秘书部的工作计划
时间的脚步是无声的，它在不经意间流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，做好计划，让自己成为更有竞争力的人吧。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢？以下是小编精心整理的秘书部的工作计划，仅供参考，欢迎大家阅读。
秘书部的工作计划1
尽管我从半年的工作中学到了许多知识并取得了一些进步，但我仍然认识到存在许多不足需要改进和完善。
首先，我需要进一步提高工作的认真负责和岗位意识。
其次，我必须要更加严格要求自己，避免出现自我放松的情况。因为作为一名秘书，我必须要具备出色的记忆力，记得下每一个工作细节、每份文件的归档位置，甚至每一个数字都不能犯错。所以我必须在这方面加强自己，将必须要记忆的事情记在心里。
第三，我需要更加深入了解工作流程，全面掌握自身业务知识，提高前瞻性，以免在工作中手忙脚乱，或出现一些不应有的'错误，牵连领导和同事。
接下来，我必须更加关注细节和认真仔细。作为文秘工作，需要精力集中而且极端繁重，所以要求文秘人员具备良好的专业素质和精细的思维。但我在该方面做得并不够细致，存在粗心大意、草率的情况。
最后，我需要更加严格地遵守办公室和社交礼仪，在服务过程中注重礼貌和规矩，避免给别人留下不良印象。
秘书部的工作计划2
一、班级建设管理中心日常工作
为增强学生主动学习的自觉性，强化学风建设，加强欠学分学生的管理和教育，我部门在国庆之后接到了考勤20xx级学生晚自习出勤的工作。这是辅导老师与主席团对我部的充分信任，伊始，我部门就高度重视该项工作，很快拿出了工作方案。(详见附1)并将考勤列为我部门重点工作与日常工作，根据13级晚自习的时间和地点，具体安排了双人制考勤，完善了考勤所遇各种情况的处理办法。部门干事严格依据办法行事，并做到了，考勤不放松，考勤不包庇，报告不拖延的原则。初步完成了考勤工作。经过辅导员与学生会的上下监督，20xx级晚自习出勤情况纵向比较已有明显进步，通过我部门出勤报告显示，鲜有不上晚自习的情况发生。这是班级学风建设的一大进步，也是班建日常工作的成果。
二、班级建设管理中心重点工作
我部门将学生会下达由班建直接负责的'工作，以及班建发展活动工作，作为我部门重点工作内容。包括了上半年的中期答辩活动，读书节晚会计分工作，土木工程系20xx年毕业生晚会剧务工作。下半年的新生接待，干事招募，部门第一次聚餐，微电影大赛，13级晚自习考勤。对于重点工作我部门集上下之力，认真完成。按照重点工作流程进行：前期策划方案，开会讨论办法，找出工作细节，安排工作人员，从工作过程中发现问题并及时解决，善后与总结。一概流程完成的重点工作都稳中有进。
三、班级建设管理中心亮点工作
作为学生活动的中坚力量，班建致力于将每一次活动做成亮点。20xx学年中班建的亮点工作有：颂流年·班级微电影大赛。作为一次增强班级凝聚力，展现现代大学生青春活力与生活的活动，班建积极筹备。做出了四大亮点：
(一)宣传亮点：以海报，宣传板，传单，微信平台，贴吧宣传，突出了以主题为主，内容为辅的宣传模式，先让微电影的主题概念深入人心，拓宽内容范围，提起新生的兴趣
(二)内容亮点：流年的主题内容，能引起极大共鸣，通过后期反馈的结果发现，大家对流年的想法有很多，使微电影能拍，好拍，能拍好。
(三)组织亮点：通过大众评委与老师评委还有专业评委的三方评选，使比赛充满趣味与激情，更能调动参赛班级的积极性。其中大众评委的选拔是以自主报名的方式，确保了比赛的公平。
(四)会场亮点：比赛场地通过班建全体人员的共同努力，布置了一个功能全面，观赏性较强，明亮大方的会场。其中会场的层次性好，主次分明。确保了每个部分的观众都能发挥作用，使大赛进行有序。
正是这些亮点工作的保证，是我部门完成了一次较为成功的微电影活动。
四、班级建设管理中心工作留念
班建在这一年里，将我们的每项工作都用不同的方式记录了下来，这些图片文字视频都象征着班建这个新生部门向参天大树努力的每一步足迹。(详见附2)
五、总结及展望
整体来说，这一年里的班建取得的成绩是优秀的，工作中我们很认真，空闲时间里大家相处很轻松，经常打成一片。目前班建最大的问题是部长的不成熟及部分干事的积极性欠佳。但我相信在班建全体成员上下一心众志成城的决心及态度面前，任何困难都无法阻拦班建的成长，有问题都是纸老虎。对于明年的工作，我们有信心有能力有态度有决心去将其做到最好。这是班建所有成员的保证。
秘书部的工作计划3
在20xx年的新学期里，系学生会的工作活动安排也开始井然有序的展开，做为学生会的一部分，秘书部在协助开展活动过程中做好本职工作的同时亦将做好自己的工作计划，更好的推进学生会的工作。
特此我们将结合本学期工作要点及系学会的工作实际，特制定以下工作计划：
（一）认真完成本职工作：
1、及时传达学生会各项工作通知，做好学生会及各部门的会议记录；
2、每次会议及活动须认真、及时做好出勤考评；
3、及时负责收集好各部门的月工作计划和总结等有关文件；
4、掌握了解好其他院系学生会的相关活动资料；
5、负责各部门之间的协调工作，发挥好桥梁纽带作用，使各部门之间建立良好的工作群体，方便工作顺利进行；
由于我们学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组织活动时给予大力配合。各部门在活动前的计划和活动后的总结应整理好后交予秘书部，由秘书部收集整理存档，为系学生会更好的做好工作总结提供参考资料。
（二）开展丰富多彩的、有意义的活动：
1、根据学生会其他部门的实际情况，秘书部可为其他部门开展关于如何书写活动策划、活动总结等材料的讲座以便其他部门的活动材料更加规范；
2、秘书部可在系学生会内部举行对表现优秀的部门及一些优秀个人的表彰大会让系学生会这个集体保持永远的奋斗劲及对工作的热情。
（三）工作要求：
1、工作时要认真仔细，在速度的同时保质量完成工作；
2、提高自身素质，要讲文明礼貌，在工作中注意自己的言谈举止；
3、在实践中积累经验，熟练业务，提高水平。
秘书部是一个工作比较繁琐的`部门，而且接触其他部门的机会比较多，所以在工作的细节过程中高素质培养及认真态度由为重要。而且秘书部“上传下达，内外联合”及处理日常事务的工作性质，我部将站在前人的肩膀上，在本学期进一步加强我部在领导和学生之间的纽带作用，加强对各部门的监督考勤工作，及时沟通各部门，开展各部门、学院的各项工作，与各部门干事团结互助。希望经过秘书部全体成员的共同努力，我们的工作效率，工作质量能够有所提高，为本届学生会的建设贡献我们的力量。
以上便是秘书部本学期的大体工作计划，在工作的具体实施中我们将
遇到很多的困难，但我们坚信我们会排除万难，尽最大的努力把工作做的最好，同时请院领导及主席、其他部门给予监督和指导，让我们的工作完成更加出色。
秘书部的工作计划4
秋风逝去，冬雪飘来，元旦在即，半年的工作已经过去了，我们社团部在教育系学生的庇护下又成 长了些许，我们的半年工作在学生会各部门的见证下，已悄然收尾了。回想本年的工作我们成长了不少，学会了不少，有过鲜花，有过挫折，现将已经半年的种种总结如下：
第一，在活动内容上，我们在团联和学生会的支持和关心下进行了招新和新干事的评选，我们新的一班组织者在半年的活动中处处起带头作用，积极努力的给会员们带来些许的快乐，满足。回望来路，我们有精彩的《爱在金秋》演讲、有趣味横生的“心理沙龙”、有融融友情的社团联谊活动、还有“岁月感恩”的净化心灵之举。
第二，在工作的组织上，我们沿承心轩会的传统，各部门各司其职，团结合作，将团队的精神贯穿始终，我们还进行 工作改进，使宣传部的`工作得到一定的缓解，使每个干事都热情洋溢，各有所做，各有所得。
工作因年关而暂停，但我们对工作的热情也会因年气而更加浓烈，我们半年的工作有喜有忧，望大家指正，望明年的工作更上一层楼。
2008年是我校学生社团发展过程中硕果累累的一年，各社团作为我校校园文化建设和学生综合素质拓展的重要载体，在繁荣校园文化、丰富学生第二课堂、提高学生综合素质、培养学生团队合作精神、促进学生成才就业等方面发挥了越来越重要的作用，日益成为广大学生拓展兴趣爱好，扩大求知领域，陶冶思想情操，展示智慧才华的广阔舞台。
本学期，在校党委的正确领导下，团委的指导下，在经济管理学院各级领导、老师们的关心支持下，在兄弟学生部门的大力支持下，在社团部“以人为本”的工作理念、“管理、服务、协调、监督”的指导方针、“荟萃精品，沉淀文化”的活动宗旨引领下，全校所有社团以社团部为中心凝聚在一起，以我校科技文化艺术节为纽带团结在一起，群策群力，开拓进取，以奋斗的姿态和不懈的努力缔造出了地大社团生机勃勃、欣欣向荣的繁荣景象，引领着学校校园文化的时尚，开创了我校社团工作的新局面。
社团工作的成绩是喜人的，这份辉煌与成就是所有社团部成员心血和智慧的结晶，同时也凝聚着学校各级领导、老师们对社团的关心和支持。我们为之欣喜，为之雀跃，更为之自豪！在享受着成就和辉煌的喜悦的同时，我们也时刻保持着冷静理智的头脑，不断总结，总结成功，总结经验，总结教训；不断思考，思考问题，思考困惑，思考前路，因为只有对社团活动的发展不断进行总结和思考，我们才能不断进步，社团才能不断发展，社团事业的明天才会更加辉煌壮丽！
接下来，我将对2008年上半年社团工作做如下总结：
一、 工作如下
1、第六届创业计划大赛
在此次的科技文化艺术节中，我们社团部主要负责和院营销协会一起举办第六届创业计划大赛。具体事项如下：
大赛日程安排：
第一阶段：报名时间：3月15日~~3月30日
（中午12：30~13：20； 晚上21：10~21：50）
地点：北京路校区：各系(院)团总支办公室或团委办公室及营销协会办公室。枚乘路校区：各系(院)团总支办公室或团委办公室及营销协会(大学城支部)办公室
第二阶段：4月份初审报名表，优选项目，评选复赛作品
第三阶段：培训阶段
第四阶段：参加复赛作品在两周内（4月15日至4月28日）提交商业计划书初稿，经评审投票，答辩后优选8件作品入选创业计划大赛决赛。
第五阶段：5月1日至5月25日决赛队伍进行市场调查，商业计划书完善，以及现场答辩用PPT制作，组委会提供指导教师进行专业指导并提供相关设施。请相关项目负责人每周向组委会上报项目进度。
第六阶段：5月26日试机，并提交商业计划书定稿。
第七阶段：5月28日决赛，8件作品入选创业计划大赛决赛作品经抽签决定答辩顺序，由一位选手负责介绍项目概况，演示PPT，然后组委会指定主答辩老师提问，其他嘉宾也可提出问题，项目组参赛选手现场答辩。经评委会评分后确定获奖名单，颁发证书及奖金。
结果：一等奖：优素深度体验式旅游
二等奖：海纳博服有限责任公司
迪赛办公室设计
三等奖：
【注：前3甲顺利进入在江南大学举行的“江苏省第五届创业计划竞赛”，并取得了优异的成绩】
2、抗震救灾
5月12号汶川地震发生后，我院团总支学生会积极组织抗震爱心捐款。我部门在团总支的帮助下，在一餐厅门口执勤，圆满完成了学校不知的任务，并取得了不错的效果，第一时间让同学们了解了地震的影响了危害。
3、积极组织参与科技文化节活动
在学校开展科技文化节期间，我部门积极配合团总支的工作参与并组织宣传其他学生参加，让同学们对科技文化节有一个认识，并积极的参与到其中来。我院在健美操大赛，大合唱，舞蹈大赛中均取得了不错的成绩。
秘书部的工作计划5
满富朝气的十一月份已经悄然离去，将要迎来了我们这个学期的学末总结阶段了，纵观这个月，秘书部以及各个部门相互配合，工作开展的有条不紊。这也是我们回顾过去工作，总结其经验教训,弃其糟粕取其精华的时候.以期使工作得以更加完善。我部十二月份的计划如下：
本月秘书部将积极配合主席团完成主席团交办的'任务。做好“美术节”文艺晚会工作。记录好节目成员名单。尽最大可能的帮助社团完成社团组织的各种活动。我们将尽最大的努力为更多的同学服务，继续发扬优点，改正不足，且不断创新发展。
最后，希望在全体社员的共同努力下，让社联再上新高，为校园生活提供有力的支撑，为后来者树立好的榜样，向各兄弟院校展现一个新的院系组织的形象。希望全体成员努力工作，成功的把社团联合会办成一个最具实力的组织。
美术学院社联秘书部
20xx年12月1日
秘书部的工作计划6
秘书部工作计划
第一章
新学期已经开始。在过去的招聘活动中，我们吸收了14名新成员，为秘书处注入了新鲜血液。目前，我们的新老成员对秘书处的工作充满热情，准备迎接新一轮的挑战。
西安建筑科技大学东校区社区联合会作为东校区社区管理和服务的校级组织，在促进其下属40个社区的发展中发挥着重要作用。作为社区联合会的枢纽部门，秘书处是社区联合会面向社区的窗口。同时，它也是主席团与社会联合会下属部门、社会联合会和社会联合会之间的联系，在协调各方关系方面发挥着不可替代的作用。
对于秘书处的工作，我们坚持“尊重制度、尊重个性、注重细节、全面改进”的工作理念和理念，逐步完善各项工作。作为副秘书长，我们将树立榜样，树立坚定、认真、积极的工作作风，在促进社会协会的发展方面发挥主导作用。
以下是秘书处本学年的工作计划：
一、 做好日常工作
1、 日常值班:接待来访者，帮助解决他们的工作困难。
2、 收集社会协会的各种信息，整理归档资料。
3、 负责社会联合会财务管理。
4、 上传和发布决议，以确保信息渠道的畅通。
5、 在主席团的提议下，起草社会联合会的各项规章制度。
6、 完成主席团分配的各项任务。
7、 收集活动策划和申请，负责活动审批。
8、 协调各方关系，为社会协会的发展提供良好的文化环境。
二是加强内部建设
(一)制度建设:
1、例会制度:秘书处每周召开一次部门会议，交流总结上周的工作，安排下周的工作。例会期间，每位成员必须按时出席会议，不得无故缺席会议。
2奖惩制度：秘书处制定了“西安建筑科技大学东校区协会秘书处定量评价制度”，旨在鼓励部员，提高工作积极性，更好地做好社会联合会工作。
(二)组织建设:
1、完善值班制度、例会制度等规章制度，从多个角度对部员工作进行评估，确保部员高度重视日常工作。
2、坚持按制度办事，在例会上及时讨论批评和自我批评成员存在的问题，注意对部员的奖励和批评。
3、鼓励部员提高工作积极性，思考和总结工作中存在的问题，提高工作效率。
4、注重内部管理的人性化。在处理上下级关系时，强调相互尊重、真诚对待、平等团结，提高全体凝聚力。
三、建议社会工作
社会联合会分为七个部门。虽然每个人都有不同的工作分工和任务，但他们都以寻求社会联合会的发展为共同的工作目标。因此，社会联合会各部门应加强沟通，加强社会联合会内部的团结与合作。另外，我们可以实行“制度上墙，工作上墙”。“墙上制度”，让大家按规定办事，保证工作质量；“墙上工作”使各部门对彼此的工作有了清晰的认识，对社会联合会的工作有了全面的认识，提高了工作效率。
“既来又来”。当我们聚集在这个群体中时，我们将以最大的努力和最严肃的态度迎接每一个挑战，以良好的态度做好每一件事，在社会联合会的平台上提高自己，努力为社会联合会寻求更大的发展。
秘书部工作计划第二章
转眼间，新学期开始了，随着新社会联合会招聘的新开始，秘书部的工作逐渐步入正轨。我们希望在本学期教师和主席团的指导和领导下，改进以往的不足，创新秘书部的工作，坚持高效、高质量地完成工作任务。制定此工作计划：
一、 培训招聘新官员和新官员
对于大一新生来说，招聘是进入大学后的第一次考验和锻炼。它不仅测试你的勇气，还测试你的语言表达能力和灵活性。无论你选择与否，学生都可以从这些方面得到锻炼和改进，为未来的大学生活奠定基础。
10月17日，校园学生组织统一招收全校新生。社会联合会秘书部还在熊欢、尹洪飞、李丹宁三位部长的领导下招聘了新工作，并将于19日进行第一轮面试，努力筛选出5名工作能力强、工作负责的新成员，特别擅长文本处理。
本学年，秘书部将对人员工作分配进行一定的调整，从以前招聘的四名新干事到招聘的五名干事。其中四人协助社会联合会四个中心的部门主任处理工作，另一人协助秘书部长处理部门的相关工作。此外，我们将从最基本的通讯稿、会议记录和工作总结的写作中培训每一位官员，并给每个人足够的锻炼机会，逐步熟悉和掌握社会联合会工作计划总结、社会联合会档案整理和归档的处理。并逐步培养他们协调社会联合会主席团部门和社会联合会工作的能力。
二、 秘书部的日常工作
秘书部是社会联合会的核心组成部分，主要负责各种规章制度的制定和修订，对社会联合会的发展起着重要的指导作用；负责各种会议的通知，即上传和发布；协助各种会议的发展，做好会议记录；收集和整理社区活动，整理和撰写重要活动通讯稿，与通讯社保持联系；负责社会联合会和社区文件档案的'整理，管理社会联合会各部门的人事档案，及时纠正档案变更，促进社会联合会的管理和协调；制定社会联合会学期工作计划，及时总结社会联合会工作，对社会联合会的发展壮大起着重要作用。秘书部的日常工作与社会联合会基本工作的发展有关，希望高效、高质量地完成秘书部的工作，促进社会联合会的更好发展。
1、收集整理通讯稿:收集整理通讯稿是秘书部的主要任务之一。为了满足校园文化建设和社会联合会发展的要求，每个学生组织都有一个特别的记者。社会联合会作为一个庞大的学生组织，除了社会联合会的特聘通讯员外，还在每个协会设立了特聘通讯员。协会特聘记者的存在，使主席团对协会的活动和发展有了更好的了解，使一些重大活动能够及时报道和宣传。秘书部主要负责整个社会联合会通讯稿的收集和整理。秘书部与协会记者保持密切联系。协会记者每周向秘书部提交协会一周活动的通讯稿。秘书部负责整理归档，找出重要活动，及时整理报告。这项工作由秘书部成员分工完成，也能增强秘书部成员之间的合作意识和凝聚力。
2、 会议记录：秘书部的一个非常重要的职能是做会议记录。秘书部负责社会联合会每周会议的记录、社会联合会的日常工作会议、社会联合会重要活动的组织和安排。
3、 工作总结：秘书部是一个文职部门。部分档案和计划总结的整理和撰写需要较强的数据收集、整理和归纳能力。社会联合会每周、每月、每学年的工作材料由秘书部完成，部分工作总结需要自行撰写，这也对秘书部成员的写作能力增加了一定的挑战。
4、 制作各部门登记表：这是一项需要沟通和整理操作能力的工作，主要涉及社会联合会内部人事资料的归档和整理，促进社会联合会对各协会的协调和管理。然而，由于社会联合会今年的注册定在下学期，秘书部本学期的工作主要集中在其他几个方面。
三、协助社会联合会处理一些大型活动
社会联合会每年都会举办许多大型活动。招聘后，我们迎来了社会联合会的欢迎晚会。秘书部的主要工作是协助其他部门从策划到结束协会的各个方面处理工作，如活动场地的安排、场地的布局、活动时间和地点的通知、活动现场的出席登记等，由秘书部与其他部门协调完成。活动总结也由秘书部完成。
欢迎晚会结束后，社会联合会的其他活动也将如期进行，如科技文化街、社团巡礼节、社会联合会星级评估等。活动初期，秘书部负责协调动员各部门和协会，并将命令通知到位，促进活动如期举行；活动中期，秘书部负责协调各项活动的顺利进行，确保活动的顺利进行；活动后期，秘书部对活动进行了相应的总结，撰写了活动的通讯稿和总结，及时报告了重要活动，并整理归档了活动资料。
四、总结
我们希望秘书部的每一位成员都能认真对待自己的缺点，努力提高自己。在本学年的工作中，我们应该全新精神，全心全意，脚踏实地，为社会联合会的美好明天做出应有的贡献！
秘书部工作计划第三章
时间就像一个小怪物。当你期待它变慢时，它就像流水一样匆忙。时间很长。新学期如期而至，秘书部的工作面临着新的挑战。以下是我们秘书部本期的工作计划：
一、认真完成本职工作。
1、负责上传下发系内各类通知事项，落实人制责任。
2、负责学生会相关档案的管理和整理。
3、负责记录会议，协调主席完善学生会规章制度。
4、联系团总支学生会各部门，协调学生会各部门。
5、负责各部门活动和例会的考勤。
二、具体工作安排
九月：协助主席团做好人员更换和干部重组工作；招聘新工作；更新学生会内部人员信息和新档案备案；制作办公室联系表；总结上学期部门工作中留下的问题，制定新的学期工作计划和新的人才培训计划；制作会议登录簿、会议记录簿等。
10月：总结上个月部门工作的实施情况，提出和改进不足，继续完成半个月的人才培训计划；做好各部门的日常工作；协调其他部门做好工作。培养新人才。积极参加10月29日30日的学校运动会
十一月:继续做好本职工作，配合其他部门；开展本部门活动。
12月：做好各部门的日常工作，做好学生会学期末工作总结材料；做好本学期部门工作总结；协助做好学期末总结等一系列工作。
三、内部建设
由于秘书部将注入新的力量，为了培养培训官员的能力，秘书部需要与各部门密切联系，参与各部门的活动来记录和监督。因此，为了全面提高秘书处的工作能力，必须全面培养内部成员，清楚了解各部门的职能和工作性质，建立学生的整体概念。为此，我们将采取以下措施：
1、 培养秘书部学生掌握和处理文字的能力、
2、 在分配活动时，尽量让秘书处的每一位官员都能充分接触学生会活动的各个方面，从而更好地促进秘书处成员对学生会工作的全面把握
3、 更积极的创新工作，创新不是空谈，在任何工作细节都可以创新，如何保持创新是部门成长后必须注意的问题。
4、 组织与秘书部功能性质相对应的活动。
5、 秘书部成员通过参与其他职能部门的活动，积累了大量成功举办各种活动的经验。为了进一步锻炼秘书处的官员，促进今后的工作，秘书处希望今年能举办与其部门性质相对应的活动。
总之，秘书部将在总结以往经验的基础上，积极发展，勇于实践，为学生会的进一步发展和成熟做出贡献。我们在工作的具体实施中遇到了很多困难，但我们坚信，我们将克服一切困难，尽最大努力做好工作。同时，我们将邀请医院领导和教师进行监督和指导，使我们的工作更加完善。
秘书部的工作计划7
办公室文秘一职，对我而言是一次机会，它能够充分展现自己的理想和抱负。我非常珍惜也非常感谢领导能给我这样一个发挥自己才能的机会。我将把这份感激之情化为工作的热情，扎实苦干，一丝不苟地完成领导交给我的任务。
一、对工作岗位的认识
首先，办公室文秘这一职位是中介性的职位，整个集团的上传下达都是由办公室承接代办的，因此文秘工作一定要做到以下几点：
服从，一切工作要听从领导的吩咐和安排。
领会，要完全理解、遵照领导的意图办事。
执行，要坚决地落实贯彻领导意志，强化执行力，做好办公室文员工作总结。
但是服从并不是被动，很多工作可以提前预测、积极主动地开展， 及时准确地掌握各方面的工作动态，及时向领导反馈各方面的信息， 注重调查分析，为领导提供决策参考;同时，办公室工作还要讲策略， 讲工作艺术，认真、科学地搞好领导与领导、同事与同事、部门与部门之间的沟通协调工作，不能扯皮、推委、出现工作空档。
其次，办公室文秘工作相当于集团的小管家，办公室日常的物品采购、发放;各子公司常用物品的登记、备案等都由办公室完成，因此办公室文秘一定要有足够的耐心并热爱本职工作。
二、对未来工作的计划
1.在日常事物工作中，我将做到以下几点：
协助办公室主任做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。
做好了各类信件的收发工作。
做好低值易耗品的分类整理、出入库、各类帐务的报销工作。
协助办公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好详细登记，严格执行集团公章管理规定，不滥用公章。
做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记，按需所发，做到不浪费，按时清点，以便能及时补充办公用品，满足大家工作的需要。
做好办公室设备的维护和保养工作，
协助办公室主任做好节假日的排班、值班等工作，确保节假期间集团的安全保卫工作。
认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。
在日常事物工作中，我一定遵循精、细、准的原则，精心准备， 精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照办公室的各项规章制度办事。
三、在行政工作中，我将做到以下几点：
做好领导服务。及时完成办公室主任、集团各部经理和部门主管交办的各项的工作。要成为领导的助力、助手，急领导所急， 想领导所想，勤跑腿，多汇报，当好参谋助手。
做好各部门服务。加强与各部门之间信息员的联络与沟通，系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。
做好员工服务。及时的将集团员工的信息向公司领导反馈，做好员工与领导沟通的桥梁。
协助办公室主任完善集团各项规章制度。
做好信息保密工作。保存好办公室常用文档，做好存档保密工作;要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。
做好文书工作。及时完成领导交办的各种文稿，学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。
3.提高个人修养和业务能力方面，我将做到以下三点：
积极参加集团安排的基础性管理培训，提升自身的专业工作技能。
向领导和同事学习工作经验和方法，快速提升自身素质。
通过个人自主的学习来提升知识层次。
我深知。一个人的能力是有限的，但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代，如果我们不能很快地提升自己的个人能力，提高自己的业务水平，那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己，首先要一个良好的平台，我认为 xx 集团就是我的平台，我一定会把握这次机会，使业务水平和自身修养同步提高，实现自我的价值。
四、其他工作
协助人力资源部做好各项工作。
协助财务部、物业部、项目部做好相应工作。
协助各子公司做好各项工作。
及时、认真、准确的完成其它临时性工作。
20年对我来说是具有特殊意义的一年。这一年我大学毕业，离开了校园，走进了社会，这一年，我拥有了我人生的第一份工作，这一年，我已不再是一名学生，而是以一个崭新的身份去面对自己今后的人生。转瞬间，这是我在金安工作的第 7 个月了，在这半年多的时间里，通过不断的学习、揣摩，以及领导和同事们的帮助与教导，我学到了很多，这些知识和技能不仅丰富了我自己，更是有助于提高工作的效率，在办公室领导的带动下，充分发挥岗位职能，较好地完成各项工作，以下对我的工作做简要的总结和回报。
一明确工作目的，了解、适应办公室的工作性质和特点
半年多的文秘工作使我了解了，办公室工作是一项虽说简单却十分繁杂的工作，需要的更多是耐心、耐心和责任心。办公室工作人员需要认真安排好各项工作的具体时间，坚持做事和做人原则，努力做好日常工作，热心为中心全体人员服务。保证公司的各项工作顺利有序的进行。
二尽职尽责，做好本职工作。为了能够更好地完成日常本职工作， 我做了以下努力：
每天提前 30 分钟到达办公室，做好上班前的相关工作准备， 并计划好当日应该完成或准备完成的工作。
注意纸张文档、电子文档的整理，将其中需归档的文件资料保存到档案室，该作废纸张用碎纸机销毁;因各项工作大都都是电脑作业，因此在电脑中建立了档案管理库，将归档的文件扫描并储存在电脑里，并定期将资料集中整理检查，不但便于查找，而且大大提高了工作效率。由于集团子公司较多，档案成分复杂，因此我用了大量的时间了解熟悉档案内容，以便在工作需要时能够尽快找到所需的.文件 ;在
新文件归档方面，严格按照归档程序，将各类文件分门别类，使其合理有规律，此外，当需要使用文件原件时，必须严格遵循档案管理制度，签署借阅单后方可借出。
负责办公室的电话总机的接听，将有价值的信息以及重要的电话内容进行记录;负责总裁办公室信息的传达，尽可能快速的将工作信息传达给相关的部门或个人;负责日常办公的打印、复印、扫描以及收发传真的工作，限度的节省纸张，减少不必要的浪费;
负责集团内部的日常消耗品的管理工作，定期的检查整理库 房，对缺失的物品进行记录，对于耗光的物品要及时采购，避免影响正常的工作进程，同时熟知各个部门所需的消耗品名称以及类型，以便在采购物品时更加快速、准确;
协助办公室主任，做好公司内部的宣传工作，包括树立企业员工信心的宣传，传统节日的文化宣传，以及日常工作中的各类通知事项。
半来的工作虽然学到了很多知识，工作上取得了一些进步，但是仍存在这很多的不足需要改进和完善。
首先，本职工作还不够认真负责，岗位意识还有待进一步提高。其次，不能严格要求自己，工作上有时存在自我放松的情况。作为秘书，要有很好的记忆力，要牢记工作中的每一个细节、每一份文件的归档位置、甚至是一个数字都不可以犯错，因此在这方面，我需要进一步加强，将该记的东西都牢牢的记在心里。
第三，对工作程序掌握不充分，对自身业务熟悉不全面，缺少前瞻性，至使自己在工作会遇到手忙脚乱的情况，甚至会出现一些不该出现的错误，以至于给领导和同事带来不必要的麻烦。第四，办事不够细心谨慎。文秘是一项相对简单但又繁多的工作，要求文秘人员具备良好的专业素质，办事细心，思路缜密。在这方面我做的远远不够， 时有粗心大意、做事草率的情况。最后，对于办公室礼仪和社交礼仪的执行度不够，在服务礼仪方面仍有欠缺，往往会造成没有礼貌、不懂规矩的反面影响。
走过了 20 ，我们即将迎来崭新的 20 年，在总结了自己的不足之后，更重要的是不断的提高自己的职业技能和岗位意识，因此我为自己制定了一些要求：
1、注意多向领导、同事虚心学习工作方法和工作形式，多与大家进行工作中的协调、沟通，保证整体工作不出现纰漏。从大趋势、大格局中去思考、去谋划、博采众长，提高自身的工作水平。
2、要提高工作质量，还要具备强烈的事业心、高度的责任感。每一件事情做完以后，要进行思考、总结工作，真正使本职工作有计划、有落实。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。
3、爱岗敬业，勤劳奉献，不能为工作而工作，日常工作要主动出击而不是被动应付，要积极主动开展工作，摈弃浮躁、等待的心态， 善谋实干，肯干事，敢干事，能干事，会干事。
4、平时多注意锻炼自己的听知能力。在日常工作、会议、领导讲话等场合，做到有集中的注意力、灵敏的反应力、深刻的理解力、牢固的记忆力、机智的综合力和准确的判断力;在办事过程中，做到没有根据的话不说，没有把握的事不做。由于秘书岗位的特殊性，因此必须严格遵守保密原则，平时采取措施保证文件、资料的安全，让领导放心;迅速，工作要及时、高效，保证效率有序运行。
5、注意培养自己的综合素质，把政治理论学习和业务学习结合起来，提高自身的政治素质和业务能力，以便为中心的明天奉献自己的力量，为本职事业做出更大的贡献。
最后，我相信，只要我专心工作，用心办事，不断提高自己的工作能力和技术水平，一定会成为一个合格文秘工作人员。
秘书部的工作计划8
随着新学期的到来，也意味着新的开始。我们要把秘书部的工作给做好，为此我部制定了本学期如下的工作计划如下：
一、上学期的工作已经结束，我们首先做好上学期本部门的工作总结工作，及时发现其中的得与失，并汲取经验，积极改正，争取在新学期里取得更好的成绩。
二、找出部门工作的重点，抓住主次矛盾，去集中精力把最主要的事情做好，争取在工作上有所突破，取得同学认可的成绩。与此同时，配合老师和其他部的工作，协调好和辅助好他们的工作。
三、找出工作上的不足，改进工作上的方法。为此，本学期准备如下改进：
(1)对一的违纪扣分条和六项评比改为一周发一次，并及时向各班学习员应情况和提出合理化建议。
(2)将每周的秘书部遇到的工作上的'问题和情况及时在例会上提前向老师应，老师在例会上会给与强调，并作出意见，方便各班的学习和纪律氛围的改进，以及系整体工作的顺利进行，并取得更好的成绩。
四、为我们部培养和选拔下一届优秀部长，使其尽快掌握本部相关工作和技能，并在指导中发现他盲作上的问题，给予纠正，从而更好的胜任秘书部部长的工作，为老师和同学服务。
五、做好和干事在工作上的传、、带等工作，在每个环节上都给予下一届新部长更多工作上的支持和助，在他们上任后，我们会在对他们的辅助中逐渐退去，好让他们在真正的工作中锻炼和改进自己的工作，并逐步适应秘书部部长的工作，慢慢在工作中变得成熟和稳重，更好的实现秘书部的工作宗旨。
六、做好本学期的工作总结和述职报告，无论我们的工作成功与否，我们相信我们已经努力了，尽力了，付出了。
秘书部的工作计划9
展出魅力，展示风格。服装系学生会将坚持服务全体学生的宗旨，在上级的指导下，不断创新，不断完善内部机制建设，开展丰富多彩的校园活动，努力激活学生的课外生活，丰富校园文化！本学期，服装系学生会将专注于扩大学生的素质，为学生提供一个展示自己的好平台。
一是加强学生会标准化管理，推进制度化建设
1.组织部门纳新，顺利交接
学生会将做好传播、帮助、领导工作，使学生会拥有大量的人才。学生会干部应积极营造良好的氛围，确保人人做，人人做，为新成员提供广阔的发展空间，不断帮助和指导新成员，培养一批负责任、能力强的骨干，促进新老干部顺利交接的良性循环。
2、成立监察委员会，加强内部建设
本学期成立监察委员会，贯穿全学生会工作，在服装系成员招聘、人员管理、干部培训、绩效考核、奖惩激励、信息反馈等方面发挥重要作用。
3.筹建学生会网站，拓宽宣传渠道
在原有的基础上，拓宽宣传渠道，有利于提高学生会的知名度，提高服装系学生会的凝聚力和影响力。
4.明确职能定位，完善机制建设
本学期，学生会将分为三个中心：管理中心、服务中心和监督中心，明确职能定位，更好地为学生会的发展提供科学管理。中心下属的各部门也将履行职责，完善机制建设。
办公室：分为财务组、秘书组、档案组四组。财务组主要负责完善办公室财务规则，做好日常财务工作，定期及时审查财务状况；秘书组主要负责撰写学生会思想动态、月度报告、工作总结、会议记录；档案组主要负责收集整理各部门书面资料，协助其他部门进行相关文件整理。
监察委员会：监督检查学生会各部门和个人工作（包括主席团）和服装系大一、二年级班委和教师，制定学生会内部各项规章制度，规范学生会成员的言行，有权处罚违反学生会规章制度的各级学生会干部。对学生会各部门成员的任免有提名权和决定权。做好活动评估等事项，完善优秀部门评选制度建设，增加会员投诉办公室，接受会员投诉，通过拓宽反馈渠道及时反馈。
宣传部:在原有的基础上，通过悬挂横幅、张贴海报、摆放展板等方式进行定期宣传，使学生进一步深入大学生活，拓展综合素质。
外联部：主要负责联系小组活动赞助和外联信息收集，为学生会未来的发展寻求更多的社会资源，为活动的顺利发展提供一些经济实力和良好的外部环境，为学生会各部门与兄弟大学学生会组织的沟通提供平台。
学习部：在学习部、学术事务部的指导下，围绕学校教学工作积极开展活动，教师与学生学习联系，鼓励学生多学习，负责组织各种学习活动，组织学生参加各种讲座，为学校风格、学习风格建设做出贡献。
体育部：联系学院和各部门开展体育活动，在体育部门的指导下开展各种艺术体育活动，提高学生的健身意识，协助学生办公室实施相关体育工作，协助举办各种体育活动，积极组织协调各部门的体育活动。本着全心全意为学生服务的宗旨，促进我院体育事业的发展。
二是整合资源，促进活动发展
1.配合学院迎新工作，突出团体特色(月初)
配合学院安排，做好迎接新生工作，突出我系学生会为学生服务的精神本质，努力为服装系迎接新舞会做好准备。
2.开展学生会纳新，注入新鲜血液(月初)
做好学生会新工作，为新生展示风格和锻炼能力提供平台和机会。为确保新的有序发展，学生会将统一部署、宣传、协调各部门的新工作，确保新工作的顺利发展。同时，根据实际需要，学生会将通过培训交流培养一批积极、认真、团结、合作的团队。
3.送毕业生晚会，营造我系的氛围(月初)
作为服装系欢送毕业生晚会，学生会将以体现服装系特色为主，结合欢送学生会老干部，致力于打造展示服装系风采的盛会。
4.校园运动会创造了团体的`本质(月下旬)
在学院运动会的过程中，学生会的个人工作计划做好后勤工作，促进活动，创造学生会的本质，促进学生会健康文明、优雅活泼的形象。
回忆过去，我们充满野心；立足今天，我们精力充沛；展望未来，我们雄心勃勃。我们有尖锐的思想，迷人的作品，成功的过程，但给我们留下更多的经验和思考。学生会将继续探索创新有效的管理模式，深入思考规范、协调、促进学生会发展。总之，以拓展学生素质，服务学生成才为基本立足点和出发点，以加强管理、有力引导、提高素质为主题，推进校园文化建设。相信在领导的精心指导下，通过全体学生会成员和广大学生的共同努力，服装系学生会将创造更加辉煌的明天！
秘书部的工作计划10
新的学期开始了，为协调、配合好各部门、各分会的工作，强化秘书处的职能，提升青年志愿者协会的影响力，使本部工作能有序有效、有声有色地完成，特将新学期工作计划及预期目标安排如下：
一、加强部门交流携手分会工作在上学期，秘书处与外联部、组织部有过单独的密切合作，通过这些合作，我们较好的完成了会刊拉赞、国家志愿者注册等工作，很好的服务了协会其他工作和活动的展开。从这些合作中，我们也深刻的体会到了团结合作的重要意义。为此，秘书处在下学期将会继续发扬团队精神，并积极扩大合作的广度和深度，力争达到团结各部门和各分会的目标，具体实施办法如下：
1、鉴于与组织部的工作在活动前期策划与活动组织等领域的交差性，在本学期初与其召开两次联合会议，一次由各秘书长和各组织部长参加，讨论在工作交差处的工作安排与职能分配，提高办事效率;另一次会议则由全体秘书处和组织部成员参加，主要讨论两部门干事间的交流与和作，培养两部门干事间的默契。此外，在涉及两部门的活动时，另在开展联合会议。
2、上学期，秘书处与外联部进行的拉赞助合作，为两部门间的合作打响了第一炮，本学期，秘书处将倡导一次分会蓝球联赛，并已此活动为依托，与外联部合作组织一次拉赞的工作，为协会筹措到一笔活动费用，服务协会其他活动，同时，有提高协会的凝聚力!此外，秘书处将积极的与外联部在策划书和任务书的制作上展开合作。
3、针对任务书和会刊的制作，与编辑部共同讨论宣传文稿和会刊封面(广告部分)的制作细节，并协助编辑部做好宣传资料的收集工作。
4、由于秘书处干事运用电脑制档的能有所欠缺，本学期，秘书处将与网络部合作，进行一次文档制作的培训活动，拟定时间于五一放假后，地点在图书馆电子阅览室进行。
5、为增强与宣传部和女工部的沟通与交流，活跃协会团队氛围，秘书处将与宣传部和女工部共同组织二至三次的办公室的整理工作，主要涉及协会财物的维护与办公室的清洁工作。
6、在上学期上学期的工作中，我们深刻感受到总会和分会间在有些地方存在脱节和矛盾之处，为此，秘书处将为解决这一问题做些努力：将秘书处干事分配到各分会中，每个分会设一名秘书处干事固定负责协助分会的工作，对于分会活动所需组织人或负责人较多的，与分会召开联合会会议，具体分配各项工作和责任。针对上学期分会独立开展活动较少的情况，秘书处将以鼓励、协助、建议三种方式促进分会活动全过程的展开：鼓励各分会根据自身专业特点及周围资源策划活动;协助各分会准备和组织活动;对分会活动的展开细节给予建议。
二、广范观察重点培养做好干部储备工作在上学期，秘书处干事或以志愿者身份，或以协助人身份，参加了秘书处的日常工作和协会的活动组织工作，绝大部分干事从中熟悉了秘书处的工作职责和协会的活动开展过程，得到了很好的锻炼，。为了进一部提高干事的工作能力，为协会储备后续力量，本学期，秘书处将进一步加强对干事的培养力度，让干事从志愿者、协助者转变成负责人、组织者，拿出部分活动，让干事负责活动全过程，由其策划、准备，实施、总结。通过广范考验各干事的能力和耐性，从中挑选既有能力又具耐性的干事作为重点培养的对象。
制定考勤明细表迎优秀干部干事、优秀分会评定每到下学期期末时，协会会评选出一部份优秀干部干事和三个优秀分会，评选依据自然是干部干事和各分会在一年里的表现，因此这些表现的记录就显得尤为重要!为此，秘书处将在整理上学期各干部干事出寝情况和各分会参加或组织的活动情况的基础上，在下学期更加细致的记录协会的出勤、活动组织情况，在本学期期末时做出一份考勤明细表，为评定工作做好准备工作。
四、加强与校外合作单位的联系重点抓血液知识竟赛、清明拜祭烈士在前几届理事会各成员的努力下，协会与市团委、市青年志愿者协会、市环保小组、市中心血站等十多家市区单位取得了很好的联系，并记有这些单位的`联系方式，秘书处将充分利用这些有利资源，以打电话为主的方式，必要时上门面谈，加强与这些单位的联系，并向其申请或商议较有影响的活动，为提高协会声誉竭尽绵薄之力。本学期，烈士陵园的拜祭活动和中心学站的系列活动，既是协会的传统活动，又是协调会的重要活动，因此，秘书处将把这两个活动作为本学期工作的重中之重，求真务实的完成这两个活动，对中学站系列活动中的血液知识竞赛活动，秘书处将争取主导地位，全权负责该活动。
求真务实，努力创新!秘书处在履行本职，抓好传达、考勤、财务管理、会议记录、文挡制作与整理等日常工作的基础上，严格安照上述四点布置，做好秘书处的工作;为提高协会办事效率和办事质量，扩大协会的影响力，延续协会的后劲力量做出最大的努力!秘书处欢迎协会各干部干事的纠正和监督。
秘书部的工作计划11
一份耕耘，一份收获，一份拼搏，一份成就。踏着坚定的步伐怀抱远大理想走进了梦想中的大学，在这里同学们找到了许多展示自己的平台，也让自己的能力得到了跨越式的提高。时光荏苒，岁月如梭秘书部工作计划工作计划。在这样一个充满生机的地方，转眼间新的半学年即将结束，下学期的各项工作又将开始。新的一学年开启新的希望，新的空间承载新的梦想。在经过了20xx 20xx年一个学期的历练后，新的学期里相信我们院学生会秘书部每一个成员都将继续努力，全力以赴的坚持自己的工作，相信即将到来的新成员们会在保持传统优势的基础上继续创新，为院学生会的发展献出自己的一份力！
秘书部日常工作
1、认真做好各部门的会议记录，发挥好桥梁纽带作用，加强与各部门的沟通，交流，方便工作顺利进行；
2、编制学生会值班制度，值班表，联系表；
3、每周一下午召开秘书部例会，一方面总结上周工作，另一方面，对本周工作进行计划和安排；
4、积极配合老师和学院的工作，将学院的信息及时的下传到学生会的相关部门；
5、对各部门的经费进行审查，并将允许的经费上交系部以保证各部门的正常工作和相应发展；
6、严格审核各部门的工作计划，工作总结，活动总结；
7、整理学生会成员的档案，以便他日工作需要时及时查阅；
二、学年工作计划
1、 9月初，为保证迎新工作的顺利进行，秘书部积极参与迎新工作，配合迎新工作的顺利进行；
2、 9份中旬为筹办迎新晚会，秘书部将审核各项经费，人员和安排；
3、 9月底秘书部将整理各项文字资料，对于制度性和联系性文件重新编排，对于以前制度不足和联系缺失的进行增补，保证新一届学生会成员能够充分了解学生会的工作；
4、 10月份中旬，国庆节过后秘书部将督促各部门上缴工作总结，同时为秘书部的纳新积极筹备；
5、 12月底，配合院元旦晚会，做好各项准备工作；
6、在礼堂方面积极配合各项工作的进行；
秘书部将继续努力工作，在完成好秘书部本职工作的同时积极配合各部门的工作，秘书部的工作虽然琐碎，但却也极大的锻炼我们的工作耐心和细心。新学期学生会有了自己的办公室，使每个成员都能感受到家的温暖，在这个大家庭里把工作做到更好！希望我们的明天更加美好！
古语云：“凡事预则立，不预则废”。新学期伊始，根据本学期我们的新委员都在老校区，部长都在新校，开展工作出现了不少困难，在此，特定计划如下：
一、认真完成本职工作
1、认真及时的`做好上传下达，左右疏通的工作。在下达的时候，要站在上级角度，把上情不漏地讲得清清楚楚;在上传的时候，要站在下级角度，把下情不贪地说得明明白白。
2、负责各部门之间的协调工作，发挥好桥梁纽带作用，使各部门之间建立良好的合作机制，方便工作顺利进行。
3、由于学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组织活动时给
予大力配合，并关注各部信息，加强与各部门的沟通与了解，加强学生会的上下联系，增强学生会的凝聚力和向心力。同时，加强与各班班长与同学的沟通，及时反馈同学的意见、建议。
二、工作要求
1、“第一态度”，工作态度要认真诚恳，待人接物要热情礼貌，开展工作要全面细致。
2、“第一时间”，对待工作不得推脱，在任何时候都能及时保质保量的完成任务。
3、“第一效率”，工作要讲求方法，及时总结思考，遇到事情要及时调整，提高工作效率。
三、会议记录
每次学生会的例会秘书处将认真做好会议记录，供老师和主席查阅之用。
四、加强部门建设
1、加强本部门的团队精神建设，树立良好的工作形象。
2、加强与团委办公室各成员的合作与交流，合理安排工作。
3、抓好学习，力争做到“工作业务优秀，学习成绩优秀”的双优学生干部。
秘书部的工作计划12
时间像一个小怪物一样，你盼着它过的慢些的时候，它却匆匆如流水，时光已远。新学期如约而至，在秘书部的工作又有了新的挑战，以下是这期我们秘书部的工作计划：
一、认真完成本职工作。
1、负责上传下达系里各类通知事宜，实行责任到人制。
2、负责系学生会相关的档案管理、整理工作。
3、负责各项会议的记录工作，协调主席健全学生会各项规章制度。
4、做好团总支学生会各个部门的联系工作，协调学生会各部门工作。
5、负责各部门活动及例会的考勤。
二、具体工作安排
九月：协助主席团做好人员更替、干部重整工作；做好招新工作；更新学生会内部人员信息、新档案存档工作；制作办公室联系表等工作；总结上学期部门工作遗留下来的问题，制定新的学期工作计划，新的人才培养计划；制作会议签到本，会议记录本等。
十月：总结上个月部门的各项工作实施情况，并对不足之处以提出和改进，继续用半个月的时间来完成人才培养计划；做好所有本部门的常规工作；协调其他部门做好工作。培养新人才。积极参加10月29日30日的学校运动会
十一月：继续做好本职工作及配合其他部门工作；开展本部门活动。
十二月：做好所有本部门的常规工作，做好学生会学期末工作总结资料等工作；做好本学期的部门工作总结；协助做好学期期末总结等一系列工作。
三、内部建设
由于秘书部将会注入新的力量，所以要培养锻炼干事的能力，秘书部需要与各部紧密联系，参与到各部的活动中去记录并监督。因此，要全面提高秘书处的工作能力，必须全面培养内部成员，清楚的了解各部的职能和工作性质，树立同学们的全局性观念。为此，我们将实施以下措施：
1、培养秘书部同学对文字的把握和处理能力、
2、分配活动时，尽量让秘书部每个干事都能全面接触学生会各方面活动，以便更好的促进秘书处成员对于学生会工作的整体把握
3、更积极创新的工作，创新不是一句空话，在任何一个工作细节都可以创新，而怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题。
4、组织与秘书部功能性质相对应的活动。
5、秘书部成员通过参与其他职能部门的活动积累了大量成功举办各类活动的经验，为了更加锻炼秘书处干事以及方便以后工作的开展，秘书处希望今年能举办与自己部门性质相对应的活动。
总之，秘书部必将在总结以往经验的基础上，积极开拓，勇于实践，为学生会进一步的发展和成熟贡献自己的力量。在工作的.具体实施中我们遇到很多的困难，但我们坚信我们会排除万难，尽的努力把工作做的，同时请院领导及各位教师给予监督和指导，使我们的工作更加完美。
新的学期已经开始，在刚刚过去的招员活动中，我们吸纳了14名新部员，为秘书处注入了新鲜血液。此刻，我们新老成员都正以饱满的热情对秘书处的工作有着强烈的期待，已做好了准备迎接新一轮的挑战。
西安建筑科技大学东校区社团联合会作为管理并服务于东校区社团的校级组织，在促进其下属40个社团的发展中，发挥着重要的作用。而秘书处作为社团联合会的枢纽部门，是社联面向社团的窗口。同时，也是主席团与社联下属部门之间、社联与社团之间联系的纽带，在协调各方关系方面发挥着不可替代的作用。
对于秘书处的工作，我们坚持 尊重制度，尊重个性，注重细节，全面提升 的工作理念和思路，逐步完善各项工作。作为副秘书长，我们将会以身作则，树立踏实认真、积极主动的工作作风，在促进社联社团发展方面起带头作用。
秘书部的工作计划13
首先，我们秘书处对学院社团联合会的各项的资料（手稿、电子稿）进行妥善的保管和整理，安排每次会议的内容、时间、地点、考勤；在接到主席团的任务和会议任务提前通知各部门负责人准时到会！做好每次会议、集体活动大的记录和工作总结！负责本部门的各项工作有秩序的开展，接受主席团的工作考核和成绩的评审！以及加强对学生会各部门的工作咨询和新成员的注册管理选拔！收集和整理主席团、各部门的工作计划和工作总结，作为我们选拔优秀干部的前提和基础；每个星期作一次秘书处座谈会，交流工作情况和思想交流、总结经验！每月对秘书处的工作进行汇总，并收集主席团、各部门的工作记录；对于秘书处的工作我们定期向主席团汇报！
其次：秘书处五层次管理方法:
第一：通过对学院各社团组织的联系以及了解他们的发展状况，从实际出发研究分析，取长补短，制定适合我们的独具特色的管理方法，制定长期的发展规划，并加强人员的思想交流和文化学习；
第二：纳新，为秘书部注入新鲜血液。同时加强秘书处内部管理，增强与各部门的凝聚力（内部信息的团结、外界的影响力）；
第三：同老师，主席团商量制定社团联合会每期工作计划和各部门的目标要求，严格执行规章制度，加强社团的运作能力（组织性和纪律性）和具体落实责任制度和工作业绩考核；
第四：评审各部门工作的执行力度和工作考评向主席团汇报；
一． 做好日常工作
1． 日常值班工作：接待来访人员，并帮助解决其工作困难。
2． 收集社联社团各项信息，并做好资料的'整理与归档。
3． 负责社联财务的管理。
4． 上传下达各项决议，保证信息渠道的畅通。
5． 在主席团的提议下起草社联的各项规章制度。
6． 完成主席团分配的各项工作任务。
7． 收集活动策划、申请，负责活动审批工作。
8． 协调各方关系，为社联社团发展提供良好的人文环境。
二、加强内部建设
（一）制度建设：
1、例会制度：秘书部将每周召开一次部门会议，对上一周工作进行交流总结，并安排下周工作。例会时每位成员必须按时到会，不得无故旷会。
2奖惩制度：秘书处制定了“淮安信息职业技术学院社团联合会会秘书处干事量化考核评优制度”，旨在激励部员，提高部员工作积极性，更好的做好社联工作。
（二）组织建设：
1、完善值班制度、例会制度等规章，多角度考核部员工作，以保证部员对日常工作的高度重视。
2、坚持按制度办事，针对成员中出现的问题及时在例会中讨论批评和自我批评，注重对部员的奖励和批评。
3、鼓励部员提高工作热情，对工作中出现的问题进行思考，加以总结，促进工作效率的提高。
4、注重内部管理的人性化，在处理上下级关系时，强调彼此尊重，真诚相待，平等团结，提高全体凝聚力。
三、干部培养建设方案：
1、合作制度：加强对内、对外的合作联系，提升本身的实力和影响力；
2、决策制度：分工协作、明确工作目标和任务；
3、激励制度：严格执行工作目标和奖励制度；
4、自律制度：学会自我反省、自我总结、不断提升自己的修养；
5、反馈制度：学会发现工作中的问题和解决问题、总结落实责任；
四、我们秘书处在每个星期的座谈会中，遵循：“服务为先、自我管理”的工作理念，按照“指导思想明确、工作思路清晰、工作作风形成、工作重点突出、工作机制创新、工作方法科学”六点工作要求；总结工作经验的同时，还要通过与其他部门的开展联谊活动来加强我们学生会的团结！对于我们不管是在工作中还是学习生活中，我们都要虚心的学习，彼此养成工作的协同默契！只有我们大家把学生会当着我们自己的家去建设，一起共同的努力、一起奋斗，我们才会打造属于我们的发展平台！我们要坚持到底，永不言弃，在湖南科技经贸学院留下我们工作的足迹和身影！这是我初步的工作设想，只有在实践的工作中，我们灵活的处理，争取做一名合格的学生会干部！
附：具体的时间安排
9月中旬：安排纳新，进行面试，挑选合适人员，入选秘书部
9月底：配合老师，主席团，协调各个部门，协会，组织好迎新晚会。 10月初：组织部门联谊，加强各个部门之间的合作。让部门干事，对每个部门进行一个大致的了解。
10月中旬：开展“精彩活动”。“社团月”安排，协调各协会的活动。
11月：进行部门，以及社团联合会各个部门之间的考核，评选这一年度的优秀部门，社团。
12月：整理，归纳，这一学期的工作材料，分类保存。
秘书部的工作计划14
一、认真完成本职工作：
主要职能：
1.负责学生会文件的制作、管理和各部门会议记录的收集、整理和归档。
2.负责起草制定学生会相关文件。
3.负责掌握系学生会的活动资料。
4.负责各部门之间的协调，充分发挥桥梁环节的作用，建立各部门之间良好的工作组，方便工作顺利进行。
由于学生会各部门的分工不分离，除了做好自己的工作外，我们还在其他部门组织活动时给予大力合作。活动前各部门的计划和总结由秘书部记录整理，收入学生会书架的相关档案。以便学生会教育和各部门其他人员参考。
二、开展丰富多彩的校园活动：
秘书部将负责协调和整理文件，并协助各部门和学校在各种活动中完成工作目标。
三、工作要求：
1.工作时要小心，保证速度和质量。
2.文明礼貌，注意工作中的言行。
3.积累实践经验，熟练业务，提高水平。
秘书部是一个繁琐的'部门。接触其他部门的机会更多。这更能体现高质量培训的紧迫性和重要性。
四、树立良好的工作形象：
树立良好的工作形象是学生工作的有利条件。本学期重点关注以下几个方面：
一是注重业务素质，做到公正严明，不以公谋私。
二是做好学生干部在日常生活中的言行。
三是搞好学生干部与同学的关系，以便今后工作顺利进行。
以上是我部本学期的总体工作计划。我们可能会在工作的具体实施中遇到许多困难，但我们坚信，我们将消除所有的困难，尽最大努力做好工作。同时，请领导和教师给予监督和指导，使我们的工作更加完美。
秘书部的工作计划15
我是学生会秘书部的一员，在学生会的一年里我学会了很多东西，也明白了很多道理。时光荏苒，大一的生活已经过去了，总结了秘书部一年的工作之后，应该规划一下我们不下学期的工作计划了。
回首过去的一年，我们秘书部踏踏实实的走过了不平凡的一年。在新学期中，为更好地贯彻上级领导的工作精神，更好地完成工作，秘书部特安排20xx年下班学年工作计划如下：
一、工作定位及目标
1、做好系里边每周召开的例会的会议记录
2、作好学生会例会及相关会议的考勤、签到及会议记录等工作，将其整理并存档
3、整理并妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结，做好期末存档工作。
4、参与到各部的活动中去，做好活动流程及活动总结
二、本学年工作计划
（一）认真完成本职工作
秘书部的主要职能：
1、文书工作负责学生会会议记录，落实会议纪录标准。
2、考勤工作，继续施行例会一对一签到，调整签到方式以一种表格性质的名单来记考勤
（二）积极参加学生会活动
由于系学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组织活动时给予大力配合。方便部门之间的合作，使学生会正常运行。
（三）加强部门自身建设
培养锻炼干事能力：作为一个非职能部门，秘书部需要与各部紧密联系，参与到各部的活动中去记录并监督。因此，要全面提高秘书部的工作能力，必须全面培养内部成员，清楚的了解各部门的职能和工作性质，树立同学们的全局性观念。为此，我们将实施以下措施：
1、加强本部门的团队精神建设，树立良好的工作形象。
2、加强与团委办公室各成员的合作与交流，合理安排工作。
3、学习，力争做到“工作业务优秀，学习成绩优秀”的.双优学生干部。
4、活动时，尽量让秘书部每个干事都能全面接触学生会各方面活动，以便更好的促进秘书部成员对于学生会工作的整体把握。
5、努力改变创新的理念 怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题。工作创新不是一句空话，在任何一个工作细节都可以创新。
三、工作要求
1、“第一态度”，工作态度要认真诚恳，待人接物要热情礼貌，开展工作要全面细致。
2、“第一时间”，对待工作不得推脱，在任何时候都能及时保质保量的完成任务。
3、“第一效率”，工作要讲求方法，及时总结思考，遇到事情要及时调整，提高工作进程。加强工作效率。
以上就是本部门的大体工作计划，我们部在以后的工作中会按照我们的工作计划走，将秘书部发扬光大！
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