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新员工入职的感想参考

时间:2024-07-21 14:22:03

新员工入职的感想参考

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新员工入职的感想参考

  ——把握现在,放飞理想

  一个多月前,我还在北京忙碌的奔波着,为自己的工作东跑西跑。而今,我已光荣的成为一名流淌着信心和主流文化思想血液的东豪人,我将义无反顾地在东豪抒写辉煌。我坚信,在不久的将来,我将会成为企业的栋梁。

  踏进北京这个陌生的城市,走近迎接新员工的工作人员,心里充满了对未来的憧憬和自信。新员工培训使我更加理解了东豪的内涵,也为自己成为一名东豪人而感到骄傲和自豪,同时也意识到自己肩膀上的责任。

  经过这一个多月的工作,使我这个懵懂无知的85后更学到了什么是团队协作,什么是同事之间的互敬互爱;与此同时,公司的领导给我讲述了公司以前取得的骄人成绩,同时让我们了解了以后工作岗位上用到的技术、安全、商务等知识,为我以后的工作做了基础的铺垫。这使我意识到在以后的工作中我必须努力的学习技术和知识,充实自己。

  我所在的工程部是一个年轻化、纪律严明、管理有序、学习氛围极其浓厚的工作团队。经过了一个月的工作,让我感触最深的就是知识上的不足,当我在翻看图纸、编写投标书时,才发现自己所掌握的专业知识是多么微不足道,如何把理论知识与实践结合是我目前急需解决的问题,为此我对我自己做了如下的要求:

  第一,端正学习态度。一个人的成功与否,取决于一个人的态度。虽然我是已工作两年的本科生,但是在实际经验方面还有很多不足,要谦虚向他人请教,用积极乐观的思想去思考问题,时刻保持清醒的头脑。要正确对待苦难,如果把他与精神世界里最广阔的那篇土地结合,他就会成为宝贵的营养。

  第二,做事认真。要把认真当成一种习惯,不管是做什么事情,都要认真,做事要三思而后行,学会用最正确的方法处理事情,学会总结成败经验,争取出色完成工作任务。

  第三,把握方向,迅速转变角色。我刚刚来到北京,周围的一切环境都发生了变化,我必须要迅速转变角色来适应新的环境,跟上时代的节奏,才不会在激烈的竞争中被淘汰。

  第四,迅速融合到新的团队。如今我们已经踏上了新的岗位,身上背负着重要责任,只有加强团队合作才能发挥最大效益,释放最大的能量。

  东豪建设是一轮冉冉升起的朝阳,它聚集着能量,孕育着生机,充满着希望。相信在这个充满力量的团队中,我会更加茁壮的成长,我也相信我们这股新鲜的血液会为东豪创造更大的财富,书写更加辉煌的未来!

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