图书室自查报告

时间:2022-12-29 20:15:30 报告 我要投稿
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图书室自查报告范文

  在当下这个社会中,我们使用报告的情况越来越多,不同种类的报告具有不同的用途。写起报告来就毫无头绪?以下是小编帮大家整理的图书室自查报告范文,希望能够帮助到大家。

图书室自查报告范文

图书室自查报告范文1

  作为图书室的负责老师,我深知自己对确保图书室安全负有重大责任,我时时提醒自己提高警惕,克服麻痹思想。对可能发生事故的处所要勤加检查,并负责督促有关部门消除隐患。具体做法如下:

  一、基础工作

  1、树立为教学、为师生服务思想,按时开放图书室,努力做好图书、报刊的管理工作。

  2、学习管理学,逐步建立科学的管理制度,认真细致、及时做好图书登记造册工作。根据“中图法”分类归橱,贴好书签,按书号顺序陈列,做到便于查阅。

  3、密切配合学校的教育教学工作,注意了解图书出版信息,根据各科教和学的需要,不断充实图书,及时做好新书登记造册和分类编目工作。

  4、严格执行借书规则,使之流通迅速,充分发挥图书作用。

  5、每天及时调换阅报架上的报纸,新到的期刊应全部及时陈列。

  6、加强工作责任心,及时修补损坏的书报、杂志,做好图书保藏工作。图书室每天打扫一次,经常开窗通风,雷雨季后必要时将图书分批翻晒,防止霉蛀,并做好安全防火工作。

  7、对新到书刊、报纸,认真清点验收,发现欠缺要及时追补。每学年结束,进行一次盘点,将全年图书总量和金额统计清楚,并及时填好报损表。

  二、安全工作

  1、严格管理全室灭火器材设备,并按要求在规定指定的地点存放,不准随意移动,更不准擅自挪做它用或转移地点。并定期检查其有效性,及时更换。

  2、充分发挥安全保卫作用,做到随时检查,发现隐患要及时向有关领导汇报,自己能解决的要及时解决,从不延误。

  3、上班时巡视门窗物件有无异样,如发现案情必须保护好现场,并立即向校领导报告。

  4、下班时关窗锁门、断水断电。若遇到停水停电时,一定要检查水阀、电源开关是否关好。

  5、遵守图书室钥匙管理制度,不私藏私配图书室钥匙。

  6、保证未经编目的书刊不被他人擅自携出室外,已编书刊需到借阅处办理借书手续后方能带走。

  7、书刊一律不得放在地上。若不得已而为之,地面必须有垫物,以防水泡或污染。

  8、图书室内严禁带入易燃、易爆物品,严禁明火。严禁在书库内吸烟、使用取暖设备。

  9、节假日前夕,必须对本室进行全面安全检查,对不安全因素要及时向校领导报告,采取必要的安全措施。

  10、普及灭火知识、会使用灭火器材。

图书室自查报告范文2

  我校共有学生268人,教职工19人。学校图书室作为开展素质教育的阵地,近几年来在领导的关心指导中,在全校各位教师的支持配合中,在全体学生的参与实践中,学校图书室正不断地发展,在管理、服务等方面均有提高。我校按照《中小学图书馆(室)规程(修定)》和《中小学图书馆(室)管理办法》的要求,进一步加强和推进图书室规范化、标准化建设和管理。我校图书室工作人员积极、有序、认真地开展了自查工作,现将自查情况汇报如下:

  一、基本设施

  我校现有图书室一间,面积50多平方米。目前学校图书室有藏书4600册,生均图书17册,阅览室一间,配有电脑一台,有4个固定书橱,图书摆放整齐有序,有固定工作人员进行图书分类、发放及借阅管理。

  二、管理工作

  1、在日常工作中,我校严格按照《图书管理办法》对馆藏图书进行分类、排架。并对以往错误的图书(如分类错误,登记错误等)加以改正,做好对破损图书的修补工作。

  2、图书室每天利用午休、课间、放学后等时间对学生开放。每学期每生借阅图书均达10册以上。

  3、图书室每一学年都组织开展丰富多彩的读书活动。在活动中利用多种形式宣传与推荐优秀读物,推荐导读书目等,鼓励引导学生阅读,开展读书心得评比、读书笔记评比、讲故事比赛等活动。通过开展多种形式的读书活动,极大提高了学生的读书兴趣和写作能力,同时也促进了我校的素质教育。

  三、存在的问题

  通过这次自查,发现我校图书室还存在许多不足之处:

  1、班级阅读量参差不齐,个别班主任不够重视。有的学生不能够及时还书,少数学生不够爱惜图书,图书破损现象时有发生。

  2、部分图书老化、过时,部分书籍资料已经失去了参考价值,不符合师生阅读。

  3、图书室缺乏购书经费,无法添置新近出版的书籍。致使几年来图书室的藏书有减无增。

  4、图书室空间小,图书种类少,学生数量多时,由于场地局限不方便学生阅读。

  5、硬件设施还不够齐全;没有专职的图书管理员;通过清查后,图书数量较少,很大一部分书籍不符合学生阅读。

  四、今后工作打算

  今后,将努力提高本室的硬软件建设,不断地改进工作的方式和方法,加强硬件设施的配备,继续做好图书的分类、排架工作,做好对破损图书的修补工作,及时剔除不适合学生阅读的图2书。根据学校的实际情况,广泛地增添各种书籍,增设学生阅览室,加强管理,更好地为师生服务,把图书室办得更好,使之在教育教学中发挥更大的作用。

图书室自查报告范文3

  自通知以来,我校按照图书室督查的内容及要求,我校领导小组及图书室管理人员认真开展自查工作,现将我校图书室自查的基本情况作如下汇报:

  一、领导重视

  学校领导及教师重视图书室的管理工作,制定了详细的管理和借阅制度,结合我校“书香校园”建设,现有专人负责图书管理兼职人员一人。学校成立了由校长和教务主任任组长的领导小组,明确规定每位小组成员的基本责任和义务,制定了创建“书香校园”的方案。通过各种形式的活动渗透到各个班级的学生。

  二、图书室现状

  我校现有图书室一间,藏书25686册,投入金额52万余元,有21种类别,生均达到28册。阅览室一间,可供40余人同时阅读。图书室平时严格做好防火、防潮等措施。xxxx年学校为图书室配置了一台计算机,为每本图书进行系统编码,初步实现了图书电子化管理。并且不断在配备图书架和新的图书。

  三、图书收藏

  通过自查和整理,我校收藏了包括传播宪法和法律、军事著作、中华文明历史,革命文化、中华传统文化等有利于培养学生良好的素养的书籍;还收藏了大量关于介绍、传播国内外音乐、美术等艺术造诣方面的.图书;为了提高教师专业素养和学校领导的管理能力,我校还收藏了许多教育名著和校长管理艺术方面的图书;为了丰富学生的业余生活,拓宽学生的知识面,培养学生爱读书的良好习惯,学校大量收藏文学、文化、教育、科技等方面的图书,促进学生的全面发展。

  四、自查结果

  我校通过图书管理员和领导小组对图书室的督查,没有发现学校藏有违反《宪法》、《刑法》、《著作权法》、《出版管理条例》等相关法律法规的图书;学校无进口的境外非法图书,我校购置图书都是通过正规的购买渠道,不购买便宜又盗版的图书,所以图书印刷符合绿色印刷标准;通过人工查看和图书管理系统搜索,我校图书室存在一部分内容陈旧和装订质量较差并且残破的图书,已经清理。除了我校坚持发扬的有关传统文化的教材外,副本量过大的图书已经做出了及时的调整和清理。

  五、存在的问题

  1、我校阅览室空间较小,40人以上的班级在阅览室空间较小。

  2、我校图书量还较小,种类不全,藏书较陈旧。

  六、整改措施

  1、加大图书室的建设和投入,充分发挥图书室的作用。

  2、积极整改和发挥阅览室的作用,使学生有自由阅读的空间和氛围。

  3、增加图书的数量、种类,保证质量。

  七、建议

  建议政府及上级教育主管部门加大对农村小学图书室的建设和投入,使农村小学图书室建设逐步走向正规化。

图书室自查报告范文4

  我校是一所具有50年校史的大型学校。目前,全校学生人数为1356人,教职工人数为108人。

  学校图书馆作为开展素质教育的阵地,在学校领导的关心指导中,在图书馆老师的努力工作中,在全校各位教师的支持配合中,尤其是在全体学生的参与实践中,正不断地发展,逐步走向成熟,在管理、服务等方面均有提高。现将近两年来,图书馆工作的变化和进步做如下汇报:

  一、领导重视,环境改善。

  我校图书馆实行的是校长领导下的馆长负责制。近两年来,我校领导意识到图书馆在素质教育过程中显见的地位,把图书馆的建设纳入了学校的发展规划,重大工作还提到了议事日程中。

  利用学校校舍达标的大好时机,学校重新整修了图书馆,将原先拦在图书馆和阅览室当中的一堵墙敲掉,成为了借阅一体型的图书馆,并添置了新的阅览桌椅,整体看上去更宽敞明亮。馆舍现有面积254.1平方米,阅览座位72个。图书馆内阳光充足,窗明几净,又富有读书气息,为学生创造了良好的学习环境。

  近两年,教师资料室和教师阅览室也在原有的基础上又陆续添置了新的阅览桌椅和期刊架、报刊架等设备,并配有空调。

  图书馆是学校教育教学不可缺少的组成部分,是学生渴求知识,接受新知识的直接途径和前沿阵地。图书馆管理、设备的好坏,直接影响着图书馆功能的有效发挥。由于我校建馆时间比较早,因种种原因,目前还未实现计算机图书管理系统和电子阅览室,但已为图书馆添置了计算机、打印机和装订机等设备。

  二、制度健全,人员保证。

  “没有规矩,不成方圆”。图书馆工作管理制度是图书馆开展一切工作的重要保证。我校的图书馆有着一整套合理的配套制度。其中包括“学生借书制度”、“学生阅览制度”、“教师外借图书期刊制度”、“图书采编制度”、“文献资料的收集、管理和利用制度”、“图书馆工作人员的基本职责和任务”等。在日常的操作过程中,我们严格按照制度办事,做到一切按原则办,一视同仁,即使领导来借书也不例外,得到了教师们的好评。

  图书馆现有人员2人,初级职称,学历1人专科(本科在读),1人中专(专科在读),分工1人管理图书馆(负责人),1人管理教学资料室,二人既有明确分工,又有合作,充分体现了团队的协作精神。同时,我校长期外聘了一位退休教师参与管理档案室工作。

  在学校领导的关心与支持下,在待遇上,享受与教研组长同等待遇,去年评为六好a档奖励。两位教师还参加了由上海市文化局举办的专业技术人员岗位培训,并拿到了岗位证书。通过所学的专业知识,使老师们在工作中如虎添翼。

  三、管理科学,经费落实。

  在日常工作中,我们严格按照《中图法》对馆藏图书进行分类、排架。并对以往错误的图书(如分类错误,登记码错误等)加以改正,做好对破损图书的修补工作。

  在购书形式和途径上也实行了规范,在指定书店预订或直接去书店购书,做到品种多,复本少,使馆藏图书量逐年增加。同时,我们在购书时十分注意根据学生的年龄特点来分层购入符合学生需要的图书,如:一、二年级学生刚学会拼音,识字少,阅读有困难,我们就购买图文并茂的拼音读物,推荐给教师,使学生在教师的指导下进行阅读;三、四年级学生刚开始独立阅读,就购买一些内容浅显易懂的童话、故事类书籍,帮助他们逐步踏入知识殿堂;对已具有一定阅读能力的高年级学生,就注意购入知识性强,内容丰富的图书,如《21世纪科教兴国科普文丛》、《儿童百科全书》、《青少年成才必备口才丛书》等。

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