高级销售代表岗位职责

时间:2023-01-17 17:30:07 岗位职责 我要投稿

高级销售代表岗位职责15篇

  随着社会一步步向前发展,很多场合都离不了岗位职责,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。我们该怎么制定岗位职责呢?下面是小编为大家整理的高级销售代表岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。

高级销售代表岗位职责15篇

高级销售代表岗位职责1

  岗位职责:

  1.负责深圳区域的食品市场的`开拓;

  2.为客户提供食品业务方面的咨询及服务;

  3.负责老客户的日常跟踪、维护;

  4.完成其他销售相关的事宜;

  任职条件:

  1.本科以上学历;化学或食品类相关专业优先;

  2.有检测行业食品业务经验或熟悉各项食品测试标准者优先;

  3.具有独立分析问题、解决问题及良好的沟通能力和团队合作能力;

  4.有良好的职业道德素养;能承担较大的工作压力;

高级销售代表岗位职责2

  岗位职责:

  1、市场分析、产品销售及项目跟进等工作,巩固和开发市场。

  2、制定本区域营销计划、分解销售目标、费用预算,达成销售指标。

  3、终端客户、经销商等销售合同签定、回访、投诉处理和货款催收、追收等工作,维护客情关系。

  4、分析与监控竞争对手、同行的产品及其销售情况,采集信息,及时调整和布署市场营销工作。

  任职条件:

  1、教育背景:大专以上学历。

  2、3年以上销售工作经验,有食品添加剂或食化(日化)香精销售经验者优先。

  3、技能技巧:对市场营销工作有深刻认知,具有敏锐的'市场感知、把握行业动态、方向及项目开拓的能力,具备较强客户管理能力,熟练操作办公软件。

  4、态度:自觉严谨、公正律己、敬业、豁达自信;高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力。

高级销售代表岗位职责3

  1.在上级的领导和监督下定期完成量化的`工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

  2.以授课、培训及操作班等形式为客户提供专业的咨询,推广公司产品,争取客户订单,参与客户招标,负责区域内客户拓展;

  3. 收集整理现有和潜在客户资料,发现和专注市场机会,完成经营目标,维系客户关系;

  4.负责样品的终端试用及反馈跟进,协助市场活动的举办;

  5.经销商文件认证和沟通,督促经销商按时按量完成公司指标;

  6.负责处理不良品的退换和投诉,跟踪客户订单和交货安排及追收货款工作;

  7.完成主管交办的其他事项,根据需要出差。

高级销售代表岗位职责4

  一、岗位职责

  1、圆满完成产品知识、销售技能等各项相关培训课程;

  2、市场信息的收集与整理

  3、客户的开发与维护。

  4、协助团队完成公司战略目标

  二、任职要求:

  1、喜欢销售这份职业

  2、相信自己一定能够做好

  3、有一颗愿意为客户服务的'爱心和责任心

  4、对自己的职业生涯有更高的要求

高级销售代表岗位职责5

  1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。

  2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的'销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;

  3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务

  4、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价。

  5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。

  6、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。

  7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

高级销售代表岗位职责6

  职位描述

  岗位职责:(本岗位更多偏向于上门拜访)

  1、熟悉公司产品,学习市场营销知识及销售技巧;

  2、通过各种渠道收集整理分析客户资料开发新客户;

  3、通过电话、qq、邮件等形式与客户进行沟通发现分析客户需求,向客户介绍公司产品,解决客户异议,促成交易;

  4、对客户进行分类,维护新老客户,建立良好的客户关系;

  5、处理简单客户投诉,提高服务质量提高客户满意度;

  6、协助新员工进行订单洽谈以及管理部门日常事务。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,2年以上同行同岗位工作经验;

  2、熟悉互联网行业销售模式,有一定的客户资源;

  3、热爱销售行业,有上进心,做事积极主动;

  4、较强的沟通表达能力,良好的'分析总结能力;

  5、具有一定的承压能力,适应出差。

高级销售代表岗位职责7

  岗位职责:

  1、定期完成公司安排的工作要求与任务,并能独立处理和解决所负责的事务;

  2、要具备管理和维护客户关系的能力,积极拓展各行业领域的客户能力,有独立运作项目的能力,完成指定的销售任务;解决方案的推广能力;

  3、具有良好人际关系交往能力和客户开发意识,能承受较大工作压力;

  4、较强的快速学习能力,敏锐的市场分析与判断能力,良好的客户服务意识;

  5、有团队协作精神,善于自我挑战。

  任职要求:

  1.本科及以上学历,市场营销或计算机,网络等相关专业优先;

  2.两年以上销售经验,业绩突出者优先;对信息系统集成行业有了解,有兴趣者优先;

  3.性格外向.反应敏捷.表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

  4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的.客户服务意识;具有团队协作精神;

  5.有责任心,能承受较大的工作压力,具备销售的基本素质与职业道德;

  6.熟练使用办公软件,有较强的学习能力,勤奋能吃苦。

高级销售代表岗位职责8

  岗位职责:

  1、负责开发拓展客户资源,对高端私人客户的维护,满足客户的理财需求,为客户制订资产配置方案并向客户提供投资建议;

  2、负责客户维护提升工作,为客户提供专业化的`理财服务工作;

  3、根据一线工作了解到的客户反馈,向公司提出产品及流程优化建议;

  4、完成公司制定的销售目标。

  任职资格:

  1、专科或以上学历,营销、保险、市场营销及私人银行等从业人员;

  2、 2年以上相关工作经验,有银行理财产品经验优先考虑;

  3、良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力;

  4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,能够有效开发客户资源;

  5、强烈的服务意识和时间观念,灵活熟练的谈判技巧;

  6、为人诚实守信,认同公司企业文化和价值观,有较强的合规意识。

高级销售代表岗位职责9

  职位描述:

  1.根据公司提供的资源,负责电话邀约有留学意向的客户;

  2.接待来访客户,负责对客户进行留学问题的咨询解答和指导;

  3.对客户需求加以了解,对其目前的状况进行分析判断,并给出合理化的留学建议;

  4.保留客户信息,及时回访追踪;

  5.积极主动促进签约,并为客户量身制定个性化的留学方案;

  6.老客户的维护工作;

  7.无需外出拜访客户,无出差。

  任职资格:

  1.统招本科以上学历,专业不限;

  2.沟通表达能力强,逻辑思维敏捷,有良好的'客户服务意识;

  3.能够承受较强的压力,有责任心和进取心,能吃苦耐劳;

  4.热爱教育咨询行业和销售工作。

  福利待遇:

  1.试用期带薪培训3000元以上,丰厚的提成和奖金;

  2.转正后享有绩效考核奖金、目标奖金、优质服务奖金、高绩效奖金及通讯补助;

  3.按国家标准为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;

  4.连续3个月满勤享受出勤津贴;

  5.按国家标准享有带薪年休假;

  6.员工生日提供给精美礼物;

  7.员工享有加班餐费补助;

  8.每月一度的员工下午茶福利;

  9.优秀团队和员工可享受带薪国内外旅游及团队建设活动;

  10.丰富的员工活动,让大家健康生活、快乐工作。

高级销售代表岗位职责10

  一、岗位职责:

  1、与意向客户进行客户需求确认沟通;

  2、与意向客户进行科研项目代理申报合作;

  3、同对方项目申报企业进行代理合同洽谈、服务协议签订;

  4、签约客户的后续支持服务,建立客户持续联系;

  二、任职条件:

  1、本科以上学历,有电话销售经验者可放宽至全日制专科。

  2、有1年以上销售工作经验,有过电话销售或招商销售工作经验者优先。

  3、具有良好的沟通表达能力,具备较好的'销售洽谈技能与技巧。

  工资福利:

  (1)基本工资+项目奖金;次年底薪根据业绩调整,上不封顶;

  (2)国家劳动保障险,正常一周5天工作制和国家规定的节假日;

  (3)其他各项公司福利待遇,餐费补贴、差旅补贴、假日津贴、话费补贴等。

  (4)公司可免费提供住宿。

  无责任制底薪+业绩提成+绩效考核奖金+通讯补助+午餐补贴+话费补贴等,平均年薪不低于15万元。

高级销售代表岗位职责11

  工作内容:

  资深销售顾问针对的是有中高端人才招聘需求的的企业客户,以电话销售的形式向企业销售我们的猎聘平台,企业就可以在平台上去发布职位信息、下载简历,也有线下一对一的招聘顾问给企业招聘上的支持与服务,我们是线上的网络招聘平台结合线下的猎头服务,以一种网络半猎头的形式给企业中高端人才招聘的.解决方案。

  简而言之,对象为企业,主要是HR和中高层管理者;产品为猎聘平台及其所有招聘服务;形式是电话销售为主面销为辅。

  ①根据企业中高端人才招聘需求,为企业制定中高端人才招聘解决方案,推广猎聘网的招聘平台产品及项目服务产品;

  ②熟悉本公司及相关产品,通过各种渠道收集潜在客户信息;

  ③完成客户谈判及签订书面合同文件,达成相应开发量目标;

  ④保证整体销售环节顺畅,解决销售过程中客户产生的问题;

  ⑤跟踪服务已签约客户,确保付款过程顺利,达成公司规定的相应任务;

  ⑥建立及整理客户档案,与客户建立长期互利的合作关系。

高级销售代表岗位职责12

  岗位职责:

  1、面向企业客户、商家、茶叶店铺销售推广公司的茶叶品牌及服务;

  2、不断了解客户服务或产品卖点,积极开发新客户、新市场,完成公司下达的业绩指标;

  3、按要求建立客户档案,维护重要客户关系,开发有潜力的地区和客户;

  4、负责与客户签订销售合同,督促合同正常如期履行,追踪销售款项,做好售后服务工作。

  任职要求:

  1、性别不限,大专以上学历,有茶业、鞋服、房产、食品等行业工作经验优先;

  2、具备良好的`商务谈判能力和组织协调能力,较强的市场洞察力和应变能力;

  3、具备良好的职业操守,责任心强,有良好的团队合作精神;

  4、致力于在电子商务以及互联网行业长期发展者优先考虑;

  5、高度的工作热情与执行力,勇于挑战高薪!

高级销售代表岗位职责13

  岗位要求:

  1、大专以上学历,性别不限,1年以上旅游或酒店行业销售经验;

  2、有较强的沟通水平和学习能力,英语能力佳。

  3、良好的团队意识、执行力和集体荣誉感;

  4、有较强的`抗压力和明确的职业生涯规划;

  5、了解差旅系统的销售,或者是有系统销售经验的优先考虑;

  岗位职责:

  1.根据开拓组负责人下达给个人的业绩指标,制订开拓代表个人年度销售计划及业绩计划,并完成年度个人指标。

  2.根据总部目标市场定位,收集潜在客户资料,支持建立客户资料库。

  3.负责新客户的投标、合同洽谈、客户系统培训等工作。

  4.推广尚途品牌、推广新产品、推行航司三方协议。

  备注:高额提成,年薪10万起。

高级销售代表岗位职责14

  职位描述

  1.维护、深耕现有客户,努力开发全新业务,完成公司下达的预算任务,扩大市场占有率。

  2.主导报价和合同签订事宜,协调各部门关注具体的操作事项。

  3.搜集并分析市场信息,及时汇报;定期上交个人工作报告;建立健全的客户档案。

  4.和客户保持良好的关系,实时把握客户的需求,为客户提供满意的服务。

  5.关注应收款,建立客户的风险预警。

  岗位职责:

  1、制定有挑战性的和可行性的销售目标,区域计划,并能成功的.实施;

  2、执行销售市场和市场策略并对执行后情况进行反馈;

  3、掌握产品及相关知识,掌握销售技巧和演讲技巧体现公司的学术形象;

  4、了解年度预算,费用控制在预算范围之内;

  5、按时、准确提交各种报告和报表,参加公司组织的各项培训和会议。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,生物医药相关专业;

  2、身体健康、性格开朗,愿意接受挑战;

  3、具有良好的沟通能力及学习能力;

  4、需先到厦门接受3-6个月专业培训,通过后返回当地,负责北京市场;

  5、欢迎对销售感兴趣、敢于挑战自己的优秀应届毕业生。

高级销售代表岗位职责15

  岗位职责:

  1、协助销售经理制定本部门以及个人年度销售计划;

  2、积极寻找客户资源,协助销售经理负责区域市场的.开发与维护,及时准确地反馈市场信息,配合区域市场推广。

  任职要求:

  1、大专以上学历、市场营销专业优先;

  2、具有销售管理经验或从事相关医药销售经验者优先;

  3、具有极强的沟通表达能力。

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