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后厨的工作职责
后厨的工作职责1
职位描述:
工作职责:
1、管理好区域门店的日常运作,定期组织以门店为中心的运营推广活动。
2、提升门店的销售业绩,监督填写日营业报表、明细账簿。
3、合理控制日常经营中的开支及成本。
4、及时处理门店的'各种问题,并上报公司总部。
5、严格遵守、建设、维护、监督好公司的各项规章制度。
职位要求:
1、年龄25岁以上,初高中以上学历。
2、从事餐饮业5年以上,其中具有3年餐厅区域管理经验。
3、有梦想、有创造力、有个人影响力,并有责任心和团队合作精神。
4、具有开发客源的营销能力。
5、熟练使用电脑、电子点餐设备及收银设备。
后厨的工作职责2
职位描述:
工作:
1、确保无食品问题;
2、监控后厨出品品质、出品速度,卫生清洁;
3、教练新员工学会标准产品操作;
4、后厨人员招募。
职位要求:
1、25—38岁,能熟练制作中餐菜品,川菜经验优先,对食材及菜品有了解;
2、有后厨管理经验;
3、有良好沟通能力,坦诚对上对下进行沟通;
4、能教练新员工学习岗位菜品;
5、达成绩效要求。
招募对象:
连锁中餐的后厨副厨师长/热菜主管/头锅主任,有炒锅和砧板技术,且有后厨管理经验。
薪资:
底薪:6500元,目标1~3个月接管厨房管理,转正后每月有奖金,月薪约7000—9500元/月,年底双薪。
福利:购买五险一金,月休6天,包吃住,满一年享受年假10天/年,有系统管理的专业培训,发展空间大
后厨的.工作职责3
(一)工作职责:
1.午餐前领料、加料、并检查剩余调料的质量,如有问题坚决不使用。
2.协助做好主、副食品的加工。
3.保证菜品口味和装盘的整洁、美观。
4.配合餐厅服务和传菜、完成开市工作。
5.做好区域卫生,保持荷台、地面、墙壁、调料缸等清洁,处理好垃圾及垃圾桶卫生,达到5S标准。
6.完成领导或上级安排的临时性工作。
(二)工作流程:
1. 提前5-10分钟到岗,打卡换好工作衣帽。
2. 9:00-10:00,检查小料、调料的数量和质量,根据当日营销情况到库房领取全天所需的.调料(杜绝变质和过期的调料)、切好小料、添加好调料,包括(葱段、葱花、姜片、蒜片、小米椒、葱叶、清线椒、美人椒等)调制好装鱼料,必须在10点前完成。
3. 10:00-10:20员工午餐时间。
4. 10:20-11:00分配好鱼骨,并烧开水,准备好餐具为中午开市做好准备。
5. 11:00-13:30上客时间,协助厨师完成好所有菜品品质口味、时间先后、装盘、清洁并随时保持荷台的整洁和清洁。
6. 13:30-14:00午市结束,打扫卫生做好收检工作,倒好垃圾。
7. 16:00-16:20下午员工就餐时间
8. 16:20-17:00添加好上午用完的小料、调料、餐具。
9 .17:00-20:30晚市上客时间,协助厨师完成上的所有菜肴,并保证装盘的整洁、美观,做到忙而不乱,先来先上,并时刻保证打荷台干净卫生。
10. 20:30-21:00检查当日所剩小料、调料数量,并出次日所需的原料采购单交给切配,打扫好区域卫生,盖好调料缸,小料入冰箱,倒好垃圾冲洗垃圾桶,关好水电煤后,经检查合格后方可打卡下班。
后厨的工作职责4
(一)工作职责:
1.根据客情,合理分配本组员工从事各项切配工作,每日负责对冰箱、案板、工作柜、原料库存的检查工作,准确申购原料,并充分利用剩余用料,控制好。
2.腰按照规格切配、合理用料、准确配份,先来先配,做到装盘美观大方、整洁干净、忙而不乱、出品井然有序,努力提高出品质量。
3.做好区域卫生,根据生意营销情况,合理开出采购单,并保证不漏开和多开。
(二)工作流程:
1. 9:00-9:30对当日采购菜品原料进行检收过程,如有不合格菜品及时提出退换货,准备好员工餐。
2. 9:30-10:00检查前一天所剩菜品,及时添加并做好刀工处理。
3. 10:00-10:20员工就餐时间
4. 10:20-11:00安排勤杂对中午所需原料左粗加工,刀工处理好外卖和午市的菜品,副配调好火锅的酱料,切好葱花、香菜等,如有提前完成工作可帮助其他同事完成相关的工作。
5. 11:00-13:30检查自己的工作是否完成,为午市的开市工作做好准备,在工作中能够合理安排时间和空间、并分辨事情轻重缓急,急的事立刻去做、重要的事用心去做,根据菜单的顺序,快速配好菜单上的`菜品,做到忙而不乱,先简后烦,先荤后素。
6 . 13:00-14:00清扫好自己区域卫生,及时开出补购单,关好水电下班,如排到值班请坚守工作岗位,准备好员工餐,
7 . 16:00-16:20员工就餐时间
8. 16:20-17:00补充好上午卖空菜品,并做好检查工作。
9. 17:00-20:30上客时间,快速配好菜单上的菜品,保证出品装盘美观、清洁,所有荤菜、丸类、水发品、上案必须有点缀。
后厨的工作职责5
后厨人员是一个餐厅、酒店等餐饮场所的重要组成部分,负责食品的加工、制作和出品。
以下是后厨的工作职责:
1.负责食品的加工和制作:后厨人员需要按照菜单要求,对食材进行加工和制作,包括切配、烹饪、炖煮、烤制、蒸煮等。
2.保证食品的质量和安全:后厨人员需要严格遵守食品安全标准和操作规程,确保食品的质量和安全。他们需要对食材进行认真的检查和挑选,避免使用过期、变质、污染的食材。
3.控制成本和费用:后厨人员需要根据菜单要求,合理规划食材的使用,控制成本和费用。他们需要合理安排菜品份量,避免浪费和损耗。
4.保持后厨卫生:后厨人员需要保持后厨的卫生和整洁,确保食品的卫生和安全。他们需要对后厨设备、工具、工作台等进行清洁和消毒,遵守卫生规范和操作规程。
5.协调与其他部门的工作:后厨人员需要与其他部门(如前厅、采购、库房等)密切合作,确保餐饮服务的顺利进行。他们需要及时向前厅提供菜品信息,与采购部门协商食材采购和库存管理,与库房部门协调食材的储存和配送。
6.不断提高技能和素质:后厨人员需要不断提高自己的技能和素质,以满足餐饮服务的要求。他们需要参加培训和学习,掌握新的烹饪技巧和菜品制作方法,提高自己的专业水平和服务质量。
7.遵守餐厅规章制度:后厨人员需要遵守餐厅的规章制度和管理要求,确保工作的顺利进行。他们需要按时上下班,遵守工作纪律,遵守安全规定,维护餐厅的'形象和声誉。
总之,后厨人员需要具备丰富的烹饪技能和经验,具备良好的卫生习惯和职业道德,以确保食品的质量和安全,满足客人的需求和期望。同时,他们也需要与其他部门密切合作,为餐饮服务提供良好的支持。
后厨的工作职责6
(一)工作职责:
1.熟练掌握公司菜单的各种菜品的制作方法。
2.检查打荷添加调料的数量和质量。
3.按时完成区域卫生,无水渍、油污。
4.保证每到菜品必须按照公司规定标准来制作,不得私自更改。
(二)工作流程:
1. 9:00-10:00制作好需要加工的菜品原料,如香辣酱、菌菇酱、高汤等,检查督促打荷添加的调料和小料是否齐全,有无质量问题,烧好员工餐。
2.10:00-10:20员工午餐时间。
3. 10:20-13:30检查自己的工作是否准备充足,认真做好单上的菜肴,安排好外卖的出菜顺序和分量,努力做到先来先上、加急的先上,保证菜肴口味,做到忙而不乱,鱼头鱼尾鱼骨必须检查齐全,不能缺头少尾,按鱼的大小适当配好鱼头的大小,尽量避免客人投诉,并对客人提出的特殊口味进行制作。
4. 13:30-14:00清洁好自己区域卫生,经过部门领导检查合格后方可下班。如值班请坚守自己的.工作岗位。
5. 16:00-16:20员工就餐时间
6. 16:20-16:30部门例会,总结当天的得失,以提高工作效率。
7. 16:30-20:30所有调料等加工完毕,做好餐前准备,不折不扣完成点菜单上的菜品和客人对菜品的要求。
8. 20:30-21:00打扫好区域卫生,特别是排风和地面。保证自己卫生区域内无任何死角,安排员工餐,不值班的经过领导检查合格后方可下班。
后厨的工作职责7
(一)工作职责:
1 .保证所有菜品原料干净卫生,无杂物、黄叶、泥巴、不浪费。
2 .保证所有需清洗的餐具干净卫生,无油污、杂物。
3 .保证区域卫生、干净、整洁、墙上地面无油污、水渍。
(二)工作流程:
1 .9:00-10:00煮好早上员工餐和开市所需的米饭,对前日所剩的蔬菜进行挑练清洗,对采购好的菜品原料进行分类摆放,根据配菜要求按先后顺序对菜品做粗加工,并保证做到清洗后的菜品无黄叶、死叶、无泥洉杂物、摆放整齐,土豆、山药、藕等菜品去皮干净无黑点。
2. 10:00-10:20员工午餐时间。
3 .10:20-13:30随时清洗撤下的餐具。
4 .13:30-14:00做好区域卫生、煮好下午员工餐的米饭。
5 .16:00-16:20员工就餐时间
6. 16:20-20:30清洗好前厅撤下的.餐具,按切配要求初加工好所需菜品。
7 .20:30-21:00做好区域卫生,倒好垃圾、洗好垃圾桶如有调班请随时配合。
后厨的工作职责8
(一)工作职责:
1.按照上级领导要求,杀好午市所需要的鱼。
2.对杀好的鱼做清洗,保证无鱼鳞、血块、黑皮等。
3.不忙时协助其他岗位完成相关的工作。
(二)工作流程:
1. 9:00-10:00按当日客情和主配安排杀鱼。
2. 10:00-10:20员工就餐时间。
3. 10:20-14:00继续做没有完成的.工作,提前做好区域卫生,剪好宽粉,有客人点牛蛙快速杀好。
4. 16:00-16:20员工就餐时间。
5. 16:20-21:00按主配要求数量杀鱼,保证速度和清洁,搞好区域卫生,经过领导检查后吃饭打卡下班。
后厨的工作职责9
职位描述:
工作地点:全国分配
工作职责:
1、负责希尔顿欢朋酒店的前期筹备及后期运营管理工作;
2、指导销售,参与制定酒店销售预算,拟定酒店营销计划;
3、对于酒店的发展和营业额的提高提出可行性操作的建议,以最大的'可能提高酒店赢利;
4、具有良好沟通、协调能力及服务意识;
5、熟悉中端及以上酒店运营管理,具有战略制定与实施能力,以及敏锐的市场感知及客户开发能力;
6、建立符合欢朋的团队,有效的传播欢朋精神。
职位要求:
1、30—45岁,男女不限;
2、2年中端及以上酒店总经理管理经验或2年以上高星级总监管理经验;
3、既往酒店RevPAR≥280,携程点评≥4.7优先;
4、工作稳定、业绩优良,有过国际品牌酒店经验者优先。
后厨的工作职责10
(一)工作职责:
1.每日预估出午市和晚市的`黑鱼用量。
2 .及时安排杀鱼,提前杀好开市所需要的黑鱼。
3 .保证鱼片厚薄均匀,厚度以硬币厚度为标准等。
(二)工作流程:
1 .9:00-10:00安排杀鱼、协助其他岗位做准备工作,鱼杀好后,快速开好。
2 .10:00-10:20员工午餐时间。
3. 10:20-13:30快速片好鱼片,做到厚薄均匀,片好后按标准比例浆好鱼片,来单时根据鱼的大小称出鱼片重量,不得缺斤少两或随意增加,并协助其他岗位做工作。
4 .13:30-14:00打扫好区域卫生,如安排到值班必须坚守岗位。
5 .16:00-16:20下午员工就餐时间
6 .16:20-20:30安排杀鱼,杀好晚市所需的黑鱼,快速片好鱼片,浆好鱼片、称好鱼片,不缺斤少两,必要时协助其他工作岗位。
7 .20:30-21:00轮流搞好卫生,洗好案板、刀具、就餐、打卡下班。
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