教师暑期工作活动方案

时间:2023-06-28 19:30:28 晓怡 方案 我要投稿
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教师暑期工作活动方案(精选12篇)

  为了确保活动科学有序进行,时常需要预先制定一份周密的活动方案,活动方案可以对一个活动明确一个大概的方向。那么大家知道活动方案怎么写才规范吗?以下是小编收集整理的教师暑期工作活动方案,希望能够帮助到大家。

教师暑期工作活动方案(精选12篇)

  教师暑期工作活动方案 1

  一、培训目的

  本次培训以进一步聚焦到“二期课改”的实施和课堂教学改革,努力提高教师整体素质,提升教育教学的质量和水平为目的,贴近课堂教学实践,着重解决“二期课改”推进中迫切需要解决的问题,通过理论学习、案例剖析和交流研讨,提高教师对二期课改的认识,增强工作中的信心,改进教育教学行为,积极倡导和实施有效教学,提高课堂教学效率。

  二、培训主题

  课堂教学的有效性

  三、培训内容

  因各科在课改推进中遇到的问题不同,教师的情况不同,为增强培训的针对性,切实解决教师面临的问题,故本次培训内容不作统一规定,各科教研员根据学科教师所面临的共性和难点问题,选择组织培训内容。

  四、培训方式

  本次培训采取集中培训的'方式。集中培训的时间为1天。在培训过程中,各科会根据培训内容,组织专家报告、教师经验交流、分组讨论、集中交流等多种形式,提高教师的参与度,从而达到提高培训实效性的目的。

  五、培训考核

  本次培训属于教师培训,全程参加集中学习并完成培训作业者,可获得2个学分。教师按要求参加集中学习,不迟到、不早退,若有事请假,需出具学校盖章的请假条。培训作业需在培训结束后的一周内,挂在区教育信息网教育论坛相关学科论坛上。

  六、培训安排

  本次培训地点:x区教师进修学院(具体教室安排见当天电子屏幕);

  培训时间:原则上小学、幼儿园安排在x月x日,初中安排在x日,高中安排在xx日,但因学科不同,其中有些变化,具体请看培训安排一览表。(另各学科各年段参加培训的对象不同,请参看表中对象一栏)

  早上培训时间为8:00-11:30,下午培训时间为12:30-3:30。若当天下午继续培训,统一安排午餐。

  教师暑期工作活动方案 2

  一、指导思想

  为了切实提学校教师的理论素养和业务能力,根据上级工作要求,结合我校实际,在20xx年暑期实施各种形式的教师培训。

  二、主要培训任务

  以《国家中长期教育改革与发展规划纲要》为指导,紧紧围绕“造就一支师德高尚、业务精良、结构合理、充满活力的.专业化教师队伍”的整体目标,采取分类实施责任到人的办法,促使我校教师的思想素质和业务水平得以提高。

  三、培训形式及内容

  (一)xx市集中培训

  1、新任教师培训。

  2、教研组长培训。

  (二)20xx年xx省“农村教师素质提高工程”培训

  1、初中大家唱大家跳艺术辅导教师培训

  参训教师:xx

  报到地点:xx音乐学院

  培训时间:

  2、初中班主任培训

  参训教师:xx

  报到地点:xx大学

  培训时间:

  3、初中思品骨干教师培训

  参训教师:xx

  报到地点:xx科技大学东校区

  培训时间:

  (三)第二十四期省级普通话水平测试员资格考核培训

  参训教师:xx

  培训时间:20xx年X月x日

  报到时间:

  地点:xx皇冠大酒店

  (四)校本培训

  1、培训时间:20xx年xx月xx日至x月x日。

  2、组织形式:在学校或中心学校集中培训。

  3、参训人员:全体教职员工。

  四、工作要求

  1、提高认识,精心准备。学校教职员工要充分认识教师培训的重要性和紧迫性,要以创建“学习型校园”、争当“学习型教师”、“人民满意教师”为目标,按照各级暑期教师培训工作的统一安排,精心准备,并将校本培训的讲稿与x月x日前报学校培训领导小组主要负责人检查。

  2、强化管理,注重实效。学校成立20xx年暑期培训领导小组。

  组长:xx

  副组长:xx

  组员:xx

  3、严明纪律,强化责任。学校采取分块包干,责任到人的办法对各级各项培训进行跟踪管理。校本培训学校制定专人负责考勤和学习表现记载。对无故不参加培训或不遵守学习纪律、不服从培训管理、造成恶劣影响的个人,取消年度评先评优资格,并将培训表现纳入到年度个人绩效考核。

  教师暑期工作活动方案 3

  一、语文作文教学专项培训

  培训时间:x月x日,上午8:10,时间一天。

  培训地点:xx小学

  培训主题:xx教授——快乐语文教学方法

  参加人员(8人):xx

  二、后备干部培训

  培训时间:x月xx日

  上午8:30—11:30

  下午1:30—4:30

  参加人员:xx

  培训内容、日程安排:xx

  三、名师团队建设工程人选培训

  培训时间:x月x日—xx日

  培训内容:了解和学习最新的教育理论和方法;提高实施新课程课堂教学的实践能力;培养教科研能力,促进专业自主发展;解读名师成长之路。

  参加人员:xx

  四、xx省小学教师远程研修

  (一)研修时间:

  (二)研修内容:

  以教育部各学科修订后的《义务教育课程标准》内容框架,分上、下篇。上篇1个模块,包括课程标准的顶层设计(课程定位、性质、课程目标、设计思路等),课程标准修订背景和主要修订内容。下篇5个模块,按课程内容板块或围绕基于课程标准的教学设置专题。

  (三)研修名单及地点

  (四)研修要求

  1、保质保量培训任务。

  指导教师:全程参与课程学习,浏览、点评本学科教师作业,回答学员问题。

  研修组长:组织、督促本组教师认真学习,浏览、点评本组教师作业。

  学员:每专题一个作业,不得少于600字;学完专题学习引导所列内容,完成回馈练习;每专题发帖不少于5次,共发帖不少于40次;参加在线研讨,每次研讨发帖数不少于3个;阅读各专题课程简报并发帖;全程参与本组磨课,完成本人承担的`磨课任务,其中发文章1篇或网上发帖5次以上;参加研修组的各项研修活动。

  2、全程参与,守时守纪

  强化时间意识、纪律意识。全员参与、全程参与,不得无故缺训,保证学习时长。通过签到、点名、抽查等措施,加强集中研修期间的过程管理,确保每位教师每天都能“来得了,坐得住,学得好”。

  3、培训要修身养德。

  每一名参加远程研修的教师搞好个人修养,克服浮躁心和敷衍心,认认真真、兢兢业业地做好研修学习,加强反思与提升。独立完成作业和跟帖,坚决杜绝抄袭和粘贴,一经核实,培训考核为不合格。

  (五)研修考核

  1.参训教师、指导教师、研修组长达到合格标准,语文、数学、英语在信息管理系统个人电子帐户记入A类学分24分,其他学科计入18分。对达不到合格标准的指导教师、参训学员不计学分。

  2.将研修数据、参训表现纳入级部位次管理与教师个人期末考核。

  教师暑期工作活动方案 4

  一、指导思想

  以转变教育观念为突破,以提高教师实施新课程的能力和水平以及职业道德水平作为重点,建设一支高质量、高水平的骨干教师队伍,带动全县教师队伍素质整体提升,推动高淳县中小学教育教学改革,实现高淳县基础教育高位均衡发展。

  二、培训对象

  义务教育阶段骨干教师,具体包括:

  1.“人才强教工程”申报者;

  2.校中层以上领导兼任学科教学者;

  3.部分学科如没有符合上述条件的对象,由学校选派一名该学科骨干教师参加培训。

  三、培训时间、地点、形式

  集中培训:20xx年7月7日—7月16日。分集中听讲座与学科研讨两种形式。集中讲座地点:高淳县二中;学科研讨地点:高淳县实验小学、高淳县二中、研训中心。研修期间,学员每天学习不少于6小时。

  分组研讨:7月17日—8月1日。由各校组织进行。

  四、培训目标

  通过培训使全体学员进一步提高师德修养,丰富知识储备,更新教育理念。进一步提高深刻理解教材、灵活处理教材、把握重点、突破难点的能力与水平。进一步提升课堂教学实施的能力与水平。进一步增强教学研究、改革与发展的示范引领作用。

  五、培训内容

  1.师德培训:开展教师思想政治教育和职业道德教育,强化教师自我修养,树立正确的世界观、人生观、价值观、职业观,以高尚的情操引导学生全面发展。

  2.教育理论和专业知识培训:加强教育学、心理学等基础理论和学科知识理论的学习,围绕新课程实验开展多种形式的通识培训和学科专业培训,使教师自觉将新课程的理念转变为具体的教育教学行为,不断提高实施新课程的能力。

  3.教学能力和教育行为培训:按照新课程实施要求,开展教学实践和技能培训,引导教师用实施素质教育的'理念指导教育教学行为,并对教育教学问题进行分析、反思、实践、总结,促进教师综合能力的提高和专业化发展。

  六、培训管理、考核与认定

  1.管理:

  本次培训由县教育局政工科和县研训中心组织管理并负责工作的组织实施:各校指定一名校级领导,协助集中培训管理。

  2.考试、考核:

  考试分为笔试(基本教学能力测试内容:①学科思想和教学方式;②教学重、难点把握和突破;③解决问题的能力;④教学过程场境问题分析;⑤综合实践活动教学设计与推进)和面试(说课)两部分组成。考试时间8月1日—8月4日。

  考核主要是培训过程考核,主要指学习时间、作业、研讨等方面。

  3.认定:

  按考试分加考核分合计为综合成绩,结果计入教师业务档案,与人才强教考核、教师竞聘、评优晋级、领导考核等挂钩。

  教师暑期工作活动方案 5

  为加强我县干部教师队伍建设,进一步提高教育教学质量,促进全县教育事业持续、健康、协调发展,按照xx县中小学干部教师培训规划,结合教育教学实际,特制定xx年暑期干部教师培训方案。

  一、指导思想

  以全面提高全县干部教师素质和教育教学质量、办人民满意教育为目标,以创新学校管理和教育教学改革为重点,精选培训内容,强化过程管理,通过对干部教师有计划、分层次的培训,使参训者在师德修养、学校管理、教育教学能力和现代教育技术应用水平等方面显着提高,为引领、助推干部教师专业化成长,培养出一批名校长、名教师夯实基础。

  二、培训对象

  全县中小学、幼儿园领导干部及教师。

  三、培训地点

  县教研训中心和第二中学。

  四、培训形式

  采用封闭式集中培训形式。

  五、培训要求

  (一)加强领导,提高认识。县局成立xx年暑期培训工作领导小组,由局长孙xx任组长,副局长黄xx及教研训中心常务副校长杨xx任副组长,县局人事科科长轩xx、教研训中心副校长刘xx、郭xx及教研训中心高中部主任周xx、小学部主任陈xx为成员。领导小组负责各项培训的组织管理,县教研训中心负责具体组织实施。各基层单位要将教师培训工作作为提升师德水平、积淀教育内涵的'良好机遇,切实认识到组织教师培训与提高教师素质及教育教学质量的密切关系。要成立暑期培训工作领导小组,负责全面培训工作;要开好培训动员会,做好参训人员的思想教育和安全教育工作,督促相关人员按时、全程参与培训,同时,全面协调好参训教师培训和生活,确保暑期培训扎实有效开展。

  (二)突出重点,保证质量。县局相关科室及县教研训中心要根据目前干部、教师在教学改革、教育管理等方面存在的困惑和瓶颈问题,确定培训重点,确保培训有的放矢,求实、规范、有效开展,不断提高干部教师的业务素质和职业道德修养。各单位除安排好县局组织的集中培训外,还要按要求组织好校本培训。

  教师暑期工作活动方案 6

  以促进教师专业发展为核心,以提高教师教育教学能力为目标,为进一步提高幼儿教师的师德修养、专业水平和专业技能,应柞水县教育局要求,开展"20xx年幼儿教师暑期培训"活动。

  一、指导思想

  以促进教师专业发展为核心,以提高教师教育教学能力为目标,为进一步提高幼儿教师的师德修养、专业水平和专业技能,应柞水县教育局要求,开展"20xx年幼儿教师暑期培训"活动。

  二、培训目标

  通过培训,力争使骨干教师、青年教师成为师德好、业务精、能力强的复合型教师。

  三、培训对象

  幼儿园二盟全体教师(城区第二幼儿园、杏坪镇中心幼儿园、柴庄幼儿园、中台幼儿园、小花蕾幼儿园、马房子幼儿园)

  四、培训具体内容

  1、集体教学活动师幼互动的.有效性

  2、幼儿园课程游戏化的理论和实践

  3、优秀游戏课程交流探讨

  4、游戏活动尝试

  5、幼儿园大型活动的策划与组织

  6、信息技术培训

  五、培训方式

  线上视频学习、讲授、实践

  六、培训时间、地点

  时间:20xx年8月24日--20xx年8月26日,共3天

  地点:城区第二幼儿园

  教师暑期工作活动方案 7

  为进一步促进学校教育和家庭教育的有效衔接,形成教育合力,提高教育水平,同时不断加强和改进师德建设,提高教师师德修养,改进工作作风,维护教育良好形象,推进教育科学发展,根据营东市教育局开展全市中小学教师暑假家访活动的通知精神,学校决定今年暑假期间继续开展家访活动。特制定方案如下:

  一、领导小组:

  组长

  副组长

  成员

  二、活动目的

  通过家访,切实加强学校和家庭,教师和家长的联系,使家长了解学生在校表现,教师了解学生的家庭状况和成长环境,宣传正确的家庭教育思想,宣传实施素质教育的理念,宣传教育政策和法律法规,倡导树立正确的人才观、教育观、质量观,营造全员关爱学生、教育学生的德育氛围,营造尊重教育规律,因材施教,激发学生潜能、张扬学生个性的育人环境,引导学生树立远大的理想和崇高的信念,增强学生社会责任感和民族使命感,使学生身心健康都得到良好发展,培养德、智、体、美等方面全面发展的社会主义现代化建设者和接班人。通过家访进一步推进师德师风建设,强化教师服务意识,提高教师育人水平,树立教育优良形象。

  三、活动内容

  (一)了解学生的家庭状况、成长环境、在家表现、学习习惯和生活习惯等;

  (二)向家长反馈学生的学习情况及在校表现,指导家长转变教育观念,用科学的方法教育孩子,与家长共商促进学生发展的教育措施和方法,帮助家长树立正确的人才观、质量观和价值观;

  (三)宣传教育法律、法规和教育政策,对群众关心的热点问题做好宣传解释工作;

  (四)了解掌握特殊家庭学生(贫困生、单亲生、农民工子女、留守子女等)和行为偏差生(学困生、有不良行为习惯的学生)情况,有针对性地采取帮扶、辅导(含心理辅导和学习辅导)和其他助学措施,帮助他们克服困难,鼓励他们积极上进、健康成长;

  (五)讲解有关学生安全教育知识,督促家长或监护人教育学生增强安全防范意识;

  (六)征求家长对学校及教育部门的意见和建议等。

  四、家访形式及要求

  (一)家访形式

  级部主任协同班主任把本级部的学生名单分配给本级部所有任课教师,班主任家访人数不少于本班学生的二分之一,其余的二分之一学生由本班所有任课教师平均分配,八年级级部给王校长分配至少10名学生,七年级级部给黄校长分配至少10名学生,所有中层跟随所任教年级一同分配,原则上新区和新镇村的`孩子主要采取登门走访的形式,对家在外地的学生可用电话、互联网等现代通讯工具或书信的形式家访,也可结合实际,采取家校恳谈会、家长报告会、家长经验交流会等灵活多样的形式,保证本级部的家访率达到90%以上。

  (二)家访要求

  1.各位教师要以强烈的责任感和主人翁意识积极参与,充分做好访前准备,深入了解学生的家庭情况和思想状况。每位教师在6月26日前把自己分配的要家访的学生信息统计好,包括学生姓名、家庭住址、家长姓名、家长联系电话等,于6月26日分别上交中、小学部政教处。同时,每位教师要根据被家访的学生情况,制定出家访计划,确定家访时间和内容。开学后连同家访记录一同上交。

  2.家访教师要按照家访计划,对家访对象提前预约,合理安排时间。在家访中要树立服务意识、主动意识和平等意识,做到态度谦虚诚恳、介绍全面客观、记录详尽认真,尤其要以介绍学生优点为主,鼓励学生全面发展。对贫困生、学困生等特殊学生家庭要进行经常性家访,及时排解学生思想负担和心理压力,帮助他们克服困难、积极上进、健康成长。

  3.教师要对每个家访对象做好记录,有条件的老师在家访时要留一部分影像资料,每个级部要有至少半小时的影像资料,学校将编辑的影像资料报区教育局。做好访后分析,总结家访工作经验,并认真撰写家访手记,积极参加市教育局组织的“家访手记”征文活动。

  4.教师在家访途中要注意安全,家访中要严格遵守连接从教的规定,一律不得接受家长的宴请和礼物等。

  5.学校将加大宣传力度。在家访活动期间,学校将及时宣传报道家访典型事迹、经验及典型人物。开学后,学校将对家访活动中表现突出的级步和个人进行评选,择优上报区教育局。

  教师暑期工作活动方案 8

  一、培训内容:

  1、已修定的新课程标准(数学、英语、科学、音乐、美术)。

  2、课堂教学改革(导学案编写的基本内容与要求、小组学习和展示的.操作要求)。

  二、培训范围:

  全体教师。

  三、组织方式:

  1、新课程标准培训:以联校为单位组织全体学

  2、课堂教学改革培训:以中心校为单位统一组织培训。

  四、培训时间:

  1、新课程标准: XX年8月21-22日( 8月21日培训数学学科,其它学科等培训光盘到位后,再进行相关培训,培训时间另行安排)。

  2、课堂教学改革:XX年8月23-24日。

  五、新课标培训地点:

  河底中心小学

  六、培训要求:

  1、各中心校要将课堂教学改革培训方案于8月22日下午4:00前报送联校备案,培训结束后要撰写出详实的培训总结,报送联校。

  2、各学科教师必须按要求、按时(培训时间为上午8:30—11:30;下午2:30—5:30)参加学科新课标培训,并做好学习笔记(在稿纸上撰写),培训结束后,学习笔记上交联校教研室。

  3、河底小学要提前做好新课标培训相关设施、设备的准备工作,确保培训活动顺利进行。

  4、各单位要特别强调培训教师注意安全。

  教师暑期工作活动方案 9

  一、集训时间

  8月26日—8月29日

  二、集训对象

  全体教职工

  三、组织领导

  组长:xxx

  副组长:xxx

  成员:肖港学区全体工作人员及各中小学校长、幼儿园园长

  下设暑期集训办公室:

  办公室主任:xxx

  办公室副主任:xxx

  办公室下设三个工作专班:

  会务组:xxx

  职责:负责会场布置,座次安排,会议纪律与考勤,岗位目标责任书征求意见及签订准备,20xx—20xx学年度学校岗位目标考核情况通报印制,集中时照相并在相关媒体宣传。

  材料组:xxx

  职责:负责人民满意教师资料汇编、教师目标考核资料汇编、教学质量资料汇编、20xx—20xx学年度学校岗位目标考核情况通报等发放。

  后勤组:xxx

  职责:负责防暑降温工作,奖牌、奖状、红包、奖品清理准备,先进教育工作者和优秀管理工作者奖状、奖品发放。

  联络巡视督查组:xxx

  职责:负责检查督促各单位落实集训方案。

  四、集训内容

  围绕正师风、铸师魂,教师专业成长与修养,提高教学效率,提升教学质量等方面,组织教职工进行进行培训学习,加大干部教师职业道德教育力度,以校为本,扎实开展集训活动。

  1、教师职业道德规范,省教育厅推出的六条禁令五项承诺,区教育局教师管理暂行规定等。学习先进人物事迹,举行教师专业成长与修养实例研讨,积极培养教师的“爱岗敬业、乐于奉献、团结协作、和谐进取”精神,做学生爱戴、人民满意的教师。

  2、教育党员干部严格遵守党的政治纪律和政治规矩,坚决执行党的基本路线和各项方针政策,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

  3、组织班子成员和党员干部参加“三严三实”教育活动,查找“四风”、“七项整顿”在教育系统的表现,切实加强整改,充分发挥好党员的先锋模范带头作用。

  五、重点解决的问题

  学校集训重点解决的问题:

  1、教师职业道德的问题。

  2、学校教学质量整体提升的问题。

  3、学校师生的安全和稳定的问题。

  4、违反区委、区政府关于改进工作作风的44条规定和“四风”的问题。

  干部集训重点解决的问题:

  1、解决干部落实会议精神不深,执行制度力度不强的问题。

  2、解决干部工作中缺乏主动性和创新性的问题。

  3、解决干部工作存在的畏难情绪,缺乏责任担当的问题。

  教师集训重点解决的问题:

  1、督查教师中是否存在体罚或变相体罚学生的问题。

  2、督查教师中是否违规补课或为补课机构介绍生源的问题。

  3、提升教师奉献精神,提高教师关爱后进生、留守生的`责任意识。

  六、时间安排

  日期:8月26日

  时间:上午8:30

  对象:全体教师

  地点:肖港初中食堂

  日期:8月27日—8月28日

  内容:20xx年暑期集训动员会

  时间:下午3:00—6:00

  对象:校委会成员

  地点:各校

  内容:组织学习孝南区教师管理相关规定,明确责任,提出工作发展点和创新点,确定新一年度工作目标。

  时间:8:30—11:30

  对象:全体教师

  地点:各校

  内容:学习《中小学教师职业道德规范》,针对本校教师师德师风现状,对照区委、区政府关于改进工作作风的44条规定和“四风”问题,展开讨论;针对本校教学质量,分析优势,探讨提高切入点,讨论整体突破点。

  时间:下午3:00—6:00

  对象:全体教师

  地点:各校

  内容:对上午内容组织讨论,集中意见,修订本年度教师师德考核制度和确立教学质量整体提高实施方案;

  时间:8:30—11:30

  对象:全体教师

  地点:各校

  内容:学习规范办学行为相关规定,学校年度考核方案,学校师生的安全和稳定,结合本校情况,组织教师讨论;

  时间:下午3:00—6:00

  对象:全体教师

  地点:各校

  内容:针对学校规范办学和学校年度考核方案存在的问题,分组讨论,集中意见,修订制度;

  日期:8月29日

  时间:上午8:30

  对象:全体教师

  地点:肖港初中食堂

  内容:20xx年暑期集训总结会,表彰上年度先进,安排部署下年度工作。

  下午:各校按照暑期集训精神,安排部署新学期工作。

  七、集训要求

  1、加强组织领导。

  各校成立专班。每项活动安排专人负责,精心准备集训内容,扎实开展教师集训,做到人人自查自纠、个个交流发言,确保集训取得明显效果。

  2、严明集训纪律。

  (1)每天集训时间上午为8:30至11:30,下午为3:00至6:00。各校作好考勤记载。

  (2)每次集训严禁迟到、早退、旷会,无特殊情况不准请假。

  (3)无故不参加集训的教师本年度师德考评为不合格等次。

  (4)对集训活动走过场的单位,全镇通报批评。

  3、学校要切实落实学区暑期集训要求,制定出符合本单位实际,操作性强,有明确日程安排表和集训内容的暑期集训方案。8月20日前,各学校将本单位的暑期集训方案交学区人事办公室。

  4、8月30日前,各校上交学习总结和考勤表(纸质和电子表),学校集中收取教师个人集训总结交到学区人事办公室。

  教师暑期工作活动方案 10

  一、活动主题:

  苏霍姆林斯基教育思想引领我成长。

  二、参加对象

  全校所有在职教师。

  三、阅读书目

  1.苏霍姆林斯基《给教师的建议》

  2.闫学《跟苏霍姆林斯基学当老师》

  三、活动时间

  20xx年7月——20xx年9月。

  四、活动要求及活动安排

  1.个体研读:按时读完规定的两本书,并在书上做好批注、圈、点、勾、画。

  2. 撰写读书心得,开展读书征文活动:在精读反思的基础上,结合自身教育生活实际,撰写读书心得体会一篇,严禁抄袭。(14、15、16、17级新教师必须交,并上交一张自己读书的照片:发送邮箱:XX)。积极参加中国陶行知研究会苏霍姆林斯基研究专业委员会的读书征文活动,征文要求:体裁不限,包括读书心得、札记、随笔、评论、小品文、散文等,可以是由阅读苏霍姆林斯基著作引发的学校管理、教育教学感悟,可以是由阅读苏霍姆林斯基著作而获得的教育教学实践经验、体会,也可以是阅读苏霍姆林斯基著作对自己专业成长的`引领和推动,题目自拟。征文不超过3000字,要求主题鲜明,内容健康,文笔生动,言之有物。文末注明引文出处。仅限原创,严禁抄袭。投稿邮箱:XX 截至时间:20xx年7月31日。此两项活动可合并一项。

  3.读书成果交流:

  (1)开学后十月份开展读书展评活动,评选出优秀奖,颁发证书和奖品。

  (2)征文评选:教师的读书心得需交电子稿,开学后放在网络中心丁召军文件夹《20xx暑期读书活动》,评选出一等奖,颁发证书。

  4.读书活动纳入校本培训,完成读书任务按培训方案登记继续教育学分。

  教师暑期工作活动方案 11

  为进一步落实《温州市瓯海区教育局关于进一步加强学校家庭教育工作的意见》(温瓯教学〔20xx〕76号)精神,推进家校合作,深入贯彻区教育局学生安全教育工作的部署,学校决定今年寒、暑假期间继续开展家访活动。特制定方案如下:

  一、领导小组

  组长:xx

  副组长:xx

  成员:xx各班班主任

  二、家访目的

  通过家访,切实加强学校和家庭,教师和家长的联系,使家长了解学生在校表现,教师了解学生的家庭状况和成长环境;通过家访进一步增强学生的安全意识,推进师德师风建设,强化教师服务意识,提高教师育人水平,树立教育优良形象。

  三、家访时间:

  寒暑假期间

  四、家访内容

  1.讲解有关学生安全教育知识,督促家长或监护人教育学生增强安全防范意识,特别是防溺水、放烟花注意事项、交通安全、食品安全、汛期安全教育;(重中之重)

  2.了解学生的家庭状况、成长环境、在家表现、学习习惯和生活习惯等;

  3.向家长反馈学生的学习情况及在校表现,指导家长转变教育观念,用科学的方法教育孩子,与家长共商促进学生发展的教育措施和方法,帮助家长树立正确的人才观、质量观和价值观;

  4.宣传教育法律、法规和教育政策,对群众关心的热点问题做好宣传解释工作;

  5.了解掌握特殊家庭学生(贫困生、单亲生、留守子女等)、学困生和有不良行为习惯学生的情况,有针对性地采取帮扶、辅导(含心理辅导和学习辅导)和其他助学措施,帮助他们克服困难,鼓励他们积极上进、健康成长;

  6.征求家长对学校及教育部门的意见和建议等。

  五、家访形式及要求

  (一)家访形式

  建立以班级为单位,以班主任为主、任课教师为辅、学校行政干部参与的全员家访制度,要求做到参与对象覆盖全体教职工,党员干部率先垂范。以实地家访为主;对父母均在外地的学生,可采用“电话家访”的形式;对工作较忙的家长,可采用电话预约的形式,由家长确定恰当的时间、地点,进行家访。

  (二)家访要求

  1.对家访工作要有充分的思想认识,充分体会家访的意义,将家访当成是加强学生思想道德教育、增强学生安全意识、充分了解学生、提升家校共育的重要保障。

  2.各位班主任要以强烈的责任感和主人翁意识积极参与,科任教师配合班主任随访,根据教导处的随访分工,充分做好访前准备,深入了解学生的家庭情况和思想状况。

  3.树立服务、主动、平等意识,态度要谦虚诚恳、介绍要全面客观,切实排解学生及家长的思想负担和心理压力,帮其克服困难。

  4.家访中进一步加强溺水安全教育和汛期安全防范及其他安全的教育,对每个家访对象要作好记录,认真填写《2013年家访活动记录表》,特别是要填写好具体家访、电访的时间、电话号码、被访人及家访主要内容,有条件的老师在家访时要留一部分影像资料;事后要做好访后分析,为今后工作中调整教育教学方法提供第一手的.材料。

  5.注意家访期间教师的个人安全,家访期间如发现学生的特殊情况,也要向学校及时汇报。

  6.家访结束后,参加家访活动的教师要梳理好家长对学校的建议和意见,学校将在下学期开学初组织开展交流。并由学校德育处汇总整理装订好家访活动材料,德育处组织优秀家访日记(随笔或心得)评选。

  7.班主任做好家访统计,特别做好贫困生、单亲生、留守子女、学困生和有不良行为习惯学生的家访工作,家访要有针对性、要有重点,继上学期的基础上,班主任和随访教师的家访面要达到本班学生数的80%。

  教师暑期工作活动方案 12

  “立德树人,提高质量”是我们学校办学的总目标。提高教师的教育教学实践能力、提升教师的科研研究水平,从而构建高效课堂,提升学校发展内涵,力争使所有教师成为专业化的优秀教师,这是我校发展培养教师队伍的主旨。近年来,鼓励老师参加课题研究和专研三维目标,以此促进高效课堂是我们培养教师发展的关注点。所以,为了更好地开展这两方面的'教研工作,打造学习型教师群体,提高教师综合素质。特制订XX中学教师暑假读书活动方案。

  一、活动时间:

  20xx年7月1日—20xx年8月24日。

  二、活动目标:

  1、“教而不研则浅、研而不教则空”,通过阅读,提升老师的理论,为课题研究打好理论基础。

  2、学习一些前沿教学理论,拓展视野,激发课堂教学的创新,构建高效课堂。

  3、创设良好的学习研究氛围,是教师养成良好的读书习惯和思考习惯。

  三、领导小组

  组长:

  副组长:

  成员:

  四、活动对象

  学校专任教师,以教研组组成各读书小组。

  五、方法和步骤和要求

  1、读书活动以市级课题组或教研组为单位。各组读书目录:

  语文组——《如是我读——语文教学文本解读个案》

  数学组——《差异化教学》、《差异化教学探究:文学、数学和科学》

  英语组——《课堂教学“心”主张》

  理化组——《课堂改进的30个行动》

  政史组——《优秀教师的职业修练手记》

  地生组——《教书记——朱煜教育小品文》

  技能组——《优秀教师的九堂必修课》、一套完整的足球教材和教参

  2、离校之前,请各教研组长到教科室领书并分发给每一位老师。

  3、教师利用暑假阅读、做好读书笔记和撰写读书心得。

  4、开展阅读讨论交流活动。期初教师业务培训期间,我们将举行读书论坛活动。届时,我们将在各教研组中进行抽签(语数英三组各抽两名,其他组各抽一名)。抽到的教师将代表本组老师在论坛上进行读书心得的专题发言。

  六、评价激励。

  通过学习心得评选出优秀读书教研组(3组)和优秀读书个人(一等奖:5名;二等奖:10名;三等奖:15名)

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