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并购重组岗位职责
在当今社会生活中，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编帮大家整理的并购重组岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
并购重组岗位职责1
职位描述：
1、搜集行业信息，分析行业现状、经营模式等，为投资项目决策提供依据；负责私募股权（pe/vc、并购、pre—ipo、新三板等）市场研究，包括但不限于资讯跟踪、政策研究、行业分析、风险分析等；
2、协助进行投资或并购项目的筛选、尽调、推进、估值、财务/法律分析、商业谈判、交易架构设计等；能够在项目关键环节独立承担并完成任务；
3、熟悉私募股权投资机构（gp）的'数据研究，组织完善gp和项目数据库信息，优化股权基金、股权项目筛选方法；
4、负责组织编写pe/vc、并购、pre—ipo等相关项目实施的各项文档，包括撰写但不限于立项报告、尽调报告及投资建议书等相关报告；
5、熟练使用wind等各类数据库进行投资/并购数据收集及整理、分析工作；研究分析整理上市公司并购案例，掌握市场最新动态；定期撰写股权市场投资研究报告，如年度白皮书、季报、月报、以及对突发事件的点评等；
6、部分产品或项目交易和法律架构设计；
7、为客户提供股权产品解读、市场分析、事件点评等培训或路演。
职位要求：
1、全日制硕士及以上学历，经济、金融等相关专业（经验丰富者可放宽），具备证券、基金等从业资格；
2、对一级市场了解深入，有1—3年券商投行或私募股权基金研究或投资等相关工作经验；
3、热爱投资研究工作，能及时学习和掌握市场动态、行业变化及市场方向，对项目和热点行业有比较清晰的认知和判断逻辑；
4、具备创新能力思维清晰，态度严谨，沟通能力和执行力高，有良好的团队合作意识。
并购重组岗位职责2
职责描述：
1、协助部门负责人承揽、承做并购重组业务、上市公司再融资、定增、可转债项目。
2、现场负责项目的承做、尽职调查、改制及并购重组等方案拟定、申报材料撰写、案例研究、行业研究、发行承销及持续督导等工作。
任职要求：
1、211高校硕士及以上学历；经济、金融等专业优先。
2、勤勉尽责，诚实守信；工作认真细致，责任性强；可接受出差。
3、负责过1个以上或者全程参与过2个以上上市公司并购重组、上市公司再融资等投行项目。
4、熟悉投行业务相关法律法规，有扎实的财会、法律和经济金融业务知识、有较强的项目管理能力、沟通协调能力、分析解决问题的`能力及较强的文字功底。
5、2年以上证券公司、投行工作经验，或律所、会计师事务所里从事投行业务2年以上，有司法考试证书或cpa证书优先。
并购重组岗位职责3
1、参与拟投资项目进行前期调研、可行性分析、交易结构设计、投资收益分析；
2、参与项目前期洽谈、商务谈判、拟定投资协议；
3、参与项目立项报告、请示、汇报材料的撰写；参与产业园开发投资项目；
4、负责具体工作进度的推进，包括工作计划的`制定、修正与实施以及产业园开发投资；
5、负责已投资项目的跟踪管理，对投资项目全过程进行风险监控，及时解决存在的问题；
6、参与项目运营管理，保证项目按计划实施或妥善调整；
7、对已投资项目提出投资退出的建议及方案，并参与实施。
任职资格：
1、第一学历统招本科及以上，经济、金融、投资、财务、法律等相关专业优先；
2、具有5年以上大型投资集团、国企或央企资本运营、重组并购、投资管理等相关工作经验，有文化创意相关产业投资或管理相关经验者优先；
3、了解资本运作类业务运作模式，参与过企业改制、重组、并购项目运作；熟练掌握股权投资流程及操作流程要点；了解投资并购、国有资产管理、企业改制重组等有关法律法规；
4、具有良好的价值分析与评估能力、组织协调能力、学习创新能力以及沟通能力、良好的财务分析基础；有较扎实的文案功底，具有独立或协助撰写立项报告、可行性研究报告等项目资料的实战经验和能力；
5、工作积极主动，勤奋上进，责任心强，富有团队精神。
并购重组岗位职责4
职责描述：
1、协助部门总经理制订部门业务战略，参与部门管理；
2、协助部门总经理负责业务相关渠道的维护和开拓，寻找优质项目，组织对项目进行考察和论证；
3、主导产业园类项目投资、策划、开发、建设、招商、运营、退出全流程实施和项目管控；
4、主导负责重大项目或任务的'推进。
任职要求：
1、统招本科及以上，年龄35—45，经济、金融、投资、财务、法律等相关专业优先；
2、具有8年以上大型投资集团、国企或央企资本运营、重组并购、投资管理、项目运营等相关工作经验；
3、具备产业园或商业综合体投资运营经验；
4、了解投资并购、国有资产管理、企业改制重组等有关法律法规；
5、具有丰富的商务谈判技巧，出色的协调、应变能力，对市场有敏锐的洞察分析能力、项目筛选能力和开发统筹组织能力。
并购重组岗位职责5
职责描述：
1、协助部门总经理制订部门业务战略，参与部门管理；
2、协助部门总经理负责业务相关渠道的维护和开拓，寻找优质项目，组织对项目进行考察和论证；
3、主导产业园类项目投资、策划、开发、建设、招商、运营、退出全流程实施和项目管控；
4、主导负责重大项目或任务的`推进。
任职要求：
1、统招本科及以上，年龄35—45，经济、金融、投资、财务、法律等相关专业优先；
2、具有8年以上大型投资集团、国企或央企资本运营、重组并购、投资管理、项目运营等相关工作经验；
3、具备产业园或商业综合体投资运营经验；
4、了解投资并购、国有资产管理、企业改制重组等有关法律法规；
5、具有丰富的商务谈判技巧，出色的协调、应变能力，对市场有敏锐的洞察分析能力、项目筛选能力和开发统筹组织能力。
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