教师会议讲话稿(通用16篇)
在不断进步的时代,我们用到讲话稿的地方越来越多,讲话稿的作用是辅助讲话者集中有效地围绕会议议题把话讲好,不至于走题或者把话讲错。你所见过的讲话稿是什么样的呢?以下是小编为大家收集的教师会议讲话稿,仅供参考,希望能够帮助到大家。
教师会议讲话稿 1
尊敬的在座的各位学校领导,老师们:
大家早上好!
首先自我介绍一下,我叫李xx,来自长林完全小学。一直以来都未曾正式的向帮助过我各位领导公开道一声谢谢,今天借助这个座谈会,请问允许我向你们道一声“谢谢”。谢谢一直以来你们对我在生活和业务上的关心和帮助,特别是刘海林主任,麻烦他的事情是最多的,这里我特别感谢他。
融入大王这个教育系统,从九月到现在已经有2个月了,对于我这样一个初次步入学校,开始单独面对学校各种突如其来的工作的人来说,还是常常被弄得措手不及,焦头烂额的。说到底归结起来就四个字“经验不足。”
在长林我负责的是三年级和六年级数学这两个学科的教学任务。任务比较繁重,学生的基础不是那么令人满意,特别是三年级,这群孩子们都刚刚开始懂事,非常活泼,一些好的行为习惯都没有很好的形成,我想着这或许是冥冥之中的一个巨大挑战吧,但我愿意接受它,我愿意尽我所能去尝试一下。而我所教的另一个班级——六年级,这是一个女生比较多的班级,班级应该是那种文静型的,孩子们非常腼腆。这是他们在长林的最后一年,等待着他们的是明年下学期毕业会考,我也深深感受到了肩上的这份责任和压力。我预先祝福他们明年能够取得一个令自己开心满意的成绩。
对于学校的生活,我没有什么太大要求,都挺好的,没有什么不适应的。如果通往我们学校的那条公路能早点修好,那就无疑更加完美了。
这段时间,学习了我们习的关于“争做四有教师的”一个讲话,感触颇多。记得冰心老人告诉过我们:“有了爱,便有了一切,有了爱,才有教育的先机。”我十分赞同这句话,教师最重要的是要有一颗仁爱之心,
古人语:“一日为师终生为父。”作为这群活泼好动孩子们的另一任父母,我想我是有责任去呵护好我身边的每一个梦想大树的种子的。
一个好老师,要有知识素养。这是我最欠缺的一个东西。记得第一次进入师范学院,我们老师就和我说过这样的一句话“学高为师,身正为范”,作为一名合格的教师,我们必须要有深厚而广博的学识,这是一名教师最基本的业务素养。一个优秀的教师他的知识应该建立在三个方面:
1、广泛而深厚的文化科学知识。
2、扎实精深的专业学科知识。
3、全面准确地教学知识和心理科学知识。概括起来就三个字“广”“精”“准”。
在教学的路上,我需要去掌握的东西还有很多很多,我必须要翻阅更多的教育文献,查看更多的教学事例,进一步加强教学知识和心理学知识的学习,稳扎稳打强化自己在任教学科上的'专业学科知识。
一代名师魏书生,一个伟人谭千秋,一个用自己渊博的知识为孩子们燃烧自己,一个用自己男儿血肉之躯为孩子们托起人间最美丽的彩虹。他们都是我挥之不去的记忆,是我教学旅途上的正能量。他们用自己的爱谱写对人民教育的无限忠诚,奏响了新时代教育嘹亮的凯歌,我也愿意摩拳擦掌想去试一试。
教师是绿叶,因为爱,才能一生与花相伴。印度大诗人泰戈尔说过:“花的事业是甜蜜的,果的事业是珍贵的,让我做叶的事业吧,因为叶总是谦逊地垂着她的绿荫。”
最后借助李商隐的一句诗来结束我的讲话,“春蚕至死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。”我希望我自己这双瘦弱的小手,可以在在座各位领导、老师的带领下,共同托起大王教育的太阳!为大王的教育事业燃烧自己,成就希望!
谢谢大家!
教师会议讲话稿 2
尊敬的各位老师、同志们:
大家上午好!
踏着春天的序曲,在全国人民奔向全面建成小康社会的新征程中,我们开学了。
刚刚过去的20xx年,是全体xx人共同奋斗并取得辉煌成就的一年。各个级部捷报频传,家长满意度、社会美誉度不断提升。区局年底综合绩效考核学校获优秀等第,刚刚揭晓的泰州市素质教育“5+2”工程先进学校,我校榜上有名;区级优秀微课题研究成果,我校获奖数全区遥遥领先;年底会考不少学科名列全区前茅;“教育服务进社区”、“牵手特殊家庭,爱心暖童心”活动受到寒假区局督查组领导的高度认可……在此,我代表校长室、党支部向为xx发展付出辛勤汗水的各位同仁道一声:“大家辛苦了!”
新的学期,新的开端,新的形势,新的要求。20xx,“十三五”的开局之年,区局[20xx]1号文件以“全力冲剌教育现代化,促进办学品质新提升”为总目标,吹响了进军教育新高地的集结号。武局长在昨天的开学工作会议上,更是从“新形势、新任务、新气象”三个方面对20xx年的教育工作作出了全面部署。面对“三大创建”、“数字教育”、“立德树人”、“队伍建设”、“大阅读”、“师德师风”、“教学研究”“质量崛起”、“品质提升”、“规范办学”等十大目标任务提醒,我们xx人准备好了吗?
为此,校长室提出了新学期我们工作的关键词“研究”。行动口号是“加强研究,追求精神成长;对照标准,开展有效评价”。新形势、新任务、新气象需要研究,xx教育教学中的真问题需要研究,课堂改革、质量提升需要研究,破解有效评价的难题需要研究,《义务教育学校管理标准(试行)》需要研究,提升我们自身的育人素养、教育水平需要研究。研究比态度,研究要学习,研究需合作,研究出智慧,研究能成长,研究得幸福。
这里,我想列一个个人思考的问题清单,供大家研究参考:
学校发展的“十三五”规划、学校发展章程有什么建议?九年一贯制学校的办学优势怎样彰显?
质量立校的根本在课堂,要研究课堂密码,什么样的课堂让学生喜欢而高效?“一线三阶”的课堂魅力如何打造?
小组合作学习是提升学习效率、减轻教师负担的不二法门?什么样的小组合作最有效?
什么样的作业是有效的?作业多就能提高质量?素质化要求、信息化时代的作业如何变革创新?
在自我管理、自主育德方面,班级文化如何构建,班级管理如何创新?如何构建班级师生学习共同体?
社会主义核心价值观、“八礼四仪”、“中国梦,我的梦”等主题教育活动如何才能有效的开展?
教育就是“转化”,“问题学生”如何转化?我校外来务工子女的教育,特殊学生的“转化”研究应是着力点。
足球特色,高雅艺术进校园,音体美教师何为?
大阅读如何推进?如何让学生爱上阅读?(时空问题?教师榜样?)
家长学校如何有效运转,形成家校合力?……
人活着有三个层次:活着——体面的活着——明白的活着。所谓“明白”,就是指精神层面。作为教师就是明白职业操守,职业使命,职业尊严。在全球经济不景气的今天,我们要知足,懂得国家和民族的期盼,复兴中华在你我的.工作中。多为国家培养一个充满正能量的有社会责任感的公民,而不是一个“精致的利己主义者”,作为教师的我们称职吗?对学生的发展是激励、促进,还是抑制、扭曲?社会主义核心价值观的践行在你我的一言一行中。最好的教育莫过于感染,如果我想让孩子成为怎样的人,我必须成为那样的人。一句话,教师要懂得自身的使命、操守。
教育即成长,没有精神成长就没有幸福可言。精神成长对教师而言就是专业成长。苏霍姆林斯基告诉我们,怎样让教师远离职业倦怠,那就让教师研究起来,进入幸福的天地!引领教师开展教育教学研究应当成为我们今后教师生活的主旋律,让教师在研究中成长。直面问题,研究问题,化问题为课题,组建课题研究团队,在破译一个个难题中获得精神愉悦,收获成长幸福。
新春的暖阳在黎明升起,映红你的脸庞,照亮你前面的方向。这是迈向新起点的渡轮,拥抱的是时代,承载的是希望。今年是“十三五”的开局之年,也是区局决胜省教育现代化示范区的关键年,更是各校办学品质提升的攻坚年。百姓呼唤优质的教育,xx需要负责任、有魂魄的教育,爱和责任是师德之魂。让我们携起手来,摒弃个人的私利,凝聚改革的勇气,以研究身边真问题的姿态,追求个人和群体精神的成长,共同为xx教育的新辉煌,奉献我们的热情与力量!
最后祝大家在新的一年里工作顺利,合家幸福!
谢谢!
教师会议讲话稿 3
尊敬的各位老师:
大家下午好!
在校领导班子的正确领导下,通过全体教师的共同努力,20xx届中考我校取得了良好成绩,这对我们这一届的初三来讲,既是动力,更是压力,从初二地理、生物会考及上学期期末考试成绩来看,与我镇其他兄弟学校相比,我们部分学科虽有优势但不明显,部分学科尚有差距。因此,如何保优势,缩小差距,确保20xx年中考取得更好的成绩,这对于我们来说,将是一场艰巨的'任务和严峻的考验。为此,作为本届初三年级下年段行政,希望能和大家同甘苦、共患难,群策群力,及时发现问题,及时解决问题,做好大家的服务兵,和大家一起奋力拼搏,全面搞好初三年的各项工作。
本届初三现有学生两百四十多人,整体水平参差不齐,发展也不均衡。我们只有扎实工作,花大力气,发扬苦干、实干加巧干的精神,全面提高教育教学质量。为此,科任教师工作我提几点和大家共勉:
1、努力提高课堂效率,积极探索新课程教学的课堂模式,向四十五分钟要效率。科任教师要切实做到“备课、上课、作业布置批改、辅导、检测、评讲六认真”。重视常规管理,把课堂教学常规管理放在突出位置,重视教学过程,强化课堂纪律,抓好“早读、午督、晚自习、周末及教学各环节”,坚决杜绝迟到、早退、旷课、课堂精力涣散甚至睡觉、接打手机、不交送批改作业等不良现象。
2、发扬团队协作精神,科学统筹安排各学科的教学工作,以协作求合力促提升。一个团队只有团结协作才能出效益,一个团队只有发挥所有成员的优势才能有高效。中考是一个系统工程,单凭一科、一个班很难取得成功,初三集体要充分发挥协调作用,搭建学科教研、教师交流平台。无论学科集体,班级集体还是年段集体,只有形成坚强的战斗团队,团结一致,群体攻坚,才能取得最后的胜利。各备课组要认真研究教材教法、学生学法,要做到"统一要求、统一备课、统一进度、统一考查",把教学工作落到实处。
3、认真抓好体育教学,狠抓三个中考体育测试项目训练,争时间强训练求提升。希望通过努力力争体育考试成绩有较高的水平,为我们的综合比率能闯入全市前十、二十名再加一把劲。
4、强化学科质量意识,认真各班摸清边缘生的个性差异,抓好边缘生教育工作。在时间上,抓住一个“早”字。要早筹划,早下手,早发现问题,早解决问题,才能把握先机。班主任和任课教师对班级学生早摸底、早诊断,利用课余时间对学生早培优补差。要努力做到有的放矢,包干到每个任课教师头上。课堂上做到精讲多练,课后认真做好“培优补差”工作,使优等生更优、学困生能跟上班级学生的学习步伐。
谢谢大家!
教师会议讲话稿 4
尊敬的各位领导,各位老师:
大家好!
能和优秀的大家在同一个年级工作是我的荣幸,绝大多数老师都是刚带完毕业班下来,可能会觉得高一和高三相比,是太容易,太轻松了。所以首先我想谈谈高一的重要性。
很多人认为高一是最没有压力的一个年级,学考在高二、高考在高三,其实不然,从教育统计的结果来看,高一是高中生能力增长最快的一年,平均成长比例大于30%;而高二、高三的学习主要是知识层面的深入,思维方式、习惯的形成主要依赖于高一的学习,统计数据显示高二、高三成长比例一般在10%-15%左右——如果想让学生保持良好的学习成绩,就要从高一开始努力,否则高二高三要花至少双倍的精力的去弥补。所以我们迫切需要重新审视高一教学的特点及重要性,因为高一直接影响着学生高二文理选修,乃至以后两年的学习能够顺利的走下去的重要时期,教育环境的变化、教学内容的变化、教学方法的改变、思维方法的改变均让学生们感到困惑与迷茫,因此必须要尽快培养学生自主学习的能力、养成良好的学习习惯并树立竞争意识。
开学已近半个月,各项教学工作已步入正轨,从反馈的情况来看,全体老师能迅速进入状态,年级教学开展井然有序。绝大多数老师能做到尽职尽责,全身心的投入到教学中。其中有很多做的很好的,如早自习大部分语文、外语老师都至少提前5分钟赶到教室,全体老师都能实行候课,体育课、实验课纪律都非常好,常规教研课听课积极,集体备课活动也都能在各备课组长的组织下得到很好的开展,未发生一起教学责任事故,这是一个非常好的开始,但也还有不足之处,下面我就当前的教学情况提出以下几点看法与要求:
一、教学有目标、过程有掌控
我们的分班是严格按中考成绩平行分班的,且教师配置也是均衡搭配,好成绩的取得主要取决于平时的过程掌控。课堂是教师"传道、授业、解惑"的主阵地,也是抓教学质量的主阵地,因此我们要向课堂45分钟要质量要效益,要狠抓课堂教学落实。同时落实新课改的教学理念,探索适合我校教学实际情况的高效课堂教学模式,严防三个误区:以讲为懂,以懂为会,以会为通。老师们要认真钻研教学大纲和教材, 瞄准高考,夯实基础,从高从严, 落实好预习环节,扎实抓好备、教、批、辅、测、评等基本环节的落实,做到少讲精讲,学生懂的不讲或少讲,学生不懂的要详讲精讲,真正做到有的放矢,达到课堂效率最大化。实验课要按要求做好实验,有效利用好现代化教学手段,形成师生互动的局面,共同创建高效课堂。
二、我为人师,人为我师
古语有云,三人行,则必有我师焉。我们每一位老师身上都有别人学习的地方。中老年老师有丰富的教学经验,过硬的系统的专业知识,青年老师有饱满的工作热情,能很快的接受新鲜事物。因此我们要营造一种互相学习的氛围,来促进共同进步。每位老师课堂要做到公开化、透明化、开放化,本校的每一位老师均可以不打招呼直接推门听课,一个学校的生存与发展,需要经验老道的老教师"看家",需要年富力强的中年教师"当家",更需要青年教师的"发家",因此每位教师尤其是经验不太丰富的、进取心较强的老师要多听课多学习,力争使自己成为教学中的骨干和强手,早日实现 "一年实现角色转变、三年站稳脚跟、五年定型、七年成为专家"的教师个人业务奋斗目标。
三、培优补差促中间,齐头并进共提升
我们的目标除了高中阶段的终极目标高考及两年后的学业水平考试外,还有高一第二学期期末的名校联考,要想获得全面丰收,必须要在教学体现出"优秀生吃好,中间生吃饱,学困生吃了。",每位教师都要摸清学困生学习困难的原因,及时补救,激发学习动机,教给学习方法,增强学习信心。在班内可以开展"一帮一、一赛一、竞争小组"等学习活动,让后进生感受到班集体的温暖,品尝到成功的喜悦。学校组织的培尖班仅仅是培尖工作的一个辅助措施,培尖的主阵地还是在课堂。这就要求我们精心设计教案,练习题设计要有一定的梯度,要确保优秀生能吃好、中间生能吃饱、学困生能吃得了,要把培优补差工作贯彻到日常课堂教学之中 。
不歧视学习有困难的.学生,不纵容优秀的学生,一视同仁,培优补差要持之以恒,相信只要付出努力就一定会获得收获。
为了早日使优秀学生树立竞争意识、促进年级培尖工作,年级组决定由班主任在各班选出五名潜力最大的优秀生,下周利用一节晚自习的时间同班级全体文化科目教师一同召开一次师生座谈会,让全体科任教师全面了解本班优秀生的学习状况,使优秀生产生"冒尖"意识、得到鼓舞与激励、获得最佳的学习方法,令其以最佳的状态投入到学习中去。此次活动的具体时间安排将由教务科发放到年级组,请老师们留意通知栏。
四、重申几项规定
1、各备课组教学计划、进度、难度、内容、作业及测试要高度统一,我们鼓励的是有序竞争、强调的是团结共赢,争创公平甲等、效率甲等,严禁挤占或变相挤占学生其他科目的时间。
2、严守课堂教学六不准,即在上课自习时间:严禁批改作业、试卷、或备课;严禁坐着讲课;严禁玩手机、看书报等与教学无关的事情;严禁打瞌睡;严禁中途离堂;严禁只管教不管导。要充分发挥课堂主阵地的作用。
3、严禁任何教师私自要求学生统一购买其他资料,私自收取任何费用。
4、上班时间不得在办公室玩游戏、看电影、网上聊天等。
5、强化集体备课纪律,严守备课时间,保持备课室内干净整洁,不要将早餐及其它零食带进集体备课室,不得用闲聊或睡觉等方式取代集体备课,尽量不将个人事务安排在集体备课或教研课听课时间后请假,当然,突发情况除外。
6、时刻树立安全意识,尤其实验课、室外课等,严守安全规程,防止意外事故发生,如遇突发情况能做到冷静、正确处置。
老师们,海尔总裁张瑞敏有一句名言:什么叫做不简单?能够把简单的事情天天做好,就是不简单;什么叫做不容易?大家公认的、非常容易的事情,非常认真地做好它,就是不容易。
我相信,在校长的直接领导下、在全体高一教师的支持、配合和共同努力下,我们年级的教学工作一定会为一中的发展再添一道亮丽的色彩。
谢谢!
教师会议讲话稿 5
亲爱的同志们:
新的学期开始了,为了统一思想,明确工作任务,根据班子会讨论的意见,我讲以下几个问题。
一、上学期的工作回顾
1、教学工作
经过全体教师的共同努力,我校的教学工作逐步规范化,并取得了可喜的成绩。中考重点高中入学率50%(一中5人,五中12人);初一在全市统考中英语学科全市第三名,数学第五名;小升初名列全市第二名,十校联考成绩均列前矛,再创历史新高。原因如下:
一是我们认真贯彻落实了教育局的课改精神。所有任课教师都能积极投入到课改实践活动之中,认真探索我校提出的"自主学习、广泛参与、积极展示"的课堂教学模式,多角度培养了学生想学、乐学、会学的学习兴趣,使更多的学生都能够参与到教学活动之中,培养了更多学生的综合能力。 二是进一步规范了教学管理程序。从备课、上课、辅导、批改等,学校进一步明确了规定和标准,绝大多数任课教师也都能认真执行学校的要求,甚至有的教师做得比学校要求的还好。所以,使教学的每一个环节都做到了有备无患,确保了教学质量的稳步提高。
三是建立了切合实际的质量检测评价机制。在我校内部检测评价的基础上,我们认真对待十校联合体和教育局组织的抽测、检测活动,努力做到实事求是,培养了师生良好的检测评价观和质量观。为了在教学上真正取得好成绩,广大教师没有把功夫放在考试投机取巧上,而是把功夫放在了平时的教学中,放在了复习上。尤其是小学班任和初三的教师,积极争取课节,不叫苦不叫累,不计较个人得失,为提高成绩付出了艰辛的努力,做出了突出的贡献。
2、师德工作
本学期学校认真落实教育局关于师德建设的指示精神,在组织、思想、行动上和局党委保持了高度一致。
一是认真贯彻落实了上级的各种禁令。我们做到了有令则行、有禁则止,所有影响教育形象的现象在我校得到了杜绝。尤其在教育形象暗访和调查问卷等过程中都经练住了考验,效果良好。
二是我们广大教师逐步树立起了强大的责任感和集体荣誉感。绝大多数教师都做到了以校为家,想学校所想,急学校所急,为学校的稳步发展做出了较大贡献。突出表现在大灾大难面前不退缩,为学校财产和学生安全,很多人冒着生命危险冲锋在前;在迎检工作中齐动员,大家不分份内份外,主动请战,献计献策,积极参与;在学校日常工作中,脏活累活不回避,如清排水沟、栽花时大家冒着酷暑,顶大雨不叫苦和累。这些无不让人感动和自豪。一个和谐、积极向上的集体已基本形成。
三是同事间和谐相处,工作上互相支持。
四是工作规范化程度得到明显提高。
3、德育工作
一是认真落实了教育局的工作要求,广泛开展了德育活动。
二是学生养成教育工作取得明显效果。最突出的一项工作就是把对学生的养成教育由原来单一的文明行为养成拓展到了学生所涉及的所有行为养成,由原来的少先队抓学生的养成拓展到了全方位抓学生的养成教育。把对学生的养成教育定为了一项无所不在的工作。这样为全方位培养学生的健康人生奠定了良好基础。
4、安全工作
本学期全体师生在安全问题上得到了极大的考验。事实证明我们的安全防范意识是很强的,管理手段是有力的,防范措施是有效的。
一是我们人人都牢固树立了安全第一的思想。把安全工作始终作为一项常规性工作来抓,紧密和教育教学工作结合在一起,从没有放松过。
二是认真落实责任制,每个人对自己工作范围内的安全工作都能认真负责。狠抓工作落实,坚持常巡视、细致排查、发现问题及时整改。水房火灾能够得到及时扑救,就是认真排查、及时扑救的结果。
三是坚持安全演练,培养师生自救自护能力。4月28日事故,就充分说明了这一点。当大灾大难来临时学校安全应急预案自动启动,全体师生惊而不乱,有条不紊,妥善处理,及时疏散和自救,把所有损失都努力减少到了最低程度。
5、其他工作
一是学校条件改善工作。为了迎接省对学前教育的检查,教育局投入4万元,我校投入3.9万元,对幼儿园进行彻底的维修和改造,使我校的办园条件上了一个新台阶。由于一场大风的原因,中学部教室得到了彻底的维修改造,室内焕然一新,在我校坏事变成了好事。为了适应教育工作需要,中心校各班更换了钢化黑板。小学部等教学用房暖气安装工作正在实施,将使我校办学条件得到彻底的改善。
二是迎接省均衡发展检查工作。根据教育局的要求,我们积极准备迎检工作,在迎检工作中做到了迎检和常规工作两不误。
三是后勤工作。学校绿化美化工作成效显著,栽树100余棵,种花200多平方米,栽花20xx多棵,使学校得到较科学的绿化和美化。
需要改进的几项工作:
1、在管理过程中,有些工作有头无尾,验收总结的不细致、不及时。要进一步落实责任制。
2、对教育教学工作规范性的认识问题需要进一步引导和提高。教育工作是良心事业,更是一项规律性强、需要严肃认真对待的工作。在教育教学活动实施过程中,任何环节都不能随心所欲,投机取巧,否则就一定误人子弟。
3、个别学科的成绩很不理想,拖了学校后腿。
4、对德胜村小的维修工作没有落实,需要进一步争取。
二、新学期的重点工作
我校的一切工作都要有利于学生健康成长,有利于教师的教育教学,有利于学校的发展。这三个有利于就是我们的办学理念。本学期的各项工作,在认真落实上级要求的基础上,要围绕这个办学理念,以培塑广大师生健康的人生为目标,以启智、求知、立德、重行为核心,广泛开展良好行为习惯的养成教育,提高科学化、规范化管理水平,努力实现常态化。
这里所说的健康是指:
——师生的身体健康;
——师生的心理健康;
——师生的思想健康。
所说的养成教育是指:
——养成良好的为人习惯。自觉遵守做人原则,积极向上,以身示范,维护大局,不搞特殊。争做脱离低趣味、别人信任、依赖、有益于他人的人,最起码不做损人利己的人。
——养成良好的工作、学习习惯。领导对自己所分管的工作,思路清晰、要求明确、管理规范。教师在工作中要自觉遵守所从事的工作要求和标准,按时、保质、保量的完成各项工作任务。培养学生形成良好的学习、生活等习惯。不仅让学生学到知识,更要对学生的一生负责,让学生获得在未来社会生存和发展的能力。
(一)进一步提高科学化、规范化管理水平。
为了真正的把养成教育工作落到实处,领导是关键。首先,各部门领导要根据自己所分管的工作认真筹划,科学安排,结合各自的工作特点和工作实际制定出操作性强的工作评价方案。明确工作标准和要求,并组织所分管的人员认真学习,领会其精神,统一思想,形成共识。其次领导要认真负责,一视同仁,按要求和标准及时认真的进行督导检查,发现问题及时研究解决。一但形成了规律就变成了一种模式,也就养成了习惯。
(二)进一步规范工作行为
1、教学工作
(1)继续深化"自主学习、广泛参与、积极展示"的课堂教学模式改革。在认真总结课改经验的基础上,进一步加大课改力度,人人都要制定出适合自己、适合学科、适合学生年龄特点的课改方案。反对形式主义、经验主义。在课改的教学过程中要做到真正的`见实效,形成自己独特的效果好、效率高、实用性强、学生喜欢的教学模式。坚决杜绝走形式、花架子。
(2)加强教学指导和管理。在加强常规教学指导和管理的基础上,本学期侧重对备课和上课的指导和管理。指导教师自觉遵守教育教学规律,养成良好的教育教学习惯。指导教师形成科学、规范、有效地课堂教学模式,不仅要研究新授课的课堂模式,还要研究自习课、复习课、练习课、预习课、作文指导和讲评课的教育模式,让有经验的教师把课讲的更好,没经验的教师入门,减少摸索的时间,在"启智、求知"上不误人子弟。
一是课堂教学不能就事论事,努力做到有高度、有广度、有深度,努力达到举一反三、触类旁通的效果。
二是要高度重视能力的培养和训练,必须做到讲、练、研、用相结合。 三是要加强个人备课。坚持反对无准备课。备课首先要努力做到熟知课标,理解课标,这样教学才能定位准确。其次要明确目的。明确目的不是一句空话。比如导言的设计,不是用几句优美的语句导入即可,而是要根据你的教学内容,认真研究每一句话在本课中所起的作用,否则,再优美的导言也是无效的。再次,备课也需要有高度、深度和广度。比如对知识的拓展,怎样拓展,拓展到什么程度;对知识的拔高,怎么拔高,拔到什么程度,都要做到心中有数,绝不允许随心所欲,心血来潮。所以,认真备好课是课堂教学有的放矢的根本保证。第四,坚持反对教学中的主观主义和经验主义。有的教师对自己所教的学科显然反复过多少次,但都应把每一次作为新的开始,每一节课都能认真准备,按要求完成,这是科学、是规律。
近年来,我校的教师形象在牛心逐步得到政府和学生家长的认可,除了教学质量有所提高的因素外,师德建设也是一个重要方面。我们每个同志都要努力保护这来之不易的成果。尤其是细节和小事更不可忽视。有时往往是做了很多工作,付出很多辛苦,但由于某个老师的不良举止、不科学的一两句话,就会使我们的整个教师形象受到负面影响,我们的付出就会毁于一旦。所以我们必须努力,不断的提高自我、完善自我,为校争光。
一是认真落实局党委的各种师德建设的要求,和局党委保持高度一致。 二是通过开展养成教育活动,每位教师都要以身示范,都要按学校的各项工作要求去做,养成良好的为人处事习惯,为班组争光,为学校争光,为家人争光。争做他人喜欢、依赖、信任的人。
三是学校各组织都要结合自己的工作特点,有计划的开展养成教育活动,帮助所有教师明确在不同场合、不同工作情况下如何做的道理和方法,提高为人处事、扎实工作的正确指数。有计划的评选各项先进典型。
3、德育工作
学校团委、少先队、教导处、后勤、安全办等都要紧紧围绕养成教育开展工作,把"立德、重行"问题落到实处。
一是结合工作特点,制定操作性强的养成教育工作方案,明确养成教育内容要求和标准。
二是广泛开展养成教育评价工作。把养成教育评价工作渗透到日常的学习、工作、生活之中,真正成为培塑师生美好人生的杠杆。
三是努力办好家长学校,尝试家校共育活动。
继续加强安全工作无小事和安全工作人人有责的思想教育,让我们的师生真正的把安全工作放在心里,落实在行动上。
一是进一步落实安全工作责任制。努力做到安全工作无死角,期初对安全工作进一步明确责任,层层分解,同时进一步明确安全工作的要求和标准。
二是狠抓安全工作落实。职能部门要制定科学的安全工作检查评价方案,把安全工作真正的抓在手上,做到反映迅速,出击有力,确保安全。
5、其他工作
一是财务管理。严格认真执行上级的财务管理制度,确保我校的财务管理工作清晰、规范、科学有效。做到物尽其用,财尽其用。
二是后勤工作。首先加强食堂宿舍管理,真正做到视学生为子女。其次认真落实食堂宿舍管理条例,做到工作科学规范,力争上游。
总之,衷心希望每个同志都能在规范工作行为,养成良好习惯上取得优异成绩,为学校发展做出应有贡献。
教师会议讲话稿 6
亲爱的各位老师:
下午好!在讲话前,作为学校分管教学的行政,我首先对毕业班全体老师在工作上关心不到位,对毕业班教学情况了解不够,表示我个人的歉意。我想在这一年里要和我们六年级教师多联系联系,多交流交流。
今天召开会议,目的就是加强毕业班管理,促教学成绩提高。就如何抓好毕业班,提高教学成绩,我从三个方面来谈:
教师:
1、树立信心,确定目标。
这届学生基础较好,我们要用崇高的使命感和强烈的责任感来完成本学期的教学工作,力争达到小学教学成绩的最高峰——“第一”。
2、团结协作,共谋大计。
有的教师带毕业班多年,有丰富的教学经验,有的教师刚带毕业班,精力充沛,干劲大,但经验不足。因此,咱们要团结协作,心往一处想,劲往一处使,汗往一处流,互相关心,互相支持,有经验的教师要热心帮教,年轻没有经验的教师要虚心请教,共同探讨毕业班的教育教学方法和策略,资源共享,优势互补,互通有无,质量共谋,形成一个团结、奋进的战斗集体。
管理:
1、强化目标管理,明确责任。
俗话说,生活没有目标就像航海没有罗盘,同样,教师、学生也应该有奋斗目标。因为有了明确的目标,就有了压力,有了压力,就会产生前进的动力,再加上踏踏实实的行动,就能获得理想的结果。因此,我们要对学生提出要求,也要求学生细化自己的学习目标,每个阶段,乃至每个月,每一周,每一天,甚至每一节课,都要有明确的学习任务,既要有终极目标,还要有阶段性目标,学生能定出目标,写出学习计划最好。
2、加强班级(课堂)管理,培养良好学习习惯。
不论班主任还是科任老师,都要加强对学生的管理。班主任班级管理要做到五勤:“眼勤,多观察;嘴勤,多提醒;手勤,多指导;腿勤,多深入学生;脑勤,多思考现状和发展策略”。养成良好班风,科任老师一定要加强课堂管理懒散的课堂,闹哄哄的课堂,厌倦的学生,是不会有高效率的。可以用手势、表情、目光等来提醒学生,用语言来鼓励学生,调动学生积极性,使学生乐学、愿学。具有良好的学习氛围的课堂,才会出效率。
3、重视学困生,提高及格率。
只有经常把学困生放在心上,抓在手上,均分、及格率才能提高。几个学困生会影响一大片。每一科老师都要关注学困生,要静下心来,定下神来,关注他们,查漏补缺,巩固和强化薄弱环节。注重对他们的鼓励措施,多表扬、鼓励、壮士气,寻找他们的优点,看到他们的成绩,鼓励他们不断上进,在全班形成你追我赶的局面。
知识:
1、踏踏实实地上好每一节课,真真正正地向课堂四十分钟要质量。
毕业班的教学内容比较深奥,因此课前备课需要教师多花出几倍的精力。课前准备的越充分,课堂驾驭起来也就越得心应手。希望在座的8位任课教师每天能够静下心来,潜心研究教案,让大家的课堂更加精彩起来,争取让你的课堂教学事半功倍。
2、踏踏实实地完成教学任务的同时,有针对性的提高教学进度。
六年级下半学期仅有4个月。因此,教导处建议各位任课教师在第一学期就相应的调整并加快教学进度。完成本学期的教学任务后,能提前开始教学第二学期的课程,争取“想在前、走在前、学在前。”
3、完善早读制度,引导学生利用最好的时间做最恰当的事。
“一日之计在于晨”,早晨是孩子们记忆的最好时刻,因此组织学生利用早晨到校及上课之前的宝贵时间进行晨读,是帮助孩子们熟悉课程内容、记忆课程内容最好的方式。各位任课教师可以合理分配一周内的五个早晨,督促并组织孩子们在教室里进行晨读。这样的读书坚持下来,一定可以看到明显的效果。
4、作业批改更加细致化,作业点评更加有针对性。
学生的作业怎么设计?我们要思考三点:为什么练?练什么?怎样练?在此基础上,同科教师设计同步训练题。
科学训练,是考试制胜的法宝。“教师为主导,学生为主体。训练为主线”,这三个教学原则中,“训练为主线”这一点,所有老师都能做到,但问题也恰恰出在这里,题海战术,事倍功半,学生苦不堪言,教师疲于奔命,犹如散了一把秕秕谷,广种薄收。为此,我希望教师要加强自己的命题能力,要深钻教材,细研教材,要多掌握资料,广泛收集信息同科互相研讨,学会筛选高质量的习题,去粗取精,去伪存真,这是一个了不起的真功夫。“只有教师跳入题海,学生才能跳出题海”,才能真正提高学生的学习效率。这一点,不论我们在平时训练,还是阶段复习,尤其在总复习时,特别要注意。尽量少用或者不用现成的试卷,在教师尽量多的占有资料的基础上,把最精华的试题筛选出来,整合成新的试题,尽最大可能使每一份试卷,每一道题目,都拥有较强的典型性、代表性,我们要摒弃照搬现成的试卷的做法,在训练内容的安排上,我认为应把握好以下三个“度”:
(1)、力求广度。知识的覆盖面要广,思维的空间要广。
(2)、挖掘深度。在纲要、教材、教参的要求范围内挖掘深度,而不是用任意扩大知识面等方法来提高“深度”。
(3)、适当降低难度。面向全体学生,不搞偏题、怪题、难题,能力的培养和提高,要循序渐进,要靠平时的积累,不靠多做难题。
要认真组织单元检测和分析,做好成绩的收集和统计,重点查看检测的平均分、优秀率、合格率等情况,以便学校及时了解毕业班教学情况,检测数据仅供学校教学分析参考。
“作业”是学生知识反馈最集中的体现,也是教师及时系统地了解学生知识掌握情况最有效的方法,因此,作业批改上,就对我们的毕业班教师提出了更高的要求。作业的'批改要更加细致,错题的二次订正要更加及时,作业的点评要更加有针对性。“一份付出一份收获”,我们相信,老师对学生们的作业多一分关注,孩子们的成绩就会多提高一分。
5、认真制定复习计划,引导学生进行全方位的复习。
六年级下学期开始全面系统的复习,这关系到小学整个学段知识的梳理和巩固,因此教导处要求各位毕业班任课教师提前梳理各学科的知识,并制定相应的复习计划,对各知识点进行系统的整合。“有计划、有实施、有总结”,让我们的学生在老师正确有效的引导下,打好小学阶段最后一仗。
6、教导处实行积极有效的检查督促,做到“心里有数”。
六年级第二学期,区教育局都将组织毕业班学生进行毕业测试。这次的测试集中反映了一个学校教学情况的一部分,是量化目标的一个分值占了80分的重要的衡量标准。因此各校都高度重视。为了更好地迎接一年一度的毕业测试,我校教导处将在下半期每月进行月考。旨在了解各班学生的学习情况及差距,以便在后面的时间里进行有针对性的复习。
毕业班学生可以说是学校和家长关注的核心,因为它直接影响到孩子们能否升入一所自己较为满意的学校,因此,我们全校上上下下都要给予高度的重视,并付出相应的劳动。在这样一个过程当中,学校将做好你们的服务工作,尽可能地为你们的教学创造最好的条件,也尽可能地帮助你们解决教学过程中的各种问题,也希望我们毕业班的8位教师能够秉着“高度负责”的态度,完美地完成小学阶段最后一年的教学任务,将我们的孩子以相对最好的成绩送入到中学。
在此,我先代表学校对各位老师即将开始的辛苦付出表示感谢,也预祝通惠小学这一届的毕业班能打一个漂亮仗!谢谢大家!
教师会议讲话稿 7
尊敬的各位领导、老师:
大家下午好!
很荣幸能参加这次颁奖大会。在此,我首先向荣获各类奖项的老师们表示热烈的祝贺和崇高的敬意!向长期以来关心、支持教师成长的各位领导和各界人士表示诚挚的感谢!
很高兴,在xx年,我们杜集区实验初中又有两位年轻老师在优质课比赛中获得省一等奖和全国一等奖。也正是很多个像王莉莉和房东阳这样优秀的老师,在用实际行动诠释着我们杜集区实验初中人的优秀。
王xx、房xx两位老师在教学上谦虚好学,成长很快,现在不仅教学艺术日渐成熟,能较好地驾驭课堂,而且,两位老师都已成为淮北市化学名师工作室的成员,成为我们淮北市的化学学科教学骨干。通过他们获得的这些荣誉,我们更应该看到的是荣誉背后老师们刻苦钻研、脚踏实地的精神,是那种"不为彼岸只为海"的奋斗历程。两位老师通过不懈的努力形成了自己明显的教学特色并且跻身安徽省乃至全国优秀教师之列,这充分说明肯于播种的人一定会有收获!
"一个人的成长,是经过许多教师的启蒙、教诲和指引的。"任何一个优秀教师的成长、发展都离不开良好的成长和发展环境,离不开学校大的团队文化。我们杜集区实验初中就像一片沃土,每一位年轻的教师都是一颗优秀的种子。面对这片沃土和一颗颗优秀的.种子,学校有责任及时地施肥、浇水,提供良好的条件和环境,让每一位老师都能够茁壮成长,根深叶茂,成长为参天大树,栋梁之材。所以我校多年来一直注重对青年教师的培养,在这方面做了大量的工作。目的是希望通过对青年教师的培养和年轻教师自身的努力,使他们能够又好又快地成长,在光荣而神圣的教学岗位上,把自己的才华发挥到极致,使自己的价值体现到极致。
"教师成长虽然有赖于好的环境,但更重要的取决于自己的心态和作为。"因此,我们学校在工作中注重采取正面引导,激发教师撰写论文和参与各种讲课比赛的积极性,并多方面联系为教师发表论文、参与赛课创造条件、搭建平台,鼓励教师树立远大的目标,争当名师。海伦·凯勒说过:"当一个人感觉到有高飞的冲动时,他将再也不会满足于在地上爬。"正是因为老师们有了远大的理想,才有了坚定的信念;有了正确的目标,才有了持之以恒的拼搏。正是因为他们是用心在教学,所以就会达到卓越,就会必定成为一个非常优秀的教师。
此外,我校教师有很强的团队精神,每一位教师参与赛课、外出教研,全教研组老师都会全力以赴互相帮助,正是这种团队精神成为王莉莉老师和房东阳老师成长的坚强后盾。此外,我校也经常邀请淮北市教研室专家到我校指导教学,比如这次王莉莉和房东阳两位老师的获奖,就与淮北市教研室化学教研员汪峰老师的指导与培养密不可分,汪峰老师给了两位年轻教师多次做课的机会,并让他们在活动研讨、交流评课中得到了非常快的发展和提高。在此,我代表杜集区实验初中两位获奖老师,对汪峰老师和其他专家表示感谢!
最后再一次祝贺所有获奖的老师!祝愿你们在今后的教学生涯中取得更优异的成绩!谢谢大家!
教师会议讲话稿 8
尊敬的各位领导、老师:
大家好!
毕业班工作是学校整体教学水平的集中体现,抓好毕业班的工作非常重要,学校非常重视毕业班的工作,开学初就召开毕业班工作会议,就是想将本届毕业班工作抓早点抓实点,目前是毕业班教学的刚刚起步的关键时刻,我们召开这个会议,就是旨在统一思想,统一步调,明确目标,确定措施,增添信心。
一、分析形势
1、我们面临的挑战:
⑴本届毕业班学生的不足。(通报成绩,见表),风气。
⑵20xx年中招我校取得较好成绩。但20xx年是我省教育“xxx”规划第二年,全市各初中人事调整后,各校的面貌必将发生显著变化,肯定会对20xx年全市中考格局产生深远的影响,各校势必争先恐后,积极备战中考,中考的竞争将更加激烈,对我校而言,压力巨大,面临着严重的挑战。
⑶本届毕业班师资构成:
2、我们面临的机遇:
⑴本届毕业生成绩优势。(见表)
⑵我们有一个团结奋斗、忘我工作、乐于奉献的教师群体。学校安排的初三教师都是教学能力强、富有责任心的教师;是我们学校的教学骨干,业务能手。学校把毕业班这副重担交给各位,这既是学校对大家的信任,也有学生、家长对大家的期待,我们应该挑起重担,负起责任,忘我工作,为学校质量提高再作贡献。
⑶学校多年来重视毕业班工作,抓毕业班管理、抓应考已经形成了一整套较为成熟的行之有效的工作程序和经验。
二、指导思想及工作思路:
我们的指导思想是:确立毕业班工作在我校各项工作的首要地位,是我校各项工作的重中之重。毕业班的教学质量就是学校的生命线,全体行政人员及毕业班老师要牢固树立质量意识。把最优秀的师资力量和最好的教学资源投入到毕业班,要对教学的有功人员实行重奖(奖励方案正在拟定之中),要加大学校的奖励力度,以充分调动全体毕业班老师的积极性和主动性。
我们的工作思路是:以素质教育带动升学教育,面向全体学生,保优生,抓中层,促差生;强化常规管理,正学风,抓课堂,求效率;发挥团结协作,脚踏实地精神,苦干、实干、巧干,要确保高中的录取率在全县的位次有所上升,力争升学的各项指标在今年的基础上要有新的突破,努力缩小与兄弟学校的差距。
三、工作措施及具体要求
(一)工作措施
(1)加强毕业班教学的领导工作,学校成立以一把手校长为组长的毕业班领导小组,明确分工,落到实处。
(2)采取各种有力措施,确保毕业班正常的教学秩序。
(3)继续实行阶段性检测。
(4)开好“四个会”:学期初的毕业班学生家长会、教师动员会、毕业班学生会;阶段性检测分析会;
(5)加强毕业班教学(复习)的科研工作。明确中考命题的原则、方向和特点,最大限度提高课堂教学的质量和实效性。
(6)加强质量监控。教导处对每次考试(本期共有3次考试)做好质量分析。质量分析要做到精细化,对每个班级每门学科每个分数段逐一分析,及时反馈。特别是抓差补缺工作,要做到针对性、及时性、经常性。
(7)进一步加强校际交流与合作,要注重实效,尤其是要加强与教育强校的学习与交流。
(8)加强教学常规工作的管理与督查,严格落实县教育主管部门颁发的教学常规的`相关规定,对备课、上课、作业的布置、批改、批阅情况教导处要及时做好督查,并做好记录。
(二)工作要求
第一,要加强学习与研究。本届毕业班老师中有经验丰富的老教师,也有年富力强的中年教师,还有精力充沛的年轻教师。加强学习,年轻人要学习课堂教学技巧,丰富自己的教学经验;老教师也要不断的更新教学观念,互相取长补短,共同提高,尤其是要学习并吃透新课程标准及历年考纲精神,掌握中考方向,这样才能确保让有限的时间发挥出最大的效益。少做无用功,既保证了教学效果,又能有效减轻学生的学习负担。
第二,要发扬协作精神,加强团结合作。一是要加强班级内各学科间的合作,班主任要做好班级学科间的平衡与协调工作,确保各学科齐头并进,均衡发展;要经常与科任老师的联系,对偏科的学生要进行单独指导,防止因偏科影响学生整体水平的提高,影响学生的升学。二是要加强学科内的合作。教研组要经常开碰头会、教研会,统一进度,统一思想,共商对策,教导处要及时做好相关的协调工作。
第三,要进一步发扬实干精神。一是强化课堂教学,向课堂45分钟要效益。力争每一堂课让学生都有收获。二是要强化学生训练,力争让课堂所学知识得到巩固。要在作业的几个环节上下功夫,布置作业要少而精,批改作业要认真及时(本学年要在批改作业上下大气力,要严防只买不做,只做不改,只改不评的情况),评讲作业要有针对性,要让学生从中得到启发,学会举一反三。
第四,进一步加强班级管理,促进学风与班风建设。
班风与学风是成绩得以保证的前提,各班以班主任为主,各任课教师协助,形成齐抓共管的管理模式。抓好班级日常工作管理,确保正常有序的班级教学环境;加强与家长交流与沟通,取得家长的理解与支持。
各位老师,我们的目标已经明确,我们的责任很大,毕业班工作任务很艰巨,但我相信,有学校的坚强领导,有各位老师的通力合作,无私奉献,我校20xx届毕业班工作一定会实现新的跨越,一定会实现我们既定的目标。
谢谢大家!
教师会议讲话稿 9
尊敬的学校领导、高三全体老师:
大家下午好!
到目前为止,大家知道,我们的第一轮复习进入到了比较纵深的阶段,各个科目都已经进行的如火如荼。正正规规的考试我们已经举行了四次,学生的成绩状况大家也应该知根知底。高三教学工作是学校工作的中心工作,教学质量直接影响教师本身声誉、学校声誉。而我们这一届对整个学校进入良性循环发展尤其至关重要。通俗点讲,就是不能在我们这一届出现“马鞍子”的低谷!因此,高三的同仁们:我们要充分认识到自己肩上的责任和担子,要认真思考怎样才能把本届的高考任务保质保量的完成。
我想在这里谈几点看法:
一、要树立信心。
班主任老师要对自己的班级有信心,绝对不要在学生中说悲观消极的话,任课老师更不要对学生说打击的风凉话。而是要努力发现苗子,培养希望生,尽最大努力发现学生的长处和优势,点燃他们内心昂扬向上的火焰。要让学生相信一切都是通过努力可以改变的。我认为信心改变一个人的精神状貌,信心也改变一个班级的精神风貌。同学个个充满信心的班级,会焕发出一种非凡的斗志和内在的青春活力。充满信心的教师,上课的激情都要更旺盛,课也会上得更好些。良好的心态决定事物向更理想的方向发展,满满的信心决定我们更有成效地达成并实现20xx年的高考目标。
二、认真研究考纲,多做高考试题
每位高三科任教师都要认真研读湖南20xx年的考试大纲和考试说明,最核心的一点是要明白自己本科目到底考什么,有哪些题型,有哪些知识要求、能力要求,然后在复习过程中有意识地向学生强调这些要求,强化这方面的训练。高考的目的`性是很强的,高考题的目标性也是很强的,每个题型都指向特定的知识点。所以你要让学生在复习中找得到方向,先要教师自己把握得准。
还有一点要关注每年考纲的微调或变化,要随时了解本科目的高考信息,通过省市一些典型考试题的变化来了解最新的高考动态。比如我们第四次用的长沙一中试卷,其中语文的那个12分的选做题,变成了必做题,它只有一个题了。如果连续几次都是这样,那就透露出一个信息:20xx年的高考语文中,这个题极有可能就变成了必做题。那么我们在复习中就要做相应的调整,心理上就不能再有侥幸心理:我这个题不会做就做那个题。而应该此考点范围内每种题型都要训练到位,掌握方法和技巧。
另外,我们高三的广大科任教师,一定要多做高考题。近五年的各省高考题,是最典型的,是最有含金量的。自己做得滚熟,上起课来就底气足,涉及哪个知识点,立马就讲,这里哪年哪省考了,特别是讲湖南考了,学生就信服你嘛。自己做得多了,在对学生的方法和技巧传授上就高屋建瓴,视界阔大些,运用起来得心应手些。
三、要搞好试卷分析,对学生知根知底。
每一次考完之后,我的建议是阅完卷统好分之后,不要急急忙忙就把试卷发给学生。而应该把每一个学生的试卷都仔细分析一下,做好记录。这样做,至少有以下几个方面的好处:一是了解哪些知识是学生的易错点,哪些知识是学生的难点,哪些知识学生还掌握得不足。在讲解和复习时就有的放矢。二是有助于了解每一位学生的实际情况,在上课时就可以有意的提到某位同学,引起该生的注意,进而强化掌握这些知识点。三是通过连续几次的试卷分析,就可以全盘了解本班学生的知识熟练程度,在层次性和系统性的复习把握上更有针对性。
罗校长讲我们教师心中要有学生,这是一句语重心长的话。做班主任老师的要了解每一位学生的身体状况、家庭状况、学习状况、生活状况、思想状况,他们有什么困难需要帮助解决。要重点关怀两类学生:一是关怀思想有压力的学生,二是关怀学习有困难的学生,优先为他们疏通开导,解难释疑,铺路架桥。
做科任老师的要了解自己所教的每一位学生的成绩状况,他们的强项在哪里,弱项在哪里,有哪些需要帮助提高;有哪些是奔本一的,有哪些是奔本二的,要明白自己要努力的对象,重点功夫要下在哪些学生身上。要下在哪些学生的哪些方面,有针对性的帮助学生突破重点和难点。在关键的时候帮了学生的忙,学生是会感恩你一辈子的。
四、要树立五种意识
1.目标意识:高三教学的目标总体说是——一切为了学生、为了学生一切、为了一切学生。具体说是将能够进入大学深造的学生,无一遗憾的送到学校满意、家长满意、学生满意、社会满意的理想院校,顺利完成教育局下达给我们学校的监测目标。
2.高三意识:现在距离高考只有172天了,从今天开始我们全体高三同仁就是决战决胜的冲刺,是竞技场上的最后冲刺,咬定目标,高效利用好一切时间。用一个字归纳就是“拼”,没有别的选择。一个高三的老师时时刻刻都要想到高考,千方百计为打赢这场战争付出自己最大的努力。
3.团队协作意识:一个团队只有团结协作才能出效益,一个团队只有发挥所有成员的优势才能高效。无论学科集体、班级集体还是年级集体,只要我们团结协作,我们就会无往而不胜。特别是班主任老师要及时做好各科目的协调工作,恰当地安排好空白辅导时间和周六周日的考试。学生各科目的培优补差要有一个整体全盘的考虑。
4.敢为人先的意识:在全县兄弟学校面前,我们要敢于争先,我们目前是和二中、四中比,必须要有忧患意识,要力争确保第三的地位,压力是巨大的。但有压力才有动力,有竞争才有动力。在年级里,我们班级要敢于在本年级争先,我们319、320、321三个直升班要有强烈的争先争优意识,两个文科重点班322、323也要有竞争意识,324、325、327三个理科重点班更要有竞争意识,下面几个平行班同样要有竞争意识。明年高考成绩一出来,哪个班级考得怎么样,学校、家长和社会还是会有一个公允的评价的。
5、高度的责任意识
高考成绩的好坏,直接关系到我校教育在群众心目中的形象,关系到学校的声誉和办学前景,希望在全体同仁要以高度的责任感,切实做好高三教育教学各项工作。要全方位了解所带班级学情,发现问题及时解决,认真分析、研究工作的优势与不足,将整个高三学习氛围进一步提升。总之我们要强化管理,聚精会神搞教学,扎扎实实抓管理,注重实际效果,调动学生学习的积极性和主动性。
要开展有效的培优工作,想方设法增加高分段上600分人数。要根据实际,加强对相应优秀学生的重点辅导。要对优秀学生给予全面的关心,既给予学习方面的重点指导,又给予身心方面的关怀和调节。
要切实搞好希望生也即临界生的补短腿工作,一定要千方百计把这些学生推上去,这个工作对实现我们的目标是至关重要的,希望高三老师们从大局出发,克服一切困难把这件事做好。
五、强调几条教学常规
1.积极认真扎实地备课,在备课中充分发挥自己的聪明才智,备课做到常备常新,常备常深,有备无患,不上无准备之课。应做到上课底气十足。备课要写板书题纲,课后写教学反思录。
2.落实上课常规:
①课前三分钟候课,提前到班,组织好学生做好课前三分钟预习,做好上课前一切准备工作。
②课堂要充满激情,用我们的激情去感染学生。多走下讲台,多让学生活动,把学生思维的智慧转化成书面的表达。
课堂教学要达成四位一体:即知识环环紧扣,能力步步提高,方法得心应手,心态泰然自若。做到知识、能力、方法无缝连结,智力因素和非智力因素有机渗透,这就是我们理解的成功课堂。
③辅导课及时到岗到位,坚守岗位,辅导课以个别辅导为主,有意识的针对学生的知识弱项辅导,不要上大课。
3.关于作业:训练要有针对性、要精练、要求学生完成,要强调答题规范、要及时批改、要及时评讲。具体讲四点:
一是精心选题。选题一要准:严防错题;二要新,少抄陈题;三要精,少选偏题;四要活,少出死记硬背的题。作业命题设计是考试成功的关键,命题水平也体现学术水平,其作用不可低估。
二是精心批改。什么叫精心,八个字:咬文嚼字,精批细改,批改应当把学生的错误找出来,改错往往使人印象深刻,其效果并不比做一个新题逊色,能使学生受益匪浅。
三是精心评讲。精心评讲,一是要言不繁,一语中的,不搞信天游。二是准确无误,入木三分,反对含糊不清、模棱两可。三是举一反三,触类旁通。既要就题论题,更要就题论道。
四是精选信息。精选信息不是猜题,不是押题,而是科学分析,合理判断,严密论证,取长补短。我们重视收集的信息有:
a.体现高考导向、命题意图的信息。
b.别人注意到、我们未注意或注意不够的信息。
c.关于新题型、新内容的信息。
高考既有传承,又有创新,值得认真研究,发现规律,抓住本质,以不变应万变。
整个高三教学一定要坚持“三严”“四优化”的要求,“三严”即“严格要求、严谨治学、严于律己”;“四优化”即“优化教学设计、优化教学过程、优化教学方法、优化教学手段”。
各位同仁:高三这几个月以来,在广大教师的共同努力下,高三的各项工作都在稳步推进和开展,学生的成绩也在不断地进步,大家确实非常辛苦。20xx年我校高考创造了辉煌成绩,希望本届全体同仁再接再励,以更加振奋的精神、更昂扬的斗志,全身心地投入到高三教学工作上,创造我校高考工作新的佳绩,向学校、向社会交出一份满意的答卷。
教师会议讲话稿 10
尊敬的各位老师:
早上好!
时间过得真快,依稀感觉上学期期末会议刚刚结束,本学期开学的会议又开始了。经过了一个暑假,相信老师们也给自己充满了电。相信大家过的都是一个快乐的、充实的暑假。
今年我们学校人事变动很大,应该说是我进这个学校十一年来人事变动最大的一次。我们分配来了四位新教师,四位都是高校毕业的高材生,其中有省优秀毕业生,也有音乐准也本科生。同时我们也调来了两位老师,为新老师的到来表示热烈的欢迎。
希望新的老师能给我们沙岙小学注入新的活力,更希望新老师多向老教师学习,尽快适应我们学校的教学生活,能够培养出优秀的学生,为我校争光。很快你们就会发现我们是一个融洽的团队,优秀的团队,向上的团队,年轻的团队。
汉代的韩婴在《韩诗外传》中讲:什么人才能够做"人师"呢?做人的老师,他必须具备这样的条件:就是"智如泉涌,形可以为表仪者"。"智如泉涌",就是你的智慧要像泉水一样喷涌而出;"形可以为表仪者",就是你思想言行能够当别人的榜样。
对孩子不仅是言教,重要的是身教!因此我认为,要做"人师"首先是要完善自己的人格。
一、首先回顾一下上学期的工作:
1、学校强化教师培养工作,积极推荐教师参加上级组织的各种培训和学习,尽可能地为教师创造条件。黄丽静老师在乐清市优质课评比中获二等奖;丁旭丹老师学区优质课评比获一等奖。
2、当今学校要生存、要发展,离不开教育科研,教育科研是一个学校的生命力所在。上学期,我校邀请特级教师俞国平来校上示范课、讲座;邀请教案新秀万玉霜老师来校上示范课;邀请温州教育院王炜老师讲座等。一学期来,学校在教育科研方面取得了令人满意的成绩。此外,学校积极鼓励教师投身教育教学改革,撰写论文、案例,制作课件等。葛文跃老师写的论文《石本无火,相击而发光》获乐清市二等奖;丁旭丹老师写的论文《我们该怎样成长》,案例《家乡的水》均获乐清市二等奖,课件《统计总复习》获乐清市三等奖;林进素老师的论文《我有我的精彩》和课件《雪地里的小画家》均获乐清市三等奖;黄丽静老师的音乐课件和论文获乐清市三等奖。
3、强化教师责任心,提高学科教学质量。六年级毕业生参加初中新生分班考试中,我校取得了辉煌的`成绩,六(1)班学生张叶彤考取育英学校免费生,陈林杰考取柳市实验中学第三名的好成绩,免去所有的费用,包括生活费;郑淑婷也考取实验中学免费生,还有其他学生考取英华学校的实验班等等。
4、在过去的一个学期里,我校学生在上级教育行政部门组织的比赛中,取得了优异成绩,尤其是20xx年规范字比赛中,四(1)班和四(2)班获乐清市团体二等奖,二(1)班获团体三等奖。
5、硬件建设更趋完美,又添置了一个电脑室,一个会议室,一个少先队室,一个档案室。为迎接教研活动,博学楼地面贴上瓷砖,做好不锈钢栏杆扶手。每幢楼都增添了一个新的名称,使校园格局更加规范。润苗楼外墙进行油漆,焕然一新。
二、布置本学期的工作:
1、开学初各部门工作要全部到位,更好地服务老师、服务学生。教导处主要负责注册收费工作、插班生工作、安排教师功课等;总务处负责收费、财务管理工作、课桌凳的配置、课本的调整以及厨房事务等;大队部要做好校园环境布置,学生思想、安全、卫生教育和颁奖工作等。
2、本学年的初步计划:
(1)再添置六套小媒体;添置几台空调。
(2)期初召开家长会,完善家长委员会;
(3)丰富教师业余文化活动,组织教师集体活动;
(4)开展一对一教师结对活动,让新教师尽快适应,进步更快。
(5)继续完成校舍安全表格等工作。
(6)通过温州市文明单位复评工作。
(7)尽最大可能评上三星级劳动基地。
(8)继续请进优秀的教师上课、专家讲座,提升教师的整体素质。
(9)加大教师外出学习的机会。
老师们,新的机遇和挑战,催人奋进,新的目标和征途,激人奋发。我相信,只要我们上下一心,团结一致,振奋精神,勇于开拓,我们的目标一定能实现,沙岙小学的明天必将会更加辉煌。
谢谢大家!
教师会议讲话稿 11
尊敬的各位老领导、老前辈们:
你们好!
新年伊始,我们欢聚一堂,共叙亲情!首先谨让我代表学校全体师生向各位在坐的老教师表示热烈的欢迎和衷心的祝福!
过去的一年里,在上级教育行政部门和社会各界的大力支持下,在广大师生的共同努力下,学校在各方面的工作获得长足发展。学校硬件设施得到了极大的改善,我校扩建了三个篮球场,增建了一个网球场,风雨体育管也即将竣工投入使用。这些体育设施的改善,对学校倡导“学习好,身体好”提供了有力的支持。在教学设备上,我们积极与上级主管部门沟通,使我校的课室教学平台老化问题得以解决,其中四五六年级在上学期完成更新,并已全部投入使用;一二三年级的教学平台资金也已就位。教师达到人手一台电脑,学生用电脑也得以全部更新,我们硬件教学设施已跃上一个新的台阶。
一直以来,学校秉承“以人为本,以德为先”的办学理念,注重规范化管理与人性化关怀的有机结合,不断丰富校园文化内涵,积极构建和谐校园文化氛围,不懈追求“学会求知,学会做人”的育人目标,通过星级班、每周一星、少先队文明监督岗等活动的开展,教师“乐教、和谐、博学、唯实”的教风和学生“明礼、乐学、勤勉、创新”的学风得已形成。近期,我校获得区“德育先进学校”的荣誉称号。
过去的一年,因为有了广大师生的共同努力,在教学上取得丰硕的成果。在今年九月龙岗区学力学情检测中,横岗中心小学取得了学科总分街道第一,全区公办学校第四的好成绩。《山里娃》获全国第二届中小学生艺术展演创作及表演双金奖,《客家妹子上学堂》获全国第二届中小学生艺术展演银获。我校申报的6个课题得以立项,并于20xx年11月26日全部顺利结题。在结题会上,市、区专家领导高度评价我校的课题研究很有成效,很有价值。由于成绩突出,我校被评为区课改工作先进学校,英语组、信息技术组、音乐组被评为区课改工作优秀教研组;张小灵老师被评为区课改标兵,黄秀凌、彭史珍、陈跃旋等教师被评为区课改积极分子。我校的《小学音乐唱游教学研究》和《城镇小学语文学困生转化策略研究》经专家组推荐为市的重点研究课题;《关于提高小学中高年级学生英语阅读能力的研究》为市的规划课题。全校师生正以满腔热情投入到课改热潮中,以教科研为纽带,以崭新的教育观念,卓有成效的工作业绩去实践新课程,推动我校教育教学水平不断提高。在刚过去的金秋季节里,我校在社会各界的大力支持下,成功地举办了第三界体育艺术节,这一活动的开展,获得了上级领导,学生家长以及各兄弟学校的高度评价。
尊敬的老领导、老前辈们,今天我们能取得这些成绩,正是因为昨天你们辛勤的付出。在过去的岁月里,你们把青春和汗水播洒在三尺讲台上,把希望和梦想延续在这片热土上。老教师默默奉献的优良品质深深地影响了一代代年轻教师。从你们身上,我们学到了“衣带渐宽终不悔”的.敬业精神,学到了一丝不苟的工作作风。我们也期待各位老教师方便的话常回校看看,出谋划策,共襄盛举,再展宏图!尊敬的老领导、老前辈,你们的健康身体,是学校宝贵的财富,今天你们的到来,也是在我们的荣幸。我们一定会传承文明的薪火,不辜负你们的殷切期望,横岗中心小学必能在和谐社会的时代主旋律中迎来辉煌灿烂的明天!最后祝大家阖家幸福,万事如意!
祝各位退休老前辈身体健康,心情愉快,福如东海,寿比南山!
教师会议讲话稿 12
尊敬的老师们、同志们:
大家下午好。初二年级地生小中考猎猎喜气感染着我,初三年级两位教学主任拳拳讲话振奋着我,翘首六月,我不由想起了大诗人杜甫的两句诗“晓看红湿处,花重锦官城”,权且作为我今天讲话的题目。
春雨无声,万物勃发,孕育了秋的丰硕。坐在主席台,回想着自己在初三一年的工作,我被初三老师不计得失的精神和忘我工作的状态深深折服。七年前的“选择文通,就意味着吃苦,选择初三,就意味着奉献”的铿锵誓言再一次在全体初三老师身上得到了印实。
领导规划时,进言献策;接受任务时,无怨无悔,即使因为有特殊原因说一两句话,可是工作起来,忘记一切;培优促中绞尽脑汁,教研活动唇枪舌剑;分部竞争,激烈而合作,体育加试众志成城,听力考试出谋划策,模拟考试资源共享,这一幕幕如在眼前,尤其是英语听力考试前的那个晚自习,在Ⅱ部英语办公室的一场精心安排,淋漓尽致地展现作为文通主人翁的风采,那一夜的雨声至今在我的心头“嘀哒”,让人时刻感受春天的明媚。
我为文通拥有这样的一支师资队伍而骄傲!
每个早晨,当从平台踏步走向沈坤楼时,我总要看一眼红底蓝字的倒计牌,因为我知道,一年的付出将要结果,我更喜欢站在平台用目光迎接步履匆匆的老师,因为在你们有力的脚步声里,我聆听到了澎湃的希望。
国学大师季羡林说过这样一句话:所谓成功,不过就是坚持到最后。各位老师,在距离中考最后的90天里,让我们的作业批改更精细一点、更及时些,让我们的课堂教学更侧重于知识点的'查漏补缺,让我们的试卷分析更加量化些,变式训练更到位些,让我们英强班尤其英才、英超的目标生关注更细化些、更具体些,;德国哲学家维根斯坦说,教育就是一块云推动另一块云、一棵树摇动蝇一棵树的工作。各位老师,在距离中考最后的14天里,让我们对待学困生更有耐心和爱心些,用我们的勤勉催化学生的刻苦,用我们的激情激发学生学习的热情,用我们的斗志昂扬起学生不懈的追求。
坚持90天,成就梦想,这是我的信念,更是我们全体初三师生的信念,请集团放心,学校放心,今天全体初三人放马中考,漫步台北,等到六月,誉满古城。
教师会议讲话稿 13
尊敬的各位领导、各位老师:
深感压力巨大。首先,我想对当前班级现状做一个简单的分析:
一、班级情况分析
1、学习基础比较薄弱。对于课文中出现的大多数都能掌握,但只要一接触到综合性比较强的或灵活性较大的试题,学生就不愿动脑去想,特别《练习与测试》上的一些题目。上个星期我们班进行了第一单元测试,虽然90分以上的有20人,但是都是徘徊在边缘的,95分以上的只有两三个,而且平均分才83分,还不如五年级期末的成绩。
2、三个班中我们班的作文水平水平是最差的。我也知道提高作文最有效的途径是多读多写。坚持每天晚上读课外书至少40分钟,每周认真完成日记、做好读书笔记。这两项作业有不少同学是在应付,根本不是用心去做的。这是很让我头疼的事,希望大家能给我支支招。这也是学习态度不端正的一个表现。
3、学习态度不端正。部分学生学习态度不够端正,未形成良好的学习习惯。特别是预习,大多数学生都只是照抄工具书,上课检查朗读或课堂上提问某个字词的意思,就目瞪口呆,或者是赶紧翻工具书,没有把预习落实到实处,只有利用早上晨读的时间读课文了。一篇课文的教学效果好与不好很大程度上取决于预习的充不充分。预习的常规步骤,即读课文,识字词,理层次,明意思。
4、少数几位同学在学习上存在一些困难,基础太差。比如:我班的`曹俊峰、王旭冉、施明宇、张富涛,特别是丁文祥,每次测试成绩都是个位数,平时作业基本上是不写的。这个学期他妈妈来班级陪读,搞得我们上课也很有压力。关键是成效并不大,第一单元测试,他妈坐他旁边,讲一题,写一题,最后才考了40多分。我们也想尽了各种办法,但是对他是没有半点效果。对于这样的学生,我真不知道该怎么办?
二、在行为规范方面的问题
我们班某些学生纪律性、自觉性不强,有待我们进一步加强管理。
1、早读课来到教室没有进入状态,不能抓紧时间读书,只有15分钟的时间,有的同学还没有10分钟。(读课文、背笔记、背英语单词等等)。
2、中午不少学生早早就来到教室,不但没有在教室安静做作业、看书,反而影响别的同学。
3、三分钟预备不能及时坐到位子上安静等待老师、准备上课。
4、课间操和放学路队做的还不够规范。
以上这些就要求我们同学们自己加强自身管理,不能事事、时时都要老师去看着,要自觉。只有各方面都做到规范了,才能形成良好的学习风气、学习环境,提高我们的学习成绩。
作为毕业班教师队伍中的一员,我深感责任的重大。首先在熟悉钻研教材的基础上,认真备好、上好每一节课,切实提高课堂40分钟的效益。其次,及时批改、认真讲评每一次课内外作业,严把作业质量关。同时在工作中我也充分向各位有经验的老师请教,更要加强与家长之间的交流与沟通。毕业班工作千头万绪,我要多学习,多努力,尽我最大所能,带好这届毕业班,谢谢!
教师会议讲话稿 14
尊敬的各位老师:
我作为学校教务处的一员,受学校安排今天在这里对本届小学毕业班的工作做一些不全面分析。本来想尽早的对毕业班各项工作了解一些。今天召开会议的目的是尽早对毕业班工作早谋划、早安排、早部署,在余校长、龚校长等领导的正确方针政策下,群策群力全面提升学生的学业水平和综合素质。现向大家谈谈我的观点和想法:
我认为:毕业班教育教学质量的提升和保障体现在四个“重要性”和四个“一流”——毕业班的教育教学质量是学校办学质量的重要指标;是检验教师教学成果的重要指标;是反映学生阶段性学习的重要里程碑;是体现学校管理水平的重要窗口。为此,这要求毕业班全体任课教师补缺补差敬业奉献精神要一流;自觉遵守校纪校规要一流;学科之间团结协作相互支持要一流;家庭、学校之间的配合要一流;要实现这些目标,我认为要做好以下几个方面工作:
一、既要有忧患意识,又要有必胜的信心。
老师经常在饭前茶后或者课前课后都在说:这一届学生不及上一届学生,这肯定是有些主观,而且几乎每一届的老师都会发出这样的感叹。这虽然有些忧患意识,但我们不能失去信心,“生于忧患,死于安乐”只要我们能发现问题,找准问题,然后想方设法解决问题,就一定能取得优异成绩。本届六年级有以下几大特点:
1、校区不同,以往在校本部便于管理学生,便于与教师沟通交流,学校便于对毕业班严格管理,然而本期的六年级在职业中学,而职业中学的学生与我校的学生从年龄结构上就有差距,行为习惯上也截然不同,这就给我们的老师
在管理上增加了新的课题,狠抓班风班纪,努力提高班风班貌,又特别是安全问题。尽量要教育学生少与甚至不与职业中学的部分同学往来,因为职业中学的学生绝大部分属于住校生,他们几乎脱离了家长的监管,所以说他们的行为习惯值得考究加问号的。如遇到有向学生收保护费、强行索要钱财的等要教育学生灵活机智的与之周旋,及时告诉老师,老师也要灵活机智的与职中的学生及学生的班主任迅速沟通,否则造成后果再去弥补就来不及了。本届学生人数是历届毕业班最多的一年,上一届六年级总人数为420人,本届人数为486余人多出了60余人
2、学生的基础参差不齐,家长的认知和配合各异,这也给教育教学带来很大的难度。
3、从20xx春期末考试来看我校本届六年级的各科成绩都令人堪忧。例如语文平均分为83分,然而上一届东城学区平均分为78分,而我校平均分81分这看似都还不错,但是我们要明白考试的监考、阅卷的教师不同,他们在监考、批阅试卷时肯定要相当严格,微小的差距在不经意的情况下就变化了,然而我们的目标是保学区第五,争学区第四,这个担子真的不轻。
4、我们既要看到前进较艰巨的一面,又要看到欣慰的一面那就是今秋教育局给我校增添了青年骨干教师若干,这使我们这届毕业班教师整容的空前壮大,力量雄厚非常。因为你们无论是育人还是教书都是高手,当然高手之下无弱兵,无论是在教材钻研上、教法探究上、课改理念上、课堂艺术上还是与学生交流上、与家长沟通上、教师与教师相互学习上都能以身示范,所以对这一届我还是较放心、乐观。
5、通过前两次月考分析来看各班的差距之大,一个班的每一学科的差距也大得惊人,具体情况我就不一一赘述了,见分析表,望每一位教师认真阅读分析表,找差距、添措施、尽可能在最短时间里缩短差距。
二、如何提高教育教学的水平,我个人认为应该从以下几点作起
1、抓实课内外训练,确保做到精讲、精练、精习、精考。因为本学期是教育部深入规范办学行、切实减轻学生学业负担又一年。要求不准买辅导资料、试题等,仅靠课堂上讲的知识,我个人认为是不能参加毕业考试的,所以这就要求教师要做到每一个知识点讲透、讲细、要充分掌握学生学到那些,还有那些没有学到。适当“磨”“练”“背”。
2、坚持提优补差,个别辅导。确保合格率,提高优生率,力争在综合得分上台阶。
3、充分挖掘资源,加强家校联系。利用我校很好信息资源“校讯通”及时的将学生在校的情况反馈给家长,包括行为习惯、家庭作业、上学、放假等形成家校合力,家校共育的有效机制。
三、既要注重知识的传授,又要重视学生的兴趣爱好、各种能力、良好习惯的培养。因为好习惯成就好的人生”。
四、既要关注学科成绩,又要关心学生心理健康。
1、严抓班级纪律,着重从思想上教育学生。思想的.好坏是提高成绩的前提,没有一个好的班级集体,良好的学习氛围,谈成绩就会成为一纸空文。对毕业班的管理要从严、从细,要刚柔结合,齐抓共管。
2、狠抓教学质量,注重课堂,严格考试,激发学生学习兴趣,重在补差,让孩子们一个不能落下,因为管理好差生才是一个教师的最大能力,才能显现出这个教师的真正水平。并且只有把差生抓在手上,才能大面积地提高教育教学质量,如果不问差生的事,几个差生会影响一大片,一个班级,甚至是一个学校。所以对差生不能放松要求,要“严打严管”,付出真爱。此“打”非彼“打”;此“管”非彼“管”。这里“打”是指打不良苗头、不良行为、不良学风,“管”是指管理细心、关心学生的全面成长。
3、各科教学要形成合力,分清主次,合理按排时间,合理使用时间。
4、同科教师在教育教学过程中要注重交流,互相取长补短,要做到资源的共享。
5、要注重对学生的激励措施,不断激发学生勇往直前,不甘落后的精神。
6、要在奖优罚劣上作文章,要表扬先进,鞭策后进。让全体毕业班的学生能形成一个你追我赶,唯恐落后的局面。
五、我们要具有奉献精神。说实在的,教师这个职业就是一碗良心饭,可以说几乎没有一个教师不希望自己的学生出类拔萃的,不光是我们六年级,我看其它年级的教师也是很辛苦的,要知道,大家有所不同只是我们的分工不同;服务的对象不同。既然我们选择就必须去付出,而且有许多的付出与回报是不成比例的,那我们就只有知足常乐、问心无愧了和忆苦思甜吧!
六、要求教师与教师、教师与学校领导之间加强联系和沟通。离最后决战不到一学年时间。我们尽早安排,提前部署,就是想把本届毕业班成绩提高一些。在此期间肯定会碰到这样那样的问题与困难,请你们及时反馈给我们,我们尽量统筹安排好。尤其是教师与教师之间,我们要有一个统一的思想,那就是我们六年级是捆绑在一起的,是个整体,要有个“一荣俱荣,一损俱损”的思想,决不要单打独斗、孤军奋战。只有大家团结一致,才是战无不胜的法宝。
教师会议讲话稿 15
尊敬的各位领导、各位老师:
大家好!
多年来,三所中学教育教学质量不断创优,县一中和免费师范达线人数刷新纪录。这些成绩的取得倾注了各位领导的心血,也凝结了全校教职员工的汗水和智慧!借此时机,我想代表中学全体教职员工向一贯关心和支持中学的各位领导表示衷心的感谢,同时也向此次为我们提供交流学习现场的中学、向不吝赐教的兄弟学校的老师们表示衷心的感谢!
面对各位领导的殷切期望,面对广阔群众对优质教育的迫切愿望,面对多年来我们取得的骄人的中考成绩,对我们来说是个不小的压力。前任九年级教师的拼搏精神对我们来说也是一种压力,面对压力我们诚惶诚恐,唯恐我们不能很好地传承他们的精神,稳固超越他们的成绩。因此,我今天的.发言仅作为抛砖引玉,把我校毕业班工作是怎样做的、怎样管理的向大家作一个汇报。
一、教育不是一蹴而就,它需要文化的沉淀、外部环境的影响,同时更需要有校长的统领能力、责任意识、战略眼光和人格魅力,需要有优秀的教师团队,学校才能逐步走向成功。学校要成功,校长至关重要,校长要有精、气、神,校长要提出目标,要有达成目标的方案,要有目标完成的现实结果,这样才给教职工一种力量和信心。
二、带好班子,一个人再聪明也是一个人的智慧,一个人再有激情也是一个人的力量,所以要抓好工作必须依靠团队,我们的团队有大局意识、岗位意识、主动意识、合作精神、执行力,他们人人都是教学骨干、工作都能独挡一面。
三、培养好教师,要求教师学无止境,课堂是生命、质量是价值,所以工作中只能为成功找方法,不能为失败找借口,不争第一,就是失败,同时发扬较中精神——“特别肯吃苦、特别肯钻研、特别肯奉献。〞这样就形成了全校上下充满活力、充满工作激情,现在我校已到达了一种境界,工作总能百尺竿头更进一步。
为了促进学生和谐开展和学校内涵开展,我校始终把毕业班工作作为全校工作的重中之重,全力以赴在“细〞和“实〞上做文章。
1、目标引领、实现质量强校
今年的中考目标是力争实现毕业率达100%,教学质量保持全县领先地位,确保进入前15名,争取进入前8名。升入省示范性中学学生比例根本到达20xx年水平的80%,升入县一中和免费师范生的人数到达6人以上。
2、强化毕业班队伍建设,实现管理科学化
〔1〕每学年,我校行政领导均召开毕业班工作研讨会,亲自担任毕业班教学,落实毕业班工作质量目标,具体落实过程的监督指导,形成合力。
〔2〕每学期定期开好“三会〞:
教师会、家长会、学生会。多方联动抓毕业班工作,反思每一个阶段的经验教训,不断提升毕业班人员的思想认识,查找问题,及时补救,适时调整,力求质量的高效。
〔3〕制定并完善毕业班管理制度和教学质量奖惩方法。
重点从教学质量奖、各级表彰及职称评聘等方面向毕业班教师倾斜,重奖教学好的教师和完成任务的班级,充分利用鼓励机制调动师生的主动性和积极性。
〔4〕充分调动毕业班班主任的积极性,增强班级团队的凝聚力。学校每一年都组织班主任的学习培训,提高班级管理能力,注重班级气氛营造,充分发挥班级团队整体教育效应。毕业班教学时间紧,任务重,科目较多,为了防止各科留的作业太多,造成学生的课堂压力太大,要求教师精讲精练,决不允许做重复劳动,加重学生课业负担,这些都由班主任做好协调。
〔5〕用誓言鼓励鼓舞学生,增强学习动力,我校毕业班拟定切合班级实际又铿锵有力鼓舞人心的誓言张贴,极大地调动了学生学习的主动性和积极性。
3、强化“一关三抓〞管理,促进学生全面开展,“一关〞是关注学生。
帮助学生制定自己的目标,激发学生的内在动力。“三抓〞:
一抓学生的思想教育。学生面临毕业,思想比拟复杂,他们当中有自信迷惘、自暴自弃、焦虑、急躁等心态,针对这些情况,我们利用学校每周一的班会时间,由校长和班主任坚持对学生进行教育引导,保持与家长的联系。
二抓学生的常规教育。我们从落实班级常规管理制度入手,坚持学生日常行为标准养成教育,确保“习惯好、班风正、学风浓〞。关心、保护、体贴学生,激发学生学习兴趣,杜绝后期管理中的“散、懒、乱〞现象发生,为学生营造良好的学习气氛。
三抓“潜能生〞的转化工作,并针对学生的不同情况,找准切入点帮扶,最大限度使“潜能生〞少惹麻烦,少拖后腿。
4、突出质量意识
〔1〕加强学情分析。对毕业班各学科成绩情况向各班教师做出分析,并将优生的薄弱学科分解到各科任教师,合力完成优生的治跛工作。
〔2〕定指标。学校提出了保住优等生,抓住中等生,促进后进生的教学要求,把升学的增长点放在中等生上,把平均分放在后进生上。
5、强化意识,做好复习工作,优化复习策略。
毕业班充分用好复习资料,把资料和课本结合起来。
箭在弦上,我们已别无选择,任教九年级,只有变压力为动力,相信我们这个新的团队一定会出色地完成这项荣耀而又艰巨的任务。
我们九年级既有经验丰富的教师,也有青春活力的新秀,“深深园丁意,拳拳育人心;身于幽谷处,孕育兰花香〞。在此,我谨代表中学全体毕业科目教师向大会郑重承诺:继续发扬前任九年级的拼搏精神,进一步增强大局意识整体意识,增强责任感使命感,团结一致,同心同德,扎实高效工作,刷新纪录,再创毕业班教育的新辉煌!
最后,希望我们兄弟学校的老师们以后多加强交流合作共谋开展。祝愿乡20xx年中考再创辉煌。
教师会议讲话稿 16
尊敬的谭校长、罗书记,亲爱的老师们:
大家好!度过了充实的暑期生活,我们又踌躇满志第重返校园,又见到了可亲可敬可爱的老师们。其实,人与人之间就是一个来来往往的过程,今年我们学校有新分配的老师,而我们大多数老师又回到了一起,大家又有了新的起点。对新来的教师我们表示热烈欢迎,欢迎你们成为我们中的一员;对依然坚守自己家园的老师们同样表示诚挚的感谢,感谢大家为了学习可持续发展,又走到一起来!
一所学校生存和发展的根本是高素质的师资队伍,特别是对于我们雷锋小学这样要打造品牌的学校,更是需要志同道合、能创新拼搏,与学校一起成长的人。在这里,我想说的是,你的一切就与学校紧紧连在一起。校有校规,家有家法,我们必须共命运。学校,特别是我们的刘校长,他为每个教师的发展提供尽可能大的空间,他说,人人都很重要,人人都是优秀者,一定要充分发掘老师们的`潜力,让学校成为大家展示才华和能力的舞台。感谢大家都在创造中寻找人生的意义,在成就中享受工作生活的愉悦!
教育是个良心工程,要有爱心耐心责任心;业务能力方面,希望老师们拆掉花架子,要扎实细致地工作;要遵守劳动纪律,避免无热情、纪律松散。
呼吁老师们:
1.要有学校困难,我的责任的使命感;
2.站在学校发展的大局,正确处理学校、个人利益之间的关系。有一句话是这样说的大公无私是圣人,公私兼顾是好人,先私后公是庸人,损公肥私是坏人。至少要当一个好人吧!
3.严格遵守学校各项纪律,起好表率。
还送给大家三会五气
1.会做人,生存的前提。
一个宽容的人,大度的人,不怕忙碌的,懂得欣赏别人,为自己喝彩的同时也会为别人喝彩的人,一定是个成熟而快乐的人。
2.会做事,业务好,生存的基础。
多学习,多充电,多吸收(像海绵一样),多实践,把职业当成事业来做,体会享受工作的乐趣,体验生命的过程,体验中享受生命的价值,做一个真正的文化人,一个传播文化的使者。
3.会生活,多一点亲情意识,多一点健康意识。
用洪昭光教授的话来解释就是:一个中心,两个基本点,三大作风,八项注意。
一个中心:以健康为中心。健康是人生最大的财富,希望大家都有自觉多锻炼的意识,加强锻炼。
两个基本点:糊涂一点,潇洒一点。(胸怀宽一点,胆量大一点)。
三大作风:助人为乐(送人玫瑰,手有余香);知足常乐;自得其乐。这样才能永葆快乐。
八项注意:适量运动;戒烟限酒;心理平衡;最好的医生是自己;最好的药物是时间;最好的心情是宁静;最好的运动是步行。
希望大家人人健康,家家和睦,这样才有更好的身体,有更快乐的心境投身于工作之中。
4.会思考:古人曰:君子博学而日叁省乎已,则知明而行无过矣。君子一日三省,才可神名自得,圣心备焉。生活离不开思考,思考带来进步,思考带来收获,有思考才能成熟。
强调五个气
1. 正气。相对于邪气而言,作为一名人民教师,作为学生楷模的教师,一定要有浩然正气。
2. 朝气。它相对于暮气而言,谨防未老先衰;尤其是对我们年轻的教师来说,对任何事情都要永远充满无限的激情。
3. 灵气。它相对于呆气而言,也就是要求我们教师和教育管理者要有主动性创造性。
4. 大气。它相对于小气而言,要求我们教师要有开阔的胸襟,做人不能太精,太斤斤计较。
5. 书卷气。它相对于世俗气而言,不要整天问读书有什么用。读书在很多时候是非功利性的。
认真做事能把每件事做对,用心做事才能把每件事做好希望我们每一位教师都能认真把每个人的每件事做对做好。庸才失去机遇,弱者等待机遇,强者抓住机遇,智者利用机遇。
以上四会五气算是我新学期送给大家的寄语,与大家共勉。
谢谢大家。
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