最新工作检讨书

时间:2024-02-16 07:22:40 工作检讨书 我要投稿

最新工作检讨书通用(13篇)

  在不小心犯错后,为了避免再犯,就需要写一份自我检讨书好好进行自我检讨,写检讨书尽量要写得深刻诚恳一些。其实很多朋友都不知道怎么写检讨书吧!以下是小编为大家收集的最新工作检讨书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

最新工作检讨书通用(13篇)

  最新工作检讨书 篇1

尊敬的领导:

  我作为一名小学教师,理应非常清楚学校的各项规章制度。这次小学六年级的毕业考试,关系到每一名同学对于各自小学六年时光学习成绩的认识,需要认真、严肃对待。

  回顾我的错误经过,原本是出于提高班级学生成绩的考虑,给了学生考试答案。然而,我却没有能够对此引起高度重视,严重地忽略了这次考试的价值与意义,并且在个人思想上产生了松懈、怠慢的情况,导致了我这次错误的发生。

  现如今,我对于这次错误已经有很多醒悟了。我知道自己错了,主要错在以下几点:

  1。光想着提高自己班级学生成绩,想着自己的工作业绩提升。

  2。忽略了这次毕业考试的`价值与意义,损害了学生的利益。

  3。没有能够以一颗平和、淡定的心态对待工作、面对人生。

  经过这次错误教训与洗礼,我想自己一定得认真总结错误,深刻认识错误,并且采取切实措施改正错误。为此,我决心痛改前非,在今后工作当中踏踏实实、勤勤恳恳得工作,特别是注意遵守每一项工作规章制度,确保不出现违反工作条例的情况。

  总的来说,这次错误给的教训是深刻的,经验是宝贵的,我将从这次经历当中吸取道理,在今后的人生当中对此有所警觉,做出正确的选择。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  xx年xx月xx日

  最新工作检讨书 篇2

  20xx年1月,茂兰镇对野外用火管控措施落实不力,巡山护林工作不到位,群众宣传留有死角,导致发生6起森林火灾,影响了全县森林防火工作,茂兰镇党委、政府深感失职,倍感自责,特作如下检讨:

  针对6起森林火灾,我们进行了深刻反省和剖析:一是镇党委、镇政府森林防火工作抓得不够深入,督促检查不够,思想认识不到位,麻痹大意,存在侥幸心理,责任人员履职不充分。二是村组巡查护林不到位,群众防火意识还不强,宣传工作和火源管理工作有待加强。三是责任主体不明确,工作存在重安排、轻督促检查,责任不到位的现象。

  针对存在的问题,我镇将吸取深刻教训,举一反三,痛定思痛,认真贯彻落实1月21日、24日全州森林防火工作电视电话会议精神XX县委、县政府关于森林防火的有关要求,采取措施,落实责任,抓好森林防火工作。

  自入×××单位以来,本人认识了许多行业前辈,也学到了许多经验、知识;但由于本身定位不准,心浮气躁,工作过程中屡次触犯本单位的规章管理办法,给本单位的正常管理及运作带来了极其负面的影响,在此特做如下检讨,以资勉而改之!

  检讨一:没有找准个人定位,工作浮夸、朝三暮四。××行业是一经验行业,需要时间的积累、经验的总结归纳,来不得半点草率,更来不得半点浮夸。假如没有从点滴小事做起,积跬步以成千里,兢兢业业的思想,很难想像会在××这一行业能有什么开展。自己虽然也明白这一道理,但在实际工作中却屡屡犯好高骛远的错误,幸亏有各位领导能疏而导之,至此才没有犯什么大的错误——能得各位领导面提身授,实乃吾之万幸。

  检讨二:工作中意气用事,缺乏团队精神。单位是作为一个团队存在的,也应当作为一个团队来运作。但本人在工作中往往表现得目无组织,脱离团队,实际上就是无责任感,无感恩之心!单位作为大伙的家,应当共同来维护她,开展她,不应该只埋怨她给的太少,她缺点太多,态度决定一切,心怀感激地来对待她赋予你的一切,然后回报她!

  检讨三:作为单位的新人,缺乏主动沟通、虚心请教的态度。没有沟通就没有理解,没有理解就难以积极地融入单位的文化中去,就难以在单位提供的这个平台上尽情地发挥自己的能量,施展自己的理想,同时也为所的开展作出自己的奉献。

  现在,我深深感到,自己当前的这些消极的思想态度实在是一个非常危险的倾向,假如不是通过与领导的交流沟通,被及时发现并正面指出,自己恐怕还会继续如此纵容和开展下去,那么对于一个新人来讲,影响将是长期的,后果也将是严重的,甚至都无法想象将来会发生怎样的工作失误。因此,对于领导的指正,自己深刻反省的同时也倍感幸运,感激领导的不惜指教,毕竟,这注定会成为自己人生事业开展的一次关键转折!

  通过这次事件,我要重新反思自己的阅读和研究,一个人,工作态度,感悟到:

  1,一个人的生命是最重要的是能在生活中做的'事情。每个人都应该重点,工作重点应。不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情,不能清楚地把握细节。一个人学习,做一点点事情位。这绝对不是经典的书籍,但在人,在做事情的位位。“学习对像帆船目前,落后的,”读那么多书,假如不掌握,不与生活,这是很难有喜悦,就是古人说“时,学习和享受自己的学习。”

  2,学习最重要的领域是实现。假如这项研究是不可能实现的,它只是“心理科学问道:”喜欢吃的东西,而不是消化的,当然身体,无助,甚至是有害的。有一些事情没有运行,这是一个学习的时机,有一件事双方,而不是开展的好处,那么我们自然开展恶化。所以,当遇到不明白的事,我不能太费事,咨询虚心人很多,以便更好地完成工作。

  总之,我采取行动,为单位带来不良影响,使这种行为,我的心情非常沉重和羞愧。“男人不犯错误了,”我将努力开展成为一个理性的人,一个原因人先安心学习,从过去的错误和智慧,而不是简单懊悔。“教师很容易从难求的学习,”我衷心感谢的教诲希望在将来开展进程的领导,学习你的身体更“智慧”,让你的教学和帮助,余倍运气感,将不胜感激!

  检讨人:×××

  首先,我对这种沟通方式表示深恶痛绝,而且在近段时期屡次发生此类事情。当时情况是这样,8月2日上午8:58,人力行政物业部副经理王军标在RTX群里发了一份消防局的文件,我一看李小刚经理、杨总也在群里,因不明情况,我便不言语。没想接下来王军标又连发了一串串的信息,确实令人觉得莫名其妙。最后李经理要求我在11:00完成此项工作。因以前部门所有文案工作均由张敏负责,消防档案资料她十分熟悉,因此我在群里向她要了一份消防资料以便参考修改。随后我立即着手资料的填报工作,11:00完成了填写、打印、签名、盖章、扫描、打包工作,将需上报资料呈报王和李经理。下午15:30,李经理安排车辆送我到消防局防火办递交备案资料,顺利完成了这次领导安排工作。事情经过就是这样。

  我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔向你们写下这份检讨书,我为自己睡岗行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我向各位领导做出深刻检讨:

  而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管,以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房,给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦

  第三,通过此次错误严肃正视自身工作行为,吃一切长一智,提供自身工作危机意识。在每一步工作做到有足够危机预判,尽己所能避免工作错误的发生。

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为农电工,应该对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,在工作时间不能坚守岗位,给其他同事带来了恶劣的影响,虽然未能造成安全事故。可是,由于自己的失职,给电力公司带来了严重的安全隐患,如果发生事故,后果不堪设想~~~这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的不好苗头。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,要诚心的谢谢领导,如果不是领导及时发现,并要求我深刻反省,而放任我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒。今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  新聘用人员在接到聘用通知后,必须在规定时间内办理有关手续,到用人单位报到。对无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。对新聘用人员实行合同管理,用人单位与新聘用人员签订聘用合同。

  您好,我怀着懊悔、自责、心痛的心情向您递交这篇“工作态度不好的检讨书”,以此来反省我的问题与错误。

  同时,我请求领导再给我一次机会,在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

  最新工作检讨书 篇3

  尊敬的公司领导:

  您好!感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

  本人在工作过程中出现重大过错,因为自己对工作的不负责任工作态度不端正。我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。这份检讨书,向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝,我下定决心,不再犯类似错误。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和同事对我的一片苦心行政工作失职检讨书行政工作失职检讨书。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作的失误。

  通过这件事,我深刻感到事情的严重性,也是长期以来对自己放松了要求,经过几天的反思,我对自己这些时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近些时间,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的'关怀和帮助使我感到温暖的同时(写给女朋友的检讨书),也慢慢开始放松了对自己的要求,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。本人工作中的致命错误有以下几点:

  工作太过散漫,对工作没有做到认真负责,更没有认识到自己的错误并且抱有侥幸心理行政工作失职检讨书检讨书。就算是知道自己的行为不是很好,也没能在行动上及时改正。

  最新工作检讨书 篇4

  我为自己不能写出更多的论文而检讨,所以在评职称的时候让评委为难,我检讨。

  我为自己不能更好的维护教师的形象而检讨,每次到菜市场,那些小贩总是说我“哎哟,你们做老师的就是太计较,怎么还和我们讨价还价呢?”呵呵,我的工资是纸哦,我不应该那么的爱惜,我为自己不能改变教师的形象而检讨,我依然是为一角钱而斗争,真真的惭愧。

  我为自己不能出更多的汗而检讨。面对他们说“教师多轻松,不出汗就能拿那么高的工资”而检讨教师违纪检讨书检讨书

  我为自己没有接受学生家长的礼物而检讨,因为别人总是说我们“你们家里是不是什么东西也不用买,学生家长送的就可以了”,我为自己没有做到这一点而检讨。

  我为自己在培训的时候没有认真的.听课而检讨,尽管培训的老师在那里讲一些国际国内教育发展的新趋势,但我总是到处都有报道所以没有认真听讲而检讨。

  我为自己心理有障碍而检讨,学校整天进行末位管理和淘汰制而强制一切,我害怕自己迟到一分钟怕自己早退一秒种,也害怕自己上课没有及时到下课又拖堂,害怕自己的人缘不够好,害怕与领导和同事搞不好关系,连食堂的饭菜不好都不敢说出口,因为大师傅也有给你投票的权利;害怕得罪学生,因为学生到时候也要投你一票:怕自己的论文不过关,怕自己的课堂组织的不够好,怕自己的课有稍微的漏洞,还怕上级来检查教案的时候自己的字写的不够好,最害怕的是上级来进行民意测评的时候单独找你询问你对领导的意见,尽管你没有说任何对领导的坏话,尽管他们一再的保证可以保密,可是上级走了以后,领导依然发脾气说有的同志没有实事求是……唉,我小心翼翼,这样的心理素质怎样才能教好学生。

  “有则改之,无则加勉”领导天天强调,于是我天天检讨。

  我检讨,我做不了教师。呜呼!但愿有这样的一个大熔炉,我定将跳进,只要能将我培养成一个全方面真正合格的的教师,我愿意!

  最新工作检讨书 篇5

尊敬的领导:

  经过老师的批评和教育后我发现,造成此时的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身为团支部书记,应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的工作态度,避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好。在自己的工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。现在,我深深感到,这是一个非常不好的想法,如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向老师和同学们做出检讨。

  然而人无完人,上周四由于本人工作上的疏忽大意,致使一份较为重要的文件遗失,给同科室的同事们造成了一定的麻烦。本人对此深感自责,在此,本人向办公室主任做出检讨,并作出以下保证:本人保证在接下来的工作中认真对待,坚决不再出现类似文件丢失这样低级的错误。

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。在此,我向领导保证:以后绝不再出现类似的错误。

  鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

  本人怀着万分的愧疚还有万分的懊悔向各位写下这样一份检讨书,我为自己实务操作行为感到了极大的愧疚与不安,在此,本人向各位领导们做出深刻的检讨:

  通过这样一起事故的'发生,我感到本人责任心有待加强,然而亦是长时间以来对于自己放松要求,工作纪律涣散的一种必然结果。本人身为代岗位人员,应需要严以律已,对于自己更加严格的要求!但是自己却不可以做好好好的约束自己,因为本人的失职,给单位造成非常严重的安全隐患,假设出现事故的话,后果真的是难以想象~~~这也表明,本人对于自己的工作位具备足够的责任心,也没有将自己的工作努力的做好。在本人的思想中当中,依然是存有过一日是一日的想法,纯粹混日子的思想。如今,自己深刻的感到,此乃是一个十分危险的倾向,同时亦是一个非常重要的苗头。

  本人在此承诺,在未来三个月之内,一定签下此金额大小的其他订单,并且不拿提成,以弥补本人工作的失误。

  所以,这一次出现的事情让自己不单单是感觉到是本人莫大的耻辱,更加重要的是自己感到对不起各位领导对于自己的信任,愧对领导对于自己的关心。

  同时,要真心真意的感谢领导,假设不是领导第一时间发现,同时要求自己做出深刻的反省的话,而是纵有自己继续的放纵的话,那么,后果是非常严重的,甚至都,没有办法想象会出现这样的工作失误。所以,通过这样一件事情,在深深的感到痛心的同一时间,我亦感到了另外的一份幸运,感觉到了本人觉醒的及时,这在我未来的人生的发展道路之上,无疑是一次非常重要的转折点。因此,在这个地方,我在向各位领导做出深刻检讨的同时,也向各位领导表示本人发自肺腑的感谢。

  三是端正工作态度,虚心接受批评指正。要不断的提高思想认知,端正工作态度,该进工作作风,切实改掉懒惰、散漫等坏毛病,克服不够专心、马虎大意等缺点。并在工作中认真开展批评和自我批评,主动接受各位领导和同志们的监督指导,正确认识善意的批评指正,努力培养爱岗敬业、尽忠职守的正确观念。

  2xxx年x月xx日,由于我工作中的疏忽,误将我行客户xx女士的贷记卡还款来帐退票,给客户造成了经济损失和信用污点。事发后我尽全力弥补对客户造成的损失,但由此产生的负面影响是无法估量的,对客户而言,信用污点的影响在生活中是很广泛的。其次,在客户心中农行的形象也会受到质疑,从而导致客户的流失,损害的是我们每名员工的利益。这是一个无法挽回的教训,在深刻反省自己的同时,感到很惭愧,这并不是一个技术含量高的失误,只是自己工作时的疏忽大意造成的,这是令人不可原谅的。

  出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

  对于我的工作失误,我觉得很大程度上是因为我的态度不端正、对工作怠慢与疏忽,我没有很好地遵守公司规章制度,没有对自己工作严格要求,没有严肃履行自己职责义务。

  检讨人:

  20xx年2月6日

  最新工作检讨书 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  我是XX部门的XX,首先对于我之前的行为说声“非常抱歉”,工作是实现员工自身价值,获取劳动报酬以及帮助公司实现梦想飞跃的地方,这其中的过程是非常艰辛,坎坷的,需要我们具有高度的责任心和执行力,而每天的工作量则是衡量员工付出的价值和获取报酬的相等关系,是我辜负了领导的。信任,在没有完成昨日的工作就擅自下班,给部门的其他同事造成了非常不好的印象,对此我深深的怀着愧疚之心,在反思自身的行为,也请求领导能够再给我一次重新改过的机会!

  作为一个刚刚毕业的大学生来说,我承认自己的定性还是不足的,前几天的时候我工作还有一些量的工作未完成,需要我下班加班完成,而我身边的同事却早已早早的完成了工作量,在下班的时候已经收拾东西,准备打卡下班了,由于我刚毕业没多久,玩心还是比较足,看到身边的同事已经准备走了,而我却还要加班想想心里面就有些不平衡,但是我当时对于工作概念还是比较模糊,认为今日的工作可以留到明天做,在思想进行天人交战之后,我选择和同事一起下班了,如今想起来,我之前的做法属实是有点愚蠢,也给之后的工作带来很多不必要的麻烦。

  虽然作为刚刚毕业的大学生,但是明辨是非的能力我还是比较明确的,对于之前因为我的种种原因所犯下的错误,我也不找各种原因来解释逃脱我工作未完成就下班的原因,而给我们部门和我那些同事造成的不良好的影响我再次由衷说声“对不起”,希望大家能够原谅我那愚蠢的错误。

  一晚无言,回想昨日的错误行为,我进行了深深的自我检讨,昨日教训给我了一个大大的耳光,社会不是学校,在学校犯错的时候,会有老师、家长给你兜底,而在社会就没有那么多的`包容,没有人会给你的错误买单,我们的工作是需要一个高度负责的人,我们的社会更是需要一个高度负责的人,对自己的每一个决定结果负责,对于领导给予的惩罚我怀着虔诚之心接受,但是希望领导能够再次给我这么一个机会,我会在之后的日子当中,按时按质的完成领导交付的工作,欢迎领导随时抽查!谢谢!

此致

敬礼!

检讨人:XX

  20xx年xx月xx日

  最新工作检讨书 篇7

尊敬的xx:

  您好!

  今天,我在自己的工作岗位上犯下了十分严重的纪律性错误,不仅影响了自己的工作,更给我们团队良好的纪律环境带来了严重的影响。为此,我决定写下这份自我的检讨,以此反思自己在纪律上不负责任的行为和错误。对此,我感到万分的懊悔!

  经过自我的反省,并回顾了在日常的教导和批评,我深刻意识到了自己行为的错误和影响性。就如同“国有国法,家有家规”一样,公司也有自己的纪律,并且每个xx公司的员工都有义务去遵守这些规定和纪律!这是我们xx公司发展中必须的要求。

  过去,因为我个人觉悟不高,不能理解纪律严格的意义,总是在一些细枝末节上不注重自我要求,给公司带来了一些不良的影响。对此,我很抱歉。但也正是因为我在这些细节上的不注重,所以在如今因为一个偶然的机会,自己的不良习惯被放大,小错误,变成了大问题!更糟糕的是我自己竟没有意识到这点!

  如今,回顾自我的反省和,我将自己的问题记录为以下两点:

  一、纪律和责任观念不强

  公司是一个大集体,如果没有严明的纪律和条理,那么早就已经乱成一团!这样简单的道理我早该明白,但却一直放任自己的坏习惯不顾。这是我的责任意识的.严重问题!因为我没有将自己的责任看重,没有认识到自己作为xx公司的一员,应该严守责任,将工作积极全面的做好!这样才能真正算得上是一名xx的员工。

  二、侥幸较为严重

  过去,因为我经常在一些小问题上放松自己,没有严格自身的管理,所以经常会导致在一些纪律问题上分不清对错,总向着一点放松也不会带来什么影响,结果问题越来越大,给公司带来的影响也越来越深重!

  在仔细的检讨了自己的问题后,我深刻意识到自己犯下这样错误的问题所在。在今后的时间里,我定会以此为戒,认真对待每一次的工作任务。今后,我定会更加主动的要求自己,严格管理纪律和责任心,再不会让这样的问题出现在工作中,不给公司和同事添麻烦!还望您能原谅我这次的违纪错误,我会牢记反省,将您的教诲深深刻入自己的!

  给您添了这么多麻烦,真的十分对不起!

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

  最新工作检讨书 篇8

尊敬的领导:

  您好!

  关于我没有完成工作任务。通过反省,我深刻明白没有完成工作任务的解决之道就是刻苦学习。因此今后对于工作方面存在不懂之处,我应自己刻苦地学习。

  通过反省,我已经认识到一个人没有完成工作任务的原因恰恰是因为缺少锻炼,缺少挫折。倘若一个经历过磨练和艰辛地人,就会更加珍惜自己的工作。因此,通过此次检讨让我一定程度上经历了一份艰辛,而我也希望通过自己今后刻苦用心的工作,更多的体验一份艰辛,克服自己工作懈怠、偷懒、怕吃苦的坏毛病。

  今后我在日常工作中,在认真做好自己本职工作的.同时,更应该逐渐地学习领悟一些银行其他工作的整体情况,这样让我在今后的任何一项工作中都能清晰明朗,就能够更加明白自己工作的意义,以便于更好的工作。

  以上是我对没有完成工作任务的个人感触。其实,承认错误对于任何人来说都是一次经历磨练与痛心的过程,但我就必须承认错误,勇敢、积极得去面对和解决。

  此次没有完成工作任务导致的失误,我内心觉得很对不起领导,我知道领导对我的工作情况很关心,对我今后的发展也有期待。在此,我发誓今后我一定要积极努力地改正错误,以十分充足的干劲投身于自己工作当中,踏踏实实地做好工作,为我公司的发展尽自己的一份力量。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

  最新工作检讨书 篇9

尊敬的各位领导:

  作为组件技术部的一名技术主管,我在工作过程中严重失职,在生产限额领料单中添加了错误的铝合金边框代码,造成交付给客户的组件边无法安装,给公司信誉造成了无法挽回的损失。在此我表示深深的歉意并递交这份工作失职检讨书向各位领导做出深刻反省和自查。

  由于我的工作岗位关系到整个生产订单所使用的物料正确与否,长期以来对自己放松要求,工作作风涣散,无视公司的审批报告流程,最终导致这次严重的质量事故发生,辜负了领导的信任,也损害了公司的信誉。通过这件事,暴露出我个人存在严重的工作松懈问题,以及工作态度不端正,做事情不严谨等不良工作作风。为杜绝今后再犯同样的错误,以此次检讨为契机,深入审视和纠正自身工作中存在的问题:

  首先,我作为部门文件的管理者,对于部门文件的管理不严谨,文件没有固定的存放地点,通常是谁想看文件谁拿去看,看完就随手一扔,每当遇到问题想要翻阅时却找不到文件在哪。本次事故就是一个深刻的教训,由于文件是10月份下发而添加错误边框的订单是xx月的生产订单,在核对物料编码时没有查找相关的工作联系单是导致此次事故的一个重要原因。

  其次是认识上的问题,总是认为自己是文件的发放者,而别人才是文件的执行者,通常是一扫而过,只理解了文件的表面内容,而忽略了文件所要传递的重要信息。本次事故中,由于之前阅读文件是草草掠过,导致大脑中只记住了4孔边框和6孔边框均可使用并且不得混用于同一个组件,但是却没有记住4孔边框有两种不同孔距的物料代码,正确的代码应该为m510103,而自己却添加了错误的.代码m510xx0。

  第三是态度上的问题,由于平时领导对我的工作十分信任,因此自己经常不按照规定的流程开展工作,私自做决定,私自更改物料。如果此次添加物料代码时先向部门领导进行请示,就可以避免错误的物料代码被使用,从而也就不会造成如此严重的后果。

  为了杜绝今后再次出现类似的错误,我将从以下几个方面来纠正和预防:

  第一,严格落实物料添加的审批流程,在每次添加或者变更物料时,都随限额单附加一份物料变更通知单,如附件一所示。在该通知单中详细写明变更或者添加的物料名称及物料代码,然后交由部门主管审核批准,再交由各相关部门会签后随限额领料单一并下发给相关部门。

  第二,在装框工段首末三检卡中增加边框孔数量,孔间距的检验要求,如附件二所示。每日生产前以及每次物料切换时都使用此三检卡对物料进行确认。并在每次生产技术准备文件(工艺联络书—订单生产注意事项)中加入边框孔距示意图,作为装框工段三检卡确认以及巡检、外观检验的检查确认的依据。

  第三,规范部门文件的管理,每一份新发放的文件都传阅给相关人员进行阅读并签字,阅读完后统一存档保管,并做好文件目录和收发台账,方便随时查阅。

  通过这件事我重新反思了自己做人、做事的态度,感悟到:做人要专注,做事也要专注。做事情不专注,就无法清楚的把握细节,就一定无法把事情做得圆满。从今天起对自己严格要求,严肃自身工作态度,强化自身岗位责任感,克服思想涣散等坏毛病,不能再容忍任何的马虎和“差不多”心里,铭记自身工作的重要性,认真履行自己的岗位职责,以加倍努力的工作来弥补自己所犯的错误。

检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

  最新工作检讨书 篇10

  尊敬的文法学院分团委领导:

  对于这次我的失职,我感到十分的羞愧,作为一个在学生会当了近两年学生干部的人来说,这种失职是绝对不应该的,而我,身为体育部部长,更是在自己分内的工作中,犯下了如此重大的错误,对此,我报以十万分的抱歉.

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果.经过几天的反思,我对自己这半年的工作成长经历进行了详细回忆和分析.记得刚上任的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规定,从而努力完成各项工作.但近期来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对部门的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了.因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心.

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作 责任心上仍就非常欠缺,对于体育活动,院里一向是很重视的,可是我却犯下了如此重大的错误,导致院里直接失去了参赛的资格,我一个人的失职,却让众多运动员们失去机会,而且更重要的是给院里抹黑了,为此,我感到十分的羞愧.现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误.因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折.所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢.

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各项活动中,大家都像我一样粗心大意,对自己分内的事不细心,玩忽职守,那工作效率如何才能提高,学生会的工作怎样还能正常进行,因此,这件事的'后果是严重的,影响是恶劣的.

  对于这次的严重失职,是由于我的疏忽大意,看错了比赛的时间,导致我院参赛队伍直接被取消比赛资格.归根究底,是由于我的以下几点原因造成的:

  1. 责任心不强,没有身为学生干部的意识.作为一个学生干部,一个部门的部长,我本应该勤勤恳恳的工作,做的一丝不苟,做好每一件领导安排的事,尽到一个学生干部应尽的职责.可是我由于责任心不强,没有仔细查看比赛的详情,导致我院失去了参赛的资格.

  2. 疏忽大意,粗心.在工作之中,我只是简单的观看了一下比赛的流程,并没有仔细看过,所以会对比赛的时间不熟悉,导致记错了比赛开始的时间,从而导致了如此严重的后果.

  通过这件事情,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果.自己身学生干部,应该严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给院里带来了极坏的影.这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力.在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想.现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头.

  因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心.

  检讨人:

  日期:

  最新工作检讨书 篇11

尊敬的领导:

  您好!

  非常抱歉,我辜负了您的期望,没能好好的完成这次的工作。没能完成自己的工作,这样的错误无论是放在那里都是非常不应该的,更不用说发生在我的身上!这次的失误完全是因为我在工作上的失职,是我在工作与生活中问题的爆发。是我没能好好的管理好所造成的!

  这次没能完成自己的工作,我感到非常的惭愧,这本是我的工作,我应该是最熟悉它的人才对。可是在工作中却因为我的自大,我的错误判断,导致了我最终也没能完成这份工作,还给领导和同事们带来了麻烦。让自己只能在事后不断的懊悔和道歉。

  但是光是这样是解决不了问题的!这样的情况发生了,只能说明是我个人有一些需要好好解决的问题,虽然当时的我没有注意到,但是现在的错误就是给我的一个警钟!我必须对自己身上的问题有一个了解,要好好的分析错误的.原因!

  首先,我反思这次错误的主要原因。这是因为我在工作上没能做到一心一意的为工作专心,甚至在工作中处理一些不相干的事情!这才导致我的工作越堆积越多,到了最后甚至到了我一个人难以处理的地步!现在,我是非常的后悔!这也暴露出了我自身的一个问题——自大!

  我并没有能同时处理这么多问题的能力,可我不仅一次揽下所有的事情,甚至还在生活中的一些事情都参合了进来。这是我对自己能

  力的一次严重误判!是对工作的不负责!

  其次,是我没有分清出事情的重要顺序,总是下意识的按照自己喜欢的顺序去完成工作,总是想着反正最后完成了就好了。可是却忘记了,什么事情都是有一个先后顺序的!现在我是亲身体会到了,当所有的事情都急起来的时候,你就再难回天。

  现在,经过反思,我才发现自己原来是那么的漏洞百出,也许这些错误并不是我的能力问题,但是在工作中,如果没有一个好的态度,没有正确的思想,又怎么去使用这一身的能力呢?这次事情真的给了我很大的教训。

  现在,虽然事情已经解决了,但是错误却已经犯下了。我只能希望您能再给我一次机会,我会好好的改正自己的态度,调整自己的工作模式,让自己能更加平稳的在工作中为银行发挥自己的力量,我一定会改正的!我坚决拒绝这样的事情再次发生在自己身上!

此致

敬礼!

检讨人:XX

  20xx年xx月xx日

  最新工作检讨书 篇12

尊敬的xx:

  您好!

  今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,表示我对星期六早退旷工这种不良行为的深刻认识以及再也不旷工的决心。早在我踏进我们公司,就已三申五令,一再强调,全体员工不得无故迟到旷工。但是我还是多次迟到。特别是在前天,在没有向上级请假;经上级的同意的前提下就私自早退离开,在全体员工里造成恶劣的影响。我感到特别的愧疚。

  关于前天早退的事情,我觉得有必要说一下原委。事情的经过是这样的:大前天公司规定,我们第一小组要在13:00时准时到公司待命。而我就在12点45分就到了公司。当钟声到了时间时,组长就带领我们几个去六楼点一下礼品,确认好后,我们就把礼品运到了星湖电影院,交接给了黄振兴,把礼品搬到了二楼后,由组长负责在那里看管,而我就负责把推车推回公司交给第二小组的成员。

  回到公司后,趁着在休息一会儿的同时,我顺便翻开一下了电影票:上面注着活动的时间从15:00到18:30。心想,如果要等到活动结束,就赶不上最后的末班车了,而且到现在也没有准备什么礼物给老爸(老爸生日)。所以当时心里就一时权衡着这两件事,该什么做才能达到两全其美:即不影响到公司组织的活动,也不耽误老爸的生日。

  就在我苦思铭想,拿不出主意的时候,看到卢经理在他的座位上翻找东西,原来他的电影票找不到了。顿时灵机一动:我可以把电影票转让给经理,顺便请个假,即能解了他燃眉之急,也达到我所想要的效果,所以就这样做了。原先,经理也不同意。等他真的找不到了,又在我轮翻轰炸之下,所以才同意的。其实,我只告诉经理我所负责的一部分,怕经理不同意,后面搬完礼品之后回电影院协助维持工作秩序的那部分没有告诉他。所以,一切的错,应该是我,是我说谎骗了经理的,他才同意我请假的。虽然我知道这种行为也是不对的,但是我还是做了,所以,我觉得有必要而且也是应该向做出这份书面检讨,让我自己深深的反省一下自己的错误。

  对不起,敬爱的!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,对于我的无故旷工非常的生气,失望。我也知道,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的中已深藏了致命的错误:觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对要有更多的尊重。对重要事项重视严重不足,为了更好的认识错误,也是为了让敬爱的您能够相信员工我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:

  1、上的错误:总认为,自己有事请假应该会得到公司的谅解,而且维持工作秩序有这么多的同事也已经足够了。但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我旷工的重要原因。

  2、行为上的错误:不应该先斩后奏,无故旷工。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对和同事的不尊重,而且让也很担心。

  3、对同事和自己的影响上的错误:我的旷工如果没有受到处罚很有可能让更多的有旷工想法的.同学做出这种不理智的行为。

  本人由于疏忽,导致客户非常不满,投诉到dell总部去了。公司让我好好检讨一下,并且集各路精华总算搞定了,想想就这么交掉了也怪可惜的,不如给往后和我有一样遭遇的人一个样本!

  今天,我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,以向大家表示我这种不良行为的深刻认识以及决心。

  早在我上周之前就要和大家说明客户的机器的具体情况的,结果周一早上我给忘了,这莫过于我的一大损失。同时,大家的关心也令我深深地感动,我感激的泪水可以添满整个塔里木盆地;我因过分激动而跳跃的心可与唐山大地震相媲美;我浪子回头的决心可赛过女娲补天时的毅力。我坚决保证执行我的路线、方针、政策,绝不辜负广大的期望。

  所以我相信大家一定会深刻反省我这次无意间所犯的错误,虽然这也许只是一个不假的理由,真实就是真实,事实就是我的工作疏忽,但我还是向往能减轻我所犯的错误的深度。

  对不起,这次我犯的是一个严重的原则性的问题。错误已像光天化曰下的凶器说出了一切事实。

  大家的批评反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。

  如今,大错既成,我懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的中已深藏了致命的错误:觉悟不高,对重要事项重视严重不足。如果不是因为没仔细检查机器也不至于如此。

  检讨人:xx

  xx年xx月xx日

  最新工作检讨书 篇13

  一、个人基本情况

  周华珍,女,1969年08月11日出生,苗族,太平营乡财政分局职工,住xx县蓼皋镇南门社区公园路227号。19*89年10月至1997年10月在长兴堡镇财政所工作;1997年11月至1999年8月在普觉镇镇财政所工作;1999年9月至今在在太平营乡财政分局工作。

  二、旷工事实及经过

  20xx年元月以来,按照我局的工作安排,我负责农村社会保障及农村医保金收取工作,半年来,我坚持上下班制度,严格遵守单位各项纪律。20xx年7月我在家摔倒造成左手食指粉碎性骨折,住院检查时发现有其他病症,由于平时工作较忙,没有时间去医院做更细致的检查。 20xx年8月2 1日我送我小孩去湖南xx市实验中学上学,顺便去长沙湘雅医院检查病情,在上班期间,我外出长沙时未向单位领导请假,旷工一天。

  三、造成旷工的主要原因

  20xx年8月21日我不假外出看病,旷工一天被单位领导发现,乡领导找我谈话之后,我通过反复思考,认真剖析自身存在的问题,我认为根源在于自己世界观、人生观、价值观等方面出现了问题,主要原因是以下几方面:

  (1)理想信念不强。主要是从思想上对本职工作的重要性认识不够。一是本人不注重政治学习,没有把政治理论学习作为搞好本职工作的重要前提条件来认识,缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解,这是理想信念不强、工作责任心不强的具体表现:二是没有把理论与单位工作纪律等具体要求进行有机结合。往往只是注重上班走过场,随大流,忽视自己的职业责任,服务意识不足,严以修身做得不好,没有用以一个老职工的形象和标准严格要求自己。

  (2)工作表率做得不够,缺乏先进意识。主要原因:一是没有用一个老职工的先进性来追求工作效益,只求工作过得去,不求过得硬;接到工作任务,有时首先想到的.是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,没有以先进典型的高标准严格要求自己;二是缺乏开拓精神,工作主动性不强。没有充分发挥自己的主观能动性,有时即使产生的新想法也只是停留于心中,没有付诸实际行动。

  (3)执行纪律不严,认为守纪意识不足。没有心存敬畏、手握戒尺,慎独慎为,对工作标准要求高,没有严格按照单位的规章制度要求自己,随意性太大,岗位意思不强,想走就走,用哪些纪律松散、工作作风怠慢的人和事作为标准,到岗不到位,工作不严谨,要求休息的多,要求自己做的少。由于纪律涣散,很大程度上影响了自己的责任心。

  (4)宗旨意识淡化。对单位工作重要性认识不足,认为有分局领导做了就行,主观上没有主动要求领导分配工作,在思想上感觉与干警的有距离,因而与同志间的思想交流不多,交心谈心少。在宗旨意识上不求进步,不愿在理想信念上争先进,理想信念不足,造成宗旨意识淡化,致使工作效果不够理想。

  四、下一步工作打算

  因为自己不假外出看病,没有遵守单位纪律,我的行为给单位的形象造成损失,通过领导教育;我诚心改正错误,保证以后不再违反单位任何纪律,坚持准时上下班。在此,请单位领导原谅,以后我决心做到以下要求:

  一是坚持上下班制度。严格按照单位规章制度要求自己,不迟到、不早退,坚持上下班;

  二是坚持完成各工作任务。按照分局的要求,我决心把分给我的工作做好,绝不让领导担心;

  三是坚持学习。坚持学习邓小平理论、科学发展观,树立服务意识,一心一意做好本职工作,用科学的理论思想领引自己,更加出色地完成本职工作。

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