技能竞赛上的领导讲话稿

时间:2024-09-24 09:26:32 敏冰 稿件 我要投稿
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技能竞赛上的领导讲话稿(通用11篇)

  在生活中,我们很多时候都不得不用到讲话稿,绝大多数的讲话稿都是叙事议论相结合的论述体应用文。为了让您在写讲话稿时更加简单方便,下面是小编帮大家整理的技能竞赛上的领导讲话稿,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

技能竞赛上的领导讲话稿(通用11篇)

  技能竞赛上的领导讲话稿 1

各位领导、老师、同学们:

  上午好!

  经过前段时间的紧张训练和准备,20xx年郴州市职业院校中职学生技能竞赛桂东县职教中心赛点的竞赛今天顺利开幕了。在此,我首先代表桂东县职教中心全体教职工对前来指导工作的领导表示热烈的欢迎,对竞赛筹备组的工作人员表示衷心的感谢,对参赛的同学们表示热烈的祝贺!

  随着社会的不断发展和进步,有着较强动手能力的.技能型人才越来越受社会的欢迎,需求量日益增大,技能竞赛是培养和发现技能人才的有效途径之一。同时,定期举办职业院校的技能竞赛,是对职业教育发展成果的一次大检阅,是对职业学校广大师生奋发向上、锐意进取风貌的一次大展示,对于进一步宣传职业教育,营造关心职业教育的良好社会氛围,促进职业教育又好又快发展具有十分重要的意义。

  此次竞赛,同学们的参与面较广,一方面可以更好地“以赛促学”,给同学们提供一个切磋技艺、展示水平的舞台,在学生中再次掀起勤练技能、学好技能的良好氛围;另一方面可以“以赛促教”,促进学校切实加强技能教学,全面提高教学质量。希望各位参赛选手充分发挥聪明才智,沉着、认真对待每一项赛程,以良好的心理素质和精神风貌,赛出风格,赛出水平,取得好成绩。同时也希望工作人员和裁判员遵守竞赛规则,坚持公平、公正、公开的原则,认真负责,一丝不苟,坚守岗位,公正执裁,确保竞赛顺利进行。

  最后,预祝本次竞赛取得圆满成功!

  技能竞赛上的领导讲话稿 2

尊敬的各位领导,亲爱的老师、同学们:

  大家下午好!

  历时2个月的xxxx学校第x届计算机应用能力大赛,圆满完成了预定的各项赛事,今天就要落下帷幕了。此次大赛由教务处举办,xx学院承办,自始至终得到了校领导、各兄弟学院的关心、支持和帮助。我代表大赛组委会,向为大赛做出贡献的和付出辛勤劳动的,向所有关心、支持大赛的.各位领导、老师和同学表示衷心感谢!

  大赛自4月初启动以来,各学院积极报名参赛,共收到参赛作品416件。经过初赛的层层选拔,有120件作品入围决赛。经过严格评审,非专业组的电子报刊、课件两类竞赛题目共评出一等奖作品xx个、二等奖作品28个、三等奖作品41个;专业组的静态网页制作和动态网页制作两类竞赛题目共评出一等奖作品2个、二等奖作品2个、三等奖作品2个。xxxxxx等xxxxxx个单位获最佳组织奖;xxxxxx等xxxxxx人获指导老师奖。在此,我代表大赛组委会向在上述获奖人员和单位表示热烈祝贺!

  本次大赛,归纳起来有以下几个特点:

  一是组织工作到位。为办好这次大赛,大赛组委会和承担大赛组织具体工作的相关部门,作了大量扎实有效的工作。从大赛项目的设立到大赛程序确定,从宣传发动到大赛的组织,从初赛、初评到最后的决赛,衔接紧密,措施到位,有条不紊,确保了整个大赛的顺利进行和圆满成功!

  二是主题目标明确。此次大赛以探索与创新为主题,旨在通过大赛激发我校学生学习计算机知识的兴趣,旨在培养我校学生的创新意识,旨在积极响应国家加强职业教育的号召,更加注重培养技术技能型人才,更加注重提高大学生的动手能力和实践能力。

  三是涵盖范围广泛。一方面,参赛人员广泛,本次大赛根据我校学生的专业特点,将大赛设置为计算机专业组和非计算机专业组两个组别,分别进行比赛及评奖,以此来最大限度地调动全校同学的积极性。另一方面,比赛内容丰富,既考察参赛者应知应会的基本知识,又考察参赛者的实践操作能力,想象力和创造力,力求全面反映参赛者的技术水平。

  各位领导,老师和同学们,我们这次大赛就要落下帷幕了。我们要以此次大赛为契机,形成“以赛促教,以赛带教,以赛带学”的学习氛围。希望我们全体同学以获奖的同学为榜样,或者立足于对口升学,或者立足于技能培养,勤奋学习,苦练技能,以立志成才、服务社会为目标,不断提高自己的综合素质,增强自身的竞争能力,努力使自己成为符合时代要求的高素质人才。也希望广大教师以获奖的指导教师为榜样,紧紧围绕学校工作目标,增强质量意识、责任意识和竞争意识,爱岗敬业、教书育人,积极投身学校建设之中,为学校再创辉煌做出贡献。

  谢谢!

  技能竞赛上的领导讲话稿 3

尊敬的主席、各位领导、各位选手、同志们:

  正当全党进行共产党员先进性教育,共创和谐社会,落实科学发展观和全面建设小康社会之际,油田公司首届员工技能竞赛今天在这里隆重开幕了。首先,我代表油田公司党委、油田公司对主席、总工会、劳动和社会保障厅各位领导的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢!同时向勘探局技能鉴定中心的领导及参加

  竞赛的选手和裁判表示热烈的欢迎!向承办此次竞赛的单位及全体工作人员表示诚挚的问候!

  这次技能竞赛是在全党积极开展共产党员先进性教育,加强基层建设、服务人民群众、促进各项工作的大好形势下开展的; 是在总工会、劳动和社会保障厅等上级领导的高度重视和多方指导下进行的。是落实百万职工职业技能素质提升活动的一项具体行动;是油田公司积极作好共产党员先进性教育活动的准备工作的一个重要行动,也是公司树立和落实以人为本的科学发展观,全面提高公司的创新能力和核心竞争力,大力实施人才强企战略,引导广大员工努力学习科学技术知识、爱岗敬业、钻研技能的重要举措,为此,我们要精心组织,赛出水平,赛出风格,以优异的成绩和实在的效果为公司共产党员先进性教育活动唱响前奏,真正做到先进性教育活动与各项业务工作 “两不误、两促进”。同时回报各级组织、各级领导对油田公司和广大员工的关爱。

  重组以来,公司不断加大技能人才的开发力度,加强员工职业技能培训与职业技能鉴定工作,使员工的技能水平大幅度提高,涌现出了一批集团公司技术能手以及省部级技术状元、技术能手。各单位也加强了员工岗位培训,较好地提升了操作服务人员整体技能水平,有力地支撑了公司持续有效快速协调的发展。

  但从总体看,油田公司操作技能人才不论在质量上,还是在数量上,都还不能很好地满足公司大发展的需要,目前公司没有一名高级技师,技师也只有122人,占操作员工19747人的千分之六,远远低于股份公司百分之四的平均水平。而长庆油田公司的持续有效快速协调发展的形势,迫切需要大批技术精湛、作风过硬的操作技能人才。本着顺应形势、培养人才、固本强基、协调发展的宗旨,我们举办了这次竞赛活动。

  这次活动是重组以来公司组织的首届员工技能竞赛,也是省第一次在油田公司举办技能比赛。从省总工会、省劳动和社会保障厅到油田公司上下,都非常重视,专门成立了领导小组,公司去年就认真研究了竞赛的相关事宜,下发了《关于举行首届员工职业技能竞赛的通知》作了安排和部署,各单位也非常重视,层层练兵,全力备战。竞赛的组织部门和承办单位第二采油厂、采气一厂做了大量的前期准备工作,非常周到细致,保证了竞赛的顺利开展,在此,我代表竞赛组委会向他们表示衷心的感谢!

  集团公司下发了《中国石油天然气集团公司基层建设纲要》,对基层建设做了明确的要求和规范,公司也将出台《基层建设实施细则》。认真贯彻集团公司基层建设纲要和公司的《实施细则》,切实加强基层建设,夯实基础管理,提高员工队伍基本素质,奠定公司持续有效快速协调发展的坚实基础,是公司一项长期而艰巨的任务。技能竞赛作为促进职业训练与经验交流的舞台,作为检验操作人员技能水平的重要途径,作为提升操作员工队伍技能水平的.重要手段,更是加强基层员工队伍建设,提高基层管理水平的重要方面,理应受到高度的重视和大力的推广。

  为此,油田公司将全面启动对各类技能人才的培训和培养工作。各级领导要树立“优秀技术工人也是人才”的思想,高度重视技能人才的开发工作。公司有关部门也要尽快研究和修订激励技能人才成长的政策,如高级工考评技师培训,井区、班站长轮训和基层管理者学历教育等,重点加强基层骨干队伍建设,探索建立主要专业技术工种的关键技能带头人制度。扩大技师鉴定工种范围,实行分级评定、动态管理。采取激励措施,稳定基层技术骨干。落实对基层班站长、井区长和关键岗位操作人员的有关培训制度。加大培训投入,为全员培训创造条件,鼓励全员学技术,同时严格落实持证上岗制度,为基层生产骨干队伍的建设成长搭建一个公平、公正、公开、宽松、协调的平台。努力形成基层员工技能稳定提高、骨干员工快速成长,优秀员工脱颖而出的局面。

  这次比赛的采油、采气、集输、天然气净化专业,是油田公司重要的基础和支柱专业,也是公司操作员工中最庞大的一支队伍,为了迎接这次竞赛,各基层单位都层层组织了选拔赛,到这里来参加比赛的选手,都是本单位,本岗位经过层层筛选,强化培训的顶级高手,行业精英,大家都是有备而来,你们的一举一动,一招一式,不仅代表你们单位操作员工的技术水平,展示着本单位员工的形象,也体现着油田公司员工队伍的整体精神风貌,我相信在竞赛中,你们都会有非常出色的表现,取得满意的成绩,为单位增光,为油田公司出力;同时也希望裁判秉公执法,按规则办事。竞赛既然是一种个体间的对抗,是对强者和优胜者的肯定与奖励,作为组织者就要重实力,重表现,不能搞平衡,更不能轻视小单位和搞暗箱操作,只有“公开、公平、公正”才能使人心悦诚服,才能使大家把精力用在学习交流、提高技能、不断创新上,真正达到竞赛的目的。也请监审组严格督查,对违规操作破坏规则者,一经发现要严肃处理。

  同志们,职业技能竞赛是发现人才、挖掘人才和培养人才的一种好形式,是对操作员工职业技能培训和岗位练兵活动成果的一次大检验。竞赛不是目的,目的是要通过竞赛激发更多的员工学习技术、苦练技能。通过比赛切磋技艺,找出差距,共同提高。希望各位选手沉着应战,赛出水平,赛出风格,取得好成绩。

  最后,xx公司首届员工技能竞赛取得圆满成功,祝各位参赛选手取得好成绩!

  谢谢大家!

  技能竞赛上的领导讲话稿 4

同志们:

  大家中午好!

  今天,在这里x所x年的“春训”活动正式拉开帷幕了。刚才x针对此次春训工作也作了非常深刻的动员和部署,希望全体员工利用此次春训活动的开展得到一个全面提升和改变,塑造崭新的队伍形象,提升我们的行业服务水平。同时也通过此次“春训”活动的铺垫,切实做好《集团公司文明收费服务技能竞赛》活动的准备工作,积极备战,训练出一支“敢打战、能打战、打胜战”的收费队伍,展现我们的员工风采,下面,就集团公司业务技能竞赛活动的开展,在这里我对全体人员再提出几点要求:

  一、统一思想、高度重视、认真部署

  此次文明收费服务技能竞赛活动,x及管理所领导均给予了高度重视,全体员工要统一思想,充分认识到此次活动的目的、意义和重要性,各业务部门要扭成一股绳,相互配合、相互依托。

  这次竞赛,8月份将在分公司公开选拔集团参赛人员,我希望全体人员踊跃报名,积极参与,各业务部门负责人要切实做好此次竞赛活动组织落实工作,精心准备,认真部署,争取在此次竞赛活动中取得优异的成绩,为我们的共同目标“共努力、同奋进”。

  二、全力以赴、再接再励、展现自我

  全体人员针对此次竞赛活动的开展要树立高度的使命感和责任感,要继续发扬去年参加x文明收费技能竞赛活动时的干劲和冲劲,再接再厉克服一切不利因素,全身心的投入到此次竞赛活动中,展现自我,争创好成绩。

  去年,在x公司征费业务技能竞赛活动中,我所的8名员工,通过他们的努力,最终以大比分的优势为我们管理所争取到了团体一等奖的好名次,我希望在今年的集团文明服务技能竞赛活动中,全体人员向这8名员工看齐,继承他们“敢打敢拼”的优秀作风,以他们为标杆、做榜样,正确对待压力和困难,全体员工形成“学业务、练技能、比服务”的良好氛围,通过自己的努力和拼搏,打好这场硬战,为宁陕管理所贡献出自己的一份力量。

  三、真抓实干、保证实效、再创辉煌

  学习过程中,大家要活学活用,注重学习与实践的相结合,大家心中都要竖立一块倒计时牌,要求紧迫感和危机感,一门心思的用在学业务上,要学会抓重点、攻难点、破盲点,充分利用好这几个月的`时间,改变自己,提升自己,从现在开始,戒除一切与学习无关的活动,全面的投入到学习当中去,力争在此次竞赛活动中取得优异成绩,对得起自己付出的时间和心血。

  同志们,战鼓已擂响,对于我们,是到了扬鞭策马,展现能力和风采的时刻了,我们的目标已经明确,实现目标的条件已经具备,关键就是付诸行动,没有等来的辉煌,只有评出来的荣誉!我希望我们每名员工都能“尽自己最大的努力、留最小的遗憾”,在8月份的技能竞赛活动中,杀出重围,展现自我,再创辉煌!最后,预祝大家在这次的业务技能竞赛活动中取得优异的成绩!谢谢大家!

  技能竞赛上的领导讲话稿 5

尊敬的各位领导,各位来宾,各位选手:

  大家上午好!

  今天,xx市第x届职工技能大赛车工赛项在我院隆重举行。首先,我谨代表xxxx学院全体师生,向参加本次大赛的各位领导、专家、裁判、参赛选手表示热忱的欢迎,向多年来关心和支持我院建设和发展的各位嘉宾表示衷心的感谢!本届技能大赛车工赛项是为加快技能人才培养步伐,创新技能人才培养激励机制,由xx市xxxx小组组织,xx局主办,我院承办的一项市级赛事。

  我院始建于xxx年,新校区于今年x月份正式投入使用。学院坚持“以服务为宗旨,以就业为导向”的办学理念,建有数控加工、机械加工、模具钳工、汽车技术、电工与电子、焊接技术六大实训车间及模具生产线,配备有计算机中心、数控仿真、电子商务等数十个柔性仿真实验室,拥有先进的.数控机床、各类机械加工以及汽车电子检测设备x台套、xx多个工位,拥有满足各专业教学需要的一体化教室x个,实训总面积xxx余平方米、设备总价值xxx余万元,另建有校外实训基地xx多个,被授予xxx等荣誉。

  本次大赛由我院承办,是xx市xxx领导小组、xx市xxxx局及各大中型企业对我院工作的充分肯定和信任,在此,我代表全院师生向大赛组委会郑重承诺,我们将以争创一流的精神,在大赛组委会的统一领导下,协助做好赛事的有关组织工作,竭尽全力、周密安排,努力做好大赛的各项服务工作,高质量、高水平地完成好承担的各项任务,确保大赛各项赛事顺利进行。最后,预祝大赛圆满成功!祝大家身体健康,万事如意!祝各位选手赛出风格、赛出水平、赛出佳绩,充分展示技术工人精湛的技艺和良好的精神风貌!

  技能竞赛上的领导讲话稿 6

各位领导、同志们:

  今天,我们在这里隆重举行20xx年职工岗位技能大赛,首先,我谨代表公司董事会、党委、工会,向大家表示诚挚的慰问!向精心筹备组织这次大赛的部门及员工,表示衷心的感谢!

  长期以来,我们深入贯彻实施集团公司“人才强企战略”,坚持开展技术培训、岗位练兵、技能大赛等活动,加强人才队伍建设,培养造就了一批高技能、知识型、复合型人才。

  大家要深刻认识举办技能大赛的重要意义,这是广大职工加强学习交流、磨练技艺、增进友谊的盛会,是公司对各单位人才培养选拔工作的实际检验,是青年优秀技能人才脱颖而出的快速通道,必将为全面提升职工队伍素质,适应和驾驭煤炭行业现代化装备,提升企业核心竞争力,推动企业发展起到积极重要的作用。

  当前,北岩矿井、东峰矿井质量标准化建设扎实推进,芦河煤业基础建设正紧锣密鼓地进行,公司的快速发展,对人才的.需求更加紧迫,迫切需要广大职工不断提高岗位技能和职业修养,以适应公司发展新形势。

  同志们,这次比赛项目设置科学合理,几乎涵盖了生产岗位所有基础工种,各位参赛选手,你们作为公司的行业精英,一举一动,一招一式,不仅展现着自己的技术水平,更会在广大职工中起到标杆示范作用。俗话说,实干才能实惠、有为才能有位,大家要以本次技能大赛为契机,加强学习交流、历练技艺能力、超越自我、共同提高,为公司的跨越发展苦练技术,争做贡献,勇攀高峰。

  最后,预祝大赛圆满成功!预祝各位参赛选手取得优异成绩!

  谢谢大家!

  技能竞赛上的领导讲话稿 7

尊敬的建中主任、各位领导,同志们、青年朋友们:

  大家下午好!历时3个多月的20xx年xx市青工技能大赛已经圆满结束。在此,我代表大赛组委会,对参加比赛并取得优异成绩的各位选手、各组织单位表示热烈的祝贺!向精心组织这次大赛的承办单位、各位专家、工作人员以及关心支持大赛的有关单位、有关领导和同志表示诚挚的感谢并致以崇高的敬意!

  当今世界,知识经济风起云涌,科技发展日新月异,社会竞争日趋激烈。一个人只有依靠真才实学、掌握过硬本领,才能在激烈的竞争中获得成功;一个国家和民族只有拥有一批批高素质、肯奉献、能战斗的建设者,才能崛起于世界民族之林。市第三次党代会明确要求:坚持党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才“三支队伍”一起抓,加强高技能人才、农村实用人才、社会工作人才队伍建设。党的号召、时代的变革、历史的使命昭示着我们,必须尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,才能为发展中国特色社会主义事业提供坚强保障,才能为—加快建设城乡统筹发展的直辖市、在西部率先全面建成小康社会提供强大支持。

  青年是企业振兴、经济发展的生力军与突击队,青年技能人才是—增强产业实力、优化产业结构、提高增长质量、提升核心竞争力不可或缺的有生力量。一直以来,我市高度重视青年技能人才培养工作,在市委、市政府的坚强领导下,在劳动保障、交通、建设、国资等部门和各级党政的大力支持下,在各级共青团组织的共同努力下,通过不断完善政策措施,健全人才培养体系、优化人才发展环境,有力推动了全市青年技能人才成长发展。特别是通过举办青工技能大赛,引导广大青工学习技术、钻研技术,促进了广大青工知识更新、能力提升、素质提高、成长成才,为青年技能人才脱颖而出创造了条件、搭建了舞台,培养和造就了一大批企业急需、社会急需的高素质技术人才,为提高企业效益、推动—经济社会发展作出了重要贡献。

  在初赛阶段,各地各单位广泛宣传发动,周密部署安排,精心组织实施,把学习培训、岗位练兵和技术比赛有机结合起来,层层开展了热火朝天的比赛选拔活动;在决赛阶段,各工种决赛领导小组加强领导,有关方面通力合作、紧密配合,全体工作人员认真履行职责,参赛选手严格遵守比赛规则,保证了决赛的公正公平和顺利进行。通过大赛,不仅涌现了一大批高技能人才,而且进一步激发了广大青工学习技术、建设—的积极性、主动性和创造性,营造了全社会重视人才、关注青年、成就青年的良好氛围。同时,我们也要清醒地看到,目前我市高级工只有4万余人、技师仅有5千余人、高级技师7百多人,分别占全市第二产业职工的1.5%、0.2%、0.03%,远低于全国平均水平,而在高级技能人才中,30岁以下的不到10%,我们的工作仍然任重道远。希望全市各级团组织要在各级党政的坚强领导下,深入贯彻党的—大、市第三次党代会和全市经济工作会议精神,按照市第三次团代会确立的—共青团“1333”总体思路,扎实推进“青工技能振兴计划”,满足青年职工学习成才、岗位成才的根本需求;要通过组织技能培训、举办青工技能大赛、开展青工职业资格年度考评等途径,有效整合团内外资源,帮助青工学习技术、提升技能、提高素质,为青年技能人才的健康成长搭建平台;要把实施“青工技能振兴计划”与青年创新创效、青年文明号、青年岗位能手活动等重点工作有机结合起来,完善政策措施,健全激励机制,积极发现青年人才、挖掘青年人才、培养青年人才、成就青年人才,为促进广大青工成长成才做出共青团应有的贡献。

  青年朋友们,全市青工的整体技能水平,不仅直接关系当前企业的产品质量、生产效率和经济效益,而且在一定程度上决定了—未来发展的.潜力和后劲。希望广大青年朋友要勤学科学知识,苦练劳动技能,积极参与工作实践,以过硬的本领,实现自身价值,更好地为建设—添砖加瓦、贡献力量。希望受到表彰的各位青年朋友,永远不忘党和政府的关怀与培养,永远不忘企业和师傅们的支持与教育,以此次大赛为新的起点,百尺竿头,更进一步,把自己的聪明才智和高超技能投入到忘我的工作奉献中去,用自己的一言一行、言传身教去感染、激励、团结全市各行各业广大职工为建设新—而共同奋斗,用我们青春、智慧和汗水在—加快建设城乡统筹发展的直辖市、在西部率先全面建成小康社会的征程中奏响无愧于时代、无愧于人民的灿烂乐章。

  最后,在新的一年即将到来之际,衷心祝愿各位领导、同志们事业兴旺、全家幸福、万事如意、吉祥健康!衷心祝愿青年朋友们工作顺利、学习进步、身体健康、新年快乐!

  谢谢大家!

  技能竞赛上的领导讲话稿 8

各位来宾、同志们:

  大家下午好!

  首先请允许我代表集团公司,对各位来宾的到来表示热烈欢迎和衷心的感谢!

  今年安全生产月活动的主题是“加强安全法治,保障安全生产”。为落实这一主题,公司按照集团公司的统一部署,制定了多种形式的.活动方案,在统一开展了集团公司规定的活动外,还通过宣传栏、主页、安全鸿信、微信平台等多种手段进行了全面宣贯,还开展了讲课培训、安全宣誓、网络答题等丰富多彩的学习提高活动,全面提升了全体员工的安全意识。

  今年是国家安全文化推进年,也是企业文化融合年,公司按照部署,结合实际情况,制定了专项推进方案,开展了编制安全文化手册、举办安全知识讲座、组织知识竞赛等一系列活动,在企业文化建设、安全文化建设工作上迈出了坚实的一步。营造了“人人学安全,时时讲安全,事事要安全,处处保安全”的浓厚氛围,进一步夯实了公司安全文化基础。

  今天,在全国开展第xx个“安全生产月”活动之际,公司举办“安全在我心中”安全知识竞赛活动,同时发布公司安全文化手册,目的就是要促进安全知识的学习,营造浓厚的安全文化氛围,使安全文化内化于心、外化于形,提升安全文化建设水平,推进安全生产工作持续、稳定、健康发展。

  最后,预祝各参赛队员取得好成绩,预祝竞赛活动圆满成功。

  谢谢大家!

  技能竞赛上的领导讲话稿 9

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家好!

  今天,我们在这里欢聚一堂,隆重举行磐石市20xx年度艺术教育教师专业技能大赛颁奖暨汇报演出盛典,旨在表彰一批素质优良、功夫过硬、成绩突出的艺术教师,激励广大教师重视和坚持基本功训练,全面提高教书育人本领。这对深化素质教育,全面提高育人质量非常有必要,十分有意义。在此,我代表局党委向受表彰的艺术教育教师表示热烈的祝贺!向为本次比赛付出辛劳的组织者、工作者和评审专家表示诚挚的慰问!向在百忙之中莅临大会、给我们亲切关怀、热忱指导的市委常委、宣传部王媛部长、市政府谭洪亮副市长表示热烈欢迎和衷心感谢!

  这次比赛,是对我市艺术教育教师专业技能的一次大检阅,是为你们搭建的一个锻炼、学习、交流的平台,也是为你们提供的一个展示艺术风采、彰显专业技能的'良好契机。

  各学校对这项赛事高度重视、精心组织,广大教师深情创作、积极参赛。全市共有xxx艺术教师参加了比赛,经过严格评审,xxx教师脱颖而出。我们从获奖者身上看到的不仅是他们个人的专业素质和艺术追求,更看到了全市广大教师积极向上、朝气蓬勃的精神风貌,看到了磐石教育的美好明天和光辉未来。

  提高教师的专业技能,是建设高素质教师队伍的重中之重;搞好艺术教育,是不断深化素质教育的题中之义。我市从1988年就步入了全国艺术教育实验市行列,艺术教育工作一直走在全省乃至全国前列。希望借这次比赛的东风掀起更高的艺术教育新热潮,推进艺术教育工作再上新台阶,实现全面提高学生综合素质,为学生的终身发展、全面发展奠基的目标。

  最后,衷心祝愿磐石教育在市委、市政府的正确领导下,在全市广大教育工作者的共同努力下谱写新的篇章。

  谢谢大家!

  技能竞赛上的领导讲话稿 10

尊敬的各位领导和同志们:

  工程自20xx年9月开工以来,在精心组织及项目部参建人员的不懈努力下,克服了金融危机、天气、图纸、设计、工艺、工序等方面不利因素,经过项目部全体员工昼夜24小时不间断轮班作战,至今已基本完成工程主体建设目标。

  但要看到,老2将于11月开始拆除,我们离新2明年3月投产目标越来越近,还有部分关键设施的.容许施工时间不到四个月,任务十分紧迫。为满足业主的进度目标,确保本工程如期完成;我代表项目部对参与“大战150天,确保新2全面竣工劳动竞赛活动”的全体突击队提出以下要求:

  第一、要坚定信念。

  坚持正确的工期观、进程观,严格按照网络进度确保a标段土建工程明年2月13日全面完成;a标段安装工程3月20日系统单体试车合格;原料c标段土建、安装工程3月20日单体试车合格;炼铁料场整合工程2月30日转运站完工;烧结一次料场工程今年12月8日设备安装完毕。

  第二、严格质量控制。

  “百年大计,质量第一”,抓住质量就抓住了精品,在你们手中,就要让业主和监理放心,让满意。要全面实施控制,确保工程质量。

  第三、严格安全管理、确保文明施工。

  文明施工与安全治理是工程顺利进行的基础,各突击队要秉承“安全第一、预防为主”方针,贯彻落实“管理人员、党员、工会会员身边无事故”的要求,果断将安全隐患消除在萌芽状态,创建零事故工程。

  第四、加强团结协作,形成项目合力。

  各突击队要合理调配资源,充分发挥内部潜力;要互相支持,互相配合,团结协作,一切以大局为重,确保各方精诚合作。

  同志们:“大战150天,实现全面竣工劳动竞赛”的目标催人奋进,让我们紧密团结在以总经理、为首的领导班子周围,高举“突击队”旗帜,按照业主和监理的要求,坚持科学发展观,以工程劳动竞赛活动为载体,进一步调动和激发广大员工旺盛的劳动热情和聪明才智,在确保竣工目标的实践中展示新风采、创造新业绩、作出新贡献!

  最后祝同志们取得劳动竞赛的全面胜利!

  技能竞赛上的领导讲话稿 11

尊敬的各位来宾,亲爱的各位选手:

  大家下午好!

  首先,要向来参加本次竞赛的所有选手和最终站到这个决赛舞台上的12位选手表示最衷心的祝贺!你们是我们的客户关系管理工作中当之无愧的精英!同时对来指导和观摩本次活动的嘉宾表示欢迎和感谢,谢谢大家对客户关系管理工作的支持与付出!

  一汽大众CRM工作从“关爱”这一落脚点出发,通过努力挖掘和拓展,从客户服务向客户关系管理转化,业务职能的丰富,岗位的提升,无不证明CRM工作的重要。今天,作为客户关系管理总监,每一位都站在了更高的位置,承担起更多的责任。

  20xx年我们的“客户关系管理总监技能竞赛”与往年的比赛有所不同,它是在我们完成了的一个升级和转变的背景下进行的。这个改变的不仅仅是客服经理向客户关系管理总监升级这样一个名头的变化,更多的是我们所处的位置、所要奋斗的工作和所要承担的责任;

  这个改变也说明我们一汽大众的客户关系管理工作向着专业化、规范化、优质、高效的.方向快速发展着。所以,无论是客户关系管理工作还是在座的第一批客户关系管理总监们,现在都站在了更高的位置,都将要承担起更多的责任,我们都要努力使客户关系管理工作在市场营销中起到更重要的作用。

  各位总监都是连接我们一汽大众和广大客户之间的桥梁,你们与客户之间的互动,会直接影响公司在产品开发与服务、销售营销的策略制定、企业良好形象的树立等诸多方面。希望在场的总监们和我们所有的客户关系管理人员,通过竞赛这样一个平台,可以不断提升工作能力,深化学习专业技能,客户关系管理部努力交流先进经验,让我们一汽大众的客户关系管理工作得以更广泛、更深入、更有效的开展!

  希望来者即有收获,同时也预祝各位决赛选手能够发挥出自己的水平,展示出自己的风采,取得优异的成绩!

  谢谢大家!

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