教师培训岗位职责

时间：2022-12-05 15:55:46 岗位职责我要投稿

教师培训岗位职责

　　随着社会一步步向前发展，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编精心整理的教师培训岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

教师培训岗位职责

教师培训岗位职责1

　　工作职责：

　　1、本科或以上学历；

　　2、英语或英语教育管理相关专业优先；

　　3、 5年及以上esol国际中学教学经验；3年及以上教师培训经验；2年以上小团队管理经验；

　　4、熟悉国际学校语言学习体系及特点，具有较强的教辅材料内化及转化能力，有清晰的逻辑思维；

　　5、海外留学及教学经验优先；

　　6、有tesol，tefl，celta证书优先；

　　7、 toefl 80/ielts 6以上/mse b2以上，英语口语流利，交流无障碍，英文撰写编辑能力强；

　　8、 camtasia等视频制作软件操作熟练者优先。

　　任职要求：

　　1、负责hmh/esl项目线上培训方案设计及规划；

　　2、负责hmh/esl项目线上培训内容组织及撰写方案；

　　3、负责hmh/esl项目线上培训落地及内容的校验和追踪；

　　4、负责管理组内成员的工作安排；

　　5、针对项目结点进行有效的跨部门沟通工作；

　　6、配合完成教师端完成辅助工作。

教师培训岗位职责2

　　工作职责：

　　1、负责小学，中学高年级段英语课程的教学；

　　2、根据教学内容、孩子实际情况以及孩子的认知规律，精心设计教学内容，保证良好的课程质量；

　　3、及时了解孩子的.学习情况以及心理变化，适时调整和优化教学方式；

　　4、发现孩子的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，英语专业，英语口语、普通话流利；

　　2、持有教师资格证者；

　　3、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验；

　　4、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧；

　　5、具备教育心理学知识，较强的授课能力；

　　6、具有较强的亲和力，讲课生动活泼，知识面宽广；

　　7、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。

教师培训岗位职责3

　　岗位职责说明：

　　1、负责优秀学科资源的整合与管理，根据各学科教学进程完成教学支持服务；

　　2、与学科专家或相关单位联络，完成资源项目内容筹备、实施进度和质量管理工作；

　　3、管理学科论坛，发起论坛活动，回答并引导教师交流；

　　4、负责教师培训远程项目和校本研修项目搭建和运营维护。

　　任职资格说明：

　　1、大学本科及以上学历，有学科背景者优先（教育技术专业、教育学、物理、语文等均可）；

　　2、有互联网教学运维经验者优先

　　3、中小学教学经验者优先；

　　4、熟悉网络操作与应用；

　　5、有良好的团队意识，能够服从工作安排；

　　6、做事态度认真仔细，自我约束力强。

教师培训岗位职责4

　　职责描述：

　　1、撰写培训课件，执行教师培训任务，开发课件，参与产品开发及教研活动；

　　2、根据年度培训计划及加盟学校的需求，提供运营类培训和实地教学支持；

　　3、组织师资培训测评工作，协助各学校完成教师入职口语测试（英语）并提供各种实地教学支持。

　　任职要求：

　　1、优先考虑：五年以上教育行业一线教学经验，其中三年教学经验或教师培训经验

　　2、具备优秀的沟通、协调能力和人际关系处理技巧，能建立和维护良好的合作关系；

　　3、具备至少一门学科专业知识和扎实的授课技能；

　　4、优秀的公众演讲能力和良好的中文文字功底；

　　5、能适应不定期的出差（中国区）。

教师培训岗位职责5

　　一、工作职责：

　　1、认真学习教育理论，认真钻研教材，不断提高教学质量；

　　2、根据班级特点，认真备课，写好教案，备课时做到：教学目标明确、重难点突出，教学过程具体、教学方法得当；

　　3、教学时使用英语对话时要做到：发音准确、语言清晰流畅，使学生在听、读的过程中，逐步掌握说、写的能力；

　　4、认真批改英语作业，培养学生良好的学习习惯；

　　5、积极参加各级组织的英语教研活动；

　　6、认真完成学校布置的其它工作任务，保质保量地上交教学计划及总结等。

　　7、教导成人英语、托福雅思等。

　　二、任职条件：

　　1、本科以上学历，英语专八级或雅思成绩6.5以上，有一年以上教师工作经验者优先；

　　2、在英语教学培训的某个领域（如：语法专项/听力专项/口语专项/词汇专项/商务英语专项等等）有突出特长，需在简历中注明；

　　3、英语功底好，知识面广，英语口语发音标准、流利，普通话标准；

　　4、个性鲜明、个人魅力强、富有亲和力、爱心、责任心、形象气质好；

　　5、善于调动学生学习积极性，在教学中能注重对学生的引导；

　　6、教学目标明确，教学方法新颖，授课条理清晰，教学活动安排恰当，课堂掌控能力突出。

　　7、对成人对象的教学有独善的教学方法

　　简历要求中英文各一份，发送至招聘邮箱，并在邮件主题上注明您所要应聘的工作岗位。

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