节能降耗发言稿

时间:2023-06-05 12:32:28 发言稿 我要投稿

节能降耗发言稿

  在日新月异的现代社会中,我们使用上发言稿的情况与日俱增,发言稿是参加会议者为了在会议或重要活动上表达自己意见、看法或汇报思想工作情况而事先准备好的文稿。你所见过的发言稿是什么样的呢?下面是小编整理的节能降耗发言稿,仅供参考,希望能够帮助到大家。

节能降耗发言稿

节能降耗发言稿1

  大家好!我演讲的题目是《节能降耗,从我做起》!“静以修身,俭以养德”,古人视勤俭节约为修身养性的基本原则之一,更视为治国安邦的至理名言。“民生在勤,勤则不匮”,“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢”,这些经典的语句无不展现着节约的力量!节约不是一时的、而是一个永恒的话题!在经济飞速发展的今天,节约又被赋予了新的使命,节能降耗已成为全社会共同关注的话题,也是我们必须思考的问题。

  有人会问:“我只是一名普通职工,我能做什么,我该怎么做?”

  答案其实很简单:从我做起,从自身岗位做起!这是时代赋予我们的要求,也是我们责无旁贷的使命。节能降耗,从我做起,首先要从思想上、意识上崇尚节俭,思想是行动的先导者,只有从思想上真正树立起节约的意识,节约才能成为一种主动、自觉的行为。其次,要从思想上抛弃“我国地大物博,取之不尽,用之不竭”的错误想法,“千里之堤,溃于蚁穴,”浪费一滴水、一度电是微不足道的,但是我们想一想,每一滴水、每一度电乘以13亿,那么得出的将会是怎样结果?

  青岛海尔集团首席执行官张瑞敏说过:不简单,就是将简单的事做千遍万遍做好;不容易,就是将容易的事做千遍万遍做对。我们也常说,细节决定成败,节能降耗也同样需要从细节做起,从工作、生活中的点滴做起。滴水可以成河,聚沙可以成塔,集腋可以成裘,“勿以善小而不为,”,工作中尽己所能,节约每一颗螺母、每一个开口销;生活中做到随手关灯、关闭水笼头,杜绝长明灯,长流水。让节约成为一种习惯、让习惯促进节约。

  肯尼迪总统的一句话说得好:“不要问国家能为我们做什么,先要问自己能为国家做些什么”。这句话很好的阐述了公民对国家,对社会的责任。如果将社会比喻为大海,那么兰西车辆段就是流入大海的`一条小溪,我们每一位员工可视为这条溪中的一滴水,无数滴水汇聚起来才会有汹涌澎湃的浪涛,才会有波澜壮阔的大海。一个人的力量是有限的,但无数个有限组合起来,便是无限,便会形成无坚不摧的力量!我们每个人的一小步,将会促进社会向前迈进一大步!

  涓涓细流可以汇成滔滔江海,片片绿叶能够造就莽莽森林。让我们一起行动起来吧,与企业同呼吸、共命运,为兰西车辆段的美好明天共创辉煌!

  我的演讲完毕,谢谢大家!

节能降耗发言稿2

  我很荣幸参加这次节能降耗演讲,我演讲的题目是《节能降耗,从我做起、从点滴做起》,提起节能降耗,大到一个国家,小到企业和家庭。自古以来“静以修身、俭以养德”古人视勤俭节约为修身养性的基本原则之一,更视为冶金企业的至理名言。节能降耗不是一时的,而是一个永恒的话题。随着现代社会的飞速发展,人们日益增长的物质和文化的需要越来越大,人们的衣食住行无一不不关系着社会资源的利用和消耗,能源的大量消耗使得环境污染日益严重,如今一些不可再生能源却日趋贫乏,节能降耗已成为当今社会的主要议题之一,我公司高度重视节能降耗,大力宣传和推广节能降耗工作,这不仅是为了能源的充分利用,而且也是为了降低环境污染。而企业的节能降耗也越来越受到高度的重视,它不仅关系着企业的经济效益,更关系着企业的生存发展。

  我们每一个人都是能源的利用和消耗者,我们的日常生活和工作无一不在利用和消耗能源,如果我们在日常生活和工作中能做到节能降耗为己任,那么我们就能为企业节约一份能源,减少一份污染,如果我们每天节约一张纸,一滴水,一颗螺钉等,积少成多,一年我们可以节约多少呢?

  事实上,对企业管理来说,节能降耗体现在日常工作中,它不是一个短期项目,而是一个永恒的话题,因为企业经营的目的除了承担其应有的社会责任外,更为重要的是要创造最大的经济效益,这效益既要通过不断地扩大经营而取得,也要依靠尽可能地减少费用支出而增长,换句话说,要通过不断地开源,以达到增收的最大化,通过不断地节流,以实现费用的最小化。无论是经营销售,还是减少费用支出,二者都依赖于企业全体员工的行为。人的因素第一。当企业员工调动起主观能动性时,他们可以为节能出力流汗,为降耗尽心尽责。反之则不然。

  企业效益的产生,来源于各方面经营运作过程结果的叠加,当某个与经营相关的运作过程能够朝着正方向发展时,则对效益的增添起了叠加作用,否则可能会起到节能降耗的反作用。这种与经营相关的运作过程是多方面的,它几乎覆盖企业所有员工工作的全过程。随手关灯可以节约能源,合理配置人力资源则可人尽其才,提高企业整体工作效率——无论是采取哪种方法,不管是走哪条途径,都要依赖于企业员工的`行为,我们的节能降耗意识决定了我们在各个不同岗位、各个不同工作环节所采取的不同的工作态度,从而直接影响到企业节能降耗成果。良好的节能降耗意识,会使我们在工作中尽自己的最大努力去履行职责,这种履行是自觉的,是那种领导在场与领导不在场一个样、有人检查与没有人检查一个样的工作态度。而不良的节能降耗意识,则会在工作中敷衍了事,消极应付,明知这种行为对企业效益没有好处,也照做不误。而两种不同的工作态度则直接影响到企业节能降耗的成果。所以,在企业管理过程中,我们必须极力培养员工那种良好的节能降耗意识,使我们的行为能够朝着积极的方向发展,自觉将节能降耗的行为实施于工作全过程的目的。

  节能降耗,说起来容易,做起来必须持之以恒。全体员工必须高度重视节能降耗工作,要求公司认真抓好节能降耗落实工作。落实是基础、落实是关键、落实出成果,只有落实才有意义,落实的基础在于全体员工的意识,在于全体员工扎扎实实地在各自岗位上做好这项工作,自动地做,不断地做。如此,节能降耗才是真实的,才是有效的。

  那么如何做到节能降耗呢?我认为,要从我做起,从小事做起,从每个员工的自身岗位做起。从节约每一滴水,每一度电,每一个螺丝钉做起,积少成多,从而节省材料费、维护费和能源等。

  节约──历来是中华民族的传统美德。上至国家下至一个家庭都推崇“浪费可耻,节约光荣。”做为企业的一名员工,企业就是我们的家,爱企如家,历行节约,是我们的责任,更是敬业精神的一种体现。一个没有勤俭节约、艰苦奋斗精神作支撑的企业是难以持续发展的。

  节能降耗不是一时的、而是永恒的话题。那么怎么具体做到从我做起呢?节能降耗,从我做起,首先要从思想上崇尚俭朴,以勤俭节约为荣、以浪费资源为耻,真正当家作主人,从点滴中节约一切可以节约的成本,控制材料费和维护费的消耗,开展修旧利废,充分利用库存积压物资,降低成本。

  节能降耗,从我做起,其次要在技术上有过硬的本领。从自身岗位做起,练就过硬的本领,精修细修。只有具有精湛的技术,才不至于出废品、次品,才能避免更大的浪费。只有对所辖设备所有参数都了如指掌,才能更好地维护和保养设备,避免设备人为损坏,提高设备健康水平,减少设备修理费用。

  节能降耗,从我做起,还要在思路上开拓进取。创新是发展的动力,发展才是硬道理。每个人都来献计献策,围绕生产和管理的薄弱环节,进行技术革新和技术创造,才能更好的利用设备,提高工作效率,创造更大的效益。

  节能降耗,从我做起,最后要在管理上精益求精。向精细管理要效益。制定切实可行的费用控制措施,对跑冒滴漏等浪费现象进行处理,对节能降耗工作加大奖罚力度。

  从我做起,从节约一滴水、一度电、一滴油做起,从自身岗位做起,持之以恒,使节约之风在公司蔚然成风,形成一种永久的习惯,那么企业就会得到长久发展和壮大。

  节能降耗保全局,创新增效促发展,不是一两个人就能做到的,而是需要我们每一个人在自己地本职岗位上行动起来,从我做起,从现在做起,积极开展节能降耗,爱岗敬业,增强责任心和树立企业主人的观念,从节约一滴水、一度电做起,节约一切可以节约的成本,避免浪费,真正负自己应尽的职责,为了我们的银圣公司,努力吧!我的演讲完了,谢谢大家!

节能降耗发言稿3

  大家好!很荣幸能够在这里给大家带来关于节能降耗的演讲!为全面落实集团公司建设资源节约型和环境友好型企业的部署和要求,充分发挥效能监察工作为节约生产经营成本,推动党风廉政建设,提高企业经济效益,促进公司“节约年”各项目标任务的实现。从4月份开始公司立项开展了“节能降耗”和“成本控制”效能监察,现将工作开展情况报告如下:

  为确保效能监察工作取得实效,我们认真制定了“节能降耗”和“成本控制”效能监察实施方案,明确了效能监察的工作目的.、工作方法和步骤,采取部门自查和效能监察工作小组进行检查的方式,重点对生产经营管理的主要经营指标、各项消耗性指标进行专项效能监察。督促检查节能降耗和成本控制方面的责任落实情况、推动全面可靠性管理和质量控制分析管理,优化设备运行状态,降低煤耗及热值差,采取管理节能、科技节能的有效措施,促进企业低成本、低消耗、低排放和高效率生产节能方式,堵塞管理漏洞,提高企业经营管理水平和经济效益。

  一、认真制定“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案

  在项目立项后,我们依据集团公司关于开展“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作要求,认真制定了“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案。

  (一)明确了工作目的及意义,即:通过开展“节能降耗”和“成本控制”效能监察,督促检查节能降耗和成本控制方面的责任落实情况、推动全面可靠性管理和质量控制分析管理,优化设备运行状态,降低煤耗及热值差,采取管理节能、科技节能的有效措施,促进企业低收入、低消耗、低排放和高效率生产节能方式,堵塞管理漏洞,提高企业经营管理水平和经济效益。

  (二)确定了工作方法和步骤,即:宣传阶段(3月1日-4月1日)由各部门组织召开专门会议,学习动员;监察审计部人员深入分场、部门,作具体宣传和要求;自查阶段(4月2日-6月30日)由各部门按实施方案要求“对标、对表、对照”进行认真自查自纠,对自查情况写成书面自查报告报效能监察办公室;检查整改阶段(7月1日-8月31日)在自查基础上,效能监察小组对各部门进行认真检查,对自查不到位和自查中发现问题但没有自己整改的进行重点检查,发现问题和不足,监察审计部发《监察建议书》,限期认真整改。总结提高阶段(9月1日—11月30日)巩固整改成果,总结经验,制定和完善“节能降耗”和“成本控制”相关经济指标,加强管理,工作取得效果。

  二、节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施情况

  根据“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案,在公司效能监察工作领导小组的领导下,效能监察工作小组深入各部门认真开展了此项监察工作。

  (一)组织各部门围绕节能降耗和成本控制主题,认真学习和宣传,提高全员认识,引导全员自觉参与“成本控制”和“节能降耗”工作,增强了全员节能意识。在此基础上,提高了搞好效能监察工作的主动性和自觉性。各部门都围绕实施方案认真开展了自查工作。

  (二)在公司各部门自查的基础上,监察小组定期或不定期的对各部门进行了检查。检查发现生产部门对节能降耗各项考核指标,进行了层层分解,将主要指标落实到每个岗位、每个人和工作的每一个环节,形成了节能降耗“事事有人抓、件件有落实”的有利局面。

  相信不久的将来,在xx领导的带领下,我们电力公司一点能够走得更远,我的演讲完毕,谢谢大家!

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