招聘启事

时间：2024-07-08 15:06:44 招聘启事我要投稿

招聘启事[精华]

招聘启事1

　　招商银行是中国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，总行设在深圳，为中国境内最具品牌影响力的商业银行之一，并跻身全球前100家大银行之列。

招聘启事[精华]

　　招行博士后科研工作站成立于20xx年，并于20xx年获得独立招收和培养博士后资格。工作站以培养优秀金融研究人才为己任，致力于研究对金融体系发展及商业银行运行具有重大理论价值和现实意义的战略性、系统性、前瞻性课题。为吸引高层次优秀金融人才，招行博士后工作站现面向海内外公开招收第15批（20xx级）博士后研究人员。有关事项公告如下：

　　一、招收条件

　　1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品学兼优；

　　2、近两年在国内外获得博士学位或20xx年上半年毕业的博士研究生，身体健康，年龄35周岁以下，具有经济学、金融学、管理学等专业知识背景；

　　3、具备较强的文字表达能力，流畅的英语阅读和交流能力；

　　4、具有较强的研究能力和敬业精神，具备全脱产从事博士后研究工作的条件。

　　二、博士后研究课题及招收数量

　　拟招收10名左右，申请人可从以下课题中任选一至两项课题申报：

　　1、商业银行转型与价值银行建设研究；

　　2、区域经济与商业银行差异化经营策略研究；

　　3、产业互联网及商业银行的.角色与作用研究；

　　4、区块链及数字货币的基础技术研究及应用探索；

　　5、地方财政状况研究；

　　6、金融科技在商业银行智能交易与量化定价中的应用；

　　7、经济全球化背景下海外金融业务发展路径与业务策略研究；

　　8、商业银行人力资源管理的数字化转型研究；

　　9、金融科技视角的企业大学教育范式研究。

　　三、报名要求和联系方式

　　1、申请人请于20xx年xx月xx日前将下列申请材料的电子版发送至招聘邮箱，邮件标题命名为“博士后报名—姓名—博士毕业院校”。

　　（1）博士后申请表；

　　（2）两位本学科领域博士生导师的推荐信（其中一位须为本人的博士生导师）；

　　（3）拟选课题研究计划书（5000～10000字左右，格式不限，每人最多可选报两个课题，选报两个课题须提供两份研究计划书）；

　　（4）博士研究生毕业证和学位证或20xx年上半年博士毕业证明材料（由学生所在学校开具）；

　　（5）博士论文、两篇代表作（应届毕业博士生提交博士论文初稿）；

　　（6）个人免冠2寸电子版照片；

　　《博士后申请表》和《专家推荐信》模板见附件。

　　招行博士后工作站将及时、妥善处理应聘信息，并履行保密义务，简历恕不退还。

　　2、采取“公开考试、择优录取”的方式，公开、公平、公正地招收博士后研究人员，初审合格者将到深圳参加笔试和面试（时间初定为20xx年x月中旬，具体时间及考试内容另行通知）。

　　联系地址：xxx

　　E—mail：xxx

招聘启事2

　　x有限公司是红酒销售平台商，主要经营长城桑干系列高端红酒。公司除提供较好的薪酬待遇，同时也为公司员工提供持续的学习机会。本公司为了业务发展需要，现特招聘以下职位：

　　销售主管主要职位职责：

　　1.区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略。

　　2.做好销售人员指导和管理工作。

　　3.区域市场顾客的维护和服务。

　　4.执行被批准的或上级下达的开发计划，定期做出开发报告。

　　职位要求：

　　1.专科以上学历，有酒水行业相关知识和2年从业经验，愿意在此行业长期发展的有志之士。

　　2.具有较强的市场开拓能力，较强的谈判能力。

　　3.吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。

　　具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先。待遇：+提成+奖金+保险(转正后)销售专员

　　主要职位职责：

　　1.根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。

　　2.负责公司的产品销售工作和完成各项指标。

　　3.管理开发好自己的顾客，拓展与老顾客的业务。

　　4.与顾客保持良好沟通，实时把握顾客需求，提高顾客满意度。

　　职位要求：

　　1.热爱销售工作，有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题的能力。

　　2.工作认真、积极、有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守，有明确的个人职业规划。

　　3.成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。待遇：+提成+奖金+保险(转正后)

　　推广主管

　　主要职位职责：

　　1.利用各种有效地推广，提高产品的知名度;

　　2.有一定的文案策划能力，更好地引导顾客了解公司产品;

　　3.协助团队规划产品推广策略，制订推广计划并推进实施;

　　4.对各项产品数据进行分析，评估推广效果并提出更有效的方案。

　　职位要求：

　　1.有2年以上实际推广经验，对各种类型推广有一定的经验。

　　2.熟悉产品运营推广，精通低成本营销推广方式并有成功经验，并有一定顾客资源。

　　3.熟悉商超、餐饮、团购等各种推广渠道，了解最新动态;

　　4.善于沟通，具备很强执行能力;

　　5.具备良好的团队协作精神，责任感强;

　　6.有较强的写作能力、口头表达能力及交际能力

　　待遇：+奖金+保险(转正后)

　　推广专员

　　主要职位职责：

　　1.负责所辖区域内市场推广工作的落实、执行和跟踪，并对后期工作进行分析和汇报;

　　2.完成所负责产品的`推广计划，完善和拓展市场推广网络;

　　3.保持良好的渠道联系，维护与合作伙伴的关系。

　　职位要求：

　　1.专科以上学历，一年以上相关工作经验者优先;

　　2.具有出色的沟通谈判能力，较强的组织、策划、协调能力，有敏锐的市场洞察力和优秀的预测、决策能力;

　　3.具有良好的职业道德、积极进取的工作热情与较强的承压能力，善于独立分析问题解决问题，具备吃苦精神，责任心强;

　　4.市场执行力强，能协助主管进行市场推广方案的策划、组织和实施。

　　待遇：+奖金+保险(转正后)

　　工作时间：联系人：电话：公司地址：邮箱：

招聘启事3

　　诚聘：

　　现因公司发展需要，现向社会征求驻地人事主管一职。

　　职位信息岗位职责：

　　1、全权郴州经销商菲玛专卖店团队(门店导购、施工、业务等)人员的招聘配置;

　　2、全权执行门店团队人员的培训工作;

　　3、全权门店团队人员考勤、绩效考核、社保缴纳、薪资发放等工作;

　　4、全权门店员工关系管理，不定期与在职员工进行面谈沟通了解员工心理动态;

　　5、全权门店上部分行政工作及领导交办的`其他工作。

　　任职要求：

　　1、25-35岁,三年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源六大模块专业知识和技能;

　　2、熟悉国家及当地相关的一些法律法规;

　　3、有较强的亲和力、沟通能力、团队协作能力，工作主动、积极热情;

　　4、居住郴州本地或想回籍贯郴州长期发展者优先;

　　5、有零售行业、专卖店人事管理工作经验者优先。

　　注：本岗位隶属于四川菲玛有限公司，岗位培养方向：主管-区域主管-省区主管-经理

　　薪酬结构：底薪+绩效+经销商回款提成+年度奖金

招聘启事4

　　四川省达州市航达钢铁有限责任公司位于四川省达州市复兴工业区，属私营有限责任公司，主营各种钢材。因公司发展需要，现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。现将有关事项公示如下。

　　一、聘用条件

　　1、爱岗敬业，有较强的服务意识和奉献精神；遵纪守法，吃苦耐劳，具有全局观念和团结合作精神；

　　2、有相关工作经验者优先；

　　3、年龄要求：年龄18周岁以上；

　　4、无违法违纪记录；

　　5、身体健康。

　　二、聘任要求

　　应聘者个人提供个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片X张等有关材料的原件、复印件，应聘人员在xx报名，公司招聘人员对应聘者进行资格审查。报名截止日期为20xx年xx月xx日。

　　联系人：x老师

　　联系电话：xxxxxx

　　三、聘任期间的待遇

　　〔一〕合同工

　　1、合同工月薪（基本工资）为人民币X元；

　　2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。

　　3、受聘期间的社会保险（养老、工伤和失业保险等）按公司劳动制度执行。

　　四、聘任程序和时间安排

　　（一）个人申请：应聘者填写《个人申请表》，并提交相关材料的原件、复印件。

　　（二）面试考核：20xx年x月x—x日对审核合格的.应聘人员进行面试。并对初选人员的政治素质和表现进行全面考察。根据面试的结果拟定初选人员名单。

　　（三）确定拟聘方案：20xx年xx月xx日—x日综合上述程序的结果，经人力资源部会议讨论后，确定拟聘方案报送公司审批。

　　（四）聘任：公司与受聘人员签订聘任协议，新聘任人员实行试用制，试用期限为X个月。

　　（五）、本文由公司人力资源部负责解释，本文内容与公司相关规定如有不符，以公司规定为准。

　　达州市航达钢铁有限责任公司

　　20xx年X月X日

招聘启事5

　　中国人寿保险(集团)公司属国有大型金融保险企业，集团公司及其子公司构成了我国最大的国有商业保险集团。公司业务范围涵盖寿险、财产险、养老保险(企业年金)、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续13年入选《财富》全球500强企业，排名由20xx年的290位跃升为20xx年的94位，并连续8年入选世界品牌500强。

　　中国人寿保险股份有限公司南平分公司是中国人寿保险股份有限公司在南平市的分支机构，下辖10个县支公司，服务网络覆盖全市，稳居全市寿险市场第一。

　　因公司业务发展需要，需招聘代理合同制组训以及公司柜员若干名，现将有关事项通知如下：

　　一、代理合同制组训招聘需求

　　(一)、招聘岗位

　　1、个险渠道代理制组训12名

　　2、银保渠道代理制组训若干名(全市统筹)

　　本次招聘的人员一律签订代理合同，安排在销售渠道职场使用。

　　(二)、招聘条件

　　1、全日制本科(以上)学历;

　　2、年龄28周岁以下(特别优秀可以适当放宽年龄至35周岁，但需事前审批)。

　　3 、外表形象、气质较好;具备良好的心理素质及外向乐观的'性格，善于与人主动交流;

　　4、身体健康，无不良记录。

　　5、有文娱、体育特长的可优先

　　特别优秀的可适当放宽条件。

　(三)、招聘要求

　　1、报名

　　(1)、报名人提交《报名表》(见附件)、身份证复印件、学历复印件。报名截止日期20xx年xx月xx日，通过以下方式之一：

　　方式一：邮寄至市公司个险销售部叶高建处(邮寄地址：xx市延平区长富花园中国人寿保险股份有限公司南平分公司个险销售部叶高建，邮编 xxxxxxx)。

　　方式二：本人到市公司个险销售部投档

　　(2)、报名资格审核。经资格初审合格后，参加考试。

　　2、考试

　　(1)、考试时间初定x月上旬(具体时间，将另行通知)

　　(2)、考试总分100分(笔试40分、面试60分)，考场设在南平分公司。

　　(四)、签订代理合同

　　通过市公司笔试、面试合格人员，参照个人代理人方式与所在公司签订代理合同。聘用后安排在职场工作3个月，考核合格可任职场组训，考核不合格的解除代理合同。

　　(五)、其他事项

　　1、应聘者参加考试时，带学历证件等原件到考场复核。

　　2、不明事项可来电咨询：xxxxxxxx(叶先生)

　　二、公司柜员招聘需求

　　(一)、招聘岗位分布

　　(二)、招聘条件

　　1、全日制大专(以上)学历;应聘收付费岗的需持有会计证。

　　2、年龄28周岁以下。

　　3 、外表形象、气质较好;具备良好的心理素质及外向乐观的性格，善于与人主动交流;

　　4、身体健康，无不良记录。

　　特别优秀的可适当放宽条件。

　　(三)、招聘要求

　　1、报名

　　(1)、报名人提交《报名表》(见附件)、身份证复印件、学历复印件。报名截止日期20xx年5月30日，通过以下方式之一：

　　方式一：邮寄至市公司人力资源部陈秀芳处(邮寄地址：xx市xx区长富花园中国人寿保险股份有限公司南平分公司人力资源部陈秀芳，邮编 xxxx)。

　　方式二：本人到市公司人力资源部投档

　　(2)、报名资格审核。经资格初审合格后，参加考试。

　　2、考试

　　(1)、考试时间初定x月上旬(具体时间另行通知)

　　(2)、考试总分100分(笔试40分、面试60分)，考场设在南平分公司。

　　3、体检

　　(四)、签订劳动合同

　　通过市公司笔试、面试、体检合格人员，签订业务类劳动合同。试用期2个月，考核不合格的解除劳动合同。

　　(五)、其他事项

　　1、应聘者参加考试时，带学历证件等原件到考场复核。

　　2、不明事项可来电咨询：xxxxxxx、xxxxxxx(陈女士)

　　xxx保险股份有限公司南平分公司

　　人力资源部

　　20xx年xx月xx日

招聘启事6

　　招聘职位：录单文员

　　岗位描述：

　　1、非销售／保险职位，职位未下架即正在招聘，可直接投递简历

　　2、负责后台移动业务的办理，录入系统

　　3、负责公司资料的'整理

　　岗位要求：

　　1、高中以上学历，18-35岁，女性优先

　　2、计算机操作熟练，office办公软件使用熟练，有一定的网络知识基础

　　3、电脑操作熟练，打字速度不低于60字／分钟

　　4、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我学习能力

　　5、责任心强，有较好的沟通、协调能力和分析能力；细致、负责的工作态度

　　6、做六休一，每天8小时，轮班轮休；收入3000-7000元／月

　　7、入职购买五险

联系方式：xxxx

　　联系地址：xxxx

招聘启事7

　　xx餐厅招聘前台接待

　　招聘人数：1名

　　招聘要求：xxx

　　年龄在20-25岁。未婚，身体健康，五官端正，会说普通话。大专以上学历。有酒店前台工作经验者优先。

　　试用期1个月，月工资1000元。试用期满，经考核合格者，月工资1200元，其它问题具体面谈。

　　联系人：xxx

　　联系电话：xxxxxxxx

　　xx酒店

　　20xx年xx月xx日

招聘启事8

　　招聘岗位：淘宝客服

　　岗位职责：

　　１、通过电脑旺旺接待客户的咨询工作，给客户答疑解惑的.同时，尽最大的可能引

　　导客户下单；

　　２、快递疑难问题查询；

　　３、售后退货退款问题处理；

　　４、未付款订单的催付等。

　　任职资格：

　　１、学历要求：高中以上学历，可接受应届生，会使用电脑进行聊天；

　　２、打字速度快；

　　３、学习沟通能力强；

　　５、具备良好的沟通协调技巧、语言表达能力；

　　６、品行端正，勤奋好学，勇于坚持、吃苦耐劳，心理素质良好，抗压能力强；

　　７、可接收应届毕业生；

　　４、薪酬待遇：无责任底薪＋提成，综合月薪3000-5000元。

　　广阔的晋升空间：客服专员-客服组长-客服主管-部门经理。

　　年轻人的团队，工作轻松，收入稳定！欢迎加入！

　　联系方式：xxx

　　联系地址：xxx

招聘启事9

　　我公司现急需招两名文员

　　要求：

　　1、中专以上学历

　　2、熟练使用office办公软件

　　3、有较强的责任心，极高的工作热情;

　　4、有良好的沟通能力和较强的.执行力;

　　5、思路清晰，考虑问题细致周到。

　　最好比较聪明，有无工作经验均可

　　公司地址：xxx

　　有意向的同学可给我电话：134 xxxx

招聘启事10

　　职位描述

　　网络/在线客服(8000-120xx元/月)

　　招50人|学历不限|经验不限，可接受应届毕业生

　　地址：长沙泉塘街道中国铁建国际城6a栋1207

　　岗位职责：

　　1、合理利用各种网络推广手段来提高网站、微信访问量及曝光度知名度，降低网络营销成本;

　　2、负责项目微信网络账号的运营，维护、管理及互动，提高影响力和关注度;

　　3、负责网站链接的`推广合作，能够整合资源并落实线上推广活动;

　　4、与其它相关媒体合作，与其进行软文或者广告互换合作，提高口碑暴光度。

　　任职要求：

　　1、普通话标准，口齿伶俐，语言表达能力强，擅于沟通;

　　2、头脑清晰，思维敏捷，有良好的销售服务意识，工作耐心细致;

　　3、性格好，有耐心及责任心，身体健康;

　　4、有团队合作精神，具有基本电脑使用能力，有网络销售或电话销售经验者优先;

　　5、电脑使用熟练，打字速度快，熟悉办公软件和网络工具;

　　6、有倒班，性别不限;

　　7、工作地点：菲律宾马尼拉或宿务。

　　薪资待遇：

　　1.包食宿，上下班班车接送。

　　2.试用期2个月，第一个月底薪RMB6000无提成;第二个月底薪RMB7000无提成;转正后底薪RMB8000+群提成(试用期一个月后表现优秀可提前转正，底薪升为RMB8000+提成)。

　　3.工作满半年表现优秀底薪升为RMB9000+群提成;工作满一年表现优秀底薪升为RMB10000+群提成.

　　提成多少与入职时间长短无关，由你的工作态度与能力决定!

　　该职位工作地点在菲律宾马尼拉或宿务，请认真考虑，能接受再投简历，谢谢!

　　工作地址：菲律宾马尼拉或宿务

　　福利待遇：包吃包住年底双薪交通补助加班补助

招聘启事11

　　招聘岗位：游戏销售

　　职位描述

　　薪——想要高薪，只要你愿意。

　　满——满载的不仅是你的钱包，还有你的理想

　　益——收益金钱、学识和技能

　　足——足够的'发展空间。

　　岗位职责：简而言之就按照公司所提供的方法渠道推广用户，在游戏内和玩家聊天娱乐，利用QQ微信等聊天工具维护好玩家，并引导玩家消费。

　　薪资待遇：

　　底薪2300-3500+高额业绩提成(充值奖金)+全勤奖+包住+综合评定奖+超长带薪年假+月季年奖金+生日礼金+带薪病假

　　该工作属于销售类，薪酬主要靠业绩。

　　第一个月工薪+提成2500-6000，

　　第二个月工薪+提成4000-8000，

　　第三个月工薪+提成8000以上!

　　月薪上不封顶，等你来挑战

　　任职资格：

　　本岗位有培训学习的过程，适合想长期稳定发展的人(暑寒假工，三五成群，16岁以下及情侣档勿扰)

　　如果你对自己没信心，觉得自己没有接触过这个行业，怕做不好，如果你觉得自己学历不高，都没关系，只要你自己能努力，肯学，并有强烈的赚钱欲望!

　　公司提供免费1对1导师制辅导，新手7天内上岗，无需任何经验便可快速上手工作，入职不收取任何费用。

　　工作时间： 9:30-11:30，13:00-17:30，19:00-21:30

　　每月休4天以及法定节假日休息，可视情况调休，选择不休息自愿加班者每天补助50元!

　　有意者可于周一至周六上午9:30-11:00，下午14:00-17:30来花板桥圣鑫城财智公馆面试。

　　乘车指南：公交x路、x路、x路、x路等在站下车。

招聘启事12

　　职位描述

　　薪酬：底薪＋销售提成＋绩效奖＋销售奖金及各种补贴

　　福利：工龄工资＋带薪培训＋节假日福利＋法定假日三倍工资＋年终奖＋销售奖励＋广阔的升值空间＋买保险＋年中免费旅游＋高温补贴＋年假＋婚假＋产假＋陪产假＋丧假……

　　享受国家规定的相关福利假期；参与公司组织的各项团队活动与提升培训，提供良好的发展空间。

　　岗位职责：

　　１、全面负责门店商品、人员、销售的统一管理；

　　２、维护品牌形象，建立和维护良好的客户关系；

　　３、根据公司要求，执行和实施销售计划；

　　４、负责门店大客户、团购客户的拓展与维护；

　　５、定期参加公司会议，执行公司交待的事宜，并监督执行；

　　任职要求：

　　１、22—35岁，男女不限，形象气质佳；

　　２、有良好的沟通能力和亲和力，执行能力强；

　　３、职业素养佳，有销售业务／销售管理／储备干部工作经验至少一年以上；

　　４、有团队合作精神，有零售连锁行业工作和管理经验优先录取。

　　本岗位不包吃住，请看清楚后再投递！

　　工作时间：9：30—18：00周日固定休息节假日正常休息

　　工资：3500—8000（包含奖金，奖金上不封顶）

　　福利待遇：别人有的我们都有，别人没有的我们也有：

　　１、购买养老、医疗、工伤、生育、失业五险及大病医疗（生大病了有保障），这些必须得有。

　　２、国家法定节假日（元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆、婚假、产假）。

　　３、年底根据公司和个人业绩可享受年终奖。

　　４、结婚礼金、生育礼金、丧葬补助，关注你的喜怒哀乐。

　　５、新店开业也发补贴，有钱就是任性，大BOSS都长这个样。

　　６、提供系统培训，优秀的你有机会被提拔为内部讲师且享受培训补贴。

　　７、公司定期举行免费旅游。

　　８、有竞争力的薪资架构，工龄工资年年涨。

　　９、过节人人有福利（三八节、六一儿童节、端午节、中秋节、员工生日），节节发福利。

　　１０、高大上的.工作环境。

　　１１、火辣的八月是吹着空调过来的，更重要的是还有高温补贴领。

　　１２、如果你开车，我们发油卡（管理人员、店长和部分关键岗位享有）。

　　１３、如果你是配送员，公司配备电动车。

　　１４、公司配备工作手机，公司充值话费（店长享有）。

　　１５、住房公积金，买房有保障（总部管理人员享有）。

　　１６、公平、完善的晋升机制。

　　１７、销售优秀店铺及个人奖励带薪免费旅游。

　　购玖伙伴，你的晋升渠道是这样的：专员－高级专员－资深专员－明星专员（技术线）

　　你也可以这样晋升：专员－店长－高级店长－主管－高级主管－区域主管－高级区域主管－区域经理－高级区域经理－门店管理中心总监－高级门店管理中心总监—副总经理—总经理（管理线）

　　你可以走技术线，也可以走管理线，你可以任性的往上爬！

招聘启事13

　　招聘岗位：销售助理

　　岗位职责：

　　１、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；

　　２、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的`制作、编写，并随时汇报销售动态；

　　３、负责收集、整理、归纳市场行情，提出分析报告；

　　４、协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；

　　５、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。

　　任职资格：

　　１、专科以上学历，形象气质佳；

　　２、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；

　　３、做事认真、细心、负责；

　　４、熟练使用office等办公软件；

　　５、具有服务意识，能适应较大的工作压力；

　　６、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。

　　工作时间：xx：xx-xx：xx

　　地址：xxx

　　联系方式：xxx

招聘启事14

　　根据中国保险监督管理委员会"保监发改[20xx]881号"文件批复，锦泰财产保险股份有限公司获准筹建。锦泰财产保险股份有限公司由成都投资控股集团有限公司、国家开发投资公司、新湖中宝股份有限公司、四川省投资集团有限责任公司等八家法人机构联合发起设立，是第一家总部设在四川的内资全国性财产保险公司，注册资本人民币11亿元，注册地为四川省成都市。

　　公司秉承"诚信，专业，价值，分享"的核心价值观，坚持"专业经营，诚信服务"的经营理念，实施集中管控、专业经营，服务于西部经济腾飞和中国经济的持续稳定增长，为客户提供各种风险保障和资产管理等综合金融服务，致力于成为中国财产保险业内一家发展特色突出、竞争优势明显、服务优质高效、品牌形象卓越、价值持续增长的创新型财产保险公司。

　　因公司开业和发展需要，诚向社会招募各类专业人才和行业精英。

　　加盟锦泰保险，我们将为您提供：

　　1、实现个人价值的事业平台；

　　2、良好的工作环境；

　　3、优厚的'薪资福利待遇。

　　加盟锦泰保险，您需要具备的是：

　　1、全日制本科及以上学历；

　　2、3年以上相关工作经验(有财产保险总公司工作经验者优先)；

　　3、身体健康，品行端正，无不良行为纪录；

　　4、良好的沟通能力及团队合作精神。

　　现诚聘总公司工作人员、四川分公司工作人员、四川省各地市中心支公司负责人。