部门总监岗位职责

时间:2022-11-05 09:54:43 部门职责 我要投稿

部门总监岗位职责4篇

  在现在社会,岗位职责使用的频率越来越高,制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编收集整理的部门总监岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

部门总监岗位职责4篇

部门总监岗位职责1

  销售总监职责:

  1、根据公司销售策略,针对天猫入驻项目,参与制定年度、月度客户发展目标;

  2、结合市场情况制定各区域产品销售指标,进行指标分解至个人,对整体指标负责;

  3、重点客户开发、管理与维护,促进达成销售,老客户持续经营;

  4、负责销售回款的监控和执行,确保完成销售回款目标;

  5、关注并收集市场动态、了解行业竞争情况,时时反馈信息并提出建议性意见;

  6、带领团队通力合作,建立高效的团队,协调部门内部关系;

  任职要求:

  1、同行业出身,在天猫入驻领域有自己的见解和想法;3年以上销售经验,其中1年以上销售管理经验;

  2、自我激励,愿意承担工作压力;

  3、具有丰富的团队招募、拓展和管理经验;在销售、管理等领域有自己的方法论;

部门总监岗位职责2

  1.按照部门运营管理计划,定期检查下达的工作任务,并及时就工作中出现的突发情况汇报解决,以促进部门高效率的运作状态;

  2.协助收集、制作日、周、月销售计划、达成率等报表,并对各项重要数据进行校正和分析;

  3.支持团队的日常事务复核、完成时效跟踪;参与团队的建设、管理;

  4.负责部门相关资料的'复核、整理看、规定和保管工作;

  5.完成上级主管安排的其他工作。

部门总监岗位职责3

  1.管理岗位,负责集团市场部(条线)的管理;

  2.全日制本科及以上学历(刚需);

  3.擅长住宅项目;

  4.有5年以上甲方工作经历,只有乙方工作经历的暂不考虑。 1.管理岗位,负责集团市场部(条线)的管理;

  2.全日制本科及以上学历(刚需);

  3.擅长住宅项目;

  4.有5年以上甲方工作经历,只有乙方工作经历的暂不考虑。

部门总监岗位职责4

  职责描述:

  1、根据公司相关政策,组织制定部门岗位职责、管理制度和业务流程,并组织实施和监督;

  2、全面负责销售部行政及业务管理工作;

  3、负责做好本部门核定费用的控制工作,做好费用开支的审核;

  4、负责部门员工的营销培训工作;

  5、负责对部门员工进行日常业务考核,根据员工表现,提出晋升、奖罚的相关建议,并做好部门绩效考核的管理和执行工作;

  6、负责公司开发项目的全程销售工作,并组织实施和落实,保证公司项目按照计划实现销售;

  7、负责公司开发项目营销策划及整合推广工作,负责对项目营销策划及整合推广工作组织实施及落实;

  8、负责收集、整理和分析市场信息,为公司项目制定明确战略计划提供依据;

  9、负责组织制定销售计划,并根据市场情况调整销售计划及略。

  任职要求:

  1、大学本科以上学历,80后;

  2、高端项目策划和营销管理工作经验优先;

  3、熟悉房地产商品的销售和售后服务管理方式;

  4、熟练掌握各种销售模式;

  5、具备较强的市场策划和运作能力;

  6、具有优秀的人际沟通能力和谈判技巧;

  7、具备敏锐的市场洞察力;

  8、具有良好的抗压能力。

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