社团期末工作总结

时间:2023-04-10 16:26:17 工作总结 我要投稿

社团期末工作总结集锦15篇

  总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,因此好好准备一份总结吧。总结怎么写才是正确的呢?下面是小编为大家整理的社团期末工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

社团期末工作总结1

  20xx年社团工作总结

  20xx年过去了,在这半年的大学生活里,我感觉收获颇大,开始逐渐习惯了大学那种难言的状态。作为一个从高三的深渊里走出来的有志青年,我曾经把大学想像成一个很理想的地方,没有但是。

  上一学期我加入了生物学社,这是一个开学时很吸引我的社团。现在我对这个社团已经有了很深的感情,通过这个社团我认识了很多朋友,也感觉学到了不少东西。通过一学期在生物学社担任理事的工作,对于生物学社我有了一些看法和想法。不一定很对,但希望提出来能够对社团以后的发展有所裨益。

  对于生物学社,我不敢说是一个很优秀的社团,虽然从心底里我希望它是。这不是一个认同感的问题,而是一个需要从各方面理智考虑的问题。

  下面列举我发现的一些不足之处,希望能够在以后的工作中大家能够一起改善。

  一、会员绝大部分都是生科院的,对于发展其他院的会员我们做得不够,而这对我们在学校里的影响力有着较大的关系。如果我们有一些其他院的会员,这会给我们在校内宣传上带来不少的便利。

  二、活动中会员的参与度我感觉不够高,原因是多方面的,我觉得除了会员本身的原因,我们自己也有很大的责任,比如说有会员向我反映没有收到举办活动的通知短信,这是一个很大的问题,可能是通知会员这一块做得不够到位。据说读书协会是通知两遍的',第一遍通知,第二遍确认是否参加活动。关于我们社通知会员的情况我不是很清楚,可能是会员分组后管理不到位的问题。

  三、理事的工作有时过于繁重,有些事情其实可以征集一些愿意帮忙的会员来参与,有些前期的准备工作其实对于会员来说也是不错的锻炼,如制作招新时叶脉书签的制作等。对于这些愿意帮忙的会员,可以评优秀会员,给予其一定的物质及精神奖励。

  四、据学长说社团内部的人因办活动而产生的通信费不可以报销,不知道是否属实,我觉得有些不合理,不是钱的问题,而是关乎公平的问题。

  关于社团的发展,有一些不成熟的想法,我知道实施起来可能不是很容易,那就仅供参考。但是有些事我们是能够做到的,即使不知道效果到底怎么样。但可以肯定的是,如果不去尝试就不会有任何效果。

  一、关于招收其他院的会员,我知道不是一件容易事,这就要让他们觉得我们举办的活动的趣味性高,能够对他们产生较大的吸引力。我的想法是做一个详细介绍我们社团及举办的活动的小册子。不要像以往一样只是薄薄的一张纸,干巴巴的几句话,最好能有一些活动的照片,一些对活动的描述及活动的意义。我对刚进入大学的人还是比较了解的,因为已是过来人了,我感觉大部分人还是比较在乎参加社团的意义的。

  二、关于做酸奶,我不知道能不能做得出来,这个可能要我们请教一些老师找一些资料了。如果可以的话,我觉得是个不错的活动,应该能吸引一些人。

  三、我觉得我们社的发展范围太小了,十年了还只是在生科院有市场,这还主要是因为专业的原因。我觉得我们应该与其他高校的相似的社团有很好的交流,要主动去交流,而不是等人家来找你。如果条件允许的话,看是否能几个社团合作建一个网站,真正去扩大社团的影响力。但是这只是个想法,毕竟我们时间有限,精力有限,资金有限,而且真正有毅力的也少,我们还得兼顾自己的学业。但是有些事我觉得还是可以做的,比如说叶脉书签的改进及推广,这是一个可以做并且容易产生影响的活动。另外,我注意到百度里没有湖南师大生物学社的词条,我们可以创建一个,包括文字和照片的,着重介绍我们社的发展历程和精品活动。我不知道这个对我们社能产生什么好处,但是应该没什么弊端。

  希望这学期我们社能够越办越好,社里的人就像一家人一样,一起努力。

  20xx年X月X日星期日

社团期末工作总结2

  作为社团部一员,我认为我的最主要职责就是密切关注协会的发展,做好协调与沟通的作用。协会的发展历史和发展方向要弄明白,尽自己最多的能力帮助他们,确保其和谐健康的发展。

  在职的一年,我经历了协会变化的点点滴滴。我院现有丛林之声俱乐部,法律协会和心欣志愿者协会。其中法律协会和心欣志愿者协会在社团评选中分别活得了四星和三星的好成绩。这是一个社团实力的象征,是对我们活动的一个积极肯定,当然了我们也需要更加努力,朝着五社团发展。去年的一年,我先把所搞活动说一下,因为在年度计划书里面规定每个协会必须有三项活动,基本都达到了要求。

  丛林俱乐部一个注重课外活动,娱乐性的协会,第一次的大型活动,全校斗地主调动了全校学生的积极性,同事也增加了同学们之间的互相交流与学习,不仅仅是单独的娱乐,借助娱乐我们扩大交际圈,这样的活动我们要多搞。法律协会一个创办历史悠久的协会,经历了岁月的考验,同时也做了许多关于法律的宣传与活动,一直保持着社团的优秀记录。更多的有意义的活动需要搞起来,因为我们有设施有老师,一定要充分利用这些资源。心欣志愿者协会,我认为是潜力的一个协会,不仅仅是因为她在过去一年的时间里所举办的活动和晚会。当然了每次小型的活动和大型的晚会,她都是那么的震撼心灵。最主要的是那份爱心,我相信这个协会一定会很好的。很感谢协会成员的理解与支持,在过去的一年中,你们一直默默无闻的奉献着,从不提出困难。遇到经费的问题你们主动拉赞助,一个一个的困难你们都迎刃而解。我很感动!

  这次的年度总结我想把我的经验与大家分享一下,想必这才是最重要的,也是对下届社团部的一个经验吧。我们社团过去的一年有很大的变化,首先海韵协会的注销,想必是我的遗憾与失职。下面是我当部长一年内个人最缺乏的东西,也是的弱点。我觉得作为部长:

  1、一定要密切关注协会的发展,定期与会长记成员沟通,以开会或茶会的形式凝聚力量,树立威望。

  2、沟通。充分了解协会的下一步计划,以周为单位,做好充分的准备。了解他们的困难,及时与老师沟通。

  3、一定要有不怕吃苦的`精神。因为我们的工作是一个比较烦琐的工作,谨记吃苦是福,全心全意为同学服务。

  4、充分利用资源。学生会是一个大家庭,我们以集体为荣。如果部里的活动完不成,及时请求其它部门的帮助。

  5、一个建议,协会纳入学生会编制。进行统一领导,会长副部待遇。

  回想一年来学生会的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。我们一步步成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了坚强勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢,因为我们坚信:“只要我们团结一心,社团部必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。

社团期末工作总结3

  又是一季社团期末工作总结,距离上次仿若眨眼之间。在新的一学期,我们在总结经验教训的同时,再次开拓新的社团运行方案。不断调整社团活动内容,使活动更加符合于社团的文化艺术类的性质。社团的工作总结承上启下,显得尤为重要。社团工作进展顺利,社员齐心协力,各部门配合良好,在活动中不断总结经验方法,提高工作质量,完善社团规章制度,丰富社团活动,社员之间交流更多,关系亲密。

  在期末来临之前,社团工作取得了突破性进展。在此,特意对各部门的负责人和成员表示衷心的感谢,祝贺你们圆满滴完成了本学年的社团的工作任务,并取得了突破性进展,在完成社团工作的同时,自身能力和文化素质得到有效提高。社团工作不仅是任务更是为人处事提升的途径。希望在社团一年甚至更久的工作,在你们以后的学习工作中起到举足轻重的作用。

  实行活动到部门的政策。各个部门都有自己的特色活动,并且负责分配到的活动,社团全体成员相互协助,又各有分工,配合得当。既使各个部门更加了解自己部门的性质和工作,也使各部门的同学得到更好的能力提升,是我们本学期开展社团工作的最大的进步之一。我相信,社团各个部门的调整和创新,我们的活动和内部将会越来越完善,我们也会尽各自最大的努力做到更好。

  信编部

  “以书为媒,一见如故”推书荐书明信片活动

  信编部负责推书荐书的明信片活动,无论是前期的宣传工作,活动中期的值班工作和工作后期的材料整理和上交工作做得都很棒。并在高校明信片漂流交换过程中起到了极其重要的作用。不仅活跃了校区文化艺术氛围,为同学们提供了活动平台,还为全国高校的沟通联系起到了桥梁性的作用。

  信编部同时负责新媒体工作

  信编部在固定的时间进行微信公众号文章发表,每天进行官Q的运行。每次活动的新闻稿也是由信编部同学进行全体编写,挑选最优的新闻稿投送社联。以求在完成部门工作的同时,提高部门全体成员的新闻稿写作能力,并且效果显著。部门负责人身先士卒,起到了很好的带头作用,这一点难得可贵。

  办公室

  办公室主要负责社团材料工作的整理、消息整理传递和社团活动策划书的写作工作。

  办公室将社团办公室的各种书籍,材料,方案整理得条理分明,工作卓著。办公室负责社联消息和社团工作的分配和监管,每次任务完成出色,对后面工作的开展提供了极大的便利。策划书写作是办公室的主要工作之一,每次活动,办公室的策划书是最是积极主动,且按照社联策划书规则,没有错误,十分难得。在平时,办公室成员积极参与社团和社联组织的活动,为我们工作的进行提供了很好的支持。

  xx诗词部

  诗词部本学期主要负责杂志的征稿和出版工作

  xx诗词部负责本学期的杂志征稿出版工作,活动前后认真准备整理材料。并提取校领导意见,根据时代的变化和新媒体技术的运用及社团实际情况,对杂志出版进行调整。xx诗词部将每年多期的杂志出版改为一年出版一次,减少出版费用。且对剩余的文章发表到微信公众号上,对选上的文章的作者进行物质上的相应的奖励。

  xx诗词部提出图书借阅制度

  xx诗词部副部长根据办公室藏书情况,提出图书借阅制度。并在该部门全体成员的商讨下,初步制定了相关的图书借阅制度规则。之后更是提出,每年毕业季有很多学长学姐都会摆摊卖书,我们将会拔出一定的资金采买南北校区的图书,包括一定范围的教科书。这又是一项创新。

  外宣部

  外宣部主要负责宣传,财务,赞助。按照社联要求进行财务报账,在活动开始前进行大量的宣传,在活动中搬活动所需的桌椅板凳和帐篷,并不辞辛劳积极主动拉赞助。在外宣部的'支持下,我们社团在本学期获得了多次赞助,十分感谢外宣部的同学,有你们我们的活动注入了新的动力。

  xx舞乐队和xx朗诵队是属于社团内部爱好舞蹈和朗诵等才艺的同学自发组织的队伍,分别隶属于xx诗词部和信编部,由18级学妹负责小队全部事务。这两支队伍将会从此一直屹立下去,活跃在校园文化艺术类的晚会和活动中去。

  xx舞乐队

  xx舞乐队主要负责舞蹈的选用和舞蹈表演,努力跻身于各个学院及学校的晚会和活动。xx舞乐队积极参加社联组织的元旦篝火游园晚会,在平时抽空练习舞蹈,为新的迎新晚会和110周年校庆做准备。并且xx舞乐队成员为更好的开展工作,在社团经费不足的情况下,自己出资购买舞服。不计较个人得失,一心为社团发展贡献自己的时间和精力。在各个专业课余时间各有不同的情况下,尽力寻找合适的时间进行舞蹈的排练。

  xx朗诵队

  xx朗诵队和xx舞乐队同时成立。在元旦篝火游园晚会上一展风采,并在平时收集选用朗诵稿为各个学院晚会和活动做准备。他们没有太多优秀,但他们时刻准备着的精神并不是人人都可以做到。

  为那一瞬间的绚丽绽放,他们储蓄了太多太久的能量,只为那台上的最精彩的展现。感谢。

  以上是大学生xx文学社工作的进步,现在表述工作的不足。

  1、社团经费不足,活动举办难度较大

  2、部分成员存在校会,青协,社联最大的错误认识,不能正确对待各个社团工作的重要性

  3、活动很难普及到南校区

  未来展望

  1、我们希望我们所有人都变得越来越好,社团及社联等工作开展得更加有功效。

  2、我们希望我们文学类的老师能给我们杂志,诗词方面更多的指导。

  3、我们大学生xx文学社属于文学性社团,挂靠文法学院,我们期待文法学院与我们有更多的联系,承办文法学院的活动,在资金方面能有一些支持。

  4、我们希望我们大学生xx文学社成为北校区乃至南北校区不可忽视的存在,我们的特色活动能够越来越好,xx舞乐队和xx朗诵队的清韵弥漫南北校区。

  5、我们希望办活动的时候能少些程序。

  6、我们希望我们是最棒的。

  在本学期,我们对于十佳社团的评选稍有遗憾,但我们知道在这一年中,我们社团不论是内部制度还是活动规范进步得都很快,若是事事如意,难免会有所骄傲,所以,我们只会遗憾,不会气馁,更不会放弃我们前进的步伐。

  在此提前恭喜参加理事会竞选的成员,恭喜你们,有勇气和胆识获得了再次成长的机会。

  非常感谢社联同学们的认真负责,一丝不苟的工作,谢谢你们。也很感谢社团成员的共同努力,你们是最棒的。也谢谢我的部长和副部们哦,是你们给了我莫大的帮助和支持,是我坚强的后盾,有你们,我无后顾之忧,大家都是有心人,有心,便有了一切,大家辛苦了!

社团期末工作总结4

  本次电影欣赏活动基本顺利完成,我认为本次活有两点可取之处:

  第一,选取的电影较好,能够较大地吸引会员,以前活动中途会员离开的现象没有。

  第二,分工明确,社团每位理事都各行其职。

  我认为有几点需要改进,重要的是安排好活动流程,符合会员的心理需求。上次动员大会的两项流程如在介绍社联副主席和宣读会员权

  利两项的遗漏。本次活动中我认为流程可行,但考虑到电影时间较长,我认为应该在电影前把礼仪小组的和活动小组的相关情况进行介绍,还有一点,我们应该要征求会员的意见和建议,而这个过程应该通过传递小纸片,在小纸片上写下他们的意见并强调越详细越好的方式来实现。

  作为一名组织部的理事,策划安排好一项活动非常重要。我有以下几点个人看法。

  1:提高效率

  a.提前准备的效率,一般是通过开会的.形式。开会时,每位开会人员都应该严肃认真,不可以抱一种随意的态度,以免出现打断会议流程的情况,节约大家宝贵的时间 。

  b. 活动中的效率,合理安排时间及各项流程的先后顺序,如活动决定2点开始那么2点一定开始,不要让会员认为我们社团办事拖拖拉拉。

  2:选择好活动,根据我们协会的特殊性,选择适宜的活动,我认为比较好的主题电影,但电影看后我们需要了解会员的想法。播放关于心理方面的访谈节目,即是对会员有意无意的交谈,也是对会员顾虑的引导。这样的典型问题应该提出来考虑讲座,这种方式可以有多种,更倾向于富有情趣的有吸引力的。

社团期末工作总结5

  在我系学生会任职期间,我回首往昔,比照今天,真是感慨万千:从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,不论是我自身还是系学生会,都发生了惊人的、可喜的变化。对于一年以来学生会工作的总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾,我现将一年来个人工作总结报告呈现如下:

  即将举行本届系学生会最后一次活动--青年歌手大赛。希望本次活动能够取得成功,为本届系学生会工作画上了一个圆满的句号。

  本届系学生会是规范化建设的先驱,我们所有的工作成果和经验教训,都必将成为日后各届的宝贵财富。大家也努力执行这一方针,一方面详细地记录自己的工作历程,另一方面注重培养新干部,为换届交接工作铺路。特别是通过我们后期举行的几项重大活动中,我们发掘了很多积极分子,锻炼了一批后备力量。

  本届学生会工作的思考与启示

  在本届系学生会工作即将结束之际,回顾学生会一年来的工作历程,我们深深地感到:每一项活动的顺利举行,均离不开系领导的指导,离不全体系学生会干部兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们能够取得这样的成绩也是广大系学生会干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。在这里,请允许我代表本届学生会全体成员向关心和帮助学生会健康成长的各级领导,向长期关心并细心指导我们工作的老师致以崇高的敬意!向为系学生会工作付出辛勤汗水的全体学生干部及热情参与系学生会工作的全体同学致以衷心的感谢!当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。

  本届系学生会成功之处。

  1、加强系学生会干部队伍建设,坚持务实、高效的工作作风,基础性工作扎实到位,做好学生会工作计划。系学生会是一个学生组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作。系学生会干部是系学生会中的中坚力量,是系学生会能否坚实、稳定地发展的关键,因而,在这一时期里,我们着重加强了对系学生会干部队伍的建设,使人员机制更为灵活,能上能下能进能退,培养了广大系学生会干部务实、高效的工作作风,使整个工作环境呈现出了严肃、紧张、团结、活泼的景象。

  2、立足本职,联合三会,倡导良好校园文化,满足同学们多方位需求,同学是我们的选票,获得同学们的支持,便为系学生会的发展提供了广阔的空间。系学生会的天职是为同学服务,代表同学利益。而随着社会的发展和时代的变迁,同学们的鉴赏能力和欣赏水平不断提高。这必然要求系学生会举办各种高品位、多层次的活动。为此,系学生会始终紧跟时代潮流,不断更新观念,推出精品,打造了一批如3v3篮球斗牛等系列活动,满足了同学的需要,也获得了广大同学的支持和欢迎。

  3、带动和引导广大同学以主人翁的姿态投入到学校建设和发展当中学生是学校工作的基础,系学生会要始终把带动和引导广大同学以主人翁意识作为现实工作的一项重要任务,积极带动广大同学投入到学校的建设和发展中去。

  4、宣传工作,潜移默化的对同学们思想产生影响。本届系学生会在宣传方面加大工作力度,充分利用海报等各种载体向同学们宣传校内活动情况,引导广大学生关注时事,帮助广大同学树立正确的世界观。

  在本届系学生会的工作历程中,我们取得了值得肯定的成就,同时也留下了一些遗憾。

  1、我们没有完全解决“年级学生会”的`遗留问题。系学生会在各年级的影响力很不均匀,年级之间的鸿沟依然存在,这是制约系学生会向前发展的一大“顽疾”。

  2、从文学社的归属问题上,反映出系学生会的组织机构仍需进一步完善。

  3、对同学们的意见的收集、处理以及上传,我们还没有一个严密的机制来保证反应的迅速。

  4、最重要的一点,系学生会在系学生工作中,并没有处在真正的主动位置上。“学生的事情学生做”,这在很多普通的学校得到承认,更何况是在经济系志在培养精英人才的系呢?老师组织的活动再完美,再精彩,也不能算是真正的学生活动;学生组织的活动,哪怕办得再差,也是一次有益的尝试。而且,系学生会正处于成长期,走弯路、遇挫折、犯错误,从某程度上说是必然的。没有今天的经验教训的积累,我们如何期待明天的辉煌呢?

社团期末工作总结6

  20xx年是我校学生社团发展过程中硕果累累的一年,各社团作为我校校园文化建设和学生综合素质拓展的重要载体,在繁荣校园文化、丰富学生第二课堂、提高学生综合素质、培养学生团队合作精神、促进学生成才就业等方面发挥了越来越重要的作用,日益成为广大学生拓展兴趣爱好,扩大求知领域,陶冶思想情操,展示智慧才华的广阔舞台。

  在校团委的正确领导下,我们社团部各成员团结努力,积极进取、锐意开拓,使社团部工作取得了骄人的成绩,得到了我校领导及广大师生和同学们的认可。同时社团部的工作也在不断创新中前进,一系列活动开展得有声有色,每次活动后,自我检讨、总结,力求自己在下次的工作任务中考虑的更细致,想法更全面,与各部门的同事一起,努力使社团部的工作再上一个新台阶。现将今学期主要工作总结如下:

  1.9月下旬我们对社团部的干事招新,此次招新共招了5名干事,壮大了本部门的实力,我们本着肯吃苦,能奉献,好积极的精神对参与竞争本部门的20多位同学进行一一选拔,最后挑选出5名同学作为本部门20xx—20xx年社团部干事。

  2.10月x日—19日帮助商学院各协会参与会员的招新活动,本次一共招收200多名会员,期间本部门全程负责商学院所有的协会招新工作,特别是对两个新成立的协会给予很大的协助。

  3.10月x日在商学院办公室召开了本部门第一次的协会大会,共邀请了各协会的会长、副会长、常任理事长。出席会议,在会上主要讨

  论了本年度各协会的工作安排,以及会员培养和协会建设问题。

  4.10月x日晚本部门全体人员参与对商学院全体协会上交的'报名表和发票联进行统一的收缴整理,在本次整理的过程中发现很多问题,主要是发票联和报名表的人员数不一致,我们通过联系协会重审等办法最终通过了本次整理工作上交校社团部。

  5.10月x日本部门参与了大学生实践协会的新老干部交流会,在会上发言,并对大学生实践协会的未来的工作安排做了总结,同时聆听了上届干部的发言。

  6.10月x日针对本部门工作的情况和干事工作的反应,我们召开了一个社团部干事培养会议,在会上,我们就社团部工作细则和社团部工作规划做了总结,并且对干事能力进行了一次培养,提升干事工作能力,细划了协会管理的形式。

  7.11月2号为了增进干事和干部,干事和部门的了解以及校上的联系,我们部门举行了一次聚餐活动,期间我们讨论了干事发展和社团部工作办法等问题

  8.11月上旬我们对各协会上交的会员证设计做了归总,同时我们将会员证统一交往校社团部加盖公章。

  9.11月x日我们开始筹备和科技部的辩论赛准备,我们负责对策划书的审核,召开对辩手的培训,以及对初赛的筹划工作,本次活动是我部门第一次组织的涉及全体商学院同学的活动。

  10. 十一月份,我们学院积极响应校社团的号召,组织协会积极参加该次成果展活动,其中大学生实践和吉他协会还受到了校上的表扬。

  11.各协会的会员大会,例会,迎新晚会,茶话会等活动相继举行,我们部门对其进行了检查且做好会员反馈意见的采集,并帮助其联系校上人员前来检查。活动后给予其建议,收齐活动申请表和活动总结上交校社团部。

  12.协会的大型活动,我部门几乎都会召集商学院各班部份同学,各协会及各学院代表参与其中,以次扩大活动的影响力。

  13..固定时间地点召开例会,及时传达校上的要求以及对协会上周工作的不足之处提出要求和对协会下周工作的安排了解。

  这一年我们商学院又新成立了三个协会,我相信这不仅是机遇更是挑战,现在我们学院已经有了7个协会,在这个庞大的社团中,社团部相信在未来的时间里,通过与各社团的沟通交流,学习合作,一定可以更好的服务我校众学生社团。祝:我校的学生社团建设和学生社团活动越办越好!

社团期末工作总结7

  岁月如梭,转眼之间自我担任空中飞排球协会社长一职至今已有一年的时间,在这一段时间内,协会虽然经历了一些起落,但是这支年轻的队伍正在不断地成长着。在这一年中我们在院团委的指导下,在学生社团联合会以及各兄弟社团的帮助下,圆满的完成了本协会既定的任务,成功举办了一些有意义的协会活动,丰富了学院的校园文化。现值本学年末,特将本人工作总结如本学年下:

  一:协会组织制度建设

  在协会成立之后我们就很快的进行了本协会主要干部的选拔,选拔后形成了本协会完整的组织机构体系,明确了各部门和各主要干部的职责。各部门分工协作为以后积极开展活动奠定了良好的基础。

  二:活动方面

  拥有自身特色的活动是社团存在和发展的前提,本学年我们根据协会实际情况和排球运动的特点,策划组织了以下一些活动:

  (1)“三对三垫球赛”。这是协会成立以后组织承办的第一个活动。本次活动的成功举办对于我们这个新成立的社团具有重要意义,它证明了我们有能力独立组织活动。

  (2)“携手大二”。在大二同学本学期面对排球考试的情况下,我们特别策划组织了本次活动。在帮助、指导他们排球技术的同时,协会也赢得了更多的好评,扩大了自身的影响力。

  (3)社团文化节期间,为了突出本协会特色,我们精心从策划的多个活动中挑选了“排球对对碰”和“空中飞排球协会首届排球表演赛”这两个作为本协会的主题活动。

  A. “排球对对碰”将排球和游戏结合在拉一起,使大家共同参与,在其中既享受到了游戏的快乐,又可以对排球运动有所了解。

  B. “空中飞排球协会首届排球表演赛”是本协会真正意义上举办的最大活动,活动前我们进行了充分的准备,从各个细节出发,使表演赛的效果达到了我们所能做到的最好。本次活动成功吸引了许多人的眼球,对于我们协会,对于学院的排球运动发展都有重要意义。 回顾这一年协会所举办的活动,在其中作为主要策划组织者,活动的主要负责人。我对这些活动的成功举办,感到自豪,也相信协会以后会越办越好。

  三:工作中的不足

  (1)在协会工作中与协会会员交流较少,有过多听取他们对于协会建设的意见与建议。

  (2)没有更好的调动大家活动的'积极性,导致在有些时候没有完成既定的日常活动计划。

  (3)对各部门,各主要干部的分配调度不够,导致工作优势完成的不是太好。

  (4)协会外联方面的工作做的不好,没有找到切实可行的办法改变现实情况。

  (5)策划组织的协会主要活动较少,同时受到资金,人力等各方面的影响,导致协会主要活动虽然成功,但在影响力上仍然不够。 四:下学年工作展望

  (1)在学院安排下,做好协会的纳新工作,招收一批积极上进,热爱排球运动的新会员,为协会注入更多活力。

  (2)做好协会的主要干部的换届工作,提升协会各部的工作能力,完善协会组织机构体系。

  (3)策划组织几个特色排球运动,并将其中一两个影响好的活动发展为协会的品牌活动。

  (4)积极加强与学院外部排球组织的联系,在有能力,有条件的情况下,参与一些校外排球活动和比赛。

社团期末工作总结8

  近年来,在校党委的关心和支持下,我校学生社团工作获得了蓬勃的发展,学校现有注册社团92个,学校社团共分四类,分别是:理论学习类、科技创新类、志愿服务类和兴趣爱好类。参与社团的青年学生达15000余名,占在校生的56%左右。学校社团采用分级管理方法,学院具体管理指导,学校把关审批。我校在xx年成立学生社团管理中心,校团委为指导单位。经过六年的酝酿,时机成熟,xx年学生社团管理中心改名为学生社团联合会,进一步实现了学生社团的自我约束、自我管理。 我校在抓好制度的实施的同时,强化了打造品牌活动,注重社团的品牌文化建设。在近些年来的社团活动中,我校涌现出诸如新野农村发展促进会、法律协会、武术协会、外语协会等等优秀社团。如:青笋剧团由学生创作和表演的DV作品《墙》在山东电视台播出;济南大学新野农村发展促进会举办“新乡村建设文化周”及“三农”论坛开坛等,20xx年该社团被评为“全国高校优秀学生社团”。

  为加强对我校社团的引导、管理与服务,学校制定了《济南大学学生社团管理条例》等一系列规章制度,成立了社团管理中心,建立了社团管理中心主页,印制了《学生社团管理手册》,把学生社团分为校院(系)两级进行管理,校团委定期或不定期召开社团负责人(社团理事)会议,加强对学生社团的指导,发挥了学生社团自我教育、自我管理、自我服务的功能。

  各社团根据学校要求和自身实际,坚持“为学校中心工作服务、为校园文化建设服务、为学生成长成才服务”的基本方针,走“数量建团、质量建团、精品建团”之路,积极探索大学生社团建设和管理的有效方法,初步形成了管理制度规范、引导机制明确、运行方式多元的新模式。

  (一)管理制度规范

  1、规范活动审批制度。对社团活动实行“四个方案”申报审批制度:即活动提前申报方案、基于调研基础上的可行性分析报告方案、完整的活动运作方案、明确的社团活动责任分工方案。严把社团活动的审批关与质量关。

  2、规范社团干部培养。在公开竞选、民主选用的基础上,学校不定期举办社团干部培训班,利用寒暑假组织社团干部到企业、农村、社区进行社会实践活动,加强对社团干部的工作考核,形成了一支素质高、能力强、作风硬的社团干部队伍。

  3、规范社团评比考核。实行严格的升级达标量化考评制度,分多个等级对社团进行评比考核。考核内容除社团日常管理与常规活动外,还注重社团精品活动质量、会员及同学反馈、校内外获奖活动情况等方面的考核。

  (二)引导机制明确

  1、引导的项目化。在项目设置方面,坚持做到理论研究型项目与活动实践型项目相结合;长期项目与短期项目相结合;重点项目与一般项目相结合;教育型项目、竞技型项目与综艺娱乐型项目相结合。几年来,有的实践型项目已成为学校社团活动的经典,在学生中产生了较大的影响,如:济南大学新野农村发展促进会的农民工子弟学校项目等。

  2、注重活动质量。在明确的引导机制下,各社团坚持“抓质量、重质量、出精品、创特色”的工作思路,把学生对活动的参与不参与、对活动形式的喜欢不喜欢、对活动效果的满意不满意作为社团活动的根本评价标准,社团活动质量和社团在学生中的影响力不断提高。

  (三)运行方式多元

  1、经费来源的多元。社团运行资金匮乏是高校学生社团普遍遇到和存在的问题。为此校团委制定政策,在学校提供部分活动资金的`基础上,鼓励社团走出去、引进来,向社会宣传自己,寻求合作,获取支持,形成了多种合作形式。一为合作方式,即利用社会资助(财力和人力)、社团经费、学校资助来开展社团活动;二为公益方式,社会力量无偿支持社团活动,不求参与和回报。通过社会化运作,一方面解决了社团活动资金短缺的问题,另一方面让学生在与社会接触过程中提高了自身素质。

  2、服务对象的多元。各社团结合专业特点,大力开展“走进社区”和“服务农村”等社会服务活动,几年来,共开展各类社会服务活动500余次,受到社会各界的高度评价。如:济南大学法律协会在济南市的街道社区开展的法律援助活动;20xx年暑假,济南大学新野农村发展促进会与北京师范大学农民之子毕业生陈江华及殷林村村委联合筹建中国第一所农村社区大学——殷家林村社区学校等。

  (四)社团作用发挥明显

  由于学生社团具有群众基础广泛、自主活动、行为自律、结构松散、活动形式灵活多样、影响力较强等特点,因此社团在开展大学生思想教育工作、活跃校园文化活动、为学生发展提供充实的平台、促进学生就业创业、培养学生的民主意识方面起着重要的促进作用。

  1、学生社团已成为我校加强和改进大学生思想教育工作的有效载体

  思想政治工作将社团作为重要环节,通过社团再影响到具体的学生个体可以准确地把握学生的兴奋点,调动学生参与的积极性和主动性。根据学生的具体情况来制定思想政治工作的方案,实现分类指导和良性的互动,将思想政治工作融入学生感兴趣的形式和项目中去,由学生被动接受教育变为主动参与和积极配合。思想政治工作的实效性就会得到明显提高。发挥社团的思想工作功能、凝聚功能、培养功能、示范功能,并通过学生社团活动载体,活跃校园文化,营造全面提高大学生素质的良好氛围,使学生社团真正成为我校思想政治工作的重要渠道,成为我校素质教育的有效载体。

  2、学生社团已成为我校校园文化建设的重要载体,起着繁荣校园文化的作用

  校园文化建设是学校精神文明建设和素质教育的重要组成部分,而校园文化建设是以学生社团为依托的。我校将社团定位成校园文化建设主体,让学生由观众成为演员,将舞台留给社团和学生,让学生社团承办大型的活动,积极鼓励学生社团申报活动,给予大力的支持和投入。尊重学生的首创精神和个性,给予学生社团以足够的空间。社团及社团文化以其丰富的种类、广泛的内容,成为校园文化建设的生力军。丰富多彩的学生社团活动营造了良好的校园文化环境,如理论学习和学术科研型社团,通过组织理论学习,邀请知名教授、专家举办学术讲座,进行学术交流等活动,营造了良好的学术科研氛围,提高了校园文化品位。

  3、学生社团在促进我校学生身心健康发展发面起着越来越重要的作用

  开展多种健康有益的活动,以自主、新颖、多样性的活动满足同学们的独立意识,让同学们在从多方位对知识的求索中得到满足感,使他们的一些心理矛盾在一定程度上得到缓解和消除,促进他们身心的健康成长。

社团期末工作总结9

  以繁荣校园文化,浓郁校园学术氛围,丰富同学们的课余生活为目的,积极的开展了形式多样、内容丰富、主题鲜明、可塑性强的活动,取得了较为优异的成绩,为繁荣校园文化,浓郁校园学术氛围做出了贡献。

  一、开展活动

  合理安排每周上课的时间,并邀请老师到场教授知识。

  第一、二周完成各个社团开学注册工作,张贴海报公式,并注明具体招收社员时间(第四周内),同时完成本部门干事招收工作,并分配各个任务。第

  三、四周 完成所有社团新社员招收工作,完成所有社团管理层转轨工作,确定新社团负责人并做好相关通讯录,确定社团文化艺术节总方案并将子方案全部收齐;举办社团嘉年华开幕暨社团巡展。第

  五、六周,监督审查各个社团的活动。第十

  三、十四周,做好社团文化艺术节的总结工作。第十

  五、十六周,做好本学期收尾工作,各个社团的学期总结,部门的总结。

  这为我们接下来的干部、技能检索和论文基本格式培训工作奠定了基础积累了经验。

  二、取得经验

  1、积极主动,全面组织。每次活动的顺利开展,都离不开积极主动的策划和全面有力的组织实施。每次活动的实施方案都应当策划进行到最详细、最细致的考虑到每个环节都也许能出现的问题,并对方案执行的各项程序进行严格要求,为整个活动的有效开展奠定了坚实的基础。

  2、将有效学习和积极培养贯穿于整个活动始终。每次活动我们都采取了全体动员、广泛参与,活动中争取到每个干部都能行动起来,每个会员都能在活动中加强师范技能的培养。这就为我社今后的发展做好了人才的储备和锻炼工作,为换届做好了人才的培训工作。此举既有利我社今后的发展。

  3、积极争取突出我社特色的活动,既提高了我社干部会员的师范技能又扩大了我社的影响与口碑。使得干部、会员综合素质的提高与课外活动有机结合,紧扣发展主题,突出师范生特色。

  4、加强宣传引导,营造浓厚氛围,组织及时宣传报道我部活动开展动态。在吸引广大学子积极参与的同时,积累了经验,为今后的发展铺平了道路。

  三、取得的成效

  1、学期初的会员纳新工作及相应的人员调整工作,为我部及我社的发展壮大注入了新鲜血液,积累了后劲,意义重大。

  2、我部协助组织部开展了社团嘉年华活动,使学生,创新意识,进取意识明显增强,学习风气明显转变,激发了广大学生想讲课,讲好课的热情,使他们的学习效率大为提高。

  3、邀请了孙恩博老师,为本学期社团课上课,使同学们在茫茫学海的征途上明确的方向,充足了后劲。更清楚的.认识广告艺术,了解如何去制作平面广告,并为进一步推动校园人文道德建设和大学生综合素质教育建设贡献了积极力量。

  四、不足及努力方向

  1、关于活动组织

  由于我社的干部组织纪律性工作有待进一步完善,在活动中存在干部到会不及时的现象,并且各部协调性有待进一步提高。

  2、关于干部交流 应该积极加强我社组织、学术、文体、编辑、宣传等部们的干部交流。通过各部干部调动、工作配合,促进我社干部协调与团结,推进我社强有力的发展;

  3、关于干部管理

  要积极完善我社管理制度,严格内部管理。重点培养骨干领导、开展新社员的思想意识教育。以加强我社建设的连续性。

  五、未来展望

  以上是我部在本学年的主要工作总结。希望我们能从最基本的工作做起,讷与言、敏与行。我部将在以后的工作中积极配合其他各部工作,争取在以后的工作学习中敢为人先。并希望我社能突破传统的运行模式,用创新启航,希望在新的一年里,我们能勇于创新,敢于革新,在新的领域中走的更坚定、更辉煌!

  广东女子职业技术学院艺术广告传媒社

  20xx年X月X日

社团期末工作总结10

  站在岁末,透视过去一学年,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在不知不觉中充实眼睑。似乎初进计协的记忆依然就在心头展现!我一直很庆幸自己担任社团部部长这个职位,在这一年的时间里,我也学到了不少,虽然一开始这个工作让自己不知道如何下手,但是现在做的事情多了,让自己成熟了不少,也进步了不少。

  作为计协一员,我认为我的最主要职责就是密切关注协会的发展,做好协调与沟通的作用。协会的发展历史和发展方向要弄明白,尽自己最多的能力帮助他们,确保其和谐健康的发展。 在职的一年,我经历了协会变化的点点滴滴。我们协会同仁们一起举办了电脑免费义诊,PPT基础知识讲座,还有就是招新招干。每个人都为协会付出了心血也收获了快乐。在这些活动中暴露了我们的不足但也让我们明确了努力的方向。对我们今后乃至下届社团成员都有借鉴意义。

  但我自己作为外联部部长在工作中也有许多不足,我深知,外联部的主要职责在于与外界商家合作,为学生提供丰富多彩的校园文化,与商家达成双赢的局面,并未社团活动提供一定的活动资金。在这一学期中,我们主要的工作有为社团“PPT基础知识讲座”筹集活动经费。 在具体的工作开展过程中,虽然我们的准备工作做得比较充分,但还是出现了不少问题,在此略总结如下:

  一、拉外联过程中出现的问题:

  1、大学里社团较多且各个社团开展的活动也多,外联活动的竞争很激烈,且有一些社团的外联部与商家合作的过程中,没能很好的在校内外树立诚实守信、精炼能干的形象。这无疑给我们的外联工作带来了极大的阻力。在我们找商家洽谈时,多数商家总以以前赞助过某些社团的类似活动,投入了不少资金而收效甚微为由拒绝合作。每遇此类问题,我们总是耐心的给商家解释我们的活动与先前其他社团类似活动的不同之处,并再三强调活动可带来的宣传效果及实际利益。

  2、关于赞助商的选择问题。选择店面规模较小的商家,商家往往吝啬钱财,不愿意出资赞助,或者干脆认为店面较小,即使宣传也达不到效果;选择店面规模较大的商家,或者是连锁店,一般都很难找到老板或负责人,而与店员谈,店员做不了主,也不敢做主,问及店员他们老板的电话,店员一般都不愿透露,我试过将策划书留一份给店员,请其转交给他们老板,但时间证明,这样做根本没有一点效果。

  3、有时再拉外联之前,我们的`准备工作不够充分,在商家所关心的能为其带来实际效益的相关问题上欠缺全面的考虑,所以,在商家提出我们能给他们带来什么实际利益的问题时,我们往往不能给出一个令商家十分满意的答案。我们知道,作为商家,其看中的是短期内的效益,这就要求我们在选择好赞助商时,必须有针对性的多角度考虑商家的利益,力争提出能给商家带来利益的最佳方案。

  4、由于拉外联是一个持续、长期的工作,而本学期外联部的干事基本上都是新招进来的新生,缺乏一定的经验,并且,平时没有意识到要多注意校园周围的商家,不能有效地发掘潜在的赞助商,同时,还不会有效地收集各种资料和洞察潜在赞助商的合作意向,这让我们的外联工作在某种程度上变得盲目。对此,我们一般采取以聚餐或开茶话会的形式交流,资料汇总共享,实践证明,此举效果还不错。

  5、外联部的工作相对于其他部门比较特殊,极需要其他各部门的支持与配合,因次,与各部门紧密联系是极其重要的,而我们新干事较多,与各部门交流不够。这一点,我们将在以后的工作中加以改善。

  这次的年度总结我想把我的经验与大家分享一下,想必这才是最重要的,也是对下届社团干部的一个经验吧。下面是我当部长一年内个人最缺乏的东西,也是最大的弱点。我觉得作为部长:

  1.一定要密切关注协会的发展,定期与会长等成员沟通,以开会或茶会的形式凝聚力量,树立威望。

  2.沟通。充分了解协会的下一步计划,以周为单位,做好充分的准备。了解我们协会的困难,及时与会长沟通。

  3.一定要有不怕吃苦的精神。因为我们的工作是一个比较烦琐的工作,谨记吃苦是福,全心全意为同学服务。

  4.充分利用资源。协会是一个大家庭,我们以集体为荣。如果部里的活动完不成,及时请求其它部门的帮助。

  回想一年来社团的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。我们一步步成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了坚强勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢,因为我们坚信:“只要我们团结一心,计协必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。

社团期末工作总结11

  时光飞逝,岁月如梭。当我们还在回忆这一年快乐的学校生活,新年的钟声早已敲响。一个学期走来,坎坷的路上留下了我们这个团队所走过的痕迹。我相信,这是我们最大的收获,也是我们的快乐之所在。为更好的发展建设社团,繁荣社团文化,扩大社团在校的.影响力、号召力,提高社员的积极性、主动性,现针对过去这一学期社团在校活动情况,进行具体总结如下:

  整个秋季学期中,轮滑社在社团内部运作、感情建设以及工作上都有了新的进展。随着轮滑运动在绍兴各高校的广泛开展,轮滑运动逐渐从新兴运动成为大家所熟知的并接受的一项体育运动、健身运动。越来越多的人们开始爱好轮滑运动,加入我们的轮滑社。或许有一些人当初只是因为一时好奇才加入了轮滑社,不过后来也在我们热情下慢慢的接受并深深地爱上了这项运动。我们还在本学期加强了和越秀、文理等学院的友谊关系,互相学习,互相吸取经验。为我们以后的社团活动更好的进行打好了基础。

  冬季时每天下午社团活动在女生食堂门口,完善每日例行活动。并由技术部的人员负责教授各轮滑基础动作。如何将该活动办的有声有色且能够吸引广大社员参加一直是轮滑社关注的焦点。本学期,我社各部门的负责人都在通过各途径改善活动状况。经过努力,现在的活动情况已有很大进步,能够使社员从活动中学到更多的轮滑知识,并在轮滑中体味人生。当然,我们现在所做的并不够,在今后的工作中,仍将以提高活动质量为工作重点,是轮滑社活动越办越好。

  同时,我们也发现了自己很多的不足之处。比如在招新过程中关于社费管理以及发票的开发。因为要照顾到他们的受课情况,我们采用两个人分开管理。但结果导致账目不清。所以下学期应该从始至终交给一人管理。

  以上就是轮滑社对本学期工作成果、经验以及问题的总结,希望我们能在以后的工作中,不断的总结,不断的吸取经验和教训,发现问题,解决问题,是社团工作越来越好,把社团做的越来越出色。

社团期末工作总结12

  时光如水,岁月如梭,转眼间我已经在学生社团联合会这个大家庭中生活半年了,在这半年中我学会了很多东西……

  首先,学生社团联合会教会了我怎样做好一名学生干部。进入学生社团联合会后我懂得了学生干部是为同学们服务的而不是像领导一样管理同学的,而且学生干部同普通学生一样是没有任何特权的。

  其次,在学生社团联合会中学会了怎样与人相处。因为学生社团联合会是一个大家庭,而家庭最大的特点就是团结。所以在拥有一百多人的这个大家庭中有各种各样的人,而在与每一个人交流的.同时,就是在不断提高自己的交际能力,所以我非常感谢这个大家庭给我这个平台,我相信我们这个大家庭会越来越团结,越来越好。

  作为财务部的一员,在这半年中我已经了解并且熟悉了我的工作,而且能够完成老师及部长所交给的任务。财务部的主要工作是管理好各社团的会费及学生社团联合会内部的经费,做好日常出纳核算工作,使之清楚明了。财务部还有一些常规工作,就是每周周三、周五、周六收电影票钱,配合各部门做好每一场活动。

  在这一学期中除了在财务部日常工作外还参加了许多活动:炫舞专场,柔力球专场,辩论赛专场,心理协会签名,兄弟协会之月末舞会,帮助老师扫雪,在足球场打雪仗,社联吃饭,系里知识竟答,

  我要感谢学生社团联合会的老师和各位部长,因为是你们将我带进了这个大家庭中,我更要感谢我的部长,是你们让独在异乡的我感受到了亲人的温暖,而且有时在工作中犯一些错误,你们不但不责备我,反而是激励我,告诉我以后应该怎么做,给我一些建议,以后尽量避免错误。所以,我想说一声“谢谢你们,我最喜爱的两位部长”,我以后会努力工作,不会让你们失望的。 最后,祝学生社团联合会的老师、各位部长和同学们健康幸福,祝主席找到一个好工作,之后常回家看看。也祝我们学生社团联合会越来越好!

社团期末工作总结13

  时光飞逝,转眼间课本剧社已经度过了半个学期,对于无迹可寻的新生社团,毫无经验的我面对领导的信任真是诚惶诚恐。一学期以来,我仅凭自己的一点表演兴趣和二十多位孩子的积极参与,我们终于排除万难使我们课本剧社工作逐步走向正轨。课本剧社刚刚成立,开始时工作很难开展,社团的工作也是很难开展的,在我们课本剧社团全体成员的集体努力下,也开展了一些有趣的活动。

  回顾一学期的工作有亮点,也有不足。

  在接到任务之后,我们紧锣密鼓的出海报招贤纳才,在校领导的.大力支持下我们很快有了自己的活动室,短短数日我们接纳了来自二至六五年的二十多位社员。就这样我们新生的课本剧社团顺风顺水的成立了。

  面对无迹可寻的新生社团,我有点措手不及,因此,海量的学习是必不可少的,上网查资料,观看课本剧、话剧,通过自己的平时的语文课堂慢慢的理出头绪。慢慢地在和孩子们共同学习中,我们确立了自己的活动项目,通过商议我们最终决定排演四年级课文《小木偶的故事》。

  有了排演目标孩子们也很快的找到了适合自己的角色,因为人数较多角色的竞选是在所难免的,为此孩子们也拿出了各自的看家本领。因为,课本内容较少通过三次的排演及汇演,这一项目很快的完成了。但是,为了让孩子们乘兴而来,尽兴而归,我参考了童话故事《小木偶奇遇记》扩充了表演素材,在孩子们积极地参与和配合下,我们的这一项目圆满完成。

  在这当中我们课本剧社的所有成员都将对本年度的工作铭记于心,在本年度中,我们曾一起并肩解决过问题,曾一起并肩开怀大笑过,也曾因为困惑而烦恼过,在本年度中我们的所有成员都学到了自己应该学到的东西,所以我们很是满足。在最后我预祝我们青羽课本剧社社团,越走越远,越办越好。

社团期末工作总结14

  合肥大学学生社团联合会本学期的工作即将结束,这一学期在学校党委的领导下、在学校团委的指导下、在社联会全体成员的努力下,学生社团联合会的工作取得了较大的成绩。我们组织开展了如下活动:学生社团联合会成员和各学生社团负责人联谊交流会;合肥大学第二次学生社团代表大会;合肥大学 “社扬千帆,鹏程万里”学生社团风采街展示活动。社联会的项目部、评议部、资讯部、办公室四个部门积极参与了这些活动,取得了很大的成绩。但也存在着不足之处。下面就各部门的工作做一个详细的阐述。

  评议部牵头完成了对20xx-2013年度全校各学生社团的考核工作。考核前制定了详细的考核办法,考核中认真对各学生社团考核,考核后积极配合理事会对名次进行了微调并对各学生社团进行了等级的划定;制作了《评议部日常工作材料汇编》并分发给各校区,有利于部门更好的开展工作也为其他部门树立了榜样;完成了社联会年度财务报告并在合肥大学第二次学生社团代表大会上获得通过;注销33个不合格的学生社团,审批成立了6个新社团;制作了《合肥大学学生社团日常活动评议表》;完成了对本学期大型活动的考评;充实了新的力量,积极参加社联会内部的.活动;制作了全校统一的学生社团收取会员费用收据,并将于下学期正式投入使用。

  项目部在第二次社团代表大会后对人员进行了调整,成立了外联小组,增加了学生社团联合会自身发展的空间,为加快学生社团和学生社团联合会的发展创造了条件。

  资讯部完成了社团项目承包,将网络管理、影象提供、特约通讯三个方面承包给了纯音广播新闻艺术协会等三个社团;在社团评级活动中对各社团宣传方面进行了评分;认真做好几次大型活动之前的宣传工作。

  办公室继续做好会议的联络工作及考勤,并按时收集各社团的学期计划及学期末的工作总结。

  存在的不足主要有:做事没有条理性,表现在事前没有详细的计划;出现问题采取躲避态度;领导没有更好的领导和安排好人员;会议联络工作的短信通知方式不妥存在资金和效果的问题;与各社团缺乏必要的沟通;有些人员主动性不是太高;各部门之间的交流不够;缺乏网络管理方面的人才;海报制作不够新颖,宣传不是很到位,年轻的理事会在很多方面还不是很成熟,对于一些问题的处理不是很到位等等。

  针对以上存在的不足,我们要认真对待,采取相应的措施,调动起各成员的工作积极性,加强部门建设,建立自荐制度,增强各部门间的沟通与交流,积极发挥集体的巨大力量,加强社联会全体成员的全局意识与服务意识,让他们积极参与到社联会的建设中来,建立健全一套完整的制度。

  我们有理由相信,通过我们大家的不懈努力,学生社团联合会的工作会再上一个新台阶。

社团期末工作总结15

  时间过的真快,转眼又到了期末的时候了,回顾即将过去的一个学期,财务部 (社团负责团体部)在社长的正确指导和各位成员的全力支持配合下,在顺利完成我部各项工作的同时,也很好的配合了社联各项工作的开展.财务工作方面都取得了一定的成绩,但是我们在很多方面还存在着很多的不足。以下是这个学期我部的工作情况:

  一、财务部内部工作

  1、招新:参与招新并负责会费的管理工作。

  2、招干:经过面试一共招了两名干事。所选择的干事各方面的素质都较高,工作也很积极。

  3、社团活动支出发票的收取:在各部成员的积极配合下,我部对上交的发票进行了清点和统计,及时将发票登记入册作为社团联财务清查及报销凭据。

  4、社团联财务清查工作:这是本部本学期最主要的系统工作。按照社团联制度要求,对各协会本学期的经费使用情况做出了清晰、细致、如实的统计整理。经过社团联审核,表扬了我部门工作,这是值得小骄傲的,同时好的方面我部将会继续发扬。

  5、参加社团联财务部定期例会,了解工作中出现的问题,并作出反省,及时解决。同时对干事进行培训、鞭策和激励。

  二、部门之间的协作工作

  财务部除了在认真做好本部门工作的同时也帮助其他部门,如宣传部的海报,综合事务部的手语舞教学,小组部的小组负责人,社区部的表演队伍等。

  三、财务分析

  本学期会费主要用在各部门活动宣传、文印、奖品费。我会财务收入主要是向会员收取的会费。支出方面,由于我会的性质,日常办公费花费较少。在活动支出方面,由于本学年我会的活动相对丰富,而且协会在不但创新发展壮大,因而支出相对较大。

  四、财务改进建议

  1.协会资金主要来自会费,外联赞助方面做得不够,需要加强外联经费的收入,以方便协会今后的持续发展。

  2.及时将财务收支信息向协会公布,同时还可以向全体会员进行公开。

  五、总结

  本学期财务部的工作不太多,但要求较细,这学期内我部门基本完成了协会赋予我的使命,完成了我部这一学期的工作任务,大体上清楚了财务部以后的工作走向,但仍有许多需要改进的`地方。

  如由于我是在这个学年新上任的,许多工作在刚开始时还很生疏,只能停留在上面有什么指示我们就做什么的基础之上。刚开始也是只停留在收管会费,收收据的方面,对记账报账的事还不是很熟悉,操作起来有些生疏。另外,就本身财务部的职能而言,太过单调,工作比较少,这不利于部门内部成员的锻炼,工作没有很好的分工,人才没有能够充分利用,也不利于部门的发展。

  这些是我们这学期重点思考的主题,所以在下学期要尽量避免这些错误,多听取各方面的意见和建议,在按规定工作的同时,多培养新干事的创新精神,是财务工作能够更加顺利的进行,能够更好的为协会服务。

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社团期末工作总结集锦15篇

  总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,因此好好准备一份总结吧。总结怎么写才是正确的呢?下面是小编为大家整理的社团期末工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

社团期末工作总结1

  20xx年社团工作总结

  20xx年过去了,在这半年的大学生活里,我感觉收获颇大,开始逐渐习惯了大学那种难言的状态。作为一个从高三的深渊里走出来的有志青年,我曾经把大学想像成一个很理想的地方,没有但是。

  上一学期我加入了生物学社,这是一个开学时很吸引我的社团。现在我对这个社团已经有了很深的感情,通过这个社团我认识了很多朋友,也感觉学到了不少东西。通过一学期在生物学社担任理事的工作,对于生物学社我有了一些看法和想法。不一定很对,但希望提出来能够对社团以后的发展有所裨益。

  对于生物学社,我不敢说是一个很优秀的社团,虽然从心底里我希望它是。这不是一个认同感的问题,而是一个需要从各方面理智考虑的问题。

  下面列举我发现的一些不足之处,希望能够在以后的工作中大家能够一起改善。

  一、会员绝大部分都是生科院的,对于发展其他院的会员我们做得不够,而这对我们在学校里的影响力有着较大的关系。如果我们有一些其他院的会员,这会给我们在校内宣传上带来不少的便利。

  二、活动中会员的参与度我感觉不够高,原因是多方面的,我觉得除了会员本身的原因,我们自己也有很大的责任,比如说有会员向我反映没有收到举办活动的通知短信,这是一个很大的问题,可能是通知会员这一块做得不够到位。据说读书协会是通知两遍的',第一遍通知,第二遍确认是否参加活动。关于我们社通知会员的情况我不是很清楚,可能是会员分组后管理不到位的问题。

  三、理事的工作有时过于繁重,有些事情其实可以征集一些愿意帮忙的会员来参与,有些前期的准备工作其实对于会员来说也是不错的锻炼,如制作招新时叶脉书签的制作等。对于这些愿意帮忙的会员,可以评优秀会员,给予其一定的物质及精神奖励。

  四、据学长说社团内部的人因办活动而产生的通信费不可以报销,不知道是否属实,我觉得有些不合理,不是钱的问题,而是关乎公平的问题。

  关于社团的发展,有一些不成熟的想法,我知道实施起来可能不是很容易,那就仅供参考。但是有些事我们是能够做到的,即使不知道效果到底怎么样。但可以肯定的是,如果不去尝试就不会有任何效果。

  一、关于招收其他院的会员,我知道不是一件容易事,这就要让他们觉得我们举办的活动的趣味性高,能够对他们产生较大的吸引力。我的想法是做一个详细介绍我们社团及举办的活动的小册子。不要像以往一样只是薄薄的一张纸,干巴巴的几句话,最好能有一些活动的照片,一些对活动的描述及活动的意义。我对刚进入大学的人还是比较了解的,因为已是过来人了,我感觉大部分人还是比较在乎参加社团的意义的。

  二、关于做酸奶,我不知道能不能做得出来,这个可能要我们请教一些老师找一些资料了。如果可以的话,我觉得是个不错的活动,应该能吸引一些人。

  三、我觉得我们社的发展范围太小了,十年了还只是在生科院有市场,这还主要是因为专业的原因。我觉得我们应该与其他高校的相似的社团有很好的交流,要主动去交流,而不是等人家来找你。如果条件允许的话,看是否能几个社团合作建一个网站,真正去扩大社团的影响力。但是这只是个想法,毕竟我们时间有限,精力有限,资金有限,而且真正有毅力的也少,我们还得兼顾自己的学业。但是有些事我觉得还是可以做的,比如说叶脉书签的改进及推广,这是一个可以做并且容易产生影响的活动。另外,我注意到百度里没有湖南师大生物学社的词条,我们可以创建一个,包括文字和照片的,着重介绍我们社的发展历程和精品活动。我不知道这个对我们社能产生什么好处,但是应该没什么弊端。

  希望这学期我们社能够越办越好,社里的人就像一家人一样,一起努力。

  20xx年X月X日星期日

社团期末工作总结2

  作为社团部一员,我认为我的最主要职责就是密切关注协会的发展,做好协调与沟通的作用。协会的发展历史和发展方向要弄明白,尽自己最多的能力帮助他们,确保其和谐健康的发展。

  在职的一年,我经历了协会变化的点点滴滴。我院现有丛林之声俱乐部,法律协会和心欣志愿者协会。其中法律协会和心欣志愿者协会在社团评选中分别活得了四星和三星的好成绩。这是一个社团实力的象征,是对我们活动的一个积极肯定,当然了我们也需要更加努力,朝着五社团发展。去年的一年,我先把所搞活动说一下,因为在年度计划书里面规定每个协会必须有三项活动,基本都达到了要求。

  丛林俱乐部一个注重课外活动,娱乐性的协会,第一次的大型活动,全校斗地主调动了全校学生的积极性,同事也增加了同学们之间的互相交流与学习,不仅仅是单独的娱乐,借助娱乐我们扩大交际圈,这样的活动我们要多搞。法律协会一个创办历史悠久的协会,经历了岁月的考验,同时也做了许多关于法律的宣传与活动,一直保持着社团的优秀记录。更多的有意义的活动需要搞起来,因为我们有设施有老师,一定要充分利用这些资源。心欣志愿者协会,我认为是潜力的一个协会,不仅仅是因为她在过去一年的时间里所举办的活动和晚会。当然了每次小型的活动和大型的晚会,她都是那么的震撼心灵。最主要的是那份爱心,我相信这个协会一定会很好的。很感谢协会成员的理解与支持,在过去的一年中,你们一直默默无闻的奉献着,从不提出困难。遇到经费的问题你们主动拉赞助,一个一个的困难你们都迎刃而解。我很感动!

  这次的年度总结我想把我的经验与大家分享一下,想必这才是最重要的,也是对下届社团部的一个经验吧。我们社团过去的一年有很大的变化,首先海韵协会的注销,想必是我的遗憾与失职。下面是我当部长一年内个人最缺乏的东西,也是的弱点。我觉得作为部长:

  1、一定要密切关注协会的发展,定期与会长记成员沟通,以开会或茶会的形式凝聚力量,树立威望。

  2、沟通。充分了解协会的下一步计划,以周为单位,做好充分的准备。了解他们的困难,及时与老师沟通。

  3、一定要有不怕吃苦的`精神。因为我们的工作是一个比较烦琐的工作,谨记吃苦是福,全心全意为同学服务。

  4、充分利用资源。学生会是一个大家庭,我们以集体为荣。如果部里的活动完不成,及时请求其它部门的帮助。

  5、一个建议,协会纳入学生会编制。进行统一领导,会长副部待遇。

  回想一年来学生会的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。我们一步步成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了坚强勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢,因为我们坚信:“只要我们团结一心,社团部必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。

社团期末工作总结3

  又是一季社团期末工作总结,距离上次仿若眨眼之间。在新的一学期,我们在总结经验教训的同时,再次开拓新的社团运行方案。不断调整社团活动内容,使活动更加符合于社团的文化艺术类的性质。社团的工作总结承上启下,显得尤为重要。社团工作进展顺利,社员齐心协力,各部门配合良好,在活动中不断总结经验方法,提高工作质量,完善社团规章制度,丰富社团活动,社员之间交流更多,关系亲密。

  在期末来临之前,社团工作取得了突破性进展。在此,特意对各部门的负责人和成员表示衷心的感谢,祝贺你们圆满滴完成了本学年的社团的工作任务,并取得了突破性进展,在完成社团工作的同时,自身能力和文化素质得到有效提高。社团工作不仅是任务更是为人处事提升的途径。希望在社团一年甚至更久的工作,在你们以后的学习工作中起到举足轻重的作用。

  实行活动到部门的政策。各个部门都有自己的特色活动,并且负责分配到的活动,社团全体成员相互协助,又各有分工,配合得当。既使各个部门更加了解自己部门的性质和工作,也使各部门的同学得到更好的能力提升,是我们本学期开展社团工作的最大的进步之一。我相信,社团各个部门的调整和创新,我们的活动和内部将会越来越完善,我们也会尽各自最大的努力做到更好。

  信编部

  “以书为媒,一见如故”推书荐书明信片活动

  信编部负责推书荐书的明信片活动,无论是前期的宣传工作,活动中期的值班工作和工作后期的材料整理和上交工作做得都很棒。并在高校明信片漂流交换过程中起到了极其重要的作用。不仅活跃了校区文化艺术氛围,为同学们提供了活动平台,还为全国高校的沟通联系起到了桥梁性的作用。

  信编部同时负责新媒体工作

  信编部在固定的时间进行微信公众号文章发表,每天进行官Q的运行。每次活动的新闻稿也是由信编部同学进行全体编写,挑选最优的新闻稿投送社联。以求在完成部门工作的同时,提高部门全体成员的新闻稿写作能力,并且效果显著。部门负责人身先士卒,起到了很好的带头作用,这一点难得可贵。

  办公室

  办公室主要负责社团材料工作的整理、消息整理传递和社团活动策划书的写作工作。

  办公室将社团办公室的各种书籍,材料,方案整理得条理分明,工作卓著。办公室负责社联消息和社团工作的分配和监管,每次任务完成出色,对后面工作的开展提供了极大的便利。策划书写作是办公室的主要工作之一,每次活动,办公室的策划书是最是积极主动,且按照社联策划书规则,没有错误,十分难得。在平时,办公室成员积极参与社团和社联组织的活动,为我们工作的进行提供了很好的支持。

  xx诗词部

  诗词部本学期主要负责杂志的征稿和出版工作

  xx诗词部负责本学期的杂志征稿出版工作,活动前后认真准备整理材料。并提取校领导意见,根据时代的变化和新媒体技术的运用及社团实际情况,对杂志出版进行调整。xx诗词部将每年多期的杂志出版改为一年出版一次,减少出版费用。且对剩余的文章发表到微信公众号上,对选上的文章的作者进行物质上的相应的奖励。

  xx诗词部提出图书借阅制度

  xx诗词部副部长根据办公室藏书情况,提出图书借阅制度。并在该部门全体成员的商讨下,初步制定了相关的图书借阅制度规则。之后更是提出,每年毕业季有很多学长学姐都会摆摊卖书,我们将会拔出一定的资金采买南北校区的图书,包括一定范围的教科书。这又是一项创新。

  外宣部

  外宣部主要负责宣传,财务,赞助。按照社联要求进行财务报账,在活动开始前进行大量的宣传,在活动中搬活动所需的桌椅板凳和帐篷,并不辞辛劳积极主动拉赞助。在外宣部的'支持下,我们社团在本学期获得了多次赞助,十分感谢外宣部的同学,有你们我们的活动注入了新的动力。

  xx舞乐队和xx朗诵队是属于社团内部爱好舞蹈和朗诵等才艺的同学自发组织的队伍,分别隶属于xx诗词部和信编部,由18级学妹负责小队全部事务。这两支队伍将会从此一直屹立下去,活跃在校园文化艺术类的晚会和活动中去。

  xx舞乐队

  xx舞乐队主要负责舞蹈的选用和舞蹈表演,努力跻身于各个学院及学校的晚会和活动。xx舞乐队积极参加社联组织的元旦篝火游园晚会,在平时抽空练习舞蹈,为新的迎新晚会和110周年校庆做准备。并且xx舞乐队成员为更好的开展工作,在社团经费不足的情况下,自己出资购买舞服。不计较个人得失,一心为社团发展贡献自己的时间和精力。在各个专业课余时间各有不同的情况下,尽力寻找合适的时间进行舞蹈的排练。

  xx朗诵队

  xx朗诵队和xx舞乐队同时成立。在元旦篝火游园晚会上一展风采,并在平时收集选用朗诵稿为各个学院晚会和活动做准备。他们没有太多优秀,但他们时刻准备着的精神并不是人人都可以做到。

  为那一瞬间的绚丽绽放,他们储蓄了太多太久的能量,只为那台上的最精彩的展现。感谢。

  以上是大学生xx文学社工作的进步,现在表述工作的不足。

  1、社团经费不足,活动举办难度较大

  2、部分成员存在校会,青协,社联最大的错误认识,不能正确对待各个社团工作的重要性

  3、活动很难普及到南校区

  未来展望

  1、我们希望我们所有人都变得越来越好,社团及社联等工作开展得更加有功效。

  2、我们希望我们文学类的老师能给我们杂志,诗词方面更多的指导。

  3、我们大学生xx文学社属于文学性社团,挂靠文法学院,我们期待文法学院与我们有更多的联系,承办文法学院的活动,在资金方面能有一些支持。

  4、我们希望我们大学生xx文学社成为北校区乃至南北校区不可忽视的存在,我们的特色活动能够越来越好,xx舞乐队和xx朗诵队的清韵弥漫南北校区。

  5、我们希望办活动的时候能少些程序。

  6、我们希望我们是最棒的。

  在本学期,我们对于十佳社团的评选稍有遗憾,但我们知道在这一年中,我们社团不论是内部制度还是活动规范进步得都很快,若是事事如意,难免会有所骄傲,所以,我们只会遗憾,不会气馁,更不会放弃我们前进的步伐。

  在此提前恭喜参加理事会竞选的成员,恭喜你们,有勇气和胆识获得了再次成长的机会。

  非常感谢社联同学们的认真负责,一丝不苟的工作,谢谢你们。也很感谢社团成员的共同努力,你们是最棒的。也谢谢我的部长和副部们哦,是你们给了我莫大的帮助和支持,是我坚强的后盾,有你们,我无后顾之忧,大家都是有心人,有心,便有了一切,大家辛苦了!

社团期末工作总结4

  本次电影欣赏活动基本顺利完成,我认为本次活有两点可取之处:

  第一,选取的电影较好,能够较大地吸引会员,以前活动中途会员离开的现象没有。

  第二,分工明确,社团每位理事都各行其职。

  我认为有几点需要改进,重要的是安排好活动流程,符合会员的心理需求。上次动员大会的两项流程如在介绍社联副主席和宣读会员权

  利两项的遗漏。本次活动中我认为流程可行,但考虑到电影时间较长,我认为应该在电影前把礼仪小组的和活动小组的相关情况进行介绍,还有一点,我们应该要征求会员的意见和建议,而这个过程应该通过传递小纸片,在小纸片上写下他们的意见并强调越详细越好的方式来实现。

  作为一名组织部的理事,策划安排好一项活动非常重要。我有以下几点个人看法。

  1:提高效率

  a.提前准备的效率,一般是通过开会的.形式。开会时,每位开会人员都应该严肃认真,不可以抱一种随意的态度,以免出现打断会议流程的情况,节约大家宝贵的时间 。

  b. 活动中的效率,合理安排时间及各项流程的先后顺序,如活动决定2点开始那么2点一定开始,不要让会员认为我们社团办事拖拖拉拉。

  2:选择好活动,根据我们协会的特殊性,选择适宜的活动,我认为比较好的主题电影,但电影看后我们需要了解会员的想法。播放关于心理方面的访谈节目,即是对会员有意无意的交谈,也是对会员顾虑的引导。这样的典型问题应该提出来考虑讲座,这种方式可以有多种,更倾向于富有情趣的有吸引力的。

社团期末工作总结5

  在我系学生会任职期间,我回首往昔,比照今天,真是感慨万千:从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,不论是我自身还是系学生会,都发生了惊人的、可喜的变化。对于一年以来学生会工作的总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾,我现将一年来个人工作总结报告呈现如下:

  即将举行本届系学生会最后一次活动--青年歌手大赛。希望本次活动能够取得成功,为本届系学生会工作画上了一个圆满的句号。

  本届系学生会是规范化建设的先驱,我们所有的工作成果和经验教训,都必将成为日后各届的宝贵财富。大家也努力执行这一方针,一方面详细地记录自己的工作历程,另一方面注重培养新干部,为换届交接工作铺路。特别是通过我们后期举行的几项重大活动中,我们发掘了很多积极分子,锻炼了一批后备力量。

  本届学生会工作的思考与启示

  在本届系学生会工作即将结束之际,回顾学生会一年来的工作历程,我们深深地感到:每一项活动的顺利举行,均离不开系领导的指导,离不全体系学生会干部兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们能够取得这样的成绩也是广大系学生会干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。在这里,请允许我代表本届学生会全体成员向关心和帮助学生会健康成长的各级领导,向长期关心并细心指导我们工作的老师致以崇高的敬意!向为系学生会工作付出辛勤汗水的全体学生干部及热情参与系学生会工作的全体同学致以衷心的感谢!当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。

  本届系学生会成功之处。

  1、加强系学生会干部队伍建设,坚持务实、高效的工作作风,基础性工作扎实到位,做好学生会工作计划。系学生会是一个学生组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作。系学生会干部是系学生会中的中坚力量,是系学生会能否坚实、稳定地发展的关键,因而,在这一时期里,我们着重加强了对系学生会干部队伍的建设,使人员机制更为灵活,能上能下能进能退,培养了广大系学生会干部务实、高效的工作作风,使整个工作环境呈现出了严肃、紧张、团结、活泼的景象。

  2、立足本职,联合三会,倡导良好校园文化,满足同学们多方位需求,同学是我们的选票,获得同学们的支持,便为系学生会的发展提供了广阔的空间。系学生会的天职是为同学服务,代表同学利益。而随着社会的发展和时代的变迁,同学们的鉴赏能力和欣赏水平不断提高。这必然要求系学生会举办各种高品位、多层次的活动。为此,系学生会始终紧跟时代潮流,不断更新观念,推出精品,打造了一批如3v3篮球斗牛等系列活动,满足了同学的需要,也获得了广大同学的支持和欢迎。

  3、带动和引导广大同学以主人翁的姿态投入到学校建设和发展当中学生是学校工作的基础,系学生会要始终把带动和引导广大同学以主人翁意识作为现实工作的一项重要任务,积极带动广大同学投入到学校的建设和发展中去。

  4、宣传工作,潜移默化的对同学们思想产生影响。本届系学生会在宣传方面加大工作力度,充分利用海报等各种载体向同学们宣传校内活动情况,引导广大学生关注时事,帮助广大同学树立正确的世界观。

  在本届系学生会的工作历程中,我们取得了值得肯定的成就,同时也留下了一些遗憾。

  1、我们没有完全解决“年级学生会”的`遗留问题。系学生会在各年级的影响力很不均匀,年级之间的鸿沟依然存在,这是制约系学生会向前发展的一大“顽疾”。

  2、从文学社的归属问题上,反映出系学生会的组织机构仍需进一步完善。

  3、对同学们的意见的收集、处理以及上传,我们还没有一个严密的机制来保证反应的迅速。

  4、最重要的一点,系学生会在系学生工作中,并没有处在真正的主动位置上。“学生的事情学生做”,这在很多普通的学校得到承认,更何况是在经济系志在培养精英人才的系呢?老师组织的活动再完美,再精彩,也不能算是真正的学生活动;学生组织的活动,哪怕办得再差,也是一次有益的尝试。而且,系学生会正处于成长期,走弯路、遇挫折、犯错误,从某程度上说是必然的。没有今天的经验教训的积累,我们如何期待明天的辉煌呢?

社团期末工作总结6

  20xx年是我校学生社团发展过程中硕果累累的一年,各社团作为我校校园文化建设和学生综合素质拓展的重要载体,在繁荣校园文化、丰富学生第二课堂、提高学生综合素质、培养学生团队合作精神、促进学生成才就业等方面发挥了越来越重要的作用,日益成为广大学生拓展兴趣爱好,扩大求知领域,陶冶思想情操,展示智慧才华的广阔舞台。

  在校团委的正确领导下,我们社团部各成员团结努力,积极进取、锐意开拓,使社团部工作取得了骄人的成绩,得到了我校领导及广大师生和同学们的认可。同时社团部的工作也在不断创新中前进,一系列活动开展得有声有色,每次活动后,自我检讨、总结,力求自己在下次的工作任务中考虑的更细致,想法更全面,与各部门的同事一起,努力使社团部的工作再上一个新台阶。现将今学期主要工作总结如下:

  1.9月下旬我们对社团部的干事招新,此次招新共招了5名干事,壮大了本部门的实力,我们本着肯吃苦,能奉献,好积极的精神对参与竞争本部门的20多位同学进行一一选拔,最后挑选出5名同学作为本部门20xx—20xx年社团部干事。

  2.10月x日—19日帮助商学院各协会参与会员的招新活动,本次一共招收200多名会员,期间本部门全程负责商学院所有的协会招新工作,特别是对两个新成立的协会给予很大的协助。

  3.10月x日在商学院办公室召开了本部门第一次的协会大会,共邀请了各协会的会长、副会长、常任理事长。出席会议,在会上主要讨

  论了本年度各协会的工作安排,以及会员培养和协会建设问题。

  4.10月x日晚本部门全体人员参与对商学院全体协会上交的'报名表和发票联进行统一的收缴整理,在本次整理的过程中发现很多问题,主要是发票联和报名表的人员数不一致,我们通过联系协会重审等办法最终通过了本次整理工作上交校社团部。

  5.10月x日本部门参与了大学生实践协会的新老干部交流会,在会上发言,并对大学生实践协会的未来的工作安排做了总结,同时聆听了上届干部的发言。

  6.10月x日针对本部门工作的情况和干事工作的反应,我们召开了一个社团部干事培养会议,在会上,我们就社团部工作细则和社团部工作规划做了总结,并且对干事能力进行了一次培养,提升干事工作能力,细划了协会管理的形式。

  7.11月2号为了增进干事和干部,干事和部门的了解以及校上的联系,我们部门举行了一次聚餐活动,期间我们讨论了干事发展和社团部工作办法等问题

  8.11月上旬我们对各协会上交的会员证设计做了归总,同时我们将会员证统一交往校社团部加盖公章。

  9.11月x日我们开始筹备和科技部的辩论赛准备,我们负责对策划书的审核,召开对辩手的培训,以及对初赛的筹划工作,本次活动是我部门第一次组织的涉及全体商学院同学的活动。

  10. 十一月份,我们学院积极响应校社团的号召,组织协会积极参加该次成果展活动,其中大学生实践和吉他协会还受到了校上的表扬。

  11.各协会的会员大会,例会,迎新晚会,茶话会等活动相继举行,我们部门对其进行了检查且做好会员反馈意见的采集,并帮助其联系校上人员前来检查。活动后给予其建议,收齐活动申请表和活动总结上交校社团部。

  12.协会的大型活动,我部门几乎都会召集商学院各班部份同学,各协会及各学院代表参与其中,以次扩大活动的影响力。

  13..固定时间地点召开例会,及时传达校上的要求以及对协会上周工作的不足之处提出要求和对协会下周工作的安排了解。

  这一年我们商学院又新成立了三个协会,我相信这不仅是机遇更是挑战,现在我们学院已经有了7个协会,在这个庞大的社团中,社团部相信在未来的时间里,通过与各社团的沟通交流,学习合作,一定可以更好的服务我校众学生社团。祝:我校的学生社团建设和学生社团活动越办越好!

社团期末工作总结7

  岁月如梭,转眼之间自我担任空中飞排球协会社长一职至今已有一年的时间,在这一段时间内,协会虽然经历了一些起落,但是这支年轻的队伍正在不断地成长着。在这一年中我们在院团委的指导下,在学生社团联合会以及各兄弟社团的帮助下,圆满的完成了本协会既定的任务,成功举办了一些有意义的协会活动,丰富了学院的校园文化。现值本学年末,特将本人工作总结如本学年下:

  一:协会组织制度建设

  在协会成立之后我们就很快的进行了本协会主要干部的选拔,选拔后形成了本协会完整的组织机构体系,明确了各部门和各主要干部的职责。各部门分工协作为以后积极开展活动奠定了良好的基础。

  二:活动方面

  拥有自身特色的活动是社团存在和发展的前提,本学年我们根据协会实际情况和排球运动的特点,策划组织了以下一些活动:

  (1)“三对三垫球赛”。这是协会成立以后组织承办的第一个活动。本次活动的成功举办对于我们这个新成立的社团具有重要意义,它证明了我们有能力独立组织活动。

  (2)“携手大二”。在大二同学本学期面对排球考试的情况下,我们特别策划组织了本次活动。在帮助、指导他们排球技术的同时,协会也赢得了更多的好评,扩大了自身的影响力。

  (3)社团文化节期间,为了突出本协会特色,我们精心从策划的多个活动中挑选了“排球对对碰”和“空中飞排球协会首届排球表演赛”这两个作为本协会的主题活动。

  A. “排球对对碰”将排球和游戏结合在拉一起,使大家共同参与,在其中既享受到了游戏的快乐,又可以对排球运动有所了解。

  B. “空中飞排球协会首届排球表演赛”是本协会真正意义上举办的最大活动,活动前我们进行了充分的准备,从各个细节出发,使表演赛的效果达到了我们所能做到的最好。本次活动成功吸引了许多人的眼球,对于我们协会,对于学院的排球运动发展都有重要意义。 回顾这一年协会所举办的活动,在其中作为主要策划组织者,活动的主要负责人。我对这些活动的成功举办,感到自豪,也相信协会以后会越办越好。

  三:工作中的不足

  (1)在协会工作中与协会会员交流较少,有过多听取他们对于协会建设的意见与建议。

  (2)没有更好的调动大家活动的'积极性,导致在有些时候没有完成既定的日常活动计划。

  (3)对各部门,各主要干部的分配调度不够,导致工作优势完成的不是太好。

  (4)协会外联方面的工作做的不好,没有找到切实可行的办法改变现实情况。

  (5)策划组织的协会主要活动较少,同时受到资金,人力等各方面的影响,导致协会主要活动虽然成功,但在影响力上仍然不够。 四:下学年工作展望

  (1)在学院安排下,做好协会的纳新工作,招收一批积极上进,热爱排球运动的新会员,为协会注入更多活力。

  (2)做好协会的主要干部的换届工作,提升协会各部的工作能力,完善协会组织机构体系。

  (3)策划组织几个特色排球运动,并将其中一两个影响好的活动发展为协会的品牌活动。

  (4)积极加强与学院外部排球组织的联系,在有能力,有条件的情况下,参与一些校外排球活动和比赛。

社团期末工作总结8

  近年来,在校党委的关心和支持下,我校学生社团工作获得了蓬勃的发展,学校现有注册社团92个,学校社团共分四类,分别是:理论学习类、科技创新类、志愿服务类和兴趣爱好类。参与社团的青年学生达15000余名,占在校生的56%左右。学校社团采用分级管理方法,学院具体管理指导,学校把关审批。我校在xx年成立学生社团管理中心,校团委为指导单位。经过六年的酝酿,时机成熟,xx年学生社团管理中心改名为学生社团联合会,进一步实现了学生社团的自我约束、自我管理。 我校在抓好制度的实施的同时,强化了打造品牌活动,注重社团的品牌文化建设。在近些年来的社团活动中,我校涌现出诸如新野农村发展促进会、法律协会、武术协会、外语协会等等优秀社团。如:青笋剧团由学生创作和表演的DV作品《墙》在山东电视台播出;济南大学新野农村发展促进会举办“新乡村建设文化周”及“三农”论坛开坛等,20xx年该社团被评为“全国高校优秀学生社团”。

  为加强对我校社团的引导、管理与服务,学校制定了《济南大学学生社团管理条例》等一系列规章制度,成立了社团管理中心,建立了社团管理中心主页,印制了《学生社团管理手册》,把学生社团分为校院(系)两级进行管理,校团委定期或不定期召开社团负责人(社团理事)会议,加强对学生社团的指导,发挥了学生社团自我教育、自我管理、自我服务的功能。

  各社团根据学校要求和自身实际,坚持“为学校中心工作服务、为校园文化建设服务、为学生成长成才服务”的基本方针,走“数量建团、质量建团、精品建团”之路,积极探索大学生社团建设和管理的有效方法,初步形成了管理制度规范、引导机制明确、运行方式多元的新模式。

  (一)管理制度规范

  1、规范活动审批制度。对社团活动实行“四个方案”申报审批制度:即活动提前申报方案、基于调研基础上的可行性分析报告方案、完整的活动运作方案、明确的社团活动责任分工方案。严把社团活动的审批关与质量关。

  2、规范社团干部培养。在公开竞选、民主选用的基础上,学校不定期举办社团干部培训班,利用寒暑假组织社团干部到企业、农村、社区进行社会实践活动,加强对社团干部的工作考核,形成了一支素质高、能力强、作风硬的社团干部队伍。

  3、规范社团评比考核。实行严格的升级达标量化考评制度,分多个等级对社团进行评比考核。考核内容除社团日常管理与常规活动外,还注重社团精品活动质量、会员及同学反馈、校内外获奖活动情况等方面的考核。

  (二)引导机制明确

  1、引导的项目化。在项目设置方面,坚持做到理论研究型项目与活动实践型项目相结合;长期项目与短期项目相结合;重点项目与一般项目相结合;教育型项目、竞技型项目与综艺娱乐型项目相结合。几年来,有的实践型项目已成为学校社团活动的经典,在学生中产生了较大的影响,如:济南大学新野农村发展促进会的农民工子弟学校项目等。

  2、注重活动质量。在明确的引导机制下,各社团坚持“抓质量、重质量、出精品、创特色”的工作思路,把学生对活动的参与不参与、对活动形式的喜欢不喜欢、对活动效果的满意不满意作为社团活动的根本评价标准,社团活动质量和社团在学生中的影响力不断提高。

  (三)运行方式多元

  1、经费来源的多元。社团运行资金匮乏是高校学生社团普遍遇到和存在的问题。为此校团委制定政策,在学校提供部分活动资金的`基础上,鼓励社团走出去、引进来,向社会宣传自己,寻求合作,获取支持,形成了多种合作形式。一为合作方式,即利用社会资助(财力和人力)、社团经费、学校资助来开展社团活动;二为公益方式,社会力量无偿支持社团活动,不求参与和回报。通过社会化运作,一方面解决了社团活动资金短缺的问题,另一方面让学生在与社会接触过程中提高了自身素质。

  2、服务对象的多元。各社团结合专业特点,大力开展“走进社区”和“服务农村”等社会服务活动,几年来,共开展各类社会服务活动500余次,受到社会各界的高度评价。如:济南大学法律协会在济南市的街道社区开展的法律援助活动;20xx年暑假,济南大学新野农村发展促进会与北京师范大学农民之子毕业生陈江华及殷林村村委联合筹建中国第一所农村社区大学——殷家林村社区学校等。

  (四)社团作用发挥明显

  由于学生社团具有群众基础广泛、自主活动、行为自律、结构松散、活动形式灵活多样、影响力较强等特点,因此社团在开展大学生思想教育工作、活跃校园文化活动、为学生发展提供充实的平台、促进学生就业创业、培养学生的民主意识方面起着重要的促进作用。

  1、学生社团已成为我校加强和改进大学生思想教育工作的有效载体

  思想政治工作将社团作为重要环节,通过社团再影响到具体的学生个体可以准确地把握学生的兴奋点,调动学生参与的积极性和主动性。根据学生的具体情况来制定思想政治工作的方案,实现分类指导和良性的互动,将思想政治工作融入学生感兴趣的形式和项目中去,由学生被动接受教育变为主动参与和积极配合。思想政治工作的实效性就会得到明显提高。发挥社团的思想工作功能、凝聚功能、培养功能、示范功能,并通过学生社团活动载体,活跃校园文化,营造全面提高大学生素质的良好氛围,使学生社团真正成为我校思想政治工作的重要渠道,成为我校素质教育的有效载体。

  2、学生社团已成为我校校园文化建设的重要载体,起着繁荣校园文化的作用

  校园文化建设是学校精神文明建设和素质教育的重要组成部分,而校园文化建设是以学生社团为依托的。我校将社团定位成校园文化建设主体,让学生由观众成为演员,将舞台留给社团和学生,让学生社团承办大型的活动,积极鼓励学生社团申报活动,给予大力的支持和投入。尊重学生的首创精神和个性,给予学生社团以足够的空间。社团及社团文化以其丰富的种类、广泛的内容,成为校园文化建设的生力军。丰富多彩的学生社团活动营造了良好的校园文化环境,如理论学习和学术科研型社团,通过组织理论学习,邀请知名教授、专家举办学术讲座,进行学术交流等活动,营造了良好的学术科研氛围,提高了校园文化品位。

  3、学生社团在促进我校学生身心健康发展发面起着越来越重要的作用

  开展多种健康有益的活动,以自主、新颖、多样性的活动满足同学们的独立意识,让同学们在从多方位对知识的求索中得到满足感,使他们的一些心理矛盾在一定程度上得到缓解和消除,促进他们身心的健康成长。

社团期末工作总结9

  以繁荣校园文化,浓郁校园学术氛围,丰富同学们的课余生活为目的,积极的开展了形式多样、内容丰富、主题鲜明、可塑性强的活动,取得了较为优异的成绩,为繁荣校园文化,浓郁校园学术氛围做出了贡献。

  一、开展活动

  合理安排每周上课的时间,并邀请老师到场教授知识。

  第一、二周完成各个社团开学注册工作,张贴海报公式,并注明具体招收社员时间(第四周内),同时完成本部门干事招收工作,并分配各个任务。第

  三、四周 完成所有社团新社员招收工作,完成所有社团管理层转轨工作,确定新社团负责人并做好相关通讯录,确定社团文化艺术节总方案并将子方案全部收齐;举办社团嘉年华开幕暨社团巡展。第

  五、六周,监督审查各个社团的活动。第十

  三、十四周,做好社团文化艺术节的总结工作。第十

  五、十六周,做好本学期收尾工作,各个社团的学期总结,部门的总结。

  这为我们接下来的干部、技能检索和论文基本格式培训工作奠定了基础积累了经验。

  二、取得经验

  1、积极主动,全面组织。每次活动的顺利开展,都离不开积极主动的策划和全面有力的组织实施。每次活动的实施方案都应当策划进行到最详细、最细致的考虑到每个环节都也许能出现的问题,并对方案执行的各项程序进行严格要求,为整个活动的有效开展奠定了坚实的基础。

  2、将有效学习和积极培养贯穿于整个活动始终。每次活动我们都采取了全体动员、广泛参与,活动中争取到每个干部都能行动起来,每个会员都能在活动中加强师范技能的培养。这就为我社今后的发展做好了人才的储备和锻炼工作,为换届做好了人才的培训工作。此举既有利我社今后的发展。

  3、积极争取突出我社特色的活动,既提高了我社干部会员的师范技能又扩大了我社的影响与口碑。使得干部、会员综合素质的提高与课外活动有机结合,紧扣发展主题,突出师范生特色。

  4、加强宣传引导,营造浓厚氛围,组织及时宣传报道我部活动开展动态。在吸引广大学子积极参与的同时,积累了经验,为今后的发展铺平了道路。

  三、取得的成效

  1、学期初的会员纳新工作及相应的人员调整工作,为我部及我社的发展壮大注入了新鲜血液,积累了后劲,意义重大。

  2、我部协助组织部开展了社团嘉年华活动,使学生,创新意识,进取意识明显增强,学习风气明显转变,激发了广大学生想讲课,讲好课的热情,使他们的学习效率大为提高。

  3、邀请了孙恩博老师,为本学期社团课上课,使同学们在茫茫学海的征途上明确的方向,充足了后劲。更清楚的.认识广告艺术,了解如何去制作平面广告,并为进一步推动校园人文道德建设和大学生综合素质教育建设贡献了积极力量。

  四、不足及努力方向

  1、关于活动组织

  由于我社的干部组织纪律性工作有待进一步完善,在活动中存在干部到会不及时的现象,并且各部协调性有待进一步提高。

  2、关于干部交流 应该积极加强我社组织、学术、文体、编辑、宣传等部们的干部交流。通过各部干部调动、工作配合,促进我社干部协调与团结,推进我社强有力的发展;

  3、关于干部管理

  要积极完善我社管理制度,严格内部管理。重点培养骨干领导、开展新社员的思想意识教育。以加强我社建设的连续性。

  五、未来展望

  以上是我部在本学年的主要工作总结。希望我们能从最基本的工作做起,讷与言、敏与行。我部将在以后的工作中积极配合其他各部工作,争取在以后的工作学习中敢为人先。并希望我社能突破传统的运行模式,用创新启航,希望在新的一年里,我们能勇于创新,敢于革新,在新的领域中走的更坚定、更辉煌!

  广东女子职业技术学院艺术广告传媒社

  20xx年X月X日

社团期末工作总结10

  站在岁末,透视过去一学年,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在不知不觉中充实眼睑。似乎初进计协的记忆依然就在心头展现!我一直很庆幸自己担任社团部部长这个职位,在这一年的时间里,我也学到了不少,虽然一开始这个工作让自己不知道如何下手,但是现在做的事情多了,让自己成熟了不少,也进步了不少。

  作为计协一员,我认为我的最主要职责就是密切关注协会的发展,做好协调与沟通的作用。协会的发展历史和发展方向要弄明白,尽自己最多的能力帮助他们,确保其和谐健康的发展。 在职的一年,我经历了协会变化的点点滴滴。我们协会同仁们一起举办了电脑免费义诊,PPT基础知识讲座,还有就是招新招干。每个人都为协会付出了心血也收获了快乐。在这些活动中暴露了我们的不足但也让我们明确了努力的方向。对我们今后乃至下届社团成员都有借鉴意义。

  但我自己作为外联部部长在工作中也有许多不足,我深知,外联部的主要职责在于与外界商家合作,为学生提供丰富多彩的校园文化,与商家达成双赢的局面,并未社团活动提供一定的活动资金。在这一学期中,我们主要的工作有为社团“PPT基础知识讲座”筹集活动经费。 在具体的工作开展过程中,虽然我们的准备工作做得比较充分,但还是出现了不少问题,在此略总结如下:

  一、拉外联过程中出现的问题:

  1、大学里社团较多且各个社团开展的活动也多,外联活动的竞争很激烈,且有一些社团的外联部与商家合作的过程中,没能很好的在校内外树立诚实守信、精炼能干的形象。这无疑给我们的外联工作带来了极大的阻力。在我们找商家洽谈时,多数商家总以以前赞助过某些社团的类似活动,投入了不少资金而收效甚微为由拒绝合作。每遇此类问题,我们总是耐心的给商家解释我们的活动与先前其他社团类似活动的不同之处,并再三强调活动可带来的宣传效果及实际利益。

  2、关于赞助商的选择问题。选择店面规模较小的商家,商家往往吝啬钱财,不愿意出资赞助,或者干脆认为店面较小,即使宣传也达不到效果;选择店面规模较大的商家,或者是连锁店,一般都很难找到老板或负责人,而与店员谈,店员做不了主,也不敢做主,问及店员他们老板的电话,店员一般都不愿透露,我试过将策划书留一份给店员,请其转交给他们老板,但时间证明,这样做根本没有一点效果。

  3、有时再拉外联之前,我们的`准备工作不够充分,在商家所关心的能为其带来实际效益的相关问题上欠缺全面的考虑,所以,在商家提出我们能给他们带来什么实际利益的问题时,我们往往不能给出一个令商家十分满意的答案。我们知道,作为商家,其看中的是短期内的效益,这就要求我们在选择好赞助商时,必须有针对性的多角度考虑商家的利益,力争提出能给商家带来利益的最佳方案。

  4、由于拉外联是一个持续、长期的工作,而本学期外联部的干事基本上都是新招进来的新生,缺乏一定的经验,并且,平时没有意识到要多注意校园周围的商家,不能有效地发掘潜在的赞助商,同时,还不会有效地收集各种资料和洞察潜在赞助商的合作意向,这让我们的外联工作在某种程度上变得盲目。对此,我们一般采取以聚餐或开茶话会的形式交流,资料汇总共享,实践证明,此举效果还不错。

  5、外联部的工作相对于其他部门比较特殊,极需要其他各部门的支持与配合,因次,与各部门紧密联系是极其重要的,而我们新干事较多,与各部门交流不够。这一点,我们将在以后的工作中加以改善。

  这次的年度总结我想把我的经验与大家分享一下,想必这才是最重要的,也是对下届社团干部的一个经验吧。下面是我当部长一年内个人最缺乏的东西,也是最大的弱点。我觉得作为部长:

  1.一定要密切关注协会的发展,定期与会长等成员沟通,以开会或茶会的形式凝聚力量,树立威望。

  2.沟通。充分了解协会的下一步计划,以周为单位,做好充分的准备。了解我们协会的困难,及时与会长沟通。

  3.一定要有不怕吃苦的精神。因为我们的工作是一个比较烦琐的工作,谨记吃苦是福,全心全意为同学服务。

  4.充分利用资源。协会是一个大家庭,我们以集体为荣。如果部里的活动完不成,及时请求其它部门的帮助。

  回想一年来社团的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;同时我们也遇到过很多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。我们一步步成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了坚强勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢,因为我们坚信:“只要我们团结一心,计协必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。

社团期末工作总结11

  时光飞逝,岁月如梭。当我们还在回忆这一年快乐的学校生活,新年的钟声早已敲响。一个学期走来,坎坷的路上留下了我们这个团队所走过的痕迹。我相信,这是我们最大的收获,也是我们的快乐之所在。为更好的发展建设社团,繁荣社团文化,扩大社团在校的.影响力、号召力,提高社员的积极性、主动性,现针对过去这一学期社团在校活动情况,进行具体总结如下:

  整个秋季学期中,轮滑社在社团内部运作、感情建设以及工作上都有了新的进展。随着轮滑运动在绍兴各高校的广泛开展,轮滑运动逐渐从新兴运动成为大家所熟知的并接受的一项体育运动、健身运动。越来越多的人们开始爱好轮滑运动,加入我们的轮滑社。或许有一些人当初只是因为一时好奇才加入了轮滑社,不过后来也在我们热情下慢慢的接受并深深地爱上了这项运动。我们还在本学期加强了和越秀、文理等学院的友谊关系,互相学习,互相吸取经验。为我们以后的社团活动更好的进行打好了基础。

  冬季时每天下午社团活动在女生食堂门口,完善每日例行活动。并由技术部的人员负责教授各轮滑基础动作。如何将该活动办的有声有色且能够吸引广大社员参加一直是轮滑社关注的焦点。本学期,我社各部门的负责人都在通过各途径改善活动状况。经过努力,现在的活动情况已有很大进步,能够使社员从活动中学到更多的轮滑知识,并在轮滑中体味人生。当然,我们现在所做的并不够,在今后的工作中,仍将以提高活动质量为工作重点,是轮滑社活动越办越好。

  同时,我们也发现了自己很多的不足之处。比如在招新过程中关于社费管理以及发票的开发。因为要照顾到他们的受课情况,我们采用两个人分开管理。但结果导致账目不清。所以下学期应该从始至终交给一人管理。

  以上就是轮滑社对本学期工作成果、经验以及问题的总结,希望我们能在以后的工作中,不断的总结,不断的吸取经验和教训,发现问题,解决问题,是社团工作越来越好,把社团做的越来越出色。

社团期末工作总结12

  时光如水,岁月如梭,转眼间我已经在学生社团联合会这个大家庭中生活半年了,在这半年中我学会了很多东西……

  首先,学生社团联合会教会了我怎样做好一名学生干部。进入学生社团联合会后我懂得了学生干部是为同学们服务的而不是像领导一样管理同学的,而且学生干部同普通学生一样是没有任何特权的。

  其次,在学生社团联合会中学会了怎样与人相处。因为学生社团联合会是一个大家庭,而家庭最大的特点就是团结。所以在拥有一百多人的这个大家庭中有各种各样的人,而在与每一个人交流的.同时,就是在不断提高自己的交际能力,所以我非常感谢这个大家庭给我这个平台,我相信我们这个大家庭会越来越团结,越来越好。

  作为财务部的一员,在这半年中我已经了解并且熟悉了我的工作,而且能够完成老师及部长所交给的任务。财务部的主要工作是管理好各社团的会费及学生社团联合会内部的经费,做好日常出纳核算工作,使之清楚明了。财务部还有一些常规工作,就是每周周三、周五、周六收电影票钱,配合各部门做好每一场活动。

  在这一学期中除了在财务部日常工作外还参加了许多活动:炫舞专场,柔力球专场,辩论赛专场,心理协会签名,兄弟协会之月末舞会,帮助老师扫雪,在足球场打雪仗,社联吃饭,系里知识竟答,

  我要感谢学生社团联合会的老师和各位部长,因为是你们将我带进了这个大家庭中,我更要感谢我的部长,是你们让独在异乡的我感受到了亲人的温暖,而且有时在工作中犯一些错误,你们不但不责备我,反而是激励我,告诉我以后应该怎么做,给我一些建议,以后尽量避免错误。所以,我想说一声“谢谢你们,我最喜爱的两位部长”,我以后会努力工作,不会让你们失望的。 最后,祝学生社团联合会的老师、各位部长和同学们健康幸福,祝主席找到一个好工作,之后常回家看看。也祝我们学生社团联合会越来越好!

社团期末工作总结13

  时光飞逝,转眼间课本剧社已经度过了半个学期,对于无迹可寻的新生社团,毫无经验的我面对领导的信任真是诚惶诚恐。一学期以来,我仅凭自己的一点表演兴趣和二十多位孩子的积极参与,我们终于排除万难使我们课本剧社工作逐步走向正轨。课本剧社刚刚成立,开始时工作很难开展,社团的工作也是很难开展的,在我们课本剧社团全体成员的集体努力下,也开展了一些有趣的活动。

  回顾一学期的工作有亮点,也有不足。

  在接到任务之后,我们紧锣密鼓的出海报招贤纳才,在校领导的.大力支持下我们很快有了自己的活动室,短短数日我们接纳了来自二至六五年的二十多位社员。就这样我们新生的课本剧社团顺风顺水的成立了。

  面对无迹可寻的新生社团,我有点措手不及,因此,海量的学习是必不可少的,上网查资料,观看课本剧、话剧,通过自己的平时的语文课堂慢慢的理出头绪。慢慢地在和孩子们共同学习中,我们确立了自己的活动项目,通过商议我们最终决定排演四年级课文《小木偶的故事》。

  有了排演目标孩子们也很快的找到了适合自己的角色,因为人数较多角色的竞选是在所难免的,为此孩子们也拿出了各自的看家本领。因为,课本内容较少通过三次的排演及汇演,这一项目很快的完成了。但是,为了让孩子们乘兴而来,尽兴而归,我参考了童话故事《小木偶奇遇记》扩充了表演素材,在孩子们积极地参与和配合下,我们的这一项目圆满完成。

  在这当中我们课本剧社的所有成员都将对本年度的工作铭记于心,在本年度中,我们曾一起并肩解决过问题,曾一起并肩开怀大笑过,也曾因为困惑而烦恼过,在本年度中我们的所有成员都学到了自己应该学到的东西,所以我们很是满足。在最后我预祝我们青羽课本剧社社团,越走越远,越办越好。

社团期末工作总结14

  合肥大学学生社团联合会本学期的工作即将结束,这一学期在学校党委的领导下、在学校团委的指导下、在社联会全体成员的努力下,学生社团联合会的工作取得了较大的成绩。我们组织开展了如下活动:学生社团联合会成员和各学生社团负责人联谊交流会;合肥大学第二次学生社团代表大会;合肥大学 “社扬千帆,鹏程万里”学生社团风采街展示活动。社联会的项目部、评议部、资讯部、办公室四个部门积极参与了这些活动,取得了很大的成绩。但也存在着不足之处。下面就各部门的工作做一个详细的阐述。

  评议部牵头完成了对20xx-2013年度全校各学生社团的考核工作。考核前制定了详细的考核办法,考核中认真对各学生社团考核,考核后积极配合理事会对名次进行了微调并对各学生社团进行了等级的划定;制作了《评议部日常工作材料汇编》并分发给各校区,有利于部门更好的开展工作也为其他部门树立了榜样;完成了社联会年度财务报告并在合肥大学第二次学生社团代表大会上获得通过;注销33个不合格的学生社团,审批成立了6个新社团;制作了《合肥大学学生社团日常活动评议表》;完成了对本学期大型活动的考评;充实了新的力量,积极参加社联会内部的.活动;制作了全校统一的学生社团收取会员费用收据,并将于下学期正式投入使用。

  项目部在第二次社团代表大会后对人员进行了调整,成立了外联小组,增加了学生社团联合会自身发展的空间,为加快学生社团和学生社团联合会的发展创造了条件。

  资讯部完成了社团项目承包,将网络管理、影象提供、特约通讯三个方面承包给了纯音广播新闻艺术协会等三个社团;在社团评级活动中对各社团宣传方面进行了评分;认真做好几次大型活动之前的宣传工作。

  办公室继续做好会议的联络工作及考勤,并按时收集各社团的学期计划及学期末的工作总结。

  存在的不足主要有:做事没有条理性,表现在事前没有详细的计划;出现问题采取躲避态度;领导没有更好的领导和安排好人员;会议联络工作的短信通知方式不妥存在资金和效果的问题;与各社团缺乏必要的沟通;有些人员主动性不是太高;各部门之间的交流不够;缺乏网络管理方面的人才;海报制作不够新颖,宣传不是很到位,年轻的理事会在很多方面还不是很成熟,对于一些问题的处理不是很到位等等。

  针对以上存在的不足,我们要认真对待,采取相应的措施,调动起各成员的工作积极性,加强部门建设,建立自荐制度,增强各部门间的沟通与交流,积极发挥集体的巨大力量,加强社联会全体成员的全局意识与服务意识,让他们积极参与到社联会的建设中来,建立健全一套完整的制度。

  我们有理由相信,通过我们大家的不懈努力,学生社团联合会的工作会再上一个新台阶。

社团期末工作总结15

  时间过的真快,转眼又到了期末的时候了,回顾即将过去的一个学期,财务部 (社团负责团体部)在社长的正确指导和各位成员的全力支持配合下,在顺利完成我部各项工作的同时,也很好的配合了社联各项工作的开展.财务工作方面都取得了一定的成绩,但是我们在很多方面还存在着很多的不足。以下是这个学期我部的工作情况:

  一、财务部内部工作

  1、招新:参与招新并负责会费的管理工作。

  2、招干:经过面试一共招了两名干事。所选择的干事各方面的素质都较高,工作也很积极。

  3、社团活动支出发票的收取:在各部成员的积极配合下,我部对上交的发票进行了清点和统计,及时将发票登记入册作为社团联财务清查及报销凭据。

  4、社团联财务清查工作:这是本部本学期最主要的系统工作。按照社团联制度要求,对各协会本学期的经费使用情况做出了清晰、细致、如实的统计整理。经过社团联审核,表扬了我部门工作,这是值得小骄傲的,同时好的方面我部将会继续发扬。

  5、参加社团联财务部定期例会,了解工作中出现的问题,并作出反省,及时解决。同时对干事进行培训、鞭策和激励。

  二、部门之间的协作工作

  财务部除了在认真做好本部门工作的同时也帮助其他部门,如宣传部的海报,综合事务部的手语舞教学,小组部的小组负责人,社区部的表演队伍等。

  三、财务分析

  本学期会费主要用在各部门活动宣传、文印、奖品费。我会财务收入主要是向会员收取的会费。支出方面,由于我会的性质,日常办公费花费较少。在活动支出方面,由于本学年我会的活动相对丰富,而且协会在不但创新发展壮大,因而支出相对较大。

  四、财务改进建议

  1.协会资金主要来自会费,外联赞助方面做得不够,需要加强外联经费的收入,以方便协会今后的持续发展。

  2.及时将财务收支信息向协会公布,同时还可以向全体会员进行公开。

  五、总结

  本学期财务部的工作不太多,但要求较细,这学期内我部门基本完成了协会赋予我的使命,完成了我部这一学期的工作任务,大体上清楚了财务部以后的工作走向,但仍有许多需要改进的`地方。

  如由于我是在这个学年新上任的,许多工作在刚开始时还很生疏,只能停留在上面有什么指示我们就做什么的基础之上。刚开始也是只停留在收管会费,收收据的方面,对记账报账的事还不是很熟悉,操作起来有些生疏。另外,就本身财务部的职能而言,太过单调,工作比较少,这不利于部门内部成员的锻炼,工作没有很好的分工,人才没有能够充分利用,也不利于部门的发展。

  这些是我们这学期重点思考的主题,所以在下学期要尽量避免这些错误,多听取各方面的意见和建议,在按规定工作的同时,多培养新干事的创新精神,是财务工作能够更加顺利的进行,能够更好的为协会服务。