物流仓岗位职责

时间：2023-02-23 13:20:30 岗位职责我要投稿

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物流仓岗位职责

　　现如今，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编精心整理的物流仓岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

物流仓岗位职责

物流仓岗位职责1

　　岗位职责：

　　1、依据公司发展战略，制定仓储物流部战略规划;

　　2、负责仓储物流部整体工作事务及日常管理;

　　3、负责制定和修订相关管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准;

　　4、负责承运商的对接和管理;

　　5、建立安全库存机制，进行存量分析和控制，采取有效措施控制库存成本。

　　岗位要求：

　　1、28-38岁，大专及以上学历;

　　2、5年以物流管理相关工作经验，2年以上同等职位相关经验;

　　3、具有先进的仓储物流货物管理理念，熟悉财务知识，对数据敏感;

　　4、有承运商管理经验优先; 岗位职责:

　　1、依据公司发展战略，制定仓储物流部战略规划;

　　2、负责仓储物流部整体工作事务及日常管理;

　　3、负责制定和修订相关管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准;

　　4、负责承运商的.对接和管理;

　　5、建立安全库存机制，进行存量分析和控制，采取有效措施控制库存成本。

　　岗位要求:

　　1、28-38岁，大专及以上学历;

　　2、5年以物流管理相关工作经验，2年以上同等职位相关经验;

　　3、具有先进的仓储物流货物管理理念，熟悉财务知识，对数据敏感;

　　4、有承运商管理经验优先；

物流仓岗位职责2

　　职责描述:

　　1、全面统筹仓库管理事务(包括仓库运作费用核算、仓库规划、货物保管、进出库管理、仓库安保等)，持续完善仓库的管理制度及流程;

　　2、负责仓储部门日常管理工作，合理、高效进行员工工作安排，检查、监督并考核员工的`考勤和工作态度，考核员工执行工作程序与标准的情况;

　　3、负责管理仓储商品的入库、出库、退货和在库管理，并制订盘点计划，确保库存准确率，保证库存数量真实准确和货物安全;

　　4、督导并参与库房每月盘点，抽检商品库存量，核查盘点准确率，做到帐物卡相符，按照规定严格处理商品差错情况，及时报告盘点情况及差异分析;

　　5、制订库房员工培训计划并执行，定期考核评估员工工作质量，客观、公正实施对员工的绩效激励;

　　6、监督实施物流体系职责与管理标准，合理优化仓储管理工作方法及流程，有效控制仓库运作成本;

　　7、高效、科学管理仓储商品库位，针对仓储运营现状持续进行工作优化并提出改进方案，确保库房使用率的最大化;

　　8、及时、高效处理各种重大突发事件。

　　任职要求:

　　1.有5年以上的仓储物流管理领导经验，管理团队50人以上。

　　2.可以住在宿舍或者公司附近，能够接受全国范围的出差和工作调配。

　　3.注意:可安排广州白云区、佛山三水区工作(能够全国工作调配工作优先)。

　　4.有丰富快消品行业、零售行业和服装行业仓库管理经验先。

物流仓岗位职责3

　　仓储部物流经理

　　1.负责仓库整体日常工作安排，合理调配人员，协调本部门与各职能部门之间的工作;

　　2.仓库货品收、发、存控制管理，严格执行货品的收、发、制度，建立货品台账统计;

　　3.根据生产计划及时提出货品补充，以保证生产正常运行;

　　4.组织库房盘点对账工作，并根据收、发、存信息控制货品存量，以达到控制成本的.目的;

　　5.对工作现场的5s管理

　　6.有加工制造类企业经验者优先。

　　任职要求:

　　1.本科以上管理类专业，物流专业、供应链管理专业优先;

　　2.工作态度诚恳细致踏实，敬业爱岗，吃苦耐劳，责任感强;

　　3.优秀的团队管理能力和沟通、协调能力。

物流仓岗位职责4

　　1.负责仓库整体日常工作安排，合理调配人员，协调本部门与各职能部门之间的工作;

　　2.仓库货品收、发、存控制管理，严格执行货品的收、发、制度，建立货品台账统计;

　　3.根据生产计划及时提出货品补充，以保证生产正常运行;

　　4.组织库房盘点对账工作，并根据收、发、存信息控制货品存量，以达到控制成本的目的`;

　　5.对工作现场的5s管理

　　6.有加工制造类企业经验者优先。

　　任职要求:

　　1.本科以上管理类专业，物流专业、供应链管理专业优先;

　　2.工作态度诚恳细致踏实，敬业爱岗，吃苦耐劳，责任感强;

　　3.优秀的团队管理能力和沟通、协调能力。

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