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2024年职工防暑降温工作方案范文（通用11篇）
工作方案是对项目进行周密的思考、预想。当一项工作被提出的时候，领导通常需要多份工作方案以便参考，好的工作方案是什么样的呢？以下是小编精心整理的2024年职工防暑降温工作方案范文，希望能够帮助到大家。
职工防暑降温工作方案 1
夏季的来临，气象台多次发出黄色高温预警信号，最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”，连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。为保障工人的身体健康、不断地改善劳动条件、提高劳动生产率，公司采取实际有效的措施进行厂区防暑降温的工作。
一、保健措施
1、清凉饮料的供应工作，对高温和露天作业职工，应保障供给足够的符合卫生标准的清凉饮料。
2、要严格执行工时制度，合理安排作息时间，确保高温作业工人有足够的休息时间，严格控制加班加点。
3、做好预防中暑药品和中暑急救的准备工作，定期深入车间进行巡回查看。
二、技术措施
1、高温车间的防暑降温，应当首先采用自然通风，较热位置的单跨和双跨车间，应当尽量采用以穿堂风为主的自然通风。
2、车间已安装的轴流式鼓风机采取对流通风的'形式合理地重新装置，有效减轻车间内部的热气循环。
3、对部分窗口进行改造，合理调配原纸及成品纸的摆放位置，使整个车间有充足空气流通。
4、为了减少太阳辐射热传入车间内，可考虑在车间周边的铁蓬、隔热层、通风屋顶加装喷水、喷雾装置，有效降低室外太阳直射的温度，更好地使车间内的热气往外排出。
5、对高温设备进行严格监控，防止机件损坏造成蒸汽外泄，从而影响车间温度上升。
三、组织措施
1、在炎热季节为保证工人充分休息，尽量精简会议，作到有劳有逸、避免加班、加点。
2、在暑季应根据生产的工艺流程，尽可能调整劳动组织，采取倒班的方法，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。
3、应对工人加强防暑和中暑急救的宣传教育。
职工防暑降温工作方案 2
一、演习的目的和要求。
为了贯彻职业健康、安全管理体系标准，应对潜在的'防暑降温事故隐患，保证职工的人身安全，明确应急救援程序，保证急救预案有序施行，特编制该预案。
二、编制依据。
1、《中华人民共和国安全生产法》。
2、《危险化学品安全管理条例》。
3、《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》
三、演习时间、地点、参加演习人员。
1、演习时间：20xx年xx月xx日13：00——13：30。
2、演习地点：生产部xx横切机组操作侧1堆垛周边区域。
3、参加演习人员：演习领导小组、甲作业区、仓库甲班、翻包组。
四、演习领导小组。
1、组长：xx。
2、副组长：xx（指挥）、xx（组织）、xx（组织）。
3、策划：
4、组员：
五、救援设备及物资：
急救箱（医用酒精、人丹、十滴水、藿香正气水、绷带、消毒液）、通讯工具、毛巾、矿泉水、电风扇。
六、演习过程：
1、横切员工xx在1堆垛作业时，中暑倒在地上（模拟事故），班长xx发现后，通知当班作业长xx。
2、作业长xx接到事故报告后，立即报告演习领导小组，同时启动应急预案，组织进行现场施救。
3、xx：在施救的同时对现场进行隔离保护，疏散无关人员，保护事故现场。
七、急救步骤：
1、搬移：作业长xx组织现场人员将中暑员工xx迅速抬到通风、阴凉、甘爽的地方，使其平卧，头部抬高，并解开衣扣，松开腰带，袖口。
2、降温：将患者头部捂上湿毛巾，用冷水擦浴，加速散热，但不能直接对着病人吹风，防止造成感冒。
3、补水：如中暑者神志清醒，无恶心、呕吐，可饮用盐汽水，起到降温、补充血容量的作用。在补充水分时，不可急于补充大量水分，避免引起呕吐、腹痛、恶心等症状。
4、促醒：病人若已失去知觉，可指掐人中、合谷等穴，使其苏醒。若呼吸停止，应立即实施人工呼吸。
5、转送：对于重症中暑病人，须及时送医诊治。运送途中要尽可能的进行物理降温，保护大脑、心肺等重要脏器。可采用头部冷敷，或用医用酒精擦浴直到皮肤发红。
6、紧急救护后中暑员工缓慢苏醒。
7、作业长严伟确认后向演习领导小组报告防暑降温应急预案现场演练完成。
八、演习领导小组总结此次演练后宣布演习结束。
九、演习人员撤离演习地点，各机组恢复作业。
十、总结演习中存在的问题并制定改进计划。
职工防暑降温工作方案 3
据气象部门预测，高温酷暑天气还将持续一段时间。
为减少和降低高温天气对社会正常生产生活秩序的影响，确保人民群众身体健康和生命财产安全，根据省、市、区有关文件精神，经管委会研究同意，现就有关事项紧急通知如下：
一、高度重视高温期间劳动者的劳动保护工作。
各企业要根据生产特点，适当调整高温、露天和高空作业人员的作息时间，尽量避开高温时段，对高温岗位要采取通风、隔热和降温措施，改善作业场所劳动条件。
要全面执行各项劳动保障法律法规和政策，严格控制加班加点，切实做好防暑降温用品和防暑降温费的发放工作，改善职工生活福利待遇，提高生活质量。
人力资源局和工会组织要加强对高温作业和有夏季露天作业场所用人单位遵守劳动保障法律法规情况的监督检查，督促指导企业依法用工，善待职工，切实保护高温期间劳动者的生产生活安全健康。
二、突出抓好高温期间的安全生产工作。
进一步完善和落实各项季节性安全生产工作制度，突出抓好重点企业、重点部位和重点环节安全生产工作。
结合山水城集中开展的.安全生产大检查工作，加强对燃气、供电、化工、建筑、烟花爆竹等企业和景点、商场等人员密集场所，以及油库、危险品仓库等易燃易爆场所的安全监管，加强隐患排查治理。
各企事业单位要充分做好员工的防暑降温工作，确保高温岗位职工的安全与健康。
加强道路交通安全监管，防止车辆因高温造成性能下降、爆胎以及疲劳驾驶等引发的道路交通事故。
三、切实保障城乡居民正常生产生活。
各单位、部门和社区要采取有力措施，细化落实电力迎峰度夏各项措施，加强发电机组运行监管，加强科学调度和管理，加强需求管理，确保电网安全稳定运行，确保人民群众生活和社会公用事业用电不受影响。
要大力开展节能节电宣传，推广应用节电新技术，提高全民节约用电意识。
驻区的自来水、燃气等公用事业单位要加强设备运行管理，优化调度方案，确保正常运转，满足公共服务需要。
卫生防疫部门要会同有关部门开展防暑降温科普宣传工作，加强高温中暑的医疗救治准备工作，加强食品安全监督，防止食物中毒等事故的发生。
职工防暑降温工作方案 4
一、目的与原则
为切实保障职工在高温季节的身体健康与安全，预防中暑和其他高温相关疾病的发生，特制定本防暑降温工作方案。本方案遵循“预防为主、综合治理、以人为本、科学应对”的原则，确保各项防暑降温措施得到有效落实。
二、组织机构与职责
1. 成立防暑降温工作领导小组：由企业负责人任组长，人力资源、安全生产、后勤保障等部门负责人为成员，负责全面指导、协调和监督防暑降温工作。
2. 明确职责分工：
人力资源部：负责宣传教育工作，提高职工防暑降温意识；组织高温作业人员的健康检查和培训。
安全生产部：制定具体的安全生产措施，监督作业现场防暑降温设施的使用情况，确保作业环境安全。
后勤保障部：负责防暑降温物资的采购、储存和发放，确保职工饮用水、防暑药品等充足供应。
三、主要措施
1. 合理安排工作时间：尽量避免高温时段（如11:00-15:00）进行户外作业，采用轮换作业方式，缩短连续作业时间，增加休息频次。
2. 改善作业环境：在作业现场设置遮阳棚、风扇等降温设施，确保作业区域通风良好；对高温作业岗位进行隔热处理，减少热辐射。
3. 加强个人防护：为职工配备透气性好、防晒效果佳的工作服、安全帽、防护眼镜等个人防护用品；鼓励职工穿着浅色衣物，佩戴遮阳帽和太阳镜。
4. 提供充足饮水：在作业现场设置足够的'饮水点，供应清凉饮料和淡盐水，确保职工随时补充水分。
5. 开展健康监测：定期对高温作业人员进行健康检查，及时发现并处理中暑等健康问题；设立中暑急救站，配备必要的急救设备和药品。
6. 加强宣传教育：通过培训、讲座、宣传栏等多种形式，普及防暑降温知识，提高职工的自我保护意识和能力。
四、监督与考核
1. 建立监督机制：防暑降温工作领导小组定期对各部门的防暑降温工作进行检查和评估，发现问题及时整改。
2. 纳入绩效考核：将防暑降温工作纳入部门和个人绩效考核体系，对表现突出的部门和个人给予表彰奖励；对工作不力的部门和个人进行通报批评并责令整改。
职工防暑降温工作方案 5
一、背景与目标
随着夏季高温天气的到来，为有效应对高温对职工健康和工作效率的影响，特制定本防暑降温工作方案。本方案旨在通过一系列科学有效的措施，确保职工在高温季节的安全与健康，提高工作效率和生产质量。
二、具体措施
1. 调整作业时间：根据气象预报和实际情况，灵活调整作业时间，避开高温时段进行户外作业；对于必须进行的户外作业，采取轮换作业方式，减少单次作业时间。
2. 优化作业环境：加强作业现场的通风降温工作，利用自然风或机械通风降低室内温度；对高温作业区域进行隔热处理，减少热辐射；设置休息区域，配备空调或风扇等降温设备。
3. 强化个人防护：为职工提供符合要求的`个人防护用品，如防晒衣、遮阳帽、防护眼镜等；教育职工正确使用个人防护用品，减少高温对身体的伤害。
4. 保障饮水供应：在作业现场设置充足的饮水点，供应清凉饮料和淡盐水等防暑饮品；鼓励职工多喝水，保持体内水分平衡。
5. 开展健康监测与培训：定期组织高温作业人员进行健康检查，及时发现并处理健康问题；开展防暑降温知识培训，提高职工的自我保护意识和能力。
6. 建立应急机制：制定中暑等高温相关疾病的应急预案，明确应急处置流程和责任人；在作业现场设立中暑急救站，配备必要的急救设备和药品；加强应急演练，提高应急处置能力。
三、保障措施
1. 加强组织领导：成立由企业负责人牵头的防暑降温工作领导小组，明确职责分工，确保各项措施得到有效落实。
2. 加大投入力度：合理安排预算，确保防暑降温所需物资和设备的采购、储存和发放；对重点区域和岗位给予更多的关注和支持。
3. 加强监督检查：建立健全监督检查机制，定期对各部门的防暑降温工作进行检查和评估；对发现的问题及时整改并跟踪落实。
4. 注重宣传教育：通过多种形式加强防暑降温知识的宣传教育，提高全体职工的防暑降温意识和能力；鼓励职工积极参与防暑降温工作，共同营造安全、健康的工作环境。
职工防暑降温工作方案 6
一、背景与目标
随着夏季高温天气的到来，为确保职工身体健康与工作安全，特制定本防暑降温工作方案。旨在通过科学合理的措施，有效预防和控制高温中暑事件的发生，保障职工的生命安全和身体健康，同时确保生产经营活动的顺利进行。
二、组织机构与职责
1. 成立防暑降温工作领导小组：由企业高层领导担任组长，人力资源部、安全生产管理部门、后勤保障部门等相关部门负责人为成员，负责全面部署和监督防暑降温工作的.实施。
2. 明确职责分工：
人力资源部：负责宣传教育，提高职工防暑降温意识；组织发放防暑降温用品。
安全生产管理部门：制定具体防暑降温措施，监督执行情况；处理突发中暑事件。
后勤保障部门：负责工作场所的降温设施维护，提供清凉饮品等后勤保障。
三、具体措施
1. 改善工作环境：
确保工作场所通风良好，增设或开启空调、风扇等降温设备。
对室外作业区域采取遮阳措施，如搭建遮阳棚、调整作业时间等。
2. 调整工作时间：
尽量避免高温时段（如11:00-15:00）进行户外作业，采取错峰作业方式。
增加午休时间，确保职工有充足的休息时间。
3. 发放防暑降温用品：
定期为职工发放防晒霜、遮阳帽、清凉油、藿香正气水等防暑降温用品。
设立清凉饮品供应点，提供足够的饮用水、绿豆汤、凉茶等清凉饮品。
4. 加强健康监测：
定期对职工进行体温检测，及时发现并处理中暑前兆。
设立中暑急救站，配备必要的急救设备和药品，确保能够及时救治中暑职工。
5. 开展宣传教育：
通过内部通讯、宣传栏、培训会等形式，普及防暑降温知识，提高职工自我保护能力。
强调高温天气下的饮食卫生和个人卫生，预防相关疾病的发生。
四、监督与评估
定期对防暑降温工作进行检查评估，发现问题及时整改。
收集职工反馈意见，不断优化完善防暑降温措施。
职工防暑降温工作方案 7
一、引言
鉴于夏季高温对职工健康和生产安全的影响，本方案旨在通过一系列细致入微的措施，为职工提供全面的防暑降温保障，确保职工在高温天气下能够安全、健康地工作。
二、具体措施
1. 环境优化：
对所有工作区域进行全面检查，确保通风设备正常运行，无堵塞现象。
增设喷雾降温系统或湿帘等新型降温设备，提高降温效果。
清理室外作业区域的杂草和垃圾，减少蚊虫滋生，改善作业环境。
2. 个性化关怀：
针对不同岗位和体质的职工，制定个性化的防暑降温方案。如为体质较弱的职工安排较轻的工作任务，减少户外作业时间。
为长期在户外作业的职工配备便携式风扇、冰袋等个人降温设备。
3. 营养补充：
调整食堂菜单，增加清淡、易消化的食物，减少油腻、辛辣食物的比例。
提供富含维生素和矿物质的`水果和蔬菜，帮助职工补充流失的营养。
4. 健康监测与应急处理：
建立职工健康档案，定期记录职工体温、血压等生理指标。
设立中暑急救小组，成员需接受专业培训，熟悉中暑急救流程。
在工作区域显眼位置设置中暑急救流程图，便于职工自救和互救。
5. 心理关怀：
关注职工在高温天气下的心理状态，及时开展心理疏导和减压活动。
鼓励职工之间相互关心、相互支持，形成积极向上的工作氛围。
三、宣传与教育
通过企业内刊、微信公众号等渠道发布防暑降温知识，提高职工的防范意识。
组织开展防暑降温知识竞赛、健康讲座等活动，增强职工的参与感和学习效果。
四、总结与反馈
定期召开防暑降温工作总结会议，分析存在的问题和不足，提出改进措施。
鼓励职工积极反馈防暑降温工作的意见和建议，不断优化完善工作方案。
职工防暑降温工作方案 8
一、目的
为切实做好夏季职工防暑降温工作，保障职工的身体健康，防止因高温天气引发的中暑和其他生产安全事故，特制定本方案。
二、适用范围
本方案适用于XX公司全体员工及施工现场作业人员。
三、详细规定
1. 落实防暑降温责任制
各单位要认真贯彻落实上级关于防暑降温工作的要求，加强对防暑降温工作的组织领导，完善并落实责任制。
制定应急预案，狠抓防范措施落实，确保高温天气下职工的安全与健康。
2. 合理安排作息时间
密切关注高温天气的气象预报，实行“抓两头、歇中间”的避高温措施。
原则上，气温超过37℃时，严禁11:00至15:00进行室外作业。
根据施工特点，适当调整劳动和休息制度，缩短连续作业时间，增加休息次数，减轻劳动强度。
3. 保证现场饮水供应
现场应供应足够的、合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶及各种汤类等，确保职工随时能够补充水分。
4. 加强防暑降温知识宣传
加大防暑降温知识和中暑急救知识的宣传力度，提高全员安全防范意识。
发放防暑降温宣传资料，组织专题培训，确保每位职工都掌握基本的.防暑降温知识。
5. 落实防暑降温物品
为每位职工配备必要的防暑降温物品，如人丹、清凉油、风油精等，并要求随身携带。
施工现场和宿舍应安装电扇，有条件的单位应安装空调，改善劳动和生活环境。
6. 做好卫生防疫工作
加强对饮用水、食品的卫生管理，避免食品变质引发中毒事件。
加强对夏季易发疾病的监控，发现异常情况及时报告并处理。
7. 加强消防安全检查
针对夏季火灾事故易发的特点，加强对配电房、仓库等易燃场所的消防安全检查。
按规定配备灭火器材，确保消防设施完好有效。
职工防暑降温工作方案 9
一、目的
为了贯彻落实《职业病防治法》等法律法规，切实保障职工在高温环境下的身体健康和生命安全，特制定本方案。
二、适用范围
本方案适用于XX公司全体员工及所有作业场所。
三、详细规定
1. 成立防暑降温工作小组
成立由公司领导任组长的防暑降温工作小组，负责全面指导和协调防暑降温工作。
小组下设办公室，负责日常工作的组织和落实。
2. 制定应急预案
编制详细的防暑降温应急预案，明确应急救援程序和措施。
定期组织应急演练，提高职工应对突发事件的'能力。
3. 合理安排作息时间
根据高温天气的实际情况，调整作息时间，避开高温时段作业。
实行弹性工作制，确保职工有充足的休息时间。
4. 保证饮水和清凉饮品供应
现场应设置足够的饮水点，提供符合卫生标准的饮用水和清凉饮品。
食堂应准备绿豆汤等清凉饮品，供职工饮用。
5. 加强宣传教育
组织开展防暑降温知识宣传教育活动，提高职工的自我防范意识。
通过宣传栏、手机报等多种形式，普及防暑降温知识。
6. 落实防暑降温物品
为每位职工配备必要的防暑降温物品，如十滴水、藿香正气水等。
督促职工随身携带防暑药物，确保在紧急情况下能够及时使用。
7. 做好卫生防疫和消防安全工作
加强对施工现场和生活区的卫生防疫工作，避免疾病传播。
加强对易燃易爆物品的管理，确保消防安全。
8. 加强监督检查
公司领导要定期深入基层检查防暑降温工作落实情况。
对发现的问题要及时整改，确保各项措施落到实处。
职工防暑降温工作方案 10
一、目的
进入盛夏季节，日照强度高，高温天气持续，为切实做好职工防暑降温工作，保障职工的身体健康和生命安全，防止因高温天气引发的中暑和其他各类安全事故，特制定本方案。
二、适用范围
本方案适用于XX公司全体员工，特别是从事户外作业和高温环境作业的'职工。
三、详细措施
1. 落实防暑降温责任制
各级领导要高度重视防暑降温工作，落实责任制，制定应急预案，确保各项措施落实到位。
密切关注气象预报，实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，合理调整作息时间，避免高温时段作业。
2. 合理安排作息时间
当气温超过35℃时，实行弹性工作制，适当调整作业时间，避免在11:00至15:00进行室外作业。
气温超过37℃时，严禁在11:00至15:00进行室外作业，并适当延长午休时间。
3. 保证现场饮水供应
各作业现场应提供足够的、合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶及各种汤类等，确保职工随时补充水分。
食堂应准备绿豆汤等清凉饮品，供职工饮用。
4. 落实防暑降温物品
为职工配备必要的防暑降温物品，如人丹、藿香正气水、风油精等，并要求职工随身携带。
工作现场应设置遮阳棚、电风扇等降温设施，改善工作环境。
5. 加强宣传教育
开展防暑降温知识宣传教育活动，提高职工的自我防护意识和能力。
通过宣传栏、微信群等方式，定期发布防暑降温知识，增强职工的健康意识。
6. 加强监督检查
公司安全管理部门要定期对防暑降温工作进行检查，发现问题及时整改。
对违反防暑降温规定的单位和个人，要严肃处理，确保各项措施得到有效执行。
四、应急预案
1. 应急领导小组
成立以公司领导为组长的防暑降温应急领导小组，负责指挥和协调应急工作。
应急领导小组下设联络组、抢险组、疏散组、救护组等职能小组，明确职责分工。
2. 应急物资准备
准备急救箱（内含医用酒精、人丹、十滴水、藿香正气水、绷带、消毒液等）、通讯工具、毛巾、矿泉水等应急物资。
3. 应急响应流程
一旦发现职工中暑，立即启动应急预案，组织现场施救。
将中暑职工迅速转移到阴凉通风处，采取降温措施，并及时送医治疗。
对事故现场进行隔离保护，疏散无关人员，防止事态扩大。
职工防暑降温工作方案 11
一、目的
为切实保障职工在高温天气下的身体健康和生命安全，防止中暑和其他安全事故的发生，特制定本方案。
二、适用范围
本方案适用于XX公司全体员工，特别是从事高温、露天作业的职工。
三、具体措施
1. 加强组织领导
成立由公司领导挂帅的`防暑降温工作领导小组，负责全面指导和协调防暑降温工作。
各部门要密切配合，落实责任，确保各项措施得到有效执行。
2. 合理安排工作时间
密切关注气象预报，合理调整工作时间，避免在高温时段进行户外作业。
实行弹性工作制，减轻劳动强度，缩短连续作业时间，增加休息时间。
3. 改善工作环境
对工作现场进行清理和整治，确保通风良好，减少热辐射。
在工作现场设置遮阳棚、电风扇等降温设施，为职工提供舒适的工作环境。
4. 提供充足饮水和降温物品
各工作现场应提供足够的饮用水、饮料和防暑降温物品，如绿豆汤、凉茶、人丹等。
食堂应准备清凉解暑的饭菜和饮品，供职工食用。
5. 加强宣传教育
开展防暑降温知识宣传教育活动，提高职工的自我防护意识和能力。
通过宣传栏、微信群等方式，定期发布防暑降温知识和健康提示。
6. 开展应急演练
定期组织防暑降温应急演练活动，提高职工的应急反应能力和自救互救能力。
演练结束后进行总结分析，不断完善应急预案和措施。
四、总结与改进
对防暑降温工作进行总结分析，查找存在的问题和不足。
根据总结结果制定改进方案，不断完善防暑降温工作机制和措施。
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