冲洗至ph达到7时,方可下班。

  1.4每班生产前须用90℃纯净水清洗消毒设备及相连管路1次

  1.5车间卫生每班交班前打扫,用自来水冲洗地面,并不间断随时清洗。

  1.6交班前把设备污染处清扫干净。

  1.7工作鞋必须在消毒池中消毒,清毒池内消毒液每日更换1次,清毒液为200ppmnaclo,加入量为池2/3处。

  1.8车间空气消毒每天用50ppmnaclo喷洒1次。

  1.9洗手遵守五步程序:清水→皂液→清水→干手→消毒液消毒

  1.10污水池、厕所每周用200ppmnaclo冲涮或喷洒。

  1.11接触果汁用器具,物品必须离地存放,防止交叉污染,使用前必须消毒。交班前必须清刷干净。

  1.12所有门窗玻璃每天清刷一次,每星期彻底清刷车间卫生。

  2、车间设施卫生

  2.1厂房内必须有防蚊蝇、防鼠、防烟雾、防灰尘等设施。

  2.2容易造成交叉污染的工序,应设隔离墙或采取其他有效措施予以隔离,防止生产过程中相互污染。

  2.3浓缩汁车间

  2.3.1地面、楼面:应能防水、防腐蚀、防渗漏、防滑、无毒、易冲洗、消毒,并应有适当的排水坡度(1.0%~1.5%为宜)和良好的排水系统。排水沟必须是圆弧式的明沟。排水沟不得堵塞、发霉、发黑、发粘,要经常冲洗,以保持畅通。

  2.3.2墙壁:应能防霉、防潮、防水、无毒,易冲洗、消毒,墙裙砌1.5m以上浅色瓷砖或相当的建材,顶角、墙角、地角呈弧型,便于清洗。

  2.3.3天花板:应能防潮、防霉、防水、防灰,易清洗,表面涂层牢固。

  2.3.4门、窗:应严密,采用不变形、耐腐蚀的材料制作。窗和其他洞口应安装易于清洗、更换的纱窗。窗台须下斜45度,门口必须有防蚊、蝇、虫设施。

  2.3.5洗手设施:车间进口处和车间内须按人均(10~15人一个)安装不用手开关的冷、热水龙头。洗手池下水管应安装反水弯并引进排水管中,废水不得外溢,洗手处应有清洗、消毒剂和干手设施。

  2.3.6消毒设施:车间进口处必须有与通道等宽、长1.5m以上、深20cm的鞋靴消毒池。车间内应设有设备和工器具的清洗、消毒设施,选用易清洗、防腐蚀、无毒的材料制作,并配有充足的冷、热水源。

  2.3.7通风设施:车间内必须安装通风设备,以保持车间内空气对流。有大量蒸汽加热的工段,应集中在一处,配备足够能力的排风设备,通风口必须安装易于清洗、更换的耐腐蚀网罩,进气口必须距地面2m以上,并远离污染源和排气口。

  2.3.8其他:车间内的架空构件和滑槽等必须便于清洗,便于检查,能防止积尘、凝土和生长霉菌。严防房顶的冷凝水滴下来,造成半成品的污染。

  2.4供水系统

  2.4.1生产用水的水质必须符合gb5749的规定。如配备贮水设施。应有防污染措施。贮水设备应定期清洗、消毒。车间内所有的水龙头要编号,厂化验室要每周检验一次,井水要全面分析,看是否符合饮用水标准。市防疫站要一年做两次水质全面分析。

  2.4.2制冷、冷却、消防用水必须用单独管道输送,并有醒目的颜色区别,不得与生产用水交叉连接。

  2.5废水、废汽排放系统必须设有废水、废汽排放系统,其排放标准应符合国家环境保护要求。

  2.6废弃物临时存放设施应在远离生产车间的适当位置设置废弃物临时存放设施,选用便于清洗、消毒的.材料制作,结构应严密,能防止害虫进入,能避免废弃物污染道路、

  2.7设备和工器具

  2.7.1凡接触果汁的设备、工器具和容器。必须采用无毒、无异味、易清洗的材料制作,表面应光滑,无凹坑、缝隙。禁止使用竹木工器具和容器。车间内严禁用棉、铁制品。

  2.7.2固定设备的安装位置应便于清洗、消毒。

  2.8更衣室、浴室、厕所必须有与职工人数相适应的更衣室、浴室、厕所。门窗不得直接开向车间。更衣室应与生产车间连接。厕所应有冲水装置、不用手开关的洗手设施和供洗手用的清洗剂,并在醒目处设便后要冲水,便后要洗手的标牌;厕所要保持空气无臭味。地面平整,采用便于清洗、消毒的建材铺砌,墙裙砌浅色瓷砖或相当的建材,门窗必须有纱门、纱窗。更衣室空气清新,每天按时消毒,不允许在更衣室吃零食、闲聊、打斗。

  2.9车间整洁、无杂物、空气新鲜、地面洁净、无积水、设备无油污、无灰尘;更衣间有杀菌设施,灯检光源充足。

  2.10每班工作人员对环境、设备、地面、墙壁、器具及个人卫生进行清理,严格执行奖罚制度。

  2.11车间内不得堆放废弃物,配制溶液用的桶必须加盖

  2.12工作时请勿闲谈,勿面对食品原料、生产器具咳嗽、打喷嚏、大声说话,以免污染食品。

  2.13环境卫生实行班长负责制,班长班前、班后必须认真检查,放假及节假日班长要带领员工进行彻底清扫。平时每周一次。

  2.14工作时落地原料必须及时清扫妥善处理。

  3、出入车间要求

  3.1未经允许,非生产人员一律不得私自进入车间。

  3.2进入车间人员穿戴整齐,坚决执行三不进制度,即:“不穿工作服、不穿工作鞋、不戴工作帽一律不得进入车间”。

  3.3工作期间不得穿工作服、水鞋外出,不得穿工作服上厕所,便后要进行手部清洗,消毒后方可进入生产车间。

  3.4进入车间前要按照五步法洗手。

  3.5未经允许,进车间后一律不得用手触摸任何物品。

  3.6进入车间前工作鞋必须通过消毒池消毒,以防带入杂菌,造成交叉污染。

  4、防蝇、防虫、防鼠措施

  4.1生产车间所有的窗必须安装纱窗,防止蚊、蝇等进入现场。纱窗如有损坏应及时修补或更换,未经许可任何人不准打开纱窗,违者严惩。

  4.2生产车间的门必须安装塑料软帘,防止飞虫进入车间。员工出入车间时要随手关门,违者严惩。

  4.3在车间内、外、仓库等合理位置安置捕鼠器、粘鼠板、挡鼠板等器具。

  4.4在车间合理位置安装灭虫灯,由专人负责灭虫灯的开关。

  4.5所有地沟污口必须安置不锈钢防护罩,防止虫、鼠进入车间。

  4.6车间内所有开放式管道口,在不使用时必须用经消毒的胶皮塞堵住。

  4.7每天对车间周围喷洒一定量的杀虫剂。安放一定量的灭蝇笼。

  4.8在夏天蚊蝇增多的情况下,可以考虑人工灭蚊蝇。

生产车间规章制度15

  1、升降机由专人操作管理,开机前检查地锚良好,空载运行合格方可使用。

  2、升降机严禁载人。

  3、升降机的层门开启后须及时关闭,严禁在层门开启的'情况下运行升降机。

  3、严禁攀登升降机架体和架体下面穿越。

  4、升降机严禁超载运行。

  5、升降机机房内不得潮湿,禁止烟火和堆放杂物。

  6、升降机严禁超载。所运货物应安放均衡,不能过于偏心和靠近笼门,且要采取相应的防动措施,防止货物在运动中滑倒。

  7、升降机严禁吊运超长物件和易燃、易爆等危险物品。

  8、在使用过程中,如发现异常声音或不良现象时,应立即停止使用,查明原因并排除故障,严禁带故障运行。

  9、升降机在使用过程中不得任意改变运行方向,不得忽开忽停。

  10、升降机停用后,必须将吊笼降落到最底层基地,拉断电源。

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