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周工作例会的会议纪要
会议名称:部门会议
时间:xxxx.xx.xx
主持:xxx
记录:xxx
审核:xxx
签发:xxx
会议主题:周工作例会
参会人员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx
会议相关内容及确定如下事项:
一、行政人事方面
1、xx月xx日上午参加xx省人才招聘会,应聘人员较少,针对公司急需招聘膜行业内的生产技术人员及膜组件封装设计人员,需要通过专业招聘网站、报纸广告等渠道及各位员工在工作中推荐相关人才,具体由xxx负责协调。
2、xx中心固定资产登记台帐已建立,公司文件档案归档工作已开始进行,公司文件及相关资料已统一建档归口管理。
3、xx月xx日前xx市创新计划需申报完毕,申报资料由周传俊完成。xx月xx日前xx区重大科技计划需申报完毕,申报资料由xxx完成。
二、营销方面
1、本周营销工作,xxx联系客户30家,有意向客户22家;xxx本周进行网站修改并跟踪2家做工程的客户,xxx联系客户xx家,未有意向客户。
2、本周xxx联系了xx大学膜工程研究中心x教授,洽谈关于500吨/天的自来水净化项目,下周继续做好联系跟踪工作。
3、本周对公司的营销流程进行了初步的培训,公司下一步的营销计划和营销激励机制需尽快确定下来。
三、工程技术方面
1、本周准备了水处理工程技术基础知识培训资料,并于下午进行了培训,培训对像是公司xx中心全体员工及集团公司外贸部部份员工。
2、小试装臵本周已开始正常运作,每天的数据都会进行汇总,本周的数据分析报告会在每周一上报。
3、公司技术手册及产品手册还需进一步修改。
四、其它方面
1、公司已确定xx月xx日至xx月xx日参加xx水展,相关参展工作联系由xxx负责,并尽早确定展台,并做好相关准备工作。
2、xx月xx日至xx月xx日xxx和xxx参加xx水处理技术展,今年国内水处理展很多,公司会轮流安排人员参观展会。
3、公司申请“卫士”商标的问题,下周确定下来,具体由xxx联系。
五、工作思想和纪律方面
1、团队精神。卫士环保需要有激情的团队,一定要把每一个个体融入到团队中去,当个人意志与公司存在偏差时,我们需要不断的修正,我们目标一致,行动一致,每个人之间相互学习、相互协作、相互提升。
2、结果导向。卫士环保前期绝大数是做了准备性的工作,xxxx年是出成绩、出结果的一年,我们不强调每位员每天做了什么,我们需要的是我们每天做成了什么,今天我签约了几单,今天我解决了哪些问题,今天我上次提出的建议措施已经实施了,我们一切事情都要干成的精神,就是要我们一切事情都要有结果。如果再有员工讲出今天我上了八小时的班、今天我打了几个电话、今天我听从领导安排、今天我在防丝、今天我在封装膜组件等话来,那就是卫士环保不称职的员工。
3、时间观点。卫士环保已经成立快一年了,我们到底取得了那些成绩,我们与其它同行之间还有哪些差距,公司能达到稳定快速发展还需要多长时间,这些时间都不是等来的,都是一点点的争来的。对于我们每个员工已经浪费了过多的时间,现在不抓紧时间,以后的机会都没了,更谈不上以后的成功与发展。
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