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店铺店长岗位职责
在日常生活和工作中,岗位职责在生活中的使用越来越广泛,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编收集整理的店铺店长岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
店铺店长岗位职责1
职位描述:
日常营运:
1.通过指导和训练建立有能力而强大的团队,建立团队精神及团队内部沟通
2.负责每日店铺营运以确保每日完成销售指标
3.组织店铺晨会,保持店铺高度整洁
4.控制发票和满足预算目标,管理销售收入和备用现金
5.向办公室及零售经理汇报费用,销售报告及分析
6.维护店铺陈列以确保商品的展示和品牌的形像
7.日常库存管理
员工管理:
1.根据公司政策管理员工的表现
2.时常提供上岗培训和指导来发展和提高销售人员的'能力
销售指标:
1.管理,指导和鼓舞员工完成销售目标
2.为销售人员提供现场支持以便完成销售目标
客户服务和发展:
1.处理员工投诉
2.发展和维护vip客户
3.跟踪和维护公司客户信息数据
4.管理,指导和激发员工提供卓越的客户服务以确保客户满意
职位要求:
1.五年以上店铺经理经验
2.熟悉女装时尚及奢侈品行业,了解品牌及时尚趋势的发展
3.具有良好的沟通技巧及人际关系
4.注重客户服务和结果
5.积极主动,注重形象及细节
店铺店长岗位职责2
职责描述:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的`需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、完成上级领导交办的其他任务
职位要求:
1、大专以上学历,在同行业做值班管理2年以上
2、每天都会保持笑容,乐于善于与人沟通,喜欢从事服务业
3、有强烈的学习意愿和能力
4、适应倒班、晚班和高效的工作节奏
店铺店长岗位职责3
岗位描述:
1.负责门店的招聘及管理工作,确保直营店的销售工作顺利进行;
2.全面主持店面的'管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
3.完成销售业绩;
4.培训店面员工,并进行绩效考核;
5.商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作,并做好相关系统数据;
6.门店各种设备的维护保养,门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
7.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
8.负责与商场方面对接以及商场内公司活动、展览等组织管理;
9.完成公司交办的其他工作。
任职资格:
1. 3年以上行业从业经验;
2. 3年以上门店管理经验;
3.熟练掌握office办公软件;
4.具备一定的金蝶系统操作经验和能力;
5.精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
6.有奢侈品、艺术品、雕塑等行业经验者优先。
店铺店长岗位职责4
【岗位职责】
1.负责店面的管理工作,保证店面人员安排与业绩目标的完成;
2.对店面员工管理,培训及评估;
3.确保完全了解并严格遵守店铺所有安全程序;
4.确保不断学习了解产品知识,包括目标客群、产品系列和销售指标;
5.维护及推广公司的品牌形象;
6.收集完善店铺客户数据库,维护vip客户,开发新客户。
【职位要求】
1.五年以上品牌零售工作经验,有奢侈品、手表、珠宝等零售行业工作经验者优先;
2.三年以上团队管理经验,有店长行业经验者优先考虑;
3.大专及以上学历,熟练使用office办公软件;
4.形象气质佳,有较强的.领导能力,性格活跃,有工作热情,服务意识强。
店铺店长岗位职责5
职责描述:
1、负责整个店铺的日常运营,配合公司的各项营销策略的实施;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、店内员工管理,店务规划等工作;
4、执行公司下达的各项任务;
5、监督商品的'要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
6、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
岗位要求:
1、高中以上学历;
2、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
3、年龄18-35岁,身体健康。
4、热爱烘焙行业
每满1年可加一次工龄工资
月休四天,法定节假日三倍工资;工作时间八小时制,包住有餐补。
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