项目经理的岗位职责

时间：2022-06-09 20:35:59 岗位职责我要投稿

项目经理的岗位职责15篇

　　在现实社会中，各种岗位职责频频出现，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编为大家收集的项目经理的岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

项目经理的岗位职责15篇

项目经理的岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、负责公司旅游规划项目设计，旅游景区规划设计；

　　2、负责区域旅游发展和旅游休闲度假项目的总体策划与规划；

　　3、与项目负责人等相关人员沟通策划，规划思路；

　　4、具有较强的方案设计创意.

　　任职要求:

　　1、旅游规划、城市规划或景观规划设计相关专业大专或以上学历，具备从事旅游景区总规、控制性规划和修建性详细规划的能力；

　　2、5年以上工作经验，具有旅游项目规划设计工作经验；

　　3、熟悉旅游行业及相关规范；；

　　4、对政策、历史、人文、自然、社会、经济等知识有较全面的掌握，文字表达能力强，语言表达能力强；

　　5、具备独立编制旅游项目总体规划设计的能力；

　　6、良好的团队合作精神，较强的沟通、组织协调及语言表达能力。

项目经理的岗位职责2

　　1、对本项目的质量、安全、进度管理和成本管理负直接责任。

　　2、负责各施工管理人员的工作安排、岗位职责分工。

　　3、负责本项目的工程施工的全面组织工作，对本项目的施工质量、安全技术交底的执行负有直接责任。

　　4、认真贯彻执行公司ISO9000、18000职业健康体系的文件程序和作业指导书，保证本项目的施工质量、安全、进度。

　　5、在项目副经理和技术负责人的协助下按监理工程师的质量、安全、进度要求完成本项目。

　　6、负责处理本项目的设计变更、工程联系洽商等重要业务联系。

　　7、对关于本项目的一切业务联系负直接责任。

　　8、负责公司对本项目的质量、安全和进度检查工作。

项目经理的岗位职责3

　　1、负责确定技术团队的整体技术架构，制订开发方案，并确保按时按质的完成多项目并行开发;

　　2、负责有效的管理技术团队工作，包括开发，测试，运维。根据实际情况不断优化技术工作流程;

　　3、负责技术团队的团队建设，组织内部技术交流与培训，不断提升团队整体技术水平;

　　4、制定开发规范，参与制定技术标准，编写相应的技术文档;确保形成完善的技术文档、源代码、使用环境及软件的使用说明，并归档;

　　5、对项目开发进程进行有效管理，能够综合运用包括敏捷开发方法在内的各种软件工程技术，保障项目进度;

　　6、参与相关核心功能技术攻关和代码开发工作 ;

　　7、公司安排的其他相关工作。

项目经理的岗位职责4

　　职责描述:

　　1、负责责任区域土地储备投资拓展谈判工作;

　　2、负责责任区域各城市地块信息的搜集及情况调研;

　　3、负责责任区域内地块的获取及合作跟进;

　　4、完成开发新项目的可行性研究报告编制工作,包括市场调研、可行性研究报告、投资分析预测报告的编制;

　　5、对接责任区域的项目开发和拓展工作,负责项目的拓展、开发报建(方案、施工)手续办理、验收工作。

　　任职要求:

　　1、5年以上房地产市场调研、投资等土地拓展经验,有较好的文字功底;

　　2、熟悉国内经济发展趋势,对房地产政策有清晰的判断力,对国内经济发展规划有深入了解;

　　3、具备较强的土地市场分析判断能力,能够独立完成土地信息收集、整理、填报工作;

　　4、熟悉项目前期土地评估、拓展、谈判及开发规程,了解珠三角区域项目市场发展趋势及规律,具有项目拓展的成功经验优先考虑;

　　5、负责对接行政和关联部门及拓展工作。

　　6、具有良好的人际关系和较强的沟通谈判能力。

项目经理的岗位职责5

　　1、负责参与项目方案的制定与实施的可行性分析；

　　2、负责项目实施与管理工作，包括项目启动、项目计划制定并高质量地推动项目实施；进行有效的进度、成本、质量的控制；

　　3、负责项目成果的验收工作，保证合同交付的质量；

　　4、负责与客户等项目相关干系人业务沟通，及时协调各种关系；

　　5、负责带领运维团队完成客户故障的处理以及技术上的支持，保证客户满意度；

　　6、负责挖掘客户新的需求，增加业务服务能力并能辅助销售转化为商务合同；

　　7、对项目进行各类文档的输出（重要技能）；

　　8、通过项目工作及时发现并优化运营平台，拉动更多业务，满足客户更多需求；

项目经理的岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、全面负责施工项目的组织管理和团队建设，贯彻落实国家有关法律法规，严格执行公司的各项规章制度，对项目实施的质量、进度、成本、安全、文明施工等管理目标的最终实现负总责。

　　2、建立健全工作联系相关制度，与地方主管部门、建设单位、设计单位、监理单位、分包单位等建立良好的协调机制；代表总包参加业主、监理、设计召开的工地协调会议；代表总承包签署发往业主、监理、设计的文件；签署向业主、监理报送的综合统计月报；主持工地总分包例会，解决工地重大协调问题。

　　3、主持项目总体管理规划、质量计划、施工组织设计的审定；参与图纸会审；参与专项施工方案以及各项保证控制措施的审定；

　　4、科学组织人、财、物等各生产要素，严格履行工程承包合同的工作内容和产品标准的约定，并依据合同约定主持专业项目分包，对分包工程的进度、质量、安全、成本和文明施工等管理目标负责；

　　5、严格执行公司财务制度，加强项目预算、成本管理，主持审定月度成本分析报表，对各项工程资金的回收、开支进行有效控制，注重成本信息反馈，及时采取纠偏措施。

　　6、督导项目经济技术部门，向监理、建设单位及时办理各种签证、工程款项结算，以及索赔事宜。

　　7、接受地方主管部门对工程项目的监督、检查；接受上级职能部门的审计，定期向企业法定代表人(或委托人)报告工作。

　　任职资格：

　　1、土木、建筑专业本科以上学历；

　　2、具有建筑行业同岗位3年以上工作经验，有丰富的项目施工和现场管理经验；

　　3、应变能力强、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

　　4、有相关证件者优先。

项目经理的岗位职责7

　　岗位职责：

　　1、负责基础设施与公共服务项目的PPP项目投融资咨询业务，包括但不限于项目尽职调查、投融资结构设计、财务测算分析、项目合同谈判等工作内容

　　2、根据项目工作计划和工作要求负责项目组织实施，针对自身负责项目的进度、质量和成本进行管理和控制；

　　3、进行项目方案汇报，与业主方保持畅通的沟通，维护公司品牌及客户关系；

　　4、领导交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1、本科及以上学历，具有会计学、财务管理、审计学、税务等相关专业背景；

　　2、2年以上工作经验；

　　3、具有注册会计师证书者优先；

　　4、有工程咨询、管理咨询、财务咨询或金融行业相关工作经验或有PPP项目经验者优先；

　　5、具备优秀的沟通能力及良好的语言和书面表达能力，掌握与客户高层沟通的技巧策略和经验；

　　6、具备较强的计划、分析、沟通、协调和解决问题的能力，能适应出差。

项目经理的岗位职责8

　　岗位职责：

　　1、全权负责客户的所有管理工作，并直接对项目预算、财务结果负责；

　　2、负责根据公司外包项目任务，统筹所管辖的项目计划和进度，执行项目目标，保证项目目标的有效完成；

　　3、负责所属团队的日常管理（试用考核、异动、奖惩、培训、督促、审核等）；

　　4、负责所属客户业务的日常运作管理及沟通协调；

　　5、负责所属客户的突发、异常事件的处理；

　　6、负责所属客户的客户关系建设、维护，负责所属客户回款工作的跟进；

　　7、负责所属客户需求的深度挖掘，帮助所在团队达成业绩指标；

　　8、按时按量完成公司和直线经理所分配的其他任务。

　　任职要求：

　　1、具有5年及以上HR工作经验，熟悉掌握劳动法、劳动合同法等相关专业知识；

　　2、有较强的组织、协调能力、善于沟通、具有敬业精神，管理思路清晰；

　　3、具有人力资源行业工作背景/同行者可优先考虑；

　　4、具备第三方人力资源公司项目管理经验者优先。

项目经理的岗位职责9

　　招聘要求

　　1、要求熟悉相关弱电安防工程标准;

　　2、对于工程现场的施工组织管理和程序安排有相关经验,了解现场施工质量管理规定和安全规范,了解有关工程施工技术和规范;对于工程现场施工的成本、进度、质量控制体系有一套科学的工作方法;

　　3、熟悉项目合同管理、安全、信息管理、质量监督和竣工验收等程序;

　　4、具备良好的协调沟通能力和理解决问题的能力,有出色的组织管理才能;有较强的执行能力,工作责任心、事业心较强;富于创新精神和团队精神,勇于接受挑战。

　　岗位职责:

　　1、负责管理施工团队,执行项目施工,编制施工组织计划;

　　2、指导项目施工,控制改造项目安全、质量、进度;

　　3、编制项目总体进度计划及各类施工计划;

　　4、负责检查督促现场施工计划的完成;

　　5、负责对工程分包方的管理、控制、协调;

　　6、按照施工组织合理安排,保证均衡施工;

　　7、安排项目人员、工具和现场管理;

　　8、负责工程项目的各类申报管理工作,按照合同条款维护公司利益;

　　9、负责沟通、协调工程项目各方关系;

　　10、具有三年或三年以上的工作经验者优先考虑。

项目经理的岗位职责10

　　职责描述：

　　1、跟进物流园招商项目；

　　2、负责制定租赁项目发展计划、年度营销计划并负责具体实施；

　　3、协调客户的租赁意向，参与商务谈判，合作签订等工作；

　　4、完成领导交办的其它工作；

　　任职要求：

　　1、大专学历，商业地产营销经验2年以上；

　　2、年龄35岁左右；

　　3、具有较强的商务谈判与公关能力，及沟通、协调、组织能力；

　　4、能接受外派；

　　5、有C照，会开车。

项目经理的岗位职责11

　　1、负责公司项目工程的整体工程管理，包括工程的监督，跟进，执行。

　　2、负责公司项目工程方面制度的制订、提升和修改。

　　3、负责公司项目工程人员的培训和管理。

　　4、负责施工工艺和材料方面的改进、提高。

　　5、协助公司领导进行公司的整体运作和决策

　　6、负责项目竣工报验移交及档案管理。

项目经理的岗位职责12

　　岗位职责：

　　1、与电信客户保持沟通，收集整理日常需求。制定年度电信项目扩容方案；

　　2、需求分析，系统架构设计和基础框架搭建；

　　3、开发计划制定和任务分配，团队成员日常管，项目进度跟踪管控，与电信项目主管保持畅通沟通；

　　4、团队建设和培训，技术指导；

　　5、承担部分java开发任务，保证项目进度，客户满意。

　　任职要求：

　　1、3年以上的技术团队管理经验，在大型IT公司从事过核心架构设计者优先

　　2、有三年以上技术开发经验

　　3、有丰富的Java开发经验，有B/S应用系统开发经验，熟悉J2EE体系结构，熟练掌握Java的开发架构和体系

　　4、熟悉JSP和Spring框架、了解HTML/XML语言以及JavaScript

　　5、熟悉主流数据库之一，如ORACLE，MYSQL

　　6、具有良好的需求理解能力

　　7、具有很强的沟通协调，组织能力

　　8、良好的`职业素养和敬业精神。

项目经理的岗位职责13

　　1.项目经理：承担相关项目的策划、组织、跟踪、协调、控制工作，对整个项目的进程、质量、成本及完成情况负责，对产品交付成功负责。

　　2.项目工程师：参与或配合或组织项目策划、组织、跟踪、协调、控制工作，对一定范围内的项目进程、质量、成本及完成情况负责。

项目经理的岗位职责14

　　工作职责】

　　1、编制旅游、养老/养生地产项目总体规划方案；

　　2、负责旅游、养老/养生地产项目开发阶段的策划方案、规划方案、可行性研究报告，主要内容包括基础研究、市场分析、主题定位、产品定位、产品策划等；

　　3、制定旅游、养老/养生地产项目整体营销方案，包括推广策略、价格策略、销售策略等营销工作。

　　【岗位要求】

　　1、全日制本科及以上学历，房地产经营管理、旅游规划、旅游管理、城市规划、人文地理、历史、中文等相关专业；

　　2、10年以上地产项目开发全过程管理经验及建筑管理相关工作经验，5年以上大中型房地产公司同岗位任职经验；

　　3、熟悉旅游、养老/养生房地产项目开发流程，熟悉房地产企业全面运作程序，有独立操作大型房地产项目经验；有大型养老/养生综合体开发经验者优先；

　　4、熟悉大型地产公司运作流程及规范，制定和实施公司总体战略；

　　5、擅于制定企业发展的战略及具备把握企业发展全局的能力；

　　6、具有战略思考、组织管理和组织发展能力、挖掘和培养下属能力、沟通协调能力；

项目经理的岗位职责15

　　1．在主管领导的领导下工作，带领所属员工贯彻执行公司的相关规章制度，严格执行本项目的各项操作程序，确保各岗位的工作标准达到要求。

　　2．制订培训计划，并组织实施培训，督导部属将培训的内容，落实到各工作岗位，并随时检查培训效果，确保员工了解业主单位约定的工作要求。

　　3．带头随手捡起地上垃圾并将此做为检验各级清洁人员是否符合标准的基本要求。

　　4．认真考察所管项目的工作区域、工作难度、工作时段，根据实际情况提出合理的定岗定员建议，经公司批准后并严格执行。

　　5．根据该项目的实际情况因地制宜，制定本项目的各项管理制度，经批准后组织所属员工学习并执行。

　　6．设置应急事件科目，并拟订应急事件的处理程序方案，经批准后遵照执行。

　　7．制定每月、每周、每日工作计划并确保工作计划的完成，检讨计划未完成的原因并找出解决办法，撰写各类文件报告及工作总结。

　　8．在职权范围内审核批复所属员工的各类假期，检查员工的每日出勤情况，审核所管项目员工的月考勤。

　　9．对表现优秀的员工和违纪员工在职权范围内实施奖罚或建议奖罚，对领班及以上员工每月做绩效考核。

　　10．听取主管或领班的工作汇报，并协助解决他们工作中遇到的困难，及时了解他们及其他部属的思想动态、工作情绪，关心部署的生活情况确保人员稳定。

　　11．定期向公司汇报该项目的工作情况，根据实际运作情况，提出人员的增减建议及需要特别支持时的理由。

　　12．准确掌握该项目人员的流动规律，提前做好补充人员的招聘申请并上报，以便公司掌握准确信息进行人员招聘，以保证项目的人员配制。

　　13．加强与业主单位的沟通，主动了解他们的服务要求及工作意见，并妥善处理。在保证日常工作完成的前提下，业主单位对合同之外的要求视工作量尽量想办法完成。

　　14．虚心接受公司、政府有关部门和业主单位的监督与检查，对存在问题及时整改，并及时传递业主单位对公司满意情况的信息。

　　15．参加部门、公司要求参加的各种会议，并向下属传达会议精神，组织召开本项目的各种会议，做好会议记录并存档。

　　16．加强自身素质的提高，不断学习清洁行业的新技术、新方法，并培训部属尽快掌握。

　　17．教育所属员工洁身自爱不私自拿用业主单位的财物，并养成拾金不昧的良好习惯。

　　18．定期对员工进行安全工作教育，培养员工的安全意识和自我保护意识，确保在工作岗位上的人身安全。

　　19．做好该项目的成本预算，并确保该项目各项费用的开支在预算的范围。

　　20．做好清洁器械、物料的申购、使用、保管工作，确保申购的物品及时到达。

　　21．教育部属爱惜使用清洁设备，规范操作，做到开源节流。

　　项目经理岗位职责内容介绍

　　1、项目经理是施工企业法人代表的代理人，代表企业对工程项目全面负责。

　　2、遵守国家和地方政府的政策、法规，执行有关规章制度和上级指令，代表企业履行与业主签订的工程承包合同。

　　3、组织和调配精干高效的项目管理班子，确定项目经理部各部门和机构的职责权限。

　　4、主持制定项目的施工组织设计和质量保证体系，主持制定项目总体进度计划和季、月度施工进度计划。

　　5、按照合同要求和上级的指令，保证施工人员、机械设备按时进场，做好材料供应工作。

　　6、主持制订项目费用开支计划，审批项目财务开支并制订项目有关人员的收入分配方案。

　　7、深入施工现场，解决施工中出现的重大问题，处理出现的重大施工事故。

　　8、及时处理债权、债务，搞好资产清算，保证公司资产不流失。

　　9、搞好项目的精神文明建设，加强民主管理和思想政治工作。

　　10、按有关规定对优秀职工进行奖励，对违纪职工进行处罚。

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