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效能建设个人承诺书(集锦15篇)
在现在的社会生活中，我们可以使用承诺书的机会越来越多，承诺书通常是要求以书面订立的合同，其承诺也必须采取书面形式。你所见过的承诺书是什么样的呢？以下是小编为大家收集的效能建设个人承诺书，仅供参考，欢迎大家阅读。
效能建设个人承诺书1
转变干部作风加强机关效能建设承诺书为营造一个积极向上、开拓创新、务实干事的良好氛围，切实增强责任意识、服务意识、效率意识，钦州市国土资源局钦南分局郑重承诺：
一、严格贯彻执行党的路线、方针、政策，做到态度坚决、不折不扣、行动迅速、措施有力、顾全大局。
二、认真学习和贯彻执行国家的法律法规，坚决做到依法行政。
三、严格执行《首问负责制度》、《限时办结制度》、《责任追究制度》三项制度，让每一位办事的群众感受到服务的热情与高效。
四、加强服务窗口管理，提高报务质量。各项业务要在承诺时限办结，对来机关办事、咨询、投诉的业主和投资者，做到热情接待，有问必答，主动协调，跟踪服务，千方百计为业主排忧解难。
五、严肃工作纪律，树立良好形象。各股室门前公布有全体人员去向，所有工作人员一律挂牌上岗，在工作严格依法办事，不徇私枉法，认真贯彻执行国土资源部“十项措施”和“五条禁令”。
效能建设个人承诺书2
为了使全县国税事业又好又快发展，在社会上营造统一、公开、公平的税收政策环境，规范、高效、透明的税收征管环境，廉洁、文明、便捷的纳税服务环境，树立法治、服务、责任、效能国税机关形象，努力实现该局工作作风明显改进，服务能力明显增强，工作效率明显提高，税收环境明显优化，国税形象明显提升，为建设富裕文明和谐新马山创造良好的税收环境。
3月27日，马山县国税局每位干部职工签订了“五个不让” 承诺书，每位干部职工郑重承诺：
一、不让领导布置的工作在自己这里延误。
二、不让需要办理的事项在自己这里积压。
三、不让各种差错在自己这里发生。
四、压滤机滤布不让来办事的同志在自己这里受到冷落。
五、不让国税部门的形象在自己这里受到影响。通过签订承诺书，促使全局干部职工人人重视效能建设、人人参与效能建设、滤布人人对效能建设负责，为建设廉洁、文明、效率、透明的国税机关做出自己应有的贡献。
效能建设个人承诺书3
我**根据县委和局党组关于整顿机关干部作风的实施意见，为营造一个积 极向上、开拓创新、务实干事的良好氛围，切实增强全体干部职工的责任意识、服务意识、效率意识，饲草站及全体干部职工现向社会作如下郑重承诺，滤布欢迎监督。
一、严格贯彻执行党的路线、方针、政策，做到态度坚决、不折不扣、行动迅速、措施有力、顾全大局。
二、坚决维护党的核心领导地主，严格执行党的各项决策和决议，模范遵守
党的纪律和机关的各项规章制度，坚决做到廉洁自律的各项要求。
三、认真学习和贯彻执行国家的法律法规，坚决做到依法行政。
四、严格执行《首问（首办）责任制》，让每一位办事的群众感受到大竹县饲草站服务的热情与高效。
五、严格规范工作行为，凡是规定不该或不能做的事坚决不做，坚持深入村社和群众中开展调查研究，为项目决策提供及时准确的基础资料，以确保项目决策的科学性、准确性和维护好农户的根本利益。
以上承诺，压滤机滤布敬请组织和各级干部、群众监督！
效能建设个人承诺书4
一、切实抓好整改。
理顺职责权限，保障“三项制度”落实。清理行政审批事项，简化审批程序。对涉及群众切身利益的行政决策、权力运用过程以及行政审批项目、程序、期限等，通过政务公开栏、市政府等进行信息公开。
二、优化服务质量。
设立服务窗口，实行首问负责制、限时办结制、责任追究制，保证上班时间有人值班，行政许可项目在19天内办结。急事急办，特事特办，能当天办结的事项，当天或当场办结。深入基层，加强对林业工作指导服务，业务干部全年下基层时间不少于90天。
三、全力办好实事。
20xx年主要办好6件实事：
1、营造速丰林14.5万亩，积极推进林浆纸一体化项目原料林基地建设。
2、积极配合市委、市政府和有关部门协调解决好金桂浆纸厂建设有关问题，加快项目推进，年内完成投资5亿元。
3、积极实施农村沼气建设。年内完成新建沼气池4100座，投资615万元。
4、切实抓好新社会主义新农村建设试点工作，充分发挥林业推进社会主义新农村建设的积极作用。
5、加强森林资源管理和保护。加强林木采伐和建设项目征占用林地管理，建设项目征占用林地审核率达100％；强化林业执法和森林防火管理，森林火灾受害率控制在0。6‰以下。
6、积极调处山林纠纷，排查化解林业系统内部各种矛盾，努力维护社会稳定。
四、加强制度建设。
制定落实“三项制度”实施细则及配套制度，加强行政效能电子监察系统建设，切实提高行政效能，确保全体工作人员依法行政，廉洁从政。
效能建设个人承诺书5
为进一步转变干部作风，加强机关行政效能建设，切实改进工作作风，优化政务环境，更好地服务于“三农”，全州县农业局向社会公开承诺：
一、认真贯彻落实党在农村的各项方针、滤布政策，确保政令畅能，令行禁止。
二、建立健全并严格落实制度。建立完善相关制度，认真落实岗位责任制、首问负责制、限时办结责制、责任追究制度，为前来办事人员提供优质高效服务。农民维权投诉，能当日解决的当日解决，压滤机滤布立案调查的应在3个月内做出处理，如情况特殊，报上级批准可延长至一年；植物检疫证的核发，能当场发证的当场发证，不能当场发证的按技术规程检疫后3个工作日内核发；“绿色通行证”的核发，具备手续的当日发证。
三、积极开展科技兴农服务。组织好经常性的“送政策、送科技、送信息、送服务”活动，着力为农民群众办实事、办好事，切实解决农民群众生产生活中实际问题。
四、切实做到依法行政。规范执法行为，开展文明执法，严厉打击和查处制售假劣农资等坑农害农行为，保护农民群众的切身利益。
五、贯彻落实农业厅“五三三”工程。抓学习提高，抓改革创新，抓队伍建设，抓示范样板，抓工作落实；高标准要求，高效率办事，高质量服务；让农民满意，让组织满意，让自己满意。
以上是我们的公开承诺，欢迎社会各界和人民群众予以监督，并提出宝贵意见和建议。监督电话...
效能建设个人承诺书6
我**根据县委和局党组关于整顿机关干部作风的实施意见，为营造一个积极向上、开拓创新、务实干事的良好氛围，切实增强全体干部职工的责任意识、服务意识、效率意识，饲草站及全体干部职工现向社会作如下郑重承诺，欢迎监督。
一、严格贯彻执行党的路线、方针、政策，做到态度坚决、不折不扣、行动迅速、措施有力、顾全大局。
二、坚决维护党的核心领导地主，严格执行党的各项决策和决议，模范遵守
党的纪律和机关的各项规章制度，坚决做到廉洁自律的各项要求。
三、认真学习和贯彻执行国家的法律法规，坚决做到依法行政。
四、严格执行《首问（首办）责任制》，让每一位办事的群众感受到大竹县饲草站服务的热情与高效。
五、严格规范工作行为，凡是规定不该或不能做的事坚决不做，坚持深入村社和群众中开展调查研究，为项目决策提供及时准确的基础资料，以确保项目决策的科学性、准确性和维护好农户的根本利益。
以上承诺，敬请组织和各级干部、群众监督！
效能建设个人承诺书7
为进一步推进我校的师德行风建设，促进我校教育事业健康快速的发展，根据嵊州市教体局《关于在教体系统推行效能三承诺的通知》的文件精神，我校向社会郑重承诺如下：
一、严格依法治教。
按照《教育法》、《义务教育部法》、《教师法》等教育法规和法律法规要求，全面推进素质教育，加强教育教学管理。
二、规范教育收费管理。
严格执行义务教育收费办法，全面实行收费公示制度。
三、全面推行校务公开。
严格按照市教体局关于校务公开的要求，滤布利用网站、教职工代表大会、家长会、校务公开栏等多种渠道，及时向社会及师生员工公开有关内容，增强透明度和公开度，自觉接受群众和社会监督。
四、加强学校效能建设。
认真落实服务承诺，以建设学习型、廉洁型、高效型的行政班子为目标，保障政令畅通。
五、加强队伍建设。
加强教师职业道德教育，严格遵守《中小学教师职业道德规范》，认真执行《嵊州市教师十不准》的有关规定，树立教师良好形象。
六、关心爱护学生，尊重学生人格，尊重学生家长，杜绝体罚学生和变相体罚学生，歧视、侮辱、谩骂学生及家长的.现象
七、树立学校品牌，不断提高教育质量，中考成绩力争在同类乡镇名列前茅。
效能建设个人承诺书8
今年是农村信用社深化改革第三年，是“树正气、强管理、保出口、求发展”的攻坚年。在全市开展“两提一优”活动中，我们诚恳接受群众监督，切实改进工作作风，特向社会各界公开承诺如下：
一、积极筹措支农资金，努力扩大存款总量，全年力争增加存款9000万元，压滤机滤布年末余额6亿元。
二、牢固树立“立足社区，服务三农”的办社宗旨，全面开办农户小额信用贷款和创建信用村、镇工作，全年新增贷款力争达到8000万元，年末余额4.2亿元。
三、严格内部管理，认真履行服务承诺制、首问责任制、限时办结制、失职责任追究制等各项规章制度，做到不违规、不违法。
四、认真履行岗位职责，搞好自查和对外意见征求工作，抓好问题整改，全面提升服务水平。
五、严格执行国家储蓄存款政策，禁止任何形式的贴水行为，严守为储户保密的原则。
六、严格执行信贷政策，推行信贷业务的“阳光操作”，对客户的贷款申请及时考察，限时答复。不泄露客户财务状况及有关资料。
七、严肃信贷纪律，严禁以贷谋私现象，坚决杜绝吃、拿、卡、要、报等现象。建立惩戒机制，畅通信访渠道，完善内部监督体系，加大对违规违纪行为的查处力度，严惩害群之马。
八、不断加快电子化建设步伐，充分利用新技术、新手段开发新的服务品种，满足广大客户不断变化的金融服务需求。
九、加强网点建设，改善服务设施，滤布增强服务功能，为广大客户提供优雅的服务环境和热情周到的服务。
十、树立“严谨规范、诚实守信、清廉俭朴、服务优质、开拓创新”的行业新风，立足社区，服务“三农”，自觉规范职业行为，认真履行职业道德，改善服务质量，接受社会各界监督和批评。
效能建设个人承诺书9
一、立党为公、执政为民。以“优质高效、争创一流”为目标，增强宗旨意识，强化责任意识，努力提高“三个服务”水平。
二、围绕中心、服务大局。深入调查研究，及时了解和掌握新情况、新问题，充分发挥参谋助手作用。
三、实行首问责任制。首问责任人对服务对象要做到态度热情、说话和气、文明礼貌。凡属职责范围内或能够解答的事项，当场解答；超出职责范围或不能解答的事项，要指明经办部门或具体经办人。
四、实施办文限时制。急件随到随办，迅速办结;一般公文当日办理，压滤机滤布科室人员在2个工作日内、办公室领导在3个工作日内审批完结；翻印、转发、转报的公文在2个工作日内办结；需要与多个部门协商、会商解决的公文，一般应在5个工作日内办结；须先行研究才能定的政策性公文、经有关会议研究决定的公文以及经上级部门批准或函商上级有关部门方可办理的公文，可据实际情况定。对重点公文实行跟踪催办，确保办文的质量和时效。
五、实施办事限时制。紧急事务随接随办，并在要求的时限内办结；一般性事务应在3个工作日内办结；涉及面广、环节多、比较复杂的事务，也要尽快办理。所有事务办结后，及时向当事人、有关领导和上级部门反馈办理结果。
六、强化查办。滤布对来函来信认真登记，对领导批示需查办的，做到有批必查，有查必果，有果必报，事事有回音，件件有着落。
七、保持信息及时畅通。做到上情下达、下情上报及时准确。紧急或重要信息及突发性事件在第一时间报送有关领导。
八、严格遵守党的纪律和国家的法律法规，对违法乱纪行为坚决进行严肃处理。
九、自觉接受社会监督。监督投诉电话***
效能建设个人承诺书10
根据市作风效能建设办公室组关于在全市各机关推行干部公开承诺的通知，为营造一个积极向上、开拓创新、务实干事的良好氛围，切实增强责任意识、滤布服务意识、效率意识，我郑重承诺：
一、严格贯彻执行党的路线、方针、政策，做到态度坚决、不折不扣、行动迅速、措施有力、顾全大局。
二、认真学习和贯彻执行国家的法律法规，坚决做到依法行政。
三、严格执行《首问负责制度》、《限时办结制度》、《责任追究制度》三项制度，让每一位办事的群众感受到服务的热情与高效。
四、压滤机滤布严格规范工作行为，凡是规定不该或不能做的事自己坚决不做。五、克服自满思想，扎实工作，把群众满意不满意，赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事，在人民群众中树立良好的形象。
六、加强业务学习，提高业务能力，做到干一行爱一行。
七、在实际工作中，一切从群众利益出发，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨思想，把群众满意作为第一追求，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。
以上承诺，敬请监督！
效能建设个人承诺书11
一、积极协调，保障食品安全。
认真履行职能，积极协调相关部门，建立健全食品安全责任制，进一步开展农村食品安全示范县、示范镇活动，在全市各县、区逐步建立食品安全公众网络。全市98％的乡镇建立食品安全领导机构，60％以上的行政村设立食品安全信息员。积极做好农村食品药品“两品三网”建设工作，60%以上的乡镇实施50人以上聚餐申报登记管理制度。对重大食品安全事故查处率达100％。
二、加强监管，确保用药安全。
严格药品管理，《药品生产质量管理规范》(GMP)、《药品经营质量管理规范》（GSP）认证跟踪检查覆盖率均达到100%。对辖区高风险药品监管环节和部位进行重点监控，高风险生产企业实行驻厂监督员制度。对药品、医疗器械虚假违法广告实行全程全方位监测，应依法移送工商行政部门查处的移送率达100％。农村药品监督网络县、乡、村三级覆盖率分别达到100%、100%、98%。
三、落实“三项制度”，提高依法行政效能。
政务接待窗口严格执行“一个窗口对外，一站式管理，一条龙服务”的办事制度，所有行政许审批项目及其他对外行政服务工作一律在窗口受理和办结。严格执行“三项制度”，所有行政审批项目在法定时限内提速10％～30％。切实加强监督，建立完善监督制约机制，加大过错责任追究力度。
四、严格执法，打击违法行为。
加大打击制售假劣药品医疗器械的违法犯罪行为的力度，对群众举报的案件查处率达到100％。
五、优质服务，切实为企业和群众办好事实事。
根据监管职能、法律赋予的权限和发展医药经济的需要，对基础较好，已形成一定规模且有发展实力的药品企业，给予大力扶持并提供政策和技术上的服务，促使其产品向知名品牌转变。组织机关干部（每年至少2次）深入社区、乡镇、村屯，开展食品药品宣传活动，提高群众饮食用药安全意识和抵御假劣食品药品侵害的能力。
效能建设个人承诺书12
为了使全县国税事业又好又快发展，在社会上营造统一、公开、公平的税收政策环境，规范、高效、透明的税收征管环境，廉洁、文明、便捷的纳税服务环境，树立法治、服务、责任、效能国税机关形象，努力实现该局工作作风明显改进，服务能力明显增强，工作效率明显提高，税收环境明显优化，国税形象明显提升，为建设富裕文明和谐新马山创造良好的税收环境。3月27日，马山县国税局每位干部职工签订了“五个不让”承诺书，每位干部职工郑重承诺：
一、不让领导布置的工作在自己这里延误。
二、不让需要办理的事项在自己这里积压。
三、不让各种差错在自己这里发生。
四、不让来办事的同志在自己这里受到冷落。
五、不让国税部门的形象在自己这里受到影响。通过签订承诺书，促使全局干部职工人人重视效能建设、人人参与效能建设、人人对效能建设负责，为建设廉洁、文明、效率、透明的国税机关做出自己应有的贡献。
效能建设个人承诺书13
转变干部作风加强机关效能建设承诺书为营造一个积极向上、开拓创新、务实干事的良好氛围，切实增强责任意识、服务意识、效率意识，钦州市国土资源局钦南分局郑重承诺：
一、严格贯彻执行党的路线、方针、政策，做到态度坚决、不折不扣、行动迅速、措施有力、顾全大局。
二、认真学习和贯彻执行国家的法律法规，坚决做到依法行政。
三、严格执行《首问负责制度》、《限时办结制度》、《责任追究制度》三项制度，让每一位办事的群众感受到服务的热情与高效。
四、加强服务窗口管理，提高报务质量。各项业务要在承诺时限办结，对来机关办事、咨询、投诉的业主和投资者，做到热情接待，有问必答，主动协调，压滤机滤布跟踪服务，千方百计为业主排忧解难。
五、严肃工作纪律，树立良好形象。各股室门前公布有全体人员去向，所有工作人员一律挂牌上岗，在工作严格依法办事，不徇私枉法，滤布认真贯彻执行国土资源部“十项措施”和“五条禁令”。
效能建设个人承诺书14
根据市作风效能建设办公室组关于在全市各机关推行干部公开承诺的通知，为营造一个积极向上、开拓创新、务实干事的良好氛围，切实增强责任意识、服务意识、效率意识，我郑重承诺：
一、严格贯彻执行党的路线、方针、政策，做到态度坚决、不折不扣、行动迅速、措施有力、顾全大局。
二、认真学习和贯彻执行国家的法律法规，坚决做到依法行政。
三、严格执行《首问负责制度》、《限时办结制度》、《责任追究制度》三项制度，让每一位办事的群众感受到服务的热情与高效。
四、严格规范工作行为，凡是规定不该或不能做的事自己坚决不做。
五、克服自满思想，扎实工作，把群众满意不满意，赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，少说空话，多办实事，在人民群众中树立良好的形象。
六、加强业务学习，提高业务能力，做到干一行爱一行。
七、在实际工作中，一切从群众利益出发，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨思想，把群众满意作为第一追求，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。
以上承诺，敬请监督！
效能建设个人承诺书15
为了进一步加强和改进我局政风、行风与机关作风，提高机关行政效能，提高服务质量和工作水平，推进依法行政和廉政勤政建设，创造良好的统计政务环境，我局郑重向社会作出以下承诺：
一、恪守统计职业道德。
做到“忠诚统计，乐于奉献，实事求是，不出假数；依法统计，严守秘密；公正透明，服务社会”。
二、积极推进依法行政。
严格遵守国家法律、法规和各项方针政策，坚决依照《中华人民共和国统计法》、统计工作制度和《江西省统计管理条例》，压滤机滤布加强全市统计管理工作，规范统计执法行为，依法行政，依法统计，严肃查处虚报、瞒报、屡次迟报、拒报等统计违法行为。切实履行市委、市政府赋予我局的行政管理职能。
三、进一步规范政务公开。
坚持行政主体基本情况公开、办事项目公开、办事依据公开、办事条件公开、办事程序公开、办事期限公开、办事结果公开、收费标准公开、监督方式方法公开、统计行政执法程序和要求公开、行政处理结果公开。
四、加强统计改革，完善统计调查体系。
进一步规范GDP核算，健全社会全面发展的指标体系，为促进经济社会可持续发展，构建和谐社会做好基础工作，为上饶经济实现又好又快发展提供决策依据。
五、精心组织实施各项重大国情国力调查。
认真组织实施我市的人口普查、经济普查和农业普查等重大国情国力调查工作，为科学制定国民经济和社会发展规划，着力提高人民的物质和文化生活水平提供可靠的依据。
六、竭力提升统计决策服务水平。
加强统计监控，及时准确对经济发展形势进行全面、客观的分析，帮助各级领导及时了解掌握经济运行发展变化动态，为市委、市政府科学决策和宏观调控当好参谋。加强经济运行的预警预测工作，及时报告经济运行中出现的新情况、新特点、新问题，以翔实的数据、准确的判断、针对性的建议，为党政领导科学决策提供可靠依据。
七、积极向社会提供统计咨询服务。
不定期召开统计新闻发布会，完善网络服务系统，积极编发统计资料，严格执行首问责任制，热情接待来函、来访、者，不断增加统计数据的透明度，滤布充实数据发布的内容，向社会提供我市经济社会发展的各项统计数据。
八、严禁泄露私人、家庭、单位调查资料或者统计调查对象的商业秘密。
以上承诺，欢迎社会各界给予监督，如有违诺，请向我局投诉，投诉电话：**。对违诺行为的责任人，视情况轻重，分别给予批评教育、公开检查、通报批评及纪律处分等。
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