前台主管工作职责

时间：2023-11-07 15:05:09 工作职责我要投稿

前台主管工作职责22篇(优选)

前台主管工作职责1

　　1、协助服务经理管理别克前台;

前台主管工作职责22篇(优选)

　　2、分解细化部门计划，对服务顾问及索赔员提出具体要求与任务，并监督落实该计划。

　　3、组织服务顾问按照既定流程和要求接待客户，向服务顾问布置具体工作并监督服务顾问工作完成情况;

　　4、管理和指导前台接待人员的接待活动，确保高质、高效地完成公司下达的'各项指标。

　　5、定期听取客户的反馈意见，并进行相应改进，以提高客户服务的质量;

　　6、开发、维护重点客户，培养忠诚客户，降低客户流失率。

前台主管工作职责2

　　1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误；

　　2、负责来访客户的'接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌；

　　3、做好后期学员服务，学员的停课，结课等相应问题,完成校宝系统录入相关数据；

　　4、负责前台区域的环境维护，保证办公设备的安全及正常运转；

　　5、接受校长安排的其他工作。

前台主管工作职责3

　　1、负责客户车辆的日常维修接待;

　　2、负责进厂维修车辆故障的`初步诊断，与客户达成维修协议，确认维修费用及交车时间;

　　3、负责交车工作，并向用户解释维修内容和维修费用;

　　4、负责接收客户预约、客户维修后跟踪关怀、定期保养提醒;

　　5、负责客户档案的建立、更新、管理及向公司反馈维修档案。

前台主管工作职责4

　　1、根据公司经营计划完成个人月度考核指标;

　　2、按照接待标准流程完成对保养客户的'接洽及水平事业相关联产品推销;

　　3、对在修车辆状态进行跟进，关注车间维修进度、零件供应等;

　　4、积极参与内部和外部的培训学习，不断提升自身;

　　5、对客户满意度负责;

　　6、完成上级领导交代的其他工作。

前台主管工作职责5

　　1、负责进站维修车辆的接待、监督与指导;

　　2、提升服务质量及客户满意度;

　　3、负责督促和抽查服务顾问对维修客户的'回访情况，接受并负责处理服务顾问上报的投诉案件;

　　4、协助售后经理对售后服务工作的整体运作，确保总经理下达的各项技术、质量、业绩指标全面完成 ;

　　5、协助售后经理制定维修业务目标，并合理分解为部门内各员工的工作目标，必要时提供支持;

　　6、了解当地的汽车修理服务市场和用户需求动态。

前台主管工作职责6

　　1、负责日常接待，承修用户车辆，从车进厂登记到出厂的过程监督，为客户提供周到的服务;

　　2、负责对进厂承修的.车辆进行详细登记，帮助用户保管。记录车辆内部物品，整理有关保险索赔的文件及手续，核对保险手续是否完备;

　　3、认真听取客户投诉，如果需要可请技术部共同诊断，下达工作指令，负责与客户及车间协商制定工期;

　　4、需要改动维修文案或发现故障时，及时与客户联系，征求客户同意;

　　5、对检验合格的竣工车辆及时准确核对材料费、工时费及其它费用，办理结算手续;

　　6、通知结算员办理收款，并通知客户办理交款手续及提车;

　　7、负责出厂车辆的跟踪回访;

　　8、负责处理客户投诉、客户抱怨，及时反馈信息;

　　9、负责对前台业务相关表单记录的登记填写统计工作。

前台主管工作职责7

　　1.管理、协调诊所前台日常事务工作;

　　2.督导前台团队仪表、仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率;

　　3.对前台进行定期培训、考核，合理安排工作;

　　4.不断优化，完善前台工作流程、工作规范，做好客户服务工作;

　　5.完成上级领导交代的其他工作;

前台主管工作职责8

　　1.对前厅经理负责。

　　2.负责组织本岗的班前班后会。

　　3.直接参与所负责岗位的班次，做好日常考勤和各项管理工作，接待工作，按分工操作。

　　4.直接督导前台员工的服务态度和工作质量。

　　5.掌握预订情况及当天客情，跟踪用车情况和接送客人情况。

　　6.掌握房态，做好与外送酒店等协议单位的.客源协调沟通。

　　7.检查部门的办公用品和对客用品、设备、设施情况，提前做好补备工作。

　　8.检查、负责本岗的治安，防火工作。

　　9.做好本部门内上传、下达及请示和报告工作。

　　10.做好新员工的日常管理和实操培训。

　　11.督促本部门员工对宾客资料、行李的保管储存工作。

前台主管工作职责9

　　1、检查督导本部门员工的仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率;

　　2、负责编制员工工作表，合理安排工作，管理、调配本部门使用的`各项消耗品;

　　3、督导迎送服务，贯彻执行服务程序，督导问讯应接服务的进行，满足客户合理的要求;

　　4、参与前台接待工作，有效地解决客人投诉和本部门的有关问题;

　　5、负责安排、落实、检查重点客户的接待工作;

　　6、熟知医院一切规章制度和政策，并保证在本部门得以实施。

前台主管工作职责10

　　1.负责前台开展服务经销和实现经营目标。

　　2.领导和参与服务顾问进行日常的维修接待工作。

　　3.执行和督促标准化服务流程的实施及培训。

　　4.协调前台与维修车间、备件部门的沟通和联系。

　　5.处理服务过程中的`客户抱怨。

　　6.监督客户档案的建立和管理。

　　7.信息反馈与管理。

　　8.接待区域的5S管理

前台主管工作职责11

　　1.全面负责售后部门业务达成;

　　2.部门客户满意度的提高;

　　3.厂商及其他相关部门良好关系的维护;

　　4.合理安排、指导、评估下属员工的工作;

　　5.制定本部门的.费用预算，并对最终的决算情况负责;

　　6.制订落实和跟踪本部门工作计划。

前台主管工作职责12

　　1.组织前台对来院顾客的接待、引导、准确就诊，保障顾客快速接受咨询服务:

　　2.梳理前台工作流程和服务细节，突出医院服务品质;

　　3.积极配合及认真执行医院的各项活动的实施;

　　4.督促前台快速、准确建立顾客服务档案，保障顾客院内服务流程的'顺畅实施;

　　5.组织对来院复诊顾客的快速分流;

　　6.督促前台将顾客基础信息及时准确录入系统，方便后续服务流程跟进;

前台主管工作职责13

　　1.规范和监督前台员工的仪容仪表，树立服务意识及日常工作管理安排；

　　2.培训前台的'接待礼仪规范等，提升全员服务品质；

　　3.维护优质客户关系，带头执行各项制度，并督促团队执行；

　　4.完成上级领导交办的其他事项；

前台主管工作职责14

　　1、配合服务经理完成厂家、公司(集团)工作指标

　　2、根据要求对下属员工进行合理工作任务分配，支持并督促完成工作指标

　　3、督促/支持下属员工按照厂家指定流程工作，并检查工作流程完成情况

　　4、根据实际工作情况，针对服务流程提出改进建议，与服务经理沟通后实施

　　5、依据回访和厂家售后考核，对维修客户的意见进行汇总分析，制定并实施弱项改进计划，提高用户满意度

　　6、协调前台、车间、配件、保险等板块相关工作，保证售后服务的.顺利进行

　　7、负责组织服务顾问、保修员晨会、夕会，培训(转训)等工作的开展，监督执行

　　8、负责日常的质量问题及客户投诉处理

　　9、负责对下属员工进行绩效考评，提出弱项改进计划，并督促执行

　　10、负责部门会议组织、人员培训、5S管理等工作的顺利实施及监督、考核

　　11、负责督促服务顾问、保修员统计数据并按时提交各类报表

　　12、服从管理，定期向上级领导汇报工作指标达成情况

　　13、执行管理下属员工日常工作职责，向下属员工下达工作指标，支持并指导/督促下属员工达成

前台主管工作职责15

　　1、领导前台客服做好日常接待工作，主持前台班次全面工作，创造良好的工作氛围。

　　2、及时了解员工的思想动态，检查督导本部门员工的仪容仪表、组织纪律、礼貌用语及工作效率。

　　3、合理安排下属的工作，管理并调配本部门使用的各项消耗品，严格控制成本，及时传达上级的指示。

　　4、参与接待工作，负责重点客人的`接待工作，并有效地解决客人投诉和个性化需求。

　　5、督导迎送服务，贯彻执行服务程序，督导服务的进行，满足客人合理的要求。

　　6、正确地评估下属工作，负责全院员工的绩效考核工作。

　　7、配合各运营经理日常工作安排。

前台主管工作职责16

　　1)服务接待与车间工作的协调;

　　2)服务接待流程的'实施与服务顾问的培训;

　　3)处理客户投诉;

　　4)监督客户服务档案的建立与管理;

　　5)信息反馈与管理;

　　6)所辖区域现场环境的管理;

　　7)参与客户的日常维修接待工作;

　　8)发掘备件销售机会并向客户积极推荐;

　　9)服务副经理安排的其它工作。

前台主管工作职责17

　　1、合理分配前台客服人员的各项工作，包括引导、分诊、建档、等工作，定岗定编定责，构建完善客服人员的分工体系。

　　2、建立完善前台客服人员培训和考核体系，不断提高客服团队的服务水平。

　　3、负责前台客服人员的`考勤排班工作。

　　4、做好前台客服与其他部门的工作对接。

　　5、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转。

　　6、完成上级主管交办的其它工作。

前台主管工作职责18

　　协助前台副总，做好自身店中店，执行前台的程序和指南，支持前台提供高品质顾客服务。

　　根据前台工作程序和指南，制定和管理培训纲要，落实培训工作，不断提高员工的岗位技能;

　　巡视并确保各岗位严格执行公司标准。

　　结合客流高峰时间，制定合理的人手安排计划，并视工作需要做出合理调整以控制人力成本。

　　密切关注员工士气及服务标准，利用CBWA为收银员提供现场支持，提高员工工作热情和表现。

　　及时有效处理顾客突发事件，提高顾客服务满意度。

　　依公司程序开展部门活动，营运良好的'工作氛围，提高员工士气，培训及发展员工，以保证持续提供高品质的顾客服务。

前台主管工作职责19

　　1、监督、指导和管理客户经理/助理、索赔员的具体工作

　　2、对客户经理/助理、索赔员及紧急救援人员进行考核

　　3、保证索赔体系严格按SGM索赔政策正常运作

　　4、协助服务总监妥善处理重大客户投诉处理

　　5、制定、安排和协调各项服务工作的开展，协调客户经理/助理、客户回访、索赔、收银、维修车间、配件之间的关系

　　6、严格按照SGM特约售后服务中心运作标准的相关要求开展工作

　　7、控制本部门内部的`定期工作质量审核及改进

　　8、积极开展和推进各项业务工作，控制管理及运作成本，完成内部拟定的业务目标

　　9、做好业务统计分析工作，定期按时完成SGM及售后服务中心所要求的各种报表

　　10、协调本部门全面开展各项服务促销工作及活动

　　11、定期保持与SGM的各项业务的适时交流与沟通

　　12、负责所辖员工的培训提升

　　13、负责客户经理和投诉处理工作流程的不断优化

前台主管工作职责20

　　1、有效的运作及监督售后前台服务顾问的各项工作。

　　2、负责服务顾问的服务技能、营销能力的培训，以提高服务质量及业务水平。

　　3、协助管理层在工作流程和效率上不断改善和提高。

　　4、熟练运用厂方GTMC系统。

　　5、及时的对服务顾问进行工作指导，确保有良好的.业绩水平。

　　6、监督服务顾问业务指标的完成情况，并给予指导，确保业务的达成，及时向服务经理汇报工作。

　　7、及时了解客户的消费心态及市场行情，制定可行的促销方案。

　　8、监督服务顾问相关流程的执行情况，并给予指导，以确保流程得以贯彻。

　　9、监督服务顾问5S执行情况，并进行考核，监督管理。

　　10、及时主动热情的接待客户，与客户沟通并建立良好的关系。

前台主管工作职责21

　　1、协助门店店长实现养车门店产值和利润达标，对接客户、车队、总部业务;

　　2、清楚门店所有服务项目、提供服务产品，能根据市场业务状况制定调整策略;

　　3、负责整个门店客户接待部门正常营运管理工作，如人员管理、岗位安排、在岗培训、库存管理等，对接车间跟进

　　4、与顾客建立良好的长期互惠互利关系，建立并扩大公司品牌形象，拓展车队客户;

　　5、及时有效的处理门店突发事件;

　　6、配合门店店长协调各部门工作

前台主管工作职责22

　　1、协助售后总监进行工作计划的拟定和任务分解，组织落实售后前台接待服务工作;

　　2、组织部门完成公司和厂家下达的客户满意度(CSI)指标，确保公司及售后部下达的.任务达标;

　　3、负责售后服务部维修前台的日常管理工作，监督指导服务顾问开展业务接待工作，并进行业绩考核，推进前台的5S管理，及时完成公司下达的各项工作任务;

　　4、负责与车间经理共同协调前台业务和车间业务的衔接;

　　5、负责与配件部门协调，确保车辆维修所需的配件订单跟踪;

　　6、做好业务数据分析测算工作，制定并实施拓展增值业务，协助和监督服务顾问做好重要维修车辆的协调工作，随时掌控维修状态;

　　7、负责接待客户对品牌维修质量技术和服务态度等方面的投诉和反馈，及时处理并提出整改计;

　　8、负责下属工作的指导、培训、检查、监督与考核;

　　9、完成公司领导交办的其它工作。

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