通信行业经理岗位职责

时间：2023-02-14 11:31:22 岗位职责我要投稿

通信行业经理岗位职责

　　在生活中，岗位职责的使用频率呈上升趋势，制定岗位职责可以有效规范操作行为。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编帮大家整理的通信行业经理岗位职责，欢迎阅读与收藏。

通信行业经理岗位职责

通信行业经理岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、负责全国范围通信行业计量业务的市场拓展及销售管理工作,对团队整体计量业务目标的.实现负责。

　　2、对市场情况进行分析,确定销售策略,制定销售计划并落实执行。

　　任职要求:

　　1、本科以上学历,通信类、电子类、电气类等相关专业优先;

　　2、十年以上通信行业工作经验,有一定的团队管理经验;

　　3、深谙通信行业工厂运作模式及流程,有国内大型通信行业工厂高层人脉;

　　4、业绩突出,对于大客户的开发和维护有丰富的经验;

　　5、务实敬业,有良好的沟通协调能力,业务能力素质佳,能承受较大工作压力。

通信行业经理岗位职责2

　　职责描述：

　　1.做好片区内网点的渠道维系与支撑工作。

　　2.负责区域内代理渠道的建设、调整目标，根据公司渠道建设目标有效拓展新的代理渠道；

　　3.主动开拓市场，开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案，不断提高自身沟通能力和市场服务意识；

　　4.及时跟踪潜在客户，开展有效的市场拓展活动；

　　5.熟练掌握公司产品信息，及时解决客户问题，与客户保持良好关系；

　　职位要求：

　　1.热爱销售工作，简单的'电脑办公知识；

　　2.熟悉手机通信行业基本业务，有一定的渠道资源优先，有手机通信行业批发经验者优先考虑。

　　待遇：9:00-17:30，双休，试用期1-3个月，转正后五险一金，节日礼品，聚餐旅游等。

　　基本工资20xx+车补500元+餐补300元+话补200元+达标奖金1200

　　月度营销分红：无上限

　　超额完成月度个人营销指标0--100张卡销量部分分红为：3元/张

　　超额完成月度个人营销指标100--400张卡销量部分分红为：5元/张

　　超额完成月度个人营销指标400张卡销量以上的部分分红为：8元/张

　　年度营销分红：根据公司净利润按业绩分配

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：1-3年

通信行业经理岗位职责3

　　职责描述:

　　1.大专及以上学历,通信类或市场营销专业优先;

　　2. 25岁-35岁,形象气质佳,性格开朗热情,有亲和力,善于沟通;

　　3.具备较强的市场开拓能力和陌生拜访及挖掘客户能力;

　　4.具有强烈的责任心和进取心,能适应出差;

　　5.两年以上行业工作经验,有压铸/钣金产品销售经验或资源者优先;

　　6、有英语交流经验者优先

　　岗位职责:

　　1.协助领导开拓和维护公司大客户;

　　2.配合总裁完成相关业务谈判;

　　3.负责销售回款工作,确保回款任务的完成;

　　4.报表的制作,相关数据的'统计,完成领导交办的其他工作。

通信行业经理岗位职责4

　　绿职责描述:

　　1.此岗位属于大客户销售管理岗;

　　2.制定并执行信息安全产品销售计划、销售政策;

　　3.完成销售跟进、完成销售指标、客户跟踪反馈、合同签订、后续客户简单跟踪。

　　4.在公司提供的客户资源、渠道的基础上,负责开发拓展区域客户及渠道(业务范围为全国发达地区)

　　5.此岗位对于个人的综合能力提升、高层次人脉积累特别有帮助

　　任职要求:

　　1.较强的市场拓展能力和公关能力,熟悉运营商运作体系;

　　2.能适应长期出差工作,有较强的.适应能力;

　　3.良好的表达能力、沟通能力、协调能力,对个人发展有目标追求

　　4.熟悉通信领域信息安全类、网络安全类产品知识及销售,具备2~3年以上工作经验,有通信运营商、政府类资源、熟悉互联网反欺诈业务的优先

　　5.薪资根据能力具体面谈,公司处在快速发展期,诚邀有追求、有魄力、期望个人财富增加及个人价值体现的伙伴加入

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