试用期员工辞职信(通用15篇)
当我们工作一段时间后，辞职可能与我们并不无关，想必这时写辞职是必不可少的。辞职信怎么写才合适呢？以下是小编帮大家整理的试用期员工辞职信，希望能够帮助到大家。
试用期员工辞职信1
尊敬的主管、副理：
您好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说"学无止境"，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
我希望在我提交这份辞程的`时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼
请辞人：xxx
试用期员工辞职信2
尊敬的领导：
您好！
来到酒店工作，也是有了快两个星期了，不过个人也是感觉到自己挺难适应了，这份工作不是那么的合适我，而且在和同事的相处之中自己也是觉得不是那么的融洽，所以也是决定离职。
我知道现在工作不是那么的好找，一份工作既然能让我来做，那么也是要去珍惜，但合适也是格外的重要，此次来到酒店，其实刚开始是没有考虑那么多就来了的，但是实际上自己并不是那么的适应，开始前几天我也是觉得是自己没有做过才如此，但后来同事教我，我也是会做了这份工作之后，才知道，自己的性格的确不是那么的合适服务这个行业，很多的事情并没有之前想的那么简单。而且在工作里头也是有很多的方面让我不是那么的适应，和同事的相处，自己感觉到，有一些摩擦，当然主要也是自己的一些问题导致的，其实他们也是很不错，也是愿意来帮我处理一些工作上的事情，来教我很多，但自己的确有些观念是和酒店不是那么符合的，也是让我工作之中做的不是那么的`好，还出现一些不该出现的问题也是导致自己经常被说。
其实我也是知道此刻来提出辞职有些辜负了领导给予我的期盼，我也是感到有些抱歉自己的退出，不过我也是知道自己想要什么，社会的工作的确不是那么的容易能够去找到，但是合适自己的，还是要去尝试去找，而在酒店我也是做的不那么的开心，没有什么成就感也是工作上没有了动力，这样的状态更是容易犯错，也是不想再给大家添加麻烦了，自己的情况也是清楚，当然离职前最后的这段日子，我还是会努力的去把自己该做的事情都做好，而不会虎头蛇尾的，自己要走了，试用期也是没有过，我知道这段经历的确不是那么的完美但却是告诉了我，自己的一些情况是怎么样，也是更加的了解了自己，在以后的职场上或许在这所学用到的不会那么的多，但我也是感谢能在这有所收获。
同时也是让我更意识到，找到合适自己，愿意去干的事情，也是更能把自己的能力去得到发挥，通过努力去取得一些成就，酒店的工作的确不合适我，我也是不想再给领导您添麻烦了，自己也是要再去社会找工作，下次的工作选择我也是会多一些思考之后再确定，而此次的离职也是望批准同意。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信3
尊敬的上级领导：
您好！
我是成型科的一名普通试用员工，于x年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段，非正式员工！
来这工作也差不多大半个月了，在这工作之前我早已打听过xx电厂是XX的公司。
自我工作至今，客观评价，我也深切体会到了公司的好，服务好，待遇好，工作好，领导好，是我进过的最划算的公司。
本打算长期在此工作，但现因个人家庭原因，不得不离开公司！上星期天，已古稀之年的.奶奶不幸病倒，至今还躺在家中，自小我就是奶奶一手带大的，她对我疼爱有加，我们的感情也极其深厚。
经过我的一番深思熟虑，我决定回家照顾陪伴奶奶，这也是一种义务。对于我来说，一个人的孝心远比工作事业更重要，工作没了，还可以再找，但一个人没了孝心，那么在他（她）为人的责任心上也要大打折扣了，个人之见。
现向公司提出辞职申请，望领导批准！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职信4
尊敬的上级领导：
您好！
我是成型科的一名普通试用员工，于xx年xx月xx日进入本公司以来至今还属于试用期阶段，非正式员工！
来这工作也差不多大半个月了，在这工作之前我早已打听过xxxx电厂是东莞最好的公司。
自我工作至今，客观评价，我也深切体会到了公司的好，服务好，待遇好，工作好，领导好，是我进过的最好最划算的公司。
本打算长期在此工作，但现因个人家庭原因，不得不离开公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今还躺在家中，自小我就是奶奶一手带大的，她对我疼爱有加，我们的`感情也极其深厚。
经过我的一番深思熟虑，我决定回家照顾陪伴奶奶，这也是一种义务。对于我来说，一个人的孝心远比工作事业更重要，工作没了，还可以再找，但一个人没了孝心，那么在他（她）为人的责任心上也要大打折扣了，个人之见。
现向公司提出辞职申请，望领导批准！
此致
敬礼
申请人：xxxxxx
xxxx年xxxx月xxxx日
试用期员工辞职信5
尊敬的xx总：
您好！首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展！
非常感谢您这1个月来对我的培养和照顾，让我从青涩的学生时代进入到成熟的社会环境当中。很荣幸能成为你的员工，我这辈子都忘不了你是我的第一位雇主。
屈指算来，我到公司已有1个月了，这1个月里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下，我也要求自己尽心尽职，每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论，领导青睐器重，同事齐心融洽，这真的是我工作以来，所遇到最好的工作环境。
但犹豫再三，我还是写了这封信。
我要离开公司了！
离开这个单位，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的'那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了，我恳请单位原谅我的离开，批准我的辞职申请书。
同时，很荣幸曾身为xx公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激！衷心祝愿所有在xx辛勤工作的员工工作顺利，事业有成！
辞职申请人：xx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职信6
尊敬的领导：
在长春xx已经工作了两个月有余，感谢公司对我的信任和关照，给予了我一个工作与发展的平台。
命运多舛，在7月我经历了一场车祸，这次意外给我的`身体带来了不容忽视的伤害。我的恢复非常缓慢，这使得我产生了抑郁心理，每一日看着原本自己可以做的工作被帮助我的同事干着，那种无助的感受让我无法平静，这些都是性格使然，我不想看着别人工作而自己却力不从心，同时身体发出的不良信号我也意识到了：这样下去，对公司和我个人都没有好处，很抱歉，现在的我没有办法能用健康的身体和愉快的心情去工作，我决定要改变这样的生活。
如果不能更爱自己的公司并用愉快的心去工作，我想，不如离开，以免给公司和个人都带来损失。经过了多个日日夜夜的思考，现在我正式向公司提出辞职申请，希望回家养伤。
为公司带来的不便，我深感歉意。去意已决，望公司批准！谢谢！
祝公司业绩蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信7
尊敬的领导：
您好！
从我进入公司到今天已经过去了x天，我现在还处在试用期阶段，还没有通过公司的试用期，但在这么多天的工作中我已经对自己这个岗位的工作内容和职责都有了一定的了解了，再结合自己最近的工作成绩，我觉得自己是不太适合这一个工作的。所以我想现在向您提出辞职，我想这是对我和公司都有利的一个选择，既然自己不适合这个工作，那么继续的在这里做下去就是在浪费时间了，也是在浪费公司的资源。
试用期其实也是我们双方选择的一个过程，在工作的过程中我是觉得自己还是不太能够做好这一个工作的，因为自己一直以来都没有进步，所以这让我工作的心情也是很不好的。虽然跟刚刚进入公司是相比我是有了一些进步的，但跟其他人对比的话我是差的比较远的，也已经很久都没有进步了。结合自己现在的工作情况来看，我想我确实不是很适合这一个工作的。
在发现这一个情况之后我也是做了很多的努力的，自己也是想让自己有一个好的表现的，但努力了之后也没有任何的起色，我想若是自己继续的在这里工作下去的话，不仅是浪费公司的资源，也是在浪费我自己的时间。我是觉得找工作是应该要找一个适合自己的，自己能够做好的工作，这样是对公司和我自己的发展都比较好的事情。我想您应该也是能够理解的，只有这样才能够把我们双方的损失降到最低，我也是不想待在公司工作了的，我自己的心态是有受到一些影响的，对自己现在也是没有了信心的`。
我很感谢您在这段时间中对我的照顾和我工作上的帮助，我知道自己是犯了很多的错误，也给您增加了很多的麻烦的。虽然我因为自己工作没做好的原因被您批评了很多次，但我也是很理解的，对您是没有怨恨的。我也要感谢我的同事，他们也是给了我很多的帮助的，在我有需要的时候他们都会第一时间来帮助我。能够来到公司工作这么一段时间我感觉到很幸运，自己也是学到了很多的东西的，是没有浪费在这里的时间的。
最后我衷心的祝愿公司能够有更好的发展，也祝愿大家的事业能够向更好的方向发展，在事业上取得成功。感谢大家的帮助。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
试用期员工辞职信8
尊敬的领导：
您好！
明明入职时间不长却产生了辞职的想法，对于尚处于试用期的我来说这种做法是令人惭愧的，说明我对待工作毫无毅力且存在着不能吃苦的问题，然而经过这段时间工作中的表现让我明白自己并不适合这里，而且我觉得寻找更适合自己的工作无疑能够取得更多进展，因此我递交了这份辞职信并希望领导对自己的做法予以支持。
首先我得承认自己在公司入职的时间的确很短，在没能度过试用期考验的情况下本就难以获得转正的契机，再加上没能意识到角色的变换以至于在工作中没有准确定位，始终觉得自己还是个学生导致没能认真工作，甚至觉得工作量没能完成只需要事后进行弥补罢了，种种错误的观念导致我在工作中的表现是比较差的，关键是我没有自知之明从而总认为完成工作很容易，随着工作中屡屡碰壁让我逐渐认清了现实，若是不能尽快振作起来的话很容易面临被淘汰的危机，因此后来我也在积极改正工作中的不足并希望有着不错的表现，可惜的是我后来在工作中的努力并没有取得理想的成果。
其次我通过对工作的分析意识到自己并不适合这份工作，也许这样的结论是自己一厢情愿的想法，但我在近期工作中的没能取得成就的确是无法否认的，对比那些同批次入职的员工让我感到很惭愧，既希望能够尽快追上这些同事的步伐，又因为能力的不足导致自己在工作中的表现不佳，事实上我在入职初期也在工作中得到过领导的栽培与支持，可惜的是当时的我并不懂得珍惜来之不易的机会，没有意识到自己职责的'履行对公司发展的重要性。
最后是我在同学的帮助下找到了一份新的工作，虽然不知道是否适合自己却想要尝试一番，至少换个新的工作环境会让自己更有动力，因此希望领导能够安排其他员工来接替自己的工作，而我也会办理好辞职流程并决定在下个月初离开公司，没能通过工作中的努力证明自身的价值让我感到很遗憾，我也很庆幸通过入职以来在工作中的表现能够认识到自身的问题，我会尽快将其改正并期待在新的工作中有着不错的表现。
尚处于试用期便提出辞职请求着实让我感到很惭愧，但对我来说这方面的教训也能够让自己在今后的职场中避免犯错，我会牢记自己在工作中的经历并祝愿公司能够发展得更好。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信9
亲爱的领导，您好!
非常遗憾，进入x公司只有短短的三个多月，经过一个多月的慎重考虑之后，我最后决定辞去x华远技术部的工作。
去年的这个时候，一次偶然的机会来到了陌生的北仑、陌生的x，那时候x给我留下深刻的印象，oa、sap等信息化产品的实施在一个民企成功实施实属不易。就这样在三个月前，怀着美好的理想来到了x。随着时间的推移，熟悉了宁波、熟悉了北仑、熟悉了x，也熟悉了自己的需要。我需要的是一个更有竞争，更有压力的工作，我不想在刚的时候就失去对工作的激情。前一阵子跟同学聊天，同学说我不应该选择宁波，宁波不是我的归宿，当同学滔滔不绝的说自己的工作，我显的很兴奋而又有些失落，的确，我不应该选择安稳，我需要一份充满激情的、能让自己感到无穷动力的工作。
可能刚毕业的我还有很多学生气，但是我还是坚定自己的.选择。做出这个决定有着多方面的原因：
首先是个人的原因，目前女朋友在浙江大学读博士，我需要不断的补充自己的知识储备，这个在目前情况下实现不了，还有两个人距离问题现在也产生了一些问题;
第二、对于目前在车间的实习工作，我感到很不适应，跟车间的工人师傅沟通交流不畅，我是赞同必须经过车间的锻炼的，但是现在自己的效率太低，我不允许自己这样在浪费自己的青春;
第三、经过几个月的熟悉现在也明确了自己以后工作的内容，对于以后的工作我明显缺乏兴趣，这份工作激不起自己的激情，我一直想让自己兴奋起来，但是努力了还是不行;
第四、目前的工作跟我的理想有明显的差距，我感觉自己是一个能踏实工作但也在不断追求技术的人，学历只是判断人的一个很小的标准，但我在这里真是感觉自己不能充分的展现自己的能力，实现不了自己的人生价值，干的工作和市场开发部的本科生没有差别;
第五、我相信您给我的年薪承诺，但是现在在华远的本科生的月薪居然比研究生还高，我感觉自己的自尊心受到了打击。的确，目前自己还没有为公司创造价值，一个月拿x多块钱似乎也有点多的，但是x钱对于离我的目标和能力是有较多的差距的。
虽然只有匆匆的三个多月时间，我还是有幸得到了各位领导和同事的倾心指导和热情帮助，学到了一些科研和实践技能。在这里特别感谢华远技术部的x领导、康盛姐、叶冠密姐和市场开发部的阎伟领导、郑波、盛俊姐。感谢所有给予过我帮助的同事们。
再次表示非常的抱歉，在公司面临严峻挑战的时刻离开x公司。祝您身体健康，事业顺心。并祝x公司事业蓬勃发展。
此致
敬礼!
试用期员工辞职信10
尊敬的上级领导：
您好！
我是成型科的一名普通试用员工，于x年x月x日进入本公司以来至今还属于试用期阶段，非正式员工！来这工作也差不多大半个月了，在这工作之前我早已打听过xx电厂是东莞最好的公司。
自我工作至今，客观评价，我也深切体会到了公司的好，服务好，待遇好，工作好，领导好，是我进过的最好最划算的公司。
打算长期在此工作，但现因个人家庭原因，不得不离开公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今还躺在家中，自小我就是奶奶一手带大的`，她对我疼爱有加，我们的感情也极其深厚。
经过我的一番深思熟虑，我决定回家照顾陪伴奶奶，这也是一种义务。对于我来说，一个人的孝心远比工作事业更重要，工作没了，还可以再找，但一个人没了孝心，那么在他（她）为人的责任心上也要大打折扣了，个人之见。 现向公司提出辞职申请，望领导批准！
申请人：xx
试用期员工辞职信11
尊敬的xxx领导：
首先感谢公司xxxxxxxxxx领导给予我的机会和信任，让我在xxxx集团内担任重要岗位工作，并获得了更加丰富人生经验。
从我来公司之前，就对公司的良好发展前景充满向往，希望能加入这个团队，在公司开辟的新增长点或新项目中努力发挥自己的作用，与大家一起共同创造和见证公司的发展，在工作和成效中体现自己人生的价值。
但半年多来，由于市场条件的变化和公司决策计划的调整，使自己能在这里发挥的环境条件也相应发生了变化，自己的价值也难以得到应有的体现，本人日益对自己可能无法在公司创造本人原先期望的价值而感到惶恐。因此，本人特此请求辞去在xxxx集团常务副总裁的'职务，希望董事会批准。
因此本人因为个人原因，决定离开已经服务多年的xxxxxxx公司。请求领导批准。
最后，再次董事长和全体员工的这半年来对我的关心、帮助和支持，衷心祝愿xxxx集团的明天更加兴旺发达。
此致
敬礼！
申请人：xxxxxx
日期：xxxxxxx
试用期员工辞职信12
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，在20xx年x月x日加入xx酒店，在酒店经过了一个多月的试用期后，得到了酒店同事们不少的照顾，在这里我也学到了许多东西，无论是在工作上还是在生活上，也得到了很多宝贵的经验和教训，在这段时间里，我得到了不少的成长，因此经过我再三的考虑，决定向您提出辞职，作出这个决定我也思考了很久。
当初来到这家酒店，还是我的朋友推荐我的，在他的建议下，我来到了这里，作出这个决定我成为后悔过，在这一个月的时间里，我开始很用心的工作。可后面我开始了思考，在这里我虽然学到了很多，但我的内心始终得不到平静，总是带着一股沉闷之感，排除了种种原因后，我觉得可能是我自己不太适合这份工作。
做出辞职之感决定时我还思考了良久，我是一个很难融入一个新环境的人，我花了一个多月的时间才习惯了公司的环境，习惯公司的人，突然要离开，我还是有些不舍。我跟我的'朋友商量了一下，他觉得我应该听从我自己内心的想法，想干什么就干什么，只要未来不后悔就行了。听了她的这番话，加重了我辞职的决心，因此有了这份辞职报告的诞生。
感谢公司在这段时间为我做的一切，我看得出公司是想要培养我的，但是我让您失望了，刚从大学毕业的我还有着一颗躁动的心，想去外面闯荡一下，也许会撞到某道墙上，头破血流，但是我不想在后悔了。我有愧于领导的厚爱，所以在公司里，我感到最抱歉的那个就是您了，我向您说过辞职的想法，您没有一味的阻止我或者是支持我，而是给我分析着我的想法是否可行，以及我需要注意些什么，这为我以后的工作道路上点亮了一盏明灯，我真的非常感谢您。您的这点也很值得我去学习，这大概就是身为一个领导者所拥有的气量吧！
以前的我，虽然也有着一颗躁动的心，但我更多的时候都是安安分分的待在原地，但在这里工作的这段时间里，教会我了勇气和上进，原本模糊不清的道路越发清晰，我已经看到了自己要走的路，因此我才下定决心去闯荡一番。
我衷心的祝愿我们酒店能够越做越好，领导和同事们的事业蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信13
尊敬的xx总：
您好!
从今年4月至今，进入公司工作两个多月的时间里，得到了公司各位领导与同事的多方帮助，在此我深表感谢之意。
过去的'两个多月时间里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，对于公司的照顾表示真心的感谢!
由于我个人感觉，在过去的一段时间里的表现不能让自己感到满意，也没能给公司做出过什么贡献，不能适应公司未来的发展需要。所以，经过慎重考虑，为了自己和公司的未来发展，现向公司提出辞职，望公司领导给予批准。
此致
敬礼!
辞职人：XXX
20xx年X月XX日
试用期员工辞职信14
尊敬的领导：
您好！
这是我来到公司的第二个月，从事的工作是和销售相关的客服工作。其实作为一名售后人员，平时考验我们的和销售工作所经历的考验差不了多少。所以在这一个过程中，我经历了很多的事情，从而也成长了很多。但是很抱歉的是，今天，我想向您提出这封辞职信了，虽然我现在还是在试用期，但是我综合了自己的现状，还是做出了这样的一个选择，希望不会给您带来太多的困扰，如果造成了困扰，还望您原谅。
我以前不知道客服工作会是这么艰难，还记得自己刚刚上岗的时候就遇到了这样的一件事情。当时是一名客户买回去的产品出现了一点问题，问题不大，但是对方非常强势，要求我们作出一个合理的解决方案。当时我比较着急，但那是自己经验也不多，我以为是要立马给出一个方案，于是我就比较草率的给他提出了一个解决方案，结果对方就更加暴躁了，指责我能力不行，这样的方案都可以提出来。
当时领导得知之后，立马过来帮我化解了这场矛盾。当时我真的很愧疚，我当时也没有想那么多，更不知道该如何去应对这种咄咄逼人的客户。我还是太冲动了，所以造成了那样的问题。但是那一次公司的领导也没有说我什么，只是告诉我如若以后遇到什么问题，不要着急当下给出答案，我们可以先缓一缓，在慢慢进行解决。
自从那一次之后，我受教了很多。其实在这一份工作上我还是有很多地方进步了的。这次之所以提出辞职，是因为我觉得自己或许还是不太适合这份工作，来到公司两个月，我的'工作一直都没有达到我想要的结果，我对自己感到比较失望，同时也很害怕让各位领导更加失望了。所以反复犹豫之后，我还是决定辞职吧。或许我现在还是没有做好准备去做这样的一份工作。我的承压能力的确有些薄弱，这也是我在这份工作上比较不擅长的一部分了。
领导，我很感谢您在我进入公司之后给我的包容，也很感谢您这段时间里给予我的肯定和鼓励。我很感谢您，同时也很感谢我们公司对我的培养和激励。这次离职如若给您带来了烦扰，还望谅解。在这里，我祝愿您今后工作顺利，步步高升，也祝愿我们部门走向更好，抵达高峰！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
试用期员工辞职信15
尊敬的领导：
您好！
本人于xx月xx号进入公司，经过xx个多月的试用。我发现无法适应公司发展需求，故提出辞职。由于在试用期内，根据劳动法第37条规定：员工需提前3天，提出辞职申请。
本人已于xx月xx号，以书面形式提出辞职申请，也就是说xx月xx号将自动解除劳动关系。劳动关系是用人单位自用工之日起建立起来的。根据劳动法第10条规定：员工与单位已建立劳动关系的，应当在用工之日起1月内，与劳动者签订书面劳动合同，而且规定好试用期，试用期根据第19条规定：签1～3年的劳动合同，试用期不得超过2个月。否则根据劳动法第82条规定，单位需要自试用期第2个月支付员工2倍薪酬。
当然在中国，法律规法律，单位执行规单位执行。一般情况下，如果员工乐意在贵公司工作，也不会计较这事；如果员工不乐意在贵公司工作，顺利的'辞职，员工也不会说什么，但是在万不得已或特殊情况下，以上中华人民共和国劳动法条文还是具有法律效力的！
xxx
20xx年xx月xx日
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